Zvezni javni uslužbenci imajo pravico do upokojitve za dolgoročna leta v prisotnosti izkušenj na področju javnih uslužbencev najmanj 15 let. Dodatno pogoj Odpustitev Zvezne državne službe iz razlogov, s sedežem v členu 7 zveznega prava iz decembra 2001, je: \\ t
1) Likvidacija zveznih teles državno moč, drugi državni organi ali zmanjšanje držav zveznih držav zaposlenih v zveznih državnih organih, njihovih napravah, drugih državnih organih;
2) Odpustitev iz delovnih mest, odobrenih v z zakonom naročite neposredna določba Izvajanje pooblastil za zamenjavo javnih delovnih mest Ruska federacijav zvezi s prenehanjem teh oseb njihovih pooblastil;
3) dosežek več kot starostustanovljen z zveznim zakonom, ki bi nadomestil delovno mesto zveznih javnih storitev;
4) odkrita nedoslednost nadomeščenega položaja zvezne državne službe za zdravje, ki preprečuje nadaljevanje javne uprave;
5) Odpustitev lastno pripravljenost V zvezi z javno upokojitvijo.
Državljani, ki so bili zavrnjeni iz zvezne državne službe pod zgoraj navedenimi razlogi, z izjemo likvidacije zvezno telo Državna moč ali znižanje države, pravico do upokojitve za dolgoročno storitev, če so nadomestili stališča zvezne državne storitve vsaj 12 mesecev neposredno pred odpovedjo.
Penzion za vročitev je predpisana in plačana hkrati s starostno delovno pokojnino (invalidnost). Plačilo pokojnin se zaključi v času bivanja v javnih storitvah, ki daje pravici do te pokojnine.
Za imenovanje prodajne pokojnine že vrsto let v javni upravi, obdobjih storitev (delo) na položajih zvezne državne službe, državna stališča zveznih javnih uslužbencev in drugih stališč, ki jih je določil predsednik Ruske federacije.
Seznam delovnih mest, obdobij storitev (delo), v katerih so vključeni v izkušnjo javne uprave za imenovanje upokojitvene pokojnine za vročitev, ki ga je odobril odlok predsednika Ruske federacije z dne 17. decembra 2002 št. 1413.
Če je potrebna določena pokojnina delovne dobeNato vključuje obdobja dela in druge družbeno koristne dejavnosti, ki se štejejo za zavarovalne izkušnje, potrebne za pridobitev pravice do delovne pokojnine na zvezni zakon 17. decembra 2001 "o delovnih pokojninah v Ruski federaciji".
V prisotnosti izkušenj na področju javnih uslužbencev je vsaj 15 let imenovana pokojnina za dolgoročno storitev v višini 45% povprečna mesečna plača Zvezni javni uslužbenec Mini-Stage (invalidnost), ustanovljen v skladu z zveznim zakonom "o delovnih pokojninah v Ruski federaciji". Za vsako leto izkušenj na področju javnih uslužbencev, več kot 15 let, se pokojnina za dolgoročna leta poveča za 3% povprečnih mesečnih plač. Zvezek skupni znesek Pokojnine za dolgoletne storitve in določeni deli starostne pokojnine (invalidnosti) ne smejo presegati 75% povprečne mesečne plače zveznega javnega uslužbenca.
Velikost storitve zavračanja storitev se izračuna iz povprečnih mesečnih plač v zadnjih 12 mesecih zvezne državne storitve, ki je pred tem prenehala ali doseči starost, ki daje pravici do starostne delovne pokojnine. Hkrati velikost povprečnih mesečnih plač ne sme presegati 2.3 oklade. (0,8 Monetarni prejemki) kot zvezna javna služba.
Pogoji za dodelitev pravice do delovne dobe let, ki so jih državljanski uslužbenci v ruski federaciji in občinskih uslužbencev določeni z zakoni in drugimi regulativnimi pravnimi akti subjektov Ruske federacije in aktov lokalnih oblasti .
Študenti, podiplomski študenti, mladi znanstveniki, ki uporabljajo bazo znanja v svojem študiju in delu, vam bodo zelo hvaležni.
Objavljeno na http://www.allbest.ru/
Nedržavo izobraževalna ustanova Srednje poklicno izobraževanje
"Krasnoyarsk humanitarna in ekonomska tehnična akademija"
Diplomirano delo
v posebnosti 030912.
"Pravica in organizacija socialne varnosti"
Krasnoyarsk 2014.
Uvod
Reforma javne službe v Rusiji poteka od leta 2001. Najpomembnejša naloga reforme je oblikovanje pravna podlaga. javni servis. Trenutno doseženo posebni rezultati. Prvič po letu 1917 je bil sprejet temeljni zakon, ki je zavaroval klasifikacijo vrst javne uprave, - zvezni zakon z dne 27. maja 2003 št. 58-FZ "o sistemu državne službe Ruske federacije", glej : Sz rf. - 2003. - № 22. - Umetnost. 2063 .. Razvoj njenih določb je sprejel zvezni zakon 27. julija 2004 št. 79-FZ "o državni uslužbenci Ruske federacije", glej: SZ RF. - 2004. - № 31. - Umetnost. 3215 .. Tako v državi, niso bili ustvarjeni ne le pravni predpogoji, da bi vzpostavili enotnost pri pristopih k urejanju prehoda javne uprave različne vrste, pa tudi razmejitev pooblastil med Rusko federacijo in sestavnimi subjekti Ruske federacije na področju države civilna služba. V okviru reforme javne službe je sprejetje prav tako zagotavlja zvezni zakon "O službi organov pregona Ruske federacije" in nadaljnje izboljšave sedanja zakonodaja RF o vojaški službi.
Kljub temu pozitivni rezultatiVprašanja reforme javne službe ostaja brez ustrezne pozornosti najpomembnejši problem država socialna jamstva Za javne uslužbence, vključno s pokojninskim zagotavljanjem javnih uslužbencev in njihovih družin, katere odločba v pogojih zakonodajnega načela enotnosti enotnosti sistema javnih storitev zahteva premislek. To je nemogoče doseči brez temeljite znanstvene utemeljitve. Pomemben prispevek lahko in bi ga bilo treba narediti kot pravna znanost Na splošno in nje sektorske znanostipredvsem glede na naravo tega državna garancija, Znanost o pravicah socialne varnosti.
Vprašanja, povezana z javnimi storitvami, so preiskali domači odvetniki, ki se ukvarjajo predvsem s problemi upravnega prava, in v manj stopnje Predstavniki znanosti delovno pravo pravice socialne varnosti. Analiza je na voljo znanstvena literatura. Označuje, da celovito obravnavo vprašanj pokojninskega zagotavljanja javnih uslužbencev, vključno z zgodovinskimi in pravnimi in relativno pravnimi vidiki, ni bilo izvedeno. V posameznih publikacijah so avtorji običajno reproducirali določbe sedanjega zvezna zakonodaja. Toda celovit sistemska analiza Problemi pokojninskega zagotavljanja državnih javnih uslužbencev, kot tudi vse po zakonu Javne storitve manjkajo.
Zakonodaja Ruske federacije o pokojninskem zagotavljanju javnih uslužbencev je heterogena. Sprejete zvezne zakone in regulativne pravne akte in vsebujejo različne rešitve pravni vidiki Pokojnino zagotavljanje javnih uslužbencev.
V znanosti o socialni zakonodaji, izrecno pomanjkanje raziskav o problemih pokojninskega zagotavljanja javnih uslužbencev dokazuje, da je izbrana tema pomembna. Omogoča vam, da izpolnite obstoječo vrzel v znanstvenem razumevanju ne le problem pokojninskega zagotavljanja javnih uslužbencev, ampak tudi več skupni problem Socialnih jamstev, ki so jim bile na voljo. Še bolj pomembno je, da v okviru reforme javne uprave načrtuje nadaljnje izboljšanje sistema državnih socialnih jamstev, ki jih zagotavljajo javni uslužbenci, vključno z racionalizacijo odnosov iz pokojninskega financiranja, ki bi moral biti v skladu S konceptom reformiranja sistema javne uprave Ruske federacije, ki ga je predsednik Ruske federacije odobril 15. avgusta 2001., Kot tudi norme zveznih zakonov "o sistemu državne službe ruskega Federacija "in" o državni usludni ureditvi Ruske federacije ", sprejetje zveznega zakona o državni pokojninskem zagotavljanju državljanov Ruske federacije, ki je opravil državno upravo in njihove družine.
Izberite temo diplomsko delo Zaradi potrebe po posploševanju in nadaljnji razvoj pravna ureditev pokojninski zakonodnosi javnih uslužbencev, reševanje problemov uporabe zakonodaje in izbiro načinov za izboljšanje njenega izboljšanja.
Namen študije je preučiti probleme pravne ureditve in organizacije pokojninskega zavarovanja v sistemu javne uprave kot eno od glavnih državnih jamstev, ki jih zagotavljajo javni uslužbenci, kot tudi razvoj konceptualni osnove Oblikovanje pravna podlaga Pokojninska podpora v sistemu javne službe.
Namen študije je določil potrebo po reševanju naslednjih nalog:
Razkrivajo postopek za imenovanje in plačevanje pokojnin s strani zveznega javnega uslužbenca;
Izboljšanje pokojninskega zagotavljanja zveznih javnih uslužbencev.
Kot predmet študije štrli odnosi z javnostjoZložljiva v procesu pravne ureditve pokojninskega zagotavljanja državljanov Ruske federacije, ki jo ima javna služba.
Predmet študije govori pravne normeUrejanje odnosov v zvezi z državnim pokojninskim zavarovanjem državljanov Ruske federacije, ki jih ima javna služba, kot tudi praksa kazenskega pregona, ki temelji na njih.
1. Teoretične osnove Pokojnino zagotavljanje javnih uslužbencev
1.1 Kraj pokojninskega zagotavljanja javnih uslužbencev v ruskem jeziku pokojninski sistem
Zagotavljanje pokojnine V kateri koli državi je pomembna sestavina sistema socialne zaščite prebivalstva. V skladu s čl. 7 Ustave Ruske federacije, naša država je socialna državav kateri je zagotovljen vladna podpora Invalidni in starejši državljani, sistem se razvije socialne storitveDržavne pokojnine, koristi in druga jamstva socialne zaščite.
Trenutno je v Rusiji, pokojninska reforma je v polnem zamahu: vrsta pokojninskega sistema se spreminja, pomembne spremembe so podvržene kvalitativni in kvantitativni sestavek pravic državljanov, organ organov, ki zagotavljajo zagotavljanje, itd. Hkrati se ruska javna služba izredno dinamično razvija.
Sedanji zvezni zakon št. 119 "O osnove državne službe Ruske federacije" od 31. julija 1995 določa glavne določbe v zvezi z javno službo - pojem javne službe, javne službe, javni uslužbenec, kategorijo civilne Storitev itd. Opredeljuje pravni status javnega uslužbenca. V skladu z zakonom o javnem uslužbencu kot oseba, ki služi posebne obveznosti, se uvedejo povišane omejitve in odgovornosti. Javni uslužbenec ni upravičen do drugih plačanih dejavnosti, razen pedagoških, znanstvenih in drugih ustvarjalnih dejavnosti; biti namestnik zakonodajnega (zastopnika) organov; sodelovati poslovne dejavnosti osebno ali preko zaupanja vredne osebe; prejemanje pristojbin za publikacije in govore kot javni uslužbenec; Sodelujte v stavku. Takšne omejitve se nadomestijo kot družbeni pomen, Prestiž dela v javnih storitvah, in pri povišanih ukrepih uradnikov socialne varnosti. Zakon določa pravico javnega uslužbenca za počitek zdravstveno zavarovanjePoleg tega je pokojninska določba kot eno od temeljnih jamstev javnih uslužbencev. S tem, da se postavimo v podrejeni položaj v zvezi s javni interesiJavni uslužbenci od države pričakujejo, da oceni njihovo zasluge ne le v obdobju svojega dela, temveč na koncu njega. Atamannchuk g.v. Organ javne službe: Zgodovina, teorija, zakon, praksa. M., 2012, str. 102.
Pravica do pokojninskega zavarovanja, ob upoštevanju izkušenj s državno službo, hkrati izvaja element pravni status Javni uslužbenec (CH. III Zveznega zakona o osnovah državne službe Ruske federacije) in v skladu s tem se uporablja za javne uslužbence vseh državnih organov, vključno z organi pregona. Ta določba temelji na preambuli zveznega zakona "o osnovah državne službe Ruske federacije", kar kaže na to ta zakon Vzpostavlja temelje pravnega statusa javnih uslužbencev, posebnosti javne službe v posameznih državnih organih pa določajo zvezni zakoni na podlagi tega zakona.
Pokojnino zagotavljanje navadnih civilnih javnih uslužbencev je trenutno v fazi oblikovanja, medtem ko je pokojninsko zagotavljanje zaposlenih v storitvah v "militariziranih" vladnih organov, ima dolgo zgodovino, pravno kontinuiteto, ki povzroča njen določen konservativizem. V literaturi B. v zadnjem času Vprašanja socialne zaščite, tako civilni javni uslužbenci in servisers so postali predmet podrobne študije, medtem ko so vprašanja socialne zaščite zaposlenih kazenski pregon ostala raziskana. Gonchova l.a. Uredba pokojninskega sistema Ruske federacije // v svetu prava. 2010. № 3-4.
V zadnja leta Sistem organov, ki izvajajo funkcijo kazenskega pregona države, se je znatno spremenil - pojavila se je nova struktura kazenskega pregona - davčna policija, carinski organi Status organov kazenskega pregona, institucij in organov kazenskega sistema so bili posredovani od Ministrstva za notranje zadeve Rusije, storitev storitve in reforme sodni izvršitelji In pr. Seveda so te spremembe vplivale na status zaposlenih teh organov, vključno s pravico do določenih ukrepov socialne zaščite. Določba pokojnin je eno od pomembnih jamstev za uradnike kazenskega pregona in na tem področju, kot v ogledalu, odražajo težave pravne ureditve statusa. določenih delavcev, služba.
V družbi je bilo mnenje, da je raven socialne zaščite v splošnem in pokojninskem zagotavljanju zlasti javnih uslužbencev "militariziranih" državnih organov zelo visoka, sistem socialnega varstva pa je privilegiran, v pravni ureditvi, katerih če obstaja So težave, niso pomembne in ne kršijo pokojninskih pravic organov kazenskega pregona. Dejansko, na ozadju izjemno nizke velikosti Penzion. navadne upokojence, nekdanji uradniki kazenskega pregona, katerih pokojnine so bile imenovane v skladu z zakonodajo Ruske federacije 12. februarja 1993. "o pokojninskem zagotavljanju oseb, ki opravljajo vojaške storitve, servisiranje v organih notranjih zadev, institucije in organi kazenskega sistema in njihove družine "se pritožujejo, kot da ni razloga. Kljub temu sodišča nenehno obravnavajo vprašanja pokojninskega vojaškega osebja in uradnikov organov pregona. splošno pristojnost, vključno z Vrhovno sodišče Ruska federacija. Posebne raziskave, namenjene pokojninskemu zagotavljanju uradnikov in oddelkov organov pregona.
Pokojnina za državno pokojninsko zavarovanje je mesečno državno gotovinsko plačilo, pravica do prejemanja, ki se določi v skladu s pogoji in predpisi, ki jih določi zvezni zakon "o državni pokojninski določbi v Ruski federaciji" 15. decembra 2001 št. 166- FZ in ki jih državljanom zagotovijo, da se jim nadomestijo, da bi zaslužili zaslužek (dohodek), izgubljeni zaradi prenehanja javne službe, pri doseganju špadentirjev, ki jih določa zakon ob vstopu v delovno pokojnino za starost (invalidnost); Bodisi da bi nadomestilo škodo, ki jo je povzročilo zdravje državljanov, ko poteka vojaška služba, kot posledica sevanja ali nesreč, ki jih povzroči človek, v primeru invalidnosti ali izgube hranilnika, ko je dosežen z zakonom starost; ali državljanov invalidov Da bi jim zagotovili preživetje.
Razlikuje se vrste pokojnin pod državo pokojnino:
za dolge storitve;
v starosti;
z invalidnostjo;
socialna pokojnina.
Pravica do upokojitve na državno pokojninsko zavarovanje ima: \\ t
zvezni javni uslužbenci;
servismen;
udeleženci v veliki patriotski vojni;
državljane, ki jih je prizadela sevanje ali nesreče, ki jih povzroči človek;
državljane invalidov.
Financiranje pokojnin za državno pokojninsko zavarovanje se opravi na račun zveznega proračuna.
V skladu z Uredbo predsednika Ruske federacije 17. decembra 2002 št. 1413 je odobrila seznam delovnih mest, obdobij storitev (delo), v katerih so vključeni v državno upravo za imenovanje zveznega javnega uslužbenca za storitve .
Postopek za vključitev v izkušnje zgoraj navedenih stališč je bil določen z uredbo vlade Ruske federacije 15. septembra 2003 št. 570, in postopek za štetje in potrditev višje storitve za imenovanje službe pokojnine Zvezni zaposleni in določanje skladnosti delovnih mest, obdobij storitev (dela), ki so vključeni v državne uprave, nameščeni v imenu ruske vlade, Ministrstva za finance Rusije in Ministrstva za zdravje in socialni razvoj Rusije.
1.2 Razvrstitev javnih uslužbencev Pokojnine
Trenutno v pokojninskem sistemu Ruske federacije zvezna raven Označite lahko dve vrsti pokojnin, ki jih je treba razlikovati z virom njihove finančne podpore.
Prvi tip, ki se šteje za glavno, so delovne pokojnine. Te pokojnine prejmejo večino upokojencev v naši državi. Pravica do takega upokojitve zaradi plačila med plačilom določeno obdobje Čas zavarovalnih premij za sistem obvezne pokojninsko zavarovanje. Glavni vir plačevanja teh pokojnin so sklade, ki jih oblikujejo navedene zavarovalne premije.
Ustanovitev takšnih pokojnin je v skladu z zveznim zakonom 17. decembra 2010 št. 173-FZ "na delovnih pokojninah v Ruski federaciji".
Druga vrsta je pokojninska določba državnega pokojnine, ki se izplača na račun zveznega proračuna.
Tako se pokojnine pod državnim pokojninskim zavarovanjem zagotovijo zunaj sistema obveznega pokojninskega zavarovanja. Pravica do teh pokojnin se ne pojavi zaradi dejstva, da med delom ali drugimi dejavnostmi za zadevni državljan, obvezno pokojnino prispevki zavarovanja (en sam socialna taksa (Prispevek)) in zaradi drugih okoliščin, opredeljenih v zakonu.
Osnovno zakonodajni aktUrejanje vprašanj o vzpostavitvi pokojnin pod državno pokojninsko zavarovanje je trenutno zvezni zakon z dne 12.12.01 št. 166-FZ "na državni pokojninski določbi v Ruski federaciji".
Zakon z dne 12/15/01 št. 166-фз dodeljuje več skupin okoliščin, v zvezi s katerimi prihaja pravica do upokojitve na državno pokojninsko zavarovanje.
V zvezi z našo temo, zlasti pokojnine v okviru državne pokojnine, zagotavljajo v zvezi z dolgoročnim izvajanjem državljana posebnih funkcij, povezanih z neposredne dejavnosti Države in državne organe, ali pa je bolj preprosto, - v zvezi z državno upravo.
V skladu z odstavkom 1 čl. 2 zveznega prava z dne 27.05.03 št. 58-FZ "O sistemu državne službe Ruske federacije" \\ t ta sistem vključuje naslednja vrsta Javni servis:
državne javne uprave;
vojaška služba;
storitev kazenskega pregona.
Državna javna uslužba je razdeljena na zvezno državo državno upravo in državno državno upravo v imeniku Ruske federacije.
Neposredna ureditev vprašanj, povezanih s prehodom javne uprave, se izvede v skladu z zveznim zakonom 27. julija 2007 št. 79-FZ "o državni uslužbenci Ruske federacije".
V skladu s čl. 52 zakona 27. julija 2004 št. 79-FZ Državni javni uslužbenci so opremljeni z državno pokojninsko določbo, ki se nanaša na glavne vrste državnih jamstev, ki jih kategorija državljanov, da se zagotovi njihova pravna in socialna varnost, povečanje motivacije učinkovitega izvajanja njihovih uradne dolžnosti, okrepiti stabilnost strokovne sestave kadrovske službe in v postopku za odškodnino za omejitve (vključno z gospodarsko in politično naravo), ki jo določa zakonodaja Ruske federacije.
Naložite naslednje vrste pokojnin za javne uslužbence:
Postopek za vlogo za višjo pomoč Zvezni javni uslužbenci, postopek za obravnavo vlog za imenovanje (začasna ukinitev, podaljšanje) za dolgoročne storitve, določa postopek za imenovanje, preračun in plačilo pokojnin za dolgoročna leta starosti Z zveznimi državami članicami uredijo "pravila za privlačnost za delovno dobo let zveznih javnih uslužbencev, njeno imenovanje in plačila."
Ko se prijavljate za storitev žarka, navedeni zaposleni pisna izjava O imenovanju upokojitvene pokojnine, naslovljene na predsednika odbora pokojninskega sklada Ruske federacije s potrebnimi dokumenti v službi za osebje Zveznega državnega odbora (njeno teritorialno telo) ali njegovo pisarno, je drugi državni organ ustanovljen v skladu z ustanovitvijo Ruske federacije ali zveznega prava, v katerem je nadomestil položaj zvezna služba Pred shranjevanjem.
Kadrovska služba ustreznega zveznega organa po prejemu izjave zveznega dela, ki ima pravico do upokojitve službe, organizira registracijo potrdila o svojih povprečnih mesečnih plačah izda potrdilo o stališčih, obdobja vročitve ( delo), v katerem so vključene v državno službo za imenovanje pokojnin za dolgoročne storitve. Potrdilo o višini povprečnih mesečnih plač Zveznega dela izda ustrezne finančne in gospodarske konstrukcijske delitve Zvezno telo, v katerem je nadomestil položaj zvezne storitve takoj pred odpovedjo.
V izkušnjah na področju javnih uslužbencev za imenovanje pokojnin za službo zveznih zaposlenih, obdobij storitev (dela) na položajih zvezne javne uprave, državna stališča zveznih javnih uslužbencev in drugih stališč, ki jih določa odlok predsednika Ruska federacija 17. decembra 2002 št. 1413, s sedežem v vladi Ruske federacije.
Po mnenju zveznega dela, ki ima pravico do upokojitve dolge storitve, vodja zveznega organa, v katerem je zvezni uslužbenec nadomestil položaj pred odpuščanjem, je zamisel o imenovanju upokojitvene pokojnine že vrsto let pripravljena. Zvezni organ v enem mesecu od datuma prejema uporabe Zveznega uslužbenca o imenovanju upokojitvene pokojnine za let in drugih dokumentov, ki meni, da jih obravnava, izvleče zamisel o imenovanju upokojitvene pokojnine za let in pošilja v pokojninski sklad Ruske federacije.
Zamisel o imenovanju upokojitve za storitev je priložena: izjava zveznega dela na imenovanje upokojitvene pokojnine za let; Potrdilo o povprečnih mesečnih plačah; Potrdilo o položajih, obdobjih storitev (delo), v kateri so vključeni v državno upravo za imenovanje pokojnin za dolgoročne storitve; potrdilo o pokojninskem organu, o imenovani (zgodnji okrašeni) delovne pokojnine (invalidnost), ki označuje zvezni zakon, v skladu s katerim je imenovan, in velikost predpisane pokojnine, ki je bila daljena na mesec za razrešitev; kopijo odločbe o izvzetju od mesta zveznih storitev; kopirati delovna knjiga; kopijo potnega lista; Kopija vojaške vozovnice; Druge dokumente, ki potrjujejo obdobja, vključena v izkušnje na področju javnih uslužbencev za imenovanje prodajne pokojnine že vrsto let, vključno z: prvotno odločbo o pripravljenosti za državno upravo drugih delovnih delovnih delovnih delovnih mest (storitve); Drugi dokumenti.
Zvezni zakon 24. novembra 1995 №181-FZ "ON socialna zaščita Invalidi v Ruski federaciji "ugotavlja, da je oseba priznana kot oseba, ki ima kršitev zdravja z odporno motnjo funkcij telesa zaradi bolezni, posledic poškodb ali napak, kar vodi do omejitve pomembne dejavnosti in nujnosti socialne zaščite.
Postopek priznavanja s strani državnih organov medicinski in socialni pregled državljan s posebnimi potrebami, postopek za vzpostavitev obdobja invalidnosti in stopnjo omejevanja sposobnosti dejavnost dela; Postopek za vzpostavitev časa žaljivosti o invalidnosti in vzročno razmerje med invalidnostjo ali smrtjo kruha z državljanom kaznivega dejanja ali namerne škode na njihovem zdravju, ki se ustanovijo sodni nalog, ki jih je odobrila sklepe vlade Ruske federacije iz februarja 20, 2006 št. 95 "o postopku in pogojih priznavanja invalidov" in z dne 16. oktobra 2000 št. 789 "o odobritvi pravil za ustanovitev stopnjo izgube poklicne delovne zmogljivosti kot posledica industrijskih nesreč in poklicnih bolezni ".
Otroci, bratje, sestre in vnuki umrlega kruha, mlajši od 18 let (študenti na polni delovni čas - dokler ne dosežejo starosti 23 let) ali, če so postali invalidi invalidi, preden dosežejo starost 18 let, z omejeno sposobnostjo dela. Hkrati so bratje, sestre in vnuki umrlega kruha priznavajo invalidi, pod pogojem, da nimajo moških staršev;
Eden od staršev ali zakonca ali dedka, babica umrlega kruha, ne glede na starost in sposobnost, pa tudi brat, sestra, bodisi otrok umrlega kruha, ki je dosegel starost 18 let, če se ukvarjajo s skrbjo za otroke, brate, sestre ali vnuke umrlega kruha, ki niso dosegli 14 let in imajo pravico do delovne pokojnine (če te osebe ne delujejo);
Ti posamezniki pridobijo pravico, da se upokojijo ob izgubi brizganca samo, če so bili odvisni od umrlih. Izjema je za ne-delovne sorodnike umrlih, ki se ukvarjajo s skrbijo za otroke, brate, sestre ali vnuke umrlega breaduwinnerja, mlajšega od 14 let. Poleg tega invalidni starši in zakonca umrlega rejca pridobijo pravico, da se upokojijo ob hrani kruha, če niso v svoji odvisnosti, ampak po njegovi smrti, so izgubili vir preživetja (ne glede na čas po tem njegova smrt).
Zakon o delovnih pokojninah izrecno določa, da je odvisnost otrok mrtvih staršev predvidena in ne zahteva dokazov, z izjemo otrok, ki so v celoti sposobni ali starosti 18 let. Iz te formulacije sledi, da morajo drugi invalidni člani pokojne družine potrditi dejstvo, da ste odvisni. Družinski člani pokojnega kruha se pripoznajo kot pri njegovi odvisnosti, če so bili na njeni polni vsebini ali prejeli pomoč od njega, kar je za njih stalen in glavni vir preživetja. Ti posamezniki lahko predložijo kakršne koli dokaze, da so prejeli takšno pomoč, vključno s pričevanjem. Vendar pa, kot se nam zdi, da dokaže dejstvo odvisnosti v praksi bo zelo težko.
Odstavek 11 člena. 9 zveznega zakona "o delovnih pokojninah v Ruski federaciji" določa, da je v primeru smrti pokojnega kruha, zaradi zavezanosti namernega kaznivega dejanja ali namerne škode na njegovo zdravje, ki se s sedežem na sodišču, \\ t je vzpostavljen socialno pokojnino zaradi smrti kruha v skladu z zveznim zakonom "o državni pokojnini v Ruski federaciji".
pokojninska država uradna velikost
2. Težave s pravno ureditvijo pokojninskega zagotavljanja zveznih javnih uslužbencev
2.1 Velikost, postopek za imenovanje in plačevanje pokojnin s strani zveznega javnega uslužbenca ločene vrste Penzion.
Pravica do pokojninskega zavarovanja izhaja iz državljanov samo, ko določenih pogojev (Dogodki ali zavarovalna tveganja: pojav invalidnosti, starosti, smrt). Začetek teh pogojev, praviloma, ni odvisen od volje državljana.
Penzion za dolgoročno storitev, Zvezni javni uslužbenec je dodeljen v prisotnosti naslednjih pogojev hkrati:
Stroški javne uprave vsaj 15 let.
Odpustitev iz zvezne službe na enega od naslednjih razlogov: \\ t
odprava organov zveznih vladnih organov, drugih državnih organov, ki so nastali v skladu z Ustavo Ruske federacije in zveznih zakonov, pa tudi za zmanjšanje stanja zveznih državnih uslužbencev v zveznih vladnih organih, njihovih napravah, drugih državnih organih, ki so nastali v skladu z Ustava Ruske federacije in zveznih zakonov;
odpuščanje iz delovnih mest, odobrenih v postopku, ki ga določa zakonodaja Ruske federacije, da neposredno zagotovi izvrševanje organov oseb, ki nadomeščajo državna stališča Ruske federacije zaradi prenehanja teh oseb njihovih pooblastil;
doseganje omejitvene starosti, ki jo določi zvezni zakon, ki bi nadomestil delovno mesto Fede Zvezne javne uprave;
odkrito neskladje med nadomeščenim položajem zvezne storitve zaradi zdravstvenega stanja, ki preprečuje nadaljevanje javne uprave;
odpustitev na lastno zahtevo v zvezi z upokojitvijo.
Storitvena pokojnina je ustanovljena za starostno delovno pokojnino (invalidnost), imenovan v skladu z zveznim zakonom 17. decembra 2001 št. 173-FZ "na delovnih pokojninah v Ruski federaciji", in se istočasno izplača z njim.
Pravica do državnega pokojninskega zavarovanja izhaja iz oseb, ki so neposredno izvedle pred odpuščanjem zvezne državne službe za najmanj 12 koledarskih mesecev.
Na tiste, ki so se uvrstili z likvidacijo državnemu organu ali zmanjšanju njenih držav, se to pravilo ne uporablja.
Osnovno pravno dejstvoS katerimi pravica do upokojitve poteka storitev je povezana s posebnimi izkušnjami (storitev), določenim z zakonom.
Izkušnje za državne ureditve so skupno trajanje obdobja izvajanja javnih uslužbencev in drugih dejavnosti, ki se upoštevajo pri določanju pravice do pokojnine zveznih javnih uslužbencev in pri izračunu velikosti te pokojnine.
Izkušnje na področju javnih uslužbencev (vsaj 15 let za imenovanje državne pokojnine) se izračuna postavitev obdobja izvajanja državne dejavnosti V skladu s seznamom delovnih mest, obdobja vročitve (delo), v katerih so vključeni v izkušnje na področju javnih uslužbencev za imenovanje upokojitvene pokojnine zveznih javnih uslužbencev, ki jih odobri Uredba predsednika Ruske federacije 17. decembra , 2002 št. 1413. Na primer, v javni službi za imenovanje pokojnine za silse leta se vklopi naslednjih obdobjih Dejavnost dela:
obdobja zamenjave državnih položajev Ruske federacije;
obdobja zamenjave državnih položajev ustanovnih subjektov Ruske federacije;
obdobja zamenjave delovnih mest Zvezne državne uslužbence, ki jih je določil register delovnih mest zvezne državne uslužbence, ki jo je odobril odlok predsednika Ruske federacije iz decembra, 2005 št. 1574 "na registru stališč zvezne državne javne službe ";
obdobja zamenjave menedžerjev, strokovnjakov in zaposlenih, vključno z zamenjavo za trajna osnova Od 1. januarja 1992 pred uvedbo konsolidiranega seznama državnih stališč Ruske federacije, ki ga je odobrila uredba predsednika Ruske federacije 11. januarja 1995 št. 32 "O vladnih stališčih Ruske federacije": V upravam predsednika Ruske federacije, državnih organov (organov) predsednika Ruske federacije; v Varnostnem svetu Ruske federacije in njenega aparata; V zveznih organih zakonodajnega (zastopnika) moči in njihovih pripomočkov je temeljni odbor na Vrhovnem svetu Ruske federacije, \\ t Državni odbor. Ruska federacija o statističnih podatkih in njenih organih v republikah, robovih, regijah, \\ t avtonomna regija in avtonomne okrožja, okrožja in mesta, varnostni in proračunski odbor Država Duma. Zvezna skupščina Ruska federacija; V vladi Ruske federacije in njenega aparata, zveznih organov izvršni power. in njih teritorialna telesa; v osrednji volilni komisiji Ruske federacije in njenega aparata; v senah zbornice Ruske federacije in njenega aparata; V državnih organih ustanovnih subjektov Ruske federacije in drugih državnih organov.
Zvezni javni uslužbenec je imenovan za pokojnino za dolgoročne storitve v prisotnosti izkušenj na področju javnih uslužbencev najmanj 15 let v višini 45 odstotkov povprečnih mesečnih plač zveznega dela zaposlenega za odbitek osnovnih in zavarovalniških delov Starostna pokojnina (invalidnost), ustanovljena v skladu z zveznim zakonom 17. decembra 2001 № 173-FZ "na delovnih pokojninah v Ruski federaciji". Za vsak celotno leto Raziskava javnih uslužbencev, starejših od 15 let, se poveča pokojninska pokojnina za 3 odstotke povprečnih mesečnih plač. Hkrati pa skupni znesek upokojitvene pokojnine in navedene dele starostne pokojnine (invalidnost) ne smejo presegati 75 odstotkov povprečnih mesečnih plač zveznega javnega uslužbenca.
Zgornje dimenzije pokojnin za državljane, ki živijo na območjih Daleč sever in enakovredna območja na območjih s hudo podnebne razmereZahteva, da se dodatni material in fiziološki stroški državljanov, ki jih določi vlada Ruske federacije, se povečuje na primerno okrožni koeficient., ki ga je ustanovila vlada Ruske federacije, odvisno od območja (kraja) prebivanja, za celotno obdobje prebivanja teh državljanov na teh področjih (kraje). Pri zapuščanju državljanov s teh področij (lokacije) na novo stalno mesto Velikost pokojnin za prebivanje se določi brez registracije okrožnega koeficienta.
Velikost storitvene pokojnine je zvezni javni uslužbenec, se izračuna iz njihovih povprečnih mesečnih plač za zadnje 12 polnih mesecev Zvezna državna storitev pred dnevom svoje odpovedi ali dan doseganja starosti, ki daje pravici do delovne pokojnine, ki jo določa Zvezni zakon 17. decembra 2001 št. 173-FZ "o delovnih pokojninah Ruska federacija ".
Velikost povprečnih mesečnih plač, na podlagi katerih se obračunava zvezna vlada, ki se obračunava storitev za dolgoročno storitev, ne sme presegati 2,8 uradnih plače (0.8 denarnega nadomestila), ki ga je ustanovljena zvezna država prej v ustreznem postopku ali ohranjeni v ustrezno obdobje v skladu z zakonodajo Ruske federacije.
Za določitev povprečnih mesečnih plač se upošteva denarna vsebina javnih uslužbencev, ki so sestavljena iz naslednjih plačil: \\ t
mesečno plačo javnega uslužbenca v skladu s položajem javne uprave, ki jo nadomesti njen;
mesečno plačo javnega uslužbenca v skladu s civilno službo, ki mu je dodeljena;
mesečno nadomestilo za uradno plačo za dolgoročne storitve v javni upravi;
mesečni dodatek za uradno plačo za posebni pogoji civilna služba;
dodatek za mesečno obrestno mero za uradno plačo za delo z informacijami, ki sestavljajo državno skrivnost;
mesečno monetarno sodelovanje;
premije za opravljanje zlasti pomembnih in zapletenih nalog;
pavšalno plačilo pri zagotavljanju letnega plačanega dopusta in materialna pomoč, plačana na račun sklada za javne uslužbence.
Izračun povprečnih mesečnih plač je narejen na izbiri javnega uslužbenca na podlagi monetarna vsebina in druga plačila za zadnjih 12 polnih mesecev javne uprave pred dnevom odpovedi ali dneva starosti starosti, ki daje pravico do delovne pokojnine v starosti (invalidnost) v skladu z zveznim zakonom decembra 17, 2001 št. 173-FZ "na delovnih pokojninah v Ruski federaciji."
Pri izračunu povprečnih mesečnih plač iz tekočega obdobja, čas iskanja javnega uslužbenca na počitnicah, ne da bi ohranil denarno vsebino, nosečnost in porod, da skrbi za otroka, da doseže starostno starost, kot tudi obdobje začasnega obdobja Invalidnost. Uradni zneski ustreznih koristi se ne upoštevajo.
Odlok vlade Ruske federacije z dne 28. aprila 2003 št. 247 "O organizaciji imenovanja, preračunavanju velikosti, plačila in dostava pokojnin za vrsto let zveznih javnih uslužbencev, mesečni dodatki za pokojnine posebne kategorije državljanov, kot tudi odločitev Ministrstva za delo in. \\ T socialni razvoj Ruske federacije z dne 30.06.2003 št. 44 "O odobritvi pravil za obravnavo višje pomoči zveznih javnih uslužbencev, njenih imenovanj in plačil" vzpostavijo funkcije za to kategorijo državljanov.
V zvezi s tem, na zahtevo zveznega dela, ki ima pravico upokojiti za dolgoročno službo, vodja zveznega organa, v katerem je zvezni zaposleni nadomestil položaj pred odpuščanjem, je zamisel o imenovanju upokojitve delovne dobe .
Pritožba za imenovanje pokojnin za dolgoročno storitev, ponovna izračunavanje njene velikosti se lahko izvede kadarkoli po naključnem je pravica do upokojitve za dolgoročno storitev, preračunajo njeno velikost brez omejitev.
Državni uslužbenec se uporablja za imenovanje pokojnine za dolgoletne storitve pooblaščenemu organu. Potrdilo o višini denarne vsebine javnega uslužbenca, potrdilo o obdobij javnih služb in drugih obdobij zamenjave s strani javnih uslužbencev, ki so vključeni v državno službo za delovno dobo, se opravi na imenovanje pokojnin za dolgoročno storitev, potrdilo o javnosti obdobja storitev in druga obdobja zamenjave za javne uslužbence za dolgoročno storitev, potrdilo o organu, ki dodeljuje delo ali drugo upokojitev, o imenovanih (vključno z zgodnjimi) pokojnin z navedbo zakona, v skladu s katerim je bila imenovana, \\ t Kopija odločbe o izvzetju od delovnega mesta javne službe, kopijo zapisa o zaposlovanju, kopijo drugih dokumentov, ki potrjujejo izkušnje s civilno upravo.
Certifikati o znesku denarne vsebine javnega uslužbenca in obdobij javnih služb in drugih obdobij substitucije s strani javnih uslužbencev, vključenih v državno službo za imenovanje pokojninskega leta, izdaja kadrovska služba državne organa Državni uslužbenec je vodil državno službo neposredno pred njegovo odpovedjo. V primeru reorganizacije ali likvidacije državnega organa, v katerem je državni uslužbenec opravil javno službo neposredno pred njegovo odpovedjo, \\ t navedene reference Kadrovska služba državnega organa, ki je v skladu z zakonom prenesena nalog reorganiziranega ali likvizirnega organa. Farnyeva z.v., Bazilevsky i.a. Pokojnino zagotavljanje javnega uslužbenca // Bilten Ministrstva za pravosodje. 2008. № 5-6.
Oblika vloge za imenovanje pokojnine za dolgoletne storitve in potrdila o višini denarne vsebine javnega uslužbenca in obdobij javnih služb in drugih obdobij za zamenjavo javnih uslužbencev, vključenih v državno upravo za imenovanje storitev za dolgoročne storitve, ki jih določi regulativni pravni akt Pooblaščeni organ.
Pooblaščeni organ najpozneje do 30. \\ T koledarski dnevi Od datuma prejema vloge in dokumentov, ki so bili priloženi, daje njihovo preverjanje, določa znesek stebra leta in odloča o svojem imenovanju ali zavrnitev imenovanja, ki pisno obvesti javni uslužbenec. Odločitev o zavrnitvi imenovanja upokojitvene pokojnine za leta bi morala biti motivirana. Odločitev o zavrnitvi imenovanja upokojitvene pokojnine za let je mogoče vložiti pritožbo na način, predpisan z zakonom.
Oblikovanje odločitev pooblaščenega organa o imenovanju upokojitvene pokojnine za več let bodisi zavrniti predpisovanje storitve za dolgoročno storitev, ki ga določi regulativni pravni akt pooblaščenega organa. Dokumenti, povezani z imenovanjem javnega uslužbenca za leto, se oblikujejo v poseben pokojninski primer javnega uslužbenca, ki je shranjen v pooblaščenem organu.
Storitveno pokojnino imenuje državni uslužbenec od prvega dne v mesecu pritožb za njegovo imenovanje, vendar ne prej kot dan po dnevu prenehanja javne uprave in imenovanje starostne delovne pokojnine (invalidnost) V skladu z zveznim zakonom 17. decembra 2001 št. 173- FZ "na delovnih pokojninah v Ruski federaciji".
Penzion za dolgoročne storitve se plača pooblaščeni organ Hkrati z delovno pokojnino v starosti (invalidnosti) s svojo dostavo skozi organizacijo poštnih storitev ali vpis na banko ali drugače določi državni uslužbenec. Stroške, povezane z dobavo pokojnin za dolgoletne storitve prek organizacije poštne službe ali z bančnim poslovanjem ali kako drugače določeno s strani državnega uslužbenca, se izvajajo na račun zveznega proračuna.
V primeru zamenjave javnih uslužbencev, ki prejmejo pokojnino za dolgoročno storitev, državni urad Ruske federacije, državni položaj temo Ruske federacije, delovna mesta javne službe, občinski položaj ali delovno mesto komunalne službe o plačilu pokojnine za dolgoročna leta se prekine od datuma zamenjave enega od teh delovnih mest na podlagi ustreznih odločb pooblaščenega organa. Oblika določene odločitve pooblaščenega organa določa regulativni pravni akt pooblaščenega organa.
Javni uslužbenec, ki prejme upokojitev že vrsto let in imenovan (izvoljen) za eno od teh delovnih mest, je dolžan pet dni od datuma tega namena (volitve), da pisno obvesti pooblaščenega organa. Oblika določenega pisnega obvestila določa regulativni pravni akt pooblaščenega organa.
S kasnejšo osvoboditev javnega uslužbenca, ki je prejela upokojitev za dolžino službe, od državne funkcije Ruske federacije, državni urad konstitutivnega subjekta Ruske federacije, položaj javne službe, občinski položaj ali delovno mesto Organ občinskega službenega službenega uslužbenca za dolgoročna leta nadaljuje pooblaščeni organ od dneva po dnevni osvoboditvi z ustreznega položaja, na podlagi njegove izjave, na katero koli kopijo odločbe o oprostitvi urada je priložen.
Plačilo prodajne pokojnine za javni uslužbenec, ki je bil v skladu z zakonodajo Ruske federacije imenovan za pokojnino za dolgoročno storitev ali mesečno življenjsko dobo ali dodatno vseživljenjsko mesečno mesečno mesečno materialna podpora, preneha na podlagi ustrezne odločbe pooblaščenega organa od datuma imenovanja teh pokojnin za dolgoročno storitev ali mesečno življenjsko dobo, ali vzpostavitev dodatne življenjsko-dolge mesečne materialne podpore.
V primeru smrti javnega uslužbenca, ki je prejel upokojitev za dolžino storitev, je njegovo plačilo odpove pooblaščeni organ od prvega dne v mesecu, ki sledi mesecu, v katerem je prišlo do smrti javnega uslužbenca.
Po povečanju količine denarne vsebine v centralidnem reda za zadevni položaj javne uprave, je velikost državne pokojnine za dolgoletne leta na podlagi njegove izjave, je predmet preračunanega pooblaščenega organa. Če ni ustreznega delovnega mesta javnih storitev, se ponovna izračunava na podlagi povečanja količine denarne vsebine za podobni položaj državni organV katerem je državni uslužbenec opravil državno službo.
Financiranje pokojnin za dolgoročne storitve se opravi na račun zveznega proračuna.
Pokojnine za dolgoročne storitve in starostne pokojnine so predpisane za življenje.
Postopek indeksacije je ustanovljen v Odloku vlade Ruske federacije z dne 31.05.2005 št. 346 "o indeksaciji pokojnin z zveznimi javnimi uslužbenci."
Pokojnine za dolgoročne storitve zveznih delavcev se indeksirajo s centraliziranim povečanjem denarne vsebine (denarno plačilo) zveznih javnih uslužbencev.
Pokojnine indeksirane:
s centraliziranim povečanjem uradne plače (denarno plačilo) zveznih javnih uslužbencev - na indeks naraščajočih uradnih plač (denarno plačilo);
s centraliziranim povečanjem drugih denarna plačilaV skladu z zakonodajo Ruske federacije v monetarno vsebino zveznih javnih uslužbencev, - o tehtanem povprečnem indeksu povečevanja enega ali več takih plačil, ki jih je odobrila vlada Ruske federacije o predložitvi Ministrstva za zdravje in družbeni razvoj Ruske federacije skupaj z Ministrstvom za finance Ruske federacije.
Indeksacija pokojnine je narejena z indeksiranjem velikosti povprečne mesečne plače zveznega državnega uslužbenca, iz katere je bila pokojnina izračunana na ustrezne indekse, in poznejše določanje velikosti pokojnine na podlagi velikosti indeksa Povprečne mesečne plače. YUSUPOV V.G. "Kadodroviško referenca: pokojnine", 2009, str. 173.
Pri indeksiranju pokojnine z indeksom naraščajoče plače (denarno plačilo) je velikost indeksiranih povprečnih mesečnih plač, iz katere se določi znesek pokojnine, ne sme presegati 2.8 indeksirane plače (0,8 indeksiranega denarnega nadomestila).
V skladu z indeksiranjem pokojnin z uporabo tehtanega povprečnega indeksa povečanja ene ali več gotovinskih plačil, v skladu z zakonodajo Ruske federacije za denarno vsebino zveznih javnih uslužbencev, velikost indeksiranih povprečnih mesečnih plač, iz katere količina Pokojnina se določi, ne sme presegati 2,8 uradne plače, ki se uporablja pri izračunu velikosti pokojnine na dan, iz katerega se indeksiranje opravi na tej podlagi.
Za državljane, ki živijo v regijah, severnih in enakovrednih območij na območjih s hudimi podnebnimi razmerami, kjer so potrebni dodatni material in fiziološki stroški, se razsežnosti indeksiranih pokojnin povečajo nameščen Na ustreznem okrožnem koeficientu za celotno obdobje prebivanja državljanov na teh področjih (kraje).
Indeksacija pokojnin je narejena iz dneva denarne vsebine (denarno plačilo) zveznih javnih uslužbencev se poveča na centraliziran način.
2.2 Izboljšanje pokojninskega zagotavljanja zveznih javnih uslužbencev
Reforma javne službe v Rusiji poteka od leta 2001. Najpomembnejša naloga reforme je oblikovanje pravne podlage javne uprave. Trenutni rezultati so bili doseženi. V državi, da bi vzpostavili enotnost v pristopih k urejanju prehoda različnih vrst, ne samo pravni predpogoji, temveč tudi razmejitev pooblastil med Rusko federacijo in konstitutivnimi subjekti Ruske federacije na področju civilna služba. Okhotsky e.v. Pravni status Javni uslužbenec Ruske federacije. // Država in pravo. 2008. št. 9. V okviru reforme javne službe se je na voljo tudi zvezni zakon o pregonu Ruske federacije "in nadaljnje izboljšanje sedanje zakonodaje Ruske federacije o vojaški službi.
Kljub nekaterim pozitivnim rezultatom, doseženim na področju reforme javnih uslužbencev, ostaja brez ustrezne pozornosti na najpomembnejše vprašanje državnih socialnih jamstev za javne uslužbence, vključno s pokojninskim zagotavljanjem javnih uslužbencev in njihovih družin, katerih odločitev v pogojih iz Pravno načelo enotnosti sistema javnih storitev zahteva premislek. Machulskaya e.e., Gorbacheva j.a., "Zakon o socialni varnosti", tutorial., M: Svet za knjige, 2010, str.164. To je nemogoče doseči brez temeljite znanstvene utemeljitve. Pomemben prispevek je lahko tukaj kot pravna znanost kot celota in njene industrijske vede, predvsem pa glede na naravo tega državnega jamstva, znanosti o pravicah socialne varnosti.
Vprašanja, ki se nanašajo na javne uprave, so preučila domače odvetnike, ki so se v glavnem ukvarjale s problemi upravnega prava, in v manjši meri s strani predstavnikov znanosti o delovnem pravu in socialni varnosti. Analiza obstoječe znanstvene literature kaže, da celovita obravnava vprašanj pokojninskega zagotavljanja javnih uslužbencev, vključno z zgodovinskimi in pravnimi in pravnimi vidiki, ni bila izvedena. V nekaterih publikacijah so avtorji običajno reproducirali določbe sedanje zvezne in regionalne zakonodaje. Toda celovita sistemska analiza problemov pokojninskega zagotavljanja državnih javnih uslužbencev, pa tudi vse določbe, ki jih določa pravo javne uprave. Samo v nekaj delih, zlasti A.A. Grishkovets, glede na podrobno študijo pokojninskega zavarovanja v zvezi z državno državno službo, glej: Grishovets A.A. Pravna ureditev javnih uslužbencev v Ruski federaciji. Vadba. M .: primer in storitev. - 2003. - P. 323 ..
Zgodovina oblikovanja zveznih javne storitve. Koncept, struktura, načela zvezne javne uprave v Ruski federaciji. Postopek za imenovanje in pravila za izračun pokojnin zaposlenim z zveznimi javnimi storitvami, njihovimi vrstami.
teza, dodana 11.1.2015
Organizacijske in pravne temelje pokojninskega sistema. Pokojninska vprašanja v. socialna politika Navaja vojaško osebje. Vrste pokojnin vojaškega osebja, postopek za njihovo imenovanje, izračun in plačila v Ruski federaciji.
teza, dodana 05.11.2014
Značilnosti in značilnosti pokojninskega sistema Ruske federacije. Postopek imenovanja socialna pokojnina. Pogoji za namen in velikost zavarovalnih pokojnin in pokojnin državna varnost. Načine za dostava pokojnin državljanom Rusije.
dodano je 06/20/2015
Razvoj pravne ureditve pokojninskega zagotavljanja državljanov. Koncept delovne pokojnine in njegovo imenovanje. Koncept in vrsta državne pokojnine. Obvezno pokojninsko zavarovanje v Ruski federaciji. Učinkovitost veljavnega postopka za namene pokojnin.
teza, dodana 15.10.2008
Koncept pokojninskega zavarovanja in njihova vloga socialna varnost državljanov. Sredstva poklicnega pokojninskega zavarovanja in. \\ T splošno naročilo Imenovanja in plačila pokojnin. Težave in načini za izboljšanje pokojninskega zavarovanja v Belorusiji.
teza, dodana 05/07/2013
Vrste invalidskih skupin. Zgodovina pokojninskega zavarovanja. Pogoji imenovanja, mehanizem za izračun in plačevanje invalidskih pokojnin. Dejavnosti oddelka za imenovanje in preračun pokojnin pri uporabi državljanov za imenovanje delovne pokojnine Za invalidnost.
delo, dodano 01/15/2014
Bistvo, koncept in vrste pokojnin, njihove značilnosti. Zakonodajni okvir Določba pokojnin v Ruski federaciji, splošne značilnosti glavnih virov pokojninskega zavarovanja. Pogoji imenovanja in velikosti različnih vrst socialnih pokojnin.
področje, dodano 06.12.2013
Državna uredba in splošni postopek za imenovanje pokojnin, opredelitev zaslužka za izračun njene velikosti. Preračun za dvig pokojnin. Postopek plačevanja pokojnin, začasne prekinitve in podaljšanja plačil. Razlogi in znesek odbitka pokojnin.
povzetek, dodan 04.12.2010
Pojem pokojninskega zavarovanja v Ruski federaciji. Splošne značilnosti in naloge pokojninskega zagotavljanja zveznih in javnih uslužbencev. Imenovanje sodnika neobdavčljive mesečne vseživljenjske vsebine. Pravica in postopek plačevanja.
dodano je bilo, dodano 04.06.2016
Sodoben sistem Pokojninski sklad Ruske federacije, njegovih nalog in pomena. Postopek za izvajanje pokojninskega zagotavljanja državljanov. Vloga osebnega računovodstva v pokojninskem sistemu. Glavne vrste pokojnin in virov sredstev za Sklad Ruske federacije.
