10.05.2017, 21:36
V zvezi s povečanjem minimalne plače na 7.800 rubljev se je znesek otroških dodatkov od 1. julija 2017 spremenil. Kakšni so novi zneski otroških dodatkov? Ali moram preračunati že dodeljene ugodnosti? Ali se je minimalni dodatek za nego otroka povečal? Kakšni so bili zneski nadomestil za nosečnost in porod? S takšnimi vprašanji zaposlenega se raje obrnejo na kadrovsko službo (kljub temu, da izračun zaslužkov praviloma vodi računovodstvo). Zato bomo podrobneje preučili spremembe višine otroških dodatkov od julija 2017, pripravili pa bomo tudi priročno tabelo z novimi zneski otroških dodatkov.
Hkrati ugotavljamo, da pri nekaterih določene regije RF je pilotni projekt Sklada socialnega zavarovanja o izplačilu dajatev neposredno iz proračuna sklada. Enote FSS v pilotnih regijah same obračunavajo in izplačujejo "otroške" dajatve zaposlenim.
Če ima organizacija ali samostojni podjetnik zaposlene, ki jim je dolžan izplačevati "otroške" dodatke, potem mora delodajalec poznati višino dajatev, vključno z višino otroških dodatkov od 1. julija 2017. Torej, pogovarjajmo se o velikostih, ki so se letos večkrat spremenile (vključno z indeksiranimi).
Od 1. januarja 2017 ni bilo indeksacije »otroških« dodatkov. Zato bi morali delodajalci januarja 2017 zaposlenim izplačati »otroške« dajatve v enakih zneskih kot v letu 2016. V tabeli podajamo zneske prejemkov, ki so z zakonom določeni v fiksnih zneskih in so predmet letne indeksacije:
| Zneski otroškega dodatka v januarju 2017 | |
|---|---|
| Koristi | Velikost januarja 2017 |
| 581,73 $ | |
| 15.512,65 $ | |
| Skrb za prvega otroka - 3000 rubljev. | |
| Skrb za drugega otroka - 5.817,24 rubljev. | |
Kot smo že povedali, so »otroški« dodatki, ki so navedeni v tabeli, predmet letne indeksacije. Hkrati pa porodniški dodatek ("materinski" dodatek) ni predmet državne indeksacije.
Zakonodajalci so v letu 2017 od 1. februarja 2017 predvideli indeksacijo v višini 1,54 % (odlok Vlade RS Ruska federacija z dne 26. januarja 2017 št. 88). V zvezi s tem se je od februarja povečala velikost "otroških" prejemkov. Tukaj so indeksirane velikosti:
| Velikosti otroških dodatkov od 01.02.2017 | |
|---|---|
| Koristi | Velikost januarja 2017 |
| Dodatek za registracijo v zgodnji nosečnosti | 613, 14 str. (581,73 rubljev x 1,054) |
| Enkratni dodatek ob rojstvu otroka | 16 350, 33 rubljev (15.512,65 rubljev x 1,054) |
| Minimalni dodatek za nego otroka do 1,5 leta | Skrb za prvega otroka - 3065,69 rubljev. (2908,62 rubljev x 1,054) |
| Skrb za drugega otroka - 6131, 37 rubljev. (5.817,24 rubljev x 1,054) | |
Koeficienti okrožja
Na območjih in krajih, kjer okrajni koeficienti do plač bodo "otroški" prejemki (tako januarja 2017 kot od 1. februarja 2017) višji - jih je treba dodatno povečati za vrednost množilnega koeficienta (5. člen zakona št. 81-FZ).
Od 1. julija 2017 se je minimalna plača povečala na 7.800 rubljev. Toda ali je takšno zvišanje vplivalo na višino otroških dodatkov od 1. julija 2017? Pogovorimo se o tem podrobneje.
Nova minimalna plača (7800 rubljev) je vplivala na izračun porodniških dajatev od 1. julija 2017 v naslednjih primerih:
Obračunska doba je dve koledarskih let pred začetkom odloka (od 1. januarja do 31. decembra). V skladu s tem, če gre ženska na porodniški dopust, na primer julija 2017, bo obračunsko obdobje 2015-2016.
Takoj se nam zdi primerno opozoriti, da ima delavka, ki ji je dodeljena porodniška nadomestilo, pravico, da se obrne na računovodstvo, da eno ali dve leti obračunske dobe nadomesti z drugimi leti (če v obračunskem obdobju ni zaslužka ali je zelo majhen). Računovodja mora zamenjati leta ob izpolnjevanju treh pogojev:
Če pa ni pravice do zamenjave let, bo moral računovodja izračunati porodniško nadomestilo iz minimalne plače - v minimalnem znesku. V takšni situaciji je treba določiti minimalno povprečje dnevna plača na naslednja formula:
Minimalna povprečna dnevna plača = minimalna plača na začetku odloka x 24 / 730
Od 1. julija 2017 je minimalna plača 7.800 rubljev. V skladu s tem je od 1. julija najnižji povprečni dnevni zaslužek za izračun nadomestil 256,438356 rubljev. (7800 rubljev × 24 mesecev) / 730. Navedimo primer izračuna otroških dodatkov od 1. julija z uporabo nove vrednosti povprečni dnevni zaslužek:
Primer izračuna porodniške od julija 2017
A.V. Nikolaeva želi iti na porodniški dopust od 28. julija 2017. Obračunsko obdobje je od 1. januarja 2015 do 31. decembra 2016. V obračunskem obdobju ni bilo prihodkov. Zavarovalne izkušnje - 7 mesecev. Regionalni koeficient ne velja. Minimalni povprečni dnevni zaslužek je 256,438356 rubljev. (7800 rubljev × 24 mesecev) / 730. Dnevni dodatek - 256,438356 rubljev. (256,438356 rubljev × 100%). Posledično je znesek A.V. Nikolaeva za 140 koledarskih dni odlok, izračunan od minimalne plače do minimalne dovoljena velikost, bo znašal 35.901,37 rubljev. (256,438356 rubljev × 140 dni).
Spomnimo, da je porodniški dopust zakonsko določena plačana doba 140, 156 ali 194 dni, ki jo ima vsaka ženska dolžna ob rojstvu otroka in obnovi zdravja.
Do 1. julija 2017 je bila minimalna plača določena na 7.500 rubljev. In če se je porodniški dopust začel leta 2017 (od 1. februarja do 30. junija), potem minimalna vrednost povprečni dnevni zaslužek za izračun porodniškega nadomestila je treba vzeti za 246,575342 str. (7500 rubljev × 24 mesecev / 730). Ta vrednost se uporablja za nadaljnji izračun nadomestila, če se izkaže, da je večja od dejanskega povprečnega dnevnega zaslužka zaposlenega. Najnižji zneski porodniških nadomestil do 30. junija 2017 so bili naslednji:
Od 1. julija 2017 minimalna velikost nadomestila za materinstvo je treba izračunati iz nove minimalne povprečne dnevne plače 256,438356 rubljev. Tu so nove vrednosti minimalnih dajatev za nosečnost in porod od 1. julija 2017 ob različno trajanje prazniki:
Primerjajmo se minimalne vrednosti porodniške od najnovejše minimalne plače v tabeli:
Do začetka porodniškega dopusta so lahko izkušnje ženske manj kot šest mesecev. To se zgodi na primer, če je to prvo mesto dela. Nato porodniški dopust v celoti koledarskega meseca ne sme presegati minimalne plače (3. del 11 zvezni zakon z dne 29. decembra 2006 št. 255-FZ). Na območjih z okrožnimi koeficienti - v znesku, ki ne presega minimalne plače, ob upoštevanju takšnih koeficientov.
Pri izračunu porodniškega dodatka z manj kot šestimi meseci delovne dobe je treba uporabiti minimalno plačo, veljavno v mesecu začetka. porodniški dopust. To pomeni, da če se je dopust začel na primer junija 2017 in končal oktobra, se morate za omejitev zneska nadomestil v juniju zanašati na minimalno plačo v višini 7.500 rubljev, julija pa , avgust, september in oktober - 7.800 rubljev. Najvišjo dnevnico za vsak mesec mora računovodja izračunati po naslednji formuli:
Kako izračunajo minimalni dodatek manj kot 6 mesecev izkušenj
Najvišja dnevnica za manj kot 6 mesecev delovne dobe = minimalna plača v mesecu dopusta / število koledarskih dni v mesecu odloka
V skladu s tem, če govorimo na primer o porodniškem dopustu julija 2017, bo najvišja dnevna nadomestila za ta mesec 251,6129 rubljev. (7800 rubljev / 31 dni), saj je julija 2017 31 koledarskih dni. Naj navedemo primer izračunavanja ugodnosti v podobni situaciji.
Primer izračuna za izkušnje manj kot 6 mesecev
L.S. Sadovskaya je na porodniškem dopustu od 21. junija 2017. Končal se bo 8. novembra 2017. V obračunskem obdobju od 1. 1. 2015 do 31. 12. 2016 nima zaslužka. Zavarovalne izkušnje - 5 mesecev in 1 dan. Regionalni koeficient ne velja.
Določimo povprečno dnevno plačo iz minimalne plače, ki se je uporabljala ob začetku porodniškega dopusta (torej junija). Povprečni dnevni zaslužek bo 246,58 rubljev. (7500 rubljev × 24 mesecev / 730 dni). V skladu s tem bo dnevnica 246,58 rubljev. (246,58 rubljev × 100%).
Najvišja dnevnica, odvisno od števila koledarskih dni, je naslednja:
Zdaj pa primerjajmo velikost dnevnice od minimalne plače z najvišjo dnevnico za vsak mesec porodniškega dopusta. In izkazalo se je, da dnevnica iz minimalne plače ne presega najvišje dnevnice v vseh mesecih porodniškega dopusta:
Tako ima računovodja pravico izračunati dodatek iz dnevnice, izračunane iz minimalne plače - 246,58 rubljev. Posledično je znesek dodatka L.S. Sadovskaya za 140 koledarskih dni odloka bo znašala 34.520,54 rubljev. (246,58 rubljev × 140 dni), kjer je 140 dni trajanje porodniškega dopusta.
Kar zadeva najvišje višine nadomestil za nosečnost in porod, se od 1. julija 2017 ne spreminjajo, saj ne vplivajo na najvišji znesek minimalne plače. Za izračun najvišjega zneska porodniškega dopusta od leta 2017 morate upoštevati najvišji znesek povprečnega dnevnega zaslužka. Izračuna se po formuli, ki ne upošteva minimalne plače, temveč najvišje vrednosti osnove za izračun zavarovalnih premij na FSS za obračunsko obdobje.
Leta 2015 je bila najvišja vrednost osnove 670.000 rubljev. (Odlok vlade Ruske federacije z dne 4. decembra 2014 št. 1316), leta 2016 pa 718.000 rubljev. (Odlok vlade Ruske federacije z dne 26. novembra 2015 št. 1265).
To pomeni, da je v letu 2017 najvišji znesek povprečnega zaslužka upoštevan kot 1901,37 rubljev. (670.000 rubljev + 718.000 rubljev) / 730. V skladu s tem, kot lahko vidite iz spodnje tabele, najvišje omejitve od 1. julija 2017 ostal na enakih ravneh.
Delodajalec mora delavcu mesečno izplačevati dodatek za nego otroka v višini 40 % povprečnega zaslužka, vendar ne manj kot minimalni znesek (člen 1, člen 11.2 Zveznega zakona z dne 29. decembra 2006 št. 255-FZ).
Najmanj osnovna velikost dodatek za nego otroka je določen s 1. delom 15. člena zakona z dne 19. maja 1995 št. 81-FZ in znaša:
Ti zneski se letno indeksirajo z ustreznim koeficientom. Ob upoštevanju vseh indeksacijskih faktorjev so bili od 1. februarja 2017 minimalni dodatki za varstvo otrok naslednji:
Zaradi dviga minimalne plače pa se bo s 1. julijem 2017 dvignil minimalni znesek otroškega dodatka. Navsezadnje višina minimalnega dodatka (za prvega otroka) od 1. julija 2017 ne more biti manjša velikost, izračunano iz nove minimalne plače, in sicer 3120 rubljev (7800 rubljev x 40%). Vendar je treba novo vrednost uporabiti le, če se je starševski dopust začel 1. julija 2017 ali pozneje. Hkrati se minimalna plača za nego drugega in naslednjih otrok ne spremeni. 1. julija in po njem ostaja v višini 6131 rubljev.
Najvišjega zneska dodatka za nego otroka ni. Vendar je višina povprečne dnevne plače omejena, na podlagi katere se izračuna ta dodatek.
Ugotovljeno je bilo, da velikost povprečne dnevne plače za izračun nadomestil ne more biti več kot znesek mejne vrednosti osnove za izračun zavarovalnih premij za dve leti pred letom starševskega dopusta, deljene s 730 (del 3.3 14. člena zakona št. 255-FZ). Zato se za izračun najvišjega povprečnega dnevnega zaslužka uporablja formula:
Najvišji povprečni dnevni zaslužek = vsota osnovnih mej prispevkov SSF za prejšnji dve leti / 730
Če se torej dopust ženske začne leta 2017, je treba pri izračunih upoštevati vrednosti osnovnih vrednosti za izračun prispevkov za FSS za leti 2015 in 2016
Ob upoštevanju navedenih vrednosti za mejna osnova, leta 2017 največja vrednost povprečni dnevni zaslužek za izračun mesečnega dodatka za nego je 1901,37 rubljev. (670.000 rubljev + 718.000 rubljev) / 730. To pomeni, da se pri izračunih uporablja popolnoma enako načelo kot pri določanju najvišjega nadomestila za materinstvo.
Zdaj pa izračunajmo najvišji povprečni zaslužek za cel mesec. Za te namene pomnožimo povprečni dnevni zaslužek s povprečnim mesečnim številom koledarskih dni - 30,4 (del 5.1 14. člena zakona št. 255-FZ). Leta 2017 največja velikost povprečni mesečni zaslužek za izračun dodatka bo 57.801,64 str. (1901,37 str. × 30,4).
Znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta je na splošno enak 40% povprečne mesečne plače (1. del 15. člena zakona št. 81-FZ). Torej v letu 2017 največji znesek mesečni dodatek za enega otroka bo 23.120,66 rubljev. (57.801,64 rubljev × 40%). Ta najvišji dodatek za nego otroka velja vse leto 2017. In kot vidite, zvišanje minimalne plače s 1. julijem 2017 preprosto ni moglo vplivati nanj
Če je pravica do dopusta za nego prvega otroka nastala pred 1. julijem in je računovodja izračunal minimalni dodatek (3065,69 rubljev), potem ni treba opraviti ponovnega izračuna. Če pa se je dopust začel 1. julija 2017 ali pozneje, je ženska upravičena do 3120 rubljev za vsak mesec. V skladu s tem, če ste ženski plačali manj, morate preračunati in plačati dodatno.
Prav tako boste morali pregledati in plačati dodatne porodniške, če ste jih po 1. juliju 2017 dodelili brez upoštevanja zvišana minimalna plača v zgoraj opisanih primerih (brez zaslužka v obračunskem obdobju ali manj kot šest mesecev izkušenj).
Tako smo s primeri pokazali, kako so spremembe minimalne plače vplivale na višino otroških dodatkov od 1.7.2017. Vendar se nekateri »otroški« dodatki v zvezi z dvigom minimalne plače niso spremenili. Da bi kadrovniku olajšali navigacijo v višini prejemkov v letu 2017, smo končne vrednosti »otroških« prejemkov strnili v eno tabelo. Njeno kodo lahko uporabite za nasvet kadrovski službi, da se obrnete na zaposlene. Lahko ga pošljete tudi v računovodstvo.
| Otroški dodatki od 1. julija | |||
|---|---|---|---|
| Koristi | Od 1. januarja 2017 dalje | Od 1. februarja 2017a | od 1. julija 2017 |
| Dodatek za registracijo v zgodnji nosečnosti | 581,73 $ | 613, 14 str. | 613, 14 str. |
| Enkratni dodatek ob rojstvu otroka | 15.512,65 $ | 16 350, 33 rubljev | 16 350, 33 rubljev |
| Najnižji znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta | skrb za prvega otroka - 3000 rubljev; skrb za drugega in naslednje otroke 5.817,24 rubljev. | skrb za prvega otroka - 3065,69 rubljev; | skrb za prvega otroka - 3120 rubljev; skrb za drugega in naslednje otroke - 6131,37 rubljev. |
| Največja velikost varstva otrok | 23.120,66 $ | ||
| Minimalna porodniška nadomestila | | 34.520,55 rubljev - v splošnem primeru; 47.835,62 $ - z večplodno nosečnostjo; 38.465,75 $ - z zapletenim porodom. | 35.901,37 rubljev - v splošnem primeru; 49.749,04 rubljev - za večplodno nosečnost; 40.004,38 $ - z zapletenim porodom. |
| Najvišji znesek porodniškega nadomestila | 266 191,8 rubljev (1901,37 rubljev × 140 dni) - v splošnem primeru; 368.865,78 $ (1901,37 rubljev × 194 dni) - z večplodno nosečnostjo; 296.613,72 $ (1901,37 rubljev × 156 dni) - z zapletenim porodom. |
||
Po besedah predstavnikov oblasti bo aprila izvedena dodatna indeksacija na raven 5,8 %.
Izjema bodo vojaški upokojenci, saj prejemajo pokojnine prek organov pregona in ne FIU in imajo drugačen postopek obračunavanja.
Zaposleni državljani starost za upokojitev indeksiranje ne bo vplivalo. Vlada se je odločila zamrzniti indeksacija pokojnin za zaposlene upokojence za 3 leta. Proračun za 2017–2019 tudi ne predvideva sredstev za indeksacijo. Odbori državne dume so takšni odločitvi nasprotovali, vendar razprave o vrnitvi indeksacije še ne potekajo.
Končna odločitev je bila sprejeta za enkratno plačilo v višini 5 tisoč rubljev, ki bo nadomestil drugo indeksiranje. To plačilo bodo prejemale skoraj vse kategorije upokojencev, razen tistih, ki stalno prebivajo v tujini.
V letu 2016 je indeksacija izplačil upokojitvenim občanom znašala samo 4%, čeprav v prejšnja obdobja izvajajo pri fiksnih ravneh inflacije. Po statističnih podatkih, realna inflacija leta 2015 dosegla prag pri 12,9 %.
Namestnik finančnega ministra Aleksej Lavrov je imenoval vrednost indeksiranje socialnih. Naredila bo 5,4 odstotka, to je realna inflacija v državi v zadnjem letu.
Indeksiranje je bilo izvedeno 1. februarja 2017. Po tem bodo vključena socialna plačila avtomatski način dvigniti na stopnjo inflacije.
Spomnimo se, da prejemniki socialna plačila so: vojni veterani, žrtve jedrska elektrarna v Černobilu, junaki Rusije in ZSSR ter nekatere druge kategorije prebivalstva.
Morebitno uvedbo nove vrste je napovedala namestnica ministra za finance Tatyana Nesterenko.
Največ podpore po besedah Nesterenko potrebujejo družine, ki imajo in kjer je zaposlen le eden od staršev.
Ugotovljeno je bilo tudi, da že prej uvedba novega dodatka biti veliko delo ki bo obsegala razvoj in izpopolnjevanje konceptov in meril »potrebe« po podpori države ter iskanje sprejemljivih rešitev.
Vendar pa razprava ta predlog je ovrgla podpredsednica vlade Olga Golodets, ki je dejala, da je predlagani predlog zgolj mnenje zaposlenih na ministrstvu.
Maksim Topilin, minister za delo in socialno varstvo. Razglasil je nesmotrnost uvedbe nadomestila za revščino. Po njegovih besedah država plačuje veliko različnih, uvedba novega pa se bo izkazala za neučinkovito, razpoložljive zneske pa je treba usmeriti v dvig plač, da bi jih zmanjšali.
Člani odbora civilnih iniciativ so konec novembra 2016 podali predlog za reformo sistema državna podpora prebivalstvo z nizkimi dohodki. Po njihovem mnenju je glavna pomanjkljivost trenutnih razmer neučinkovita poraba sredstev. Z drugimi besedami, tisti, ki jih ne potrebujejo, prejmejo. Zaradi tega plačila ne rešujejo problema, na katerega so namenjeni.
Po predlogu naj bi s seznama potrebnih izločili državljane z določenim premoženjem. Na primer, več kot dve glavi govedo, zemljiško parcelo ali vozilo, mlajše od dveh let.
Za ostalo je predlagana namestitev ciljno usmerjeno pomoč najmanj 25 % življenjske plače.
Pobudo sta podprla Ministrstvo za delo in Ministrstvo za finance, Pokojninski sklad pa je začel razvijati dohodkovno osnovo prebivalstva, da bi identificiral kategorijo tistih v stiski.
Predsednik odbora za družino, ženske in otroke O. Epifantseva je državni dumi predložil še en osnutek zakona. Vodja je predlagal podaljšanje obdobja dodelitve ugodnosti skrb za otroka od 1,5 do 3 let. S sprejetjem zakona bodo matere, ki vzgajajo dojenčke, omogočile prejemanje med počitnicami. Pogoj za podelitev takšne pravice je odsotnost mesta v vrtcu predšolski za otroka.
Po informacijah Ministrstva za izobraževanje in znanost, od 1. marca 2016 predšolska vzgoja za otroke 3-7 let je bil približno 98,97 %. Pri otrocih je situacija slabša. 1,5-3 leta. Na določen datum v vrsti za mesto v jaslih stal približno 193 tisoč otrok.
AT trenutno leto Pravico do plačila so imeli starši in sorodniki otroka, ki dejansko skrbijo zanj in niso službeno sposobni.
Velikost enuma je 40% od povprečna plača oseba, ki izvede plačilo. AT posameznih primerih znesek je fiksen. Od 1. februarja je minimalni znesek plačila za prvega otroka znašal 2908 rubljev, na drugem in drugih otrocih - 5817 rubljev. največ možno plačilo izenačeni do 11384 rubljev. Ob dosegu 1,5 leta starosti znesek izplačila se samodejno zmanjša do 50 rubljev in se zagotavlja do otrokovega tretjega leta starosti.
Minister za delo Maksim Topilin je dejal, da vlada o možnosti te novosti ne razpravlja, saj v proračunu ni dodatnih sredstev za izvedbo.
Ministrstvo za zdravje je dalo v obravnavo še en predlog zakona, po katerem se višina dodatka za nakup zdravil in medicinske naprave kajti v letu 2017 bi moralo biti 800 rubljev. Izvirni dokument je bil objavljen na portalu regulativnih pravnih aktov.
Besedilo predloga obvešča o potrebi po vzpostavitvi standardov materialni stroški na osebo, ki je prejela pomoč od države v obliki zdravil, posebnih izdelkov in zdravstvene prehrane, saj bo minimalni znesek po predhodnih izračunih 800,41 rubljev.
Po predhodnih informacijah bo ta predlog vstopil, ko bo ta predlog sprejet v parlamentu pravni učinek v začetku leta 2017. Za primerjavo je treba navesti, da je v tekočem letu znesek plačila znašal 755,55 rubljev.
Konec oktobra je bil ta zakon sprejet. V to smer, ugodnosti za zdravila se bodo v letu 2017 povečale na 807,24 rubljev.
Še ena izjava ministra za delo in socialno varstvo M. Topilina, da do leta 2017 proračunski delavci dobijo dvig plač. Vodja je opozoril, da je to treba storiti v skladu z odloki predsednika. Topilin je tudi dejal, da sredstva za Ta članek stroški še niso razporejeni, so pa izračuni že narejeni in potrjeni.
Po uradnih besedah povečanje plače delavcev v tej kategoriji je prednostna naloga v socialno sfero, in to stališče se odraža v paketu predsedniških odlokov, podpisanih maja 2012.
Državni uslužbenci so po obstoječi definiciji državljani, ki imajo uradna zaposlitev v državnih podjetij in oddelki. Po predhodnih informacijah, znesek indeksacije plače takšna skupina državljanov v letih 2017-2020 bo vsaj 5,3 bilijona rubljev, vključno s 3,5 bilijona rubljev od zvezni proračun. Povečanje naj bi potekalo po stopnji inflacije. Po drugi strani so analitiki izvedli tudi izračune, zaradi česar so skupni znesek zvišanje plače delavcev v tej kategoriji bo 2,3 bilijona rubljev.
Pred tem je prvi namestnik ministra za finance T. Nesterenko dejal, da bodo brez določenih sprememb v državnem gospodarstvu do konca prihodnjega leta rezerve zmanjkale, uprava pa ne bo mogla plačati pasivnih časovnih razmejitev niti ob ohranjanju minimalne raven plače, ki obstaja zdaj.
Od 1. julija 2017 prehod s papirne bolniške na elektronska različica. Na ta trenutek pilotna različica projekta deluje v 6 predmetih, kjer se kaže visoka učinkovitost. Na podlagi rezultatov poskusa je bilo odločeno, da se uvede široko uporabo.
Pozitivne strani bolniški dopust v v elektronski obliki imenovan:
V nekaj letih bo izvedeno prehodno obdobje, med katerim bo pacient lahko izbral način izdaje bolniške odsotnosti.
Konec leta 2016 je bil sprejet zakon, po katerem se v letu 2017 pričakuje povečanje. Določbe zakona določajo novo vrednost pri znamki 7800 rubljev, kar je 300 rubljev višje od trenutnega.
Zakon bo začel veljati 1. julija 2017 za njegovo izvajanje iz proračuna 6,8 milijarde rubljev.
Vendar v vladi potekajo razprave o možnosti povečanja minimalna plača. Med predlogi:
Konec maja osnutek zakona o povečanju Minimalna plača do ravni PM. Povečanje bo izvedeno v dveh fazah - 90% od PMS 2018 in 100% od 1. januarja 2019.
Po novembrskem predlogu zakona bodo otroci, katerih starši niso znani, enake pravice kot sirote in tisti z enim staršem. Ta kategorija otrok bo plačana, kar doslej ni bilo zakonsko določeno, ampak je bilo mogoče ugotoviti le s sodno odločbo.
Relativno potrebna sredstva Valentina Matvienko je pojasnila izvedbo. Po njenih besedah je potrebna količina 112 milijonov rubljev se lahko dodeli iz proračuna Pokojninskega sklada.
Kot rezultat je mogoče narediti več zaključkov:
Od 1. februarja so zneski »otroških« prejemkov indeksirani s koeficientom 1,054. Kakšni so novi zneski otroških dodatkov za leto 2017 od februarja? Ali morajo delodajalci preračunati »otroške« prejemke, dodeljene zaposlenim? Na katere ugodnosti indeksacija ni vplivala? Ta članek ponuja tabelo z novimi zneski »otroških« prejemkov in navaja primere izračuna prejemkov v dvoumnih situacijah, s katerimi se lahko računovodja sooči v letu 2017.
Običajno je v "otroške" prejemke vključiti plačila, povezana z rojstvom otrok. Seznam takšnih plačil je v zveznem zakonu z dne 19. maja 1995 št. 81-FZ "O državne ugodnosti državljani z otroki" (v nadaljnjem besedilu - zakon št. 81-FZ). Najpogosteje se morajo delodajalci ukvarjati z izračunom in plačilom naslednje vrste"otroški" dodatki:
Te vrste prejemkov delodajalec izplačuje svojim zaposlenim. Hkrati pa na plačanem socialne prejemke se lahko zmanjša zavarovalne premije v FSS ali prejmete od sklada potrebno nadomestilo. cm." ".
Omeniti velja, da v nekaterih regijah obstaja pilotni projekt, v okviru katerega dajatve ne izplačujejo delodajalci, ampak neposredno iz FSS. Teritorialne oblasti FSS v "pilotnih" regijah sami obračunavajo in izplačujejo "otroške" dajatve. Upoštevajte, da se bo od 1. julija 2017 k »pilotnemu« projektu pridružilo 13 novih subjektov, in sicer:
Od 1. januarja 2017 ni bilo indeksacije »otroških« dodatkov. Zato bi morali delodajalci januarja 2017 zaposlenim izplačati »otroške« dajatve v enakih zneskih kot v letu 2016.
| Zneski otroškega dodatka v januarju 2017 | |
|---|---|
| Vrsta dodatka | Velikost januarja 2017 |
| 581,73 $ | |
| 15.512,65 $ | |
| Skrb za prvega otroka - 3000 rubljev. | |
| Skrb za drugega otroka - 5.817,24 rubljev. | |
Od 1. februarja 2017 pa je treba »otroške« prejemke indeksirati z dejansko stopnjo rasti potrošniške cene za leto 2016. To določa člen 4.2 zveznega zakona št. 68-FZ z dne 6. aprila 2015. Takšen indeksacijski koeficient je odobrila vlada Ruske federacije v višini 1,054. To razmerje je zabeleženo v naslednjih dokumentih:
Ob upoštevanju novega koeficienta naj bi se od 1. februarja 2017 »otroški« dodatki izplačevali v zneskih, ki so prikazani v spodnji tabeli.
| Velikosti »otroških« ugodnosti od 1. februarja 2017 | |
|---|---|
| Vrsta dodatka | Velikost februarja 2017 |
| Dodatek za registracijo v zgodnji nosečnosti | |
| Enkratni dodatek ob rojstvu otroka | |
| Najnižji znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta | Skrb za prvega otroka - 3065,69 rubljev. (2908,62 rubljev x 1,054) |
| Skrb za drugega otroka - 6131, 37 rubljev. (5.817,24 rubljev x 1,054) | |
V okrajih in krajih, kjer so določeni regionalni plačni koeficienti, bodo »otroški« prejemki (tako januarja 2017 kot od 1. februarja 2017) višji, saj jih je treba dodatno povečati za višino množilnega koeficienta (5. člen zakona št. 81-FZ).
Posebnosti indeksacije dodatka za nego otroka
Najnižji osnovni znesek dodatka za nego otroka je določen s 1. delom 15. člena zakona z dne 19. maja 1995 št. 81-FZ in je:
Ti zneski se vsako leto indeksirajo z ustreznim koeficientom. Ob upoštevanju vseh indeksacijskih faktorjev je od 1. februarja 2016 znašal minimalni varstveni dodatek:
Vendar se je od 1. julija 2016 minimalna plača povečala na 7.500 rubljev. In izkazalo se je, da če izračunamo dodatek za nego enega otroka od minimalne plače, potem je znesek dodatka več kot 2902,62 rubljev. Namreč - 3000 r. (7500 rubljev x 40%). V zvezi s tem je bilo od 1. julija 2016 nemogoče plačati manj kot 3000 rubljev na otroka. Vendar od 1. februarja 2017 morate indeksirati ne 3000 rubljev, ampak 2902,62 rubljev. Zato je v tabeli varstveni dodatek od 1. februarja 2017 predstavljen kot 3065,69. Če bi indeksirali 3000 rubljev, bi bil znesek ugodnosti 3162 (3000 rubljev x 1,054). Toda ta vsota bi bila napačna!
Možno je, da imajo nekateri računovodje težave pri izračunu prehodnih nadomestil (konec 2016 - začetek 2017). Zato bomo navedli več primerov izračunov "otroških" dajatev, ki se lahko pojavijo. Hkrati ne bomo vplivali le na ugodnosti, ki so indeksirane od 1. februarja 2017, temveč na vse »otroške« prejemke, dodeljene v letu 2017.
Ta dodatek se izplača enkrat. Prejeti bi ga morale ženske, ki:
Ta dodatek od 1. februarja 2017 naj bi bil izplačan v novem znesku - 613,14 rubljev. Vendar pa je možno kontroverzna situacija. Vzemimo primer.
Dodatek za registracijo v letu 2017
Delavka gre na porodniški dopust od 2.2.2017. Ženska je 26. januarja 2017 računovodstvu predala potrdilo iz predporodna ambulanta da je bila leta 2016 registrirana v zgodnjih fazah nosečnosti (do 12 tednov). Za kaj je znesek dodatka zgodnja proizvodnja na račun?
Dodatek za registracijo v zgodnjih fazah nosečnosti je treba izplačati poleg dodatka za nosečnost in porod (člen 9 zakona št. 81-FZ). Zato je treba nadomestilo za registracijo v zgodnjih fazah nosečnosti nakazati v znesku, ki je določen na dan začetka porodniškega dopusta. V našem primeru je ženska šla na porodniški dopust 2. februarja 2017. Zato je treba nadomestilo za registracijo plačati v višini 613,14 rubljev (ob upoštevanju indeksacije s faktorjem 1,054). Če je bil začetek porodniškega dopusta januarja 2017, naj bi bil dodatek v manjšem znesku - 581,73 rubljev.
Eden od staršev ima pravico do enkratnega dodatka ob rojstvu otroka. Če sta se rodila dva ali več otrok, se dodatek izplača za vsakega od njih (11. člen zakona št. 81-FZ). Delodajalec mora izplačati nadomestila v šestih mesecih po rojstvu otroka, če je delavec predložil dokumente, potrebne za dodelitev dajatev (člen 17.2 zakona št. 81-FZ). V zvezi z indeksacijo prejemkov s 1. februarjem 2017 lahko pri imenovanju nastane nejasna situacija.
Situacija
Otrok je bil rojen leta 2016, ženska pa je februarja 2017 prišla v računovodstvo za določitev pavšalnega nadomestila ob rojstvu otroka. Koliko plačati dodatek?
Znesek pavšalnega nadomestila ob rojstvu otroka je treba izračunati na datum rojstva in ne ob vlogi za dajatve (dopis FSS z dne 17. 1. 2006 št. 02-18 / 07-337). V našem primeru je bil otrok rojen leta 2016, tako da bo znesek nadomestila 15.512,65 rubljev. R. (brez indeksacije s faktorjem 1,054). Izplačajte enkratni dodatek ob rojstvu otroka v indeksiranem znesku (16.350,33 rubljev), če se otrok rodi v obdobju od 1. februarja 2016.
Od februarja 2017 smo zgoraj opisali najnižji mesečni dodatek za nego otroka. Nove velikosti:
Največja velikost ta priročnik ni omejeno. Omejen pa je znesek povprečnega dnevnega zaslužka, na podlagi katerega se izračuna dodatek za nego otroka.
Ugotovljeno je bilo, da znesek povprečnega dnevnega zaslužka za izračun nadomestil ne sme presegati vsote mejnih vrednosti osnove za izračun zavarovalnih premij za dve leti pred letom starševskega dopusta, deljeno s 730 (del 3.3. 14. člena zakona št. 255-FZ). Zato se za izračun najvišjega povprečnega dnevnega zaslužka uporablja naslednja formula:
Najvišji povprečni dnevni zaslužek = vsota osnovnih mej prispevkov SSF za prejšnji dve leti / 730
Če se torej dopust ženske začne leta 2017, je treba pri izračunih upoštevati vrednosti osnovnih vrednosti za izračun prispevkov za FSS za leti 2015 in 2016.
Leta 2015 je bila najvišja vrednost osnove 670.000 rubljev. (Odlok vlade Ruske federacije z dne 4. decembra 2014 št. 1316), leta 2016 pa 718.000 rubljev. (Odlok vlade Ruske federacije z dne 26. novembra 2015 št. 1265).
Ob upoštevanju navedenih vrednosti za mejno osnovo je v letu 2017 najvišja vrednost povprečnega dnevnega zaslužka za izračun mesečnega dodatka za nego 1901,37 rubljev. (670.000 rubljev + 718.000 rubljev) / 730.
Zdaj pa izračunajmo najvišji znesek povprečnega zaslužka za cel mesec. Za te namene pomnožimo povprečni dnevni zaslužek s povprečnim mesečnim številom koledarskih dni - 30,4 (del 5.1 14. člena zakona št. 255-FZ). V letu 2017 bo najvišji znesek povprečnega mesečnega zaslužka za izračun nadomestil 57.801,64 rubljev. (1901,37 str. × 30,4).
Znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta je na splošno enak 40% povprečne mesečne plače (1. del 15. člena zakona št. 81-FZ). Zato bo v letu 2017 najvišji znesek mesečnega dodatka na otroka 23.120,66 rubljev. (57.801,64 rubljev × 40%). Poleg tega ta znesek velja tako januarja kot februarja 2017. Februarska indeksacija prejemkov s faktorjem 1,054 ga nikakor ni prizadela.
Naj navedemo primer izračuna dodatka za nego otroka, če bi bil dodeljen februarja 2017.
Izračun dodatka za nego otroka v letu 2017
Od 7. februarja 2017 gre ženska na starševski dopust. Računovodja pri dodeljevanju ugodnosti upošteva naslednje kazalnike:
Pod temi pogoji bo mesečni dodatek za nego otroka februarja 2017 znašal 12.942,58 rubljev. (1064,356435 rubljev × 40% × 30,4 dni). Indeksacija nadomestil s 1. februarjem 2017 na koeficient 1,054 očitno ni vplivala na ta izračun.
Na splošno se dodatek za nego otroka do 1,5 leta izračuna enkrat - ob začetku starševskega dopusta. Torej, če je bil dodatek dodeljen v letu 2016, potem dodatka za tiste mesece dopusta, ki sodijo na obdobje od 1. februarja 2017, ni treba preračunavati. V skladu s tem je treba v letu 2017 mesečno izplačevati znesek nadomestila, ki je bil izračunan v letu 2016. Vendar pa od splošno pravilo obstajajo izjeme. Naštejmo jih.
Računovodja bi moral spremeniti znesek dodatka za nego otroka do 1,5 leta, če je zaposleni prejel minimalni znesek. To je posledica dejstva, da se je s 1. februarjem 2017 povečala višina minimalnega nadomestila, zaposlenemu pa ni mogoče izplačati nadomestila, manjšega od minimalnega. Pojasnimo s primerom.
Leta 2016 je ženska prejela minimalni dodatek za nego prvega otroka v višini 3000 rubljev na mesec. Ta znesek je ženska prejela zlasti januarja 2017. Vendar je od 1. februarja 2017 minimalni dodatek, indeksiran s faktorjem 1,054, znašal 3162 rubljev (3000 rubljev x 1,054). To pomeni, da je od 1. februarja 2017 zaposleni upravičen do dodatka v višini najmanj 3.162 rubljev na mesec. Dodatek je treba povečati.
Možna je tudi druga situacija. Lahko se izkaže, da je bil v letu 2016 dodeljen dodatek za nego otroka do 1,5 leta v višini 40 % povprečne plače. Takrat je bilo mesečno plačilo več kot minimalni dodatek. Če je znesek izplačanega nadomestila manjši od minimalnega nadomestila, indeksiranega od 1. februarja 2017, se od tega meseca nadomestilo izplačuje v novem znesku.
Kdaj plačati minimalno
Dodatek za nego otroka je bil ženski dodeljen decembra 2016 na podlagi njenega povprečnega zaslužka v višini 3007 rubljev. V času imenovanja je bil znesek dodatka večji od minimalnega (3007 rubljev več kot 3000 rubljev). Vendar se je od 1. februarja 2017 "minimalna plača" za to vrsto nadomestila povečala na 3.065,69 rubljev. Zato je treba od 1. februarja 2017 nadomestilo za žensko revidirati navzgor. Upoštevajte: za preračun zneska zaslužkov v zvezi z indeksacijo od 1. februarja 2017 niso potrebne izjave zaposlenega.
Razmislimo o drugem možen primer ko je treba revidirati višino dodeljenega dodatka v letu 2016. Recimo, da je delavec prekinil starševski dopust za največ 1,5 leta in se leta 2017 odločil, da ga ponovno izkoristi. V tem primeru bo treba preveriti višino dodatka za novo izdan dopust. To je posledica dejstva, da se mesečni dodatek za nego otroka izračuna na podlagi povprečne plače za dve koledarski leti pred letom začetka starševskega dopusta (1. del, 14. člen zakona št. 255-FZ). Torej če nove počitnice izdan na naslednje leto, potem je treba upoštevati novo obračunsko obdobje. V zgoraj opisani situaciji bo obračunska doba za določitev dodatka za novoizdan dopust vključevala leti 2016 in 2017. V zvezi s tem se lahko znesek nadomestila razlikuje od prej izplačanega.
Porodniško nadomestilo, ki ga plačujejo delodajalci, se letno ne indeksira. To pomeni, da se od 1. februarja 2017 porodniška ni povečala. Upoštevajte pa, da se je najvišji znesek nadomestila od 1. januarja 2017 povečal, saj je treba pri izračunu nadomestil od začetka leta 2017 upoštevati novo najvišjo povprečno dnevno plačo. Naj razložimo.
Porodniško nadomestilo se izplača naenkrat in skupaj za celotno obdobje porodniškega dopusta, kar je (1. del 10. člena zakona št. 255-FZ):
Za izračun najvišjega zneska porodniškega nadomestila od januarja 2017 je treba upoštevati najvišji znesek povprečnega dnevnega zaslužka. Izračuna se po isti formuli kot pri izračunu dodatka za nego otroka do 1,5 leta (del 3.3 14. člena zakona št. 255-FZ). To pomeni, da bo v letu 2017 znašala tudi 1901,37 rubljev. (670.000 rubljev + 718.000 rubljev) / 730. Zato so od leta 2017 najvišji zneski porodniških nadomestil, ki jih povrne FSS:
Od 1. februarja 2017 se najvišji znesek nadomestil za nosečnost in porod ni spremenil. Indeksni koeficient ni vplival na te vrednosti.
Pri izračunu porodniškega dodatka povprečni dnevni zaslužek ne sme biti manjši od zneska, določenega z naslednjo formulo (del 1.1 14. člena zakona št. 255-FZ):
Minimalna povprečna dnevna plača = minimalna plača na začetku dopusta x 24 / 730
Od 1. januarja 2017 dalje zvezna minimalna plača je 7500 rubljev. cm." ". Če se je torej porodniški dopust začel leta 2017 (od 1. februarja do 30. junija), je treba minimalni povprečni dnevni zaslužek za izračun porodniških nadomestil vzeti za 246,58 rubljev. (7500 rubljev × 24 / 730). Ta vrednost se uporabi za nadaljnji izračun, če se izkaže, da je večja od dejanskega povprečnega dnevnega zaslužka delavca. Minimalne porodniške nadomestila za januar 2017 so:
Kazalniki minimalnega zneska nadomestil za nosečnost in porod se od 1. februarja 2017 niso spremenili. Ostale so enake velikosti.
Od 1. julija 2017 se bo zvezna minimalna plača povečala in znašala 7.800 rubljev (zvezni zakon z dne 19. decembra 2016 št. 460-FZ) Zato za zavarovane primere po 30. juniju 2017 primerjajte zaslužke za dajatve z novim " minimalna plača". Minimalni zaslužek za obračunsko obdobje - 187.200 rubljev. (7800 rubljev × 24 mesecev). In minimalna dnevna plača je 256,44 rubljev. (187.200 rubljev / 730). Če dejanski zaslužek bo pod minimalno plačo, nato dodelite nadomestilo iz minimalne plače.
Tabela prikazuje višino nadomestil od 1. januarja 2017 do 1. februarja 2017. S pomočjo te tabele bo računovodja bolj priročno razumeti, kaj se je natančno spremenilo v zvezi s februarsko indeksacijo.
| primerjalna tabela ugodnosti | ||
|---|---|---|
| Vrsta dodatka | od 1. januarja 2017 | od 1. februarja 2017 |
| Dodatek za registracijo v zgodnji nosečnosti | 581,73 $ | 613, 14 str. (581,73 rubljev x 1,054) |
| Enkratni dodatek ob rojstvu otroka | 15.512,65 $ | 16 350, 33 rubljev (15.512,65 rubljev x 1,054) |
| Najnižji znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta | skrb za prvega otroka - 3000 rubljev; skrb za drugega otroka 5 817,24 str. | skrb za prvega otroka - 3065,69 rubljev. (2908,62 rubljev x 1,054) skrb za drugega otroka - 6131,37 rubljev. (5.817,24 rubljev x 1,054) |
| Najvišji znesek mesečnega dodatka za nego otroka do 1,5 leta | 23.120,66 $ | 23.120,66 $ |
| Minimalna porodniška nadomestila | | 34.521,20 rubljev - v splošnem primeru; 47.835,62 $ - z večplodno nosečnostjo; 38.465,75 $ - z zapletenim porodom. |
| Najvišji znesek porodniškega nadomestila | | 266 191,8 rubljev - na splošno; 368.865,78 $ - z večplodno nosečnostjo; 296.613,72 $ - z zapletenim porodom. |
V zvezi z indeksacijo zaslužkov s faktorjem 1,054 za januar 2017 zaposlenim ni treba izplačati ničesar. Če morate preračunati in doplačati, potem šele od 1. februarja 2017.
Kakšna plačila zapadejo ob rojstvu prvega otroka v letu 2017, je precej zanimiva in poučna tema, iz katere lahko mnoge ženske izvejo, do kakšne denarne odškodnine in plačila so upravičene od države in v kakšnih zneskih. Preden se začnete učiti vseh funkcij ta težava Priporočljivo je, da se seznanite z nekaterimi niansami in značilnostmi.
Vendar je treba spomniti, da če ženska ob rojstvu otroka ni uradno zaposlena ali z njo ni bil sklenjen sporazum o prostovoljno zavarovanje v FSS porodniške, pa tudi mnogi pavšalne zneske enostavno se ne zanaša.
Velja povedati, da ima vsaka regija in regija svoja uveljavljena socialna plačila, ki so lahko značilna le za to regijo. Na primer, prebivalci Moskve imajo pravico računati na plačilo v višini 5.500 rubljev ob rojstvu prvega otroka, in če sta se naenkrat rodila dva otroka, se takšno plačilo poveča na 50.000 rubljev. Če ne veste, kakšna plačila morajo starši plačati ob rojstvu prvega otroka, bi bilo najbolje, da zaprosite za podrobno razlago na izpostavo FSS, torej na sklad socialno zavarovanje.
V skladu z veljavno zakonodajo ima vsaka družina pravico do dodatka za nego otroka do 1,5 leta starosti otroka. Ta nadomestilo je praviloma 40 % povprečnega dohodka, izračunanega na enak način kot nadomestilo za materinstvo. Če je mati študentka izobraževalne ustanove, ima pravico računati na dodatek, ki bo po velikosti ustrezal višini njene štipendije. V primeru, da je delovna doba manjša od šestih mesecev, je treba po zakonu določiti fiksni minimalni znesek plačila in tu obstajajo določene omejitve. Če se mati odloči, da bo na dopustu za nego otroka, starega do 3 let, potem, ko dojenček dopolni 1,5 leta starosti, se nadomestila začasno ustavijo, čeprav je upravičena do prejemanja denarja mesečno nadomestilo v višini 60 rubljev. 
Na primer, poglejmo, kakšna plačila in ugodnosti lahko pričakujejo mladi starši v Moskvi.
Na ta način se taka slika razvije s koristmi in denarno nadomestilo mlade družine ob rojstvu prvega otroka. Omeniti velja, da se ob rojstvu drugega in tretjega otroka nekateri zneski preprosto povečajo.
V letu 2017 zneski gotovinska plačila, nadomestila in ugodnosti so se povečale za 5,4 %. Vladna uredba o njihovem povečanju je začela veljati 01.02.2017. Razlog za povečanje plačil je inflacija, ki se je zmanjšala realni dohodek Rusi leta 2016. Resolucija pa ne vpliva na indeksacijo materinskega kapitala. Njegove dimenzije bodo ostale nespremenjene do leta 2020 – toliko časa velja zakon o zamrznitvi.
Regionalne oblasti ne zaostajajo za vlado - uporabljajo tudi sistem ugodnosti in dodatnih denarnih plačil družinam z otroki. pristop v vsakem ruska regija razlikuje, ki določa višino otroških dodatkov in nadomestil.
Na višino otroških dodatkov vpliva več dejavnikov:
|
Ime donacije |
Ugodnosti od 1. februarja 2017 |
Opomba |
|---|---|---|
|
Porodniški dodatek (enkrat) |
Polna velikost povprečni zaslužek za vse dni porodniškega dopusta na podlagi minimalne plače (7.500 rubljev do 1. julija 2017) ali minimalne plače fiksna velikost 613,14 rubljev na mesec |
Nadomestilo izplačuje delodajalec. Velikost glede na minimalno plačo: 34520,55 rubljev Najvišji znesek izplačila: 265827,63 rubljev s 140-dnevnim dopustom; 296207,93 rubljev za 156 dni; 368361,15 rubljev za 194 dni. |
|
Nosečnice, prijavljene predčasno (enkrat) |
613,14 rubljev |
Izplača se bodočim materam, ki so prijavljene v predporodni ambulanti najkasneje do 12. tedna nosečnosti. Za dajatve morate zaprositi najkasneje 6 mesecev po porodu |
|
Ob rojstvu otroka (enkrat) |
16.350,33 RUB |
Plačano na delovnem mestu. Brezposelni plačujejo SZN. Če ga želite prejeti, se morate obrniti na kraj plačila najkasneje 6 mesecev po porodu. |
|
453026 rubljev |
Zagotavlja država pokojninski sklad po rojstvu in posvojitvi drugega in naslednjih otrok. Izda se v obliki potrdila, porabite ga lahko v negotovinski obliki. |
|
|
Dodatek za nego otroka do 1,5 leta (mesečno) |
V višini 40 % povprečne mesečne plače matere na otroka ali v minimalnem znesku |
Plačano na delovnem mestu. Brezposelni prejemajo SZN v minimalnem znesku: 3065,69 rubljev za prvega otroka; 6131,37 rubljev - za drugo in naslednje. Najvišji znesek dajatev za zaposlene na otroka je 23.120,66 rubljev Za dodatek morate zaprositi najkasneje 6 mesecev po tem, ko otrok dopolni leto in pol. |
|
Nadomestilo za tiste na porodniškem dopustu (mesečno) |
50 rubljev ali več |
Zagotovljena je osebam, ki so na dopustu za nego otroka, mlajšega od 3 let, na delovnem mestu. |
|
Plačilo velikim družinam za tretjega otroka, mlajšega od 3 let (mesečno) |
Ustanovljen leta 2017, regionalni življenjski minimum za otroka |
Izplača se družinam, ki so po rojstvu tretjega otroka prejele status velike družine, če dohodek na prebivalca družine pod uveljavljenimi v regiji. |
|
Mesečni otroški dodatek |
Znesek "otroških" plačil je določen predpisi regije |
V regijah je ustanovljen neodvisno na podlagi Splošni pogoji Zvezni zakon z dne 19. maja 1995 št. 81-FZ "O državnih dajatvah za državljane z otroki". |
|
Noseča žena vojaka, ki gre mimo vojaška služba na klic (enkrat) |
25892,45 rubljev |
Pravica do prejemkov je dana po gestacijski starosti 180 dni, če je mož takrat na služenju vojaškega roka. |
|
Za otroka vojaškega roka na služenju vojaškega roka (mesečno) |
11096,76 rubljev na mesec |
Zagotovljeno za otroka, mlajšega od 3 let od njegovega rojstva do odpusta očeta otroka od vojaška služba. |
|
Nadomestilo za preživele osebe za otroke vojaškega osebja (mesečno) |
2231,85 rubljev na mesec |
Plača se USZN v kraju stalnega prebivališča (za otroke obveznikov) ali v pokojninski organi Ministrstvo za obrambo (za otroke pogodbenih vojakov) do polnoletnosti (do 23 let za redno izobraževanje). |
| 16350,33 rubljev |
Zaposlene plačujejo delodajalci. Nedelujoči - USZN. |
|
|
Dodatek za prenos otroka za vzgojo v družini: posvojitev, rejniška družina, skrbništvo in skrbništvo (enkratno) |
124929,83 rubljev |
Ob posvojitvi invalidnega otroka ali več otrok, ki so bratje ali sestre, se izda za vsakega otroka. |
Delovni zakonik Ruske federacije zagotavlja garancije povečan koeficient pri izplačilu plač državljanom, ki delajo v regijah s težkim podnebjem. Koeficient se uporablja tudi pri izračunu zneska socialnega zavarovanja, če je na delovnem mestu za obdobje poročanja ni bil upoštevan.
V skladu z zakonom št. 81-FZ z dne 19. maja 1995 so regionalni plačni koeficienti, ki so bili določeni v nekaterih regijah Ruske federacije, do danes se uporabljajo pri izračunu višine socialnih plačil zaposlenim z otroki v naslednjih primerih:
Vendar pa je od leta 2015 vprašanje ukinitve vseh uporabljenih regionalni koeficienti. Vlada jih smatra za relikt preteklosti. Takole o tej temi meni Maxim Topilin, minister za delo in socialno varstvo:
»Razmere v gospodarstvu so se dramatično spremenile. Povišano razmerje trenutno povzroča le nepotrebne težave računovodjem delodajalcev. Treba je razumeti, da se je sistem obračunavanja plačil od časa ZSSR zelo spremenil. Zato " severni dodatek"je le ostanek nepotrebne formalnosti."
Trenutno je še vedno težko napovedati, kakšen razvoj bo potekalo obravnavo tega vprašanja v državni dumi.
Ruski sistem socialnega zavarovanja zagotavlja otroške dodatke ženskam v zvezi z materinstvom in zaradi začasne invalidnosti. Od česa in od česa so odvisni zneski otroških dodatkov iz sklada socialnega zavarovanja?
Njihov natančen znesek je odvisen od povprečnega dohodka, iz katerega so bili vplačani finančni prispevki v zavarovalni sklad.
Njen znesek je enak dohodku ženske za 2 prejšnja leta. V letu 2017 je minimalni znesek izplačila 34520,55, najvišji znesek 265827,63. Trajanje bolniški dopust od letošnjega leta - 140 dni.
Enkratna pomoč ob rojstvu otroka znaša 16.350,33 rubljev. Ta znesek se plača enemu od staršev ali osebi, ki ga nadomešča. Izračuna se kot delovno - v obliki obvezno socialno zavarovanje, in nedelujočih državljanov v obliki državne blaginje.
Za dodelitev enkratnega plačila ob rojstvu otroka mora eden od staršev predložiti dokumente za zagotavljanje dajatev najpozneje šest mesecev po rojstvu otroka. Če se rodijo dvojčki ali trojčki, je plačilo zagotovljeno za vsakega otroka.
Plača se mesečno, dokler otrok ne dopolni leta in pol. Točen znesek odškodnina je odvisna od števila otrok v družini. Če je otrok sam, je plačilo enako 40 % mesečne plače ženske. Če dva - 80%, če trije ali več - 100%, kar je omejitev. Znesek gotovinskih plačil za vsakega otroka - ne več kot 23120,66.
Preostala nadomestila, izplačana na delovnem mestu in v zvezi z rojstvom otroka, se obračunajo v predpisanem znesku.
Izplača se ženskam, ki so bile registrirane v predporodni ambulanti v gestacijski starosti do dvanajst tednov. To plačilo zagotovi delodajalec, ko gre ženska na porodniški dopust, (skupaj z materinski dodatek o nosečnosti in porodu), v kraju študija ali v službi za socialno varstvo prebivalstva v kraju stalnega prebivališča.
Zneski plačil, ki so določeni kot zvezne oblasti, regionalni, neposredno odvisni od življenjskega minimuma na otroka. Pri tem se upošteva, kako povprečno za Rusko federacijo in ločeno za vsako regijo.
Danes ostaja aktualna življenjska plača, določena na dan 01. 12. 2016. V skladu z vladno uredbo je minimalna cena za odraslo osebo 9889 rubljev, za otroka - 9668.
Določene zaključke je mogoče sklepati z ovrednotenjem višin otroških dodatkov, navedenih v zgornji tabeli, in življenjskega minimuma. Tukaj je nekaj izmed njih:
Tudi če upoštevamo nekatere negativne točke, lahko opazimo, da je v zadnjih desetih letih državna podpora družinam z otroki postala pomembnejša. In če primerjamo Trenutni položaj pri 90. letih je razlika preprosto kolosalna.
Letos je bil spremenjen sistem obračunavanja nadomestil za drugega otroka. Kljub temu imajo ta plačila tri glavne namene:
Letos je bil ta seznam dopolnjen še z eno postavko - vzdrževanjem bolnega otroka. Pridobljena sredstva se lahko porabijo za nakup zdravil, posegov in rehabilitacijskih aktivnosti za invalidnega otroka.
Obstajajo tudi načrti za uvedbo druge možnosti ciljno porabo prejetih sredstev. Gre za nakup novega avtomobila. Z oživljanjem takšne pobude njeni ustvarjalci pričakujejo, da bodo dosegli dva cilja. Prva je pomoč pri pridobivanju vozilo mlade družine. Druga je pomoč domačemu proizvajalcu avtomobilov.
Glavna sprememba vpliva na samo bistvo materinskega kapitala. Od leta 2017 je celotna družina prejemnica denarja. Zdaj lahko za sredstva zaprosi tudi oče. Upoštevajte, da lahko tudi drugi otrok sam prejme polno pravico do plačil. To se zgodi, če sta bila mati in oče odvzeta starševske pravice.
Letos je materinski kapital za drugega otroka 453.026 rubljev. Ta številka se lahko v prihodnjih letih poveča. Stališče državne dume je naslednje: znesek plačil se bo povečal, ko se proračun stabilizira, in njegov prihodkovni strani se bo povečal. Del denarja za drugega otroka je mogoče dvigniti v gotovini. To je 20 tisoč rubljev. tole vsota denarja lahko porabite za trenutne osnovne potrebe otroka: posteljico, plenice, oblačila, zdravila in drugo.
Tudi regije imajo lastne programe družinsko podporo. Denar, ki ga prejmete po njihovi zaslugi, lahko najpogosteje porabite po lastni presoji, brez ciljne porabe.
Leta 2008 je ruska vlada vzpostavila postopek za indeksiranje vseh otroških dodatkov. Pri preračunu zneskov plačil je bila upoštevana napovedana stopnja inflacije v državi, ki je bila določena v proračunu za vsako poslovno leto. Indeksiranje je omogočilo, da se v celoti ali delno izognemo zmanjševanju pomena prejemkov za družine ob vsakoletnem dvigu cen blaga in storitev.
Ta možnost indeksacije ima eno veliko pomanjkljivost: dejanska inflacija vedno presega napovedano raven. Hkrati štejemo dejansko inflacijo kot kazalnik, ki ga določi Rosstat, ki je praviloma podcenjen.
Za primer vzemimo leto 2015. Materinski kapital in znesek plačil na otroka po indeksaciji sta se povečali za 5,5 %. Leto se je končalo z 12,9-odstotno inflacijo. Torej pravi kupna moč na teh dajatvah v samo enem letu zmanjšal za 7 %.
Po navedbah veljavni zakoni V Ruski federaciji se dodatna indeksacija plačil izvede le, če se spremenijo parametri glavnega proračuna države. Tak postopek se izvaja izjemno redko in le v primeru resne finančne krize.
Poleg tega revizija proračunskih parametrov ni zagotovilo za dodatno indeksacijo. Leta 2015 je vlada sprejela nova izdaja proračunski zakon. V dokumentu je bila navedena 12,2-odstotna inflacija. Ta številka je odražala dejansko stanje v državi, česar ni mogoče reči o prejšnjem kazalniku - 5,5%. Istega leta pa je bil sprejet zakon o ustavitvi indeksacije otroških dodatkov in materinskega kapitala.
Kot nadomestilo se je od leta 2016 spremenil postopek preračuna zneskov plačil. Kar zadeva pokojnine, se indeksacija za otroške dodatke v skladu z zakonom izvaja ob upoštevanju dejanske inflacije v državi in ni predvidena. Vsako leto je treba izvesti indeksacijo ob upoštevanju inflacije prejšnjega poslovnega leta.
Anton Siluanov, vodja ministrstva za finance, je o tem povedal naslednje: " Gospodarska situacija poslabšalo v državi. Indeksiranje ugodnosti na podlagi napoved inflacije je treba odstraniti."
Ni bilo radikalnih predlogov. AT Državna duma obstajajo zamisli za odmik od prakse indeksiranja plačil glede na inflacijo. Namesto tega se predlaga preračun vseh dajatev in nadomestil izključno po presoji vlade. V tem primeru ne delujejo "vezi". Specifični zneski dodatki in nadomestila so odvisni od proračunske rezerve države.
