Kako lahko ugotovite, ali je delodajalec prevarant?  Kako prepoznati delodajalce goljufije in ne nasedati njihovim zvijačem.  Kontaktirajte nas na naši kratki številki

Kako lahko ugotovite, ali je delodajalec prevarant? Kako prepoznati delodajalce goljufije in ne nasedati njihovim zvijačem. Kontaktirajte nas na naši kratki številki

Goljufi so se okrepili s krizo. Zjutraj denar, zvečer delo. Kako so brezposelni goljufani? In katere poklice najbolj "obožujejo" nepošteni poslovneži? Jasno je, da ko ljudje nujno potrebujejo službo za preživljanje družine, so pripravljeni na vse. Ko se obrnejo na delodajalca, se jim v mislih nekoliko zamegli. Pogovorimo se o tem, katere vrste prevar obstajajo ta trenutek v tej domeni.
Če želite dobiti službo, morate odpreti kreditno kartico. Ni zastonj. Stane recimo 50 dolarjev. to je stara shema, je novejši.
Ljudem se ponujajo delovna mesta, prosta delovna mesta, ki ne zahtevajo posebnega usposabljanja. Izkazalo se je, da prevaranti računajo na vse. Želite postati kurir, prosim, plača 3000 $. Ob takem predlogu se takoj zamegli um. Ne razmišljamo, kako je to lahko. Razmišljamo, za kaj bomo porabili prvo plačo.
Človek pride v takšno organizacijo. Tam sedijo tri dekleta, na mizah ni računalnikov, nič. Nizkoproračunski projekt. No, seveda gre vse za plače kurirjev. In zdaj dekleta pravijo, da je projekt ameriški, imajo podružnico in so pravkar odprli. Od bodočega kurirja, kopija potnega lista, delovna knjižica in še nekaj zdravniška spričevala. Delodajalci potrebujejo tudi psihološke značilnosti. Kaj je to? To je nekaj, kar lahko dobite od pooblaščenega psihologa, dekleta pa mu dajo njegov naslov. Ljudje ne vedo, da dejavnost psihologa načeloma ni licencirana. Takšna lastnost, mimogrede, stane 100 $.
Zelo privlačna prosta delovna mesta so objavljena tudi na internetu. Ljudje objavljajo svoje življenjepise. Dobijo mamljivo ponudbo. »Imamo odlično delo za vas. Peljemo vas, a nam pošljite to in to in kopijo vašega potnega lista. Prosimo, pošljite vse po e-pošti. In ljudje se pošiljajo in se zjutraj zbujajo s posojili.
V tej shemi so prevaranti uporabili človeške slabosti, lahkovernost in željo po hitrem obogatenju. V prestolnico je bilo povabljenih trideset ljudi iz regij, ki naj bi delali. Posebna priprava ni bila potrebna, vendar je obljubljena plača presegla 1500 dolarjev. Za pripravo dokumentov od ljudi je bilo zbranih 100 $. Mimogrede, avtobus do prestolnice so oškodovanci najeli in plačali sami. Po prihodu v prestolnico so prevaranti odšli v neko pisarno, nato pa so izginili, kot pravijo, v neznani smeri, pred vhodom v stavbo pa so pustili ljudi s praznimi denarnicami in uničenimi upi.
Obstaja skupina tveganj, na katero se prevaranti osredotočajo. Pa ne zato, ker so tako naivni ljudje, ampak zato, ker je taka prosta delovna mesta najlažje ponarediti. Na kratko jih bom naštel:
Administrativna prosta delovna mesta
Človeški viri
vozniki
Močni mojstri
pakirniki
selitve
stražarji
kurirji
Vodje turizma
Domača naloga
Na administrativnih prostih delovnih mestih so zapisani zamegljeni opisi, kot so pisarniško delo, papirologija. Če je to kadrovska služba, potem delajte z ljudmi. Pravzaprav ta prosta delovna mesta vključujejo mrežno trženje ali prodajo neke vrste, nikogar pravo blago, ali privabljanje istih naivnih ljudi, ki bodo zgradili piramido in prisilili druge ljudi k plačevanju zaposlitve. Praviloma, ko se oseba prijavi na takšno prosto delovno mesto, se ji ponudi bodisi nakup nekega začetnega paketa storitev ali blaga, ki ga bo nato prodal. Ali pa plačati šolnino za začetek dela. Ali pa dejansko plačati za samo zaposlitev.
O vratarjih in varnostnikih. Sheme, kot je ponudba za nakup paketa prostih delovnih mest, so osredotočene na te poklice. To pomeni, da se osebi ne prodaja določeno prosto delovno mesto. Povedo mu, da smo kadrovska agencija, imamo paket prostih delovnih mest, ki jih ni nikjer drugje, dali vam ga bomo z vsemi kontakti.
Kdo sledi takšnim shemam, če lahko z odpiranjem interneta brezplačno najdete službo, ki vas zanima? In izvajajo jih zlasti vozniki, nakladalci, delavci, ljudje, ki niso tako napredni v internetnih tehnologijah. Agencije, ki se predstavljajo kot prevaranti pri zaposlovanju, ponavadi poudarjajo, da teh prostih delovnih mest ni nikjer drugje, le da jih imajo. Tudi ljudje, ki so kaj slišali o načelih kadrovskih agencij, lahko verjamejo, tudi če so napredni na področju interneta. Ker resne kadrovske agencije svojih strank ne oglašujejo vse do trenutka, ko oseba pride k njim.
Pri domači nalogi sta dve vrsti stavkov. Prvi je, ko se od osebe zahteva, da proizvede nekakšen izdelek. Dajo mu potrošni materiali razloži tehnologijo. Praviloma sam plača za potrošni material ali pusti polog. Če se oseba loti dela, potem prinese končni izdelek svojemu delodajalcu. Delodajalec ga obvesti, da tehnologija proizvodnje ni upoštevana, blago ni kakovostno, adijo. Denarja ni več. Čas je minil.
Druga vrsta je neposredno povezana z internetom. Od osebe se zahteva, da ima spletna denarnica, plačati denar v drugo denarnico, menda za prejem kakšnih navodil ali posebnega znanja. Potem ko žrtev izvede plačilo, ji rečejo, da je vaša naloga pripeljati naivnejše zaposlene. Takšna pisma sreče zelo pogosto krožijo po omrežju in se zlijejo v številne nabiralnike.
Če iščete službo, ne skačite po oglasih z nerealnimi plačami. Za številne dokumente med zaposlitvijo vam ne bi smeli zaračunati denarja. Še posebej, če ste po te dokumente poslani v določeno pisarno.
Obstaja več znakov, ki bi vas morali opozoriti. Odsotnost pisarne in dejansko delo, ki se v tej pisarni opravlja. Določeni zneski, ki jih morate plačati, preden začnete z delom. Če se želite dodatno izobraževati ali kakšno posebno znanje, se morate najprej pozanimati o podjetju, kot pa takoj plačati.
Ne nasedajte na vabo prevarantov!

Samo v Moskvi vsak dan na stotine tisoč ljudi išče delo. To je dovolj, da nekaj sto pustolovcev ostane pri življenju! Da se izognemo zavajanju, opredelimo, v čem se goljuf razlikuje od poštenega delodajalca?

Ponudba za delo

Prevarant

Vsak prevarant je praviloma dober psiholog. Goljufi se zanašajo na človeški pohlep in večno pričakovanje čudeža. Zato so mamljivi oglasi prvi korak pri izbiri prevarantov potencialne žrtve. Vsi časopisi so polni podobnih objav: »Od 1000 $ na teden! Legalno in legitimno! Samo ena ura na dan je dovolj!" In kar je najpomembneje - ni potrebna nobena posebnost in delovne izkušnje!

V oglasih za prevare ni nobenih posebnosti. Nič se ne govori o minimalne zahteve kandidatom. Obeta se zelo visoka plača. Zato, preden začnete iskati službo, se prepričajte, da ugotovite, kako so danes plačani strokovnjaki, kot ste vi. "Preizkusite" zahteve delodajalcev. Če vam ponudijo bistveno več, zahtev pa je veliko manj, potem je nekaj nečisto.

In samoumevno je, da resno podjetje ne bo dajalo rokopisnih ali natipkanih oglasov. Ni namenjen za resne ponudbe in ograje, telegrafske stebre, lampione in transformatorske omarice.

Če še niste registrirali organizacije, potem najlažji naredi to z spletne storitve, ki vam bo pomagal ustvariti vse potrebne dokumente brezplačno: Če že imate organizacijo in razmišljate, kako olajšati in avtomatizirati računovodstvo in poročanje, potem na pomoč priskočijo naslednje spletne storitve, ki bodo v celoti nadomestile računovodjo v vašem podjetju in prihranite veliko denarja in časa. Vsa poročila so generirana samodejno, podpisana elektronski podpis in samodejno poslano na spletu. Idealen je za samostojnega podjetnika ali LLC na poenostavljenem davčnem sistemu, UTII, PSN, TS, OSNO.
Vse se zgodi v nekaj klikih, brez čakalnih vrst in stresa. Poskusite in presenečeni boste kako enostavno je bilo!

Pošten delodajalec

Prave ponudbe za delo so vedno specifične in nekoliko suhoparne:

  • kratke informacije o delodajalcu ("največji ruski proizvajalec plastične embalaže"),
  • položaj ("glavni inženir"),
  • zahteve za kandidata, (»delovne izkušnje na tem področju od 3 let, višja tehnična izobrazba, dobro znanje računalnik, programi ..."),\
  • je navedena plača
  • lokacija podjetja.

In končno, v objavah za delo so običajno navedene velikosti dodatna plačila in pričakovane koristi (potovanja, obroki).

Telefonski pogovor

Prevarant

Naslednja faza prevare je telefonski pogovor. Če natančno pogledate mamljive oglase, ste lahko pozorni na urejen čas klicev, na primer od 10.00 do 12.00.

Razlaga je preprosta: tudi če v oglasu piše "delo v pisarni", so telefoni v njem praviloma dani doma. In s prosilcem se pogovarjajo tudi iz stanovanja, vendar se dogovorijo za sestanek v pisarni. Dejstvo je, da imajo nekatera tovrstna podjetja majhno pisarno za več deset zaposlenih, druga jo praviloma najamejo za dan ali dva, potem pa "delodajalci" izginejo, druga pa res govorijo iz pisarne, a telefoni v njej so razdeljeno strogo po urniku med agente-rekruterje.

Na začetku kratkega telefonskega pogovora pogosto sledijo običajna vprašanja, ki jih je običajno zastaviti ob prijavi na delovno mesto. Ta zvijača je zasnovana tako, da kandidatu pokaže, da ga zanima, in mu vlije zaupanje v prevaranta. Takoj želim verjeti v plačo, izračunano izključno na tisoče dolarjev, možnost karierne rasti do direktorja podjetja, delo v pisarni z osebjem, s korespondenco itd.

Konkretnih podatkov o delu na telefonu ni. Skrijte podatke o podjetju, ki se nanašajo na poslovne skrivnosti. Včasih odgovorijo na splošno: "potrebujemo inteligentnega pomočnika, pametnega mladeniča", "potrebni so menedžerji."

Pogosto se sliši stavek "ne moreš vsega povedati po telefonu". Cilj je, da vas čim prej spravite na razgovor.

Pošten delodajalec

V poštenih podjetjih ni vsak povabljen na razgovor. Običajno je telefonski razgovor prva faza pri izbiri kandidatov. V resni družbi te bodo poklicali po telefonu Točna velikost plačo ali jasno opišite plačilni sistem ter oblikujte svoj uradne dolžnosti. Prav tako lahko enostavno najdete podroben naslov podjetja, telefonsko številko recepcije in naslov na internetu.

Sestanek in preizkusna doba

Po kratkem telefonski pogovor greš na prvo srečanje s potencialnim delodajalcem v njegovo pisarno. Če ste do zdaj dvomili o resnosti njegovih namenov, vam bo prvi stik pomagal, da se to popolnoma reši. Torej glavna naloga na razgovoru – poglejte oba in se ne sprostite.

Prvi korak na razgovoru je, da ugotovite, ali bo delodajalec z vami sklenil pogodbo o zaposlitvi. Po zakonu vam mora izdati v skladu z delovna knjiga v prvih 5 dneh poskusnega obdobja. Če niste uradno registrirani, vam nihče ne bo plačal za opravljeno delo.

Prevarant

Goljufi ne želijo formalizirati razmerja. Zato je najpogostejša metoda, ki jo imajo v takih primerih, izražanje nezadovoljstva z opravljenim delom, pod to pretvezo, da ne plačajo denarja, ampak da delo uporabijo. In prav je tako: pogodbe ni bilo. Potem takoj povabijo novega sodelavca, enako naivnega, v novo pogojna kazen.

Pogosto ponujajo, da delo opravijo brezplačno - "za poskus". Takšne zahteve niso posledica želje, da bi vas testirali, temveč želja, da bi se »vozili« na vaš račun. Zelo priročno: navsezadnje kandidati praviloma dajo vse od sebe.

Na mestih, kjer je delo povezano s finančno odgovornostjo, zlasti v trgovina na drobno, nekateri delodajalci sami urejajo pomanjkanje za nove sodelavce. In potem jih brez denarja izpustijo na vse štiri strani. In ljudje odidejo. Tako se poskusno obdobje včasih spremeni v idealen način za goljufanje.

Pošten delodajalec

Tudi če ste zaposleni le za poskusno dobo, morajo delodajalci z vami skleniti pogodbo o zaposlitvi. V njem bi morala biti jasno navedena vsa stališča: katera doba se šteje za poskusno dobo, kakšen prejemek je predviden, v katerih primerih se ne sme izplačati, zmanjšati ali povečati. AT pogodba o zaposlitvi je treba navesti in socialna jamstva: letni dopust bolniško itd.

No, zdaj veš Lastnosti prevarant. In kako se izogniti prevari pri prijavi na delovno mesto, je že tema za ločen članek.

16.08.16 62 708 0

Lažni delodajalci

Kako prepoznati prevarante pri iskanju zaposlitve

Vsakdo, ki ti ponudi službo, ti ne želi dobrega. V tem članku vam bomo povedali, kako prepoznati zlobneže in ne ostati brez denarja.

Daria Kulinich

Vse danes goljufive sheme na trgu dela se zmanjša na dve stvari: da plačaš, ne da bi dal kaj v zameno, ali da delaš brezplačno.

Kako izgleda v resnici.

Zavod za zaposlovanje

Preko oglasa v časopisu najdete agencijo, ki vam obljublja visoko plačano službo. 2000 R - in ste srečni lastnik ekskluzivnega seznama prostih delovnih mest z naslovi in ​​telefonskimi številkami bogatih podjetij: državnih korporacij, mednarodnih podjetij, svetovnih blagovnih znamk in celo vladnih agencij.

Doma začneš klicati potencialne delodajalce. Toda eno podjetje je pred dvema mesecema zapolnilo prosto delovno mesto, drugo je šlo v stečaj, tretjega ni mogoče doseči po telefonu, na četrti številki pa vam odgovori upokojenka Zinaida Petrovna. Zate nima službe.

Spominjate se, da ste sklenili pogodbo z agencijo, ki je zagotavljala zaposlitev. Greš na agencijo, da povrneš pravičnost. Zaposleni v napomnjenem besedilu poročajo, da ste sklenili pogodbo za zagotavljanje informacijske storitve. Storitev vam je bila zagotovljena. Podjetje ne odgovarja za to, da niste prišli do potencialnega delodajalca.

Pravzaprav. V običajnih agencijah zaposlovanje plača delodajalec in ne delavec. Male agencije oz osebni agenti od prosilca lahko vzamejo denar, vendar šele potem, ko se zaposli na novo zaposlitev.

Možnosti ločitve. Dodate življenjepis v ekskluzivno bazo prosilcev ali za pravilno polnjenje vprašalniki.

Delo v tujini

Po e-pošti ste prejeli ponudbo za delo na norveških naftnih ploščadih. Avtor pisma je posredniško podjetje, ki naj bi bilo specializirano za zaposlovanje močnih in trdoživih Rusov za to težko, dobro plačano delo.

Obljubljena vam je namestitev v luksuznih kočah in štirje obroki na dan, internet in telovadnica v prostem času, plača 7000 $ na mesec. Za opravljanje dela ne potrebujete izobrazbe in znanja jezikov: imeli boste tolmača.

Posrednik bo izpolnil vprašalnik, oddal prošnjo za zaposlitev in za vas zbral paket dokumentov. Cena izdaje je 10 $.

Te storitve plačate. V odgovor prejmete neuporaben nabor papirjev in naslovov največjih naftnih družb na Norveškem, v katerih še nikoli niso slišali za vas. V najslabšem primeru ne dobite ničesar, telefoni posredniškega podjetja so tihi.

Pravzaprav. Delati v naftne družbe velja za prestižno, vrsta za zaposlitev pri Norvežanih ne izsuši. Norveški državljani imajo prednost pri prijavi za zaposlitev. Potrebno je znanje norveškega jezika.

Možnosti ločitve. Ponudijo vam delo v tuja družina in zahtevajte nakazilo denarja za obdelavo vizuma.

Domača naloga

Proizvajalec se je odzval na vaš življenjepis pisalne potrebščine. Ponujajo neprašno delo - zbiranje nalivna peresa doma za 40.000 R na mesec. Priprave za montažo pošljemo po pošti ali kurirju. Toda naokoli je veliko prevarantov bodoči delodajalec vas prosi, da plačate 700 R za materiale, ki dokazujejo resnost vaših namenov. Ta denar vam bodo vrnili s prvo plačo.

Nakažete denar v elektronsko denarnico, delodajalec preneha komunicirati.

Pravzaprav. Večina mehanskih operacij v proizvodnji je avtomatiziranih. Če podjetje potrebuje delavce, mu je bolj donosno organizirati proizvodnjo na lastnem ozemlju, kot pa porabiti denar za logistiko in tvegane produkte.

Možnosti ločitve. Plačaš praznine, ti jih pošljejo, ti jih zbereš, daš kurirju. Delodajalec preneha komunicirati.

Namesto sestavljanja peres lahko ponudijo kakršno koli nekvalificirano delo: tipkanje, sortiranje semen, lepljenje ovojnic, pakiranje prevlek za čevlje, sortiranje slik, izdelovanje sveč.

Mrežno poslovanje

Povabljeni ste na razgovor. Na sestanku vam povedo, da se podjetje ukvarja s hoteli, gradnjo in lahka industrija, elektroniko in blago potrošniško blago in prehranska dopolnila. Vaš življenjepis jim je bil tako všeč, da so vas pripravljeni povabiti na mesto vodje: brez prodaje, delo v pisarni z ljudmi in dokumenti. Obljubljajo sklenitev mednarodne pogodbe o delu. Odgovornosti in plača se bodo razpravljali med usposabljanjem.

Na usposabljanju te obešajo, kako slabo je delati "za strica" ​​v Rusiji in kako dobro je imeti lasten posel. Za polog 350 R izdajo marketinško literaturo za domače branje.

Drugi dan usposabljanja se vam predstavijo izdelki: higienski vložki, ki zdravijo neplodnost; gob v prahu proti raku; ozonator, pod vplivom katerega v garderobi eksplodirajo moljeva jajčeca.

Tretji dan se soočite uspešni poslovneži ki so že zgradili svoj omrežni posel in zaslužili na Audiju TT.

Če želite postati uspešni in tudi zaslužiti na Audiju, vam ponudijo, da kupite čudežne izdelke za 300 $. Konec koncev, podjetje zahteva začetno naložbo.

Za 300 dolarjev kupite mravljinčni prah za tuberkulozo in dobite paket navodil, kako opraviti nalogo vodje. Vaš nova služba je v tem, da v pisarni objavljate zaposlitvene oglase »z ljudmi in dokumenti« na drogove, opravljate razgovore in zaposlite nove poslovneže v upanju, da boste »povrnili« začetno naložbo. Denar prejmete le, če so vaši varovanci usposobljeni in kupujejo izdelke podjetja.

pravzaprav: mrežni marketing ni prevara, ampak način prodaje izdelkov preko mreže distributerjev. Goljufija je, ko te pod krinko stalne službe zvabijo v piramido.

Goljufi nasprotujejo mezdno delo"na strica" ​​do neodvisnega omrežnega poslovanja. A v omrežnem poslu si odvisen tudi od »strica«, ki postavlja pravila igre. Toda za razliko od stalnega delodajalca vam »stric iz piramide« ne jamči minimalna plača, opremljeno delovno mesto, dopust, bolniška odsotnost, plačilo davkov in prispevkov na Pokojninski sklad.

Dejstvo: na spletu lahko zaslužite. lot. Kolikor želite, odvisno od vaših sposobnosti in želja

Možnosti ločitve. Namesto prehranskih dopolnil predlagajo ustvarjanje piramide okoli gospodinjske kemikalije, kozmetika, računalniških programov, ženska viagra, finančne storitve in infobusiness.

Plačana zaposlitev

Povabljeni ste bili zanimivo delo, vendar vas delodajalec ne more zaposliti, dokler ne dokončate usposabljanja. Tridnevni tečaj stane 15.000 R.

Plačaš denar, greš vestno v razred in tretji dan ti rečejo, da si padel na zaključnem izpitu.

Pravzaprav.Če delo zahteva posebne kvalifikacije, je delodajalec sam zainteresiran za usposabljanje zaposlenega. strinjam se plačano usposabljanje smiselno le, če ga potrebujemo pri drugem delu: tuji jeziki, prevajanje, vodenje kompleksne opreme ali nišna prodaja.

Možnosti ločitve. Pred sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi se vam ponudi plačilo izobraževalna literatura, registracija plačilna kartica, medicinska knjižica, nakup kombinezonov. V normalnih podjetjih vse to opravi kadrovska služba, zaposleni ne plača.

brezplačno delovno silo

Našli ste delodajalca, ki od vas ne zahteva denarja in jamči za sklenitev pogodbe po poskusnem obdobju. Toda v poskusnem obdobju delate brez registracije.

Mesec dni kasneje se poskusna doba izteče. Povedo vam, da niste dobro delali, zato vam ne bodo izplačali denarja in pogodba ne bo sklenjena.

Pravzaprav. Pogodba o zaposlitvi mora biti sklenjena najkasneje prvi delovni dan, tudi med poskusno dobo. V pogodbi o zaposlitvi je določeno tudi trajanje poskusne dobe. Če delate brez pogodbe, lahko ostanete brez plače.

Ne pozabite na pravilo: brez pogodbe - brez dela.

Kako prepoznati prevarante po oglasu


Objava za delo visi na drogu.

Konkreten položaj ni določen.

Ime podjetja ni navedeno.

Zahteve za vsakega kandidata.

Neverjetno visoka plača za preprosto delo.

E-pošta na brezplačnem poštnem strežniku.

Ni stacionarnega telefona za stik.

Zapomni si

  1. Če agencija za zaposlovanje zahteva denar vnaprej, ste prevaranti.
  2. Če niste bili na razgovoru in posrednik z vami ne sklene pogodbe o garanciji za delo, je to prevara.
  3. Če za nekvalificirano delo ponujajo plače višje od tržnih, je to goljufija.
  4. Če vam za zaposlitev ponudijo nakup izdelkov podjetja, je to piramidna shema.
  5. Če morate nekaj plačati, da bi dobili službo, ste goljufani.
  6. Če delodajalec z vami ne sklene pogodbe o zaposlitvi ali civilnopravne pogodbe, temveč se o delovnih pogojih pogovori ustno, ste v nevarnosti.

Človek, ki ostane brez službe, nima dovolj časa za prebiranje vrednih možnosti in je pogosto pripravljen poprijeti za vsako mamljivo ponudbo, samo da ne bi ostal popolnoma brez sredstev za preživetje.

To dobro vedo prevaranti, ki brez sramu profitirajo od ljudi, ki so se znašli v težki življenjski situaciji.

Obstaja veliko načinov za zaslužek na lahkovernih sodržavljanih in vsak dan se izmišljajo novi. Ugotovimo glavne, da se lahko zaščitite in ne postanete žrtev prevarantskih ponudb za delo.

SMS na kratke številke

Eden najpogostejših in preproste načine goljufati lahkovernega prosilca pomeni, da mu pošljete e-poštno glasilo z mamljivo ponudbo.

In da bi naredili naslednji korak za delo svojih sanj je predlagano, da pošljejo SMS na kratko številko, za katero se seveda izkaže, da je plačana.

Na primer, morda boste morali plačati delovna oblačila, ki vam jih bodo dali kasneje in za katera vam bodo povrnili, ko boste izplačali prvo plačo, ali pa plačate kakšno zavarovanje ali prispevek za nekaj.

Pogosto obstajajo ponudbe za nakup določene opreme za proizvodnjo neke vrste želeni izdelek. Ali še lažje – kupite izobraževalno gradivo, ki vas menda uči, kako zaslužiti milijone. Takšen trik lahko pogosto pade na tiste, ki ne vedo kako najti službo brez izkušenj.

Lahko tudi ponudijo nakup pisarniška oprema za delo na domu, za katerega se vam obetajo bajni honorarji. Po nakupu opreme se telefoni »delodajalcev« praviloma preprosto prenehajo javljati.

Zaposlitev s poskusno dobo

Druga shema, ki je ni tako enostavno prepoznati takoj, je zaposlitev z opravljanjem kakšnega testnega dela ali za poskusno dobo.

Shema je preprosta in učinkovita. Za poskusno dobo vam dodelijo skromno plačo, za katero delate 1-3 mesece, nato pa prejmete obvestilo o neskladju s položajem.

Enako lahko velja za testno delo. Pogosto lahko te naloge vključujejo četrtletno poročilo, prevajanje besedila iz tuj jezik. Po tem prejmete tudi obvestilo, da delodajalec z rezultatom dela ni zadovoljen.

Sposobnost razmetavanja

Eden od morda najbolj drznih načinov prevare prosilca za denar je primer, ko je "delodajalec" ponudil, da se sestanejo med kosilom za mizo v neki elegantni restavraciji, da bi razpravljali o prihajajočem poslovnem sodelovanju.

Ko je bilo kosilo pojedeno, se je "delodajalec" nenadoma spomnil, da mora nujno poklicati, in njegov telefon je umrl! Obrnil se je na pritožnika s prošnjo, naj mu pomaga z mobilnim telefonom, in pod pretvezo, da se pogovarja, odšel v drugo dvorano, nato pa na ulico, pustil reveža samega z računom za večerjo in celo vzel njegov telefon!

Kot vidite, zavajanje obstaja velika količina priložnosti. Zato morate biti vedno pozorni in ne zaupati besedi velikodušnih obljub.

Kako prevaranti najdejo potencialne žrtve?

Eden najpogosteje uporabljenih načinov za privabljanje lahkovernih ljudi je pošiljanje neželene e-pošte. E-naslov. Za to se uporablja zbirka e-poštnih naslovov, ki se zbira na internetu z uporabo posebne programe, na te naslove pa je poslanih na tisoče pisem z mamljivimi ponudbami. Nekdo bo zagotovo verjel v obljubljeni raj in padel na vabo.

Da ne bi bili med "kljuvali", samo logično pomislite - ali menite, da obstaja veliko podjetij z zelo udobne pogoje dela, plače bistveno nad povprečjem in hkrati imeti odprta prosta delovna mesta za najbolj zavidanja vredna delovna mesta?

Če taka podjetja obstajajo in se v njih nenadoma pojavijo prosta delovna mesta, jih hitro zapolni nekdo "svoj", njihovi sorodniki, sorodniki in prijatelji.

In zagotovo podjetje, ki išče strokovnjaka za prosto delovno mesto, ne bo pošiljalo neželene pošte v vašo pošto, ampak se bo obrnilo na strokovnjake agencij za zaposlovanje.

Enako velja za mamljive SMS-e na vaše telefone, lepi oglasi v oglaševalskih rubrikah lokalnega tiska, objavljenih na ograjah oglasov, ki ponujajo delo v pisarni s plačo 150 tisoč rubljev. plus premium itd.

Na kaj iskati, da ne bi padli na "ločitev"?

Kaj storiti? Se nikomur ne da zaupati? Kako iskati službo ?

Seveda je ljudem treba zaupati, a ne vsem in ne vedno. In da bi vedeli, komu ne smete zaupati, bomo našteli glavne znake goljufije, da ne boste padli v mrežo prevarantov.

Torej, tukaj so znaki, ki vam bodo pomagali, da boste pravočasno pozorni.

1. Oglas ponuja zelo privlačen položaj s plačo, veliko višjo od povprečja v panogi. Še bolj morate biti previdni, če je ta oglas natisnjen na kos papirja, prilepljen na ograjo, ali objavljen v brezplačnem časopisu z malimi oglasi.

2. Glede na najavo prideš v klet, kjer ustvarjajo videz živahna dejavnost nekaj vaših bodočih "kolegov". Najverjetneje jutri, po plačilu zahtevane pristojbine tukaj ne boste našli nikogar.

3. Ponujeno vam je delo na domu, za katerega morate kupiti material za usposabljanje ali opremo. To je bilo že napisano zgoraj, nima smisla ponavljati.

4. Zaprosijo te za potni list, izpolnijo nekaj papirjev in ti jih nato dajo v podpis. Bodite previdni in natančno preberite vse, kar je napisano ne le z velikimi tiskanimi črkami.

5. Ko poskušate izvedeti več o podjetju, naletite na nesporazum: »Nam ne zaupate? Za koga nas jemljete?...« in tako naprej. Rad bi izvedel o kraju prihodnjega dela več informacij, ni nič vrednega. Vsak delodajalec vedno želi izvedeti več o svojem podjetju.

6. Takoj ste vabljeni na seminarje in predstavitve. Bodi previden. Morda je to struktura povezana z Mrežni marketing ali navadna piramida.

Kot lahko vidite, danes obstaja veliko načinov, kako prosilca pustiti brez denarja. Zato ne bodite preveč zaupljivi in ​​potem se lahko izognete številnim težavam.