A dokumentum revíziója elkészült, még nem lépett hatályba változtatásokkal
"Az Orosz Föderáció adótörvénye (második rész)" 2000.08.05-i N 117-FZ (módosítva 2018.12.25-én) (módosítva és kiegészítve, hatályba lépett 2019.01.25-én)A munkaadóknak nyilvántartást kell vezetniük az alkalmazottaiknak felhalmozott kifizetésekről és egyéb juttatásokról, valamint az azokból számított biztosítási díjak összegéről. Az ilyen nyilvántartások 2016-os megőrzéséhez az Orosz Föderáció Nyugdíjalapja és az Orosz FSS kártyaűrlap használatát javasolja. egyéni regisztráció az elhatárolt kifizetések és egyéb díjak összegei, valamint az elhatárolt biztosítási díjak összegei. Az igazolvány formája a mellékletben található levél a FIU-nak AD-30-26 / 16030, FSS RF No. 17-03-10 / 08/47380, 2014. december 9.
Ez az űrlap nem kötelező, ezért a szabályozó hatóságok nem hoznak létre szigorú követelményeket karbantartásának formájára és rendjére. Ennek megfelelően módosíthatja azt - kiegészítheti a szükséges oszlopokkal (sorokkal), és törölheti a feleslegeseket. Ezen túlmenően nem tilos más formában nyilvántartást vezetni, amelyet a szerződő a tevékenység sajátosságai alapján önállóan alakít ki, és mintaként az elhatárolt fizetési összegek egyedi elszámolására ajánlott kártyaformát használja. a fő cél e dokumentumból- tükrözi a teljes és megbízható információk az alkalmazottak természetbeni elhatárolásairól és pénzbeli formákés a számított biztosítási díjakat, valamint a szociális kiadásokat.
A kártya 3 oldalt tartalmaz. A dokumentum fejlécében a következőket kell kitölteni:
Következik nagy asztal, amely a munkavállaló javára történő kifizetéseket tükrözi. A kifizetések minden hónapra és az év elejétől felhalmozási alapon kerülnek feltüntetésre. A prémium és a nem prémium kifizetések külön-külön szerepelnek a táblázatban. Ezenkívül a biztosítási díjak egyéni nyilvántartására szolgáló kártya táblázatában külön kell feltüntetni a járulékok kiszámításának alapjait a GPT, az OMS és az FSS esetében. Ezután - hány biztosítási díjat számítottak fel az egyes biztosítási típusok után. A táblázatban megadott adatokat a főkönyvelő aláírásával igazolja.
A 2. oldalon a nehéz- vagy veszélyes iparágakban dolgozó munkavállalókra vonatkozó információkat kell tükröznie. Ez a rész is egy nagy táblázatból áll, amely több részre van osztva. Soroljunk fel néhányat közülük:
Az egyéni regisztrációs kártya 3. oldalán kell feltüntetni a terhesség és anyaság miatti átmeneti rokkantság esetén folyósításokat, a munkabaleset-biztosítási ellátások kifizetését, ill. foglalkozási megbetegedések.
A rész első része a terhességi és anyasági ellátásokkal foglalkozik. A munkáltatónak minden típusú kifizetést külön kell kitöltenie:
Minden egyes fizetési típust jelző sor több részre oszlik: az összegre, beleértve az összeget is szövetségi költségvetés, a kifizetések száma.
A szakasz második részében, amely a sürgősségi (baleseti) és foglalkozási megbetegedések elleni biztosítási ellátások típusa szerinti kifizetéseket tükrözi, az összes kifizetéstípust külön kell feltüntetni:
A biztosítási díj elszámolási kártya nyomtatványának minden egyes kitöltött, 2016-ra vonatkozó részét a főkönyvelő aláírásával hitelesíti.
Az új formanyomtatványt "Kártya az elhatárolt kifizetések összegének és egyéb díjaknak, valamint az elhatárolt biztosítási díjak összegének egyéni elszámolásához" hivatalosan a PF RF N AD-30-26 / 16030, FSS RF N 17- számú dokumentuma hagyta jóvá. 03-10 / 08/47380 2014.12.09.
Bővebben az űrlap kitöltésével kapcsolatban:
És bérleti jog, melynek ára figyelembe vételével alakul kártérítési kifizetések... megjelölt levelezőlapok (levelezőlapok) értékesítése, ...-ben bónuszok (jutalmak) kerülnek kifizetésre. Mivel a kifizetett díjakat (díjakat) ... amelyre vonatkozóan az előleg és egyéb kifizetések összege beérkezett, elfogadja a koncentrátum ... nemesfém egyéni vállalkozók, akik ... hajókat használnak, és az Alapnak fizetendő tényleges ... biztosítási díjak alapján fizetik társadalombiztosítás, összegek...
A szervezet alkalmazottainak száma vagy létszáma, egyéni vállalkozó; a munkavállaló összeegyeztethetetlensége a betöltött munkakörrel ... 4. A nyugdíjba vonuló munkavállalót megillető kifizetések elszámolása, ill. személyi jövedelemadó elhatárolásaés befizetésekből származó biztosítási díjak Adószámítás. Minden esedékes összeg...: 6. „Tájékoztatás a befizetések és egyéb díjak összegéről és biztosítási tapasztalat a biztosított személyi igazolványának kiszámításában és a mozgás nyilvántartási könyvében munkakönyvekés betétek hozzájuk; egyéb dokumentumok...
... (a díj befizetőjétől, adóügynök) - egyéni vállalkozó, közjegyző magánpraxis... / 13708 Jelzett képeslapok (levelezőlapok) értékesítése során, beleértve a ... által a biztosítási díj befizetője által ebben a hónapban felhalmozott összes javára ezt az alkalmazottat kifizetések és díjazás ... összegek kivételével ... átalakulás) egyéb jogalany ki ezt az ingatlant után regisztrálták...
Teljes név, TIN külföldi állampolgár vagy hontalanok, egyéni biztosítási szám személyes fiók.... A 010-es sorban tükrözzük teljes összeg azon kifizetők által felhalmozott kifizetések és egyéb díjazások, akik munkaszerződést kötöttek ... RF-vel - azok a személyek, akik kifizetéseket és egyéb díjazást fizetnek magánszemélyeknek, nyújtsák be a biztosítási díjak számítását legkésőbb 30 ... adók és járulékok ": a járulékok elemzése alapok, biztosítási számviteli kártya járulékok, a járulékok kiszámításának ellenőrzése ellenőrzi az adóalapot és a megállapított adókat ...
Szabályzat, utasítások a személyzeti munkafolyamatról és egyéb helyi előírások... Itt van... egy könyv. Ne felejtsen el személyi igazolványt készíteni: a ... utolsó oldalán a munkáltató által a számára kijelölt kártya helyességével. pénzösszeg, fizesse ki neki a tartozást egy nem vitatott ... ó munkatapasztalat, a biztosított keresete (javadalmazása), jövedelme és elhatárolt biztosítási díja, forma SZV... 27-FZ "Az egyéni (személyesített) elszámolásról a kötelező nyugdíjbiztosítási rendszerben ...
És egy hazai gyártó támogatása. Ez különösen a következőket tartalmazza: összesített mérete jogi személy vagy egyéni vállalkozó díjazása. Információ... De ellenőrizze biztosítási kifizetésekés hozzon döntést arról, hogy ... a vezető és a főkönyvelő vagy más meghatalmazott személy ... a bevallásban feltünteti a vevőnek bemutatott adóösszegeket ... a számlakártyák ellenőrzését könyvelés(76-os számla és számla ... járulékok, és mivel a 76-os és 91-es számla megfelel a munkavállalói kifizetések felhalmozási számláinak ...
A kártyákon megjelenő személyi jövedelemadó bevételek „Elszámolások a költségvetéssel ... társadalombiztosítás egyéni vállalkozó kifizetései és egyéb díjazása tekintetében a biztosítási díj befizetőjének költségei biztosítási fedezet, biztosítási díj alá nem eső összegek, ... amelynek javára bevétel keletkezett, átutalja a személyi jövedelemadó és a biztosítási díjtartozás összegét a kamat összegének figyelembevételével, ...
Bevételek és kiadások elszámolása KUDR SP könyv egyéni vállalkozó bevételeinek és kiadásainak rögzítéséhez KUSV OPS kártya biztosítási járulékok elszámolásához ... kötelező nyugdíjbiztosításhoz KLS OPS kártya ... szociális adó, valamint az adólevonás összegei KUOS számviteli kártya a fő ...
A biztosítási díjak összege és befizetésük ütemezése. A befizetést nem teljesítő egyéni vállalkozók által fizetendő biztosítási díjak és egyéb díjazás mértéke ... a nyilvántartásból való törlés időpontjától számítva. adóhatóság egyéni vállalkozó, ügyvéd, ... időbeli elhatárolások, halasztások, törlesztőrészletek és jóváírások "az Oroszországi Szövetségi Adószolgálati Felügyelőség vezetője által kinevezett alkalmazott által, kártyákon ... biztosítási díjak fizetésére fix méretű valamint az adózók nyilvántartásának és elszámolásának lebonyolítása. Érvényes...
A cikk elmagyarázza, hogyan kell elkészíteni és benyújtani a számítást a 6-NDFL űrlapon, milyen arányban kell lennie a kifizetések összege és az egyéb díjak, valamint a biztosítási díjak között.
Kérdés: A kifizetések és egyéb díjazás összegének azonosnak kell lennie a 030. sor biztosítási díjai, a 020. sor 6-NDFL és a 4-FSS forma esetében?
Válasz: A biztosítási díjak és a 6-NDFL számításánál a kifizetések és egyéb díjazás összegének nem kell azonosnak lennie. A járulékok és a személyi jövedelemadó alapja nem közeledhet egymáshoz.
Az ellenőrök összehasonlítják a biztosítási díjak számítását a 6-NDFL-lel a következő képlet szerint: A befizetések összege az 1.1. alpont 030. sorától a biztosítási díjszámítás 1. szakaszáig =< разница между строками 020 и 025 раздела 1 формы 6-НДФЛ. Если формула не выполняется, инспекция запросит пояснения.
Dokumentum: az Oroszországi Szövetségi Adószolgálat 2017.03.13-i levele, BS-4-11 / [e-mail védett]
Mi újság: FTS ellenőrzi az egységes számítási járulékok új szabályozási arányok
A Szövetségi Adószolgálat 310 referenciaarányra ellenőrzi a számítást. A 308 magára az űrlapra vonatkozik, további kettő összehasonlítja a számítást a 6-NDFL-lel.
1. FORMULA. A NYUGDÍJJÁRULÉKOK EGYENLŐSÉGE A JÁRULÉKKISZÁMÍTÁSON BELÜL
Az ellenőrök az új számítást a 6-NDFL-lel is összehasonlítják (lásd lent a 2. képletet).
2. FORMULA. A KIFIZETÉSEK EGYENLŐSÉGE A HOZZÁJÁRULÁSOK ÉS A 6-NDFL SZÁMÍTÁSÁBAN
A többi arányt lásd elektronikus folyóirat a "Minta az első negyedévi járulékszámítás újbóli kitöltéséhez" című cikkben.
Probléma
Helló. Kérlek mondd el. V egyéni információk a biztosított személyé, a nyugdíjban oszlopban - a biztosított javára felhalmozott kifizetések és egyéb ellátások összege, amennyiben az összeg megfelel tényleges bevétel? Az tény, hogy az összeg nem felel meg a ténylegesnek, pl. amit kerestem, az sokkal több, mint amennyi a nyugdíjban tükröződik. Kiderül, hogy a munkáltató téves adatokat közöl a jövedelmemről, és ennek megfelelően a járulékok összege is kisebb. Kiderült, hogy az enyém tőkefedezeti nyugdíj szenved, és a betegszabadság kifizetését nem megfelelően számolják ki. Hogyan legyen?
Megoldás
Helló!
Kérheti a munkáltatótól 2 SZJA igazolást, valamint bírósághoz fordulhat a munkáltató további felszámítási kötelezettsége miatt. készpénz v Nyugdíjpénztár RF
Egy hete már kértek segítséget. A csendig
én dolgozom költségvetési szervezet... Szerintem az sn nem szürke. A számításokat minden hónapban biztosítják, csak az a helyzet, hogy nem mentettem el őket. A szerződés kéznél van.
Ha költségvetési a szervezet, akkor természetesen az egész fizetés hivatalos, nem lehet "szürke".
De akkor honnan vette az ötletet, hogy a levonások nem felelnek meg a felhalmozott fizetésnek, általában tudja, hogyan oszlanak meg a nyugdíjpénztári levonások százalékos arányban életkortól függően?
Kérjen igazolást a munkáltatótól a felhalmozott fizetésről és a felsorolt biztosítási díjakról az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztárához, valamint kérjen 2NDFL igazolást.
És vegyél adatokat innen FIU nyilatkozata személyes fiókjából, csak vegye ki a teljeset.
Csak ez a lényeg, 2015 augusztusa óta dolgozom ebben a szervezetben két félállásban, 2016 augusztusa óta főállásba kerültem. A 2015. évi 5 havi járulékok összege pedig gyakorlatilag megfelel a 2016. évi 9 havi bérre vonatkozó adatoknak. Ehhez képest kiderül, vö. 2015 5 havi keresete körülbelül megduplázódott, mint 2016 9 hónapjában. Ez egyszerűen nem lehet, ez abszurd... Nem tudom, lehet, hogy pontatlan információ van a közszolgáltatásban, majd a PNF-hez fordulok, hogy adjon igazolást az átutalásokról. köszönöm mégegyszer
Be kell bizonyítani valódi méret fizetés:
1. Tanúk;
2. Megüresedett álláshirdetések az interneten, újságokban, magazinokban. Ráadásul nagyon gyakran a munkáltató az ilyen hirdetésekben a tényleges bért tünteti fel, nem azt, amelyikben szerepel személyzeti asztal ha "fehér" és "fekete" részekre oszlik. Ez akkor fog jól jönni, amikor a munkavállaló igazolni fogja a javadalmazása valós összegét. Internetes hirdetésekből képernyőképek készíthetők, célszerű újságokat, folyóiratokat vásárolni;
3. Bármilyen, a munkáltató által aláírt dokumentum, amely betudható összegeket tartalmaz bérekés azonosulni veled.
Ha nem tudja bizonyítani a fizetés valódi nagyságát, akkor tanulmányozza ezt az algoritmust, mit lehet még kijelenteni a bíróságon:
