Ziua de naștere a întreprinderii este o dată mare pentru întreaga echipă, fiecare angajat al cărui angajat este mândru de fabrica sa, propria sa afacere și rezultatul acesteia. Este cu un astfel de sens că sentimentul de mândrie a venit la celebrarea aniversară a lucrătorilor de LLC "Colmmet" și "Urlavetomatika Engineering", care, la 19 mai, a remarcat cea de-a 45-a aniversare.
Șeful cartierului Degtyarsk I.N. Busakhin, reprezentanți ai administrației orașului, deputați al orașului Duma Duma D. Tolstoguzov și S.n. Blarov, părintele Alexey, Alekstemaya-sport sportivi, elevii Școlii de duminică de ortodox Templul în numele lui St. George Victorious, construit în 2005 la întreprindere. În fiecare discurs, a fost notat meritul echipei "Urlavetomatika Engineering", dorința lor de a se opri acolo.
Într-adevăr, din 1972, compania dezvoltă și produce echipamente pentru automatizarea industriilor miniere, metalurgice și aglomerare. Sisteme de eșantionare, alergare, preparare probă, pneumatică, dozare de reactivi, granulometriea găsit o utilizare largă în multe întreprinderi Federația Rusă Și în străinătate. Exacte soluții de inginerie Abordarea profesională a permis plantei să obțină indicatori tehnologici ridicați și să gestioneze efectiv procesul în multe industrii.
Anii recenți au devenit un adevărat test al echipei pentru putere. Doar a supraviețuit criza financiară Și consecințele sale: reducerea ordinelor și a greu politică monetară Clienții cum criză economică... în ciuda noului conditii economiceEchipa a constatat în sine rezervele interne și a depășit în mod adecvat toate dificultățile și a venit la nivelul de ordine înainte de criză.
Astăzi, potrivit directorului de inginerie ULAVTOMATIKA LLC, G.Y. Cherepanova, compania se uită cu încredere în viitor, își face propria contribuție la dezvoltarea orașului, regiunii și economiei țării. Implementat pe multe proiecte interesante, inclusiv pe teritoriul Uzbekistanului, Mongolia, Armenia, Kazahstan, Bulgaria, Polaria rusă și Orientul îndepărtat. Produsele noi au fost dezvoltate și introduse, principalele fonduri ale întreprinderii au fost modernizate și re-echipate, îmbunătățite infrastructura socială. Lucrare comună UKTM OJSC privind implementarea turnului de proiect a devenit un test serios pentru puterea calități profesionale și oportunități.
De aceea, aici sunt mândri de povestea lor, cu realizările lor și, cel mai important, de echipa sa, care este cea mai mare capital valoros Întreprinderi, dintre care multe au crescut aici profesional.
Maxim Kusov a venit la întreprindere în 2000, a început la o încuietoare, în absență studiată la Institutul de Munte. Astăzi, Maxim Sergeevich conduce Biroul de Design, se bucură de respect în rândul colegilor. Pentru profesionalism înalt, impecabili și mulți ani de muncă, contribuție personală În dezvoltarea întreprinderii, este prezentată premiului ministerial.
Viața forței de muncă a Maestrului furnizării electrice, un specialist excelent i.n.tegtyareva, tehnica de reparații-preventive de planificare Ma Pololychkina este legată de "ingineria Ulavtomatika". Apropo, Marina Anatolyevna este prezentată, de asemenea, unui premiu ministerial pentru înaltă profesionalism și contribuția personală la dezvoltarea întreprinderii.
Cu o căldură specială și respect, Gleb Yurevich răspunde cu privire la deputatul său t.r.hevyakova. Tatyana Ravilievna conduce cu încredere o echipă, producția de planificare a producției. Concentrația și autoritatea cucerită în colegii "Soft-exigenți", cu greu îngrijorați, bună credință, T.R.Homyakova a devenit o figură semnificativă în echipă, iar acum opt ani și-a început călătoria de lucru în departament.
Șeful orașului Degtyarsk din Busakhin la cererea Administrației și lucrătorii fabricii au acordat scrisoarea de scrisori de grație a șefului deputat al atelierului pentru site-ul de montare AMSAFINA, un mecanic de lucrări de atribuire mecanică AV Starostina, Tokary un Sergeev, Maundaev Controller și atelier de instalare a L.P.SARYEV, instrumentul Kesrochet la G.N. Medvedev pentru abilități profesionale ridicate, experiență practică bogată, muncă grea și inițiativă.
Și cu ce căldură a fost onorată la festivalul veteranilor din plante! Practic B. compoziție completă Au venit la aniversare, cu un sentiment de mândrie amintit despre viața lor de muncă în întreprindere. Da, și administrarea LLC "Urlavtomatika Engineering" încă o dată specială mulțumesc scrisori A luat act de meritele fiecărui veteran.
Într-un timp dificil și rebel, trebuia să stăpânească planta "Uruslavtomatika Engineering". Și cu atât mai valoros pentru realizarea unei echipe care continuă să se îmbunătățească oportunități de producție, îmbunătățește condițiile de muncă, dezvoltă și implementează noi tipuri de produse, încearcă să accepte pentru client politica de prețuri. Toate acestea permit echipei întreprinderii să rămână competitive, ceea ce este foarte important în condițiile economice actuale , cu încredere să analizeze viitorul, credeți în perspectivele dezvoltării dvs. și purtați cu mândrie titlul "Producător intern".
Am felicit cordial echipa de plante "urlavtomatika inginerie" cu o aniversare de 45 de ani, dorim noi cuceriri creative, o sanatatii bune, bun-fiinta.
9 decembrie 2013 a început un proiect pilot educațional online "cu încredere în viitor", care implementează Fundație caritabilă "Artă, știință și sport". Acesta este primul din Rusia program interactiv de Învățarea la distanță și adaptarea socială orfani, copiii rămași fără îngrijire părintească și copii cu caracteristici limitate Sănătate. Proiectul implică 5 orfelinate și școli internat din Rusia, inclusiv GKou "Lyyovskaya Școala de îmbarcare corectă pentru copii-orfani VIII."
Scopul programului "cu viitorul încredere":
oferiți elevilor din casele de copii și școlile internat, studenții școlilor de corecție, precum și copiii cu dizabilități care se află pe formarea internă, capacitatea de a asculta ateliere de educație de la profesori de conducere și lectori de țară, să învețe din prima teză a povestirilor de succes și să achiziționeze abilitățile necesare pentru a lua un loc demnă în viață și în profesie.
Sarcini de program:
Clasele sunt organizate în modul Webinar - cursuri online și clase de masterat, cu un lector difuzat în aer live., conectarea ascultătorilor prin chat și folosind o placă virtuală pentru învățare și comunicare. Acest sistem inovator Vă permite să combinați studenții cu mai multe instituții în timp real.
Pentru participarea la acest proiect Un grup de grade 9-10 de 9-10 ani în vârstă de 16-18 ani formate în școala internat Lyunovskaya.
În cursul formării, viitorii absolvenți primesc cunostinte practiceSă presupunem să-și atingă obiectivele și să se adapteze la viața independentă.
Pentru asta, organizatorii proiect educațional Aceste zone importante sunt selectate:
Ciclu "Etichetă" ajută la determinarea necesității și importanței de auto-îmbunătățire a abilităților de comunicare cu senior, mai tineri, colegi, precum și abilitatea de a-și exercita activitatea comună cu alte persoane.
Ciclu "Autodeterminarea și creșterea personală" vă permite să începeți să vă gândiți la alegerea unei profesii și stabilirea obiectivelor de viață.
Ciclu "Pregătirea unui rezumat și a unui interviu" promovează formarea unui număr de abilități practice pentru a compila un rezumat și pregătire pentru auto-teste în timpul interviului.
Ciclu "Abilitatea de a negocia" vă permite să stăpâniți abilitățile importante ale comunicării de afaceri.
Ciclu "Artă de prezentare" Formează abilități de bază discursuri publice Și arta prezentării, ca una dintre abilitățile cheie pentru a dobândi încredere.
Împreună cu prelegerile online și clasele de masterat, proiectul implică practic muncă independentă: Potrivit materialului fiecărui webinar, participanții efectuează temele, care vă permit să înțelegeți încă o dată informațiile primite, să arătați creativitatea și viziunea dvs. asupra întrebării.
Participarea la proiectul educațional online "cu încredere în viitor!" Ajută la rezolvarea celei mai importante sarcini a școlii internat - pregătirea absolvenților la viața independentă în societate.
9 decembrie 2013 Pilot educațional proiect online "cu încredere în viitor", care vinde fundația caritabilă "Artă, Știință și Sport". Acesta este primul program interactiv privind învățarea la distanță și adaptarea socială a orfanilor, a copiilor rămași fără îngrijire părintească și a copiilor cu dizabilități. Proiectul implică 5 orfelinate și școli internat din Rusia, inclusiv GKou "Lyyovskaya Școala de îmbarcare corectă pentru copii-orfani VIII."
oferiți elevilor din casele de copii și școlile internat, studenții școlilor de corecție, precum și copiii cu dizabilități care se află pe formarea internă, capacitatea de a asculta ateliere de educație de la profesori de conducere și lectori de țară, să învețe din prima teză a povestirilor de succes și să achiziționeze abilitățile necesare pentru a lua un loc demnă în viață și în profesie.
Orientare profesională cu o revizuire a celor mai reale profesii și oportunități pentru pregătirea lor;
Lucrări de instruire, căutați informațiile necesare și conexiunile de afaceri pe Internet;
Motivația pentru învățare, auto-pregătire, formare a unei poziții de viață activă și îmbunătățirea stimei de sine;
Utilizarea instrumentelor de mentorat virtuale pentru a crea repere de autodeterminare.
Clasele sunt efectuate în modul Webinar - cursuri on-line și clase de masterat, cu un lector difuzat live, conectând ascultătorii prin chat și folosind un comisie virtuală pentru instruire și comunicare. Acest sistem inovator vă permite să combinați studenții cu mai multe instituții în timp real.
Pentru a participa la acest proiect, un grup de 9-10 de grade de 9-10 ani în vârstă de 16-18 ani a fost format în școala de lansare a școlii.
În cursul formării, absolvenții viitori primesc cunoștințe practice care îi vor ajuta să-și atingă obiectivele și să se adapteze la viața independentă.
Pentru aceasta, astfel de domenii importante sunt alese pentru organizatorii proiectului educațional:
1) autodeterminarea și creșterea personală;
2) cultura și societatea;
3) etichetă;
4) munca și cariera;
5) Prezentarea artei.
Ciclul "eticheta" ajută la determinarea necesității și importanței auto-îmbunătățirii abilităților de comunicare cu senior, mai tineri, colegi, precum și abilitatea de a efectua în comun activități comune cu alte persoane.
Ciclul "autodeterminare și creștere personală" Vă permite să începeți să vă gândiți la alegerea unei profesii și stabilirea obiectivelor de viață.
Ciclul "Pregătirea rezumatului și interviului" Promovează formarea unui număr de abilități practice pentru a compila un rezumat și pregătire pentru auto-teste în timpul interviului.
Ciclul "Abilitatea de a negocia" Vă permite să stăpâniți abilitățile importante ale comunicării de afaceri.
Ciclul "Prezentare artistică" Formează abilitățile de bază ale discursurilor publice și ale prezentării artei, ca una dintre competențele-cheie pentru a dobândi încredere.
Împreună cu prelegerile online și cu cursurile de masterat, proiectul implică o muncă practică independentă: Potrivit materialului fiecărui webinar, participanții efectuează temele, care vă permit să înțelegeți din nou informațiile primite, pentru a arăta creativitatea și viziunea dvs. asupra întrebării.
Participarea la proiectul educațional online "cu încredere în viitor!" Ajută la rezolvarea celei mai importante sarcini a școlii internat - pregătirea absolvenților la viața independentă în societate.
