Legislația rusă a consacrat în prevederile Codului familiei obligația părinților de a asigura întreținerea materială a copiilor mici și minori, precum și a copiilor adulți până la împlinirea vârstei de 23 de ani, dacă acești copii imediat după școală au intrat într-o instituție de învățământ superior pentru Învățământ cu normă întreagă. Secțiunea a cincea a Legii stabilește că părinții au dreptul de a alege în mod independent forma și procedura de întreținere materială a copiilor lor, pe care le consideră necesare. În cazurile în care părinții sunt divorțați, părintele care nu locuiește cu copilul este obligat să plătească lunar întreținere pentru copilul său.
Foarte des, problema plăților pensiei alimentare devine subiect de speculații de ambele părți.
Prin urmare, mulți sunt îngrijorați de întrebarea cum să enumerați corect pensia alimentară. În mod convențional, se poate indica că în majoritatea cazurilor obligația revine taților care au încetat relația înregistrată oficial cu mamele copiilor. În cele mai multe cazuri, copiii rămân cu mamele lor. Puțini tați depun un proces pentru ca un copil să rămână cu ei după un divorț. Totodată, potrivit statisticilor, instanța satisface doar 6% din astfel de cereri. Prin urmare, astfel de excepții doar confirmă regula generală și, prin urmare, o astfel de convenție poate fi permisă în descrierea problemei exprimate.
Pentru a preveni eventualele pretenții cu privire la îndeplinirea nedreaptă a obligațiilor de plată a pensiei alimentare, ambele părți trebuie să știe sub ce forme plătitorul poate transfera sprijinul financiar lunar copilului. Una dintre cele mai frecvente forme este aceea ca angajatorul platitorului deduce lunar din salariu o anumita suma de bani pentru a transfera suma retinuta catre recuperator.
Următoarea formă de sprijin material pentru un copil este aceea că plătitorul transferă sumele necesare pe numele reclamantului prin servicii poștale. În acest caz, chitanțele pentru mandatele poștale vor servi drept dovadă a sprijinului financiar al copilului. Creditorul își poate deschide contul curent, în care plătitorul va transfera în mod regulat comisionul lunar necesar. Banii pot fi virati nu numai in contul curent al reclamantului, mama copilului, ci si in contul copilului insusi, daca se ajunge la o astfel de intelegere intre parinti sau in alte cazuri stabilite de legiuitor.
În plus, tatăl poate oferi bani personal mamei copilului, constatând faptul de a transfera banii cu o chitanță corespunzătoare, care va indica data transferului de bani, suma și scopul pentru care fondurile transferate. . Acesta trebuie semnat chiar de destinatar. În caz contrar, instanța de judecată nu va accepta un astfel de document pentru a fi luat în considerare ca dovadă a îndeplinirii de către plătitor a obligațiilor sale față de copil. Și în sfârșit, plata pensiei alimentare poate trece prin executori judecătorești. Această măsură se ia dacă plătitorul se sustrage de la întreținerea materială a copilului său.
Foștii soți pot conveni asupra participării în continuare la creșterea și întreținerea copilului. Dacă nu există dezacord, ei pot întocmi un acord scris în acest sens. Un astfel de acord le va face mai ușor să rezolve lucrurile dacă există inexactități sau dezacorduri în viitor. Dar pentru a ajunge corect la stabilirea acelor sume necesare de pensie alimentară, care sunt stabilite de legiuitor, trebuie să se procedeze de la următoarele prevederi. Legea reglementează pentru fiecare dintre copii, care se stabilesc în funcție de numărul lor cu plătitorul.
De exemplu, legea stabilește că, dacă un tată are un copil, atunci valoarea pensiei alimentare este de 25% din venitul său total. Dacă sunt doi copii, atunci suma totală a plăților lunare pentru întreținerea materială a copiilor nu poate depăși 33% din venitul plătitorului. Aceasta înseamnă că copiii sunt plătiți cu 16,5% din venit pentru fiecare dintre ei. În cazul în care un tată are trei copii, întreținerea îi este dedusă în cuantum de 50% din câștigul său și se repartizează uniform între trei copii, ceea ce este la fel de 16,5% pentru fiecare dintre ei.
Mai mult de 50% din venitul total al plătitorului nu poate fi reținut. Aceasta înseamnă că, dacă există mai mult de trei copii, atunci valoarea pensiei alimentare pentru fiecare dintre ei va fi calculată la jumătate din câștigurile plătitorului, care sunt distribuite în mod egal între numărul copiilor săi. Deci, patru copii vor pretinde 12,5%, iar cinci vor primi 10% din acest venit etc. Prin urmare, atunci când soții ajung la o înțelegere, aceștia pot (și ar trebui) să procedeze din prevederile legii, considerând aceste sume stabilite de pensie alimentară ca punct de plecare pentru ajungerea la înțelegeri.
Cuantumul pensiei alimentare poate fi redus, deși acest lucru nu este prevăzut în mod expres de lege. Dar o astfel de practică există. Dacă plătitorul este bolnav, invalid, necesită îngrijire suplimentară, atunci instanțele îl întâlnesc la jumătate și reduc cuantumul pensiei alimentare. În mod similar, instanțele pot acționa în cazul în care un copil minor devine antreprenor la vârsta de 16 ani și veniturile obținute din activități antreprenoriale sunt suficiente pentru a satisface nevoile copilului. În plus, dacă venitul plătitorului este mare, atunci acesta poate fi și un motiv pentru reducerea cuantumului pensiei alimentare plătite, deoarece nevoile obiective ale unui copil minor pot fi semnificativ mai mici decât cotele de mai sus din venitul proprietarului unei fântâni. -afaceri stabilite etc.
Dacă soții sunt de acord în mod voluntar asupra procedurii și cuantumului plăților lunare, atunci acest lucru face posibilă să nu se adreseze instanței. Pe lângă metodele de mai sus de voluntar, de primire etc., plătitorul poate aplica la locul de muncă, astfel încât suma necesară de bani să fie dedusă în mod regulat de la el.
Ce este bun la această metodă? În viitor, dacă este necesar să se clarifice orice dezacord cu privire la sprijinul material al copilului, organizația în care lucrează tatăl va depune toate documentele necesare care vor confirma în mod obiectiv faptul participării sale la sprijinul material al copilului. Pentru instanță, aceasta va fi cea mai incontestabilă dovadă a plăților pensiei alimentare, care câștigă vizibil în comparație cu chitanțele pentru mandate poștale și chitanțe. Asemenea documente pot fi pierdute parțial sau complet, pot fi făcute erori la compilarea lor. Chiar și la oficiul poștal, aceștia pot face o evidență incorectă a scopului prevăzut al plății și nu va fi ușor să se dovedească în instanță că lucrătorul poștal a făcut o greșeală.
În departamentul de contabilitate al întreprinderii, datele de plată sunt stocate mai fiabil decât la persoane fizice, iar erorile sunt făcute mult mai rar. Plătitorul încredințează toate lucrările de rutină de stabilire a plăților, executarea și implementarea acestora unor specialiști, în speță contabili. Dacă există o eroare sau inexactitate în plată, întârzierea acesteia, atunci nu există nicio vină a plătitorului, nici morală, nici legală, în aceasta. Tocmai pentru a evita aceste inexactități și erori apelează la departamentul de contabilitate, demonstrându-și în mod obiectiv intențiile sincere.
Trebuie să solicitați în scris, depunând o cerere adresată șefului întreprinderii, în care trebuie să indicați numele de familie, prenumele și patronimul beneficiarului pensiei alimentare, datele pașaportului acestuia. În acest caz, ținând cont de condițiile de mai sus, va fi mama copilului. Dacă situația este diferită, iar copilul a rămas cu tatăl, atunci sunt indicate datele acestuia. În continuare, în cerere se indică numele, prenumele și patronimul copilului plătitorului, căruia acesta dorește să-i deducă plățile lunare, din care plăți este necesar să se rețină pensia alimentară. În plus, cererea trebuie să indice cuantumul pensiei alimentare, care poate fi exprimat fie într-o sumă clar fixată, fie ca procent din salariu.
Plătitorul poate considera necesar să transfere bani la detaliile specificate nu o dată pe lună, ci două, trei sau o dată pe săptămână. Acesta își poate indica dorința în cerere, indicând termenul de acumulare a plăților și data la care acestea încep să fie reținute. Într-o cerere scrisă, detaliile beneficiarului pensiei alimentare trebuie indicate fără greșeală.
Dar se întâmplă că nu are sens să te aștepți la conștiință din partea soțului. Evită să vorbească despre participarea sa la sprijinul material al copilului, ascunde și nu își raportează locul de muncă. Pentru o mamă, pe umerii căreia s-a așezat pe deplin povara creșterii și îngrijirii copiilor ei, nu mai este timp sau energie pentru a face față unui tată ghinionist. Într-o astfel de situație, cea mai bună soluție este să mergi în instanță. Acesta este dreptul ei, pe care îl poate folosi. Unele mame ignoră această oportunitate, arătând un fel de mândrie, crezând că vor face față singure tuturor problemelor. Acest lucru are sens dacă mama câștigă bine. Dacă ea abia își face rostul, atunci nu există nimic rezonabil într-un astfel de act. Este necesar să te ghidezi după interesele copiilor, și nu după insulte și autoflagelare. Dacă un bărbat părăsește o femeie și nici măcar nu se gândește la asistența financiară pentru copiii săi, atunci femeii trebuie să-i pară rău, în primul rând, pentru ea și copiii ei. Aici moralitatea și victoria sunt de partea ta.
Majoritatea covârșitoare a instanțelor sunt de partea protejării drepturilor mamei și copilului. S-a afirmat mai sus că tatăl poate reduce cuantumul pensiei alimentare. Dar, în primul rând, este încă obligat să plătească o anumită sumă, instanța nu îl poate scuti complet de această obligație, iar în al doilea rând, este foarte greu să facă acest lucru. De regulă, se cere să se facă dovada existenței mai multor motive.
Pe baza unei hotărâri judecătorești privind plata pensiei de întreținere, se eliberează acte executive, care pot fi sub diferite forme. De exemplu, dacă a fost depusă o declarație de cerere la instanță pentru reținerea pensiei alimentare, atunci instanța ia o decizie asupra cererii depuse, în baza căreia se emite un titlu executoriu. Dacă instanța este adresată cu o cerere scrisă de recuperare a pensiei alimentare, instanța emite o hotărâre judecătorească.
De remarcat că acordurile dintre soți aparțin și actelor executive. S-a menționat mai sus că, dacă foștii soți ajung la un acord cu privire la întreținerea materială suplimentară a copilului lor, atunci ei pot oficializa acest lucru sub forma unui acord. Acest acord trebuie înregistrat la un notar. Abia atunci are putere juridică deplină.
În oricare dintre aceste tipuri de documente executive trebuie să se indice cuantumul pensiei alimentare, condițiile și procedura de plată a acestora, precum și detaliile necesare transferului plăților. În unele cazuri, se folosește adresa poștală a destinatarului, la care ar trebui să se primească pensia alimentară. Documentele executive sunt documente de strictă răspundere, transferate către departamentul de contabilitate al întreprinderii contra primirii, unde sunt supuse depozitării cu respectarea unui regim special. Acestea sunt înregistrate în jurnalul relevant de contabilitate și înregistrare a documentelor executive.
Compartimentul de contabilitate va retine pensia alimentara numai pe baza documentului original de executare. În cazul pierderii originalului, instanța va emite duplicate ale acestor documente la cerere. Dar trebuie să știți că nu instanța trimite titlul executoriu la locul de muncă al pârâtului, ci însuși reclamantul, căruia i se predă acest înscris și care este transmis personal de către reclamantă. Este necesar să trimiteți documentul nu printr-o simplă scrisoare, ci printr-o scrisoare de valoare sau înregistrată. Totodată, la scrisoare trebuie atașat un document executiv cu o cerere care să indice detaliile instituției bancare a beneficiarului pensiei alimentare. Daca detaliile nu sunt indicate in cerere, atunci pentru transferul pensiei alimentare trebuie indicata adresa postala a destinatarului.
Titlul executoriu, conform căruia se reține pensia alimentară, are termen. În plus, atunci când copilul împlinește vârsta majoratului, acest lucru se întâmplă în cazurile în care este adoptat sau dacă beneficiarul pensiei alimentare decedează, precum și dacă copilul a împlinit vârsta de 16 ani, s-a angajat în activități antreprenoriale și a câștigat capacitate juridică deplină chiar înainte de a împlini 18 ani. Acordul dintre soți, care a fost înregistrat la notar și conform căruia a avut loc procedura, are o perioadă de valabilitate proprie. Această perioadă se negociază și se stabilește în contract în momentul semnării și înregistrării acestuia. După această perioadă, documentul este reziliat. Consecințe similare apar dacă plătitorul sau beneficiarul pensiei alimentare decedează.
Există câteva alte puncte importante de luat în considerare atunci când transferați pensia alimentară. În cazul în care pârâtul este înregistrat pentru muncă la mai multe întreprinderi, atunci titlul executoriu trebuie să fie primit în mai multe exemplare pentru a trimite originalul acestui document fiecărei întreprinderi. Câte locuri de muncă ale inculpatului, atâtea copii ale actelor executive, fie că este vorba de un titlu executoriu sau de o hotărâre judecătorească.
În cazul în care astfel de documente ajung la întreprindere mai târziu decât perioada din care se stabilește în document acumularea plăților, atunci departamentul de contabilitate trebuie să rețină pensia alimentară din salariul curent al plătitorului pentru luna curentă și perioada anterioară, restante. Dacă un astfel de document ajunge la întreprindere după ce plătitorul a fost concediat, atunci documentul executiv trebuie returnat expeditorului în termen de trei zile.
Articolul 80 din Codul Familiei al Federației Ruse (CS) conține obligația părinților de a-și întreține financiar copiii. Se respectă cu strictețe până la vârsta de 18 ani, iar în cazuri speciale mai mult. Soții separați sunt obligați să plătească bani fostului partener care a rămas cu copilul. Aceste taxe se numesc pensie alimentară. Oamenii sunt eliberați de această datorie doar în cazuri rare. Acum procesul de transfer de fonduri este din ce în ce mai modernizat. Astfel, a devenit posibil să transferați pensia alimentară pe un card bancar. Metoda este foarte convenabilă pentru ambele părți, motiv pentru care este solicitată. Să aruncăm o privire la cum să organizăm totul pentru a nu sta la coadă pentru bani, de exemplu, la oficiul poștal.
Marea Britanie afirmă că transferul de bani către copii poate fi efectuat în două moduri:
În primul caz, adulții încheie un acord, în al doilea, părintele care are grijă de copil introduce un proces împotriva judecătorului. Ca urmare, inculpatul este obligat la plata unor sume în favoarea copiilor. În același timp, indiferent de modul în care se efectuează numirea plăților de pensie alimentară, este necesar să se determine procedura de transfer al acestora.
Atenţie! Pensia alimentară este transferată pe un card bancar numai atunci când este stabilit:
Astfel, procedura de transfer de bani ar trebui discutată în prealabil. Sau, dacă destinatarul nu este mulțumit de metoda aleasă mai devreme, solicită schimbarea acesteia.
Este foarte convenabil să primiți plăți către un card Sberbank, de exemplu. Banii sunt ușor de încasat și cheltuiți pentru nevoile copiilor. Prin urmare, mulți cetățeni care anterior acceptau plăți într-un mod diferit se gândesc la un card bancar ca fiind cea mai bună metodă de comunicare financiară cu un fost partener. Ar trebui să înțeleagă unde să meargă în acest caz.
Plățile pensiei alimentare sunt gestionate de:
Prin urmare, este necesar să contactați cel care este angajat în această operațiune. La urma urmei, plătitorul trebuie să fie informat despre preferința în ceea ce privește metoda de primire a plăților în viitor.
Atenţie! Negocierile cu plătitorul, oricine ar fi acesta, trebuie purtate numai în scris. În plus, trebuie să transfere date oficiale pe un card bancar, lăsând în mâinile sale dovezi ale unei astfel de acțiuni.
Datorită faptului că există mai multe modalități de atribuire a plăților de pensie alimentară, documentele ar trebui, de asemenea, întocmite în consecință. În primul rând, destinatarul trebuie să aibă grijă de deschiderea unui cont la Sberbank, de exemplu. În această instituție trebuie să vii cu un pașaport și să scrii o cerere. După ce au fost finalizate toate procedurile formale, cardul este eliberat clientului.
La înregistrarea inițială a pensiei alimentare, aceștia acționează după cum urmează:
Dacă se întocmește un acord voluntar, atunci textul acestuia ar trebui să conțină o clauză care descrie transferul de sume pe un card bancar. Trebuie amintit că legea prevede următoarele tipuri de plăți:
În plus, traducerea poate fi:
Specificul este stabilit prin acord. Declarațiile sau scrisorile suplimentare la contract nu trebuie să fie atașate.
Dacă transferul sumelor de întreținere este efectuat de un contabil la locul de serviciu al plătitorului, atunci acesta trebuie să transfere un document care stă la baza unei astfel de operațiuni:
Operațiunea se realizează automat, în baza art. 109 UK în termen de trei zile lucrătoare de la data calculării salariului (alt tip de venit).
Dacă plătitorul de pensie alimentară nu este angajat, atunci recuperarea se efectuează SSP . Acest serviciu ar trebui să informați metoda preferată de a primi plăți. SSP contactează plătitorul și îl obligă să efectueze plăți:
În al doilea caz, plata este transferată pe card în termen de 5 zile lucrătoare (articolul 110 din Legea federală nr. 229 din 02.10.2007).
Important! Toate costurile asociate implementării operațiunilor bancare sunt suportate de plătitorul sumelor de întreținere. Asa este scris in articolul 109 din Marea Britanie. În plus, aceste cheltuieli sunt independente și nu constituie pensie alimentară.
O solicitare scrisă pentru desemnarea unei metode de primire a plății pensiei alimentare prin transfer pe un card bancar este necesară dacă anterior au fost efectuate diferit. Se depune la organizația care efectuează transferuri. Și anume:
Formularul de cerere este același în ambele cazuri. Lucrarea este completată în formă liberă. Acesta trebuie să includă următoarele informații:
La cerere trebuie anexate următoarele documente:
La încheierea unui acord voluntar, plătitorul are posibilitatea de a se ocupa în mod independent de transfer. La fel se întâmplă și dacă pensia alimentară nu este angajată și i se atribuie o plată în sumă fixă. Această persoană poate efectua transferuri în următoarele moduri:
Dragi cititori! Articolele noastre vorbesc despre modalități tipice de a rezolva problemele juridice, dar fiecare caz este unic. Dacă doriți să știți cum să vă rezolvați problema particulară, vă rugăm să utilizați formularul de consultant online din dreapta sau să sunați la linia telefonică gratuită:8 800 350-13-94 - Număr federal
8 499 938-42-45 - Moscova și regiunea Moscovei.
8 812 425-64-57 - Sankt Petersburg și regiunea Leningrad.
O persoană care este implicată independent în implementarea plăților pensiei alimentare ar trebui să cunoască complexitatea raportării acestor operațiuni.
Când transferați, asigurați-vă că luați și păstrați chitanța de transfer. Se dovedește că plata a fost efectuată.
Articolul 82 din Regatul Unit explică că banii pentru întreținerea copiilor minori și a altor beneficiari de pensie alimentară sunt prelevați numai din venituri. Acest concept este explicat la articolul 41 din Codul fiscal. Se precizează că veniturile includ profiturile primite ca urmare a activității economice. Și toate chitanțele sunt luate în considerare:
În plus, acele fonduri care sunt impozitate sunt considerate venituri. Astfel, banii din credit nu sunt venituri. Pensia alimentară nu se colectează de la ei.
Atenţie! Aceste considerații se referă numai la colectarea forțată a plăților de pensie alimentară. Plătitorul poate efectua în mod voluntar deduceri regulate din banii creditului. Nu este interzis.
Pentru ca compania să înceapă să facă transferuri de pensie alimentară către un card bancar, aveți nevoie de:
Destul de convenabilă pentru cetățeni, metoda modernă are și laturi negative. Principalul său dezavantaj este necesitatea plății unui comision. Conform articolului 109 din Regatul Unit, aceste cheltuieli sunt efectuate de plătitor. În consecință, cheltuielile lui cresc ușor.
Atenţie! Puteți reduce comisionul dacă plătitorul și destinatarul deschid conturi în aceeași bancă. Multe instituții nu percep taxe pentru transferurile interne (sau sunt minime).
Al doilea dezavantaj este posibilitatea de a „pierde” plata. Acest lucru se întâmplă rar.
Avantajele evidente ale plății sumelor de întreținere cu cardurile bancare includ posibilitatea de a transfera liber bani în toată țara și din străinătate. În plus, puteți face acest lucru de acasă, stând la un computer pe un scaun confortabil.
Atenţie! Caracteristica „plată automată” face transferul pe un card și mai convenabil. Puteți seta pensia alimentară o singură dată, amintindu-vă să specificați scopul, aceasta se va face automat.
Dacă dintr-un anumit motiv este incomod să acceptați pensia alimentară pe un card bancar, atunci puteți alege una dintre metodele alternative. Acestea includ:
Fiecare dintre metode are propriile sale avantaje, precum și dezavantaje. Alegerea depinde de părți. Cu toate acestea, atunci când negociază în persoană sau în instanță, oamenii trebuie să-și amintească despre responsabilitate.
Important! Dacă nu este posibil să primiți un cec care confirmă transferul de fonduri, atunci trebuie luată o chitanță de la destinatar. Fără hârtia corespunzătoare, executorul judecătoresc nu va considera efectuată plata pensiei alimentare, prin urmare, va include această sumă în biletul la ordin.
Video despre cum este reținută pensia alimentară de pe cardurile bancare.
Atenţie! Datorită modificărilor recente ale legislației, informațiile legale din acest articol pot fi depășite! Avocatul nostru vă poate sfătui gratuit - scrieți o întrebare în formularul de mai jos:
Adesea apare o situație când un angajat divorțat al unei organizații trebuie să plătească pensie alimentară. În acest caz, există o anumită ordine în care se realizează acest proces. Acesta poate fi inițiat atât de către plătitor însuși, cât și de către destinatar. Baza unei astfel de cereri poate fi:
Una dintre principalele probleme într-o astfel de situație este perioada în care departamentul de contabilitate al organizației trebuie să transfere bani.
Termenul de plată a pensiei alimentare de către compania angajatorului este determinat de Codul familiei al Federației Ruse. Ea indică faptul că transferul de fonduri trebuie să se facă în termen de trei zile de la salarizare. Cu toate acestea, ar trebui să ne întoarcem la partea juridică a problemei.
Cert este că termenul de plată a pensiei alimentare după salariu este reglementat de lege dacă există o hotărâre judecătorească corespunzătoare. În acest caz, frecvența este lunară.
Dacă părțile convin între ele în mod pașnic, atunci au dreptul de a conveni asupra acelor termeni și dimensiuni care le sunt convenabile. Conform legii, nu există restricții la un astfel de acord, transferurile pot fi făcute cel puțin în fiecare săptămână, sau poate fi o singură dată, sumă mare.
Pentru angajator, există adesea dificultăți în punerea în aplicare a termenelor de plată a pensiei alimentare în cadrul procedurilor de executare silită. Opțiuni distribuite pentru eliberarea de salarii de două ori pe lună. În consecință, pentru organizația patronală se pune întrebarea cum să plătească pentru acest aspect.
În acest caz, este necesar să se țină cont de normele legii. Este prescris ca angajatorul să contribuie lunar cu fonduri. În consecință, este mai bine să țineți cont de plata care închide luna curentă. Din aceasta se scade întreaga sumă alocată pentru întreținerea copilului.
Perioada de trei zile stabilită pentru transferul pensiei alimentare de către organizație este considerată maximă. În practică, transferul urmează de obicei imediat cu eliberarea salariilor, uneori transferul se face a doua zi.
Procedura stabilită necesită o atenție obligatorie, întrucât legislația prevede o anumită răspundere pentru încălcarea condițiilor de plată a pensiei alimentare.
În cazul procedurilor de executare silită, destinatarul, cu întârziere în angajamente, se poate adresa executorilor judecătorești. Ei vor verifica pentru a afla motivul întârzierii. Rezultatele sale pot varia:
Este clar că departamentul de contabilitate al organizației nu va face o vizită personală pentru a oferi plăți pentru întreținerea copiilor. De obicei, tranzacția se efectuează fie prin mandat poștal, fie prin sistemul bancar. Motivul întârzierii poate fi legat de activitatea instituțiilor relevante. Executorul judecătoresc are dreptul să tragă la răspundere angajații băncii sau poștale pentru împiedicarea executării unei hotărâri judecătorești.
Dacă banii nu au fost plătiți la timp de către plătitor, organizație sau intermediar, atunci se percepe o penalitate pentru întârziere. Mărimea acestuia este de 0,5% pe zi din suma datorată. Această prevedere este reglementată de RF IC. Adică, drept urmare, termenul de plată a pedepsei pentru pensie alimentară este stabilit de executorul judecătoresc, iar cu cât întârzierea este mai mare, cu atât amenda este mai mare.
Într-o procedură separată, destinatarul poate cere despăgubiri pentru pierderile suferite din cauza întârzierii. Același articol indică acest punct. De asemenea, prevede că o astfel de cerere poate fi formulată dacă cuantumul penalității nu acoperă costurile suportate.
Este important ca plătitorul să acorde atenție CI RF. Acestea prevăd condițiile în care plata pensiei alimentare de către angajator poate fi reziliată sau revizuită:
Inadecvarea transferului acestor fonduri poate fi stabilită și în cadrul unei proceduri judiciare. De exemplu, atunci când destinatarul încetează să mai aibă nevoie de ele. De asemenea, angajamentele se opresc dacă se căsătorește.
Dacă există un acord voluntar, atunci termenul de prescripție pentru plata pensiei de întreținere se stabilește de obicei prin acord. Se presupune că, în acest caz, părțile ajung la un acord comun și stabilesc termenul care este relevant pentru ambele.
În continuarea studiului problemei formelor de plată a pensiei alimentare, astăzi vom lua în considerare cea mai comună și mai convenabilă modalitate de a transfera fonduri pentru întreținerea unui copil. Transferul pensiei alimentare pe un card bancar a ajuns să înlocuiască metoda populară în trecut -.
Metoda de plată a pensiei alimentare prin transfer bancar pe un card bancar poate fi fie stabilită inițial în contractul de pensie alimentară sau printr-o hotărâre judecătorească, fie introdusă sub forma unor modificări ale textului acordului.
Observăm imediat că mecanismul de calcul al pensiei alimentare nu afectează modul în care pensia alimentară este transferată pe un card. Calculul pensiei alimentare pentru transferul pe un card de plastic poate fi efectuat din următoarele venituri:
Important! Legea rusă nu permite colectarea pensiei alimentare de pe cardurile de credit ale cetățenilor.
Cea mai sigură modalitate de a plăti pensia pentru copii este să transferați pensia pentru copii pe cardul bancar al beneficiarului. În plus, este mult mai ușor să obțineți consimțământul voluntar pentru această metodă de transfer de la destinatar. Pentru a stabili această formă de plată, trebuie luate în considerare următoarele nuanțe:
Ca orice modificare a procedurii de plată a pensiei pentru copii, transferul pensiei pentru copii pe un card bancar necesită redactarea unei cereri adecvate care să nu încalce drepturile copilului.
Plătitorul poate solicita transferul pensiei alimentare pe un card Sberbank în următoarele cazuri:
Cererea trebuie redactată în două exemplare: unul - destinatarului, al doilea cu marca de acceptare se predă solicitantului spre păstrare. Aplicația poate fi depusă prin poștă cu notificare.
Cerințe de bază pentru completarea cererii:
Un exemplu de declarație ar putea arăta astfel:
Dacă plătitorul plătește singur pensia alimentară, atunci trebuie să-și dea seama cum să transfere pensia alimentară pe cardul destinatarului de pe cardul său deschis la Sberbank sau o altă bancă rusă.
Dacă ambele carduri aparțin aceleiași bănci, atunci nu se percepe comision din suma transferată.
Principalul avantaj este direct comoditatea traducerii, viteza de plată, accesibilitatea. Puteți plăti întreținere pentru copii atât la o sucursală Sberbank sau prin terminalul acesteia, cât și acasă folosind serviciul de mobile banking.
Cu toate acestea, există și dezavantaje aici:
Venitul din care se reține pensia alimentară trebuie să aparțină direct plătitorului, primit ca urmare a muncii, a cumpărarii sau vânzării de valori mobiliare sau a achiziției de bunuri imobiliare. Un criteriu special este ca venitul să nu fie pe bază de rambursare (credite, împrumuturi, bani „în datorii”).
Deci, un card de credit oferă clientului bani care trebuie returnați și, prin urmare, nu poate fi folosit ca sursă de pensie alimentară. Prin urmare, transferul pensiei alimentare de la ea este inacceptabil.
Dacă aveți întrebări despre subiectul articolului, lăsați comentarii în partea de jos a paginii. Dacă aveți nevoie de consiliere juridică cu privire la problemele privind pensia alimentară, utilizați suportul gratuit al site-ului nostru web, disponibil non-stop.
În prezent, multe familii se despart, iar copiii sunt lăsați să locuiască cu unul dintre părinți (cel mai adesea cu mama). În timp ce tatăl urmașilor minori este obligat să plătească fonduri pentru întreținerea acestora din urmă. Dar cum se desfășoară procesul de transfer al pensiei alimentare de către departamentul de contabilitate al organizației în care lucrează angajatul divorțat? La urma urmei, după primirea documentului executiv, întreprinderea trebuie să rețină o parte din venit tatălui sau mamei, care sunt obligați să-și întrețină financiar copiii mici. Există un termen limită pentru plata pensiei pentru copii? Astfel de întrebări sunt de interes pentru acei cetățeni care, după un divorț, cresc copii fără participarea unui al doilea părinte. Răspunsurile la acestea vor fi date în acest articol.
Condițiile de plată a pensiei pentru copii de către angajator sunt stabilite în articolul 109 din Regatul Unit. Din această prevedere a legii rezultă că suma fondurilor pentru întreținerea copilului a unui angajat al unei organizații care, prin hotărâre a autorității judiciare, este obligat să plătească bani pentru întreținerea copilului său, trebuie să fie transferată către exactor (al doilea părinte) în termen de trei zile de la data primirii salariului de către subordonat (debitor). Asta este ordinea.
Cu toate acestea, aici este necesar să se acorde atenție laturii juridice a problemei. La urma urmei, dacă soții după divorț au convenit ca părintele care nu locuiește cu copilul să transfere fonduri pentru întreținerea acestuia în mod voluntar, fără o hotărâre judecătorească, atunci termenii de aici vor fi cei pe care părțile le-au stabilit. Principalul lucru este că drepturile și interesele copilului lor minor nu sunt încălcate în acest fel.
Condițiile de plată a pensiei pentru copii ar trebui să fie luate în considerare de șeful organizației în care lucrează debitorul (unul dintre părinți), numai dacă există o decizie specifică a autorității judiciare. De exemplu:
Numai dacă există unul dintre documentele specificate în departamentul de contabilitate al întreprinderii, transferurile ar trebui să fie lunare. Ca regulă generală, pensia alimentară este plătită de către părinți numai până când copiii împlinesc vârsta majoratului.
Foarte des, șefii organizațiilor și departamentelor de contabilitate se confruntă cu diverse dificultăți în acumularea și reținerea pensiei alimentare. Acest lucru se datorează în primul rând faptului că salariile sunt transferate angajaților de două ori pe lună.
Astfel, mulți manageri și contabili au o întrebare logică: „Din ce sumă ar trebui să se facă transferuri pentru întreținerea copiilor salariatului, așa cum este prescris de autoritatea judiciară?”
Deci, în acest caz, trebuie să respectați normele legii în vigoare. În primul rând, autoritățile organizației trebuie să respecte condițiile de plată a pensiei pentru copii conform documentelor executive. Prin urmare, creditorul trebuie să vireze suma cerută în termen de trei zile de la plata salariului către debitorul însuși. Trebuie să faceți acest lucru din venitul care închide luna curentă. Dar se ia în calcul întreaga sumă câștigată de părintele care este obligat să plătească pensia alimentară.
Copilul are dreptul de a primi sprijin financiar de la ambii părinți. Dacă unul dintre reprezentanții legali ai acestuia din urmă se sustrage de la întreținerea copilului său, atunci se încasează de la el prin autoritățile judiciare suma lunară pentru întreținerea urmașilor minori. Termenul de plată a pensiei pentru copii în Rusia se încheie numai când copilul împlinește vârsta majoratului, adică 18 ani.
Dar și aici există excepții. De exemplu, dacă un copil care are deja optsprezece ani are un handicap și nu se poate întreține pe deplin, atunci plata pensiei de întreținere prin hotărârea autorității judiciare continuă până în momentul în care este recunoscut ca aptă de muncă.
În cele mai multe cazuri, problema sprijinului material pentru un copil ține doar de părintele cu care locuiește.
În plus, mulți tați, după ce divorțează de soțiile lor, refuză categoric să-și îndeplinească obligațiile legale și nu plătesc deloc pensie alimentară copiilor. Și aici există anumite avantaje. La urma urmei, un părinte care nu a acordat asistență materială copilului său până la maturitate nu va putea cere acestuia întreținere la bătrânețe sau în caz de handicap pe viitor. Asta este legea.
Cu toate acestea, în cele mai multe cazuri, termenul de plată a pensiei pentru copii în Rusia este încă limitat la vârsta majorității acestora din urmă. Apoi, însuși cetățeanul adult va putea cere părintelui care nu i-a oferit asistență financiară în copilărie, restituirea integrală a fondurilor neplătite din ultimii trei ani.
Legea stabilește o perioadă maximă de plată a pensiei alimentare. Transferul de fonduri pentru întreținerea unui copil minor al unui angajat al organizației trebuie să fie efectuat de către angajator în cel mult trei zile de la plata câștigurilor către debitor. În cazul în care pensia alimentară nu a fost transferată reclamantului în termenul specificat, atunci acesta are dreptul să ceară ajutor de la executorul judecătoresc. La rândul său, acesta din urmă verifică și află motivele întârzierii transferurilor.
De regulă, pensia alimentară este transferată beneficiarului în ziua plății salariului. Uneori a doua zi. Prin urmare, dacă debitorul însuși (plătitorul pensiei de întreținere) a decis să transfere el însuși bani către copilul său, atunci trebuie să respecte și perioada de trei zile prevăzută de lege. Dar cel mai adesea fondurile de pe titlul de executare sunt transferate de departamentul de contabilitate. Mult mai fiabil.
Cu toate acestea, se percep penalități pentru întârzierea plăților. Prin urmare, dacă fondurile nu au fost depuse de către plătitor la timp în contul recuperatorului, atunci penalitatea aici va fi de 0,5% pe zi din sumă.
Deci, organizația trebuie să transfere pensia alimentară în termenul specificat în RF IC, dar numai dacă există o decizie specifică a autorității judiciare. Acesta din urmă este susținut de un titlu executoriu.
De reținut aici că hotărârea judecătorească este și un document în baza căruia se fac deduceri din salariul plătitorului de pensie alimentară. Asta este legea.
Însă nu toți plătitorii de pensie alimentară știu că perioada de plată a pensiei de întreținere în temeiul unui titlu executoriu se încheie numai când copilul devine adult. O astfel de comandă.
În cazul decesului plătitorului de pensie alimentară sau a copilului pentru a cărui întreținere sunt alocate fondurile, transferurile încetează legal.
La fel se întâmplă și dacă adolescentul este recunoscut de către autoritatea judiciară ca fiind deplin capabil înainte de împlinirea vârstei de 18 ani (emancipat).
Recuperătorul, după primirea titlului executoriu, are dreptul de a decide în mod independent dacă va trimite foaia executorilor judecătorești sau va lucra sau nu pentru debitor.
În unele cazuri, după intrarea în vigoare a deciziei privind plata pensiei alimentare, foștii soți convin ca părintele care este obligat să transfere fonduri pentru întreținerea copilului să facă acest lucru în mod voluntar și fără participarea vreunui funcționar. Acest lucru este mult mai profitabil și convenabil pentru ambele părți.
În situația în care un părinte care este obligat să plătească pensie alimentară printr-o hotărâre judecătorească nu face acest lucru, recuperatorul are dreptul să transfere oricând executorilor judecătorești un titlu executoriu până la împlinirea copilului de 18 ani. În acest caz, debitorul va trebui să facă dovada că a efectuat transferuri către fosta sa soție. În caz contrar, de la acesta se va recupera întreaga sumă de pensie alimentară, începând din prima zi indicată în titlul executoriu.
Foștii soți pot conveni asupra unui transfer voluntar de fonduri pentru întreținerea copilului de către părintele care nu va locui cu copilul. De cele mai multe ori, tatăl plătește pensie pentru copii. În acest caz, ei au dreptul de a încheia un acord și de a-l certifica la notar.
Acest document va avea puterea unui document executiv. Așadar, în cazul nerespectării condițiilor acesteia de către unul dintre părinți, care este obligat să plătească pensia alimentară, acordul poate fi trecut la serviciul executorului judecătoresc. Asta spune legea.
Dar cât timp se poate plăti pensia alimentară în acest caz? Aici, foștii soți pot conveni că unul dintre părinții care nu va locui cu copilul este obligat să-l ajute financiar pe acesta din urmă până când va absolvi o universitate sau o facultate. Deși cazurile sunt diferite. De exemplu, unii părinți cred că, după vârsta majoratului, copilul ar trebui să se îngrijească singur.
Ce ar trebui să facă un angajator dacă un angajat care este obligat să plătească pensie alimentară decide brusc să părăsească organizația? Totul este destul de simplu aici. Angajatul trebuie să notifice în prealabil managerului decizia sa. Aceasta se face cu două săptămâni înainte de data concedierii propuse. În ultima zi de activitate oficială, subalternul (debitorul) primește un salariu din care se rețin fonduri, acestea urmând a fi virate exactorului pentru întreținerea copilului. Termenele de plată a pensiei alimentare de către angajator aici sunt la trei zile de la transferul câștigurilor unei persoane care, prin decizie a autorității judiciare, este obligată să plătească bani pentru a-și întreține descendenții minori.
În termen de trei zile de la demiterea subordonatului (debitorului), departamentul de contabilitate al organizației trebuie să trimită documentul executiv înapoi executorilor judecătorești. Scrisoarea de intenție trebuie să indice că persoana obligată la plata pensiei alimentare nu mai lucrează la întreprindere. De asemenea, este necesar să se indice pe reversul titlului executoriu suma tuturor deducerilor efectuate și să se pună semnătura și sigiliul capului.
În unele cazuri, pensia alimentară poate fi atribuită nu numai copilului, ci și mamei sale. Acest lucru se face într-o situație în care tatăl de familie nu își ajută financiar soția în timp ce aceasta se află în concediu pentru creșterea copilului și nu poate lucra. Prin lege, o femeie are dreptul de a primi pensie alimentară de la fostul ei soț până când copilul lor comun împlinește trei ani. La urma urmei, în această perioadă de timp copilul are cu adevărat nevoie de îngrijirea și îngrijirea mamei sale. În acest caz, termenul de plată a pensiei alimentare după salariu este tot de trei zile, acesta se socotește din momentul în care debitorul (tatăl familiei) și-a primit câștigul.
Încă o dată, trebuie spus că societatea trebuie să respecte condițiile de plată a pensiei alimentare doar în cazurile în care departamentul de contabilitate deține un document care confirmă decizia autorității de justiție (un titlu executoriu, o hotărâre judecătorească), precum precum și un acord de plată a fondurilor pentru întreținerea copilului, certificat de notar. Într-o situație diferită, un angajat al întreprinderii și fosta lui soție au dreptul să stabilească în mod independent data la care aceasta din urmă îi va transfera bani pentru a-și asigura copilul în comun.
Dar ce rămâne cu recuperatorul în cazurile în care documentul executiv se află în departamentul de contabilitate al întreprinderii în care lucrează debitorul, dar încă nu există transferuri? Totul este destul de simplu aici. În primul rând, beneficiarul pensiei alimentare trebuie să contacteze conducerea întreprinderii și să afle motivul pentru care nu se fac plăți. Dacă reclamantul nu a primit un răspuns convingător la întrebarea sa, atunci cel mai bine este să mergeți la serviciul executorului judecătoresc. După aceea, oficialii înșiși vor efectua un audit și vor stabili motivul întârzierii plății pensiei alimentare.
Aici trebuie amintit că conducătorul întreprinderii poate fi chiar tras la răspundere penală pentru nerespectarea hotărârii judecătorești. Prin urmare, compania ține întotdeauna plata pensiei alimentare sub control special. În caz contrar, problemele cu legea nu vor fi evitate.
