2. függelék kreditrendszer vagy közvetlen kifizetések.  Közvetlen juttatások kifizetése dolgozó polgárok számára.  Milyen juttatásokat fizet a társadalombiztosítási alap a munkavállalóknak?

2. függelék kreditrendszer vagy közvetlen kifizetések. Közvetlen juttatások kifizetése dolgozó polgárok számára. Milyen juttatásokat fizet a társadalombiztosítási alap a munkavállalóknak?


2019. január 1-től Vlagyimir régió csatlakozott az Orosz Föderáció Társadalombiztosítási Alapja „Közvetlen kifizetések” kísérleti projektjének végrehajtásában részt vevő régiókhoz.

Ez azt jelenti, hogy megváltozott a dolgozó állampolgárok ellátásának rendszere. Megszűnt a beszámítás elve, amikor a munkáltató maga számította ki, fizette ki, majd az Orosz Föderáció Társadalombiztosítási Alapjából (a továbbiakban: Alap) beszámítás útján visszaküldte a pénzeszközöket. Mostantól a kötvénytulajdonosok a biztosítási járulékokat teljes egészében az alapnak utalják át anélkül, hogy csökkentenék a kifizetett ellátások összegét, és a kötelező társadalombiztosítás keretében biztosított polgárok számára az ellátások kifizetése közvetlenül az alapból történik.

A közvetlen kifizetések mechanizmusát az Orosz Föderáció kormányának 2011. április 21-én kelt 294. számú, „Az Orosz Föderáció Társadalombiztosítási Alapja területi szervei által 2012-2020 között nyújtott pénzügyi támogatás, kiutalás és kifizetés sajátosságairól szóló rendelet” szabályozza. Az Orosz Föderáció az átmeneti rokkantság esetére, valamint az anyasággal és az üzemi balesetek és foglalkozási megbetegedések elleni kötelező társadalombiztosítással összefüggésben biztosított kötelező társadalombiztosítási fedezettel rendelkező személyek számára, egyéb kifizetések teljesítése és a biztosító költségeinek megtérítése az ipari sérülések csökkentését célzó megelőző intézkedésekre és a munkavállalók foglalkozási megbetegedései, valamint az átmeneti rokkantság esetén, valamint az anyasághoz kapcsolódó kötelező társadalombiztosítási díj fizetésének sajátosságai, valamint a munkahelyi balesetek és foglalkozási megbetegedések elleni kötelező társadalombiztosítás” (a továbbiakban: 294. sz. határozat) .

A 294. számú határozat előírásai nem vonatkoznak az átmeneti rokkantság esetére és az anyasággal összefüggésben a kötelező társadalombiztosítási jogviszonyba önként lépett személyekre.

A kísérleti projekt céljai és célkitűzései:

  • Az állampolgárok szociális biztonságának növelése, beleértve a társadalombiztosítási ellátások nyújtását azoknak a biztosítottaknak, akiknek munkáltatója anyagi gondokkal küzd, vagy ténylegesen beszüntette tevékenységét.
  • Átlátható juttatási és kifizetési mechanizmus kialakítása.
  • A kötvénytulajdonosok számára a juttatások feldolgozásával és kiszámításával kapcsolatos költségek csökkentése. Az ellátások kiszámításához és hozzárendeléséhez szükséges idő csökkentése.

Az Alap által a dolgozó állampolgároknak közvetlenül – bankszámlára vagy postai utalványon – folyósított ellátások:

  • átmeneti rokkantsági ellátások (beleértve a munkahelyi baleset vagy foglalkozási megbetegedés miatti ellátást);
  • anyasági juttatás;
  • egyszeri juttatás a terhesség korai szakaszában történő regisztrációkor;
  • egy összegű támogatás gyermek születése esetén;
  • havi gyermekgondozási segély a gyermek 1,5 éves koráig;
  • a munkavégzés során megsérült biztosított részére biztosított pótszabadság (az éves szabadságon felül) díja a kezelés idejére, az ellátási helyre és visszautazás.

A munkáltató kifizeti a temetési segélyt és további 4 szabadnapot a fogyatékos gyermek gondozására, majd kérvényt nyújt be a Pénztárhoz ennek megtérítéséért.

Az ellátások kifizetéséhez szükséges adatok megadásának rendje

Az ellátásra való jogosultság keletkezésekor a dolgozó személy (biztosított) dokumentumkezelési eljárása ténylegesen nem változott. Munkáltatójának (a szerződőnek) benyújtja a kérelmet, melyben megjelöli az ellátás átutalásának adatait (bankszámla (bankkártya számla), MIR fizetési kártya száma vagy postai címe), valamint az ellátásra való jogosultságot igazoló dokumentumokat.

A szerződő legkésőbb 5 naptári napon belül attól a naptól számítva, hogy a munkavállaló benyújtotta a kérelmét és a dokumentumokat, átadja azokat a jóváhagyott forma szerint összeállított leltárral az Alap Vlagyimir regionális fiókjának regisztrációs helyén.

Az a biztosított, akinek az előző elszámolási időszak (előző év) átlagos foglalkoztatotti létszáma meghaladja a 25 főt, ugyanezen időszakon (5 naptári napon) belül köteles a Pénztár részére megküldeni az ellátásban részesülőkről az előírt formában, elektronikus aláírással hitelesített elektronikus nyilvántartásokat. .

Az a biztosított, akinek az előző elszámolási időszak átlagos létszáma 25 fő vagy annál kevesebb, jogosult az ellátásban részesülőkről az előírt formában, elektronikus aláírással hitelesített elektronikus nyilvántartást megküldeni, vagy papíralapú dokumentumokat leltárral együtt benyújtani.

Ha a munkáltató elektronikus nyilvántartásokat nyújt be a területi kirendeltséghez, akkor nem kell további papíralapú dokumentumokat biztosítani a szervezetben.

10 naptári napon belül a kérelem és a megfelelő típusú ellátás kiutalásához és kifizetéséhez szükséges okiratok, információk kézhezvételétől a Pénztár területi kirendeltsége bankszámlára (bankkártyaszámla) történő átutalással fizeti ki, ideértve a MIR fizetési kártya (kártyaszám szerint), a kérelemben vagy az adatnyilvántartásban, vagy a biztosított (meghatalmazott képviselője) kérésére a szövetségi postai szolgálaton keresztül.

Az Alap továbbra is visszafizeti a kötvénytulajdonosoknak a következőket:

  • temetési szociális ellátások kifizetésére;
  • fogyatékos gyermek gondozásához további 4 nap szabadságot fizetni;
  • a munkahelyi sérülések csökkentését célzó megelőző intézkedések finanszírozására;
  • a saját forrás terhére felmerülő további költségekre (az általánosan megállapított normákat meghaladóan) az ideiglenes rokkantsági ellátások kifizetéséhez az első 3 napban, amelyet a szövetségi költségvetésből kell biztosítani.

A szerződő a jóváhagyott formában benyújtja a területi kirendeltséghez a kártalanításra való jogosultságot igazoló dokumentumokat és a kérelmet. A biztosított iratok és információk tartalmáért a szerződő felel.

FONTOS!!!

Annak érdekében, hogy a biztosított állampolgárok időben állami társadalombiztosítási ellátásban részesüljenek, a munkáltatónak:

  • Tájékoztassa a munkavállalókat a kötelező társadalombiztosítási ellátások folyósításának új rendjéről.
  • Tájékoztassa a munkavállalókat a juttatások bankszámlára (bankszámlanyitás szükséges) vagy postai utalványon történő átvételének lehetőségéről, valamint a regisztrációs hely és a lakóhely pontos tájékoztatásáról irányítószám megjelölésével.
  • A lehető legnagyobb mértékben vegyen részt az elektronikus keresőképtelenségi bizonyítványokkal való munkavégzésben, hogy automatikusan kitöltse a megbízáshoz és fizetéshez szükséges adatok nyilvántartását

átmeneti rokkantság, terhesség és szülés esetén nyújtott ellátások (Megjegyzés: a keresőképtelenségi bizonyítvány elektronikus formában történő kiállítása nem feltétele az ellátásban részesülők elektronikus nyilvántartásának kialakításának, hanem a képzési eljárás egyszerűsítését szolgálja).

Útmutató a „Számítások készítése a Társadalombiztosítási Alap számára” című automatizált munkahelyi szoftver telepítéséhez jelentések (4-FSS nyomtatvány) és az ellátásban részesülők nyilvántartása elektronikus formában történő előállításához

3. Töltse le a helyi egyfelhasználós verziót. Fájlnév: arm_fss_single_Х_Х_Х_Х.zip, (ahol X a program aktuális verziószáma). Itt töltheti le a program telepítéséhez szükséges utasításokat: arm_fss_instr_setup.zip fájl.

A jelenleg végrehajtottak nem csak a költségvetési források megtakarításának és az arra való átállás megfontolásain alapulnak. Az ország már több éve fejleszti fizetési rendszerét, beleértve a gyermekes családokat is.

Az állampolgárok átmeneti rokkantság, anyaság és gyermekkor miatt nem a munkáltatótól kaphatnak ellátást, mint korábban, hanem - Társadalombiztosítási Alap. 2015. július 1-jétől a Samara, Belgorod, Rostov régiók, valamint a Tatár Köztársaság csatlakozott ehhez a projekthez.

Viszonylag gyermek- és anyasági ellátások Ez több típusú juttatásra vonatkozik:

  • egészségügyi intézménybe a terhesség korai szakaszában;
  • 1,5 éves koráig;
  • négy további szabadságnap kompenzációja annak a szülőnek, aki.

A pénzeszközöket a címzett bankszámlájára utalják vagy postai utalványon küldik el - annak a személynek a választása szerint, aki után a munkáltató társadalombiztosítási járulékot fizet.

Az is ki van kötve felhalmozási időszak pénz:

  • 10 naptári napon belül a Társadalombiztosítási Alaphoz benyújtott, indokolt kérelem benyújtásával és a szükséges iratcsomag rendelkezésre bocsátásával - egyösszegű kifizetés és a havi kifizetések közül az első kijelölésénél;
  • minden hónap 1-től 15-ig- ezt követő havi fizetéssel.

Az Orosz Föderáció a szociális ellátások kiszámításának és kifizetésének jelenlegi elvét a Szovjetunió rendszerétől örökölte, és most már nem felelnek meg a modern gazdasági valóságnak.

Jelenleg a legtöbb nem részt vevő régióban "demó projekt" , a hagyományos kreditrendszer amikor a vállalkozás átutalja a társadalombiztosítási alapnak a kötelező biztosítási járulékok elhatárolt összege és a munkavégzés helyén ténylegesen kifizetett ellátások különbözetét.

Az FSS úgy véli, hogy ez az elv nem túl kényelmes az állam által garantált juttatásokban részesülők számára. Az övék jogai sérülhetnek, Ha:

  • a vállalkozás csőd miatt megszűnik;
  • nincs elég pénz a számlákon a fizetéshez (ez kis szervezetekben történik, ha egyszerre több nő is jelen van);
  • a vezető bujkál a törvény elől, hollétét nem állapították meg;
  • a társaság valamilyen okból megtagadja a juttatások kifizetését;
  • bírósági határozat van a visszatartott pénz behajtására a munkáltatótól, de az utóbbinak nincs elegendő vagyona, aminek eladásából a tartozást ki lehetne fizetni.

Az előrejelzések szerint a Társadalombiztosítási Alapon keresztüli közvetlen kifizetések új rendszere védi a biztosított jogait abban az esetben, ha a munkáltatója nem tudja kifizetni neki az ellátásként járó pénzt, vagy ezt más okból nem akarja megtenni. .

A közvetlen kifizetések bevezetése előtt csak késedelmes gyermek- és anyasági támogatást lehetett igénybe venni a bíróságon keresztül, ami munkaigényes és kimerítő folyamat.

Az új rendszer előnyei

A tervek szerint ez az átutalási és fizetési mód kényelmes és előnyös lesz a folyamat minden résztvevője számára. Különösen az FSS alkalmazottainak későbbi munkájának megkönnyítése érdekében egy újat fejlesztettek ki, amely lehetővé teszi az elektronikus kitöltést és az információk szkenner segítségével történő olvasását.

Miután a projekt megvalósult vállalkozások számára Megváltozik a biztosítási díjfizetés elve. A szervezetnek át kell utalnia az FSS-számlára teljes összeget biztosítási fizetés. És ennek számítása éppen ellenkezőleg, most átkerül a vállalkozás válláról a Társadalombiztosítási Alap fiókjaiba.

alapján kerül meghatározásra a törvényben biztosított ellátások formájában járó biztosítási kifizetések összege a kedvezményezett átlagkeresete és szolgálati ideje, az adatok, amelyeket a vállalat az FSS hatóságoknak is benyújt.

A címzettek és az anyaság kap ilyeneket előnyeit:

  • a fizetési számítás 100%-os helyessége;
  • a munkaadó számláinak állapotától való pénzbevétel függetlensége és jogi személy jelenlegi gazdasági állapota;
  • az előnyök kézhezvételére szolgáló kényelmes lehetőség kiválasztásának lehetősége - bankszámlára vagy orosz postafiókokon keresztül;
  • a munkáltatóval való konfliktushelyzetek minimalizálása;
  • a szükséges ellátások garantált megszerzése.

A gyermekek, terhesség és anyaság utáni közvetlen kifizetések igényléséhez a kérelmezőnek a munkáltató bejegyzési helyén kell kérvényeznie.

A társadalombiztosítási ellátások reformja minden régiót érint

A társadalombiztosítási rendszer reformja nagy és hosszadalmas projekt. A Társadalombiztosítási Alap kezdeményezésére indult, és az Orosz Föderáció Egészségügyi és Szociális Fejlesztési Minisztériuma támogatta. A reform nem valósítható meg egyszerre minden régióban, mert szükség van a személyzet képzésére és a biztosított személyekre vonatkozó vállalkozásoktól származó adatok fogadására és feldolgozására szolgáló új rendszer bevezetésére.

Nem a fent felsorolt ​​szövetségi alanyok voltak az elsők, akiknek a területén a projektet tesztelték. Korábban, 2011-ben új átutalási módszert vezettek be Karacsáj-Cserkeszországban és a Nyizsnyij Novgorod régióban, 2012-ben pedig további öt régióban (Tambov, Asztrahán, Novgorod, Kurgan és Novoszibirszk) és a Habarovszki Területen.

Hamarosan minden munkáltató-biztosítónak be kell nyújtania a Szövetségi Adószolgálatnak a 2017. harmadik negyedévére vonatkozó biztosítási díjszámítást. Kell-e nulla számítást benyújtani az adóhivatalhoz? Hogyan töltsünk ki egy számítást eredményszemléletű végösszeggel? Hogyan töltsük ki a harmadik részt személyre szabott könyveléssel? Milyen szabályozási arányokat kell figyelembe venni, hogy a számítás ne mondjon ellent a 6-NDFL mutatóinak? Hogyan kell helyesen kimutatni a Társadalombiztosítási Alap által visszatérített ellátásokat? Elkészítettük a 2017. III. negyedévi számítás kitöltési útmutatóját és a számítás kitöltési mintáját különböző helyzetekben.

Kinek kell benyújtania a kifizetéseket a 3. negyedévre?

Minden kötvénytulajdonosnak be kell nyújtania a 2017. harmadik negyedévére vonatkozó biztosítási díjkalkulációkat a Szövetségi Adószolgálathoz, különösen:

  • szervezetek és azok különálló részlegei;
  • egyéni vállalkozók (IP).

A biztosítási díjak kiszámítását el kell végezni és be kell nyújtani minden olyan szerződőnek, aki biztosított személyekkel rendelkezik, nevezetesen:

  • munkaszerződéssel rendelkező munkavállalók;
  • előadóművészek - polgári jogi szerződések (például építési vagy szolgáltatásnyújtási szerződések) alá tartozó magánszemélyek;
  • a vezérigazgató, aki az egyedüli alapító.

Felhívjuk figyelmét, hogy a számítást el kell küldeni a Szövetségi Adószolgálatnak, függetlenül attól, hogy a tevékenységet a jelentési időszakban (2017. januártól szeptemberig) végezték-e vagy sem. Ha egy szervezet vagy egyéni vállalkozó egyáltalán nem folytat üzleti tevékenységet, nem fizet magánszemélynek, és nincs mozgása a folyószámlákon, akkor ez nem szünteti meg a 2017. III. negyedévi biztosítási díjkalkuláció benyújtási kötelezettségét. Ilyen helyzetben nulla számítást kell benyújtania a Szövetségi Adószolgálatnak (Oroszország Szövetségi Adószolgálatának 2017. április 12-i levele, BS-4-11/6940).

Számítási határidők

A biztosítási díjak számításait legkésőbb a jelentési (elszámolási) időszakot követő hónap 30. napjáig kell benyújtani a Szövetségi Adószolgálathoz. Ha a benyújtás utolsó napja hétvégére esik, akkor a számítást a következő munkanapon lehet benyújtani (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 431. cikkének 7. szakasza, 6.1. cikkének 7. pontja).

A biztosítási díjak jelentési időszakai

A biztosítási díjak beszámolási időszaka az első negyedév, fél év, kilenc hónap. A számlázási időszak egy naptári év (az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 423. cikke).

A beszámolási időszak esetünkben 2017. 3. negyedéve (január 1-től szeptember 30-ig). Ezért a 3. negyedévre vonatkozó számítást (DAM) legkésőbb október 31-ig (kedd) kell benyújtani a Szövetségi Adószolgálathoz.

Számolólap 2017-ben: mit tartalmaz

A biztosítási díjak kiszámítását az Oroszországi Szövetségi Adószolgálat 2016. október 10-i, ММВ-7-11/551 számú rendeletében jóváhagyott űrlap szerint kell kitölteni. Ezt az űrlapot 2017 óta használják. A számítás összetétele a következő:

  • Címlap;
  • lap azon magánszemélyek számára, akik nem rendelkeznek egyéni vállalkozói státusszal;
  • 1. sz. szakasz (10 pályázatot tartalmaz);
  • 2. sz. szakasz (egy pályázattal);
  • 3. pont – azon biztosítottak személyes adatait tartalmazza, akikért a munkáltató járulékot fizet.

A magánszemélyek részére kifizetést teljesítő szervezeteknek és egyéni vállalkozóknak a 2017. III. negyedévi biztosítási díj számításba be kell vonniuk (A biztosítási díjszámítás kitöltési rendje 2.2., 2.4. pont):

  • Címlap;
  • 1. szakasz;
  • az 1. szakasz 1. függelékének 1.1. és 1.2. alpontja;
  • az 1. szakasz 2. függeléke;
  • 3. szakasz.

Ebben az összetételben a 2017. év harmadik negyedévére vonatkozó számítást a Szövetségi Adószolgálatnak kell megkapnia, függetlenül a jelentési időszakban végzett tevékenységektől (Oroszország Szövetségi Adószolgálatának 2017. április 12-i levele, BS-4 sz. -11/6940).
Ezen túlmenően, bizonyos okok fennállása esetén a biztosítási díj befizetőinek más szakaszokat és mellékleteket is tartalmazniuk kell. Magyarázzuk meg a számítás összetételét a táblázatban:

Számítás a 3. negyedévre: mely rovatokat és ki tölti ki
Címlap Minden szervezet és egyéni vállalkozó kitölti
„Információk olyan magánszemélyről, aki nem egyéni vállalkozó” lapOlyan magánszemélyek alkotják, akik nem egyéni vállalkozók, ha nem tüntették fel adóazonosítójukat a számításban
Az 1. szakasz 3. szakaszának 1. és 2. függelékének 1. szakaszának 1.1. és 1.2.Töltse ki az összes olyan szervezetet és egyéni vállalkozót, aki 2017. január 1. és szeptember 30. között magánszemélyeknek fizetett jövedelmet
Az 1. szakasz 1. függelékének 1.3.1., 1.3.2., 1.4.Szervezetek és egyéni vállalkozók, akik biztosítási díjakat utalnak át többletdíjjal
1. szakasz 5-8. függelékeiKedvezményes tarifákat alkalmazó szervezetek és egyéni vállalkozók (például az egyszerűsített adórendszeren kedvezményes tevékenységet folytató)
9. függelék az 1. szakaszhozOlyan szervezetek és egyéni vállalkozók, amelyek 2017. január 1. és szeptember 30. között jövedelmet fizettek az Orosz Föderációban ideiglenesen tartózkodó külföldi munkavállalóknak vagy hontalan munkavállalóknak
10. függelék az 1. szakaszhozSzervezetek és egyéni vállalkozók, akik 2017. január 1. és szeptember 30. között diákcsapatokban dolgozó hallgatóknak fizettek jövedelmet
1. szakasz 3. és 4. függelékeOlyan szervezetek és egyéni vállalkozók, akik 2017. január 1. és szeptember 30. között kórházi ellátást, gyermek utánpótlást stb. fizettek (vagyis a társadalombiztosítási alapból vagy a szövetségi költségvetésből származó kifizetésekhez kapcsolódóan)
2. szakasz és 1. függelék a 2. szakaszhozParaszti gazdaságok vezetői

Milyen sorrendben kell kitölteni?

Kezdje el kitölteni a címoldalt. Ezután hozza létre a 3. szakaszt minden alkalmazottja számára, aki a 3. negyedévben volt. Ezt követően töltse ki az 1. szakasz függelékeit. És végül, de nem utolsósorban magát az 1. részt.

Fizetési módok

A 2017. III. negyedévi biztosítási díjak számítását kétféleképpen lehet átvinni a területi adószolgálatba:

3. negyedévre vonatkozó számítás kitöltése: példák

A legtöbb szerződő a 2017. harmadik negyedévére vonatkozó biztosítási díjkalkulációt elektronikusan, speciális számviteli szoftverszolgáltatások (például 1C) segítségével fogja kitölteni. Ebben az esetben a könyvelő által a programba bevitt adatok alapján automatikusan generálódik a számítás. Véleményünk szerint azonban a hibák elkerülése érdekében célszerű megérteni a számításképzés néhány alapelvét. Megjegyezzük a leggyakoribb szakaszok kitöltésének jellemzőit, és példákat és mintákat is adunk.

Címlap

A 2017. III. negyedévi biztosítási díjszámítás fedőlapján különösen a következő mutatókat kell feltüntetni:

Jelentési időszak

A „Számítási (jelentési) időszak (kód)” mezőben tüntesse fel a biztosítási díjszámítás kitöltési eljárási rendje 3. számú melléklete szerinti számlázási (jelentési) időszak kódját. Ezért a 2017. III. negyedévi biztosítási díjak számításánál a beszámolási időszak kódja „33” lesz.

A Szövetségi Adószolgálat kódja

Az „Adóhatósághoz benyújtva (kód)” mezőben adja meg annak az adóhatóságnak a kódját, amelyhez a biztosítási díjszámítást benyújtják. Egy adott régió értékét a Szövetségi Adószolgálat webhelyén találja meg a hivatalos szolgáltatás segítségével.
https://service.nalog.ru/addrno.do

Az előadás helyszínének kódja

Ez a kód jelenítsen meg egy digitális értéket, amely a Szövetségi Adószolgálat tulajdonjogát jelzi, amelyhez a DAM 2017. harmadik negyedévére benyújtásra került. A jóváhagyott kódokat a táblázat tartalmazza:

Kód Hol van a kifizetés?
112 Nem vállalkozó magánszemély lakóhelyén
120 Az egyéni vállalkozó lakóhelyén
121 Az ügyvédi irodát létrehozó ügyvéd lakóhelyén
122 A magánrendelőt folytató közjegyző lakóhelyén
124 A paraszti (gazdasági) vállalkozás tagjának (vezetőjének) lakóhelyén
214 Az orosz szervezet helyén
217 Az orosz szervezet jogutódjának bejegyzési helyén
222 Az orosz szervezet regisztrációs helyén a külön részleg helyén
335 Egy külföldi szervezet külön részlegének telephelyén Oroszországban
350 A nemzetközi szervezet oroszországi bejegyzési helyén

Név

A címlapon a dokumentumoknak megfelelően, rövidítések nélkül tüntesse fel a szervezet nevét vagy az egyéni vállalkozó teljes nevét. A szavak között egy szabad cella van.

OKVED kódok

A „Gazdasági tevékenység típusának kódja az OKVED2 osztályozó szerint” mezőben tüntesse fel a Gazdasági tevékenységtípusok Összoroszországi Osztályozója szerinti kódot.

A tevékenységek típusai és az OKVED

2016-ban az OKVED osztályozó volt érvényben (OK 029-2007 (NACE Rev. 1.1)). 2017 januárjától felváltotta az OEVED2 osztályozó (OK 029-2014 (NACE Rev. 2)). Használja a 2017. III. negyedévi biztosítási díjkalkuláció kitöltésekor.

Íme egy példa a címlap lehetséges kitöltésére a 2017. III. negyedévi biztosítási díj (DAM) számítás részeként:

Lap: információ egy személyről

Az „Információ egy magánszemélyről, aki nem egyéni vállalkozó” lapot azok a polgárok töltik ki, akik bérelt munkavállalókért fizetnek, ha a számításban nem tüntették fel TIN-jét. Ezen a lapon a munkáltató feltünteti személyes adatait.

3. szakasz: személyre szabott számviteli információk

A 2017. III. negyedévre vonatkozó biztosítási díjszámítás részeként a 3. „A biztosítottakról szóló személyre szabott adatok” szakaszt minden biztosított esetében ki kell tölteni 2017. július, augusztus és szeptember hónapra vonatkozóan, beleértve azokat is, akiknek a javára a III. 2017. évi munkaügyi jogviszonyok és polgári jogi szerződések keretében.
A 3. pont 3.1. alpontja a biztosított - a jövedelemben részesülő személy - személyes adatait tartalmazza: Teljes név, Adózó, SNILS stb.

A 3. pont 3.2. alpontja tartalmazza a magánszemély javára számított kifizetések összegét, valamint a kötelező nyugdíjbiztosítási járulékok elhatárolását. Íme egy példa a 3. szakasz kitöltésére.

Példa. A kifizetések az Orosz Föderáció állampolgárának 2017 harmadik negyedévében történtek. A kötelező nyugdíjbiztosításhoz tőlük felhalmozott járulékok a következők:

Ilyen feltételek mellett a 2017. III. negyedévi biztosítási díjszámítás 3. szakasza így fog kinézni:

Felhívjuk figyelmét, hogy azon személyek esetében, akik a beszámolási időszak utolsó három hónapjára (július, augusztus és szeptember) nem kaptak kifizetést, a 3. pont 3.2. alpontját nem kell kitölteni (Számítás kitöltési eljárás 22.2. pontja). biztosítási díjak).

A számítás 3. szakaszának másolatát át kell adni a munkavállalóknak. Az időtartam öt naptári nap attól a naptól számítva, amikor a személy kérte az ilyen tájékoztatást. Adjon mindenkinek egy példányt a 3. szakaszból, amely csak róluk tartalmaz információkat. Ha a számításokat elektronikus formátumban nyújtja be, akkor papíralapú másolatokat kell kinyomtatnia.

A 3. szakasz kivonatát a felmondás vagy a polgári jogi szerződés megszűnésének napján is adja át a személynek. A kivonatot a 2017. januártól kezdődő teljes munkaidőre kell elkészíteni.

3. függelék az 1. szakaszhoz: juttatások költségei

Az 1. pont 3. függelékében rögzítse a kötelező társadalombiztosítási kiadások adatait (ha nincs ilyen adat, akkor a melléklet nincs kitöltve, mivel nem kötelező).

Ebben az alkalmazásban csak a Társadalombiztosítási Alapból származó, a jelentési időszakban felhalmozott ellátásokat jelenítse meg. Az ellátás folyósításának időpontja és a folyósítás időtartama nem számít. Például a 3. negyedévre vonatkozó számításban jelenítse meg a szeptember végén felhalmozott és 2017 októberében kifizetett juttatásokat. A szeptemberben nyitva tartó és októberben lezárt betegszabadság-ellátások csak éves szinten tükröződnek.

A 3. számú mellékletben nem szerepelhetnek a munkáltató terhére járó juttatások a munkavállaló betegségének első három napjára. Ebbe a kérelembe az év elejétől eredményszemléletű adatot kell bevinni (Számítási eljárás 12.2 – 12.4 pontja).

Ami a tényleges kitöltést illeti, az 1. szakasz 3. függelékének sorait a következőképpen kell kialakítani:

  • az 1. oszlopban a 010 – 031, 090 sorokon tüntesse fel azon esetek számát, amelyekre ellátás keletkezett. Például a 010-es sorban - a betegnapok száma, a 030-as sorban - a szülési szabadság. A 060 – 062 sorokon tüntesse fel a juttatások számát (a számítás kitöltési rendje 12.2. pont).
  • A 2. oszlopban tüntesse fel (a számítás kitöltési rendjének 12.3. pontja):
  • – a 010 – 031 és 070 sorban – azon napok száma, amelyekre a társadalombiztosítási alap terhére ellátás keletkezett;
    – a 060 – 062 sorokban – a havi gyermekgondozási segélyek számát. Például, ha a teljes 3. negyedév során egy alkalmazottnak fizetett juttatást, írja be a 9-es számot a 060-as sorba;
    – a 040., 050. és 090. sorban – az ellátások számát.

Példa az előnyök tükrözésére. A szervezet 2017 9 hónapjára:

  • 3 táppénzt fizettek. A Társadalombiztosítási Alap terhére 15 napot fizettek ki, az összeg 22 902,90 rubel volt;
  • egy alkalmazottnak első gyermeke gondozásáért júliusra, augusztusra és szeptemberre 7179 rubel juttatásban részesült. A 3 hónapos ellátások összege 21 537,00 rubelt tett ki. A felhalmozott juttatások teljes összege 44 439,90 RUB. (22 902,90 RUB + 21 537,00 RUB).

Nyugdíj- és egészségügyi hozzájárulások: az 1. szakasz 1. függelékének 1.1–1.2.

A számítás 1. szakaszának 1. függeléke 4 blokkot tartalmaz:

  • 1.1. „A kötelező nyugdíjbiztosítási járulékok összegének kiszámítása”;
  • 1.2 „A kötelező egészségbiztosítás biztosítási díjainak számítása” alpont;
  • 1.3. alszakasz: „Az Orosz Föderáció Adótörvénykönyvének 428. cikkében meghatározott biztosítási díjfizetők bizonyos kategóriái esetében a kötelező nyugdíjbiztosításhoz kapcsolódó biztosítási járulékok összegének további kiszámítása”;
  • 1.4. alpont „A polgári légiközlekedési repülőgépek repülőszemélyzetének tagjai, valamint a szénipari szervezetek alkalmazottainak egyes kategóriái után fizetendő kiegészítő társadalombiztosítási járulékok összegének kiszámítása”.

Az 1. pont 1. számú mellékletének 001 „Fizetői tarifakódja” sorában tüntesse fel a vonatkozó tarifakódot. A 2017. III. negyedévre vonatkozó számításba annyi 1. függeléket (vagy e függelék egyes alpontjait) kell belefoglalnia, ahány tarifát a 2017. évi beszámolási időszakban (januártól szeptemberig beleértve) alkalmaztak. Ismertesse a szükséges alfejezetek kitöltésének jellemzőit.

1.1. alszakasz: nyugdíjjárulékok

Az 1.1 alszakasz egy kötelező blokk. Tartalmazza a nyugdíjjárulék adóalapjának számítását és a nyugdíjbiztosítási biztosítási járulék összegét. Magyarázzuk meg ennek a szakasznak a sorainak mutatóit:

  • 010. sor – a biztosítottak összlétszáma;
  • 020 sor – azon magánszemélyek száma, akiknek a befizetéseiből a beszámolási időszakban (2017. III. negyedévre) biztosítási díjat számította;
  • 021. sor – azon személyek száma a 020. sorból, akiknek befizetése meghaladta a nyugdíjjárulék-számítás maximális alapját;
  • 030. sor – a magánszemélyek javára elhatárolt kifizetések és jutalmak összege (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 420. cikkének 1. és 2. szakasza). Nem tartoznak ide azok a kifizetések, amelyekre nem vonatkozik biztosítási díj;
  • a 040-es sorban tükrözze:
  • – nyugdíjjárulék-köteles kifizetések összegei (az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 422. cikke);
    - a költségek összege, amelyet a vállalkozó dokumentált, például a szerzői megrendelésre vonatkozó megállapodások alapján (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének 8. szakasza). Ha nincsenek dokumentumok, akkor a levonás összege az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének (9) bekezdésében meghatározott határokon belül tükröződik;

  • 050. sor – nyugdíjjárulék számítási alap;
  • 051. sor – a biztosítási díjak kiszámításának alapja olyan összegekben, amelyek meghaladják az egyes biztosított személyek maximális alapértékét 2017-ben, azaz 876 000 rubelt (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének 3–6. pontja).
  • 060 sor – a számított nyugdíjjárulékok összegei, beleértve:
  • – a 061-es vonalon – olyan bázisról, amely nem haladja meg a határt (876 000 RUB);
    – a 062-es vonalon – a határt (876 000 RUB) meghaladó bázisról.

Az 1.1. alpontban szereplő adatokat az alábbiak szerint kell rögzíteni: 2017 elejétől, valamint a beszámolási időszak utolsó három hónapjáról (július, augusztus és szeptember) adatokat kell megadni.

1.2. alszakasz: egészségügyi hozzájárulások

Az 1.2 alfejezet kötelező szakasz. Tartalmazza az egészségbiztosítási díjak adóalapjának és az egészségbiztosítási díjak összegének kiszámítását. Íme a karakterláncok kialakításának elve:

  • 010. sor – biztosítottak összlétszáma 2017. III. negyedévre.
  • 020 sor - azoknak a személyeknek a száma, akiknek a befizetéseiből biztosítási díjat számított;
  • 030. sor – a magánszemélyek javára teljesített kifizetések összege (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 420. cikkének 1. és 2. szakasza). A 030-as sorban nem jelennek meg azok a kifizetések, amelyekre nem vonatkozik biztosítási díj;
  • a 040-es sorban – fizetési összegek:
  • – nem tartozik rá kötelező egészségbiztosítási díj (az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 422. cikke);
    – a költségek összege, amelyet a vállalkozó dokumentált, például a szerzői megrendelési megállapodások alapján (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének 8. szakasza). Ha nincsenek dokumentumok, akkor a levonás összegét az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének (9) bekezdésében meghatározott összegben rögzítik.

1.3. alpont – töltse ki, ha a kötelező nyugdíjbiztosításhoz pótdíjas biztosítási díjat fizet. Az 1.4 alpont pedig - ha 2017. január 1-jétől szeptember 30-ig további társadalombiztosítási járulékot utalt át a polgári légiközlekedési repülőgépek repülőszemélyzetének tagjai, valamint a szénipari szervezetek alkalmazottainak bizonyos kategóriái után.

A rokkantsági és anyasági járulékok számítása: 1. pont 2. számú melléklete

Az 1. szakasz 2. számú melléklete számítja ki az átmeneti rokkantság és az anyasággal kapcsolatos járulékok összegét. Az adatok a következő összefüggésben jelennek meg: összesen 2017 elejétől szeptember 30-ig, valamint 2017 júliusára, augusztusára és szeptemberére.
A 2. számú melléklet 001-es rovatában átmeneti rokkantság esetén és anyasággal összefüggésben kötelező társadalombiztosítási befizetések előjelét kell feltüntetni:

  • „1” – a biztosítási fedezet közvetlen kifizetései (ha van kísérleti társadalombiztosítási projekt a régióban);
  • „2” – a biztosítási kifizetések beszámítási rendszere (amikor a munkáltató fizet juttatást, majd megkapja a szükséges kompenzációt (vagy beszámítást) a Társadalombiztosítási Alaptól).
  • 010. sor – a biztosítottak összlétszáma 2017. III. negyedévre;
  • 020. sor – a biztosítottak javára fizetett összegek. A nem biztosítási díjköteles kifizetések nem jelennek meg ezen a sorban;
  • A 030. sor összefoglalja:
  • – a kötelező társadalombiztosítási biztosítási járulékot nem terhelő kifizetések összegei (az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 422. cikke);
    – a költségek összege, amelyet a vállalkozó dokumentált, például a szerzői megrendelési megállapodások alapján (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének 8. szakasza). Ha nincsenek dokumentumok, akkor a levonás összegét az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 421. cikkének (9) bekezdésében meghatározott összegben rögzítik;

  • 040 sor – a társadalombiztosítási járulékköteles és a következő évi limitet meghaladó magánszemélyek javára fizetett kifizetések és egyéb díjazások (vagyis 755 000 rubelt meghaladó kifizetések minden biztosítottra vonatkozóan).

A 050-es sorban - mutassa meg a kötelező társadalombiztosítási járulékok kiszámításának alapját.

A 051-es sor tartalmazza a biztosítási díjak számításának alapját azon munkavállalók javára, akik jogosultak gyógyszerészeti tevékenység folytatására, vagy arra jogosultak (amennyiben rendelkeznek megfelelő engedéllyel). Ha nincsenek ilyen alkalmazottak, írjon be nullákat.

A 053-as sort azok az egyéni vállalkozók töltik ki, akik a szabadalmi adózási rendszert alkalmazzák, és a munkavállalók javára fizetnek (kivéve az egyéni vállalkozókat, akik az adótörvénykönyv 346.43. cikkének 19. alpontjában, 45–48. Orosz Föderáció) - (az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 9. p 1 alcikkelye, 427. cikk). Ha nincs adat, akkor írjon be nullákat.

A 054-es sort olyan szervezetek és egyéni vállalkozók töltik ki, akik jövedelmet fizetnek az ideiglenesen Oroszországban tartózkodó külföldieknek. Ez a sor megköveteli a biztosítási díjak kiszámításának alapját az ilyen munkavállalók javára történő kifizetések formájában (kivéve az EAEU állampolgárait). Ha nincs semmi ilyesmi - nullák.

A 060-as sorban - írja be a kötelező társadalombiztosítási járulékokat. 070. sor – a kötelező társadalombiztosítási fedezet kifizetésének költségei, amelyet a Társadalombiztosítási Alap terhére fizetnek. Itt azonban ne foglalja bele a betegség első három napjára járó ellátásokat (Oroszország Szövetségi Adószolgálatának 2016. december 28-i levele: PA-4-11/25227). Ami a 080-as sort illeti, tüntesse fel benne azokat az összegeket, amelyeket a Társadalombiztosítási Alap megtérített a betegszabadságra, az anyasági segélyre és egyéb szociális ellátásokra.

A 080-as sorban csak a Társadalombiztosítási Alapból 2017-ben visszatérített összegek jelenjenek meg. Még akkor is, ha 2016-ra vonatkoznak.

Ami a 090-es sort illeti, logikus a képlet használata a sor értékének meghatározásához:

Ha megkapta a fizetendő járulékok összegét, a 090-es sorba írja be az „1” kódot. Ha a felmerült kiadások összege meghaladja az elhatárolt járulékokat, akkor a 90. sorba írja be a „2” kódot.

A Szövetségi Adószolgálatnak 2017-ben benyújtott, a biztosítási díjakra vonatkozó egyes számítások a felhalmozott járulékok negatív összegét jelzik. Az ilyen adatok nem jeleníthetők meg a biztosított személyek személyes számláin. E tekintetben az ilyen hibát elkövető kötvénytulajdonosoknak frissített számítást kell benyújtaniuk. A Szövetségi Adószolgálat erről a BS-4-11/ 08.23.17-i keltezésű, 17.24.08-án kelt BS-4-11/ számú levelében számolt be ezekben a levelekben is, hogy a 090. sorban az összeg mindig a pozitív érték (azaz nem tehet mínuszt). Hogyan jelentheti tehát, hogy az ellátási költségek meghaladták a megállapított járulékokat? Ehhez meg kell adni a megfelelő vonalattribútumot. Ugyanis:

  • „1” - „a költségvetésnek fizetendő biztosítási díj összege”, ha a fenti képlettel számított összeg 0 vagy nagyobb;
  • „2” - „az ellátások kifizetésének többletösszege a számított biztosítási díjakon felül”, ha a fenti képlet szerint számított összeg 0-nál kisebb.

Ha a számítás negatív értékeket tartalmaz, az ellenőrök megkövetelik a szükséges változtatások elvégzését és egy frissített számítás benyújtását az ellenőrzésre.

1. „A biztosítási díjak összefoglaló adatai”

A 2017. III. negyedévi számítás 1. pontjában tüntesse fel a fizetendő biztosítási díjak összegére vonatkozó általános mutatókat. A szóban forgó dokumentumrész 010-től 123-ig terjedő sorokból áll, amelyek az OKTMO-t, a nyugdíj- és egészségügyi hozzájárulások összegét, az átmeneti rokkantsági biztosítási járulékokat és néhány egyéb levonást jelzik. Ebben a részben is meg kell adnia a BCC-t a biztosítási díjak típusa szerint, valamint az egyes BCC-kre vonatkozó biztosítási díjak összegét, amelyek a jelentési időszakban felhalmozódnak.

Nyugdíjjárulékok

A 020-as sorban tüntesse fel a kötelező nyugdíjbiztosítási járulékok KBK-ját. A 030-033 sorokon a kötelező nyugdíjbiztosításhoz szükséges biztosítási járulékok összegét kell feltüntetni, amelyet a fenti BCC-be kell befizetni:

  • a 030-as sorban – a beszámolási időszakra eredményszemléletű (januártól szeptemberig bezárólag);
  • a 031-033 sorokon – a számlázási (jelentési) időszak utolsó három hónapjára (július, augusztus és szeptember).

Orvosi díjak

A 040-es sorban tüntesse fel a kötelező egészségbiztosítási járulékok BCC-jét. A 050–053. sorokon – a kötelező egészségbiztosításhoz fizetendő biztosítási díjak összegének felosztása:

  • a 050-es sorban - a beszámolási időszakra (3. negyedév) eredményszemléletű (azaz januártól szeptemberig);
  • a 051-053 sorokon a beszámolási időszak utolsó három hónapjára (július, augusztus és szeptember).

Nyugdíjjárulék kiegészítő díjakkal

A 060-as sorban tüntesse fel a nyugdíjjárulék BCC-jét kiegészítő tarifák mellett. A 070-073 sorokon – nyugdíjjárulékok összege kiegészítő díjszabás mellett:

  • a 070. sorban - a beszámolási időszakra (2017. III. negyedév) eredményszemléletű (január 1-től szeptember 30-ig);
  • a 071 – 073 sorokon a beszámolási időszak utolsó három hónapjára (július, augusztus és szeptember).

További társadalombiztosítási járulékok

A 080-as sorban adja meg a kiegészítő társadalombiztosítási járulékok BCC-jét. A 090–093. sorokon – a kiegészítő társadalombiztosítási járulékok összege:

  • 090. sorban – a beszámolási időszakra (2017. III. negyedév) eredményszemléletű (januártól szeptemberig);
  • a 091-093 soron a beszámolási időszak utolsó három hónapjára (július, augusztus és szeptember).

Társadalombiztosítási járulékok

A 100-as sorban tüntesse fel az átmeneti rokkantság és az anyasággal kapcsolatos kötelező társadalombiztosítási járulékok BCC-jét. A 110 – 113 sorokon – a kötelező társadalombiztosítási járulékok összege:

  • 110. soron – 2017. III. negyedévre eredményszemléletű (januártól szeptemberig);
  • soron a számlázási (jelentési) időszak utolsó három hónapjára (azaz júliusra, augusztusra és szeptemberre) vonatkozóan a 111–113.

A 120–123. sorokban tüntesse fel a felmerült társadalombiztosítási többletköltségek összegét:

  • a 120. vonalon – 2017. III. negyedévre
  • a 121–123. vonalon – 2017. július, augusztus és szeptember.

Ha nem volt többletkiadás, akkor ebbe a blokkba írjon be nullákat.

Ha a számítás nem megy át a Szövetségi Adószolgálat ellenőrzésén: hibák

Nem töltheti ki egyszerre:

  • 110. és 120. sor;
  • 111. és 121. sorok;
  • 112. és 122. sor;
  • 113. és 123. sor.

Ezzel a kombinációval a 2017. év harmadik negyedévére vonatkozó számítás nem megy át a Szövetségi Adószolgálat ellenőrzésén. A számítási mutatók ellenőrzési arányait az Oroszországi Szövetségi Adószolgálat március 13-án kelt levele tartalmazza. 2017. sz. BS-4-11/4371.

A 2017. III. negyedévi biztosítási díjkalkuláció kitöltési mintáját is találja Excel formátumban.

Felelősség: lehetséges következmények

A 2017. harmadik negyedévére vonatkozó biztosítási díjkalkuláció késedelmes benyújtása esetén a Szövetségi Adószolgálat a számítás alapján a fizetendő járulékok összegének 5 százalékára (pótfizetés) bírságot szabhat ki egy szervezetre vagy egyéni vállalkozóra. Ilyen bírságot kell fizetni minden egyes (teljes vagy részleges) havi késedelem után a számítás benyújtásával kapcsolatban. A büntetések teljes összege azonban nem haladhatja meg a járulékok összegének 30 százalékát és nem haladhatja meg az 1000 rubelt. Például, ha az elszámolási díjat teljes egészében időben befizette, akkor a számítás késedelmes benyújtása esetén a bírság 1000 rubel lesz. Ha a járulékok csak egy részét utalják át időben, a bírságot a számításban feltüntetett hozzájárulások összege és a ténylegesen befizetett összeg különbségéből számítják ki (Az Orosz Föderáció adótörvénykönyvének 119. cikke).

Ha a 2017. III. negyedévi biztosítási díj számítása során a számlázási (beszámolási) időszak utolsó három hónapjának mindegyikére a maximális összeget meg nem haladó alapból a nyugdíjbiztosítási járulékok teljes összege a kifizetőre, mint a teljes egészében nem felel meg az egyes biztosítottak nyugdíjbiztosítási járulékainak összegére vonatkozó információknak, akkor a számítást be nem nyújtottnak tekintik. Hasonló következmények merülnek fel, ha megbízhatatlan személyes adatokat szolgáltatnak a biztosított személyek azonosítására (az Orosz Föderáció adótörvénykönyve 431. cikkének 7. szakasza).

Az ilyen ellentmondásokat öt munkanapon belül meg kell szüntetni attól a naptól számított öt munkanapon belül, amikor a Szövetségi Adóhatóság a megfelelő értesítést elektronikus formában megküldi, vagy tíz munkanapon belül, ha az értesítést „papíron” küldik. Ha betartja a határidőt, akkor a biztosítási díjszámítás benyújtásának időpontja az eredetileg be nem nyújtottnak nyilvánított számítás benyújtásának időpontja (az adótörvénykönyv 6.1. cikkének 6. pontja, 431. cikkének 7. pontja). Orosz Föderáció).

Érdemes megjegyezni, hogy az Orosz Föderáció Pénzügyminisztériuma 2017.04.21.-i 03-02-07/2/24123 számú levelében jelezte, hogy a Szövetségi Adószolgálathoz időben nem benyújtott biztosítási díjak kiszámítása nem alapja a biztosítási díjfizető számláján folyó tranzakciók felfüggesztésének. Vagyis 2017 3. negyedévére nem kell félni a számlazárolástól a késedelmes fizetés miatt.

Államunk kormánya szisztematikusan hajt végre különféle reformokat, beleértve a szociális szférát is. A társadalombiztosítási ellátásokkal kapcsolatos egyik akut probléma a folyósítás módja. Még 2011-ben számos régió kezdett kísérletet a juttatások kifizetésére, a projektet „Közvetlen kifizetések” néven. Ezt követően többen is csatlakoztak hozzájuk, 2017 júliusától pedig 33 szervezet vált át a TÁJ közvetlen kifizetésére, illetve az FSS-jóváírási rendszerre, mely mód az egyes társadalmi csoportok számára előnyösebb, és milyen ellátások lehetségesek közvetlenül megkapja, erről A mi áttekintésünk megmondja.

Mi a „közvetlen kifizetés” és milyen típusú ellátások vehetők igénybe a Társadalombiztosítási Alapból

A Közvetlen Kifizetés projekt javítja a kötelező társadalombiztosítási ellátások folyósításának rendszerét. Ha korábban „beszámítási rendszerként” működött a rendszer, akkor a munkáltató maga számolta ki a juttatást, fizette ki, majd ezt követően a társadalombiztosítási alapból beszámítással visszaküldte a pénzt. Az új program magában foglalja az ellátások kiszámítását és kifizetését a Társadalombiztosítási Alapból, ahol a munkáltató megkeresése nélkül kaphat pénzt. Így a vállalkozások nem vonnak ki pénzeszközöket a forgalomból, növelve ezzel pénzügyi stabilitásukat.

Az ő esetükben a vállalkozások dolgozói is részesülnek, nem kell megvárniuk a bér kifizetésének időpontját, hogy a társadalombiztosítási pénztár a kérelmet követően 10 napon belül kifizesse az állampolgárt. És ebben a lehetőségben nem merülhet fel olyan eset, amikor a munkáltató megkerüli a juttatásokat.

A közvetlenül a társadalombiztosítási alapnak folyósított ellátások típusai:

  • anyasági és terhességi ellátások;
  • átmeneti fogyatékosság;
  • egyszeri fizetés a terhesség korai szakaszában a szülés előtti klinikán történő regisztrációkor;
  • havonta folyósított ellátás, amíg az anya gondoskodik utódjáról másfél éves koráig;
  • a fogyatékkal élő gyermek gondozásához szükséges további négy nap szabadság kompenzációja a szülő számára.

Közvetlen fizetéssel történő pénz fogadásakor a polgár megjelöli a szállítási módot:

  • Postai átutalás;
  • jóváírás bankszámlán.

Mint már említettük, a Társadalombiztosítási Alap az első igényléstől számított 10 napon belül köteles az ellátást átutalni, és minden további havi kifizetés tárgyhó 1-től 15-ig történik.

A "hitelrendszer" hátrányai

Államunk a Szovjetuniótól örökölte a segélykifizetések kreditrendszerét. De akkoriban hatékony volt, és nem tudta magában foglalni a modern valóságban felmerülő hátrányokat. Sok munkáltató felelőtlen hozzáállása az államilag garantált ellátások kifizetéséhez kényszerítette a Társadalombiztosítási Alapot, hogy előálljon a közvetlen kifizetésekkel. A polgárok azon joga, hogy munkáltatón keresztül készpénzt kapjanak, a következő esetekben sérülhetnek:

  • a szervezet működésének leállítása csőd esetén;
  • elegendő pénz hiánya a számlán a fizetéshez (kisvállalkozásokra vonatkozik, amikor több alkalmazott egyszerre megy szülési szabadságra);
  • a vezető elrejtése a bűnüldöző szervek elől;
  • a cég bármilyen okból történő elutasítása;
  • van bírósági határozat a fizetésről, de pénzhiány van a számlákon.

Ezért a közvetlen kifizetések új rendszere felülmúlja a régit, hiszen ebben az esetben mindenképpen kiadják az ellátást, és megszűnik a pénztelenség kockázata. Emlékeztetni kell arra, hogy ha a munkáltató megtagadja a fizetést, az átvétel jogát csak bíróságon keresztül lehet megszerezni, és ez munka- és időigényes folyamat.

A „közvetlen kifizetések” előnyei

Figyelembe véve azt a tényt, hogy minden régió fokozatosan áttér a közvetlen kifizetésekre, érdemes beszélni ezek előnyeiről:

  • a teljes esedékes összeg elhatárolása megtévesztés nélkül;
  • pénzeszközök fogadása, függetlenül annak a szervezetnek a gazdasági állapotától, amelyben dolgozik;
  • kényelmes fogadási lehetőség kiválasztása;
  • konfliktushelyzet hiánya a munkáltatóval való kommunikáció során;
  • 100%-os juttatás.

A következő régiók lakosai már értékelték a közvetlen kifizetések pozitív aspektusait:

  1. Nyizsnyij Novgorod régió.
  2. Karacsáj-Cserkes Köztársaság.
  3. Novgorod régió.
  4. Astrakhan régió.
  5. Novoszibirszk régió.
  6. Tambov régió.
  7. Kurgan régió.
  8. Samara régió.
  9. Belgorod régió.
  10. Rostov régió.
  11. Brjanszki régió.
  12. Kalinyingrádi régió.
  13. Kaluga régió.
  14. Lipetsk régió.
  15. Uljanovszk régió.
  16. Habarovszk régió.
  17. A Mordvai Köztársaság.
  18. Tatár Köztársaság.
  19. Krími Köztársaság.
  20. Szevasztopol városa.

E szövetségi alanyok tapasztalatai alapján a közvetlen kifizetések rendkívül hatékony lehetőséget jelentenek a szociális ellátások igénybevételére. A közvetlenül a társadalombiztosítási alaptól ellátásban részesülő polgárok pozitív visszajelzései után döntöttek arról, hogy országosan áttérnek a közvetlen kifizetésekre.

Sok szociális ellátásra szoruló állampolgár számára fontos, hogy munkáltatótól függetlenül azonnal és teljes mértékben megkapja a kifizetéseket. Mik azok a közvetlen kifizetések és kiknek szólnak?


Sok szociális ellátásra szoruló állampolgár számára fontos, hogy munkáltatótól függetlenül azonnal és teljes mértékben megkapja a kifizetéseket. Ez a cél a Szövetségi Szociális Szolgálat „közvetlen kifizetései” projektjének megvalósítása. Amint arról korábban beszámoltunk 2017-ben telepítve az ellátások kiosztásának és folyósításának új rendje várandósságra és gyermekgondozásra a Társadalombiztosítási Alapból. Mely régiókban vezetik be a Társadalombiztosítási Alap „közvetlen juttatását” 2017-2020-ban?

A „közvetlen” kifizetések jellemzői Az Orosz Föderáció FSS területi szervei által 2012–2019 között fennálló biztosítási fedezetet az Orosz Föderáció kormányának 2011. április 21-i N 294 rendelete határozza meg.

Dokumentum letöltése- Az Orosz Föderáció Társadalombiztosítási Alapja „A végrehajtásról
Az Orosz Föderáció területén kísérleti projekt az Orosz Föderáció Társadalombiztosítási Alapja hatóságai általi ellátások kifizetésére ("közvetlen kifizetések" kísérleti projekt)"

Mik azok a "közvetlen kifizetések"

A Közvetlen Kifizetés projekt javítja a kötelező társadalombiztosítási ellátások folyósításának rendszerét. Ha korábban az úgynevezett „beszámítási rendszer” szerint működött a rendszer, akkor a munkáltató maga számolta ki a juttatást, fizette ki, majd ezt követően a társadalombiztosítási alapból beszámítással visszaküldte a pénzt.
Közvetlen kifizetések- ez egy új program, amely magában foglalja az ellátások kiszámítását és kifizetését a társadalombiztosítási alapból, ahol pénzt kaphat anélkül, hogy kapcsolatba lépne a munkáltatóval. Így a vállalkozások nem vonnak ki pénzeszközöket a forgalomból, növelve ezzel pénzügyi stabilitásukat.

Ebben az esetben számukra a juttatások kiadása nem függ össze a bérfizetés időzítésével (az okmányok benyújtását követő 10 napon belül a Pénztár köteles juttatást fizetni), és azok átvétele a munkáltató anyagi életképességétől függetlenül garantált.

A „közvetlen kifizetések” előnyei

Figyelembe véve azt a tényt, hogy minden régió fokozatosan áttér a közvetlen kifizetésekre, érdemes beszélni ezek előnyeiről:


a teljes esedékes összeg elhatárolása megtévesztés nélkül;
pénzeszközök fogadása, függetlenül annak a szervezetnek a gazdasági állapotától, amelyben dolgozik;
kényelmes fogadási lehetőség kiválasztása;
konfliktushelyzet hiánya a munkáltatóval való kommunikáció során;
100%-os juttatás.

A Társadalombiztosítási Alap magyarázatai a közvetlen kifizetésekkel kapcsolatban

Az FSS tájékoztatást adott ki az Orosz Föderációban egy kísérleti projekt végrehajtásáról, amelynek célja az FSS szervei általi juttatások kifizetése. "közvetlen kifizetések").

A projekt 2011 óta valósul meg azzal a céllal, hogy javítsa a biztosított állampolgárok és szerzõdõk helyzetét a kötelezõ társadalombiztosítási ellátások kiosztása és átvétele során. Az ellátásokat közvetlenül a Társadalombiztosítási Alap területi szervei számítják ki és fizetik ki a biztosítottaknak a szigorúan meghatározott határidőn belül.

A közvetlenül a társadalombiztosítási alapnak folyósított ellátások típusai:


anyasági és terhességi ellátások;
átmeneti fogyatékosság;
egyszeri fizetés a terhesség korai szakaszában a szülés előtti klinikán történő regisztrációkor;
havonta folyósított ellátás, amíg az anya gondoskodik a gyermekről a másfél éves koráig;
a fogyatékos gyermek után járó további négy nap szülői szabadságért a szülő részére.

Mely régiókban működnek a közvetlen kifizetések?

2019-ig tovább növekszik azon régiók száma, amelyek részt vesznek az Orosz Föderáció Szövetségi Társadalombiztosítási Alapja által közvetlenül folyósított ellátások kísérleti projektjében.

Jelenleg az Orosz Föderációt alkotó 20 szervezet vesz részt a kísérleti projektben. 2019-re az ilyen entitások száma 59-re emelkedik.


2011. július 1. óta a Karacsáj-Cserkesz Köztársaság és a Nyizsnyij Novgorod régió vesz részt a kísérleti projektben,


2012. július 1-től a kísérleti projekt Asztrahán, Kurgan, Novgorod, Novoszibirszk, Tambov régiókat és Habarovszk területet foglalta magában,




2016. július 1-je óta az Orosz Föderáció további 6 szervezete csatlakozott a kísérleti projekthez – a Mordvin Köztársaság, Brjanszk, Kalinyingrád, Kaluga, Lipecki és Uljanovszk régió.


2017. július 1-től a kísérleti projekt a következőket is tartalmazza: Adygea Köztársaság, Altáj Köztársaság, Burját Köztársaság, Kalmykia Köztársaság, Altaj terület, Primorszkij terület, Amur régió, Vologda régió, Omszk régió, Orjol régió, Magadan régió, Tomszki régió, Zsidó Autonóm Terület.

Mikor indul a program az Orosz Föderáció más régióiban?

2018. július 1-től ennek a kísérleti projektnek a végrehajtása folytatódik a Szaha Köztársaság (Jakutia), Trans-Bajkál Terület, Volgográdi Régió, Vlagyimir régió, Voronyezsi Régió, Ivanovo Régió, Kirov Régió, Kemerovói Régió, Kosztromai Régió, Kurszki Régió, Rjazani Régió , Szmolenszki régió, Tveri régió.

2019 júliusától A kísérleti projekt a következőket tartalmazza: Dagesztán Köztársaság, Ingus Köztársaság, Kabard-Balkár Köztársaság, Karéliai Köztársaság, Komi Köztársaság, Észak-Oszétia Köztársaság – Alania, Udmurt Köztársaság, Khakassia Köztársaság, Csecsen Köztársaság , a Csuvas Köztársaság, az Arhangelszki régió, a Tula régió, a Jaroszlavl régió.

A gyermekes anyák és terhes nők ellátásának kiszámítási eljárása

Biztosítási esemény bekövetkezésekor a biztosított (meghatalmazottja) felveszi a kapcsolatot a szerződővel a munkahelyén (szolgáltatás, egyéb tevékenység) ellátás kifizetése iránti kérelemmel és okmányokkal szükséges ehhez.

Ezt követően a kötvénytulajdonos legkésőbb 5 naptári napon belül tájékoztatást küld a pénztár területi szervének az ellátások kiutalására és kifizetésére (elektronikus nyilvántartás formájában). A nem teljes körű adatszolgáltatást teljesítő biztosítottnak a pénztári hatóság 5 munkanapon belül értesítést küld a hiányzó adatszolgáltatásról. A hiányzó dokumentumokat, információkat a szerződő az értesítés kézhezvételétől számított 5 munkanapon belül is benyújtja.

Az ellátások kifizetése a társadalombiztosítási alapból a biztosított bankszámlájára történő átutalással történik a kérelemben vagy az adatnyilvántartásban meghatározott, vagy a szövetségi postai szolgáltató szervezeten, vagy a biztosított (meghatalmazott képviselője) kérésére egyéb szervezeten keresztül 10 naptári napon belül a kérelem és a megfelelő típusú ellátás kiutalásához és folyósításához szükséges dokumentumok vagy információk kézhezvételének napjától.

A havi gyermekgondozási segély kezdeti kifizetése a fent meghatározott módon és feltételekkel történik. Az ilyen ellátások utólagos folyósítása a folyósítás hónapját követő hónap 1. és 15. napja között történik.

Azok a biztosítók, amelyeknek a javára történő kifizetések átlagos száma meghaladja a 25 főt, a fenti információkat elektronikus formában nyújtják be. Mások is jogosultak az elektronikus űrlap használatára, de papíron is benyújthatnak információkat.

A biztosított tevékenységének megszüntetése esetén a biztosított (meghatalmazott képviselője) jogosult önállóan benyújtani a pénztárnak a munkáltató nyilvántartásba vételi helye szerinti területi szervéhez kérelmet és a megbízáshoz és a kifizetéshez szükséges dokumentumokat. az előnyökről.


Kapcsolatban áll

osztálytársak