Različni mediji zdaj aktivno oglašujejo prednosti in prednosti služenja vojaškega roka. Ob tem je še posebej poudarjeno, da ima vojska stabilno plačo in razpoložljivost polnega socialnega paketa, ki vključuje vojaško hipoteko za lastno stanovanje, zagotavljanje službenih stanovanj, zagotovljeno življenjsko in zdravstveno zavarovanje, dostojne prispevke za Pokojninski sklad, pa tudi druge ugodnosti, na primer v obliki zagotavljanja sanitarnega zdravljenja. Mnogi se sprašujejo, kakšna bo plača vojske v letu 2017, zadnje novice o tej zadevi ne zanimajo le rednega vojaškega osebja, temveč tudi tiste, ki razmišljajo o sklenitvi vojaške pogodbe.
V novicah še ni zanikanja s sklicevanjem na vladne urade, da bo revizija plač vojaškega osebja, načrtovana za februar prihodnje leto, popravljena oziroma prilagojena v smeri njihovega občutnega dviga. A ob upoštevanju negativnih izkušenj iz preteklih let glede neizpolnjenih povišanj plač vojski, se mnogi trudijo, da ne bi govorili o tem, ali bo v letu 2017 prišlo do zvišanja plač vojaškim osebjem, da ne bi zafrkavali. Poleg tega se vsi zavedajo posledic gospodarske krize.
Povprečna plača pogodbenega vojaka oboroženih sil trenutno znaša 32 tisoč rubljev. Ta kazalnik dohodkov vojaškega osebja je rezultat izvajanja reforme vojske, ko so se plače vojakov povečale trikrat. A leta 2011, v času zaključka reforme, je bila to precej konkurenčna plača. Vlada pa od leta 2013 zaradi krize v gospodarstvu ni zvišala vojaških plač.
Tudi letos se plače vojaškega osebja poleg materinskega kapitala niso zvišale tudi vse vrste prejemkov glede na višino denarnih prispevkov vojaškega osebja po hipotekarnem programu. V vodstvu države to pojasnjujejo kot prisilni ukrep zaradi vse slabšega stanja v gospodarstvu, ki je zahtevalo nepriljubljene ukrepe za zmanjšanje proračunskih izdatkov.
Zato je pojav takšnih novic, kot je plača vojske v letu 2017, precej pričakovan, poleg tega pa se pričakuje le v pozitivnem smislu njenega povečanja.
Zvezna zakonodaja določa normo za letno indeksacijo plač. Indeksirani so tako osnovne plače kot dodatne vrste denarnega nadomestila v obliki dodatkov in različnih nadomestil. In čeprav je bil proračun za naslednja tri leta pred kratkim predložen državni dumi v obravnavo, ki vključuje finančna sredstva za znatno povečanje ukrepov nacionalne obrambe, so konkretni podatki o indeksaciji plač ali podatki, ki odražajo povečanje vojaških plač v letu 2017, pokazali še ni objavljeno.
Zagotovo je le to, da je februarja prihodnje leto predvideno indeksiranje plač, tudi vojaških, na podlagi dejanske stopnje inflacije konec leta 2016.
Spremembe plače vojaškega osebja za leto 2017 v smislu njihovega povečanja so postale nujna potreba. In to bo treba storiti tudi zato, ker ruska vojska v luči negativnih svetovnih trendov, ki jih povzročajo napete razmere tako na Bližnjem vzhodu kot v sosednji Ukrajini, postaja stabilizacijska sila, ki preprečuje razvoj islamskega terorizma. in ukrajinski nacionalizem. Brez zanesljive in dostojne finančne podpore si je nemogoče predstavljati močno in močno rusko vojsko. Konec koncev ima Rusija, kot veste, le dva zanesljiva in na vse pripravljena zaveznika - to sta njena vojska in mornarica.
Kakšna bo plača vojaškega osebja v letu 2017, je vredno razmisliti logično in to razvrstiti. Kot smo že omenili, vojska v povprečju vsak mesec prejme nekaj več kot 30 tisoč rubljev. Po mnenju strokovnjakov in osrednje oblasti se z njimi strinjajo, da bi morala plača vojaškega osebja v letu 2017 obsegati vojaško plačo v višini najmanj petdeset tisoč rubljev, poleg tega pa bi morale biti vse vrste dodatkov, dodatkov in drugih materialnih spodbud.
Nedvomno je obramba domovine klic in sveta dolžnost vsakega državljana države. Vendar ne boste sami polni domoljubja in ne boste hranili svoje družine. Toda varnost države je odvisna od dela vojske. Naše vodstvo to razume, zato poskuša rusko vojsko zagotoviti čim bolje.
V zadnjih letih je prišlo do bistvenih sprememb v plačah vojaškega osebja, zaradi česar je bil ta poklic v očeh bodočih specialistov še bolj privlačen. V našem članku bomo govorili o tem, koliko prejemajo vojaški zdravniki, piloti in pogodbeni uslužbenci.
Ruska federacija ima v lasti največje število orožja za lokalno in množično uničenje, seveda pa takšno obilo naprav in opreme zahteva ustrezno vzdrževanje. Tako se najmanj tretjina državnega proračuna namenja za servisiranje vojaških sil, od tega del za razvoj novega orožja, del pa za plače vojaškega osebja.
Celotna plača vojaka je sestavljena iz:
Na te tri vrste dohodka vplivajo dejavniki, kot so:
Obstajajo tudi dodatki, povezani s takšnimi zaslugami, kot so znanje več jezikov, odlična fizična pripravljenost, prisotnost visoke izobrazbe, pravilna odločitev v težkem okolju.
Služba v oboroženih silah s sklenitvijo pogodbe med vojakom in ministrstvom za obrambo postaja vse obsežnejša in lahko v bližnji prihodnosti popolnoma nadomesti služenje vojaškega roka. Z drugimi besedami, pogodbeni vojak je prostovoljni pripadnik vojakov, ki ponuja svojo vestno dejavnost za določeno plačilo.
Pogodbo lahko sklene oseba, ki je stara najmanj 18 let, vendar ne starejša od 30 let.
Plačo izvajalca urejata dva zakona:
1. Odlok vlade Ruske federacije z dne 5. decembra 2011 N 992(z dne 06.08.2015) zakon se imenuje "ustanovitev plače denarne preživnine serviserja po pogodbi."
2. Zvezni zakon z dne 7. novembra 2011 N 306-FZ z dne 6. aprila 2015"O DD vojaka in zagotavljanju plačil."
Tako je plača pogodbenega vojaka določena v skladu s tema dvema zakonoma, kjer je predpisana plača in različni dodatki za delovno dobo, vojaški čin ipd.
DD (denarno nadomestilo) vojaškega osebja po pogodbi je danes, kot sledi:
Ob prejemu lastninske pravice se znesek plačil poveča za:
Za vestno služenje so predvidena tudi posebna stimulativna plačila.
Poleg tega obstajajo vojaške prednosti:
Vojaška policija, ustvarjena predvsem za zaščito pravic vojaškega osebja, ne slovi po visokih plačah. V nekaterih regijah je nekoliko nižji od povprečnega (civilnega) policista.
V letu 2016 je bilo minimalno plačilo 19.000 rubljev in se dvignil do cilja 24.000 rubljev.
Od leta 2017 je plača 23.000 rubljev. Prav tako se vojaški policiji pripišejo vsi dodatki, ki jih pripada vojaku Ruske federacije.
Finančna podpora pilotov je na zelo visoki ravni, pri pridobivanju nepremičnin so piloti prednostni, poleg vseh dodatkov in plač se letno izplačujejo plače za čustveno preobremenjenost, nevarnost in škodljivost.
Plača vojaškega pilota v miru, brez izkušenj je ne manj kot 100.000 rubljev, strop pa je približno 200.000 rubljev. Upokojitvena starost je nižja, sama pokojnina pa je 2-krat višja od povprečja v Rusiji.
Plača vojaških zdravnikov pušča veliko želenega. In kljub temu, da so zdravniki v vojski zelo spoštovani, to spoštovanje ne vpliva na plačilo.
Seveda je, kot na vsakem položaju, plača odvisna od kraja službe, delovne dobe in kvalifikacij, kar se tiče prejemkov, pa je enaka plači navadnega pogodbenega vojaka. O 25.000 rubljev na mesec.
Glede na to, da je oseba z višjo izobrazbo dovoljeno delati, delovni pogoji pa so precej napeti, to ni tako dobro plačilo. Dobra točka je dejstvo, da je sodobna medicinska oprema nameščena na katerem koli vojaškem objektu.
Zasebno vojaško podjetje oz PMC kajti Rusija ni nov pojav. Plače za storitev v domači državi bodo najmanj 100 000 rubljev, ukvarjajo se predvsem s prevozom dragocenega tovora različnih podjetij ali ščitijo tankerje z minerali in minerali pred pirati in razbojniki (za primerjavo, stevardesa katerega koli Potemkinovega podjetja zasluži enako).
Resnično visoka plačila bodo pri služenju v tujini nevarna območja, kjer bo zaposleni prejel najmanj 200.000 rubljev na mesec, tudi ob upoštevanju dejstva, da nima izkušenj itd. ruska vlada je najela veliko takšnih vojaških podjetij za izvajanje vojaških nalog v Siriji, kjer je njihovo plačilo 300.000 rubljev kar je zelo visoka ocena za Rusijo.
Ko je vojak poškodovan, stranka plača tako imenovano kazen, njena višina je odvisna od resnosti poškodbe. Če je plačanec ubit, prejme njegova družina 5 milijonov rubljev.
Poleg tega se vsako leto izvaja tudi indeksacija plač do leta 2017, je vlada obljubila, da bo zagotovila dvig plač vsaj za vojsko v Rusiji 2-krat zlasti ta projekt zadeva zdravstveno osebje in tiste, ki delajo po pogodbi.
V letu 2017 je predvideno izboljšanje počutja vojaškega osebja. Navsezadnje do naslednjega leta ni pričakovati sprememb s plačilom. Zato vsi želijo hitro izvedeti, kakšna bo povišana plača za vojsko v letu 2017. Ne smemo pozabiti na raven države, značilno za vojaško moč. Brez močne vojske ne gre, vendar jo mora država vzdrževati in spodbujati iz proračuna. Jasno je, da se vsem usposobljenim strokovnjakom izplača denarno nadomestilo, ki ustreza njihovemu rangu in številu let, preživetih v službi.
In kdor odsluži leto obvezne vojske, brez naramnic z zvezdicami, lahko samo upa na polno preskrbljenost glede prenočišča, hrane, uniform. In kot denarna spodbuda se obračuna mesečno plačilo v višini približno dva tisoč nacionalnih rubljev.
Odgovornost za dodelitev dostojnega denarnega nadomestila pogodbenim zaposlenim je na državi, ki jo zastopajo predsedniki vlade. Od njih je odvisno povišanje plač vojske v letu 2017.
Indikatorji komponent, ki vplivajo na znesek dodatka za storitev
Višino vojaškega dohodka določa več meril. Število let službe, skupaj s položajem in položajem, je treba upoštevati enako kot položaj po činu. Tisti, ki opravljajo obvezno služenje v vojaški enoti, ne morejo računati na zlate gore. Navsezadnje je to začasno bivanje v vojski, ko so vsi stroški za hrano in oskrbo z osnovnimi potrebščinami dodeljeni izključno domovini. Zato na roke vojaka pade le nekaj tisoč rubljev. Čeprav pred nekaj leti ta znesek ni presegel petsto rubljev. Kljub temu, da stroške prevoza od kraja bivanja do službe krije tudi državni proračun.
Preostala vojska, ki se je odločila nositi dolgoročen dolg domovini, ščiti njo in njene državljane, pa bi morala računati na nekoliko drugačne zneske. Vsem, ki bodo še naprej služili, ne bo treba razmišljati o povečanju plač v okviru indeksacije skozi tekoče leto. Krivo je stanje krize, ki je nedolgo nazaj pogoltnila državni proračun. Takšni ukrepi so prispevali k prihranku proračunskih sredstev v skupnem znesku približno nekaj milijard rubljev. Toda zaradi inflacije ne bo treba odlašati z ustavitvijo povišanja. Tako najnovejša novica v vladi predvideva povišanje plač za vojsko v letu 2017 dvakrat.
V tem času je zvišanje plač postalo nujno. Kljub množici negativnih globalnih dejavnikov, ki jih povzročajo napetosti na Daljnem vzhodu in sosednji Ukrajini, bo še vedno treba razmišljati o izboljšanju financiranja. Konec koncev, brez izboljšanja finančnega položaja vojske, si je nemogoče predstavljati močno in na vse pripravljeno vojsko. Toda brez tega je danes nemogoče okrepiti položaj ruske obrambe na svetovnem prizorišču, zlasti v politiki.
Zato je indeksacija plač vojaškega osebja v letu 2017 prav tako potrebna kot dokazovanje njihovih sposobnosti na naslednjem vse-ruskem usposabljanju ali tekmovanju. In po predhodnih napovedih naj bi znašala vsaj 5,5 %, glede na morebitno zvišanje inflacije pa za 9 %. Toda to je le možni minimum, ki ustreza skupnemu zvišanju cen.
Uvedba trgovinskih omejitev vodi v iskanje kompromisov v obliki domače industrije kot proizvajalca, ki samostojno skrbi za potrebe vojske. Posledično je iskanje sredstev za povišanje plač vojski mogoče izvajati tudi v okviru proračuna. Ideja o dvigu plač je podprta na ravni finančnega upravljanja države. V ponedeljek zjutraj je Natasha dobila nalogo, da za zaposlene v podjetju organizira korporativno proslavo 8. marca v Turčiji. Vodja dogodka je že sodelovala z največjim mednarodnim organizatorjem potovanj Coral Travel, zato je tokrat začela izbirati potrebno turnejo za dogodek na spletnem mestu coralov.ru.
Kakšno je načrtovano povečanje denarnega dodatka vojaškega osebja v letu 2017, je vredno ugotoviti. V povprečju je vojak plačan 30.000 računov na mesec. Po mnenju oblasti bi morala biti povprečna plača vojaškega človeka petdeset tisoč rubljev. Tukaj je vredno narediti opombo v smeri povečanja določenega zneska zaradi vseh vrst dodatkov, materialnih spodbud in še več. In vojaški poveljniki so plačani več kot petsto rubljev, ker nosijo breme odgovornosti.
V letu 2017 ni pričakovati le dviga plač vojaškega osebja. Tisti državljani, ki so za dolgoletno službo plačali svoj dolg domovini, jo branili, bili izpostavljeni nevarnostim, stresom, so v letih po službi upravičeni do dostojne varnosti. Izplačilo pokojnine od petega desetletja je lahko edini finančni vir ali pa ima vlogo povečanja, če oseba še naprej dela.
To je tisto, kar je vredno zvesto služiti leta, doseči status in prejemati dostojno plačo. Podvojitev vojaške pokojnine v primerjavi s civilno torej nikogar ne bo presenetila, tako kot povišanje vojaških plač v letu 2017.
V zadnjem času mediji aktivno oglašujejo služenje vojaškega roka v vrstah naše vojske. Poleg prestiža oglaševanje govori o stabilni plači in polnem socialnem paketu. Pri socialnih jamstvih je situacija bolj ali manj jasna: vojaška hipoteka za nakup lastnega stanovanja, službena stanovanja, zdravstveno in življenjsko zavarovanje, dobri prispevki v pokojninsko blagajno, prejemki in druge ugodnosti v obliki npr. zdraviliško zdravljenje. Kakšna plača pa čaka po sklenitvi pogodbe in ali je mogoče računati na tiste, ki že služijo? povišanje plač za vojsko v letu 2017 v Rusiji?
Zadnje novice ne zavračajo revizije plačne komponente plače vojaškega osebja, načrtovane za februar v novem letu. A glede na izkušnje iz preteklih štirih let mnogi o pričakovanem dvigu vojaških plač v letu 2017 govorijo previdno, še posebej glede na trenutno gospodarsko krizo.
Plače pogodbenih delavcev ureja sprejeti zvezni zakon št. 306 od konca leta 2011. Vključuje fiksno plačo in morebitne dodatke glede na položaj in vojaški čin.
Doplačila k glavnemu delu se izplačujejo mesečno in se obračunavajo v odstotkih od plače. Med dejavnike, ki tvorijo bonusni del, sodijo tudi delovna doba, usposobljenost, morebitna tajnost opravljenega dela ali drugi posebni pogoji službe.
Vojaško osebje lahko dodatno pridobi za stopnjo telesne izobrazbe in znanje vsaj enega tujega jezika. Finančno se spodbuja prisotnost visokošolskega izobraževanja in odsotnost nujnih primerov. Dejavniki, ki vplivajo na višino plač, so tudi življenjsko nevarne naloge, sodelovanje na vojaških terenskih vajah, pomembni dosežki v služenju vojaškega roka.
Dodatni del se lahko izplača za vestno in kakovostno opravljanje vojaških dolžnosti v višini največ treh plač na leto. Finančna pomoč vojaškim osebjem se zagotavlja v višini najmanj ene plače.
Parametri, po katerih se izvajajo druga nadomestila, so zakonsko opredeljeni. Tako imenovani dodatki za dviganje se na primer izplačajo ob premestitvi v nov kraj v višini ene plače na vojaka. V primeru, da se z njim preseli družina, se nadomestilo poveča za 25 % za vsakega člana.
Ob odpustu iz vojske, na primer iz zdravstvenih razlogov, se vojaku izplača dodatek glede na delovno dobo. Ob manj kot dvajsetih letih delovne dobe je odstopnik upravičen do izplačila dveh plač. Tistim, ki so po pogodbi služili več kot dvajset let, se izplača sedem plač v sedanji vrednosti ob odpustu.
Če pogodbeni delavec potrebuje stanovanje, mu je treba zagotoviti stanovanje iz storitvenega sklada. V primeru pomanjkanja ustreznega stanovanja se najemnina plača mesečno. V velikih mestih je ta znesek najvišji in je določen na približno 15 tisoč rubljev, v majhnih mestih, pa tudi v regionalnih središčih - 3,6 tisoč rubljev in v manjših naseljih - 2,7 tisoč rubljev na vojaka. Če z njim živijo 3 ali več družinskih članov, se temu znesku prišteje polovica.
Povprečna plača osebe, ki služi po pogodbi v oboroženih silah Ruske federacije in je danes pomembna, je približno 32 tisoč rubljev. Najnižji znesek se plača navadnemu pogodbenemu vojaku, ki služi manj kot 2 leti - 17,4 tisoč rubljev, vključno z davki. To je rezultat obsežne vojaške reforme, izvedene v letih 2008–2011, zaradi katere so se plače vojaškega osebja povečale za 3-krat. V času, ko je bil zakon leta 2011 sprejet, je bila to zelo konkurenčna plača. Tako bi ostalo, če bi le za trenutek: od leta 2013 je vlada Ruske federacije vsako leto uvedla dodatne spremembe sprejetega proračuna za naslednje leto, zaradi česar se plače za vojsko niso zvišale.
Letos je v veljavi zakon, po katerem se do leta 2017 plače javnih uslužbencev in sodnikov, materinski kapital, vse vrste prejemkov, denarni dodatek za vojsko in višina denarnega prispevka po hipotekarnem programu za pogodbeni zaposleni in njihove družine se niso spremenile. Vlada Ruske federacije ta ukrep pojasnjuje kot prisilen zaradi vse slabše proračunske situacije: prihodki so v letu 2016 močno upadli in potrebni so bili dodatni ukrepi za znižanje stroškov.
Če to vemo, postane jasno, zakaj je tako pričakovano povečanje plač vojaškega osebja v letu 2017.
Ali naj upamo na dolgo pričakovano zvišanje plač vojaškega osebja v letu 2017? Zgornji zvezni zakon št. 306 iz leta 2011 potrjuje potrebo po letni indeksaciji plač. Plače, bonusi in denarni dodatki so predmet revizije. In čeprav je bilo ob sprejetju načrtovanega zveznega proračuna za obdobje 2015–2017 predvideno povečanje delov, ki financirajo nacionalno varnost države, revizija plač vojaškega osebja še ni bila izvedena.
Poročajo, da bo indeksacija plač vojaškega osebja v letu 2017 izvedena februarja na podlagi dejanskega zvišanja cen za preteklo leto 2016. Ali bo kljub veljavnemu zakonu o letni reviziji plač vojaškega osebja v letu 2017 prišlo do dviga plač vojaškega osebja, je še prezgodaj govoriti. In v primeru indeksacije se tudi ne gre upati na preveliko povišanje plač. Še posebej v trenutnih težkih gospodarskih razmerah. Letni popravek plač bo mogoče z gotovostjo potrditi šele v novembru-decembru 2017, po sprejetju in potrditvi zveznega proračuna za naslednje leto 2017.
