Capitolul III. Plasarea forțelor productive în regiunea Omsk. Principalele teme de cercetare

Îmbunătățirea climatului de afaceri în regiune

munca de absolvent

1.2 Factori care modelează climatul de afaceri

Climatul antreprenorial este o combinație de factori care formează baza pieței pentru funcționarea antreprenoriatului.

Mai mult, trebuie remarcat faptul că Dadashev include într-un set de factori și acordă cea mai mare atenție unor factori obiectivi și subiectivi precum:

1) nivelul de trai al populației;

2) dezvoltarea infrastructurii regionale de logistică și transport;

3) climatul investițional și dezvoltarea instrumentelor financiare și de credit și nivelul relațiilor financiare (disponibilitatea programelor regionale de investiții, analiza relațiilor de comerț exterior cu privire la subiectul Federației Ruse).

Astfel, climatul de afaceri este rezultatul interacțiunii factorilor obiectivi și subiectivi.

Prima este „umplerea” geografică a teritoriului. Include locul teritoriului luat în considerare în sistemul general de organizare teritorială, tipul de dezvoltare și nivelul de dezvoltare a teritoriului, poziția sa economică și geografică, condițiile naturale și resursele naturale, populația și așezarea, structura, nivelul dezvoltare și caracteristici. Prin ei înșiși, factorii de mai sus se schimbă destul de lent. Cu toate acestea, influența lor asupra proceselor socio-economice, inclusiv a antreprenoriatului, este foarte dinamică. Depinde mult de cine, cum și, cel mai important, în ce scopuri evaluează acești factori. În plus, unul și același factor poate înrăutăți și îmbunătăți simultan climatul de afaceri al teritoriului.

Practica mondială cunoaște o mulțime de metode de evaluare a teritoriilor din punctul de vedere al antreprenoriatului și, în general, a desfășurării activității economice, iar acest lucru confirmă faptul că, având în vedere motivele de mai sus, nu există și nu poate exista o singură metodologie corectă pentru evaluarea nu numai a climatului de afaceri în general, ci și a celor mai stabili factori ai acestuia. Trebuie să înțelegeți esența lor și apoi să adaptați aceste cunoștințe la condiții și obiective specifice.

Factorii subiectivi ai climatului de afaceri al teritoriului sunt nu mai puțin importanți. Esența lor este activitatea intenționată a autorităților și administrației statului (dacă vorbim despre teritoriul statului), încercând să influențeze dezvoltarea teritoriului și procesele care au loc în cadrul acestuia.

Deci, climatul antreprenorial poate fi definit ca fiind condițiile și oportunitățile de desfășurare a afacerilor care s-au dezvoltat pe un teritoriu dat, este rezultatul interacțiunii dinamice a factorilor subiectivi și obiectivi, precum și a situației locale.

Figura 1 prezintă clasificarea factorilor care afectează formarea climatului de afaceri la nivelul entității constitutive a Federației Ruse. Trebuie remarcat faptul că acești factori stau la baza metodologiei de evaluare a climatului de afaceri, deoarece servesc drept bază pentru elaborarea criteriilor de evaluare.

Deci, în conformitate cu imaginea, succesul antreprenoriatului depinde nu numai de abilitățile personale și talentul antreprenorului, de capacitățile și finanțele sale, ci și de circumstanțele obiective. După cum sa menționat deja, acestea includ locația economică și geografică, condițiile și resursele naturale, populația și economia. Obiectivitatea acestor factori se datorează faptului că sunt dați de geografie sau istorie, iar posibilitățile de influențare a acestora sunt foarte limitate. Să luăm în considerare mai detaliat toți factorii obiectivi ai atractivității investiționale a teritoriului.

Postat pe http://www.allbest.ru

Figura 1 - Structura factorilor care influențează formarea climatului de afaceri

Poziția economică și geografică a teritoriului este o caracteristică importantă care determină prezența vecinilor apropiați și îndepărtați și numărul acestora, permeabilitatea granițelor, accesibilitatea la subiecții externi ai relațiilor economice (gradul de rentabilitate sau dezavantaj), amploarea acestora. relații (niveluri macro-, mezo-, micro) și componente funcționale (posturi de transport-geografice, demografice-geografice și alte tipuri de poziții).

Condiții naturale - mediul în care se desfășoară funcționarea tuturor celor mai importante componente ale economiei și societății teritoriului (populația și așezarea, sferele economice primare, secundare, terțiare).

Resursele naturale sunt una dintre bazele potenţialului economic al teritoriului. Ei includ:

1) dimensiunea și configurația teritoriului ca tip special de resursă;

2) structura utilizării terenului;

3) caracteristicile de cost și calitate ale resurselor funciare, inclusiv o evaluare a potențialului agro-climatic;

4) resursele minerale cu evaluarea lor calitativă și cantitativă, oportunitățile de dezvoltare și locul în specializarea teritoriului;

5) resursele biologice și, mai ales, forestiere, o evaluare a potențialului acestora pentru formarea de specializare a teritoriului;

6) resursele de apă (inclusiv hidroenergie) și o evaluare a capacităților acestora de a asigura dezvoltarea regiunii;

7) resurse de agrement cu o evaluare a potențialului lor de dezvoltare ulterioară a teritoriului.

Populația este privită ca o forță productivă, forță de muncă și ca un consumator de produse și servicii. Analiza sa include studiul unor aspecte precum: mărimea, densitatea populației și așezarea acesteia; reproducerea populației și mobilitatea migratorie a acesteia; structura demografică, etnică, confesională și socio-profesională; stilul de viață și mentalitatea populației.

Recent, resursele care sunt slab luate în considerare în caracteristicile teritoriale clasice au devenit din ce în ce mai importante. Acestea includ inovația, investițiile, resursele culturale, infrastructura instituțională (burse de valori, bănci, târguri, parcuri tehnologice, fundații etc.). Sistemul financiar și bancar este de o importanță deosebită pentru antreprenoriat.

Factorii subiectivi sunt cel mai dificil element al climatului de afaceri de evaluat. El este cel care acumulează acțiunea diferiților factori și condiții, reflectă trăsăturile pozitive și negative ale teritoriului, diferitele sale componente.

Situaţia economică caracterizează starea economiei teritoriului, tendinţele dezvoltării acestuia. Cele mai importante componente ale situației economice sunt dinamica producției, starea pieței muncii, investițiile și activitatea economică externă.

Pentru a evalua dinamica producției industriale, se folosește de obicei indicele volumului fizic al producției industriale (IPOPP), i.e. modificarea volumului de produse produse la prețuri comparabile, reduse la o structură de sortiment comparabilă de producție. Cu cât valoarea IFOPP pentru o anumită perioadă este mai mare în raport cu perioada de bază, cu atât scăderea producției este mai mică și invers. Deși acest indicator prezintă o serie de neajunsuri (legarea la datele privind producția doar a principalelor tipuri de produse, acoperirea în principal a întreprinderilor mari și mijlocii, imposibilitatea contabilizării cifrei de afaceri a economiei subterane), în prezent există nici un substitut acceptabil pentru el.

Cel mai exact, rata șomajului dintr-o țară poate fi măsurată prin raportul dintre numărul de șomeri și numărul de populație activă economic (conform criteriilor Organizației Internaționale a Muncii). Un alt element important al pieței muncii este nivelul salariilor. Depinde de nivelul de dezvoltare și de structura sectorială a economiei teritoriului.

Unul dintre indicatorii cheie ai situației economice din teritoriu este volumul investițiilor de capital, care determină perspectivele de dezvoltare a teritoriului. Reducerea investițiilor de capital este un semnal extrem de alarmant chiar și având în vedere situația economică actuală relativ favorabilă, semn al instabilității acesteia.

Activitatea economică străină este o sabie cu două tăișuri. În general, orientarea spre export a economiei teritoriului este un factor pozitiv în climatul de afaceri. Cu toate acestea, poate avea și consecințe negative. De exemplu, odată cu schimbarea situației economice externe, a regimului comerțului exterior, a diferitelor tipuri de cataclisme politice, astfel de teritorii pot suferi într-o măsură mai mare decât teritoriile orientate spre piața internă. Este posibil să se măsoare potențialul economic extern al teritoriului pe baza unor indicatori precum costul bunurilor de export, ponderea exporturilor în produsele industriale ale teritoriului, balanța comerțului exterior, dependența teritoriului de importuri, și dinamica lor în ultimii 2-3 ani.

Astfel, situația economică creează un fundal general pentru a face afaceri. Dacă economia unui teritoriu este în criză, incapabil să genereze venituri pentru populație și întreprinderi, să genereze cerere stabilă, să atragă investiții, climatul de afaceri al teritoriului se deteriorează.

Situația socială a teritoriului poate fi diferențiată, în primul rând, de nivelul de trai al populației, care depinde la rândul său de structura și eficiența economiei locale, de starea pieței muncii, de compoziția demografică a populației. , condițiile naturale și climatice, poziția economică și geografică și politica autorităților locale. Măsurarea acesteia nu este ușor. Este posibil să se utilizeze abordări cantitative (pe baza parametrilor statistici formali) și calitative (pe baza comportamentului migrațional al populației).

Situația financiară din teritoriu este determinată de starea finanțelor publice (bugetul teritoriului), finanțele corporative (sau finanțele întreprinderii) și finanțele populației.

Starea finanțelor publice este reflectată de prevederea bugetară a teritoriului - raportul dintre cheltuielile acestuia și potențialul fiscal. Cu cât prevederea bugetară a teritoriului este mai mică, cu atât este mai mare susceptibilitatea acestuia la deficitul bugetar cronic, cu atât gradul de independență financiară a autorităților teritoriale este mai scăzut și, în consecință, climatul de afaceri este mai rău. Principalii factori care determină diferențele de nivel de nevoi ale teritoriilor pentru resurse financiare sunt: mărimea și structura socio-demografică a populației, condițiile naturale și climatice, dimensiunea și nivelul de dezvoltare a teritoriului, sistemul de așezare, nivelul a veniturilor populației, starea pieței muncii, nivelul de dezvoltare a infrastructurii sociale, poziția economică și geografică, situația ecologică.

Situația financiară a întreprinderilor din teritoriu este o reflectare a bunăstării sau degradării lor economice, a eficienței managementului și a situației economice generale din țară. Cu cât sunt mai multe întreprinderi sustenabile din punct de vedere financiar, cu cât sunt mai mulți parteneri, clienți și consumatori solvabili, cu atât perspectivele de creștere economică sunt mai bune și climatul de afaceri în general este mai favorabil. O anumită idee despre starea întreprinderilor din regiune poate fi obținută pe baza unor indicatori precum volumul și raportul conturilor de încasat și de plătit, ponderea datoriilor restante în valoarea sa totală, valoarea arieratelor fiscale, suma restanțelor salariale restante, datorii la împrumuturi bancare, rentabilitatea producției etc. etc.

Prin natura impactului său asupra climatului de afaceri al teritoriului, situația financiară este similară cu situația economică și socială. În plus, linia dintre ele, în special în ceea ce privește finanțarea corporativă și finanțele publice, este destul de evazivă. Particularitatea situației financiare este contactul direct cu antreprenoriatul, care, de exemplu, poate să nu observe scăderea producției industriale sau a nivelului de trai al populației, dar simte direct insolvența financiară a contrapărților săi directe.

Situația politică a unui teritoriu dat este determinată de starea „mintelor” locuitorilor săi și de aparatul administrativ. Înclinația, susceptibilitatea populației către inovații sociale, reforme economice și politice este una dintre componentele climatului de afaceri. A doua componentă a situației politice este structura și influența elitelor teritoriale, orientarea lor politică și, cel mai important, capacitatea de a controla situația socio-economică a teritoriului. Interacțiunea acestor două părți formează o situație politică relativ stabilă și, în consecință, climatul de afaceri al regiunii.

Din punctul de vedere al dezvoltării antreprenoriatului, stabilitatea și predictibilitatea situației politice este de cea mai mare importanță. Instabilitatea situației politice cauzată de incertitudinea populației în preferințele politice, slăbiciunea elitei teritoriale, lupta pentru redistribuirea puterii și a sferelor de influență, de regulă, înrăutățește climatul de afaceri al regiunii, făcând depinde de mulți factori și condiții care sunt greu de prezis.

Situația ecologică a teritoriului este starea mediului în ceea ce privește impactul acestuia asupra populației și economiei. Mediul natural perturbat nu contribuie la încălzirea climatului de afaceri pe teritoriul dat, în timp ce situația ecologică favorabilă contribuie la multe tipuri de activitate antreprenorială, de exemplu, în domeniul turismului și recreerii, în agricultură (producția de produse ecologice ecologice). produse), pescuit, silvicultură etc. Importanța factorului de mediu în formarea climatului antreprenorial al teritoriului este indicată de un exemplu din viața țărilor dezvoltate din Occident: acolo starea mediului, în special , aerul atmosferic, limitează sau promovează dezvoltarea unor industrii precum microelectronica.

Situația ecologică se formează ca urmare a interacțiunii a doi factori principali - poluarea mediului și autocurățarea acesteia. În același timp, poluarea depinde de producție și de condițiile economice (structura sectorială a economiei, scara producției etc.), apoi autocurățarea este o caracteristică naturală a mediului natural, în funcție de localizarea geografică, natura de circulație atmosferică, caracteristici climatice, relief, acoperire de sol și vegetație și alte condiții naturale.

Având informații despre situația ecologică actuală din teritoriu, antreprenorul va putea ține cont în timp util de ecologia locală cu toate plusurile și minusurile ei. Astfel de informații pot afecta lista de tipuri deosebit de valoroase de produse (în special în agricultură), costurile de producție, investițiile viitoare, impozitele, amenzile și taxele și alte aspecte ale afacerii unui om de afaceri. Cu alte cuvinte, cunoașterea situației ecologice conduce la minimizarea costurilor și la identificarea premiselor pentru dezvoltarea economică.

Toate aceste elemente sunt strâns interconectate și interdependente. Ele formează un sistem complex - un complex economic teritorial, prin care se manifestă efectul factorilor obiectivi ai climatului antreprenorial al teritoriilor. Cel mai negativ impact asupra climatului de afaceri este exercitat nu atât de o situație locală favorabilă, cât și de o situație locală instabilă și excesiv de agitată (chiar dacă pozitivă), presărată de o schimbare bruscă a condițiilor activității antreprenoriale, inclusiv de modificarea criteriilor de evaluare. domenii profitabile și neprofitabile ale antreprenoriatului.

Pentru a evalua climatul antreprenorial din orașele mari, toți factorii de dezvoltare sunt împărțiți în condiții pentru antreprenoriat (afaceri) și rezultatele (intensitatea) dezvoltării afacerilor - Figura 2.

Postat pe http://www.allbest.ru

Figura 2 - Factorii care influențează formarea climatului de afaceri în regiune

Deci, pe baza clasificării prezentate în figură, se poate argumenta că elemente ale infrastructurii regionale pot fi atribuite factorilor de formare a climatului antreprenorial la nivelul municipiului.

1.3 Cadrul legal de reglementare pentru dezvoltarea întreprinderilor mici

Reglementarea legală de reglementare a dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii în Federația Rusă se bazează pe Constituția Federației Ruse și este pusă în aplicare prin această lege federală, alte legi federale adoptate în conformitate cu acestea prin actele juridice de reglementare ale Rusiei. Federația și actele juridice de reglementare ale guvernelor locale.

În stadiul actual, baza pentru dezvoltarea și sprijinirea întreprinderilor mici este Legea federală din 24 iulie 2007 N 209-ФЗ „Cu privire la dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii în Federația Rusă” - Anexa A.

Politica de stat în domeniul dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii este un ansamblu de măsuri juridice, politice, economice, sociale, informaționale, de consultanță, educaționale, organizaționale și alte măsuri implementate de autoritățile de stat ale Federației Ruse, autoritățile de stat ale entitățile constitutive ale Federației Ruse, autoritățile locale și direcționate să asigure implementarea scopurilor și principiilor stabilite prin lege.

Sprijin pentru întreprinderile mici și mijlocii și organizațiile care formează infrastructura de sprijin pentru întreprinderile mici și mijlocii, include suport financiar, imobiliar, de informare, consultanță pentru astfel de entități și organizații, sprijin în domeniul formării, recalificării și formării avansate. a angajaților acestora, sprijin în domeniul inovațiilor și producției industriale, artizanat, sprijin pentru întreprinderile mici și mijlocii care desfășoară activitate economică externă, sprijin pentru întreprinderile mici și mijlocii care desfășoară activități agricole.

Infrastructura de sprijinire a întreprinderilor mici și mijlocii este un sistem de organizații comerciale și necomerciale care se creează, își desfășoară activitățile sau sunt implicate în calitate de furnizori (interpreți, antreprenori) în vederea plasării comenzilor de aprovizionare cu bunuri, performanță. de muncă, furnizarea de servicii pentru nevoile de stat sau municipale în implementarea programelor federale pentru dezvoltarea afacerilor mici, programe regionale și municipale pentru dezvoltarea antreprenoriatului, oferirea de condiții pentru crearea de întreprinderi mici și mijlocii și asigurarea acestora cu a sustine.

Infrastructura de sprijinire a entităților include și centre și agenții pentru dezvoltarea antreprenoriatului, fonduri de stat și municipale pentru susținerea antreprenoriatului, fonduri pentru promovarea creditării (fonduri de garantare, fonduri de garanție), fonduri de investiții pe acțiuni și fonduri mutuale închise care atrag investiții. pentru întreprinderile mici și mijlocii, parcuri tehnologice, parcuri științifice, centre de inovare și tehnologie, incubatoare de afaceri, camere și centre de meșteșuguri, centre de sprijin pentru subcontractare, centre de marketing și formare în afaceri, agenții de sprijin pentru export, companii de leasing, centre de consultanță și alte organizații.

Cerințele pentru organizațiile care formează infrastructura pentru sprijinirea întreprinderilor mici și mijlocii sunt stabilite în programele federale de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii, programele regionale și municipale pentru dezvoltarea întreprinderilor mici.

2. Analiza obiectului și organizarea dezvoltării micilor afaceri la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse

Relația dintre climatul investițional și inovație

Factorii care afectează climatul investițional sunt subdivizați, dacă este posibil, în funcție de impactul societății asupra acestora în: - obiectiv (resurse naturale, localizare geografică, tipul predominant, nivelul și structura economiei...

Tipuri de investiții străine. Capitalul antreprenorial. Investiții străine directe și de portofoliu

Capitalul antreprenorial este capitalul investit în diverse întreprinderi prin investiții directe și de portofoliu (creșterea activelor fixe, a capitalului de lucru, investiții în valori mobiliare etc.)...

Criza globală din 2011 În căutarea unui nou model de creștere

În acest domeniu, este important să se concentreze eforturile asupra celor mai nefavorabile componente ale climatului de afaceri, unde îmbunătățirea situației poate da cel mai rapid rezultat...

Procesele de investiții în Republica Belarus

Există mai multe metode de evaluare a climatului investițional care sunt utilizate de investitori. Fiecare dintre ele se bazează pe un anumit sistem de criterii, analiza fiecăruia oferă o idee despre activitatea investițională a țării...

Climatul investițional și componentele acestuia

În ciuda reformelor ample în desfășurare care vizează liberalizarea economică radicală și creșterea atractivității investiționale a țării, Belarus este situat foarte departe de pozițiile înalte. Conform rezultatelor studiului...

Modalitățile posibile de formare a capitalului antreprenorial includ: 1) rezultatele financiare ale activităților antreprenoriale anterioare; 2) economii personale; 3) fonduri împrumutate. A treia metodă este foarte răspândită...

Metode de formare a capitalului antreprenorial

Formarea capitalului antreprenorial pe baza fondurilor împrumutate este foarte eficientă pentru un antreprenor. Acest lucru se poate face sub formă de împrumut sau ca împrumut. Un împrumut este un tip de tranzacție...

Riscurile antreprenoriale și managementul acestora

O firmă antreprenorială este un sistem complex supus diverșilor factori de risc interni și externi. Manifestarea lor creează incertitudine, în timp ce antreprenorul are anumite șanse de a obține profit...

Riscul antreprenorial

Numeroși factori pot afecta nivelul de risc antreprenorial. Ele pot fi rezultatul unor decizii interne pentru întreprindere sau efectul impactului mediului de afaceri extern...

Riscul antreprenorial: esența, tipurile și caracteristicile sale în Rusia

Fiecare întreprindere (producție, transport și altele) este un sistem complex de producție și economic, care este influențat de mulți factori diferiți. Impactul lor, diferit ca volum și timp (împreună sau separat...

Estimări de stat și previziuni ale dezvoltării complexului de investiții al Federației Ruse

Dezvoltarea unor instrumente eficiente pentru formarea unui climat investițional favorabil pentru a atrage investiții interne și străine este în prezent cea mai importantă problemă atât pentru țară în ansamblu, cât și pentru regiunile sale...

Îmbunătățirea climatului de afaceri în regiune

Istoria dezvoltării antreprenoriatului ca știință a acumulat deja material destul de extins cu privire la descrierea figurii antreprenorului ca subiect central al relațiilor antreprenoriale ...

Niveluri de risc în afaceri. Managementul riscului

O organizație antreprenorială este un sistem complex supus influenței diverșilor factori de risc externi și interni. Manifestarea lor creează incertitudine, care, la rândul său...

Formarea climatului investițional în Rusia modernă

Există multe încercări de a analiza circumstanțele care împiedică investițiile în economia națională rusă. Există zeci de încercări și circumstanțe. Toate merită o atenție serioasă...

Kozlov A.V. 1, Rytova E.V. 2

1 Doctor în Economie, Profesor, Șef al Departamentului de Economie Mondială și Regională, Universitatea Politehnică din Sankt Petersburg; 2 Doctor în Economie, Profesor asociat al Departamentului de Economie Mondială și Regională, Universitatea Politehnică din Sankt Petersburg

Articolul a fost pregătit pe baza cercetărilor științifice realizate cu sprijinul financiar al unui grant de la Fundația Rusă pentru Știință (proiectul nr. 14-38-00009). Managementul direcționat pe program al dezvoltării integrate a zonei arctice a Federației Ruse. Universitatea Politehnică de Stat din Sankt Petersburg.

CADRUL METODOLOGIC DE EVALUAREA CLIMATULUI ANTREPRENORIAL AL REGIUNILOR ZONEI ARTICICE A FEDERATIEI RUSE

adnotare

Articolul prezintă o metodologie pentru dezvoltarea unui indicator integral pentru evaluarea climatului de afaceri pentru teritoriile zonei arctice a Federației Ruse pe baza unui model fuzzy-multiplu.

Cuvinte cheie: climat de afaceri, teritorii arctice, seturi neclare.

Kozlov A. V. 1 , Rytova E. V. 2

1 Dr. de economie, profesor, șef catedra „Economie mondială și regională”, Universitatea Politehnică din Sankt-Petersburg; 2 doctor în economie, conferențiar, catedra „Economia Mondială și Regională”, Universitatea Politehnică din Sankt-Petersburg

METODOLOGIA EVALUĂRII CLIMATULUI DE AFACERI PENTRU TERITORIILE ARTICICE RUSICE

Abstract

Cercetarea reprezintă metodologia de proiectare a indicelui integral al climatului de afaceri pentru teritoriile arctice rusești, bazată pe modelul logic fuzzy.

Cuvinte cheie: climat de afaceri, teritorii arctice, logica fuzzy

Succesul antreprenoriatului depinde nu numai de abilitățile personale și talentul antreprenorului, ci și de circumstanțe obiective, de condițiile externe de a face afaceri. Prin urmare, gestionarea procesului de creare a condițiilor pentru activitatea antreprenorială pare a fi o sarcină urgentă. Cu toate acestea, până în prezent, nici măcar aparatul conceptual în domeniul evaluării gradului de condiții favorabile antreprenoriatului nu s-a format încă definitiv în literatura științifică. Sunt folosiți termenii „climat de afaceri”, „mediu de afaceri”, „climat de afaceri”, „climat de investiții”. O serie de autori recunosc identitatea acestor termeni, restul evidențiază diferențele, care, de regulă, sunt în nuanțe și nuanțe asociate cu luarea în considerare a factorilor care afectează mediul de afaceri. În acest studiu, folosim conceptul de climat antreprenorial, deoarece, în primul rând, reflectă scopul principal al evaluării condițiilor de desfășurare a afacerilor și, în al doilea rând, este cel mai comun termen adoptat de majoritatea experților. Analizând abordările de evaluare a climatului antreprenorial al teritoriilor (țări, regiuni) din punct de vedere material, se poate propune următoarea clasificare a metodelor de evaluare.

Pe baza conținutului evaluării (un grup de factori luați în considerare)

Accent pe condițiile pentru crearea unei afaceri (care se numește mai corect climatul investițional).
Accent pe mediul de afaceri, evaluarea barierelor în calea activităților de operare.
O abordare complexă.

Pe baza subiectului de evaluare

Metode de evaluare a climatului de afaceri la nivel de țară.
Metode de evaluare a climatului de afaceri la nivel de regiuni și teritorii.

Pe baza audienței de rating

Evaluarea este efectuată de membrii unei părți active și interesate a comunității de afaceri - antreprenori și managementul întreprinderii. ...
Evaluarea este efectuată de reprezentanți ai populației în vârstă de muncă, indiferent de apartenența acestora la antreprenori.
Evaluarea este efectuată de reprezentanți independenți ai comunității de experți.
Abordare mixtă, evaluare de către mai multe audiențe.

Cu toate acestea, toate abordările de mai sus, în ciuda multor ani de utilizare cu succes a unora dintre ele, sunt universale, nu țin cont de specificul țărilor și regiunilor individuale și nu sunt potrivite în condițiile lipsei de informații și ale lipsei de date statistice. Prin urmare, scopul studiului este de a fundamenta și dezvolta o abordare metodologică a evaluării integrale a climatului de afaceri într-o anumită regiune, teritoriile arctice ale Federației Ruse, luând în considerare atât factorii cantitativi, cât și calitativi, care este eficient în condiții. de deficiență și incompletitudine de informații.

Astfel, climatul antreprenorial al unei entități teritoriale (regiune, țară) poate fi definit ca un complex de condiții și oportunități format în această entitate teritorială pentru desfășurarea și dezvoltarea activității antreprenoriale.

Climatul de afaceri este un concept complex în care se pot distinge o serie de factori obiectivi și subiectivi. Factorii obiectivi includ acei factori care sunt determinați de însăși poziția teritoriului, dezvoltarea sa istorică: amplasarea economică și geografică, condițiile și resursele naturale, populația și economia.

Acești factori în sine se schimbă extrem de lent. Dar o schimbare a unora dintre acești factori, care sunt de obicei socio-economici, este posibilă sub influența voinței politice. Prin urmare, factorii subiectivi ai climatului antreprenorial al teritoriului pot fi atribuiți activității deliberate a autorităților și administrației statului. Formarea unui climat de afaceri favorabil este una dintre sarcinile cheie ale autorităților în vederea dezvoltării industriei și antreprenoriatului în teritoriu. Unul dintre elementele necesare ale sistemului de management al climatului de afaceri este monitorizarea, care permite, printre altele, cuantificarea parametrilor mediului de afaceri din regiune.

Zona arctică a Rusiei este o macroregiune unică, care se distinge prin factori de mediu obiectivi specifici, care, în mod natural, predetermina particularitățile formării unui climat antreprenorial. Unicitatea acestei zone a predeterminat și atitudinea deosebită a autorităților față de dezvoltarea economică a teritoriului. Astăzi, există 3 abordări principale ale dezvoltării economice a Arcticii, fiecare dintre acestea fiind susținută de un număr de oameni de știință și oameni de stat ai Federației Ruse (a se vedea tabelul 1). Prima abordare a fost aplicată în ultimele decenii și sa concentrat în mare parte nu pe dezvoltarea regiunii, ci pe conservarea așezărilor și a facilităților economice existente. Cu toate acestea, recent, această abordare și-a pierdut relevanța din cauza mai multor factori politici și economici. Factorii politici includ tendințele recente de redistribuire a teritoriilor arctice. Factorii economici includ distrugerea treptată a infrastructurii create în perioada sovietică și nevoia emergentă de modernizare socială și economică a regiunii. O astfel de modernizare, evident, necesită investiții semnificative și, prin urmare, a apărut și o a doua abordare a dezvoltării Arcticii, care presupune utilizarea resurselor naturale ale regiunii fără dezvoltarea ei socio-economică - pe bază de rotație. Această abordare oferă economii semnificative de costuri, dar nu poate fi considerată politic previzoare.

Tabelul 1 - Abordări ale formării spațiului economic al zonei arctice a Federației Ruse

A treia abordare, care s-a numit provizoriu „antreprenorial”, este în prezent în curs de formare. Se presupune că va fi axat pe crearea unui mediu confortabil pentru populația de afaceri, și astfel va duce simultan la modernizarea mediului socio-economic existent și la utilizarea eficientă a resurselor minerale și neminerale ale regiunii.

O abordare „antreprenorială” necesită crearea unui mediu de afaceri confortabil. Mai jos este o descriere a abordării metodologice de evaluare a climatului de afaceri din regiune și sunt propuse metode și un algoritm de evaluare, format pe baza unui model fuzzy-multiplu.

Pentru evaluarea gradului de confort al mediului se poate folosi indicatorul integral „Clima antreprenorială a regiunii”, format pe baza unui model fuzzy-multiplu.

Logica fuzzy face posibilă utilizarea nu numai a factorilor cantitativi (statistici), ci și calitativi pentru evaluare. Modelele fuzzy permit luarea în considerare a opiniilor experților și formalizarea acestora pentru a obține indicatori integrali. La rezolvarea unor probleme complexe, complexe, în condiții de informare incompletă, când datele statistice lipsesc total sau parțial, evaluările experților pot fi singura sursă de informații necesară analizei. Această situație este tipică pentru teritoriile arctice, deoarece nici măcar lista regiunilor incluse în zona arctică a Rusiei nu a fost încă stabilită definitiv la nivel de stat. În consecință, nu există observații statistice în contextul acestor teritorii. Prin urmare, multe date pot fi obținute numai prin sfatul experților.

Principalele probleme în utilizarea acestei metode sunt subiectivitatea în definirea regulilor de intrare fuzzy și a funcțiilor de membru. Cu toate acestea, toate metodele experte se disting prin subiectivitate, ceea ce nu le împiedică să le folosească cu succes pentru o gamă largă de probleme diverse.

Metoda setului fuzzy implică următoarele etape de dezvoltare a modelului:

Determinarea variabilei lingvistice integrale „Climul antreprenorial al regiunii”. În această etapă, sarcina principală este de a forma o scală de evaluare a nivelurilor indicatorului și de a le oficializa folosind funcții de membru de la nivelul „extrem de nefavorabil” la nivelul „confortabil”.
Determinarea variabilelor lingvistice pentru factorii care caracterizează variabila rezultată. Se propune utilizarea variabilelor lingvistice ca atare factori: „riscuri ale activității antreprenoriale” și „potențialul activității antreprenoriale”.
Formarea regulilor pentru inferența neclară

Regulile de inferență fuzzy permit o descriere a cunoștințelor empirice ale experților sub formă de text structurat. De exemplu:

Regula_1: Dacă „Riscul este mare” sau „Potențialul este scăzut” atunci „Clima de afaceri este nefavorabilă”

Regula_2: Dacă „Riscul este scăzut” sau „Potențialul este mare” Atunci „Clima de afaceri este confortabilă”...

unde „Risc...”, „Potențial ..” - variabile lingvistice de intrare,

„Climat antreprenorial...” - variabile lingvistice de ieșire.

În model, variabilele lingvistice de intrare și de ieșire sunt considerate definite dacă sunt specificate funcții de membru pentru ele. Procesul de atribuire a funcțiilor de membru este etapa cea mai subiectivă a metodei și depinde de opinia cercetătorului.

Fuzzificarea parametrilor de intrare.

În această etapă, se stabilește o corespondență între valoarea numerică a variabilei de intrare și valoarea funcției de apartenență a variabilei lingvistice corespunzătoare. Adică, de fapt, factorii sunt clasificați în funcție de mulțimi fuzzy în funcție de funcțiile de membru formulate.

Pentru evaluarea variabilelor de intrare se folosește o abordare integrală: nivelul actual al factorului este determinat de un expert atunci când analizează un set de indicatori. Ca informație inițială, pot fi utilizate date statistice care evaluează parametrii individuali ai regiunii și caracteristicile calitative ale acelor parametri pentru care fie nu se efectuează o anchetă statistică, fie nu furnizează date relevante. Complexitatea extremă a problemei nu permite evaluarea directă a indicatorului final și, prin urmare, implică utilizarea unei proceduri complexe de examinare.

Expertiza complexă implică descompunerea (descompunerea) unei probleme complexe într-un număr de probleme simple. În acest caz, descompunerea factorilor mediului de afaceri poate fi realizată în funcție de principalele elemente ale unicității zonei arctice a Federației Ruse: populație, natură, activitate economică (Fig. 1).

Orez. 1 - Arborele indicatorilor pentru formarea unei evaluări integrale a climatului de afaceri din regiune.

Astfel, pentru fiecare element, se efectuează o examinare a unui număr de parametri, iar apoi, după prelucrarea corespunzătoare a judecăților experților obținute în prima etapă, se formează estimări pentru factorul integral în ansamblu.

Având în vedere complexitatea problemei, se presupune că expertiza complexă cu mai multe etape de analiză este utilizată pentru a evalua riscurile și potențialul activității antreprenoriale. Examinarea poate fi efectuată în mai multe etape, conform algoritmului propus (Fig. 1).

Selecția experților este foarte importantă, deoarece calitatea evaluărilor obținute este determinată de compoziția și competența experților. Numărul de experți poate varia. Cu cât sunt mai mulți experți, cu atât acuratețea și fiabilitatea evaluării sunt mai mari. Cu toate acestea, odată cu creșterea numărului de experți, costurile de desfășurare a unei examinări cresc și apar dificultăți în identificarea opiniei de comun acord a experților. Nu există un consens în rândul specialiștilor cu privire la numărul de grupuri de experți, iar în practică numărul acestora este limitat la 8 - 12 persoane. Calitatea experților se propune să fie evaluată prin experiența de lucru. În acest caz, se propune formarea unui grup de experți format din șefi de întreprinderi și (sau) proprietari, precum și persoane care lucrează direct cu antreprenori din autoritățile de stat și municipale, precum și organizații non-profit care susțin antreprenoriatul în regiune. Astfel, va fi posibilă formarea unui grup de experți, care, pe de o parte, are cunoștințe despre diverse aspecte ale activităților întreprinderilor din regiune și, pe de altă parte, interese diferite în legătură cu antreprenoriatul, ceea ce îl va face posibil să se obțină evaluări versatile, diverse.

Orez. 2 - Algoritm pentru examinarea indicatorilor climatului de afaceri

În etapa următoare, experții formează o serie de indicatori care, în opinia lor, au un impact asupra dezvoltării antreprenoriatului în regiune prin metoda brainstorming-ului. Expertiza desfășurată sub formă de „brainstorming” („brainstorming”) este considerată extrem de eficientă în rezolvarea problemelor complexe, care este problema evaluării climatului de afaceri din regiune. O examinare de brainstorming este de obicei efectuată în două etape. La început, experții generează idei. Se propune formarea a două serii de indicatori: indicatori ai riscului regional și indicatori ai potențialului regiunii. În a doua etapă sunt analizate propunerile, precum și evaluarea preliminară a acestora. Indicatorii sunt evaluați calitativ în această etapă, iar în timpul discuției experții iau o decizie privind recunoașterea lor ca importanți pentru o analiză ulterioară.

Indicatorii recunoscuți ca semnificativi sunt incluși în analiza ulterioară, al cărei scop este obținerea de estimări cantitative ale semnificației pentru fiecare indicator, precum și ordonarea și gruparea indicatorilor în funcție de gradul lor de semnificație. Diverse scale pot fi utilizate pentru a converti judecățile calitative în evaluări cantitative (puncte). Cel mai adesea, modelele neclare folosesc o scară în cinci trepte: „scăzut”, „sub medie”, „medie”, „peste medie”, nivel „înalt” al indicatorului. Care corespunde scorurilor de la 1 la 5.

Tabelul 2 - Chestionarul unui expert jîn funcție de factor („Risc de afaceri”, „Potențial de afaceri”)

Prin urmare, matricea sondajului conține indicatori separați rând cu rând de risc și potențial ( i), și conform rubriilor de expertize.

Matricele de chestionare sunt oferite pentru completarea scrisă de către experți, iar rezultatele fiecărui expert sunt procesate.

Se calculează scorul total r ijîn funcţie de factorii selectaţi pentru fiecare i- tipul de risc și potențialul pentru fiecare j-expert.

Unde p ij– evaluarea unui indicator de risc sau potențial i evaluat de un expert j.

Scorurile totale rezultate r ij pentru toți indicatorii pot fi rezumați în matrice de risc sau potențial:

În această matrice, numărul de rânduri corespunde numărului de indicatori de risc sau potențiali, iar numărul de coloane corespunde numărului de experți. Evaluările semnificației indicatorilor obținute de la diferiți experți, evident, nu coincid întotdeauna. În consecință, se pune problema stabilirii opiniei medii n experți pentru fiecare i indicator r * i , (i = 1.., m)

Determinarea semnificației i indicator pentru toți experții r * … r * m poate fi realizat folosind așteptările matematice:

i=1… m

Acest indicator este normalizat: valorile extreme ale estimărilor cu cea mai mare abatere absolută de la medie sunt eliminate, iar valorile medii ale rangurilor sunt calculate din nou pentru fiecare indicator. r * i... Raționalizarea permite evitarea parțială a erorilor de evaluare. Abateri absolute (∆ r) sunt definite ca diferența dintre nota medie a grupei r * i un indicator specific și o evaluare individuală a acestui indicator de către un expert rij. Valorile normalizate rezultate ale evaluărilor de risc vor fi notate ca.

Acest rezultat este relevant dacă există încredere în competența și obiectivitatea egală a experților. Atunci când nu există încredere în competența egală a experților, atunci se aplică o procedură diferită de procesare a evaluărilor experților. Se introduc coeficienții de competență ai experților k j. În acest caz, formula anterioară este generalizată și ia o formă diferită: indicatorul semnificației fiecărui tip de indicator este calculat ca medie ponderată în funcție de gradul de competență al experților:

În etapa următoare, pe baza estimărilor obținute, este posibil să se selecteze cei mai semnificativi indicatori ( i) risc și potențial și selectați datele pentru analiză ulterioară.

unde este estimarea normalizată a indicatorului de tip i.

Clasificarea factorilor după mulțimi fuzzy în funcție de funcțiile de apartenență ale factorilor.

Fiecare dintre factori are propriul său domeniu de definire. În conformitate cu principalele prevederi ale teoriei mulțimilor fuzzy, dacă fiecare factor este asociat cu gradul de apartenență la o mulțime impară A, atunci această apartenență este exprimată prin numărul μA (x) - funcția de apartenență pe interval. În conformitate cu funcția de membru, se determină nivelul curent al factorului, adică apartenența acestuia la un anumit submult fuzzy.

Agregare

În această etapă, ținând cont de regulile sistemului de inferență fuzzy, factorii individuali sunt transformați într-un factor general integrat al „climatului de afaceri”. În plus, valorile acestui factor sunt clasificate în funcție de funcțiile sale de membru formulate în prima etapă a metodologiei.

Pe baza clasificării valorii obținute a variabilei de ieșire „climat de afaceri regional” de către funcția de membru, se formează o descriere lingvistică a climatului de afaceri.

Indicatorul integral astfel obținut al climatului de afaceri poate servi drept bază pentru evaluarea atât a condițiilor obiective, cât și a eforturilor autorităților regionale de a forma mediul de afaceri. Influența factorilor obiectivi asupra proceselor socio-economice, inclusiv a antreprenoriatului, este foarte mare. Depinde mult de cine, cum și, cel mai important, în ce scopuri evaluează acești factori. În plus, unul și același factor poate înrăutăți și îmbunătăți simultan climatul de afaceri al teritoriului. În același timp, aprecierile obținute ale factorilor obiectivi predetermina deciziile autorităților și administrației (factori subiectivi).

Practica mondială cunoaște o mulțime de metode de evaluare a teritoriilor din punctul de vedere al antreprenoriatului și, în general, al activității economice, iar acest lucru confirmă, pe de o parte, importanța unor astfel de evaluări, pe de altă parte, faptul că nu există, și nu poate fi o metodologie unică și corectă pentru evaluarea climatului de afaceri...

Literatură

Akmaeva R.I., Epifanova N.Sh., Petrova I.Yu. Mecanismul de formare a unui climat inovator în regiune. Declarații științifice și tehnice ale Universității Politehnice de Stat din Sankt Petersburg. Științe economice. 2010.6 (112). S. 42-50
Belyakina O.V. Competitivitatea întreprinderilor industriale și climatul de afaceri (pe exemplul Regiunii Autonome Evreiești). Buletinul filialei din Orientul Îndepărtat al Academiei Ruse de Științe. 2007. Nr 1. S. 81-85.
Monitorizarea globală a antreprenoriatului. Rusia 2012: nat. raport / ed.-comp. SAU. Verkhovskaya, M.V. Dorokhina // Școala Absolventă de Management a Universității de Stat din Sankt Petersburg. [Resurse electronice] Mod de acces: http: // www.gsom.spbu.ru.
Denisova A.L., Zaitsev E.V. Teoria și practica evaluării de către experti a bunurilor și serviciilor. Tambov: Editura TSTU, 2002.
Indicele de calitate al condițiilor pentru întreprinderile mici și mijlocii în perioada 2011–2012: dezechilibre regionale. Publicat de centrul analitic al Băncii Ruse pentru Sprijinul Întreprinderilor Mici și Mijlocii, Grupul Vnesheconombank. [Resursă electronică] Mod de acces: http://www.tpprf.ru
E.I. Kartashova Modalități de îmbunătățire a climatului investițional (de afaceri) în Rusia pentru întreprinderile mici și mijlocii în perioada 2011-2012. // Buletinul Academiei de Antreprenoriat sub Guvernul de la Moscova. 2011. Nr. 4.
Knyazeva I.V., Bondarenko I.V. Caracteristicile sistematice ale ratingurilor care evaluează climatul de afaceri și investiții: locul Rusiei. Probleme de management. 2014. Nr 4 (10). S. 101-114.
Kozhevnikova T.M., Ter-Akopov S.G. Abordări ale studiului climatului de afaceri rusesc. Buletinul Universității Tambov. Seria: Științe umaniste. 2014. Nr 6 (134). S. 139-145
A.A. Kuznetsov Analiza atractivității climatului investițional și antreprenorial din Cuba pentru afacerile rusești. [Resursă electronică] URL: http://geopub.narod.ru/student/kuznecov/2/1.htm (data accesării: 20.11.2014)
Maksimov I.B. Evaluarea mediului de afaceri și a climatului investițional folosind ratinguri și indici. Buletinul Academiei Economice de Stat din Irkutsk (Universitatea de Stat de Economie și Drept din Baikal). 2010. Nr 5. S. 129-134.
Program model pentru îmbunătățirea climatului investițional în entitatea constitutivă a Federației Ruse / Site-ul web al Ministerului Dezvoltării Regionale al Federației Ruse [Resursă electronică] Mod de acces: http://www.minregion.ru/ exp_sovet / 631.htmlf
Nedosekin A. Management financiar fuzzy. M: Biblioteca AFA, 2003.
Osipov V.A. Componenta regională a climatului de inovare și investiții. Rusia. Cercetare financiară. 2010. Nr 29. S. 80-86.
L.V. Sanina Evaluarea climatului de afaceri: experiență internațională. Buletinul Academiei Economice de Stat din Irkutsk (Universitatea de Stat de Economie și Drept din Baikal). 2014. Nr 5. Jurnal electronic. Mod de acces: http://eizvestia.isea.ru/reader/article.aspx?id=19422.
Starodubrovsky V. Evaluări ale climatului antreprenorial din Rusia. Dezvoltarea economică a Rusiei. 2013. T. 20. Nr 11. S. 42-47.
Banca Europeană de Reconstrucție și Dezvoltare: adresa URL a proiectului: [Resursă electronică] Mod de acces: http://www.ebrd.com
Banca Mondiala. Proiectul „Doing Business 2013”. [Resursă electronică] Mod de acces: http://russian.domgbusmess.org

Referințe

Akmaeva R.I., Epifanova N. Sh., Petrova I. Ju. Mehanizm formirovanija innovacionnogo klimata v regiune. Nauchno-tehnicheskie vedomosti Sankt-Peterburgskogo gosudarstvennogo politehnicheskogo universiteta. Jekonomic știri nauki. 2010.6 (112). S. 42-50
Beljakina O.V. Konkurentosposobnost ’promyshlennyh predprijatij i predprinimatel’skij klimat (na primere EAO). Vestnik Dal'nevostochnogo otdelenija Rossijskoj akademii nauk. 2007. Nr 1. S. 81-85.
Global'nyj monitorizare predprinimatel'stva. Rossija 2012: nac. otchet / red.-sost. SAU. Verhovskaja, M.V. Dorohina // Vysshaja shkola menedzhmenta Sankt-Peterburgskogo gosudarstvennogo universiteta. Rezhim dostupa: http: // www.gsom.spbu.ru.
Denisova A.L., Zajcev E.V. Teorija i practica jekspertnoj ocenki tovarov i uslug. Tambov: Izd-vo TGTU, 2002.
Indeks kachestva uslovij dlja malogo i srednego biznesa v 2011-2012 gg .: regional'nye disproporcii. Izdanie analiticheskogo center Rossijskogo banka podderzhki malogo i srednego predprinimatel'stva, gruppa Vneshjekonombanka. Rezhim dostupa: http://www.tpprf.ru
Kartashova E.I. Puti uluchshenija investicionnogo (predprinimatel'skogo) klimata v Rossii dlja sub # ektov malogo i srednego biznesa na 2011-2012 gg. // Vestnik Akademii predprinimatel'stva pri Pravitel'stve Moskvy. 2011. Nr. 4.
Knjazeva I.V., Bondarenko I.V. Sistemnaja harakteristika rejtingov, soderzhashhih ocenku predprinimatel'skogo i investicionnogo klimata: mesto Rossii. Voprosy upravlenija. 2014. Nr 4 (10). S. 101-114.
Kozhevnikova T.M., Ter-Akopov S.G. Podhody k izucheniju rossijskogo biznes-klimata. Universitatea Vestnik Tambovskogo. Serija: Gumanitarnye nauki. 2014. Nr 6 (134). S. 139-145
Kuznecov A.A. Analiz privlekatel'nosti investicionno-predprinimatel'skogo klimata na Kube dlja rossijskogo biznesa. Adresa URL: http://geopub.narod.ru/student/kuznecov/2/1.htm (date obrashhenija: 20.11.2014)
Maksimov I.B. Ocenka predprinimatel'skoj sredy i investicionnogo klimata s pomoshh'ju rejtingov i indeksov. Izvestija Irkutskoj gosudarstvennoj jekonomicheskoj akademii (Bajkal'skij gosudarstvennyj universitet jekonomiki i prava). 2010. Nr 5. S. 129-134.
Model'naja program uluchshenija investicionnogo klimata v sub # ekte Rossijskoj Federacii / Sajt Ministerstva regional'nogo razvitija RF Rezhim dostupa: http://www.minregion.ru/ exp_sovet / 631.htmlf
Nedosekin A. Nechetkij finansovyj menedzhment. M: Biblioteca AFA, 2003.
Osipov V.A. Regional'naja sostavljajushhaja innovacionno-investicionnogo klimata. Rossii. Finansovye issledovanija. 2010. Nr 29. S. 80-86.
Sanina L.V. Rejtingi ocenki predprinimatel'skogo klimata: mezhdunarodnyj opyt. Izvestija Irkutskoj gosudarstvennoj jekonomicheskoj akademii (Bajkal'skij gosudarstvennyj universitet jekonomiki i prava). 2014. Nr 5. Jelektronnyj zhurnal. Rezhim dostupa: http://eizvestia.isea.ru/reader/article.aspx?id=19422.
Starodubrovskij V. Ocenki predprinimatel'skogo klimata v Rossii. Jekonomicheskoe razvitie Rossii. 2013. T. 20. Nr 11. S. 42-47.
Banca Europeană de Reconstrucție și Dezvoltare: adresa URL a proiectului: Rezhim dostupa: http://www.ebrd.com
Banca Mondiala. Proiect „Vedenie biznesa 2013”. Rezhim dostupa: http://russian.domgbusmess.org

Climatul antreprenorial este o combinație de factori care formează baza pieței pentru funcționarea antreprenoriatului.

Mai mult, trebuie remarcat faptul că Dadashev include într-un set de factori și acordă cea mai mare atenție unor factori obiectivi și subiectivi precum:

1) nivelul de trai al populației;

2) dezvoltarea infrastructurii regionale de logistică și transport;

Astfel, climatul de afaceri este rezultatul interacțiunii factorilor obiectivi și subiectivi.

Figura 1 - Structura factorilor care influențează formarea climatului de afaceri

Resursele naturale sunt una dintre bazele potenţialului economic al teritoriului. Ei includ:

1) dimensiunea și configurația teritoriului ca tip special de resursă;

2) structura utilizării terenului;

3) caracteristicile de cost și calitate ale resurselor funciare, inclusiv o evaluare a potențialului agro-climatic;

4) resursele minerale cu evaluarea lor calitativă și cantitativă, oportunitățile de dezvoltare și locul în specializarea teritoriului;

5) resursele biologice și, mai ales, forestiere, o evaluare a potențialului acestora pentru formarea de specializare a teritoriului;

6) resursele de apă (inclusiv hidroenergie) și o evaluare a capacităților acestora de a asigura dezvoltarea regiunii;

7) resurse de agrement cu o evaluare a potențialului lor de dezvoltare ulterioară a teritoriului.

Situația financiară din teritoriu este determinată de starea finanțelor publice (bugetul teritoriului), finanțele corporative (sau finanțele întreprinderii) și finanțele populației.

Figura 2 - Factorii care influențează formarea climatului de afaceri în regiune

Trimiteți-vă munca bună în baza de cunoștințe este simplu. Utilizați formularul de mai jos

Studenții, studenții absolvenți, tinerii oameni de știință care folosesc baza de cunoștințe în studiile și munca lor vă vor fi foarte recunoscători.

Postat pe http://www.allbest.ru

adnotare

Proiectul de diplomă „Îmbunătățirea climatului de afaceri în regiune” este format din trei secțiuni.

În prima secțiune a lucrării sunt luate în considerare principalele fundamente teoretice ale formării unui climat antreprenorial: se iau în considerare esența climatului antreprenorial și factorii formării acestuia. Semnificația și valoarea obiectivă este clasificarea factorilor în formarea climatului antreprenorial la nivelul municipiului.

A doua secțiune a lucrării este dedicată analizei obiectului de cercetare și organizării dezvoltării micilor afaceri în regiunea Kurgan. În cadrul analizei, a fost determinat locul climatului antreprenorial în condițiile socio-economice ale regiunii Kurgan.

Cea de-a treia secțiune a proiectului de diplomă este prezentată prin desfășurarea activităților care vizează îmbunătățirea climatului de afaceri din regiune. Secțiunea conține suport informatic pentru soluții de proiectare, eficiența socială și justificarea economică a acestora.

Introducere

1.3 Cadrul legal de reglementare pentru dezvoltarea antreprenoriatului

2. Analiza obiectului și organizarea dezvoltării antreprenoriatului la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse

2.2 Locul antreprenoriatului în sistemul de dezvoltare economică al regiunii Kurgan

2.4 Organisme de coordonare pentru dezvoltarea afacerilor mici

3. Proiect de măsuri pentru îmbunătățirea climatului de afaceri din regiune

3.1 Elaborarea de propuneri pentru îmbunătățirea climatului de afaceri regional

3.2 Modalități de implementare a activităților propuse în regiune

3.3 Suport informatic al proiectului

3.4 Evaluarea socio-economică a eficacității măsurilor propuse

Concluzie

Lista surselor utilizate

Introducere

Sarcina cheie a următorului deceniu în Rusia este modernizarea tuturor sferelor de activitate și creșterea economică. În mod obiectiv, există premise pentru dezvoltarea economică accelerată în Rusia. Unul dintre principalele motive care împiedică realizarea potențialului țării este climatul de afaceri nefavorabil. Din experiența mondială se știe că micile afaceri joacă un rol cheie în dezvoltarea unei economii de piață, în asigurarea unui echilibru între eficiența pieței și rezolvarea problemelor sociale.

În țările dezvoltate, se acordă multă atenție formării unui climat antreprenorial, fapt dovedit de următoarele date: numărul întreprinderilor mici și mijlocii ajunge la 80-90% din numărul total de întreprinderi; volumul producției în domeniul micului business este de la 33 la 66% din produsul național brut; acest sector angajeaza 50-70% din populatia activa.

În Rusia, în ciuda măsurilor aparent versatile, încă nu au fost create condiții care să contribuie cu adevărat nu numai la creșterea numărului de întreprinderi mici, ci și la dezvoltarea efectivă a acestora. Necesitatea dezvoltării bazei teoretice și a metodelor utilizate care contribuie la crearea unui climat de afaceri favorabil, atât la nivelul Federației Ruse, cât și la nivelul municipalităților individuale, devine importantă în contextul unei economii transformaționale.

Relevanța temei de cercetare este determinată de procesele care au loc în economia rusă și vizează reformarea întregului mecanism economic în legătură cu reorientarea acestuia către tipul de management al pieței.

Oamenii de știință autohtoni O. Aborneva, A. Vislensky, N. Glovatskaya, A. Dadashev, M. Evalenko, L. Kolesnikova, A. Kontarbaev au abordat analiza problemelor formării unui climat antreprenorial. Teoriile și abordările moderne ale antreprenoriatului folosesc și dezvoltă la un nou nivel de complexitate conceptul de antreprenoriat, formulat de clasicii din diverse școli și curente, folosind realizările diverselor științe în teoria și practica antreprenorială, precum economia, filosofia, sociologia, psihologie, antropologie și o serie de altele.

Deci, analizând prevederile lucrărilor oamenilor de știință și practicieni enumerați mai sus, climatul de afaceri în general poate fi definit ca un set de factori care formează infrastructura pentru dezvoltarea și susținerea afacerilor mici.

Sistematizarea și analiza cercetărilor asupra problemei arată că bazele teoretice, metodologice și metodologice pentru formarea și dezvoltarea unui climat antreprenorial nu au fost suficient dezvoltate, atât la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse, cât și la nivelul o formatiune municipala. Bazele metodologice ale alegerii unei strategii de dezvoltare a unei întreprinderi mici într-un mediu în continuă schimbare nu sunt prezentate pe deplin. Aceasta a actualizat alegerea temei proiectului de absolvire.

Trebuie remarcat faptul că relevanța problemelor de formare și îmbunătățire a climatului de afaceri la nivelul entității constitutive a Federației Ruse este subliniată de necesitatea obiectivă de dezvoltare a întreprinderilor mici ca modalitate de autoangajare a populația, sprijinul ei economic. Astfel, se poate spune că climatul antreprenorial contribuie în mod direct la dezvoltarea activității antreprenoriale (creșterea activității antreprenoriale a populației din regiune) și este indirect asupra nivelului și calității vieții populației, care este sarcina primordială și scopul funcționării organelor guvernamentale regionale și a organelor de autoguvernare locală.

În prezent, o mare importanță se acordă sprijinirii și dezvoltării micilor afaceri în regiune - au fost elaborate și adoptate o serie de acte legislative normative pentru reglementarea activităților întreprinderilor mici, s-au constituit organe de coordonare pentru sprijinirea micilor afaceri din regiune în temeiul Guvernul regiunii. Această problemă este însă foarte acută pentru un proiect de studii superioare, unde condițiile pentru formarea și îmbunătățirea climatului de afaceri lasă de dorit.

Astfel, scopul proiectării diplomei este de a dezvolta activități care vizează îmbunătățirea climatului de afaceri din regiune.

În cadrul temei, este necesar să se rezolve o serie de sarcini ale designului diplomei:

1) studiază fundamentele teoretice ale formării unui climat antreprenorial la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse;

2) analiza cadrului legal de reglementare pentru dezvoltarea afacerilor mici;

3) determinați locul micilor afaceri în dezvoltarea socio-economică a entității constitutive a Federației Ruse (obiect de cercetare);

4) proiectarea activităților care vizează îmbunătățirea climatului de afaceri;

5) dezvoltarea modalităților de implementare a activităților proiectului;

6) determinarea eficienţei socio-economice a activităţilor propuse.

Obiectul cercetării este afacerile mici din regiunea Kurgan.

Subiectul proiectului de absolvire este climatul antreprenorial al regiunii Kurgan.

Structura acestui studiu a fost aleasă în scopul unei acoperiri cât mai complete a metodelor și domeniilor de gestionare a calității produselor companiei.

În conformitate cu problemele avute în vedere ale acestei lucrări, perioada analizată a principalilor indicatori socio-economici, financiari și de producție este 2005-2007.

În cadrul lucrărilor la proiectul de absolvire a fost utilizat un cadru juridic și metodologic modern pentru dezvoltarea afacerilor mici; statistici regionale și materiale de referință; articole de actualitate ale periodicelor tematice; resursele de informare ale internetului.

1. Bazele teoretice ale formării unui climat antreprenorial

1.1 Esența climatului de afaceri

Istoria dezvoltării antreprenoriatului ca știință a acumulat deja un material destul de extins privind descrierea figurii antreprenorului ca subiect central al relațiilor antreprenoriale, dezvoltări conceptuale și teoretice în studiul naturii antreprenoriatului, precum și condiţiile şi factorii care conduc la crearea şi funcţionarea unei structuri antreprenoriale.

Înainte de a trece la considerarea esenței climatului antreprenorial, precum și a formării și dezvoltării unei structuri antreprenoriale într-o municipalitate, este necesar să luăm în considerare conceptele de „antreprenor” și „antreprenoriat” în retrospectivă istorică.

Interpretarea esenței antreprenoriatului a suferit schimbări semnificative în diferite perioade de timp. De remarcat că cele mai multe dintre studiile clasice ale conceptului de „antreprenor” s-au rezumat la identificarea calităților personale ale unei persoane care face afaceri și la definirea funcțiilor pe care le îndeplinește pentru organizarea și dezvoltarea afacerii sale. În dezvoltarea abordărilor științifice în definirea unui antreprenor se pot distinge o serie de direcții principale ale gândirii manageriale, fiecare dintre acestea a devenit o etapă esențială în evoluția sa.

Richard Cantillon a fost primul teoretician al antreprenoriatului. El a fost cel care a introdus termenul „antreprenor” în circulația științifică. El a definit un antreprenor ca fiind „o persoană care cumpără mijloacele de producție la un anumit preț pentru a produce un anumit produs și îl vinde pentru a genera venituri și care, asumându-și obligații asupra costurilor, nu știe la ce prețuri se efectuează vânzarea. poate fi efectuată”.

Printre adepții acestei tendințe se numără J.-B. Say, care a evidențiat funcția unui antreprenor de coordonator al factorilor de producție, precum și economistul american F. Knight. Esența ideilor sale este că „un antreprenor este un candidat pentru venituri reziduale și imprevizibile. Incertitudinea unică a viitorului permite antreprenorului să primească venituri suplimentare.”

Antreprenorii nu sunt capitaliști în sensul literal al cuvântului, deși, desigur, au nevoie de capital pentru activitățile lor economice (și non-economice). Nici nu sunt investitori. Ei, desigur, își asumă riscuri, dar nu mai mult decât alte persoane angajate în activitate economică. Un antreprenor nu este un angajator. Cu toate acestea, poate fi (destul de des) un angajat sau un independent, adică. liber profesionist.

Celebrul om de știință american P. Drucker a adus o contribuție semnificativă la dezvoltarea teoriei antreprenoriatului. Potrivit omului de știință, baza antreprenoriatului este cunoștințele moderne. Conținutul și funcția antreprenoriatului sunt inovații în toate sferele de activitate, inclusiv managementul, prin urmare managementul este o nouă tehnologie (și nu o nouă industrie sau invenție).

Peter Drucker consideră că inovația este un instrument special al antreprenoriatului care își propune să infuzeze noi proprietăți în resursele existente pentru a crea beneficii.

Opinia că activitatea antreprenorială și inovatoare se află în domeniile creativității libere și este de natură spontană poate fi considerată eronată. Această activitate trebuie organizată, în caz contrar, se poate termina cu un eșec total. Antreprenoriatul este muncă, este muncă. Antreprenoriatul și inovația pot fi învățate, dar este nevoie de mult efort.

O altă abordare a antreprenoriatului a fost propusă de reprezentanții școlii neo-austriece de analiză economică L. Mises și F. Hayek. Antreprenoriatul este un principiu de reglementare într-un sistem economic echilibrat. Cel mai mare gânditor al secolului XX. L. Mises a acordat o atenție deosebită antreprenoriatului. Rolul special al antreprenoriatului a fost să știe să îmbunătățească procesul de producție și să inoveze în el pentru a răspunde mai bine nevoilor oamenilor. „Antreprenoriatul provoacă nu numai rutinele și experții și practicanții metodelor tradiționale, ci și mai mult pentru cei care au fost ei înșiși inovatori în trecut.

Analizând ideile evolutive despre antreprenoriat, se poate observa că climatul antreprenorial este o caracteristică complexă a activității antreprenoriale (a afacerilor) pe un teritoriu dat. Include:

1) condițiile de afaceri

2) rezultate:

Faceți afaceri care există deja pe teritoriu sau începeți o nouă afacere;

- „intrarea” unei noi afaceri pe teritoriul sau extinderea uneia existente sub forma investitiei in mijloace fixe.

În urma numeroaselor interviuri cu reprezentanții afacerilor, reiese că climatul antreprenorial este determinat de două componente: condițiile care au fost create pentru afacere și rezultatele efective ale dezvoltării afacerii (adică dorința de a profita de oportunitățile create).

Astăzi, în Rusia, climatul de afaceri este cel mai favorabil din ultimii cinci ani "- a declarat președintele Uniunii Industriașilor și Antreprenorilor din Rusia, Arkadi Volsky, la cel de-al 11-lea Congres al Uniunii Industriașilor și Antreprenorilor din Rusia.

Majoritatea covârșitoare a întreprinderilor au depășit recesiunea fără a utiliza resurse de credit și fără sprijin financiar tangibil din partea statului. Un sondaj recent al managerilor a 1189 de întreprinderi de bază din 11 industrii din 73 de regiuni din Rusia a arătat cel mai mare indice de încredere antreprenorial din 1995. 85 la sută dintre managerii intervievați au evaluat starea întreprinderilor lor ca fiind bună, care este de 2-3 ori mai mare decât în 1999.

Potrivit Uniunii Industriașilor și Antreprenorilor din Rusia, aproximativ 15% dintre companiile industriale au obținut o rentabilitate ridicată, aproximativ 30% s-au adaptat bine pe piață, deși produsele lor nu sunt încă suficient de competitive. Potrivit lui A. Volsky, „pentru ca acești noi lăstari să se dezvolte în continuare, este necesară o revizuire a multor poziții în politica statului”. Această politică ar trebui, în primul rând, „să se bazeze pe utilizarea unor pârghii pentru creșterea eficienței producției, care să fie înțelese de lucrătorii din sectorul real al economiei”.

Vorbind la o masă rotundă din aprilie 2007, Alexander Ioffe, președintele Asociației Ruse pentru Dezvoltarea Întreprinderilor Mici și Mijlocii, a remarcat „lucru evident este că climatul de afaceri din țară este prost, iar statisticile privind întreprinderile mici sunt foarte rău." Potrivit acestuia, în calitate de consilier al primarului Moscovei în domeniul afacerilor mici, el încearcă de câțiva ani să pună cap la cap date despre întreprinderile mici, iar cifrele furnizate de diferite departamente diferă semnificativ.

Președintele RARMP a subliniat că dezvoltarea micului business ar trebui să fie o ideologie care predomină în societate - „azi nu se discută unde vom ajunge (în economie) și cu ce”. De asemenea, consideră că nu se urmărește o politică structurală competentă: cu toate aspectele problematice ale unei economii planificate, ar fi necesar să se determine numărul de întreprinderi mici, de exemplu, pe termen scurt, mediu etc.

1.2 Factori care modelează climatul de afaceri

Climatul antreprenorial este o combinație de factori care formează baza pieței pentru funcționarea antreprenoriatului.

Mai mult, trebuie remarcat faptul că Dadashev include într-un set de factori și acordă cea mai mare atenție unor factori obiectivi și subiectivi precum:

1) nivelul de trai al populației;

2) dezvoltarea infrastructurii regionale de logistică și transport;

Astfel, climatul de afaceri este rezultatul interacțiunii factorilor obiectivi și subiectivi.

Postat pe http://www.allbest.ru

Figura 1 - Structura factorilor care influențează formarea climatului de afaceri

Resursele naturale sunt una dintre bazele potenţialului economic al teritoriului. Ei includ:

1) dimensiunea și configurația teritoriului ca tip special de resursă;

2) structura utilizării terenului;

3) caracteristicile de cost și calitate ale resurselor funciare, inclusiv o evaluare a potențialului agro-climatic;

4) resursele minerale cu evaluarea lor calitativă și cantitativă, oportunitățile de dezvoltare și locul în specializarea teritoriului;

5) resursele biologice și, mai ales, forestiere, o evaluare a potențialului acestora pentru formarea de specializare a teritoriului;

6) resursele de apă (inclusiv hidroenergie) și o evaluare a capacităților acestora de a asigura dezvoltarea regiunii;

7) resurse de agrement cu o evaluare a potențialului lor de dezvoltare ulterioară a teritoriului.

Situația financiară din teritoriu este determinată de starea finanțelor publice (bugetul teritoriului), finanțele corporative (sau finanțele întreprinderii) și finanțele populației.

Postat pe http://www.allbest.ru

Figura 2 - Factorii care influențează formarea climatului de afaceri în regiune

1.3 Cadrul legal de reglementare pentru dezvoltarea întreprinderilor mici

2. Analiza obiectului și organizarea dezvoltării micilor afaceri la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse

2.1 Caracteristicile generale ale regiunii Kurgan

Obiectul de cercetare al tezei este regiunea Kurgan, care a fost separată de regiunea Chelyabinsk la 6 februarie 1943. Inițial, a inclus patru districte din regiunea Omsk, dar deja în 1944 au fost transferate în regiunea Tyumen.

În prezent, pe teritoriul regiunii există 458 de municipii, inclusiv 24 de districte și 9 orașe, 6 așezări de tip urban.

Regiunea ocupă o poziție geografică convenabilă, este situată în partea de sud-est a zonei joase a Siberiei de Vest, în bazinul râului Tobol și este un fel de poartă către Siberia. Prin teritoriul său trece calea ferată siberiană, care leagă obiectul de studiu cu cele mai importante regiuni ale Europei și Asiei.

Regiunea Kurgan ocupă 0,4% din teritoriul Rusiei și 4% din teritoriul Districtului Federal Ural, căruia îi aparține. De-a lungul anilor de existență a regiunii, densitatea populației a crescut de la 13,6 la 15 persoane pe kilometru pătrat, ceea ce reprezintă aproape jumătate din media Rusiei.

În regiunea Kurgan există diverse minerale, este bogată și în materii prime pentru producerea materialelor de construcție (argilă, gips, calcar, piatră de construcție, rezerve de nisip). Una dintre caracteristici este un depozit de argile bentonite (unul dintre cele opt zăcăminte din lume), care sunt folosite în agricultură ca hrană minerală a animalelor, crescând productivitatea produselor agricole: producția de lapte, creșterea producției de ouă și a masei de carne. a animalelor. Dar principala bogăție naturală a regiunii este pământul fertil.

Nivelul de trai și capacitatea de plată a populației din regiune este la un nivel scăzut (Tabelul 1), cedând la mediile medii ruse și regionale. Ponderea rezidenților cu venituri sub nivelul de existență în 2005 a fost de 33,5% (în 2003 - 45,2%, în 2004 - 36,5%).

Tabelul 1 - Indicatori sociali ai regiunii Kurgan

Indicatori

Venitul nominal în numerar al populației, miliarde de ruble
Venitul monetar mediu pe cap de locuitor, ruble
Cheltuieli de numerar medii pe cap de locuitor, ruble
Minim de existență pentru populația aptă de muncă, ruble
Minimum de existență pentru un pensionar, ruble
Numărul mediu de ocupare a populației, mii de persoane
Nivelul bez-tsy înregistrat,%
Salariul mediu lunar, ruble
Producție industrială, milioane de ruble
Cifra de afaceri în comerțul cu amănuntul, miliarde de ruble
Indicele prețurilor de consum în Rusia,%
Ratele inflației pe piața de consum din regiunea Kurgan,%

* Aceste tabele sunt date în conformitate cu indicatorii Comitetului Regional de Statistică de Stat Kurgan - www.Kurganstat.ru

Pe baza datelor din tabel, se pot trage următoarele concluzii:

1. Venitul monetar nominal al populației a crescut cu 20% până în 2006, iar venitul monetar mediu pe cap de locuitor - cu 19,6%. Costul total al vieții pe cap de locuitor a crescut cu 20,6%, în special pentru o persoană aptă de muncă cu 10,5% și s-a ridicat la 2.764 de ruble. (la începutul anului 2007 - 2879 ruble).

2. Creșterea salariului mediu lunar a fost de 22,7% până în 2006. Cu toate acestea, rata de indexare a salariilor nu este adecvată (disproporționată) cu rata inflației din regiunea Kurgan. De remarcat că a crescut și mărimea pensiei, deși ritmul de creștere este mult mai mic decât salariul mediu.

3. Nivelul șomajului înregistrat (și ascuns) scade în medie cu 8% anual. O analiză a componenței șomerilor înregistrați la serviciul de ocupare a forței de muncă indică un nivel ridicat al șomajului în rândul femeilor. Potrivit Departamentului Serviciului Federal de Stat pentru Ocuparea Forței de Muncă, la sfârșitul anului 2006, proporția femeilor în rândul cetățenilor șomeri era de 67%.

4. Alături de femei, tinerii s-au dovedit a fi și cei mai puțin protejați social, de exemplu, la sfârșitul anului 2005 erau înregistrați 2.200 de tineri cu vârsta cuprinsă între 16-23 de ani, adică 27,4% din numărul total de șomeri înregistrați.

5. În prezent, volumul bunurilor de larg consum produse de întreprinderile Kurgan nu depășește 20% din cifra de afaceri totală, iar cele nealimentare - 10%. În zece luni ale anului 2005, producția de bunuri de larg consum a scăzut cu 4,6%.

Investițiile în mijloace fixe au crescut cu 6,1%, ceea ce indică o îmbunătățire a potențialului investițional al regiunii.

Proiectele de legi „Cu privire la împrumuturile cu obligațiuni guvernamentale din regiunea Kurgan”, „Cu privire la dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii în regiunea Kurgan” au fost pregătite și sunt în curs de aprobare.

Principalele direcții ale activităților Guvernului sunt determinate de Programul de dezvoltare socio-economică a regiunii Kurgan. Astăzi, în ceea ce privește indicatorii economici de bază, Regiunea Kurgan are rezultate stabile: veniturile bănești ale populației, producția industrială, cifra de afaceri din comerțul exterior al Trans-Urals, punerea în funcțiune a clădirilor rezidențiale și cifra de afaceri din comerțul cu amănuntul sunt în creștere. Profitul net al întreprinderilor regionale s-a mai mult decât dublat, investițiile în active fixe sunt în creștere.

De asemenea, se poate observa că trăsăturile dezvoltării socio-economice a obiectului de cercetare nu permit în viitorul apropiat (2-3 ani) abordarea normelor și standardelor minime de asigurare a populației cu instituții socio-culturale și locative. si servicii comunale. Aceasta implică necesitatea aprobării legislative a sumei minime, dar garantate de fonduri pentru finanțarea complexului social al municipiilor, ținând cont de:

1) nivelul fondurilor bugetare protejate;

2) statutul teritorial și administrativ (centrul regional);

3) nivelul de trai al populaţiei;

4) proporția și nivelul cheltuielilor bugetare la 1000 de locuitori pentru două sau trei grupuri de sectoare sociale;

5) construirea concomitentă a relației dintre bugetele regionale și cele ale orașului în așa fel încât să se asigure suma garantată a finanțării pachetului social.

Ca urmare a măsurilor luate de administrația regională, a fost posibilă includerea a numeroase mecanisme eficiente de influențare a situației, fapt dovedit de dinamica pozitivă a principalilor indicatori socio-economici din ultimii trei ani.

2.2 Locul antreprenoriatului în sistemul de dezvoltare socio-economică al regiunii Kurgan

În condiții moderne, afacerile mici sunt una dintre cele mai importante surse de bunăstare pentru populația din regiunile Rusiei. Acest lucru este dovedit, în primul rând, de semnificația sa socială, a cărei esență economică constă în impozite, salarii, crearea de noi locuri de muncă, acordarea de asistență materială și sprijin financiar lucrătorilor din acest domeniu.

În Rusia, potrivit lui Rosstat, ponderea afacerilor mici în PIB astăzi nu depășește 10-12%, în timp ce în țările europene ponderea afacerilor mici se apropie de 50% din PIB.

Figura 3 - Analiza comparativă a dinamicii indicatorilor de dezvoltare a întreprinderilor mici în subiecții din Districtul Federal Ural de la 1 ianuarie 2007

Conform figurii 3, putem spune că cel mai mic număr de întreprinderi mici la 1000 de oameni. populația se încadrează în regiunea Kurgan, prin urmare, toți indicatorii care caracterizează nivelul de dezvoltare a antreprenoriatului în regiune (care este principalul pentru analiza și evaluarea nivelului de dezvoltare a climatului de afaceri) sunt mult mai mici decât în regiunile învecinate.

Așadar, în regiunea Kurgan, cea mai mică investiție în active fixe, cea mai scăzută ocupare a populației în domeniul afacerilor mici și, ca urmare, un volum nesemnificativ de produse fabricate (servicii prestate, lucrări efectuate) și nivelul mediu. salariile angajate în antreprenoriat.

Cu toate acestea, întreprinderile mici din regiunea Kurgan au tendințe pozitive. Tabelul 2 prezintă dinamica principalilor indicatori care caracterizează nivelul de dezvoltare a antreprenoriatului în regiunea Kurgan.

Tabelul 2 - Dinamica indicatorilor de performanță ai întreprinderilor mici din regiunea Kurgan

Index	Rata de creștere, % până în 2005	Rata de creștere, % până în 2006
Număr de întreprinderi mici, total
inclusiv:
numărul de întreprinderi mici
numărul de întreprinzători individuali
numărul de ferme ţărăneşti
Angajare în afaceri mici, mii de oameni
Producția de bunuri (lucrări, servicii) din producție proprie de către întreprinderile mici, miliarde de ruble
Salariul mediu lunar al lucrătorilor din întreprinderile mici, ruble
Investiții ale întreprinderilor mici în active fixe, mln. Rub.
Ponderea în produsul regional brut, %
Ponderea veniturilor fiscale,%

Creșterea întreprinderilor mici pentru perioada analizată este de 22,6%. Deci, dacă în 2005, 26,8 mii de oameni erau angajați la întreprinderile mici din regiunea Kurgan, atunci în 2007 erau deja 30,9 mii de oameni (o creștere de 15,3%), ceea ce reprezintă aproximativ 20% din numărul total de angajați în economie.

Analiza stării întreprinderilor mici și mijlocii din regiune arată că de la momentul înființării și până în 2007, antreprenoriatul s-a schimbat semnificativ. Și nu doar cantitativ, ci și calitativ. Deci, de la 1 octombrie 2007, în regiune există 3,6 mii de întreprinderi mici, cel mai mare număr de întreprinderi mici sunt implicate în comerț și în sfera serviciilor cu plată - Figura 4.

analiza economică a climatului de afaceri

Ponderea mare a întreprinderilor mici în sectorul comercial se explică prin volumul mai mic al costurilor decât în sectorul prelucrător și o perioadă scurtă de rambursare a investițiilor, precum și posibilitatea de a acorda împrumuturi.

Cifra de afaceri în comerțul cu amănuntul al întreprinderilor mici de toate tipurile de activitate s-a ridicat la 3,7 miliarde de ruble. Volumul producției de bunuri și servicii este în creștere.

Dinamica pozitivă poate fi urmărită în aproape toți indicatorii de performanță.

Astfel, întreprinderile mici au fost create și funcționează în regiune în aproape toate sectoarele economiei, dar analiza principalilor indicatori ai activităților întreprinderilor mici indică un ritm insuficient de dezvoltare a acestora pe fondul regiunii Ural și al Rusiei. Federaţie.

Analizând starea afacerilor mici, se pot evidenția și problemele dezvoltării afacerilor mici în regiunea Kurgan. Deci, în ciuda importanței micilor afaceri în creșterea bunăstării populației, în dezvoltarea sa rămân un număr mare de probleme, ceea ce îi reduce semnificativ semnificația socială. Dificultățile încep cu înregistrarea unei companii.

Dificultatea constă în absența unui algoritm clar pentru înregistrarea unei întreprinderi. Executarea unui număr mare de documente care necesită vizite frecvente la organizațiile relevante și administrațiile locale, plata pentru serviciile acestora într-o formă sau alta.

Imperfecțiunea sistemului de licențiere. In procesul de autorizare se impune o incheiere a serviciului de pompieri cu privire la conformitatea incintei cu profilul activitatii si starea de siguranta a acestui spatiu. Pentru a face acest lucru, trebuie să contactați departamentul regional de pompieri, unde există o coadă de câteva luni. Costul încheierii și certificatului de la stația epidemiologică sanitară este de 5.000 de ruble și mai mult, în funcție de profilul activității.

De asemenea, procedura de certificare efectuată de centrul de standardizare este imperfectă, unde această examinare durează destul de mult (2,5 - 3 săptămâni), ceea ce este neprofitabil pentru un antreprenor.

Barierele administrative notorii au fost și rămân până astăzi. Oficialii întârzie incredibil „promovarea” inițiativelor promițătoare. Luați, de exemplu, înregistrarea drepturilor de închiriere a terenurilor: o jumătate de an este cheltuită pentru luarea în considerare în birourile birocratice a documentelor preliminare; unele documente trebuie colectate pentru mai mult de un an, astfel încât obținerea alocării terenului rămâne o chestiune foarte dificilă.

Sistemul fiscal imperfect are un impact negativ asupra întreprinderilor mici. Cotele actuale de impozitare depășesc limite rezonabile, iar lista de stimulente fiscale pentru întreprinderile mici este limitată. Potrivit unor estimări ale Comitetului de Stat pentru Statistică, retragerile totale la bugetul federal, bugetele entităților constitutive ale Federației Ruse sub forma a peste 40 de impozite și plăți obligatorii ajung la 70% din profitul bilanțului structurilor antreprenoriale. . Această situație îi obligă pe antreprenori să caute modalități de sustragere a impozitelor – contabilitatea în partidă dublă, intrarea în afacerile „din umbră”.

Taxele sunt fonduri de stat pentru a asigura viața socială a populației țării. Statul ar trebui să stabilească astfel de sume de plăți ale impozitelor, astfel încât veniturile lor totale să fie suficiente pentru nevoile armatei și pentru protecția ordinii și a ordinii, a asigurărilor sociale, a salariilor angajaților de stat etc.

Scutirile fiscale (de asemenea scutiri pentru taxe și plăți nefiscale) sunt o formă excepțională de sprijin care poate fi acordată dacă suma specificată este utilizată pentru finanțarea unor obiecte și programe specifice semnificative din punct de vedere social.

Ar trebui stabilite reduceri de impozite pentru taxe precum TVA, impozitul pe venit, impozitul pe proprietate și impozitul pentru întreținerea locuințelor. În acest caz, discountul stabilit trebuie compensat prin:

1) o creștere a veniturilor din impozitul pe venit (pe baza unui calcul financiar clar);

2) o reducere corespunzătoare a cheltuielilor pentru sistemul de sprijin social pentru șomeri.

Creditul fiscal ar trebui acordat întreprinderilor clasificate ca „promițătoare” și „medie promițătoare”. Scopul unui astfel de credit fiscal este achiziționarea de noi echipamente, extinderea producției și lansarea unei noi producții. Acordarea unui credit fiscal trebuie să fie însoțită de calcule convingătoare pentru extinderea planificată a bazei de impozitare.

Problema pentru întreprinderile mici este obținerea unui împrumut. Băncile din Rusia, și în special din Urali, sunt reticente în a da împrumuturi întreprinderilor mici și chiar mijlocii. Autoritățile regionale și organismele locale de autoguvernare pot ajuta această problemă. Ei au oportunitatea și instrumentele în aceste scopuri, așa cum demonstrează proiectul de buget al regiunii Kurgan pentru 2006, în care valoarea fondurilor pentru sprijinirea întreprinderilor mici este de așteptat să ajungă la 15 milioane de ruble (în 2005 a fost planificat doar 500 de mii de ruble). ).

Un rol important îl joacă politica de personal în domeniul micilor afaceri, care necesită o îmbunătățire semnificativă a calității instruirii. Peste 100 de persoane au fost instruite în perioada 2004-2005 în cadrul Programului Prezidenţial pentru formarea personalului de conducere.

2.3 Sprijin de stat pentru întreprinderile mici la nivelul unei entități constitutive a Federației Ruse

Principalele obiective ale politicii de stat în dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii în Federația Rusă sunt:

1) dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii pentru a crea un mediu competitiv în economia Federației Ruse;

2) asigurarea condiţiilor favorabile dezvoltării întreprinderilor mici şi mijlocii;

3) asigurarea competitivităţii întreprinderilor mici şi mijlocii;

4) acordarea de asistență întreprinderilor mici și mijlocii în promovarea bunurilor lor (lucrări, servicii), a rezultatelor activității intelectuale pe piața Federației Ruse și pe piețele statelor străine;

5) creșterea numărului de întreprinderi mici și mijlocii;

6) asigurarea ocupării populației și dezvoltarea activității independente;

7) creșterea ponderii bunurilor (lucrări, servicii) produse de întreprinderile mici și mijlocii în volumul produsului intern brut;

8) o creștere a ponderii impozitelor plătite de întreprinderile mici și mijlocii în veniturile fiscale ale bugetului federal, ale bugetelor entităților constitutive ale Federației Ruse și ale bugetelor locale.

În conformitate cu obiectivele de mai sus, în 2005, Guvernul Federației Ruse a adoptat Decretul nr. 249 din 22 aprilie 2005 „Cu privire la condițiile și procedura de acordare a fondurilor bugetare federale prevăzute pentru sprijinirea de stat a întreprinderilor mici, inclusiv a țăranilor ( fermier) întreprinderi”.

Pentru a implementa politica de stat în domeniul dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii în Federația Rusă, legile federale și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse pot prevedea următoarele măsuri:

1) regimuri fiscale speciale, reguli simplificate de ținere a contabilității fiscale, forme simplificate de declarații fiscale pentru impozite și taxe individuale pentru întreprinderile mici;

2) un sistem de contabilitate simplificat pentru întreprinderile mici care desfășoară anumite tipuri de activități;

3) o procedură simplificată de întocmire a rapoartelor statistice de către întreprinderile mici și mijlocii;

Documente similare

Locul și rolul unei întreprinderi mici într-o economie de piață. Experiență străină în dezvoltarea antreprenoriatului. Starea generală a climatului de afaceri din Rusia. Analiza tendințelor de dezvoltare a antreprenoriatului în regiunea Irkutsk. Îmbunătățirea domeniului antreprenoriatului.

lucrare de termen, adăugată 30.06.2010

Istoria dezvoltării afacerilor antreprenoriale. Funcții și clasificare a tipurilor de antreprenoriat. Rolul antreprenoriatului în economia țărilor străine. Direcții de sprijin de stat pentru întreprinderile mici și mijlocii din țări străine.

lucrare de termen adăugată 23.01.2012

Factori și condiții pentru funcționarea și dezvoltarea afacerilor mici în Federația Rusă. Principalele metode de reglementare de stat a dezvoltării afacerilor mici în țară. Afaceri mici pentru Rusia pe termen lung ca o locomotivă a economiei.

lucrare de termen adăugată 16.02.2015

Fundamente metodologice pentru formarea și dezvoltarea antreprenoriatului privat: Esență, semne, factori de dezvoltare. Rolul întreprinderilor mici în economia de stat. Politica de stat în domeniul sprijinirii antreprenoriatului, antreprenoriatului privat.

lucrare de termen, adăugată 27.10.2010

Esența antreprenoriatului, semnele sale și factorii de dezvoltare. Tendințe și probleme ale formării și dezvoltării antreprenoriatului în Kazahstan. Analiza etapelor de formare a sistemului de sprijin financiar, creditare și investițional pentru întreprinderile mici.

lucrare de termen, adăugată 26.10.2010

Conceptul, esența, funcțiile întreprinderilor mici, metodele și abordările de evaluare a dezvoltării. Evaluarea statistică a dinamicii dezvoltării pe tipuri de antreprenoriat, analiza dezvoltării în regiunea Bryansk, problemele actuale, perspectivele de viitor.

lucrare de termen adăugată 02.06.2015

Importanța factorului antreprenorial și rolul său în economia Belarusului. Cadrul legal și de reglementare care reglementează activitatea antreprenorială în Republica Belarus. Dezvoltarea sectorului de afaceri. Probleme care împiedică dezvoltarea antreprenoriatului în țară.

teză, adăugată 06.07.2010

Etapele dezvoltării antreprenoriatului în Rusia. Locul și rolul antreprenoriatului în sistemul economic al societății. Esența antreprenoriatului, tipurile și formele sale. Valoarea antreprenoriatului în viața socio-economică a societății din Federația Rusă.

lucrare de termen, adăugată 12.10.2009

Factori, condiții de funcționare și analiză a proceselor moderne de dezvoltare a întreprinderii mici ca tip de activitate economică. Principalele direcții strategice ale politicii de stat în domeniul afacerilor mici în Federația Rusă.

lucrare de termen, adăugată 07/04/2011

Natura economică a afacerilor. Necesitatea apariției antreprenoriatului în economie, libertatea economică ca condiție a dezvoltării acestuia. Formarea structurilor de afaceri antreprenoriale și dezvoltarea acesteia în Rusia. Pași atunci când începeți propria afacere.