A könyvelés, az elemzés és a könyvvizsgálat a szakma tulajdonképpeni alkotóelemei.  Pénzügyi elemzés és audit

A könyvelés, az elemzés és a könyvvizsgálat a szakma tulajdonképpeni alkotóelemei. Pénzügyi elemzés és audit

A pénzügyi számvitel felépítésének elvei. A pénzügyi számvitel normatív szabályozása az Orosz Föderációban. Befektetett eszközökbe történő befektetések elszámolása. Befektetett eszközök elszámolása. Immateriális javak elszámolása. A készletek elszámolása. Késztermékek elszámolása. Bevételek, kiadások és pénzügyi eredmények. Nyereség és veszteség elszámolása. Pénzügyi befektetések elszámolása. Tartozások és kintlévőségek. Személyi kifizetések elszámolása. Tőkeszámítás. Eredménytartalék elszámolása.

Számviteli (pénzügyi) beszámolás

A számviteli (pénzügyi) kimutatások elkészítésének és elemzésének módszertani alapjai. Mérleg és a szervezet pénzügyi helyzetének elemzése. Az eredménykimutatás tartalma, a szervezet pénzügyi eredményeinek elemzése. A tőke változásainak kimutatása és a szervezet pénzügyi stabilitásának értékelése. Cash flow kimutatás és cash flow elemzés. Konszolidált pénzügyi kimutatások. Szegmensjelentés: tartalom, cél és elemzés.

Adók és adózás

Orosz adórendszer. Az adókra és illetékekre vonatkozó normatív jogszabályok. Adók és illetékek osztályozása. Az adóügyi kapcsolatok résztvevőinek jogai és kötelezettségei. Adófizetési kötelezettség és végrehajtása. Az adók és illetékek jogi szabályozása az Orosz Föderációban. Adóbűncselekmények és az elkövetésükért való felelősség. Adóellenőrzés. Áfa. Személyi jövedelemadó. Biztosítási díjak. Társasági adó. Egyetlen adó az imputált jövedelemre bizonyos típusú tevékenységek esetében. Kisvállalkozások adóztatása. Egyszerűsített adórendszer. Egyetlen adó az imputált jövedelemre bizonyos típusú tevékenységek esetében.

Könyvvizsgálat

Az ellenőrzés céljai, célkitűzései, elvei. Az ellenőrzési tevékenység normatív szabályozása. Szövetségi törvény "A könyvvizsgálatról". Könyvvizsgálati és könyvvizsgálói szolgáltatások típusai. Könyvvizsgálati szabványok. Az auditálás szakaszai. Könyvvizsgálói minta. A könyvvizsgáló tájékoztatása az ellenőrzés eredményéről. A lényegesség fogalma az ellenőrzésben és az ellenőrzési kockázat. Kockázatértékelés. Az ellenőrzési jelentések készítésének típusai és eljárása.

Pénzügyi menedzsment

A pénzgazdálkodás fogalma, lényege, céljai és elvei. A vállalkozás forgóeszközeinek kezelése Pénzügyi eredmények. Befektetés és tőkemenedzsment. Pénzügyi kockázatok. A szervezet cash flow-inak hatékonyságának kezelése. Portfólióbefektetés-kezelés. Pénzügyi és befektetési tervezés. A társaság osztalékpolitikájának irányítása.

A vállalkozás jogi szabályozása

Az üzletszabályozás jogalapja. Üzleti entitások. A jogi személyek szervezeti és jogi formái. A vállalkozási tevékenység vagyoni alapja. Ügyletek és szerződések. A munkaügyi kapcsolatok jogi szabályozása. Munkaügyi viták és megoldásuk módja. A vállalkozók jogainak bírói védelme.

Workshop 1C: Számvitel

LC programcsalád: Enterprise 8. Alapvető funkciók. Az 1C: Enterprise rendszer telepítése és elindítása 8. A programmal való munka alapelvei. Készpénzes és banki tranzakciók elszámolása. Befektetett eszközök és immateriális javak elszámolása. Bevételek és eladások elszámolása. ÁFA könyvelés. Bérszámfejtés. Késztermékek elszámolása és kivitelezése. Devizában történő átvételi és eladási tranzakciók elszámolása. Pénzügyi eredmény. jövedelemadó. Beszámoltatás kialakítása.

Vezetői számvitel és elemzése

A vezetői számvitel fogalma, lényege, céljai és alapelvei. Költségelszámolási rendszer és számítási módszerek. Költséggazdálkodási módszerek. Az oroszországi szabályozási számviteli rendszer és a nyugati standard költségű rendszer összehasonlítása. Normatív költségelszámolás a teljes költségelszámolási rendszerben és a közvetlen költségelszámolási rendszerben. Tervezés és költségvetés. Rövid és hosszú távú vezetői döntések elemzése, elfogadása. A szervezet teljesítményének tervezése, nyomon követése, mérése. A vezetői számvitel szervezésének problémái a vállalkozásoknál. Közgazdasági és matematikai módszerek alkalmazása a vezetői számvitelben.

Nemzetközi Pénzügyi Beszámolási Standardok

A nemzetközi pénzügyi beszámolási standardok fogalmi alapjai. Pénzügyi kimutatások bemutatása. A pénzügyi beszámolás főbb formáinak jellemzői a nemzetközi szabványoknak megfelelően. Pénzügyi eszközök. A szabványok alapvető rendelkezései. Konszolidált és egyedi pénzügyi kimutatások. Pénzügyi kimutatások átalakítása a nemzetközi szabványok szerint.

A képzés eredményeként a hallgatók megtanulják:

  1. Átfogóan elemezze a vállalat pénzügyi és gazdasági tevékenységét.
  2. Nyilvántartást vezetni a tárgyi eszközökről, készletekről, előállítási költségekről.
  3. Használja a legújabb számviteli módszertant, mind a nemzeti, mind a nemzetközi standardokra összpontosítva.
  4. Legyen képes a számviteli és beszámolási információk analitikus feldolgozására a racionális és hatékony üzleti döntések meghozatala érdekében.
  5. Megfelelően dolgozni az adórendszerrel.
  6. Gyakorlatilag alkalmazza a fő üzleti tevékenység könyvvizsgálatának elveit és szabályait.
  7. Professzionálisan szolgálja ki az üzleti tevékenység minden formáját.

Könyvvizsgálat- Ez egyetlen szervezet tevékenységének független auditja a társaság pénzügyi kimutatásainak megbízhatóságának vizsgálata céljából. Ez az eljárás a vállalaton belül zajló összes folyamatra, a gyártott termékekre, valamint a folyamatban lévő projektekre is vonatkozik.

Az audit nem jelenti az ellenőrzési ellenőrzés azonosítását. Ezen eljárások által követett célok nem azonosak. Az audit fő feladata a hibák azonosítása és a kiküszöbölésük segítése.

Az audit leírása egyszerű szavakkal

Az audit hasonló a felülvizsgálathoz, csak bizonyos dolgokban különbözik. Az audit egy szervezet önkéntes ellenőrzése, amelyre leggyakrabban a pénzügyi teljesítmény javítása érdekében van szükség. A felülvizsgálat kötelező eljárás. És szükség van rá a hiányosságok megtalálásához, felszámolásához és a bűnösök megbüntetéséhez.

Információ a Wikipédiából

Az audit típusai

Ennek a csekktípusnak számos változata létezik. Kötelező, külső, belső, valamint kezdeményezéses ellenőrzésről beszélünk. Mindegyiknek megvannak a maga különbségei, és bizonyos célokat és célkitűzéseket követnek.

Kötelező audit

Egyetlen vállalkozás pénzügyi kimutatásai vezetésének ellenőrzése érdekében. Ilyen ellenőrzéseket kizárólag könyvvizsgáló társaságok szervezhetnek. Évente legalább egyszer megrendezik. Ezt az eljárást a megállapított jogszabályok szabályozzák. Az ellenőrzés végén döntés születik a társaság pénzügyi kimutatásai megbízhatóságának megerősítéséről vagy cáfolatáról.

Külső ellenőrzés

Ez nem kötelező eljárás, hanem külső szakemberek bevonásával történik a lehető legobjektívebb eredmény elérése érdekében. Az irányító testületek belátása szerint hajtják végre, és segíthet a teljes munkafolyamat optimalizálása kérdésének megoldásában. Az ilyen ellenőrzés előnye az irányító személyek teljes érdektelensége.

Belső vizsgálat

Olyan eljárás, amelyet kizárólag egyetlen vállalat saját erői hajtanak végre. A belső ellenőrzés célja, hogy megvédje a befektetők és a vezetők érdekeit azáltal, hogy figyelemmel kíséri, hogy a vállalat alkalmazottai megfelelnek-e a szakmai normáknak. Ez lehetővé teszi a megfelelő szintű megbízhatóság biztosítását, valamint az esetleges kockázatok minimalizálását a szervezet tevékenysége során.

Kezdeményező audit

Az ilyen típusú felülvizsgálatot kizárólag a vezetőség belátása szerint végzik el. A fő cél ebben az esetben a számvitel lebonyolításában esetlegesen megjelenő hiányosságok feltárása. Ezenkívül a kezdeményezési ellenőrzés lehetővé teszi a jelentéstétel vagy az adózás hiányosságainak azonosítását.

Az auditok bizonyos típusaiban van valami közös a tanúsítással. Ugyanakkor ez az eljárás nemcsak a szabályozó hatóságok munkájának normalizálásában, hanem egyetlen szervezet pénzügyi és gazdasági tevékenységének objektív értékelésében is segíthet. Az ellenőrzések magas gyakorisága lehetővé teszi a befektetők pénzügyi kimutatásokba vetett bizalmának növelését. Az audit lehetővé teszi a lehetséges hibák azonosítását és a cég adózási kockázatainak minimalizálását. Ugyanakkor ajánlásokat dolgoznak ki a munkafolyamat optimalizálására.

A cégvezető elsősorban az audit lefolytatásában érdekelt. Lehetővé teszi a munka minőségének meghatározását és az összes alkalmazott készségeinek fejlesztését. Az ellenőrzés során ellenőrzik a bevallások helyességét, a beszámoló elkészítését, vezetését, az adószámítást. A társaság összes rendelkezésre álló létesítő okiratát, munkaszerződését elemzik a jogszabályoknak való megfelelőség szempontjából, és ellenőrizzük a szervezet teljes számviteli politikáját.

Ellenőrzési utasítások

Az ellenőrzés típusai is területekre oszthatók.

HR audit

Minden vállalkozás hatékonysága a személyzet kezében van. Ezért foglalkozni kell a dolgozók tevékenységének irányításával, értékelésével. Ehhez a személyzeti elemzési eljárást kell használnia. Ez a személyzeti menedzsment értékelésének és a cég potenciáljának elemzésének szakaszaiból áll.

A fő feladat a személyzet hatékonyságának növelése. Ehhez az auditorok egy listát készítenek a feltételekről:

  1. Elemzés és "szűk keresztmetszetek" keresése a személyzet tevékenységében.
  2. Személyi érdekvédelmi eljárások kialakítása.
  3. A megadott módszerek, modellek jogszabályi alapokhoz való összehangolása.
  4. A személyzeti szolgáltatások és a vállalat személyzete közötti interakció módszereinek összehangolása.
  5. A motiváció és a személyzeti menedzsment költségeinek csökkentése.

Az a módszer, hogy az ellenőrzést a személyzet tevékenységére alkalmazzák, a vállalat kontrollrendszerének megerősítéséhez vezet. Ez a folyamat anyagokat biztosít a cég jelenlegi helyzetének elemzéséhez. Ezt követően a személyzeti tevékenységek funkcionalitásának növelésére szolgáló módszereket és rendszereket dolgoznak ki. Így a munkavállalók hatékony és erős vállalatot alkotnak.

A vállalat megfelelő működése érdekében figyelembe kell venni az audit szakaszait:

  1. A cég átszervezése során.
  2. Ha szükséges a létszám optimalizálása.
  3. A fióktelepek vagy a vállalat egyes részeinek működésének növelése.
  4. A vállalat személyi potenciáljának meghatározása.
  5. Befektetési alapok vonzására.
  6. Új termék vagy szolgáltatás megjelenése előtt.
  7. A termelés bővítésével.

Az ellenőrzést követően a vállalkozások a következő eredményeket kapják:

  1. A "szűk keresztmetszetek" azonosítása a személyzet munkájában.
  2. A személyi költségek optimalizálása.
  3. Értékelje a vállalati személyzet funkcionális diagramját.
  4. Kockázatok a személyzet tevékenységében.
  5. A személyzet funkcionális képességeinek értékelése a vállalkozás küldetésének megvalósításához.
  6. Kockázatok és veszélyek, személyzeti munka.
  7. A konfliktushelyzetek leküzdésének módjai.
  8. Javaslatok az alkalmazottak munkájának optimalizálásához.

Így a személyi audit elvégzése után lehetőség nyílik egy erős és hatékony vállalat felépítésére. Ez a cég készen áll a különféle válsághelyzetekre mind a vállalaton belül, mind a külső környezetben.

Adóellenőrzés

Az adóellenőrzés olyan vizsgálat, amelyet a megrendelő, a cégtulajdonos önként, az előadó, hivatásos könyvvizsgáló cég végezhet. Az ellenőrzés során értékelik az adóalap megállapításának és a befizetések kiszámításának helyességét, valamint elvégzik a pénzügyi kimutatások elemzését is.

Fontos hangsúlyozni, hogy az adóellenőrzés vagy adószakértelem megelőző intézkedés, nem kötelező eljárás. Szükséges, ha a társaság vezetése úgy dönt, hogy meghatározza az esetleges adóveszteségeket és kötelezettségeket.

Valójában az önkéntes adóellenőrzés egy átfogó ellenőrzés, hasonlóan ahhoz, amivel az adóhivatal érkezik. A "visszajelzést" azonban arra az esetre, ha a cégnél pénzügyi-gazdasági ellentmondások vannak, nem bírság, hanem szakértői vélemény formájában kapják meg.

Kibocsátási ár

Az adóellenőrzés egyébként fizetett szolgáltatás: a munka költsége 30 ezer rubeltől kezdődik. Sok cégtulajdonos hajlandó még többet fizetni, mert gazdasági hatást lát ebben az eljárásban - a számviteli osztály átláthatósága lehetővé teszi számos kiadási tétel optimalizálását.

Adóvizsgálatot akkor is érdemes lefolytatni, ha a cég szerkezeti változáson ment keresztül (pl. tulajdonosváltás); Az adószakértelem nem lesz felesleges, ha a jövőben befektetők bevonásával tervezik az üzletág bővítését.

Komplex megközelítés

Nincs általánosan elfogadott szabvány az adóellenőrzés lefolytatására. Sok könyvvizsgálati szolgáltatásokat kínáló cég saját eredeti fejlesztéssel és módszerrel rendelkezik ezen a területen. Az adóellenőrzés azonban integrált megközelítésen alapul, amely 3 szakaszból áll.

  • Az első előkészítő, melynek során az alkalmazott adózási rendszer előzetes értékelésére kerül sor annak „gyenge pontjainak” meghatározása érdekében;
  • A második - közbenső szakasz részeként ellenőrzik az adódokumentációt, a fizetési határidők betartását, az adóalap kiszámításának pontosságát, az adókedvezmények igénybevételének érvényességét;
  • A harmadik - az utolsó szakasz - a könyvvizsgálói vélemény beszerzése. Ebben a dokumentumban a szakértők értékelést adnak a pénzügyi kimutatások megbízhatóságáról, a pénzügyi és üzleti tranzakciók jogszerűségéről, és javaslatokat tesznek az ellenőrzés során feltárt hiányosságok véglegesítésére.

Tűzvizsgálat

Ez egy független tűzkockázat-értékelés, amelyet egy speciális akkreditáción átesett szakértői szervezet végez.

A tűzbiztonsági audit koncepcióját és főbb követelményeit a Műszaki Szabályzat (2008. július 22-i 123-FZ szövetségi törvény "A tűzbiztonsági követelményekről szóló műszaki előírások"), valamint a tűzbiztonsági követelményekről szóló kormányrendelet hagyta jóvá. Az Orosz Föderáció 2009. április 7-i 304. sz. (2014. augusztus 15-i módosítása) "A védett tárgyak (termékek) a megállapított tűzbiztonsági követelményeknek való megfelelőségének független tűzkockázat-értékeléssel történő értékelésére vonatkozó szabályok jóváhagyásáról".

A tűzvizsgálat kötelező és önkéntesre oszlik.

A kötelező tűzvizsgálatot 3 évente egyszer kell elvégezni. Tűzvizsgálatot kell végezni azon létesítmények tanulmányozása céljából, ahol eltérések tapasztalhatók a Műszaki Szabályzat követelményeitől. Ennek az eljárásnak a kezdeti szakasza az akkreditált szervezetek nyilvántartásában szereplő akkreditált szervezettel történő megállapodás megkötése a tűzbiztonsági audit elvégzésére.

A fenti szervezet nem végezhet független tűzkockázati felmérést a védelem tárgyával kapcsolatban, ha a tűzbiztonság területén más jellegű szolgáltatást végez, illetve végez, valamint tulajdonában (birtoklás, használat, selejtezés egyéb jogalapon) is fennáll. .

A tűzvizsgálat a következő kötelező lépéseket tartalmazza:

  • a létesítmény tűzbiztonságával kapcsolatos dokumentáció elemzése;
  • egy vállalkozás vagy más tűzbiztonsági objektum tűztechnikai vizsgálata;
  • vizsgálatok, tesztek és számítások elvégzése;
  • eredmények kialakítása a védelem tárgyának a Műszaki Szabályzat követelményeinek való megfelelésére vonatkozó feltételek teljesüléséről, vagy ezek nem teljesülése esetén a megszüntetésükre irányuló intézkedések kidolgozása.

A tűzvizsgálat végén egy olyan következtetés alakul ki, amely tartalmazza a vizsgált objektum tűzkockázat-értékelésével kapcsolatos összes kulcsfontosságú következtetést. A következtetés írásban és elektronikusan is elkészíthető és megküldhető. A fenti következtetés jóváhagyását követő 5 munkanapon belül a független tűzkockázati felmérés eredményének adatait megküldik a Sürgősségi Helyzetek Minisztériuma területi szervei részére.

Szabálysértések esetén külön tervet dolgoznak ki azok megszüntetésére, és megküldik a létesítmény tűz állapotára vonatkozó következtetést. E terv végrehajtásának ellenőrzését a tűzvizsgálatot végző szervezet végzi.

  • A tűzvizsgálat előnye, hogy csökkentheti a kötelező tűz elleni vagyonbiztosítás költségeit.
  • A hátrányok közé tartozik, hogy az objektum rendkívüli helyzetek minisztérium általi ellenőrzése nem kerülhető el. A tűzvizsgálat csak késleltetheti ezeket az ellenőrzéseket, mivel tűzvizsgálat esetén a Sürgősségi Helyzetek Minisztériumának nincs joga felügyelni az adott létesítményt.

Környezetvédelmi audit

- ez a menedzsment része, amely biztosítja a szakértelemre épülő dokumentációk 100%-os környezetvédelmi hitelesítését, valamint a gazdasági tevékenységeket és a gazdálkodó szervezetre feljogosított jogi személyek és magánszemélyek beszámolóinak elemzését, amely lehetővé teszi a környezetvédelmi problémák azonosítását egy adott vállalkozás.

Az öko-audit funkciók lehetővé teszik:

  • ellenőrizni az ügyfél által megadott információkat,
  • a létesítmény környezetvédelmi követelményeinek, szabványainak, előírásainak, tanúsítványainak betartása,
  • értékeli azt az irányítási rendszert, amely nem veszélyezteti az ökológiai környezetet a munkavállaló egészségére,
  • felméri a szabályozott és nem szabályozott szervezetek által a környezetre gyakorolt ​​hatások kockázatát.

A környezetvédelmi audit lehet:

  1. A vállalkozás kérésére (önkéntes),
  2. Állami hatóságok határozata alapján (Kötelező).

Az ökoaudit három típusra oszlik:

  1. belső (egy adott vállalkozás ellenőrzése),
  2. ágazati (külön iparág tevékenységei),
  3. területi (meghatározott terület vizsgálata).

Környezetvédelmi auditra akkor kerül sor, ha a megrendelő vagy a kormányzati hatóságok úgy döntenek:

  • megalapozza a vállalkozás környezetpolitikájának stratégiáját;
  • értékelje a vállalkozás jelenlegi tevékenységét ökológiai szempontból;
  • meghatározza az ökológia további fejlesztését és prioritásait a vállalkozásnál;
  • azonosítsa a vállalkozás létére vonatkozó prioritásainak megvalósítását;
  • ellenőrzi a törvény által védett természetet, a gazdaság tevékenységének való megfelelést;
  • a vállalkozás tevékenységének fokozása az ökológiai környezettel;
  • csökkenti az előre nem látható helyzetek kockázatát.

A környezetvédelmi audit lefolytatása szempontjából szükséges a lebonyolítási eljárás, azaz a finanszírozási forrás meghatározása, az audit pozíciójának, irányainak meghatározása, megállapodás megkötése a környezetvédelmi audit területén.

Jelenleg a világgazdaság és az államok gazdaságának rohamos fejlődése külön-külön is egyre növekvő keresletet teremt bizonyos típusú szakterületek iránt. Ugyanakkor az Orosz Föderáció területén egyre inkább fejlődő piaci kapcsolatok nagyon népszerűvé tették az oktatási intézményekben a számviteli, elemzési és könyvvizsgálati szakirányú oktatást. A szigorúbb követelményeket is nagyrészt megmagyarázzák.

Számvitel, elemzés és könyvvizsgálat - mi ez?

A számvitel, elemzés és könyvvizsgálat ma szinte minden vállalat megfelelő működésének legfontosabb területe. Ezért nagyon nagy a kereslet a képzett szakemberek iránt. Az ezen a területen dolgozó szakemberek bármely cégben gyorsan elhelyezkedhetnek. Ezeknek a szakembereknek azonban folyamatosan új információkat és számviteli módszereket kell elsajátítaniuk. Az adatokkal való ügyes kezeléshez minden definíciót részletesen meg kell érteni.

Számvitel, elemzés és könyvvizsgálat

A számvitel a vállalat folyamatban lévő működésével kapcsolatos információk összegzésének speciális módja. Ugyanakkor minden számviteli adat strukturált formában egyfajta története a vállalkozásnak, amely nélkül nem tud megfelelően működni, fejlődni, fontos döntéseket hozni, és nem lesz vonzó a jövőbeni befektetés számára.

A számviteli elemzés egy speciálisabb számviteli forma, amely bizonyos vezetői döntések indoklásához, valamint a vállalat további fejlődéséhez szükséges üzleti tranzakciók kiválasztásához szükséges. A közgazdasági elemzés módszereit jól ismerő szakember képes előre látni a szervezet esetleges csődveszélyét, és hatékony megoldásokat kínál a profitteremtésre és az általános állapot javítására.

Az audit egy olyan tevékenység, amelynek során a cég dokumentációját ellenőrzik annak érdekében, hogy feltárják a következetlenségeket vagy az információk szándékos félrevezetését.

Az ellenőrzések általában nem csak a számvitelre terjednek ki, hanem számos egyéb üzleti tevékenységre is. Ezt kormányzati szervek, például az adóhivatal is elvégezhetik.

Amit tudnod kell

Meglehetősen fontos adatrendszer a számviteli és pénzügyi beszámolási rendszer. Ennek köszönhetően magának a szervezetnek a gazdasági tevékenységéről kaphat adatokat.

A jelentéstétel ugyanakkor a számvitelben foglalt nyilvántartások összessége, melynek segítségével nyomon lehetett követni a szervezet folyamatban lévő gazdasági tevékenységét.

Általánosságban elmondható, hogy összefoglaló adatokat tartalmazó táblázatokból álló rendszer, amely lehetőséget ad a cég pénzügyi helyzetének, teljesítményének felmérésére.

A számviteli jelentések lehetővé teszik:

  1. Folyamatos ellenőrzés biztosítása (a vállalkozás állapotának nyomon követése);
  2. Kiterjedt információs bázis használata (több lehetőséget ad a vállalat vezetésének a helyes döntés meghozatalára);
  3. Bevezetik a rendszeres ellenőrzést;
  4. Használja ki az aktuális jelentést (hosszú távú projektek tervezésénél);
  5. Lehetőség van a gazdasági mutatók egyszerűsítésére (regionális és állami szinten).

Ugyanakkor naptári évenként legfeljebb két alkalommal kell majd jogszabályi szintű jelentést benyújtani. Ugyanakkor az ellenőrzés eredményeként a közölt információk megbízhatósága igazolható.

Miért van szüksége ilyen ellenőrzésre:

  • Az adatok megerősítéséhez auditra van szükség (így meg kell állapítani, hogy megbízható információk szerepelnek-e a jelentésekben);
  • A jogszabályi normatív dokumentumok betartásának ellenőrzése (itt szabályozza a számvitel összeállításának és az azt követő jelentések elkészítésének eljárását);
  • Megerősíteni a megbízható információkat és azok pontosságát a benyújtott jelentésekben;
  • Tartalékalapok felkutatása (aminek eredményeként hatékonyabban lehet majd gazdálkodni a cég pénzeszközeivel, pénzjóváírással).

A legfontosabb cél itt az információk különösen körültekintő értékelése annak érdekében, hogy a bemutatott adatok pontosak legyenek, és pontosan tükrözzék a vállalat meglévő vagyonát.

A pénzügyi ellenőrzés lefolytatása során a könyvvizsgáló általában az ellenőrzés minden szakaszában összesíti az elért eredményeket. Ennek a műveletnek a célja a jelentésekben talált pontatlanságok és hibák teljes összegének becslése.

Jelenleg a benyújtott számviteli jelentések ellenőrzésének két szakasza van:

  • A jelentésben közölt adatok ellenőrzésének lefolytatása (itt a bejelentőlapok tartalma ellenőrzött. Beállítjuk azokat a paramétereket, amelyekkel a későbbiekben az adatok ellenőrzésére kerül sor);
  • A számviteli beszámolók egyedi formáinak ellenőrzése.

Hogyan történik a pénzügyi kimutatások auditálása

Számos esetben a pénzügyi kimutatások könyvvizsgálatát erre szakosodott könyvvizsgáló társaságok vagy egyéni szakemberek végzik, a vállalaton belüli kis mennyiségű munka mellett. Ugyanakkor ezeknek a szervezeteknek feltétlenül rendelkezniük kell minősített alkalmazottakkal.

Jogalkotási szinten a következő követelmények vonatkoznak az ellenőrökre vagy szervezetekre:

Az egyéni könyvvizsgálónak:

  1. Végzett felsőfokú gazdasági vagy jogi végzettség;
  2. Legalább három éves általános főkönyvelői vagy könyvvizsgálói szervezet asszisztensi munkatapasztalata van;
  3. Tegye le a könyvvizsgálói bizonyítvány vizsgát.

A könyvvizsgáló társaságok kötelesek:

  • legyen kereskedelmi;
  • A nyílt részvénytársaságtól eltérő szervezeti formával rendelkezik;
  • Háromnál több alkalmazottja van (letette a könyvvizsgálói vizsgát);
  • A társaság vezetőjének magának kell könyvvizsgálói bizonyítvánnyal rendelkeznie;
  • A jegyzett tőke több mint ötvenegy százalékának maguknak a könyvvizsgálóknak kell lennie.

Ezeket a rendelkezéseket az Orosz Föderáció száztizenkilenc szövetségi törvénye szabályozza. Itt részletesen ismertetjük az auditot végző kereskedelmi vállalkozásokkal szemben támasztott követelményeket.

Nüanszok az expressz csekken

Ha a szervezet nem tudja elvégezni a nyilatkozatok teljes körű ellenőrzését, akkor expressz auditot alkalmazhat, amely sokkal gyorsabb lesz, mint egy szokásos audit.

Ebben az esetben csak bizonyos tevékenységi területek kerülnek ellenőrzésre. Ami nem igényel jelentős pénzügyi hozzájárulást és hosszú időt. Egy ilyen ellenőrzés eredményeként a szervezet számos információt kap a könyvelés aktuális állapotáról.

Ráadásul az expressz ellenőrzés eredményeként megszerzett adatok nemcsak a cégvezetés, hanem az alapító tanács számára is hasznosak lesznek. Az ilyen ellenőrzés a teljes könyvelésre vagy csak a szerződésben meghatározott irányra is elvégezhető.

Ez az ellenőrzés lehetővé teszi a számvitel egészének értékelését (ebben az esetben a jelentéseket, az elsődleges dokumentumokat és az üzleti szerződéseket is bevonják).

Segít azonosítani azokat a gyengeségeket, amelyeket javítani vagy kiküszöbölni kell. Az audit eredménye alapján a szervezet dönthet arról is, hogy szüksége van-e teljes körű, átfogó auditra.

Tehát kiemelhetjük ennek az ellenőrzésnek a fő feladatait:

  1. A jelentések általános értékelésének lefolytatása, amely alacsony pénzügyi költségek és határidők mellett történik;
  2. Az adólevonások helytelen kiszámításához kapcsolódó hibák és pontatlanságok azonosítása;
  3. A számviteli munka hatékonyságának javítása.

Az ellenőrzési folyamat befejezése után a könyvvizsgálónak összefoglaló jelentést kell készítenie, amely tükrözi a feltárt főbb jogsértéseket és a becsült adókockázatokat.

Megjegyzendő azonban, hogy a kifejezett könyvvizsgálat csak felületes értékelést ad a társaság pénzügyi helyzetéről. Ezért annak eredményei alapján súlyos hibák észlelése esetén teljes körű ellenőrzést kell kezdeményezni. Ezt mindig szem előtt kell tartani, különben a cégnek komoly gondjai lehetnek az adószolgáltatással.

Kapcsolatban áll

Szakmai auditor

Könyvelő szakma

Szakma főkönyvelő

Foglalkozás IFRS szakértő

Tréning program

Általános információ

A specialitásról

A „Számvitel, elemzés és könyvvizsgálat” szakterületet a közgazdászok képzésére hozták létre a számvitel, elemzés és könyvvizsgálat területén. Az ezen a területen végzettek könyvelőként, könyvvizsgálóként, szakemberekként dolgozhatnak a szervezetek és vállalkozások gazdasági osztályain.

Az edzésről

Az e szakterület oktatásának kifejezett gyakorlati elfogultsága van, és az egyszerűtől a bonyolultig épül fel. Ennek a szaknak a tanterve állami oklevéllel igazolt alapképzést garantál. A tanulmányi időtartamot a hallgató maga szabályozza, a rendelkezésre álló szabadidő, pénzügyek és egyéb személyes tényezők alapján.

A kialakult kompetenciák listája

A végzett hallgatónak az alábbi általános kulturális kompetenciákkal kell rendelkeznie:
  • rendelkezik gondolkodási kultúrával, képes az információk általánosítására, elemzésére, észlelésére, a cél kitűzésére és az elérési módok megválasztására;
  • képes világnézeti, társadalmi és személyileg jelentős filozófiai problémák megértésére és elemzésére;
  • képes megérteni a történelmi folyamat mozgatórugóit és mintázatait; gazdaságtörténeti események, folyamatok; országuk helye és szerepe az emberiség történetében és a modern világban;
  • képes elemezni a társadalomban lezajló társadalmilag jelentős problémákat, folyamatokat, előre jelezni azok lehetséges jövőbeni alakulását;
  • ismeri a szabályozó jogi dokumentumok felhasználását tevékenysége során;
  • képes logikusan helyesen, ésszerűen és egyértelműen felépíteni a szóbeli és írásbeli beszédet;
  • készen áll a kollégákkal való együttműködésre, csapatmunkára;
  • képes megtalálni a szervezeti és vezetői döntéseket, és kész azokért felelősséget vállalni;
  • képesek önfejlesztésre, képzettségük és készségeik fejlesztésére;
  • képes kritikusan értékelni erősségeit és gyengeségeit, felvázolni az erősségek fejlesztésének és a gyengeségek kiküszöbölésének módjait és eszközöket;
  • tisztában van leendő szakmája társadalmi jelentőségével, magas a motivációja a szakmai tevékenység végzésére;
  • képes megérteni az információ lényegét, jelentőségét a modern információs társadalom fejlődésében, tisztában lenni az e folyamat során felmerülő veszélyekkel és veszélyekkel, megfelelni az információbiztonság, ezen belül az államtitok védelmének alapvető követelményeinek;
  • birtokolja az információ megszerzésének, tárolásának, feldolgozásának alapvető módszereit, módszereit és eszközeit, rendelkezik a számítógéppel, mint információkezelési eszközzel való munkavégzés készségeivel, képes az információval dolgozni a globális számítógépes hálózatokban;
  • az idegen nyelvek egyikét a beszélt szintnél nem alacsonyabb szinten beszéli;
  • rendelkezik a termelési személyzet és a lakosság balesetek, katasztrófák, természeti katasztrófák lehetséges következményeitől való védelmének alapvető módszereivel;
  • rendelkezik a testnevelési és egészségfejlesztési módszerek önálló, módszeresen helyes alkalmazásának eszközeivel, készen áll a megfelelő fizikai erőnléti szint elérésére a teljes értékű társadalmi és szakmai tevékenység biztosításához.
A végzettnek az alábbi szakmai kompetenciákkal kell rendelkeznie:
  • képes összegyűjteni és elemezni a gazdálkodó szervezetek tevékenységét jellemző gazdasági és társadalmi-gazdasági mutatók számításához szükséges kiindulási adatokat;
  • képes szabványos módszerek és a hatályos szabályozási keretek alapján számítani a gazdálkodó szervezetek tevékenységét jellemző gazdasági és társadalmi-gazdasági mutatókat;
  • képes a tervek gazdasági szakaszainak elkészítéséhez szükséges számításokat elvégezni, azokat indokolni és a munka eredményeit a szervezet által elfogadott szabványoknak megfelelően bemutatni;
  • képes összegyűjteni, elemezni és feldolgozni a kitűzött gazdasági problémák megoldásához szükséges adatokat;
  • képes a gazdasági adatok feladatának megfelelő feldolgozására eszközöket választani, a számítások eredményeit elemezni és a következtetéseket indokolni;
  • képes a gazdasági folyamatok, jelenségek leírása alapján standard elméleti és ökonometriai modellek felépítésére, a kapott eredmények elemzésére és értelmes értelmezésére;
  • képes elemezni, értelmezni a különböző tulajdonformájú vállalkozások, szervezetek, osztályok kimutatásában szereplő pénzügyi, számviteli és egyéb információkat, és a kapott információkat vezetői döntések meghozatalához felhasználni;
  • képes elemezni és értelmezni a társadalmi-gazdasági folyamatokra és jelenségekre vonatkozó hazai és külföldi statisztikák adatait, azonosítani a társadalmi-gazdasági mutatók változásának tendenciáit;
  • képes a hazai és külföldi információforrások felhasználásával a szükséges adatok összegyűjtésére, elemzésére és információs áttekintés és/vagy elemző jelentés elkészítésére;
  • képes a korszerű technikai eszközök és információs technológiák alkalmazására elemzési és kutatási problémák megoldására;
  • képes megszervezni egy meghatározott gazdasági projekt megvalósítására létrehozott kiscsoport tevékenységét;
  • képes a modern technikai eszközök és információs technológiák alkalmazására kommunikációs problémák megoldására;
  • képes kritikusan értékelni a vezetői döntések javasolt lehetőségeit, és a társadalmi-gazdasági hatékonyság, a kockázatok és az esetleges társadalmi-gazdasági következmények szempontjainak figyelembevételével javaslatokat dolgoz ki és indokol ezek javítására;
  • képes a különböző szintű oktatási intézményekben gazdasági tudományokat tanítani, a meglévő programok és tananyagok felhasználásával;
  • képes részt venni a gazdasági tudományok oktatási és módszertani támogatásának javításában, fejlesztésében.

Szakmai auditor

Mit csinál

A könyvvizsgáló ellenőrzi a cégek számvitelét és adóbevallását. Bevételek és kiadások, tranzakciók és szerződések – semmi sem kerüli el a tekintetét. A pénzügyi tranzakciókat a jogszabályoknak megfelelően hajtják végre? Ki a hibás az elkövetett hibákért? A számviteli hibák azonosítása, a kijavításukra vonatkozó vezetői tanácsadás az ő fő feladata. Valójában könyvvizsgáló, ugyanakkor független vállalkozó, szakértő.

A szakma profi

Magas haszonfizetés. A könyvvizsgáló cégek képzett szakembereinek jövedelme 800 és 1500 dollár között mozog. A fizetés általában fizetésből és bónuszokból áll.

A szakma hátrányai

Ha ezt a szakmát választja, készüljön fel az állandó üzleti utakra és a "kerekeken való életre". A csekket megrendelő cég bárhol megtalálható, de Önnek közvetlenül a helyszínen kell dolgoznia. Nagyon rövid időn belül (2-3 hét) az auditor hatalmas mennyiségű információt dolgoz fel, és nincs joga hibázni. Ha a szabálysértés elmarad, majd „felbukkan” az állami adóhatóságnál, a cég nem csak bírságot fizet, de hírnevét is elveszíti.

Személyes tulajdonságok

  • analitikus gondolkodás
  • jó emlék
  • koncentrációs képesség, kitartás
  • számokkal és dokumentumokkal való munkavégzésre való hajlandóság
  • erős idegek
  • tisztesség és tisztesség
Oktatás
Munkavégzés helye

A könyvvizsgálók számos szakosodott könyvvizsgáló cégnél dolgoznak, vagy engedélyt szereznek, és magánpraxist folytatnak. A könyvvizsgálóval való találkozás mindenesetre garantált minden olyan nagyvállalat számára, amely évente pénzügyi jelentést nyújt be az állami adóhatóságnak. Egyre több vállalat vesz be belső ellenőrt a munkatársai közé – egy olyan szakembert, aki egy adott vállalkozás pénzügyi kimutatásait ellenőrzi.

Karrier és fizetés

A könyvvizsgálói munkához az Orosz Föderáció Pénzügyminisztériumának igazolására van szüksége. Felsõfokú végzettséggel rendelkezõ, könyvvizsgálói tanfolyamot végzett és megfelelõ vizsgát tett személy szerezheti meg. Következő - magánpraxis vagy munka egy könyvvizsgáló cégnél.

Az orosz könyvvizsgáló cégekben a sikeres szakemberek általában korábbi könyvelők és közgazdászok, akik vállalatoknál dolgoztak. Tisztában vannak a szolgáltatások és a részlegek interakciójával, megértik a valós termelés és a pénzügyi beszámolás közötti kapcsolatot.

Könyvelő szakma

Mit csinál

A legtisztább formában nincs könyvelői szakma. Vállalkozásoknál a könyvelők a következő területeken dolgoznak: pénztár, tárgyi eszközök, valutaügyletek, bérszámfejtés, raktár stb. Minden könyvelésért a főkönyvelő a felelős. Egy kis cégnél egy könyvelő mindent irányíthat.

A képzett könyvelő, aki érti a számviteli és adópolitika minden kérdését, felbecsülhetetlen értékű alkalmazott és a vállalkozás legelismertebb embere. A felelősség azonban nagy - ő felelős a számítások hibáiért.

A számviteli osztály munkáját egyrészt a munkáltató szigorúan ellenőrzi, másrészt a Pénzügyminisztérium és az Adó- és Illetékminisztérium törvényei, rendeletei, amelyek sajnos gyakran ellentmondanak egymásnak. Ezért meg kell értenie a törvény hullámvölgyeit, és képesnek kell lennie kommunikálni a kormányzati szervekkel, például az adóhatóságokkal.

Szem előtt kell tartania a vállalkozás teljes pénzügyi képét, hogy megtudja, hogy egy tranzakció milyen hatással lesz a mérlegre, a beszámolókra és a vezérigazgatói bónuszokra.

A szakma profi
  • Kereslet a munkaerőpiacon
  • Többnyire normál munkaidőben
  • További bevételei lehetnek, például kisvállalkozók könyvelésében segíthet.
A szakma hátrányai
  • Jogszabályi változások,
  • Jogszabályi ellentmondások (például adó- és számviteli),
  • Gyakori kommunikáció a kormányzati szervek képviselőivel, különösen az adóhivatallal,
  • Követned kell a felsőbb hatóságok utasításait, még akkor is, ha ebben a helyzetben helytelennek tűnnek,
  • A könyvelő tevékenysége szigorúan szabályozott, nem hagy teret a kreativitásnak,
  • A könyvelő hibái szankciókat, bírságot stb.
Személyes tulajdonságok

Ennek a szakmának a dolgozóinak mindenekelőtt felelősségteljesnek és szervezettnek kell lenniük, mert a késedelmes bejelentés vagy bármely dokumentum elvesztése sokba kerülhet a cégnek. Ráadásul a könyvelőnek szeretnie kell a számokat, naponta kell velük foglalkoznia, és egy hiba végzetes lehet. Nagyfokú figyelemkoncentrációt, alaposságot és kitartást is igényel. Nem rossz, ha jó a memóriád, és ami a legfontosabb, tudnod kell csendben maradni (hiszen a könyvelőnek gyakran üzleti titkot kell megőriznie).

Oktatás

A munkáltató elsősorban a munkatapasztalatra fordítja a figyelmet, különösen hasonló területen. Elméletileg egy gazdasági főiskolát vagy speciális szakot végzett ember dolgozhat könyvelőként. A felsőfokú végzettséggel rendelkezők azonban nagyobb valószínűséggel.

A könyvelőnek a következő területeken kell ismeretekkel rendelkeznie:

  • könyvelés, adószámvitel,
  • pénzügyi elemzés, könyvvizsgálat alapjai,
  • számviteli törvény,
  • információk az IFRS-ről,
  • alapszintű számítástechnikai ismeretek, 1C, Excel.
Munkavégzés helye

bármely szervezetben.

Karrier és fizetés

Főkönyvelő, pénzügyi elemző, könyvvizsgáló, tanácsadó.

Szakma főkönyvelő

Mit csinál

A főkönyvelő feladata a társaság számviteli és adónyilvántartásának megszervezése és vezetése. Számviteli és adóbevallás készítésével foglalkozik; ellenőrzi az elsődleges és számviteli bizonylatok, az elszámolások és a fizetési kötelezettségek feldolgozási rendjének betartását; ellenőrzi az adófizetések átutalásának időszerűségét. Emellett a főkönyvelő pénzügyi elemző, aki részt vesz a szervezet további fejlesztésének tervezésében.

A szakma profi

A közgazdászok között nagyon erős a verseny a piacon. Ezért a könyvelőnek folyamatosan fejlesztenie kell képességeit.

Ne felejtse el azt sem, hogy a főkönyvelő pénzügyileg felelős vezetősége és az adóhatóság képviselői felé. Hibái szankciókhoz, pénzbírságokhoz stb.

Személyes tulajdonságok
  • vezetői képességek
  • társaságkedvelő
  • egy felelősség
  • kitartás
  • figyelmesség
  • tisztesség
Oktatás

Felsőfokú gazdasági végzettség. Profil "Számvitel, elemzés és audit".

Munkavégzés helye

Bármilyen tevékenységi területű cégek.

Karrier és fizetés

A főkönyvelői szakma nagyon népszerű és jól fizetett. A szakember fizetésének szintje a munka mennyiségétől és az általa vezetett jogi személyek számától függ. A főkönyvelőnek minden esélye megvan arra, hogy pénzügyi igazgató, IFRS menedzser, adómenedzser lehessen.

Foglalkozás IFRS szakértő

Mit csinál

Oroszországnak saját szabványa van a pénzügyi beszámolásra - IFRS. Ha a társaság úgy dönt, hogy belép a külföldi piacra, akkor a nemzetközi szabványok - IFRS - szerint kell jelentést tennie. Az IFRS szakértői segítenek a vállalatoknak a nemzetközi szabványoknak megfelelő pénzügyi kimutatások elkészítésében és karbantartásában.

A szakma profi

A munkavégzés nagyfokú koncentrációt igényel.

Személyes tulajdonságok
  • elemző készség
  • pontosság
  • figyelmesség
  • Oktatás:
  • Felsőfokú gazdasági végzettség.
Munkavégzés helye
  • Oroszországban fiókteleppel rendelkező külföldi szervezetek
  • Külföldi piacokat fejlesztő orosz cégek
  • Nemzetközi bankoktól vagy külföldi befektetésektől kölcsönt kapó orosz szervezetek

Karrier és fizetés

Az IFRS szakember keresett és jól fizetett szakma. Egyre több orosz cég lép be a külpiacra. A szakértők szerint számuk csak nőni fog. Az IFRS-szakértőkre a hazánkban fiókteleppel rendelkező külföldi cégeknél, valamint a külföldi befektetéseket fogadó szervezeteknél van szükség.

Az IFRS-szakértő fizetése a tapasztalattól, képzettségi szinttől és a munkakörtől függ.

Tréning program

Az új oktatási standardok követelményeinek megfelelően a tantervet legalább évente egyszer aktualizálni kell. Bármely tudományág helyettesíthető benne, kivéve a négy kötelezőt: "Történelem", "Filozófia", "Idegen nyelv" és "Életbiztonság".

A tanterv összeállításakor az RFEI előnyben részesíti azokat az új tudományos tudományágakat, amelyek Nyugaton ismertek, Oroszországban pedig kevéssé ismertek. Ez hozzájárul ahhoz, hogy az európai akkreditációt az egyetem átadja, és megkönnyíti a diplomások sikeres vállalatokban való elhelyezkedését.

  • Általános kompetencia
  • Üzleti képzés

1. szakasz

  • Kezdő szakasz: hol indítsunk vállalkozást *
  • Gyors üzleti növekedési szakasz *
  • Vállalkozói képességek fejlesztése*
  • A számvitel kezdetei
  • A sikeres foglalkoztatás alapjai *
  • A coaching szervezése*
  • Üzleti problémák megoldása*
  • Az üzletember önképzésének alapjai *
  • A mentorálás alapjai *
  • A gazdagság metafizikája*

2. szakasz

  • Márkaépítési szervezetelmélet *
  • A számvitel alapjai *
  • Sztori
  • Filozófia
  • Jobb
  • Üzleti beszélgetés
  • Idegen nyelv
  • Mikroökonómia
  • Matematika
  • Információs rendszerek a közgazdaságtanban

3. szakasz

  • Statisztika
  • Makroökonómia
  • Menedzsment
  • Marketing
  • Közgazdasági és matematikai módszerek és modellek
  • Ökonometria
  • Számvitel és elemzés
  • Adók és adózás
  • Életbiztonság
  • A közgazdasági elemzés elmélete

4. szakasz

  • Dokumentum kezelés
  • Pénz, hitel, bankok
  • Számviteli laboratóriumi műhely
  • Számvitel pénzügyi számvitel
  • Optimális döntési módszerek
  • Emberi erőforrás menedzsment
  • Pénzügyi kimutatások
  • Kisvállalkozások könyvelése
  • HR menedzsment
  • Pszichológia

5. szakasz

  • Könyvvizsgálat
  • Logisztika
  • Értékesítési menedzsment
  • Nemzetközi Számviteli, Beszámolási és Könyvvizsgálati Standardok
  • Csődelmelés és elemzés

A végső szakasz

  • Testnevelés
  • Oktatási és termelési gyakorlatok
  • Végleges állami minősítés

* moduláris fegyelem tanfolyam

A szövetségi állami oktatási szabványnak megfelelően a felsőoktatási intézménynek joga van moduláris diszciplínákat bevezetni az ismeretek elmélyítése és a hallgató szakmai készségeinek javítása érdekében.

A moduláris tudományág egy vagy több képzési kurzus, beleértve a gyakorlatiakat is (számítógépes programok segítségével), amelyek további szakmai kompetenciákat képeznek.

A világgazdaság és az egyes államok gazdaságának fejlődése külön-külön keresletet generál bizonyos szakterületek iránt. amelyek gyorsan lendületet kapnak hazánkban, nagy népszerűségnek örvend a számviteli, elemző és könyvvizsgálói képzés. De ma már magasabb követelmények vannak ezzel a szakmával szemben. Tekintsük ezt a specialitást részletesebben.

A számvitel, az elemzés és a könyvvizsgálat a legfontosabb munkaterületek bármely vállalkozás vagy vállalat számára. A magas szintű szakemberek iránt óriási az igény. Ezért az ezen a területen dolgozó szakemberek szinte minden területen elhelyezkedhetnek. De ismerniük kell a könyvelést, az elemzést és az ellenőrzést a tevékenység legújabb trendjei szerint.

A felsőoktatási intézmények a piaci és gazdasági kapcsolatok számos területén képeznek alapismeretekkel rendelkező szakembereket. Ez elsősorban a számvitel területére vonatkozik. A képzés fontos szempontja a vállalkozás megfelelő magatartása, a megállapított normáknak megfelelően, a vállalkozás eszközeinek elszámolása, a piaci kapcsolatok más résztvevőivel szembeni kötelezettségek, befektetések és még sok más.

Ezen túlmenően, ezen a területen egy szakember képes legyen elemezni a vállalat pénzügyi részének állapotát és a munka eredményeit, és előre jelezni annak további fejlődését. A hallgatók számviteli, elemzési és könyvvizsgálati oktatása magában foglalja a könyvvizsgálati ismereteket, mind a vállalkozáson belül, mind azon kívül.

Minden vállalkozás munkájának legfontosabb része az, hogy nemcsak készpénzt, hanem más szervezetekkel fennálló hitelkapcsolatot is jelent. Ezt a kérdést a szakember képzése során elég széles körben veszik figyelembe ahhoz, hogy feltárják ennek a területnek az összes árnyalatát.

A piaci kapcsolatok mindenkit érintenek Gyors fejlődésükhöz menedzsment, marketing és egyéb területek ismerete szükséges. Ezért a számviteli, elemzési és könyvvizsgálati szakemberek felkészítése során széles körben tanulmányozzák a gazdaság ezen új irányait.

Az ilyen irányú oktatási intézmények különböző szintű végzettjeit számviteli és elemző munkában alkalmazzák. Valamint a teljes képzés során megszerzett tudás lehetővé teszi az ellenőrzési és könyvvizsgálati szolgáltatások, valamint az audit területén való munkát.

Ez a szakma keresett a tanácsadói területen, szervezési és vezetői pozíciókban, valamint a szabályozási és módszertani munkában.

A munka mindenesetre készpénzzel, különféle eszközökkel, bevételekkel és kiadásokkal, valamint a létesítmény eredményeivel jár.

A számvitel, elemzés és könyvvizsgálat terén jelentkező magas követelmények miatt a szakembernek alaposan meg kell értenie a piaci viszonyokat, mind egy államon belül, mind a világban. Ismernie kell a világ és az orosz gazdaság szerkezetét, értenie kell az ott zajló folyamatokat. A legfontosabb követelmény a számvitel és az üzleti tevékenység rendszerében a tudás rendelkezésre állása.

Elmondhatjuk, hogy manapság magas követelmények vannak a számviteli, elemző és könyvvizsgálói szakon végzettekkel szemben. A szakterület a gazdaság és a piaci viszonyok minden területén jártasságot igényel. Csak ebben az esetben lehet nagy sikereket találni és elérni ezen a területen.

Tudását bármely hitelintézetben, bankban, kincstári és költségvetésen kívüli alapoknál, könyvvizsgáló cégnél, ellenőrzési és könyvvizsgálói szolgálatnál, bármely vállalkozás számviteli osztályán kamatoztathatja.

A szakmára jelenleg nagy a kereslet, de jó szakemberré kell válnod a szakterületeden, aki rendelkezik minden szükséges tudással és képességgel.