Dacă persoana care este plătitor a impozitului pe venitul persoanelor fizice, există copii, atunci el ar trebui să fie o pauză fiscală sub formă de deducere pentru copii. Sumele care nu sunt incluse în baza impozabilă sunt fixe și nu se schimbă în funcție de dimensiunea veniturilor primite. Legislația fiscală stabilește următoarele sume pentru deducerea copiilor în 2016: La primul și al doilea copil, deducerile sunt furnizate în valoare de 1.400 de ruble pe fiecare; Copiii din al treilea și ulterior vor fi deduse în valoare de 3.000 de ruble pentru fiecare copil. Rețineți că aceste sume sunt luate din venitul total și nu deduceți din impozitul plătibil. Mai jos, pentru claritate, un exemplu de calcul al impozitului pe venit asupra veniturilor persoanelor fizice, luând în considerare deducerea copiilor.
Cea mai obișnuită practică este atunci când angajatorul depune în mod independent documente serviciului fiscal. De la angajatul trebuie doar să furnizați documentele angajatorului. Pachetul include o cerere de deducere a impozitelor pentru copii în 2016, în cazul în care angajatul a lucrat în altă parte, va fi necesar să se furnizeze un certificat de 2-NDFL de la locul de muncă anterior, precum și să atașeze copii ale certificatului de naștere pentru fiecare copil. În cazul în care angajatorul nu a făcut o deducere, poate fi obținut în taxă. Apoi, în plus față de documentele de mai sus, va fi necesar să se acorde o declarație fiscală de 3-NDFL.
Impozitul pe copil primește ambii părinți până la vârsta majorității realizate. În cazul în care copilul studiază, deducerea fiscală poate fi obținută de la 18 la 24 de ani.
În cazul în care unul dintre părinți a emis un refuz, atunci al doilea părinte are dreptul să obțină o deducere fiscală într-un dublu. Cu toate acestea, există în mod necesar: al doilea părinte trebuie să aibă un venit pe care NDFL este supus. Un angajator va trebui să furnizeze un certificat de 2 NDFL pentru venitul părintelui refuzat lunar.
În cazul decesului unuia dintre părinții sau recunoașterea lipsei, cel de-al doilea părinte are și dreptul de a obține o deducere pentru un copil.
Deducerea este asigurată cu privire la valoarea veniturilor care nu depășesc 280.000 de ruble pe an. Suma se calculează de rezultatul crescând de la începutul anului și într-o lună, în care această sumă va depăși 280.000, nu este furnizată deducerea.
Angajatul Kolosok LLC Mamukhin O. O. primește salarii în valoare de 20.000 de ruble. Angajatul are doi copii cu vârsta de 21 și 14 ani. Primul copil studiază la universitate.
Deducerea fiscală va fi:
Pentru primul copil - 1400 de ruble pe lună (copilul este instruit în universitate, iar vârsta nu depășește 24 de ani)
Pentru a doua - 1400 de ruble pe lună.
Total - 2800 de ruble pe lună.
În cursul anului, cantitatea de deducere va fi de 33.600 de ruble. Valoarea totală a veniturilor nu depășește 280.000 de ruble, prin urmare, poate fi redusă la întreaga cantitate de deducere. Baza fiscală la o rată de 13% va fi de 246.400 de ruble. Cantitatea de NDFL pentru anul 32.032 de ruble.
Creșterea venitului familiei va contribui la deducerea fiscală pentru copii, care este furnizată unui cetățean care are un salariu anual care nu depășește 350 de mii de ruble în 2016. Dacă aveți membri tineri de familie pe dependența lor, atunci statul este gata să vă întoarcă bani pentru creșterea și instruirea viitorilor contribuabili ruși.
Pentru anul, fiecare dintre rușii capabili trebuie să plătească statul NDFL. Legile existente vă permit să economisiți și să obțineți o creștere a bugetului familiei care au minori cu privire la conținutul lor pot reveni la o parte din sumă sau să nu plătească deloc dacă beneficiile care le bazează sunt corecte. Anul următor a schimbat dimensiunea unor astfel de plăți în cea mai mare parte. Dacă doriți să știți cum să obțineți o deducere fiscală pentru copii în 2016, citiți cu atenție aceste informații care vor ajuta la calcularea corectă a beneficiului pentru o minor și obțineți o creștere monetară semnificativă.
Deducerea fiscală standard pentru un copil în 2016 oferă o oportunitate de a reduce venitul impozabil al oricărui rus. Aceasta este o anumită sumă care poate fi returnată după plata impozitului pe venit a persoanelor. Fiecare proprietar al întreprinderii sau al companiei plătește 13% din totalul salariilor angajaților săi la stat. Aceasta înseamnă că orice persoană care are salarii oficiale trebuie să plătească 13% din suma totală câștigată pentru luna ca o taxă pentru veniturile persoanelor. Dacă o persoană are un copil, atunci legislația actuală vă permite să reveniți o parte din acești bani.
Delegațiile pentru copiii prevăzute de lege pot fi standard și non-standard. Privilegiile fiscale non-standard necesită o serie de documente și sunt negociate de articolele speciale ale Codului Fiscal al Federației Ruse. O astfel de restituire se referă la beneficiile standard prevăzute de lege. El poate obține fiecare persoană dacă are copii și o anumită viață.
În anul 2016, este necesar să se ia în considerare procedura de executare a acestor beneficii în 2016 și să aflăm în ce categorie persoana dorește să primească o astfel de restituire.
Toți cei care au membri ai familiei tinere și un anumit venit pot fi aplicate pentru a primi o deducere fiscală standard pentru copii în 2016. Acest lucru este disponibil pentru două grupuri principale de contribuabili care au dreptul la privilegii la plata impozitelor. Unul include persoanele cu statuse sociale speciale și merite statului și cealaltă - toți cetățenii obișnuiți care au minori în îngrijire. Primul grup include:
Această categorie de beneficii care pot primi anumite grupuri de cetățeni, precum și cei care au dependenți minori. În același timp, bugetul general al acestor persoane ar trebui să fie mai mic decât această perioadă de raportare de mărime.
Deducerea fiscală pentru un copil, conform legislației actuale, poate primi:
Pentru a afla cine poate primi declarații standard de numerar asupra minorilor pot fi în impozitul RF. Paragraful său 218 descrie în detaliu categoriile de cetățeni eligibili pentru returnarea taxei plătite. O persoană care are în întreținerea juvenilă asupra îngrijirii sale trebuie să-și amintească că are dreptul să primească o restituire a sumei de bani, indiferent de disponibilitatea altor beneficii fiscale. În cazul în care contribuabilul este un pensionar, veteran sau are premii guvernamentale, dacă există unul sau mai mulți minori la dependența sa, el poate reveni o parte din impozitul pe venitul său personal, după ce a primit o deducere fiscală.
Deducerea fiscală standard pentru copil în 2016 este taxată în conformitate cu o schemă specifică. Până în acest an, calculul sumelor de returnare asupra plății NDFL asupra copiilor a fost realizat din venitul total de 280 mii de ruble. Dacă venitul cetățeanului nu depășește 280 de mii de ruble pentru perioada de raportare, persoana ar putea obține deduceri fiscale în 2016. Calculul ia suma impozabilă cu o taxă de 13%. Cu un venit mai mare, a fost planificat să anuleze returnarea părții fiscale în prezența unei dependențe minore. Din 1 ianuarie a anului curent, statul a majorat valoarea venitului anual, potrivit căruia părinții pot retia o parte din suma primind o deducere fiscală. Acum, venitul total nu ar trebui să depășească 350 de mii de ruble. Impozitele preferențiale în 2016 pot profita de părinți care au:
Dacă o familie cu un copil comun are moștenitori din primele căsătorii, ultimul minor va fi considerat al treilea, iar deducerea unui membru tânăr de familie în acest an va fi calculat pe calculele prevăzute de familii mari. Pentru a obține revenirea banilor luați sub formă de impozit, va trebui să întocmiți cu exactitate toate documentele necesare. Suma finală poate ajunge la 1400 de ruble. per copil și 3000 de ruble. Pe trei și mai mulți copii.
Deținând deducerile standard în 2016, părinții trebuie să-și amintească că au avut loc anumite modificări în legislația fiscală actuală. Potrivit proiectului de lege adoptat în ultimul an, pragul valorii veniturilor anuale este în creștere, ceea ce permite obținerea de beneficii pentru un membru minor de familie. Această lege crește venitul anual impozabil al părinților de la 280 mii la 350 mii ruble.
Legislativorii au majorat valoarea rentabilității plății impozitului pe venit personal pentru părinții ale căror persoane dependente minore au handicap. Prin urmare, în acest an pentru plățile fiscale standard pentru copii în 2016 pentru contribuabilii care au minori cu un grup de dizabilități au crescut dimensiunea. Pentru părinții cu persoane cu handicap, deducerea fiscală crește la 12.000 de ruble. Dacă părinții adoptivi, tutorii sau administratorii sunt îngrijire pentru astfel de minori, atunci suma returnării banilor crește la 6000 de ruble. Înainte de aceasta, valoarea declarației fiscale a fost de numai 3000 de ruble.
Aceste schimbări au intrat în vigoare la 1 ianuarie 2016. Prin urmare, cetățenii care au asupra îngrijirii lor de îngrijire sau persoane cu dizabilități minore cu dizabilități pot profita de capacitatea de a reduce impozitul pe venit, a emis corect rambursarea pentru minor în 2016.
Contribuabili care au rude sau care primesc copii, iar bugetul anual nu depășește limitele specificate de lege, pot emite deduceri fiscale standard prin lege. Pentru a obține o rambursare a banilor pentru un minor în acest an, un cetățean trebuie:
Pentru a determina cu precizie dimensiunea returnării lor, trebuie să compilați corect o secvență de naștere a tuturor minorilor.
Acesta include toți membrii juvenili care sunt în familie, inclusiv cei care s-au născut din căsătoriile anterioare. Primul din această listă ar trebui să fie primul născut. Este important să se indice numărul total de minori din familie și nu doar pe cele pentru care puteți obține deduceri fiscale pentru copii în 2016.
Când faceți documentele necesare, trebuie să vă amintiți că un singur angajator poate face o rambursare. Dacă o persoană lucrează oficial o dată în mai multe organizații, atunci trebuie să aleagă unul dintre ele pentru proiectarea deducerilor standard pentru copii.
Deducerea fiscală pentru copii în 2016 poate primi părinți al căror venit nu depășește 350 de mii de ruble. Dacă suma câștigată a fost mai mare, atunci o persoană își pierde dreptul de a primi bani din acea lună când este stabilit excesul de normă anuală stabilită.
Dreptul la pauzele fiscale standard este, de asemenea, lipsit de dreptul la pauzele fiscale standard, ale cărei descendenți au decedat în vârstă infantilă. Accrutarea declarațiilor fiscale în acest caz continuă până în anul următor, venind după data decesului copilului.
Plățile pentru declarațiile de impozit pe venit sunt reziliate dacă minorul a atins vârsta de 18 ani și nu studiază. Dacă dependentul este instruit într-o formă de zi, atunci sub 24 de ani, părinții, tutorii sau părinții adoptivi pot primi pauze fiscale pentru conținutul său pe cheltuiala proprie. Părinții au dreptul să primească declarații de numerar standard la membrii familiei adulți dacă acesta din urmă vor studia într-o formă de zi până la 24 de ani. La atingerea acestei vârste, întoarcerea de bani se oprește din următorul an calendaristic. Calcularea corectă a tuturor factorilor și condițiilor de deducere, părinții vor putea beneficia semnificativ la bugetul familiei.
Legislația vă permite să primiți declarații la persoanele dependente de realizarea a 24 de ani, dacă primesc o educație superioară și cea specială în formă de formare. Plățile compilate corespunzător vor ajuta la petrecerea rațional bugetul familiei. Sumele returnate vor fi un bun ajutor al familiei angajate în educația generației tinere. Informațiile noastre vă vor ajuta să creșteți bugetul familiei.
Părinții care lucrează pe motive legale au dreptul să profite de un anumit avantaj atunci când acumularea salariilor, și anume, este permisă reducerea impozitului pe venit (datorită disponibilității dependenților).
În consecință, cantitatea de câștiguri pure, emisă în arme, crește. Aceasta înseamnă că atunci când se calculează salariile, apare o sumă neimpozabilă a impozitului pe venit pe copil. Aceleași reguli care au funcționat în 2017 nu și-au pierdut relevanța și în următorii 2018.
Angajații, dacă au copii minori, au dreptul să profite de beneficiile atunci când dețineți NDFL din câștiguri. Este vorba de a determina impozitul. Aceste beneficii înseamnă că, cu o anumită parte a salariilor, nu trebuie să dețină venituri.
Cât de mult nu este supus impozitului pe venit la copii, cuantumul de dimensiuni sunt scutite de Hold? În primul rând, depinde de faptul dacă singurul copil este în familie. De asemenea, contează starea părintelui (singuratic, căsătorită). În plus, impozitul pe venit impozitul pe venit este redus în continuare, dacă există copii recunoscuți ca fiind invalizi.
Deducerile fiscale efectuate de angajat în prezența copiilor sunt considerate standard. Reducerea impozitului pe venit pentru angajații cu copii depinde de numărul acestora și are loc în conformitate cu următoarele reguli. Iată sumele preferențiale la care se poate reduce salariul lunar, după care impozitul pe venit este deținut din reziduu:
Cum se calculează impozitul pe venit dacă există copii? Toate deducerile prevăzute pentru acestea trebuie să fie rezumate, rezultatul este dedus din venit. NDFL este supus sumei rămase.
Exemplu. Calculați valoarea impozitului luând în considerare: salariul angajatului cu 3 copii pe lună este egal cu suma de 36.000 de ruble. Dimensiunea totală a deducerii "copiilor" este de 1.400 + 1.400 + 3.000 \u003d 5.800 de ruble. Baza impozabilă este de 36.000 - 5 800 \u003d 30 200 de ruble, suma fiscală de 30.200 * 13% \u003d 3.926 ruble. Excluderea beneficiilor asupra NDFL ar fi egale cu 36.000 * 13% \u003d 4,680 de ruble. Se dovedește o economie lunară egală cu 754 de ruble.
Cât costă impozitul pe venit dacă copiii sunt doi? În acest caz, deducerea va fi de 1.400 + 1 400 \u003d 2.800 de ruble. Având în vedere datele din exemplul, NDFL-ul de așteptare va fi de 36.000 - 2 800 \u003d 33 200 de ruble * 13% \u003d 4,316 ruble. În acest caz, va fi posibil să se primească în fiecare lună 364 de ruble în fiecare lună.
În viață, se găsește adesea circumstanțe în care părinții au dreptul de a conta pe aceleași deduceri, dar în dimensiune dublă. Acest lucru se întâmplă în următoarele situații:
Pentru a obține o oportunitate de a aplica o deducere duală la calcularea NDFL, va fi necesar să se furnizeze documente, printre care următoarele pot fi relevante în funcție de situație:
Deducerile fiscale în prezența copiilor sunt furnizate atunci când efectuați o serie de condiții simple:
Reducerea impozitului pe venit la nașterea unui copil poate apărea imediat. De exemplu, conform declarației Tatălui, NDF se calculează, luând în considerare deducerile pe lună de naștere a copiilor.
Și dacă, cu mărimea deducerilor, mai ales dacă există 1 copil, întrebările, de regulă, nu apar, atunci în angajații deținuți în mare măsură poate exista o situație care necesită clarificări. De exemplu, dacă 2 copii sunt impozitul pe venit dedus, având în vedere că copilul în vârstă a atins deja majoritatea?
Potrivit Ministerului Finanțelor al Federației Ruse, vârsta copiilor nu contează. În cazul în care un copil este încă minor, este asumat pentru el în suma stabilită. Cu condiția ca, în familia a 3-a copii, cel mai mare dintre acestea este independent, deducerea minorului rămas este definită ca 1400 de ruble pe a doua și 3.000 de ruble pe a 3-a.
Cum se calculează cantitatea totală de deduceri dacă unul dintre copiii a murit? Născut 3 și mai târziu oferă, de asemenea, deducerea standard a părinților de 3.000 de ruble.
Există situații în care copiii îndeplinesc cerințele pentru disponibilitatea beneficiilor fiscale standard și, în același timp, funcționează în sine.
De exemplu, un copil cu normă întreagă a intrat într-un contract de muncă, un impozit pe venit este deținut și cu câștigurile sale.
Părinții au în acest caz dreptul la beneficii la calcularea impozitului pe venitul personal din câștigurile lor, nu reușesc să primească o deducere standard? Legislația susține că activitatea suplimentară de lucru a elevului sau care nu a ajuns la cea de-a 18-a aniversare a adolescentului nu contează. Beneficiile fiscale ar trebui să fie furnizate.
La calcularea NDFL, venitul lucrătorului poate fi supus unor deduceri fiscale standard. În acest articol, specialiștii noștri explică: Cui este necesar să se ofere deducerile fiscale pentru speciile standard la copii, în ce ordine ar trebui făcută.
21.03.2016Pentru cine sunt deducerile standard de identitate pentru NDFL pentru copii?
Tipul standard de deduceri pentru impozitul pe venitul personal al copiilor în anul curent este destinat lucrătorilor care își asumă bebelușii - NK, articolul 218 alineatul (1), paragraful 4:
Deducerea standard pentru copii și dimensiunea acestora
Deducerea fiscală pentru copiii de tip standard sunt furnizate de lucrător lunar în dimensiunile stabilite la nivel legislativ:
Dacă lucrătorul este un părinte / adoptator al unui copil cu dizabilități, atunci amploarea acestei deduceri va fi de 12 mii de ruble - NK, articolul 218 alineatul (1) paragraful 4, paragraful 11. Gardienii lucrătorilor, precum și administratorii și Părinții adoptivi, care conțin un copil dezactivat, vor deduce 6 mii de ruble.
Ce ordine sunt deducerile standard pentru copii?
Pentru a oferi deduceri standard pentru copiii care lucrează, care conțin copii, în 2016 există reguli generale:
1. În timp ce copiii nu vor avea optsprezece ani.
2. Pentru copiii care sunt studenți de învățare cu normă întreagă (adică este instruit în școala absolventă, ordinatura etc.), perioada de vârstă a plăților a fost prelungită la 24 de ani - NK, articolul nr. 218, paragraful 1, paragraful 4.
3. Acest drept este pierdut de lucrători în următoarele cazuri:
4. Lucrătorul ar trebui să fie, de asemenea, un rezident fiscal al statului nostru (înseamnă să trăiești pe teritoriul său mai mare de 183 de zile pe an).
5. Veniturile acestui lucrător ar trebui să facă obiectul NDFL în rata dobânzii în valoare de 13%.
6. În prezența orelor de lucru ale activităților de muncă, deducerea standard este furnizată numai la una dintre ele.
Deducerea standard poate fi asigurată de lucrările privind impozitul pe venitul personal al copiilor numai atunci când depune o cerere și pachet de documente relevante care confirmă drepturile la această deducere. În acest caz, angajatorul nu are dreptul să refuze să furnizeze această deducere unui astfel de lucrător.
Exemple de situații specifice
1. La trei copii.
Firma de lucru se bazează pe conținutul a trei copii: primul peste 24 de ani, al doilea și al treilea nu a ajuns încă la vârsta majorității. Luați în considerare în care suma acestui lucrător ar trebui să fie prevăzută cu deducerea unui formular standard pe PPFL în 2016. La primul copil, lucrătorul a pierdut deja dreptul de a deduce din cauza vârstei sale, articolul 218 alineatul (1), paragraful 4, paragraful 12. Dar există și încă doi copii pentru care sunt stabilite deducerile - NK Nr. 218, paragraful 4, punctele 9-10. Conform documentului numit: dimensiunea deducerilor determinate va fi de 1 mii 400 de ruble și 3 mii de ruble (la al treilea copil, suma va fi mai mare, deoarece ordinea copiilor este încă luată în considerare - literele nr. 03- 04-05 / 8-1124 (de la 12/29/2011) și nr. 03-04-06 / 8-361 (din data de 08.12.2011) a Ministerului Finanțelor din statul nostru). Pentru a confirma statutul unei familii mari, lucrătorul oferă o copie a certificatelor de naștere tuturor copiilor fără excepție și, indiferent de vârstă, numai în acest caz, el va da deducerile standard pentru impozitul pe venitul personal. Aceste documente sunt necesare pentru a determina următoarele fapte:
Exemplu specific: Managerul Petrova G. N. are trei copii și își conduce activitatea pe LLC Dawn. Salariul lui Galina Nikolaevna este de 35 mii de ruble. Fiul ei mai în vârstă are vârsta de 18 ani, el nu studiază, înseamnă că angajatul nu va primi o deducere standard. Cel de-al doilea copil are 14 ani, iar al treilea - 12 ani. Prin urmare, dimensiunea deducerilor va fi de 1 mii 400 de ruble și, respectiv, 3 mii de ruble, ordinea nașterii. În 2016, acestea sunt furnizate până în noiembrie (inclusiv). Și în decembrie, Petrov nu va putea să-și dea seama de dreptul de a primi deduceri standard, deoarece din această lună veniturile sale vor fi mai mari de 350 mii de ruble de la începutul anului (în funcție de rezultatul tot mai mare). Calculele vor fi astfel:
2. Pierderea posibilității în 2016 pentru a obține o deducere standard.
Poate pierderea de lucru a dreptului său de a primi o deducere standard pentru un copil care este student sau studenți? Da. Dacă acest copil are 24 de ani, atunci din această lună va exista un drept similar. Se va întâmpla, de asemenea, atunci când își termină studiile - de la sfârșitul antrenamentului sau anul viitor (deducerea va fi furnizată înainte de finalizarea anului curent, dacă acesta este un student, un student absolvent sau consolidare etc.) - NK, articol 218 alineatul (1) litera (1) sau explicații într-o scrisoare 03-04-05 / 7-617 a Ministerului Finanțelor din data de 12.10.2010.
3. Furnizarea în 2016 o deducere standard dublă pentru copii.
Deducerea standard pentru copii poate fi în 2016 pentru următorii lucrători cu dimensiuni duble:
Cu înregistrarea oficială a căsătoriei, un astfel de lucrător pierde ocazia de a implementa dreptul la deducere dublă. Acest lucru va duce la luna următoare după înregistrarea căsătoriei - NK, articolul nr. 218 alineatul (1) paragraful 4 alineatul (13).
Dar dacă părinții nu au făcut o căsătorie oficială, pot fi furnizate pentru copii o deducere standard dublă? Depinde de certificatul de date al nașterii acestor copii, și anume, care este înregistrat de la părinți în documentul numit. Cu o interpretare literală a articolului 218 din Codul fiscal, deducerea standard poate primi fiecare dintre părinții care sunt scrise în certificatul de naștere al copilului. Aceasta este, în absența unei căsătorii oficiali înregistrate, fiecare dintre părinți poate obține un anumit tip de NDFL - o scrisoare de 03-04-06 / 5-93 a Ministerului Finanțelor din 15 aprilie 2011. Atunci când se precizează în mărturia unui copil, un singur părinte care nu are nicio înregistrare de căsătorie este pus de o dimensiune dublă a deducerii standard a impozitului pe venitul personal, ca un singur părinte - NK, articolul nr. 218 alineatul (1) paragraful 4, Punctul 13.
De asemenea, în cazul refuzului unuia dintre părinți să obțină o deducere standard la un copil la locul muncii sale, al doilea este setat la deducerea unui tip standard într-o dimensiune dublă, dar refuzul trebuie să fie emis oficial în scris - NK, articolul nr. 218 alineatul (1) paragraful 4 alineatul (16).
4. Contabilitatea venitului cu fracțiune de normă în cazul unei deduceri standard pentru copii.
Compania este de obicei dedusă de NDFL cu acele plăți că locul de muncă al atelierului principal și part-time - NK, articolul nr. 226 alineatul (2) pentru a lua o deducere, trebuie să țină seama de veniturile locuitorilor noștri Stat în rata dobânzii la 13% - NK, articolul №218 alin. (1) paragraful 4, paragraful 17. Pentru un partener de lucru, veniturile din locul de muncă principal ar trebui luate în considerare și de la unul combinat. Veniturile primite de la combinația activităților de muncă iau în considerare și plătește o societate cu fracțiune de normă care îndeplinește funcțiile agentului fiscal, acesta este, de asemenea, calculat de NDFL - NK, articolul 226 alin. (3), alineatul (3), prin urmare, Cu locul principal de muncă, funcționarea sunt oferite de standardele personale incluzând venitul care provine din parteneriatul extern. Dar deducerea poate fi obținută la discreția lucrătorului însuși - fie din locul principal de muncă, fie din munca combinată - NK, articolul nr. 218, alin. 3.
5. Deducerea standard pentru copii în absența veniturilor.
Pentru fiecare lună, care este inclusă în perioada de raportare, este necesar să se prevadă deducerea standardului de lucru pe acei copii pe care îi conține - NON, articolul 218 alineatul (1), acesta poate fi pentru acele luni când venitul a fost absent . Deducerea pentru aceste luni se acumulează și vor fi efectuate în caz de venit.
Atunci când tipul standard de cantitate incompletă este dedus, lucrătorul are dreptul să primească reziduul la sfârșitul perioadei de raportare. Dar după prezentarea declarației 3-NDFL în serviciul fiscal local - scrisoarea nr. 03-04-06 / 53186 a Ministerului Finanțelor.
În absența veniturilor primite de către lucrători în întreaga perioadă de raportare, care ar trebui abordate de 13% din NDFL, deducerile pentru copii nu se presupune. Luați în considerare în exemplul: un lucrător de sex feminin are dreptul la deducere standard pentru copii, deoarece este un angajat obișnuit, dar a fost în concediu să aibă grijă de copil la trei ani. Venitul opțional lipsește. Această situație se explică prin scrisoarea nr. 03-04-05 / 8-10 a Ministerului Finanțelor din 13 ianuarie 2012.
6. Furnizarea unei deduceri date angajatului în sine.
Se pare că legislația rusă poate oferi deduceri standard nu numai pentru un copil, ci și pentru lucrător însuși, dacă are unul din statutul:
Valoarea deducerii luată în considerare în 2016 va fi de la 500 de ruble la 3 mii de ruble.
De asemenea, dreptul de a deduce un tip standard de 500 de ruble este prevăzut cu un lucrător care se încadrează în următoarele criterii: Eroii URSS și Federația Rusă, Copii cu dizabilități, persoane cu handicap 1 și 2 grupuri, soți / părinți decedați Serviciul (la protejarea Rusiei și URSS), alte persoane care intră în lista furnizată în NK - articolul nr. 218 alineatul (1), paragraful 2.
Dar, în cazul în care lucrătorul scade imediat în mai multe categorii, conform căruia este furnizată o deducere standard, poate obține dimensiunea maximă a uneia dintre ele, deoarece acestea nu pot fi însumate împreună și se aplică simultan.
Portalul fiscal rusesc, consultantul fiscal și taxele
Răspuns pentru tatiana - Da, anul trecut este închis. În cazul dvs., există o cale simplă, trebuie să faceți copii din documentele dvs. (care confirmă dreptul la deducerea copiilor) și să solicite un ajutor de 2 ndf la locul de muncă. În plus, pe baza acestor documente, completați o declarație de 3-NDFL pentru anul 2016, iar autoritatea fiscală revine depășirea impozitului incorect pe venit.
