Ni ene države, ki ne bi skrbela za svojo obrambno moč.
Zlasti Ruska federacija, tako kot številne druge države, je ves čas svojega obstoja razvijala in izpopolnjevala sistem plačevanja vojaškega osebja, s čimer ga je spodbujala, da služi v dobro domovine in vestno izpolnjuje svoje dolžnosti.
Danes za vse, brez izjeme, vojsko, službovanje po pogodbi, nabor itd. imajo pravico zahtevati denarno plačilo za opravljeno delo. Takšna nagrada se imenuje denarni dodatek.
Za vojaške zavezance so ta sredstva glavno sredstvo materialne varnosti za njihovo življenje. Ta dodatek je odlična spodbuda za vsakega od vojakov po pogodbi, da vestno izpolnjuje svoje dolžnosti pri pripravi in preusposabljanju za oboroženo obrambo svoje države.
Zagotavljanje vojaškega osebja je jamstvo države tistim, ki služijo v denarni protivrednosti. Dodatek, ki naj bi bil izplačan vojaku, je sestavljen iz več delov, njegov glavni del je plačo. Ta vsota je nespremenjena za vsakega vojaka, odvisno od položaja.
Denarni dodatek vojaka praviloma vključuje plačo za mesec, ki je enaka dodeljenemu vojaškemu činu. Ta znesek vključuje tudi plačo za mesec glede na zasedeni vojaški položaj, pa tudi znesek preživnine vojaka za mesec, dodatna plačila mesečne narave.
Izvede se letni preračun ob upoštevanju indeksa inflacije, plača pa je ločena po položaju, po rangu in po doplačilih.
Ureditev vprašanja izračuna denarnega dodatka za vojaško osebje poteka v skladu z Zvezni zakon 306 "O denarnem dodatku vojaškega osebja in zagotavljanju ločenih plačil zanje". V skladu s tem dokumentom se določijo tako sam dodatek kot ločena plačila zanj ob upoštevanju uveljavljenih vojaških činov in položajev.
Prav tako je vprašanje urejeno na podlagi Odredbe Ministrstva za obrambo Ruske federacije"O odobritvi postopka za zagotavljanje vojaškega dodatka", "O določitvi denarnih plač vojaškega osebja, ki služi po pogodbi", "O povečanju denarnega nadomestila vojaškega osebja in zaposlenih v nekaterih zveznih izvršilnih organih". 
Denarni dodatek sestavljen iz teh delov:
Najnovejše porazdeljeno na te:
Poleg tega se lahko enkrat prijavi vsak vojaški mož za finančno pomoč, ki je enaka njegovi mesečni plači po položaju in činu, ter dodatki za vestnost in učinkovitost pri opravljanju nalog.
Dodatna plačila se lahko izvede v obliki enkratnega nadomestila ob koncu leta, v obliki regresa, dvignine in dnevnic, kot brezobrestno posojilo in kot potnine. Vsa ta plačila so navedena v vladni uredbi "O ločenih plačilih za vojaško osebje in njihove družine".
Prijavijo se lahko vojaki za bonus za vestno in učinkovito opravljanje uradnih dolžnosti, katerih višina ne presega trikratne plače na leto.
Dodatek za tiste, ki služijo po pogodbi, enaka določba in spodbude za opravljanje dolžnosti vojaške službe.
Naborniška služba se odlikuje tudi po tem, da je vojaku indeksiran dodatek glede na indeks inflacije, za delo z informacijami, za razred in znanje tujega jezika, pa tudi za služenje na oddaljenih območjih ali krajih s težkim podnebjem. . Poleg tega se lahko določijo četrtletni dodatki in dodatki drugačne narave.
Izračun denarnega nadomestila nabornikov, kot jih običajno imenujemo, vključuje takšna plačila kako:
Hkrati ima vsak vojaško osebje po opravljeni službi pravico do denarnega dodatka v dvojnem znesku in indeksirane materialne pomoči. 
Denarni dodatek vojaka Narodne garde se izračuna na podlagi fiksna plača. Ker je plača glavna sestavina. Poleg tega se ji doda vsota za vojaški in posebni čin, za delovno dobo in zahtevnost služenja. Vsoti izračuna se lahko prišteje tudi dodatek za klasičnost, za delo v tajnosti itd.
Za nestandardne vojaške činove in položaje lahko plače določijo vodje zveznih izvršilnih organov, če to določa zakon.
Do danes obstaja postopek, po katerem se izplačuje denarni dodatek, in sicer izplačilo poteka mesečno, z izjemo decembra. Znesek plačila je praviloma prejet do sredine naslednjega meseca za prejšnji mesec.
Po splošnem pravilu se denarno nadomestilo izplačuje v kraju redne službe. Plačilo je treba opraviti ob predložitvi potrdila, ki je pritrjeno na ustrezen dokument - distribucijski list.
Drži iz denarnih dodatkov prihajajo na podlagi predpisanega reda. Zlasti odbitki so predmet dohodnine v višini 13 % zneska olajšave.
poleg tega se lahko zaračuna takšni odbitki za:
Vojaško osebje lahko zaprosi za povečanje dodatka v zvezi z indeksacijo - letno. Indeksiranje omogoča izenačitev plač vojske v skladu z dvigom ravni cen, s čimer se dohodek vojaka dvigne na raven tržnih cen.
Za gotovinska plačila vojaškemu osebju si oglejte naslednji video:
Plača vojaka ruske vojske v suhem uradnem jeziku se imenuje denarni dodatek. A ne glede na ime je prav ona glavni motivacijski dejavnik, ki vpliva na odločitev o služenju po pogodbi. Zato bi mnogi potencialni zagovorniki domovine, preden bi posvetili svoje življenje oboroženim silam, želeli vedeti višino svoje prihodnje plače. Kako ga izračunati in katere podatke uporabiti za to? O tem bomo podrobno govorili v tem članku.
Za vsakega izvajalca brez izjeme je predvidena plača, ki se izplačuje mesečno. Lahko ga imenujemo osnovni kazalnik za izračun denarnega nadomestila. Toda poleg plače na oblikovanje plače vplivajo tudi dejavniki, kot so:
Prav tako so za izvajalce, ki opravljajo kakršna koli opravila, ki so nekako povezana z življenjsko nevarnostjo (v vojnem času sploh potrebna), predvidena dodatna nadomestila, katerih višina lahko doseže 100 odstotkov plače.
Zgoraj smo preučili glavne dejavnike, ki vplivajo na oblikovanje višine denarnega nadomestila. Zdaj bomo svoje znanje uporabili v praksi in poskušali ugotoviti, kakšen delež plače sestavljajo določeni dodatki:
Poleg tega lahko vojak pri častnem opravljanju svojih dolžnosti računa na bonus, ki se izplača enkrat letno in sega od ene do treh plač. Dodatna plačila naj vključujejo tudi materialno pomoč, katere višino določi poveljnik posamezne enote.
Poleg plače in vseh zgoraj navedenih dodatkov obstajata še dve vrsti doplačil, ki ju ne moremo prezreti, ko govorimo o plači vojaškega človeka:
Če seštejete vse dodatke in dodatna plačila, se izkaže, da je lahko plača serviserja danes od 10 do 50 tisoč rubljev.
Plače vojaškega osebja, vpoklicanega na služenje vojaškega roka, so nekajkrat nižje od plač pogodbenih vojakov. Vendar pa so tudi tu očitne izboljšave. Če je bil razmeroma nedavno znesek dodatka zanje le 500 rubljev, lahko danes vojaki in naredniki računajo na prejemanje dodatkov v višini dva tisoč rubljev.
To ni veliko, vendar je treba spomniti, da naborniki, prvič, v celoti podpira država, in drugič, imajo številne ugodnosti. Lahko se na primer brezplačno vozijo z javnim prevozom, uporabljajo druge storitve, katerih stroške krijejo posebna plačila.
Tako kot drugi državljani Rusije je tudi vojaško osebje dolžno plačati dohodnino, katere višina je določena na 13 odstotkov. Njen znesek se v letih 2016–2017 ne poveča, kljub dejstvu, da se je raven plače znatno povečala.
Dohodnina se obračunava od izvajalcev in obveznikov ob izplačilu plače, kar odpravlja potrebo, da se samostojno obrnejo na ustrezne organe, porabijo čas za obisk davčnega urada.
Poleg davkov znižujejo višino plač in raznih odtegljajev sredstev, ki jih je mogoče opraviti pri katerem koli drugem posamezniku. Tej vključujejo:
Ali niste preveč prijazni do matematike ali si preprosto ne morete privoščiti izgubljanja dragocenega časa za izračun višine denarnega dodatka z vsemi dodatki in odbitki, navedenimi v članku? V dobi interneta in visoke tehnologije vam bo ta postopek vzel le nekaj minut, ne da bi vas prisilili, da iščete kos papirja, pero ali starodavni abakus.
Država zelo potrebuje močno vojsko. Iz tega razloga se danes aktivno zaposlujejo pogodbeni vojaki. Uspešno so sposobni nadomestiti obveznike. Da bi pritegnili čim več novih pogodbenih vojakov, je letos in prihodnje leto predvideno dvig plač vojakom.
Rusija ima ogromno orožja za množično in lokalno uničevanje. Glede na to obstaja potreba po strokovnjakih, ki so sposobni izvesti ustrezno vzdrževanje.
Približno 1/3 državnega proračuna se porabi za servisiranje vojaških sil. Del je porabljen za razvoj najnovejšega orožja. Drugi del gre za plačila vojski.
Celotna plača vojaškega osebja je sestavljena iz:
Na plače ruskega vojaškega osebja vplivajo naslednje:
Vojska prejema plačo glede na delovno dobo. Osebe, ki služijo onkraj polarnega pola, prejmejo bonuse.
12 mesecev službe se šteje kot 24 mesecev službe.
Osebne zasluge se razumejo kot doseženi podvigi. Pomembno je tudi, kje je vojak služil. Ljudje, ki strežejo na vročih mestih, so plačani več.
Prednosti in slabosti pogodbenih storitev. Poglej si posnetek.
Obstajajo tudi drugi dodatki. Povezujejo se z:
Upošteva se tudi, v kolikšni meri je oseba sposobna sprejeti odločitev v kritični situaciji.
Znesek mesečnih nadomestil iz plače v Ruski federaciji izgleda takole:
Strelec je zasebnik z dvema letoma delovne dobe. Koliko zasluži, lahko ugotovite iz krožnika.
Vodja oddelka se razume kot mlajši narednik 3. razreda, katerega delovna doba se giblje od 2 do 5 let.
Plača vodje vodje, ki je narednik 2. razreda in ima delovno dobo od 5 do 10 let, je videti tako:
Namestnik poveljnika voda je višji vodnik 1. razreda z delovno dobo od 10 do 15 let. Tabela prikazuje, koliko prejme:
Poveljnik voda je delovodja, delovodja, katerega delovna doba je 15-20 let. Tabela prikazuje, koliko zasluži.
Koliko zasluži delovodja, mojster z delovno dobo 20-25 let, je prikazano v tabeli:
Ta položaj zahteva višjo izobrazbo. Z dodatki so plače častnikov videti precej impresivno. Brez njih je plača vojaških častnikov s častniškim činom videti takole:
Ta stran vsebuje kalkulator za izračun denarnih nadomestil za vojaško osebje. Z njim lahko naredite izračune ob upoštevanju vseh obstoječih koeficientov. Na primer, če želite vedeti, do katere plače ste upravičeni, potem bo dovolj, da vnesete, odvisno od vrste plače, svoj čin, čin, koeficient ali kvalifikacijo. Izvedete lahko tudi do kakšnega zneska mesečnih doplačil ste upravičeni, na primer dodatek za posebne pogoje služenja vojaškega roka, odstotek dodatka za delovno dobo v strukturnih enotah za varstvo državne skrivnosti (PSGT). ), dodatek za delovno dobo (LL) in mesečni dodatek vojaškemu osebju z višjo pravno izobrazbo in na delovnem mestu pravne specialnosti.
Pomembni koncepti Na tem področju bo osrednji pojem izraz vojak – to je oseba, ki je v državni vojaški službi. Denarni dodatek Gre za plačo vojaka, ki je sestavljena iz več kazalnikov Delovna doba To je kazalnik delovne dobe vojaka, ki je neprekinjena in izpolnjuje uveljavljene standarde za prag let dela. Zato so za to vrsto pokojnine predvidene ugodnosti in dodatki Plača To je znesek plače za vsak mesec.
Druga oznaka tega koncepta je tarifna stopnja. To je enaka plača glede na plačo, ki se obračuna v skladu s položajem zaposlenega. Obstaja pa tudi takšna raznolikost te plače, kot je plačilo za vojaški čin. Spletni kalkulator To je internetna storitev, ki vam omogoča samodejno izračun plače vojaškega človeka.
Bonus za razred kvalifikacije ... Izberite kvalifikacijsko kategorijo 5 odstotkov - za tretji razred 10 odstotkov - za drugi razred 20 odstotkov - za prvi razred 30 odstotkov - za mojstrski razred 0% strogo zaupno" 25% "posebnega pomena" 65 % »posebnega pomena« 0 % Dodatek za služenje vojaškega roka 0 % 5 % 10 % 15 % 20 % 25 % 30 % 35 % 40 % 45 % 50 % 55 % 60 % 65 % 70 % 75 % 80 % 85 % 90 % 95 %100% 0% Mesečni bonus za opravljanje nalog, ki so neposredno povezane s tveganjem za življenje in zdravje v mirnem času 0%10%20%30%40%50%60%70% 80%90%100% 0% Bonus za vestno in učinkovito opravljanje uradnih dolžnosti 0%5%10%15%20%25%30%35% 0% Odstotek dodatka za delovno dobo v strukturnih oddelkih za varstvo državne skrivnosti (PSGT) …
Toda vsi natančni kazalniki so odvisni tudi od tega, koliko let je vojska preživela v službi na ministrstvu za notranje zadeve. Tisti vojaki, ki so v vrstah ministrstva za notranje zadeve služili več kot 20 let, lahko prejmejo bistveno večja plačila. Tako takšni zneski včasih dosežejo tudi sedem plač vojaka.
Pozor
Izplača se lahko tudi bonus v višini trimesečne plače. Toda znesek tega zneska je neposredno odvisen od zaslug, ki jih je naredil zaposleni. Kateri dokumenti so potrebni Pri izračunu dodatka vam ni treba predložiti nobenih dokumentov.
Povečanje ATS za razred kvalifikacije (letalno osebje) Ali koeficient za ATS ... Izberite četrtino / kategorijo ali koeficient 10 odstotkov 15 odstotkov 20 odstotkov 30 odstotkov 40 odstotkov koeficient 50 odstotkov koeficient 60 odstotkov koeficient 70 odstotkov koeficient 80 odstotkov koeficient 90 odstotkov koeficient 10 % 0% )**,*** ... Izberite vojaški čin Zasebni / Mornar Korporativni / Višji mornarMlajši narednik / Podčastnik 2 članka Narednik / Podčastnik 1 članek Višji narednik / Glavni podčastnik Narednik / Glavni ladijski podčastnik Praporščak / Midshipman Seni častnik mlajši poročnik nadporočnik kapitan / stotnik major / stotnik 3. ranga podpolkovnik / stotnik 2. ranga polkovnik / stotnik 1. ranga generalmajor / kontraadmiral generalpodpolkovnik / viceadmiral generalpolkovnik ruske federacije / čin admirala ruske armade F.
Povečanje ATS za razred kvalifikacije (letalno osebje) Ali koeficient za ATS ... Izberite četrtino / kategorijo ali koeficient 10 odstotkov 15 odstotkov 20 odstotkov 30 odstotkov 40 odstotkov koeficient 50 odstotkov koeficient 60 odstotkov koeficient 70 odstotkov koeficient 80 odstotkov koeficient 90 odstotkov koeficient 10 % 0% )** ... Izberite vojaški čin Zasebni / Mornar Korporativni / Višji mornarMlajši narednik / Podčastnik 2 članka Narednik / Podčastnik 1 članek Višji narednik / Glavni podčastnik podčastnik / Glavni ladijski podoficir / Narednik / Midshipman / Senior Warrant Officer Seni Podporočnik starejši poročnikkapitan / podpoveljnik major / stotnik 3. ranga podpolkovnik / kapitan 2 stotnik 1. ranga generalmajor / kontraadmiral generalpodpolkovnik / viceadmiral generalpolkovnik / admiral general maršruske federacije / admiral marshal ruske federacije 0
Povečanje ATS za razred kvalifikacij (letalno osebje) Ali koeficient za ATS ... Izberite četrtino / kategorijo ali koeficient 10 odstotkov 15 odstotkov 20 odstotkov 30 odstotkov 40 odstotkov koeficient 50 odstotkov koeficient 60 odstotkov koeficient 70 odstotkov koeficient 80 odstotkov koeficient 90 odstotkov koeficient 100% 0% ), ... Izberite vojaški čin Zasebnik, mornar Corporate, višji mornarMlajši narednik, delovodja 2 članka Narednik, delovodja 1 članek Starejši narednik, glavni delovodja delovodja, glavni poveljnik ladje častnik, vezni častnik, višji častnik, poveljnik Senior warrant, Senior warrant liaptant officer, Senior warrant liatenor commander kapetan 3. ranga podpolkovnik, kapitan 2. ranga 1. ranga generalmajor, kontraadmiral generalpodpolkovnik, viceadmiral generalpolkovnik, general admiral vojske, admiral flote maršal Ruske federacije 0 rub.
Tukaj je treba upoštevati nekaj funkcij. Torej, sestava plače za nujno vojaško osebje vključuje:
Možna so tudi doplačila za znanje tujih jezikov, težki pogoji službe. Odstotki za te dodatke so standardni, njihovo velikost pa določi vodstvo vojaške enote ali pa jih določi general. Ko zaposleni opravi nujno usposabljanje, lahko računa na popolno indeksacijo svojih gotovinskih plačil. Kar se tiče samega denarnega dodatka, se izplača dvakrat. Ob odpustitvi Odpuščanje vojaka predvideva izplačilo več denarnih dodatkov.
Običajno sta to dve plači zaposlenega - za tiste, ki so v službi preživeli do 20 let.
Po pogodbi Pri sklenitvi pogodbe o delu na Ministrstvu za notranje zadeve je treba razumeti, da bo formula za izračun temeljila na zakonodaji, ki je bila sprejeta že leta 2011. V skladu s tem dokumentom je bilo ugotovljeno, da bodo tisti državljani, ki predhodno niso opravili vojaškega usposabljanja, prejeli minimalne plače. Torej, za vojsko različnih rangov bodo plače naslednje: zasebniki prejmejo povprečno 17 tisoč rubljev Naredniki, ki so opravili minimalno usposabljanje, prejmejo 20 tisoč rubljev Nadalje se algoritem obračunavanja izvaja postopoma - višji kot je čin, večje plačilo. Največji znesek izplačila doseže 50 tisoč rubljev. Vendar je treba omeniti, da sčasoma takšni zaposleni začnejo prejemati dodatna plačila za različne dosežke v službi itd. Dežurstvo V primeru služenja vojaškega roka so predvidena tudi plačila.
generalštab) 34 tarifni razred (poveljnik letalske baze) 35 tarifni razred (poveljnik korpusa) 36 tarifni razred (namestnik vodje UMC) 37 tarifni razred (namestnik poveljnika vojske) 38 tarifni razred (namestnik vodje GU) 39 tarifni razred ( poveljnik eskadrilje ladij) 40 tarifni razred (prvi namestnik poveljnika vojske) 41 tarifni razred (namestnik poveljnika čet) 42 tarifni razred (vodja Glavne uprave Generalštaba) 43 tarifni razred (namestnik vodje VI MO) 44 tarifni razred (poveljnik vojske) 45 tarifni razred (vodja znanstvenega centra za vojaško usposabljanje)46 tarifni razred (namestnik vrhovnega poveljnika oboroženih sil)47 tarifni razred (poveljnik vojaškega okrožja)48 tarifni razred ( Vrhovni poveljnik oboroženih sil)49 tarifna kategorija (namestnik Ministrstva za obrambo Ruske federacije)50 tarifna kategorija (prvi namestnik Ministrstva za obrambo Ruske federacije) 0 rub.
Info
In temelji na: Dokumenti bodo potrebni samo v primeru odpuščanja z Ministrstva za notranje zadeve:
Ti dokumenti bodo zadostovali za standardni postopek za pridobitev pokojnine za službovanje v ustreznem vojaškem oddelku. Ali je mogoče izračunati denarni dodatek serviserja na spletu Da, tak postopek je precej enostaven za izvedbo. Dovolj je, da ugotovite takšne kazalnike plač, kot so:
Tarifni načrt lahko uporabite tudi za splošno predstavo o višini plačil.
