Relaţii privind asigurarea obligatorie de pensie sunt reglementate de Legea federală din 15 decembrie 2001 N 167-FZ „Cu privire la asigurarea obligatorie de pensie în Federația Rusă”.
Asigurare obligatorie de pensie - un sistem de măsuri juridice, economice și organizatorice creat de stat care vizează compensarea câștigurilor (plăți, remunerații în favoarea asiguratului) primite de acesta înainte de stabilirea acoperirii asigurării obligatorii.
Acoperire de asigurare obligatorie- indeplinirea de catre asigurator a obligatiilor sale fata de asigurat la producerea unui eveniment asigurat prin plata unei pensii de munca, prestatii sociale pentru inmormantarea pensionarilor decedati care nu erau supusi asigurarii sociale obligatorii in caz de invaliditate temporara si in legătura cu maternitatea în ziua morții.
Subiecții asigurării obligatorii de pensie sunt:
Asigurarea de pensie obligatorie în Federația Rusă este efectuată de un asigurător, care este:
Fondul de pensii al Federației Ruse (instituție de stat) iar organele sale teritoriale constituie un sistem centralizat unificat de organisme care gestionează mijloacele de asigurare obligatorie de pensie în Federația Rusă, în care organismele inferioare sunt responsabile în fața celor superioare. Organele teritoriale ale Fondului de Pensii al Federației Ruse sunt create prin decizie a Consiliului de Administrație al Fondului de Pensii al Federației Ruse și sunt persoane juridice. Statul poartă răspundere subsidiară pentru obligațiile Fondului de pensii al Federației Ruse față de asigurați.
Asigurătorii pentru asigurarea obligatorie de pensie, împreună cu Fondul de pensii al Federației Ruse, pot fi fonduri de pensii nestataleîn cazurile şi în modul prevăzute de legea federală. Procedura de formare a economiilor de pensii în fondurile de pensii nestatale și investirea acestor fonduri de către acestea, procedura de transfer a economiilor de pensii de la Fondul de pensii al Federației Ruse și plata primelor de asigurare la pensia nestatală fondurile, precum și limitele pentru exercitarea de către fondurile de pensii nestatale a competențelor asigurătorului sunt stabilite prin legea federală.
Asigurătorii aflați în asigurarea obligatorie de pensie sunt:
1. persoane care efectuează plăți către persoane fizice, inclusiv:
2. antreprenori individuali, avocați, notari care desfășoară activități private.
Daca asiguratul apartine simultan mai multor categorii de asigurati, calculul si plata primelor de asigurare se fac de catre acesta pe fiecare baza.
Persoanele fizice care intră voluntar în raporturi juridice în domeniul asigurării obligatorii de pensie sunt echivalate cu asigurătorii.
Persoane asigurate- persoanele acoperite de asigurarea obligatorie de pensie. Persoanele asigurate sunt cetățeni ai Federației Ruse, cetățeni străini sau apatrizi cu reședința permanentă sau temporară pe teritoriul Federației Ruse, precum și cetățeni străini sau apatrizi (cu excepția specialiștilor cu înaltă calificare, în conformitate cu Legea federală a 25 iulie 2002 N 115-FZ „Cu privire la statutul juridic cetățenii străini în Federația Rusă”), rezidenți temporar pe teritoriul Federației Ruse, care au încheiat un contract de muncă pe perioadă nedeterminată sau un contract de muncă pe durată determinată pentru o perioadă de cel puțin șase luni:
Legea federală nr. 167-FZ din 15 decembrie 2001 „Cu privire la asigurarea obligatorie de pensie în Federația Rusă” stabilește bazele pentru reglementarea de stat a asigurării obligatorii de pensie în Federația Rusă, reglementează relațiile juridice în sistemul asigurării obligatorii de pensie și, de asemenea, stabilește statutul juridic al subiecților asigurărilor obligatorii de pensie, motivele apariției și procedura de implementare a acestora
Contribuțiile la pensie de asigurări, în baza cărora se formează bugetul de pensii, se plătesc de către angajatori în termeni procentuali la salariul salariatului, dar nu se scad din acesta, ci constituie un articol separat de cheltuieli al asiguratorului.
Procedura obligatorie de plată a contribuțiilor la Fondul de pensii este determinată de cerințele Legii federale nr. 212 din 24 iulie 2009. Funcțiile de control pentru oportunitatea transferurilor prevăzute de lege, în condițiile prevăzute la art. 3 din prezenta lege, sunt atribuite organelor PFR.
Cetăţenilor care desfăşoară activităţi individuale de întreprinzător, angajaţi în diverse tipuri de cabinete private în domeniul medical, juridic, de consultanţă sau de altă natură, ori care efectuează orice plăţi şi remuneraţii în conformitate cu conţinutul contractelor de drept civil încheiate, sunt de asemenea atribuiţi, în conformitate cu art. 5 din Legea federală nr. 212, obligația de a efectua contribuții de asigurareîn FIU.
Cuantumul contribuțiilor de pensie în favoarea PFR este determinat de condițiile prevăzute la articolele 14–17 din Legea nr. 212 din 24 iulie 2009 și articolele și 31.1 din Legea federală nr. 167 „Cu privire la asigurarea obligatorie de pensie în Federația Rusă”.
Rata de bază a contribuțiilor la pensie este 22 % . In cazul in care valoarea bazei de calcul a contributiilor este depasita, tariful se majoreaza cu altul 10% . Pentru anul 2018, valoarea limită a bazei este stabilită în cuantum de 1.021.000 de ruble.
Dacă plătitorul este atât un antreprenor individual, cât și un angajator, atunci primele de asigurare le sunt plătite separat pentru fiecare din motive.
În funcție de plătitori, se stabilesc diverse tarife pentru plata primelor de asigurare pentru asigurarea obligatorie de pensie, prezentate în tabelul de mai jos.
| Categorii de plătitori | Tarif in 2018 |
|---|---|
| Plătitorii care aplică tariful de bază | 22% + 10% |
| Organizații și antreprenori individuali care utilizează sistemul simplificat de impozitare (inclusiv cei caritabili); desfășurarea de activități în domeniul serviciilor sociale, cercetării științifice, educației, culturii și artei, sportului, asistenței medicale, precum și deținând licență pentru activități farmaceutice | 20% |
| Organizații care plătesc salarii echipajelor navelor, cu excepția petrolierelor | 0% |
| Entități economice create de organizații științifice bugetare și autonome | 8% |
| Rezidenții SEZ, organizații și antreprenori individuali implicați în activități turistice și recreative | 8% |
| Organizații care lucrează în domeniul tehnologiei informației | 8% |
| Participanții la proiectul Skolkovo | 14% |
| Participanții zonei economice libere de pe teritoriul Crimeei și Sevastopolului | 6% |
| Având statut de rezidenți ai TOP | 6% |
| Locuitorii portului liber „Vladivostok” | 6% |
Procedura și valoarea plății contribuțiilor la pensie până în 2018 a fost reglementată de prevederile legii din 24 iulie 2009 N 212-FZ, cu toate acestea, de la începutul anului 2017, gestionarea plăților de asigurări a fost transferată Serviciului Federal de Impozite. , în urma căreia s-a schimbat procedura de calcul a cuantumului deducerilor.
În 2018, cuantumul primei de asigurare pentru cetăţenii care desfăşoară activităţi independente este 26545 ruble. Este stabilit pentru următoarele perioade: pentru 2019 - 29354 ruble, pentru 2020 - 32448 ruble.
Pe lângă plata fixă, antreprenorul trebuie, până la data de 1 aprilie 2019, să vireze o altă contribuție la Fondul de pensii în cuantum de 1% din venit pentru anul 2018, care depășește suma de 300 de mii de ruble.
Dacă statutul de antreprenor a fost obținut nu la început, ci, de exemplu, la mijlocul anului 2018, atunci jumătate din suma stabilită va trebui să fie transferată în bugetul Fondului.
Pentru anumite categorii de plătitori, sunt stabilite condiții speciale pentru plata contribuțiilor transferate la Fondul de pensii al Federației Ruse, a căror listă este stabilită de articolul 58 din Legea federală nr. 212. Li se oferă posibilitatea de a utiliza tarife reduse sau scutire completă de plăți.
Unii plătitori pot complet gratuit de la plata contributiilor in anumite conditii si disponibilitatea documentelor justificative.
Pentru ca un cetățean să fie sigur că drepturile sale la pensie vor fi respectate la pensionare în întregime, angajatorul trebuie să plătească contribuțiile statutare la timp și integral, iar persoanele asigurate în sistemul OPS trebuie să exercite controlul asupra actualitatea și dimensiunea venitul dvs
Fiecare cetățean își pierde mai devreme sau mai târziu capacitatea de a munci. Pentru unii cetățeni, această perioadă vine din cauza bolii, dizabilității etc., în timp ce majoritatea se confruntă cu o astfel de situație la bătrânețe. Asigurarea și furnizarea de pensii în Federația Rusă sunt solicitate pentru a compensa veniturile pierdute din cauza incapacității de muncă.
Cum este organizat sistemul de pensii în Federația Rusă și ce garanții oferă cetățenilor? Ce tipuri de pensii există? Vom încerca să răspundem la aceste și la alte întrebări în detaliu în acest articol.
Asigurarea de pensie este o garanție că o persoană care a încetat să lucreze din orice motiv întemeiat (din cauza bătrâneții, a dizabilității, a pierderii unui susținător de familie) nu va rămâne fără mijloace de existență și va putea primi cel puțin o garanție minimă. Acest drept este reglementat de Constituția Federației Ruse, Legea federală „Cu privire la asigurarea obligatorie a pensiilor în Federația Rusă” din 15 decembrie 2001, Legea federală „Cu privire la pensiile de asigurare în Federația Rusă” din 28 decembrie 2013 și Legea federală „Cu privire la pensiile finanțate în Federația Rusă” din 28 decembrie 2013.
Asigurarea de pensie este un sistem conform căruia se realizează asigurarea pe termen lung a propriei vieți a unei persoane. Cel care este asigurat efectuează contribuții regulate în numerar, iar cel care acționează în calitate de asigurător se obligă să acorde asiguratului o pensie lunară - pentru bătrânețe, în legătură cu invaliditate (totală sau parțială), pierderea întreținătorilor de familie etc. conform definiției de mai sus, este evident că respectiva asigurare de pensie se distinge prin prezența unor astfel de participanți în sistem precum asigurătorul, asiguratul și asiguratul.
Asigurătorii sunt fonduri de pensii - de stat (Fondul de pensii al Federației Ruse) și non-statale. Prima constă dintr-o rețea de filiale regionale unite într-un sistem integral. Acestea din urmă sunt organizații private, dar funcționează în cadrul legii federale și, indiferent de statutul lor, au aceleași obligații față de asigurați ca și UIF.
Asigurătorii pot fi atât persoane fizice în mod direct, cât și întreprinzători individuali și organizații. Funcția lor în acest sistem este produsul contribuțiilor regulate la fondurile de mai sus.
Asigurații sunt cei care, conform legislației din Federația Rusă, au dreptul la pensie. În unele cazuri, asiguratul și asiguratul pot fi aceeași entitate. Pentru fiecare participant, asigurarea de pensie prevede o listă cu anumite drepturi și obligații. Garanțiile pe care asigurarea de pensie le oferă persoanelor asigurate includ:
Totodată, fiecare asigurat este obligat să prezinte un pachet de documente oficiale sigure necesare solicitării unei pensii și să informeze asigurătorul în timp util cu privire la orice împrejurări care ar putea duce la modificarea cuantumului și procedurii de plată a contribuțiilor și pensiilor.
Asigurarea de pensie este formată din două tipuri - obligatorie și voluntară. Primul tip este de stat, iar al doilea este non-stat.
Asigurarea de pensie de stat obligatorie (OPS) este reglementată de reglementări federale și se aplică tuturor persoanelor care locuiesc pe teritoriul statului - cetățeni ai Federației Ruse, străini și apatrizi. OPS se realizează din mai multe motive. În funcție de aceasta, în Federația Rusă a fost elaborată și o clasificare a tipurilor de pensii: bătrânețe, din cauza dizabilității, din cauza pierderii unui susținător de familie, din cauza prezenței vechimii în muncă pentru un anumit număr de ani, pensiile sociale. Următorii factori afectează valoarea plăților în cadrul asigurării obligatorii:
Fondurile care sunt utilizate pentru asigurarea pensiilor de stat sunt încasări financiare primite în mod regulat de UIF de la asigurători. Asigurarea voluntară de pensie (VPI) permite cetățenilor să-și extindă opțiunile în ceea ce privește mărimea pensiilor, precum și condițiile care asigură primirea acestora. După încheierea unui acord cu o companie de asigurări privind poliția rutieră, o persoană are dreptul la plăți suplimentare la pensia plătită de stat. Dar DPS nu poate fi folosit ca alternativă la OPS. Valoarea plăților pentru asigurarea voluntară este influențată de factori precum:
DPS prevede că pentru plata unei pensii nestatale se utilizează fonduri care vin asigurătorului de la asigurat o singură dată sau regulat. Baza pentru aceasta nu este legea, ca în OPS, ci acordul semnat între părțile indicate.
Pentru a beneficia de pensii în cadrul sistemului OPS, fiecărui asigurat se percepe contribuții regulate la Fondul de pensii, în valoare de 22% din venitul unui cetățean care lucrează. Impozitul se plătește pe toate tipurile de venituri ale angajaților - direct salarii, bonusuri, alte stimulente financiare. La rândul lor, acele plăți care se încadrează în categoria compensațiilor sociale (subvenții, indemnizații, donații voluntare, taxe de voluntariat etc.) nu sunt supuse impozitării. Sistemul de stat al OPS prevede plata lunară a unei pensii.
Prin încheierea unui acord cu un fond de pensii nestatal în cadrul sistemului DPS, o persoană primește dreptul de a alege în mod independent în ce sumă va transfera primele de asigurare și cu ce frecvență. Totodata, are posibilitatea de a prefera cel mai potrivit program de asigurare pentru el, indica cuantumul si momentul dorit de plata a pensiei.
Asigurarea voluntară de pensie oferă fiecărui cetățean dreptul de a alege în mod independent un fond de pensii privat pentru cooperare și de a-l schimba dacă se dorește, dacă această organizație nu i se potrivește. În acest scop, trebuie să întocmiți o cerere și să semnați un acord cu o altă companie de asigurări. Procedura de tranziție este posibilă în perioada 1 septembrie - 31 decembrie. Există însă o singură excepție: este interzisă prin lege rezilierea contractului cu asigurătorul pentru acele persoane cărora le-au mai rămas cinci sau mai puțini ani până la vârsta de pensionare. La decesul asiguratului în sistemul DPS, dreptul la pensia acestuia este primit de către succesori.
Asigurarea modernă de pensie în Federația Rusă face posibilă prevenirea posibilelor dificultăți cu furnizarea financiară a persoanelor în cazul pierderii capacității de muncă. Prin urmare, un număr tot mai mare de rezidenți ai statului preferă să folosească garanțiile nu numai de asigurare obligatorie, ci și voluntară, alegând pentru ei înșiși condițiile optime ale unui acord cu fondurile private de pensii.
Asigurarea obligatorie de pensie (OPS) este un sistem prin care statul formează o sursă de finanțare pentru pensiile cetățenilor. Cetăţenii acoperiţi de asigurarea obligatorie de pensie se numesc asiguraţi. În cazul unui eveniment asigurat (vârsta de pensionare sau invaliditate), Fondul de pensii plătește pensiile asiguraților.
Persoanele asigurate sunt cetățeni ai Federației Ruse, precum și cetățenii străini și apatrizii care locuiesc permanent sau temporar pe teritoriul Federației Ruse, care:
Confirmarea că o persoană este persoană asigurată în sistemul OPS este un certificat de asigurare obligatorie de pensie - conține datele sale personale și numărul de asigurare al unui cont individual de pensie în PRF (SNILS). Un certificat de asigurare se eliberează la aplicarea la Fondul de pensii sau la prima aplicare pentru un loc de muncă.
Potrivit FIU, peste 100 de milioane de persoane sunt membri ai sistemului OPS - persoane asigurate.
Participanții cheie în sistemul de asigurări obligatorii de pensie sunt angajatorii asiguraților - asigurătorii. Asigurații plătesc prime de asigurare lunare către Fondul de pensii al Rusiei pentru viitoarea pensie a angajaților lor. Fiecare asigurat are un cont individual la FIU, unde se stabilesc primele de asigurare. Valoarea primelor de asigurare este de 22% din fondul de salarii anual în limita a 1.021.000 de ruble (în 2018). De la o valoare ce depășește această sumă, asigurătorii plătesc contribuții cu o cotă de 10%.
Implicit, contributiile de asigurare sunt directionate catre formarea a doua tipuri de pensii: 6% din contributii - la pensia capitalizata, 16% din contributii - la pensia de asigurare. Persoanele asigurate pot refuza să formeze o pensie capitalizată și să direcționeze toate contribuțiile la formarea unei pensii de asigurare.
Principalul administrator (asigurător) în sistemul de asigurări obligatorii de pensii este Fondul de pensii al Rusiei. El gestionează fondurile de pensii în sistemul OPS. Alături de PFR, asigurătorul poate fi un fond de pensii nestatal (FNP) sau o societate de administrare, dar numai pentru formarea unei pensii capitalizate. Asigurătorii acumulează prime de asigurare ale persoanelor asigurate și le investesc prin intermediul societăților de administrare.
Vă permite să garantați realizarea anumitor drepturi atât ale cetățenilor Federației Ruse, cât și ale străinilor care locuiesc în țara noastră. Asigurarea voluntară de pensie este o completare la cea obligatorie din cauza lipsei de eficacitate a acesteia din urmă în garantarea intereselor materiale ale oricăror grupuri sociale ale populației. Ce pot însemna toate acestea? Să ne uităm la această problemă mai detaliat.
Dacă ar fi lipsit, atunci vârstnicii din țara noastră le-ar fi avut greu. Cert este că majoritatea pensiilor de stat sunt foarte mici și nu se poate trăi confortabil din astfel de bani. Asigurarea voluntară de pensie este promițătoare dacă valoarea plăților unui cetățean către fondul de pensii este mică sau în principiu absentă: dacă nu există venituri din muncă, în activități antreprenoriale care nu sunt înregistrate oficial, cu salarii gri etc. Care este esența acest concept? Cum este diferit de obligatoriu? Acest lucru va fi discutat în continuare.
Raporturile juridice voluntare pentru asigurarea obligatorie de pensie este un sistem de acumulare a fondurilor care formează viitoarea pensie prin diferite organizații financiare. Se bazează pe principii care sunt similare cu cele utilizate în asigurarea obligatorie. Asigurarea voluntară necesită voința ambelor părți. Are la bază un acord, conform căruia procedura și cuantumul primelor de asigurare sunt stabilite nu de către stat, ci direct de cetățeanul care este interesat să primească o pensie bună.
Asigurarea voluntară de pensie completează asigurarea obligatorie. În același timp, diverse tipuri de asigurări și organizații financiare acumulează bani. Fondurile extrabugetare nu au nimic de-a face cu formarea fondurilor. Asigurarea voluntară este garantată pentru a oferi cetățeanului beneficii materiale decente la bătrânețe. Întrucât pensia are o sumă fixă minimă, cu ea devine imposibil să trăiești o viață plină și să-și satisfacă în mod adecvat nevoile proprii ale unui cetățean în vârstă de pensionare. Desigur, există excepții de la această regulă, dar sunt rare. Prin urmare, asigurarea voluntară a fost creată ca supliment la cea obligatorie. Potrivit acestui tip, plățile demne la bătrânețe sunt garantate, indiferent de mărimea pensiei de muncă care i se acumulează.
Metoda de a combina două tipuri de asigurări este destul de utilizată în Marea Britanie, Canada, Franța, Germania și Statele Unite. De aceea toți muncitorii din țara noastră visează la pensiile muncitorilor din aceste țări. Datorită contribuțiilor la asigurările voluntare de pensie, pensionarii americani și vest-europeni nu simt nevoia de nimic și își permit să călătorească în jurul lumii. Acest lucru permite fiecărui angajat să aleagă în mod independent un asigurător cu condiții de asigurare și tarife adecvate. Asigurarea voluntară garantează stabilitate economică fiecărui cetățean la bătrânețe, indiferent de influența factorilor externi sau de starea sistemului bugetului de stat.
Asigurarea de pensie obligatorie și voluntară îndeplinesc funcții importante și permit:
Alocarea de fonduri persoanelor asigurate pentru plata pensiilor de natura suplimentara.
Acumulează contribuții la pensii în Fondul de pensii, asigurarea voluntară are caracteristicile de a acumula fonduri în FNP și companii de asigurări.
Controlați plățile integrale și regulate ale fondurilor către părțile la acord.
Redirecționează economiile de pensii către alte fonduri la cererea contribuabililor.
Fondurile de pensii se acumulează datorită contribuțiilor făcute de asigurat în baza unui contract de asigurare voluntară. În baza contribuțiilor plătite într-o anumită perioadă, se formează cuantumul plăților dacă intervine un eveniment asigurat, adică se împlinește vârsta de pensionare. Aceasta se numește pensie suplimentară. Obligația asigurătorului este controlul la timp și complet al îndeplinirii obligațiilor de către asigurat pentru plata primelor.
În cazul în care obligațiile asumate nu sunt îndeplinite, inclusiv neplata economiilor necesare către cetățean, răspunderea este prevăzută în țara noastră. Activitățile companiilor de asigurări și ale fondurilor de pensii nestatale pentru furnizarea de servicii de asigurare voluntară de pensii în Federația Rusă sunt controlate foarte strâns. Cu toate acestea, nu este nevoie să aveți speranță, deoarece există un număr mare de scheme frauduloase pe piața asigurărilor. De aceea, înainte de a vă încrede propriile economii unuia sau altuia, este necesar să analizați cu atenție informațiile disponibile despre acesta.
Pentru acest tip de asigurare, următorii acționează în calitate de asigurători: fondurile de pensii nestatale (sau FNP), precum și FNP-urile, sunt organizații non-profit a căror sarcină este de a asigura asigurare voluntară participanților la un fond nestatal. Orice persoană fizică poate fi considerată asigurată dacă se încheie un contract de pensie în favoarea sa. Poate fi și membru al NPF, indiferent de cetățenie. Deponentul acționează ca asigurat în astfel de raporturi juridice. Este o persoană care plătește prime de asigurare fie în favoarea unui pensionar al fondului, fie în favoarea unui participant. Investitorii pot fi:
O persoană fizică (atât cetățean al Rusiei, cât și străin);
Inregistrat in tara noastra sau persoana juridica straina;
structurile puterii executive a guvernului.
La încheierea unui acord, trebuie să fii foarte atent. Cel mai adesea, contractul este prezentat sub forma unui formular standard, cu toate acestea, dacă ceva nu se potrivește clientului sau unele lucruri sunt de neînțeles pentru el, este necesar să se clarifice toate întrebările existente.
Un eveniment asigurat recunoscut este întotdeauna menționat clar într-un contract de asigurare voluntară de pensie - aceasta este atingerea vârstei de pensionare de către persoana asigurată. În plus, sunt stipulate frecvența și cuantumul fondurilor contribuite. Cel mai adesea, plata inițială variază de la nouă la douăzeci și cinci de mii de ruble. După aceea, plata poate varia de la două sute la o mie de ruble pe lună. Unele programe vă permit să efectuați plăți trimestriale, adică o dată la șase luni sau pe an.
Un alt detaliu important este posibilitatea de a întocmi un astfel de acord nu numai pentru dvs., ci și pentru o altă persoană, indiferent dacă este un cetățean familiar sau o rudă a acestuia. Astfel, în cazul unui eveniment asigurat, persoana specificată în contract va primi o majorare a pensiei.
Contractul de asigurare facultativă de pensie încetează dacă apar următoarele situații:
Îndeplinirea condițiilor prevăzute în contract încetează;
Persoana asigurată decedează;
O entitate juridică care contribuie la asigurări de tip corporativ este în curs de lichidare;
În cazul unor circumstanțe neprevăzute prevăzute în contract;
La rezilierea unilaterală, dacă clientul încetează să plătească primele de asigurare;
Prin acordul părților;
În cadrul unei proceduri judiciare, dacă se încalcă îndeplinirea condițiilor prevăzute în contract.
În general, deponentul are dreptul de a cere rezilierea contractului după încheierea acestuia. Cu toate acestea, acordul în sine își pierde forța la cel puțin trei luni de la depunerea cererii corespunzătoare. În plus, deponentul, prin depunerea unei cereri, poate cere modificarea condițiilor contractuale, în timp ce obligația asigurătorului este să o ia în considerare.
Asigurarea voluntară de pensie prezintă următoarele diferențe față de cea obligatorie:
Garantat prin acordul părților, nu de către stat;
Necesită voința participanților și nu este obligatoriu;
Vă permite să alegeți ordinea plăților și tarifele, în timp ce pentru asigurarea obligatorie acestea sunt stabilite în baza legislației în vigoare;
Asiguratul poate alege independent firma care își va acumula fondurile de pensii, spre deosebire de cea obligatorie, unde contribuțiile se plătesc la fonduri extrabugetare specifice;
FNP-urile își formează bugetul din venituri din investiții și contribuții de la persoane fizice și juridice, în timp ce bugetul fondurilor de stat este creat din contribuții de la angajatori și persoane fizice care desfășoară activități specifice;
Mai importantă pentru asigurarea voluntară este schema de asigurare, iar pentru asigurarea obligatorie - procentul pentru baza de impozitare și tarif.
Asigurarea voluntară în sectorul pensiilor este suplimentară la intrarea voluntară în asigurarea obligatorie de pensie, prin urmare, principalele plăți conform unui astfel de acord se numesc pensie suplimentară.
