Računovodja je zahteven poklic. Ne glede na to, koliko časa mine, ne glede na to, kako se svet spremeni, bodo računovodje potrebni, dokler obstajajo gospodarski odnosi. Seveda ima ta poklic prednosti in slabosti. Pogovorimo se o vsem tem, pa tudi o tem, kako priti do poklica računovodje.
Nobeno podjetje, tako komercialno kot državno (tudi javne organizacije) ne more delovati brez računovodj. Kaj je poklic računovodje? Opis - spodaj.
Odgovornosti računovodske službe vključujejo vodenje evidenc materialnih sredstev, izračun plač, vodenje davčnih evidenc, izračun in plačevanje davčnih plačil in prispevkov v proračunske sklade, predložitev poročil regulativnim organom. Glavni računovodje razvijajo računovodske politike za podjetje, oblike notranjega poročanja in vodijo delo računovodske službe.
Pogosto so poleg tega ljudje tega poklica odgovorni za vodenje poslovodnega računovodstva ali računovodstva v skladu z mednarodnimi standardi. Če podjetje preneha voditi evidenco, bo dejavnost zelo hitro ohromljena. Podatkov o dolgovih kupcev ali dobaviteljev ne bo, lastniki ne bodo vedeli, ali podjetje prinaša dobiček ali izgubo. Zato je delo računovodje povezano z veliko odgovornostjo.
Prednosti računovodje niso le povpraševanje. Prepričajte se sami:
Računovodja je poklic, ki ga lahko dobite brez skrbi, da vam ne bo dovolj za kos kruha. Vsako leto dela vam bo kot strokovnjaku samo dodalo vrednost.
Računovodja je poklic, ki ni primeren za vsakogar. Če želite, da je vaše delo prijetno, ne samo denar, morate izbrati posebnost za svoje osebnostne lastnosti.
Za delo računovodje je potrebna vztrajnost, potrpljenje in pozornost do podrobnosti, sposobnost dela z veliko količino informacij, njihova analiza in posploševanje. Pomembni sta natančnost in temeljitost, sposobnost, da se dolgo časa osredotočite na eno nalogo.
Ker bo treba večino časa preživeti za računalnikom z dokumenti, delom s formulami, številkami in tabelami, je ta poklic bolj primeren za introverte. Ekstroverti bodo začeli hrepeneti brez komunikacije.
Če želite biti dober računovodja, morate imeti radovednost in voljo do učenja novih stvari. Zakonodaja se zelo pogosto posodablja, zato, da ste v koraku s pomembnimi spremembami, morate prebrati veliko strokovne literature in se udeležiti seminarjev za usposabljanje.
Po drugi strani pa je pomembno biti sposoben braniti interese podjetja, biti pošten in odporen na stres. Računovodja je poklic, ki vključuje komunikacijo s predstavniki davčne inšpekcije, izven proračuna. To zahteva trdnost značaja in čustveno stabilnost.
Slabosti računovodje so predvsem velika odgovornost. Resnejši kot je položaj, višja je raven odgovornosti. Napake pri delu računovodje lahko povzročijo finančne izgube v podjetju. Nepravilnost v računovodstvu vodi do napačno izračunanih davkov in pristojbin, kar je polno glob.
Slabosti vključujejo monotonost dela - računovodja mora izvesti enake vrste postopkov, reševati standardne naloge po ustaljenem modelu, upoštevati standarde in navodila.
Za ta poklic je značilna neenakomerna porazdelitev delovne obremenitve. V obdobju poročanja imajo računovodje še posebej veliko dela. Za ta čas je značilen stres, ki lahko privede do kronične utrujenosti, nevroze ali depresije. Prav tako v obdobju poročanja delovni dan postane nereden.
Zaradi velikega časa, preživetega za računalnikom in dokumenti, trpi vid, saj se obremenitev na njem poveča. Sedenje vodi do poklicnih bolezni hrbta in vratu.
Poklic računovodje (njegov opis v članku je podrobno podan) pomeni prisotnost ekonomske izobrazbe. Posebno izobrazbo lahko pridobite za delo računovodje v srednjih ali visokošolskih zavodih. Če nameravate v prihodnosti prevzeti mesto glavnega računovodje, bo višješolsko izobraževanje prednost pred srednješolskim.
Potrebna znanja lahko pridobite tudi na posebnih računovodskih tečajih, vendar morate razumeti, da takšno izobraževanje zadostuje le za vstop v poklic. Če želite zgraditi sijajno kariero, boste morali načrtovati visokošolsko izobraževanje v ekonomiji.
Zaradi povpraševanja po računovodjah na trgu dela iskanje zaposlitve za diplomanta brez izkušenj ni tako težko. Najlažja možnost je prosto delovno mesto pomočnika računovodje. Na začetku poti je bolje dati prednost takšnim podjetjem, kjer lahko dobite dobre izkušnje, se preizkusite na različnih področjih računovodstva in nato izberete prestižno podjetje z visokimi plačami.
Priporočljivo je, da že med usposabljanjem iščete priložnosti za delo s krajšim delovnim časom, potem boste do konca izobraževalne ustanove imeli ne le diplomo, ampak tudi delovne izkušnje, pa tudi priporočila delodajalca, ki vam bodo dali priložnost za bolj plačan in zanimiv položaj.
V strokovnem računovodstvu je mogoče razlikovati številna področja:
Na vsakem od teh področij se lahko razvije sodoben računovodja. Kot lahko vidite, je računovodja po želji lahko ne le specialist, ampak tudi poučuje, piše dela o strokovnih temah, če ga zanima.
Poklic ekonomist-računovodja pomeni vodenje finančnega in upravljavskega računovodstva v podjetju, kombinacijo znanja o ekonomiji in računovodstvu. Naloge takega strokovnjaka vključujejo analizo rezultatov finančnih in gospodarskih dejavnosti, izračun stroškov, spremljanje porabe materialnih virov in še veliko več.
Računovodje-ekonomisti se razdelijo v ločen poklic v velikih podjetjih, če pa je organizacija majhna, so vse te odgovornosti dodeljene računovodji.
Če imate vse potrebne lastnosti značaja, imate radi dokumente, številke in analize, se ne bojite monotonosti pri svojem delu, potem je obvladovanje poklica računovodje kompetentna odločitev, ki vam daje zaupanje v prihodnost.
Računovodja je danes eden najbolj razširjenih poklicev. Vse o značilnostih tega dela bo opisano v tem članku.
Računovodja je oseba, ki se ukvarja s finančnim računovodstvom, dokumentacijo in pripravo poročil ustreznim organom. Ta poklic je precej zapleten. Računovodske funkcije so precej zapletene. Vendar se vsa kompleksnost dela kompenzira z dostojno plačo in možnostjo karierne rasti.
Danes je delo, povezano z računovodstvom, zelo iskano na trgu dela. Navsezadnje skoraj vsako podjetje ali podjetje potrebuje strokovnjaka, ki bi se ukvarjal z vzdrževanjem dokumentacije in finančnim računovodstvom. Dejansko je dejavnost podjetja odvisna od računovodje: proračun podjetja, plača zaposlenih, plačilo za dobavo izdelkov itd. Če je podjetje majhno, bo dovolj le en glavni računovodja. Hkrati so funkcije glavnega računovodje vedno veliko širše in obsežnejše kot običajno. Če je podjetje veliko, bo potreben celoten oddelek za knjigovodstvo.
Računovodske funkcije je vredno razširiti na širše. Povedati je treba, da ima predstavnik zadevnega poklica precej odgovornosti. In vsi niso tako preprosti, kot se morda zdi na prvi pogled.
Vse zgoraj navedene dolžnosti in funkcije računovodje še zdaleč niso edine. Temu strokovnjaku je mogoče pripisati še veliko drugih zadev. Vse je odvisno predvsem od posebnosti podjetja, ki ima računovodstvo.
Če se želite zaposliti v računovodstvu in postati kvalificiran specialist v svoji industriji, se morate seveda ustrezno izobraziti. 
Kandidat za delovno mesto mora imeti visoko finančno in ekonomsko izobrazbo. Veliko bolj verjetno je, da vzamete osebo, ki ima posebno potrdilo - revizorja ali poklicnega računovodjo. Toda pridobitev takega dokumenta ni zelo enostavna: obiskati morate poseben tečaj predavanj in opraviti izpite.
Diplomanti znanih univerz, kot je Ruska gospodarska akademija Plekhanov in finančne akademije, bodo prav tako zelo cenjeni. Če oseba načrtuje delo v mednarodnem podjetju, bo morala pridobiti posebno potrdilo MSRP - Mednarodni standardi računovodskega poročanja.
Pristojni specialist ne sme biti omejen na znanje, pridobljeno med izobraževanjem na univerzi. Zelo zaželeno je razumeti zakonodajo, poznati načela dela s programi 1C, Access in Excel. Delovne izkušnje pri prijavi v katero koli podjetje niso nič manj pomembne: delovne izkušnje morajo biti vsaj eno leto.
Delovne funkcije računovodje so neverjetno obsežne. Pogosto se zagonska podjetja ne morejo niti sami lotiti ustreznega računovodstva. 
To je seveda povezano s pomanjkanjem resnično usposobljenih strokovnjakov.
Poklic računovodje je danes zelo povpraševan. Toda tu je ena izjemno zanimiva podrobnost. Ruske univerze diplomirajo precej veliko ljudi, ki nas zanimajo. Vendar se številna podjetja še vedno ne morejo zaposliti z računovodskim osebjem. V zvezi s tem bi morali univerzitetni diplomanti dati eno priporočilo: samo diploma o diplomi iz izobraževalne ustanove ni dovolj. Treba je nenehno delati na sebi, pridobivati nove veščine, se izboljševati. Direktorji podjetij imajo zelo radi usposobljene strokovnjake. Računovodske funkcije ne smejo biti omejene z zahtevami. Poleg tega je predstavnik zadevnega poklica eden redkih delavcev z možnostjo prave karierne rasti. Le z delom na sebi lahko dobite dober položaj in visok dohodek.
Seveda mora biti priljubljenost računovodskega dela posledica številnih prednosti. 
Ta poklic ima res prednosti in ne zanemarljive. Tej vključujejo:
Tako so prednosti poklica računovodje res velike.
Pri vsakem delovnem mestu lahko najdete številne pomanjkljivosti. V obravnavanem poklicu jih je tudi dovolj. 
Kaj je tukaj mogoče razlikovati?
Študenti financ in ekonomije lahko v višjih letih zaslužijo dodaten denar kot računovodje (ali računovodski pomočniki). 
Zaradi tega imajo diplomanti v času prejema diplome kratke izkušnje. To vam bo pomagalo pri zaposlitvi v katerem koli podjetju. Vendar je bolje, da na prvo kariero pri prvem delu pozabite. Pet let bo moral računovodja opravljati preprosto rutinsko delo. Vendar to ne pomeni, da se vam ni treba izboljšati. Oseba, ki opravlja svoje delovne naloge računovodje, mora nenehno dopolnjevati prtljago svojega znanja. Le z učinkovitim delom bo mogoče odrasti do glavnega računovodje. A tudi tu se ni vredno ustaviti: karierna lestvica predvideva še višje položaje.
Naloge navadnega uslužbenca računovodske službe in glavnega računovodje se razlikujejo. Drugačna je tudi raven dohodka, pravic, zahtev itd. Kako lahko opišete funkcije glavnega računovodje (glavnega računovodje)? 
O tem bo več govora.
Najprej je treba poudariti, da glavni računovodja vodi celoten računovodski oddelek. Njegove odgovornosti vključujejo izvajanje zunanjega in notranjega pretoka dokumentov. Toda glavne funkcije glavnega računovodje so naslednje:
Torej, že vemo, kdo je računovodja in kaj počne. Podrobno smo razpravljali o njegovih dolžnostih in funkcijah. Računovodja, zadolžen za oddelek, ima še več dela. Seveda se na to delovno mesto lahko prijavi specialist, ki ima delovne izkušnje najmanj pet let. In ne mislite, da je položaj glavnega računovodje najvišja stopnja karierne rasti. Sploh ni tako. Izkušeni strokovnjaki lahko zapustijo računovodski oddelek in postanejo finančni ali izvršni direktor podjetij.
Vodja organizacije je odgovoren za organizacijo računovodstva, skladnost z zakonodajo pri opravljanju poslovnih dejavnosti. Glede na obseg računovodskega dela lahko vodja:
Vzpostaviti računovodsko službo kot strukturno enoto, ki jo vodi glavni računovodja;
Zaposlenim predstaviti položaj računovodje;
Na pogodbeni osnovi prenesite računovodstvo na centralizirano računovodstvo, specializirano organizacijo ali specializiranega računovodjo;
Računovodske evidence vodite osebno.
Zahtevano število računovodij je določeno glede na količino informacij, ustvarjenih za vsak od računovodskih predmetov. Izračune števila računovodij lahko naredite na podlagi standardnih standardov časa in storitev za računovodsko delo. V skladu z ocenjenim številom zaposlenih v računovodstvu se oblikuje njegova organizacijska struktura.
Glavni računovodja (finančni direktor, računovodja malega podjetja), ki vodi računovodsko službo, deluje v skladu z zakonom "O računovodstvu" in Pravilnikom o računovodstvu in finančnem poročanju v Ruski federaciji. Poroča vodji organizacije in je odgovoren za oblikovanje računovodskih usmeritev, računovodstvo, pravočasno predložitev popolnih in zanesljivih računovodskih izkazov.
Glavni računovodja zagotavlja skladnost poslovanja, ki se izvaja z veljavno zakonodajo, nadzor nad pretokom premoženja in izpolnjevanjem obveznosti. V primeru nesoglasij med vodjo in glavnim računovodjo glede izvajanja določenih operacij se lahko dokumenti o njih sprejmejo za izvedbo s pisnim ukazom vodje, ki nosi vso odgovornost za posledice takšnih operacij. V skladu z 18. členom zakona "O računovodstvu" vodje organizacij in druge osebe, odgovorne za organiziranje in vodenje računovodskih evidenc, v primeru utaje računovodstva po postopku, določenem z zakonom in regulativnimi dokumenti, izkrivljanje računovodskih izkazov in neupoštevanje pogojev njegove predložitve in objave se privede do upravne ali kazenske odgovornosti v skladu z zakonodajo Ruske federacije.
Imenovanje in razrešitev glavnega računovodje opravi vodja organizacije. Na delovno mesto glavnega računovodje se priporočajo osebe z višjo posebno izobrazbo ali izkušnjami na posebnosti najmanj tri leta. V organizacijah, katerih dejavnosti so predmet obvezne revizije v skladu z uveljavljenimi merili, je priporočljivo imenovati strokovnjaka na ustrezno delovno mesto s kvalificiranim potrdilom poklicnega računovodje ali potrdilom revizorja. Postopek certificiranja se izvaja v skladu s predpisi o certificiranju poklicnih računovodij, ki jih je Inštitut poklicnih računovodij potrdil 29. septembra 1998 (zapisnik št. 14).
Sprejem in oddaja zadev ob imenovanju in razrešitvi glavnega računovodje je sestavljen z aktom o preverjanju stanja računovodstva in poročanja v organizaciji.
Glavnemu računovodji ni mogoče dodeliti odgovornosti v zvezi z neposredno materialno odgovornostjo za materialna sredstva in denar, sam ne more prejeti denarja in vrednosti zalog za organizacijo. Za majhne organizacije je lahko izjema: v dogovoru z institucijo banke glavni računovodja opravlja tudi funkcijo blagajnika.
Pri menjavi računovodje je treba sestaviti dvostranski akt o sprejemu primerov, ki ga podpišejo glavni računovodje organizacije - razrešeni in imenovani.
V času odsotnosti glavnega računovodje se njegove pravice in obveznosti prenesejo na namestnika ali drugega uradnika, kar je razglašeno z ukazom organizacije.
Glavni računovodja podpiše denarne in poravnalne dokumente, finančne in kreditne obveznosti. Finančne in kreditne obveznosti vključujejo dokumente, ki formalizirajo finančne naložbe organizacije, posojilne pogodbe, posojilne pogodbe in pogodbe, sklenjene glede blagovnega in komercialnega posojila. Ti dokumenti brez podpisa glavnega računovodje se štejejo za neveljavne.
Glavna naloga računovodske službe je prispevati k doseganju pozitivnih rezultatov gospodarske dejavnosti.
Glavne funkcije računovodske službe:
Računovodstvo materialnih in tehničnih vrednosti (osnovna sredstva, materiali, predmeti majhne vrednosti in hitro obrabljivi itd.);
Obračunavanje izračunov plač (izplačane plače, odbitki od plač, prispevki za socialno in zdravstveno zavarovanje, v pokojninski sklad in sklad za zaposlovanje);
Obračunavanje proizvodnih stroškov (pomožna proizvodnja, posredni stroški, izpadi, izgube zaradi zavrnitev, odloženi stroški, nedokončana proizvodnja, glavna proizvodnja);
Računovodstvo finančnih dejavnosti (prodaja izdelkov, dobiček, sredstva in rezerve);
Računovodstvo denarnih transakcij (gotovina v blagajni, na tekočem računu, deviznem računu, drugih bančnih računih, poravnave pri dobaviteljih, drugih upnikih, poravnave s proračunom, poravnave za odbitke in plačila);
Priprava računovodskih izkazov. Organizacija, ki vodi računovodstvo, lahko neodvisno ustanovi:
Organizacijska oblika računovodskega dela, ki temelji na vrsti podjetja in posebnih pogojih poslovanja;
Oblika in metode računovodstva, tehnologija obdelave računovodskih informacij na podlagi oblik in metod, ki veljajo v Ruski federaciji, ob upoštevanju splošnih metodoloških načel;
Sistem notranjega produkcijskega (upravljavskega) računovodstva, poročanja in nadzora;
Računovodska politika.
Organizacija lahko svoje podružnice, predstavništva, oddelke razporedi v ločeno bilanco stanja.
Poglej tudi:
6. člen Organizacija računovodstva v organizacijah. 7. člen Glavni računovodja. Poglavje II. Osnovne zahteve za računovodstvo.
6. člen Organizacija računovodstva v organizacijah. 7. člen Glavni računovodja. Poglavje II. Osnovne zahteve za računovodstvo.
6. člen Organizacija računovodstva v organizacijah. 7. člen Glavni računovodja. Poglavje II. Osnovne zahteve za računovodstvo.
V več primerih bo morda potreben glavni računovodja v gradbenem podjetju, zato ni lahko najti ustreznega kandidata za to delovno mesto. Glavni računovodja se upravičeno šteje za eno najpomembnejših osebnosti v vsaki organizaciji, saj je odgovoren za izvajanje finančnih in gospodarskih dejavnosti. Oseba, odgovorna za vodenje računovodskih evidenc gradbenega podjetja, mora voditi ne le z veljavnimi standardi, ampak tudi s predpisi panoge. Ta članek bo obravnaval, kaj računovodja počne v gradbenem podjetju in kakšne lastnosti bi moral imeti, pa tudi ključne značilnosti računovodstva v tej industriji.
V gradbeni industriji sodelujejo tri vrste organizacij: vlagatelji, izvajalci in stranke. Računovodja v investicijsko -gradbenem podjetju mora upoštevati posebnosti dela vsakega posameznega subjekta in v računovodskih in računovodskih izkazih prikazati razmerje med njimi. V večini podjetij je poudarek na regulativni dokumentaciji. Obvezno se oblikuje dokument, ki ureja vzdrževanje računovodskih usmeritev.
Za mesto glavnega računovodje v gradbenem podjetju morate izbrati usposobljene strokovnjake z visoko stopnjo znanja in dolgoletnimi izkušnjami na tem področju. Za računovodstvo v gradbeništvu je značilna zapletenost tekočih operacij, veliki promet in velika količina informacij. Če glavni računovodja v gradbenem podjetju v Moskvi nima zahtevane ravni strokovnosti, lahko to negativno vpliva na poslovanje. Prepozno predložitev poročil bo vodilo do nalaganja kazni za organizacijo, kar bo ohromilo dejavnost.
Glavni računovodja mora nadzorovati pravilnost priprave poročevalskih dokumentov, pravočasno plačilo davkov, poravnave z dobavitelji gradbenega materiala in izračun plač delovnemu osebju. Funkcionalne odgovornosti računovodje za gradbeno podjetje vključujejo obračunavanje finančnih tokov, ki nastanejo v procesu sodelovanja z izvajalci in razvijalci. Poleg tega mora uradnik voditi predpise te panoge in biti sposoben urejati odnose med organizacijami po pogodbi.
Računovodstvo v gradbenem podjetju ima svoje posebnosti. Če je računovodja že delal na drugem področju, se mu bo sprva težko prilagoditi. Posebni tečaji vam bodo pomagali razumeti vse podrobnosti računovodske politike industrije. Za mala podjetja je nedonosno najeti osebje strokovnjakov, zato bi moralo za vodjo gradbenega podjetja računovodstvo postati znano.
Ne glede na panogo, v kateri podjetje deluje, vsi upravitelji postavljajo podobne zahteve za kandidate za mesto glavnega računovodje. Računovodja v gradbenem podjetju v Moskvi mora biti strokovnjak na svojem področju in razumeti, kako pomembno je njegovo delo. Specialist mora imeti visokošolsko izobrazbo. Spodbuja se najmanj 5 let izkušenj na takem delovnem mestu. Kadar gradbeno podjetje zahteva glavnega računovodjo, mora direktor osebno opraviti razgovor z vsakim prosilcem in jih oceniti glede na strokovno ustreznost.
Poleg kakovostnega opravljanja delovnih nalog glavnega računovodje v gradbenem podjetju menedžerji veliko pozornosti namenjajo osebnim lastnostim specialista. Zaželeno je, da je glavni računovodja prijazen in sposoben najti skupen jezik z oblastmi in drugimi zaposlenimi. Delo računovodje v gradbenem podjetju pomeni tesno interakcijo z vodstvom, nadaljnji razvoj podjetja pa je v veliki meri odvisen od tega, ali so sposobni ustvariti ekipo.
Vodenje računovodskih evidenc sredstev podjetja, obveznosti, poravnav z dobavitelji, prodaje izdelkov itd.
Priprava in sprejem primarne dokumentacije.
Prikaz vseh poslovnih transakcij v računovodskem oddelku velikega gradbenega podjetja.
Sodelovanje pri razvoju niza ukrepov za racionalno uporabo finančnih sredstev.
Oblikovanje računovodskih ocen stroškov proizvodnje (dela) in iskanje virov nepotrebnih stroškov je tudi v pristojnosti glavnega računovodje gradbenega podjetja.
Izračun in plačilo davkov v proračune vseh ravni.
Interakcija z bankami.
Zagotavljanje zanesljivih finančnih informacij generalnemu direktorju in lastniku podjetja je neposredna odgovornost računovodje v gradbenem podjetju.
Razvoj delovnega kontnega načrta.
Oblikovanje baze podatkov, v kateri bodo shranjeni računovodski podatki, in redno uvajanje novih informacij o opravljenih operacijah.
Plačevanje zaposlenih je še ena funkcija računovodje v gradbenem podjetju.
Visokošolsko izobraževanje iz računovodstva ali financ.
Sposobnost krmarjenja po glavnih določbah regulativnih dokumentov, ki urejajo gradbene dejavnosti. To je pomemben dejavnik, če iščete računovodjo za gradbeno podjetje.
Poznavanje davčne zakonodaje Ruske federacije, sposobnost organiziranja računovodstva v skladu z zahtevami regulativnih aktov.
Zavedanje, kako voditi knjigovodstvo gradbenega podjetja.
Posedovanje računalnika, zmožnost dela z pisarniškimi programi Word in Excel ter 1C: Računovodski sistem.
Sposobnost priprave računovodskih dokumentov za gradbeno podjetje.
Delovne izkušnje na podobnem delovnem mestu (od 1-2 let).
Značilnosti dokumentarne registracije poslovnih transakcij, postopek njihovega prikaza na računovodskih računih. To je odgovornost računovodje materialistov v gradbenem podjetju.
Specifična terminologija za industrijo.
Razvrstitev in obračun stroškovnih postavk za gradbene objekte.
Postopek oblikovanja virov naložb v gradbeništvo in njihov prikaz v računovodstvu, značilnosti dokumentarne registracije postopka prenosa zemljišč za gradnjo stanovanjskih objektov. Prisotnost tega znanja je treba upoštevati, če je za gradbeno podjetje potreben računovodja.
Postopek obračunavanja materialov in njihovega odpisa, obračunavanja stroškov delovanja posebne opreme.
Značilnosti članstva družbe v SRO.
Metode ekonomske analize.
Delovni zakonik, pravila o varstvu dela.
Iskrenost in spodobnost. Večina menedžerjev gradbenih podjetij v Moskvi išče računovodje s točno temi lastnostmi.
Objektivnost. Za odločanje namestnik. na glavnega računovodjo gradbenega podjetja in navadnega računovodjo ne bi smeli vplivati pristranskost, konflikti strank ali drugi dejavniki.
Sposobnost in delavnost.
Zaupnost. Delo računovodje v gradbenem podjetju v Moskvi vključuje nerazkritje informacij o dejavnostih pravne osebe brez dovoljenja višjega vodstva.
Sposobnost izvajanja operacij poravnave.
Sposobnost analize in sklepanja ustreznih zaključkov.
"Pedantnost" pri delu.
Odgovornost.
Za računovodjo v inventarnem centru v gradbenem podjetju je glavna težava v tem, da razvijalec pogosto ustvari ločene oddelke v različnih mestih. In za vsakega od njih je treba določiti posebnosti, ki odražajo poslovne transakcije v računovodstvu. Gradbeno podjetje pogosto išče glavnega računovodjo, ki bi lahko opravil to nalogo.
Računovodstvo odhodkov in osnovnih sredstev ima svoje nianse, ki so značilne za to panogo. V skladu s PBU 2/94 mora izvajalec voditi evidenco stroškov dela do predaje stavbe izvajalcu. V tem obdobju bi morali biti vsi stroški prikazani v članku "Dela v teku". Druga težava je računovodstvo raziskovalno -razvojnega dela, zato gradbeno podjetje v Moskvi potrebuje računovodjo, ki je moral prej sodelovati s podobnimi dejavnostmi.
Za direktorje gradbenih podjetij je računovodstvo nekaj težkega in nerazumljivega, zato si prizadevajo hitro najti pristojne strokovnjake, ki bodo prevzeli računovodstvo. Voditelji se morajo zavedati, da je treba pri zaposlovanju računovodij dati prednost kandidatom, ki so usposobljeni na univerzi. Če je specialist študiral računovodstvo na tečajih ali usposabljanjih, ne bo mogel hitro razumeti vseh osnov tega poklica. Zelo dobro je, če je vlagatelj med študijem pripravil poročilo o praksi računovodje v gradbenem podjetju.
V strukturi računovodskega oddelka gradbenega podjetja morajo nujno delati strokovnjaki, ki razumejo posebnosti te panoge. Majhnim podjetjem ni donosno, da najamejo več računovodij, zato so za pomoč prisiljeni obrniti se na zasebne strokovnjake ali zunanja podjetja. Če iščete zanesljivo organizacijo, ki ji lahko zaupate računovodstvo - se obrnite na Finabi.
Nudimo vrsto storitev za računovodsko podporo. Naši zaposleni imajo bogate izkušnje v gradbeništvu, zato bodo lahko kompetentno organizirali računovodsko politiko v vašem podjetju. Zahvaljujoč nam boste pozabili na globe in težave z regulativnimi organi. Ne izgubljajte časa pri iskanju računovodje za gradbeno podjetje, saj je sodelovanje s podjetjem Finabi bolj donosna možnost.
Spodaj je besedilo delovnega mesta navodila za delovno mesto "računovodja"... Navodila lahko kopirate za nadaljnje urejanje. Če vaš trenutni opis delovnega mesta ni ravno tisto, kar ste iskali, si oglejte druge opise delovnih mest v razdelku Opisi računovodskih nalog.
Natančno preberite opis dela za odgovorne točke, kjer so navedena posebna področja. Ne pozabite, da je vsak opis delovnega mesta prilagojen določeni organizaciji, ki se po vsej verjetnosti ukvarja s popolnoma drugačno vrsto dejavnosti kot vaša.
ODOBRENO
______________________
(POLNO IME.)
Direktor podjetja
(ustanove, organizacije)
_________________________
I. Splošne določbe
1. Računovodja spada v kategorijo specialistov.
2. Za položaj:
- računovodjo imenuje oseba, ki jo imenuje oseba s srednjo poklicno (ekonomsko) izobrazbo brez kakršnih koli zahtev za delovne izkušnje ali posebno usposabljanje po ustaljenem programu in najmanj 3 leta delovnih izkušenj na področju računovodstva in nadzora;
- računovodja II kategorije - oseba, ki ima višjo strokovno (ekonomsko) izobrazbo, ne da bi predložila zahteve za delovne izkušnje ali srednjo poklicno (ekonomsko) izobrazbo in delovne izkušnje kot računovodja najmanj 3 leta;
- računovodja I kategorije - oseba, ki ima najmanj 3 leta višjo strokovno (ekonomsko) izobrazbo in delovne izkušnje v lažnosti računovodje II kategorije.
3. Imenovanje na delovno mesto računovodje in razrešitev se opravi z odredbo direktorja podjetja na predlog glavnega računovodje.
4. Računovodja mora vedeti:
4.1. Zakonodajni akti, odloki, odredbe, odredbe, druga navodila, metodološka in normativna gradiva o organizaciji računovodstva premoženja, obveznosti in poslovnih transakcij ter poročanja.
4.2. Oblike in metode računovodstva v podjetju.
4.3. Načrt in korespondenca računov.
4.4. Organizacija pretoka dokumentov na računovodskih področjih.
4.5. Postopek dokumentiranja in razmisleka o računih računovodskih transakcij, povezanih s gibanjem osnovnih sredstev, zalog in denarnih sredstev.
4.6. Metode ekonomske analize gospodarskih in finančnih dejavnosti podjetja.
4.7. Programska oprema za ustvarjanje poročil na elektronskih medijih.
4.8. Pravila delovanja računalniške tehnologije.
4.9. Osnove ekonomije, organizacije dela in upravljanja.
4.10. Tržne metode upravljanja.
4.11. Delovna zakonodaja.
4.12. Notranji delovni predpisi.
4.13. Pravila in predpisi o varstvu dela.
4.14. Pravila požarne in električne varnosti
5. Računovodja pri svojem delu vodi:
5.1. Pravilnik o računovodskem oddelku organizacije.
5.2. Ta opis dela.
6. Računovodja poroča neposredno glavnemu računovodjo organizacije ali vodji ustrezne strukturne enote glavnega računovodskega oddelka.
7. V času odsotnosti računovodje (dopust, bolezen itd.) Njegove naloge opravlja oseba, imenovana po ustaljenem postopku, ki pridobi ustrezne pravice in je odgovorna za kakovost in pravočasnost izpolnitve dolžnosti, ki so mu dodeljene.
II. Delovne odgovornosti računovodje
Računovodja:
1. Opravlja delo pri vodenju računovodstva premoženja, obveznosti in poslovanja (obračunavanje osnovnih sredstev, zalog, proizvodnih stroškov, prodaje izdelkov, rezultatov gospodarskih in finančnih dejavnosti; poravnave z dobavitelji in odjemalci za opravljene storitve itd.).
2. Sodeluje pri razvoju in izvajanju dejavnosti, namenjenih ohranjanju finančne discipline in racionalni rabi virov.
3. Opravlja sprejem, nadzor in po potrebi obnovo primarne dokumentacije za ustrezna področja računovodstva ter jih pripravi na štetje obdelave.
4. Razmišlja o računih računovodskih transakcij, povezanih s gibanjem osnovnih sredstev, zalog in denarja.
5. Pripravi računovodske ocene stroškov proizvodov (del, storitev), opredeli vire izgub in neproduktivnih stroškov, pripravi predloge za njihovo preprečevanje.
6. Izračuna in prenese davke in dajatve v zvezni, regionalni in lokalni proračun, prispevke za zavarovanje v državne proračunske socialne sklade, plačila bančnim ustanovam, sredstva za financiranje kapitalskih naložb, plače delavcev in zaposlenih, druga plačila in plačila , pa tudi odbitki za materialne spodbude za zaposlene v podjetju.
7. Sodeluje:
7.1. Pri izvajanju ekonomske analize gospodarskih in finančnih dejavnosti organizacije v skladu z računovodskimi in poročevalskimi podatki, da bi ugotovili rezerve na kmetiji, uvedli varčevalni režim in ukrepe za izboljšanje pretoka dokumentov.
7.2. Pri razvoju in izvajanju progresivnih oblik in metod računovodstva, ki temeljijo na uporabi sodobne računalniške tehnologije.
7.3. Pri izvajanju zalog sredstev, zalog, poravnav in plačilnih obveznosti.
8. Poslovalcem, upnikom, vlagateljem, revizorjem in drugim uporabnikom računovodskih izkazov zagotavlja primerljive in zanesljive računovodske informacije na ustreznih področjih (področjih) računovodstva.
9. Oblikuje delovni kontni načrt, obrazce primarnih dokumentov, ki se uporabljajo za formalizacijo poslovnih transakcij, za katere niso predvideni standardni obrazci, pa tudi oblike dokumentov za notranje računovodske izkaze, sodeluje pri določanju vsebine osnovnih tehnik in načinov računovodstva in tehnologija obdelave računovodskih informacij.
10. Pripravlja podatke o ustreznih področjih računovodstva za pripravo četrtletnih ali letnih poročil, spremlja varnost računovodskih dokumentov, jih pripravlja po ustaljenem postopku za prenos v arhiv.
11. Opravlja delo pri oblikovanju, vzdrževanju in shranjevanju zbirke računovodskih informacij, spreminja referenčne in regulativne informacije, ki se uporabljajo pri obdelavi podatkov.
12. Sodeluje pri oblikovanju ekonomske postavitve nalog ali njihovih posameznih stopenj, rešenih s pomočjo računalniške tehnologije, določa možnost uporabe že pripravljenih projektov, algoritmov, programskih paketov, ki vam omogočajo ustvarjanje ekonomsko upravičenih sistemov za obdelavo ekonomskih informacije.
13. Izvaja posamezne storitvene naloge svojega neposrednega nadzornika.
III. Pravice
Računovodja ima pravico:
1. Seznaniti se z osnutki sklepov vodstva podjetja o njegovih dejavnostih.
2. Dajte predloge za izboljšanje dela v zvezi z odgovornostmi, določenimi v tem navodilu.
3. V mejah svojih pristojnosti obvestite svojega neposrednega nadzornika o vseh pomanjkljivostih, ugotovljenih pri njihovem delovanju, in dajte predloge za njihovo odpravo.
4. Od voditeljev oddelkov in specialistov osebno ali v imenu glavnega računovodje zahtevati informacije in dokumente, potrebne za opravljanje njegovih uradnih nalog.
5. K reševanju nalog, ki so mu dodeljene, vključi strokovnjake vseh (posameznih) strukturnih oddelkov (če to določajo določbe o strukturnih oddelkih, če ne, potem z dovoljenjem vodje).
6. Od vodstva podjetja zahtevajte pomoč pri opravljanju svojih dolžnosti in pravic.
IV. Odgovornost
Računovodja je odgovoren za:
1. Za nepravilno opravljanje ali neizvajanje svojih uradnih dolžnosti, ki jih določa ta opis delovnega mesta - v mejah, določenih z veljavno delovno zakonodajo Ruske federacije.
2. Za kazniva dejanja, storjena med opravljanjem dejavnosti - v mejah, določenih z veljavno upravno, kazensko in civilno zakonodajo Ruske federacije.
3. Za povzročitev materialne škode - v mejah, določenih z veljavno delovno in civilno zakonodajo Ruske federacije
Prebral sem navodila: ______________ / ____________
(podpis) (polno ime)
"__" ___________ ____ G.
