Računovodja za opis nalog primarne dokumentacije. І. Splošne določbe. Delovne odgovornosti računovodje

- dokument, ki opredeljuje seznam dolžnosti, pravic in odgovornosti strokovnjakov v računovodskih službah.

POTRJUJEM:
Generalni direktor
OOO "Dostava na debelo"
Širokov/ Širokov I.A. /
12. avgust 2014

Opis delovnega mesta računovodje

І. Splošne določbe

1.1. Ta dokument ureja naslednje parametre v zvezi z dejavnostmi računovodje: delovne funkcije in naloge, delovni pogoji, pravice, pooblastila, odgovornost.

1.2. Zaposlovanje in odpuščanje računovodje se izvede z izdajo ustreznega ukaza ali ukaza vodstva organizacije in je urejeno z zakonodajo Ruske federacije na področju dela.

1.3. Neposredni vodja računovodje je glavni računovodja organizacije.

1.4. V času odsotnosti računovodje na delovnem mestu se njegove funkcije prenesejo na osebo s potrebnim znanjem, veščinami in usposobljenostjo ter so imenovane v skladu s postopkom, določenim z notranjimi pravili.

1.5. Zahteve za računovodjo: najmanj srednje specializirano izobraževanje z delovnimi izkušnjami najmanj dve leti ali višje strokovno osebje z delovnimi izkušnjami šest mesecev ali več.

1.6. Računovodja mora poznati:

osnove civilne in delovne zakonodaje Ruske federacije;
osnove ekonomije in upravljanja;
notranji predpisi, pravila o varstvu dela; požarna varnost in druge vrste varnosti v podjetju;
notranji predpisi, odredbe, odredbe in druga dokumentacija, ki je neposredno povezana z dejavnostmi računovodje;
organizacija pretoka računovodskih dokumentov podjetja;
predloge, vzorce in obrazce različnih vrst obrazcev in dokumentov, sprejetih v organizaciji, pa tudi pravila za njihovo pripravo, sistematizacijo in shranjevanje;
načini in načini računovodstva ter davčnega računovodstva in poročanja.

1.7. Računovodja mora imeti:

veščine vodenja in sestavljanja računovodskega in davčnega računovodstva ter poročanja;
metode ekonomske analize dela organizacije;
načrte in korespondenco računov.
veščine dela z računalniki in računalniško opremo, programskim paketom Microsoft Office, specializiranimi računovodskimi storitvami ter vso pisarniško opremo.

II. Delovne odgovornosti računovodje

2.1. Nabor delovnih nalog in nalog računovodje vključuje:

izvajanje finančnih in poslovnih operacij, računovodstvo obveznosti in premoženja, vključno z registracijo nakupa in prodaje izdelkov, izdelkov, zalog itd.;
obračunavanje denarnih tokov ter odraz procesov in operacij, povezanih s financami podjetja, na računih organizacije;
delo z gotovino;
izvedba, sprejem in dostava ter nadzor nad gibanjem primarne računovodske dokumentacije (računi, akti, računi itd.);
delo z bankami, v katerih je odprt tekoči račun podjetja, vključno z zagotavljanjem bančnih plačilnih nalogov, zahtevami in prejemom izpiskov itd .;
razvoj obrazcev računovodskih dokumentov za registracijo različnih finančnih in poslovnih transakcij, če ni njihovih uradno odobrenih, obveznih vzorcev;
delo z obdavčljivo osnovo, izračun davkov in njihov prenos v proračune različnih ravni;
izračun in prenos zavarovalnih premij v zunajproračunske sklade (PFR, FSS, MZZO);
izračun plač in drugih plačil zaposlenim v organizaciji, vklj. socialne narave (materialna pomoč, dodatki, bolniške odsotnosti, regres, regres, potni stroški itd.);
priprava računovodskega in davčnega poročanja;
redno obveščanje neposrednega nadzornika o trenutnih računovodskih procesih, pa tudi pravočasno sporočanje o vseh nestandardnih, zapletenih, spornih situacijah;
sodelovanje pri dejavnostih popisa premoženja in finančnega stanja podjetja;
sodelovanje pri revizijskih, davčnih in drugih revizijah, ki jih sproži uprava podjetja in nadzorni organi;
pravočasno seznanitev z zakonodajnimi spremembami pravil računovodskega in davčnega računovodstva ter poročanja v podjetjih ter njihovo uporabo v praksi;

ІІІ. Pravice

3.1. Računovodja organizacije ima naslednja pooblastila in pravice:

dati upravičene in utemeljene pisne predloge vodstvu za izboljšanje in optimizacijo dela mene in podjetja kot celote;
sodeluje na sestankih, načrtuje sestanke, sestanke, razprave in druge dogodke, ki so neposredno povezani z njegovimi dejavnostmi;
izboljšati svojo poklicno raven, vključno z obiskovanjem tečajev, seminarjev, spletnih seminarjev, konferenc, izobraževanj itd.;
zahtevajte dokumente (vključno z arhivskimi dokumenti), učne pripomočke in drugo gradivo, potrebno za reševanje aktualnih vprašanj in nalog;
dajte konstruktivne predloge za odpravo kršitev, napak in pomanjkljivosti, odkritih med delom;
podpisuje dokumente iz svoje pristojnosti;
zavrniti opravljanje delovnih nalog, če obstaja nevarnost za življenje ali zdravje.

IV. Odgovornost

Disciplinska odgovornost grozi računovodji za naslednja dejanja:

4.1 Zanemarjanje opravljanja delovnih nalog, vključno s popolnim izogibanjem.

4.2. Zlonamerna, redna kršitev notranjih predpisov, delovnega časa in počitka, discipline, ki je bila vzpostavljena v podjetju, pa tudi kršitve vseh vrst varnosti in drugih regulativnih normativnih aktov.

4.3. Neupoštevanje ukazov in ukazov, ki jih izda vodstvo organizacije ali neposredni vodja.

4.4. Povzročanje (namerne ali nenamerne) materialne škode podjetju.

4.5. Razkritje zaupnih podatkov o organizaciji.

4.6. Vse zgornje točke so v celoti skladne z okvirom veljavne zakonodaje Ruske federacije.

V. Delovni pogoji

5.1. Računovodja je dolžan upoštevati notranja pravila podjetja, ki podrobno urejajo pogoje njegovega dela.

5.2. Po potrebi lahko računovodjo pošljete na službena potovanja.

DOGOVORENO
Namestnik direktorja za gospodarske zadeve
OOO "Dostava na debelo"
Sterkhov/ Sterkhov R.A. /
12. avgust 2014

Prebral sem navodila:
Simonov Andrej Aleksandrovič
Računovodja LLC "Dostava na debelo"
Potni list 2435 št. 453627
Izdalo Ministrstvo za notranje zadeve okrožja Leninsky v Permu
14.09.2012 oznaka razdelka 123-425
Podpis Simonov
17. avgust 2014

Datoteke

Za kaj je opis delovnega mesta?

Ta dokument je zelo pomemben tako za vodenje podjetja kot za računovodje same. Prvič, omogoča kompetentno usklajevanje in vodenje dela podrejenih, drugič - jasno razumevanje delovne funkcionalnosti in odgovornosti. Poleg tega lahko v primeru spornih situacij, ki zahtevajo rešitev na sodišču, opis delovnega mesta služi kot dokaz o prisotnosti ali odsotnosti krivde zaposlenega ali delodajalca. Bolj temeljito in natančno so določene zahteve za zaposlenega ter njegove pravice, odgovornosti in druge točke opisa delovnega mesta, bolje je.

Osnovna pravila opisa delovnega mesta računovodje

Za ta dokument ni enotnega obrazca, zato lahko podjetja sama oblikujejo opis delovnega mesta računovodje. Zaradi pomanjkanja odobrenega modela lahko zaposleni na istih delovnih mestih v različnih podjetjih opravljajo nekoliko drugačne naloge, čeprav so glavne funkcije še vedno standardne in podobne.

Dokument je razdeljen na štiri glavne dele:

"Splošne določbe"
"Delovne odgovornosti",
"Pravice",
"Odgovornost",

po želji pa lahko vodstvo podjetja doda še druge razdelke.

Opis delovnega mesta je sestavljen v enem izvodu, in če je v organizaciji več računovodij, se natisnejo njegove kopije v znesku, ki je enak številu računovodj. Vsak računovodja, katerega funkcije ustrezajo uradnim nalogam, predpisanim v dokumentu, mora podpisati svoj podpis. Prav tako mora vsak dokument overiti zaposleni, ki je odgovoren za skladnost s pravili in funkcionalnostjo, predpisanimi v opisu delovnega mesta, in vodja organizacije.

Sestavljanje opisa delovnega mesta za računovodjo

Zgornji desni del dokumenta je rezerviran za potrditev vodje podjetja. Tu vnesite njegov položaj, ime organizacije, priimek, ime, patronim in pustite tudi vrstico za podpis z obveznim dekodiranjem. Nato je ime dokumenta napisano na sredino vrstice.

Glavni del navodil

V prvem razdelku z naslovom "Splošne določbe" treba je zapisati, v katero kategorijo zaposlenih spada skladiščnik (specialist, delavec, tehnično osebje itd.), nato je navedeno, na podlagi katerega naloga je računovodja imenovan, komu poroča in kdo ga nadomešča, če je potrebno (tukaj vam ni treba pisati posebnih imen, dovolj je navesti delovna mesta pooblaščenih delavcev).
Naslednji korak v dokumentu so kvalifikacijske zahteve, ki jih mora računovodja izpolnjevati (specializacija, izobrazba, dodatno strokovno usposabljanje), pa tudi delovna doba in delovne izkušnje, v prisotnosti katerih se lahko zaposleni sprejme na delovno mesto delovne funkcije.

Nadalje morate v istem razdelku navesti vse predpise, pravila, naloge, s katerimi mora biti računovodja seznanjen: standarde in oblike dokumentov, sprejetih v organizaciji, pravila za vodenje računov in dopisovanje, organiziranje računovodskega poteka dela, pravila o varnosti , varstvo dela in notranjo rutino itd.

Drugi razdelek

Drugi razdelek "Delovne odgovornosti računovodje" neposredno zadeva funkcije, ki so dodeljene računovodji. V različnih podjetjih so lahko različne, vendar jih je treba vedno čim bolj podrobno opisati. Če je v podjetju več računovodij in imajo različne funkcije, je treba skrbno spremljati, da se to ne podvaja pri uradnih nalogah.

Tretji del

Odsek "Pravice" vključuje pooblastila, ki jih ima računovodja za učinkovito opravljanje svojega dela. Tu lahko ločeno navedete njegovo pravico do interakcije z vodstvom organizacije in drugimi zaposlenimi ter predstavniki drugih struktur, ko se pojavi takšna potreba. Pravice je treba natančno in jasno opredeliti na enak način kot odgovornosti.

Četrti del

V poglavju "Odgovornost" ugotovijo se posebne kršitve računovodje, za katere so predvidene notranje sankcije in kazni. V enem od odstavkov je treba navesti, da so uporabljeni vplivni ukrepi v skladu z okvirom zakona in delovnega zakonika Ruske federacije.

Peti odsek

Zadnji del opisa dela vključuje "Delovni pogoji"- zlasti, kaj določajo (na primer interni delovni predpisi), pa tudi nekatere značilnosti, če obstajajo.

Na koncu se mora dokument dogovoriti z zaposlenim, ki je odgovoren za spoštovanje pravil in predpisov, opisanih v opisu delovnega mesta računovodje (to je lahko neposredni vodja, vodja kadrovske službe itd.). Tukaj morate vnesti njegov položaj, ime organizacije, priimek, ime, patronim, pa tudi podpisati in dešifrirati.

Spodaj morate določiti računovodske podatke:

njegov priimek, ime, patronim (v celoti),
Ime organizacije,
potni podatki,
podpis,
datum seznanitve z dokumentom.

V opisu dela ni treba vnesti žiga.

[ime podjetja]

Ta opis delovnega mesta je bil razvit in odobren v skladu z določbami delovnega zakonika Ruske federacije in drugimi predpisi, ki urejajo delovna razmerja.

1. Splošne določbe

1.1. Računovodja (oddelek primarne dokumentacije) spada v kategorijo specialistov in je neposredno podrejen [ime delovnega mesta vodje].

1.2. Računovodja (oddelek primarne dokumentacije) je imenovan na položaj in razrešen po vrstnem redu [ime delovnega mesta].

1.3. Za računovodjo je sprejeta oseba z višjo strokovno (ekonomsko) izobrazbo in delovnimi izkušnjami na specialnosti vsaj [to pomeni] leta (oddelek primarne dokumentacije).

1.4. V času odsotnosti računovodje (oddelek primarne dokumentacije) njegove naloge opravlja [položaj].

1.5. Računovodja (področje primarne dokumentacije) mora vedeti:

Zakonodajni akti, odloki, odredbe, odredbe, smernice, metodološko in regulativno gradivo za organizacijo računovodstva premoženja, obveznosti in poslovnih transakcij ter poročanje;

Davčna zakonodaja Ruske federacije;

Oblike in metode računovodstva v podjetju;

Načrt in korespondenca računov;

Organizacija pretoka dokumentov na tem računovodskem področju;

Postopek dokumentiranja in razmisleka o računovodskih izkazih transakcij, povezanih s gibanjem osnovnih sredstev, zalog in gotovine;

Metode ekonomske analize gospodarskih in finančnih dejavnosti podjetja;

Poznavanje dela v 1C;

Pravila delovanja računalniške opreme;

Ekonomija, organizacija in upravljanje dela;

Tržne metode upravljanja;

Osnove delovnega prava;

Notranji delovni predpisi;

Sanitarna in osebna higienska pravila;

2. Delovne odgovornosti

Računovodji so dodeljene naslednje delovne odgovornosti (oddelek primarne dokumentacije):

2.1. Računovodsko delo v skladu z določbami veljavne zakonodaje Ruske federacije.

2.2. Sodelovanje pri razvoju in izvajanju ukrepov za ohranjanje finančne discipline.

2.3. Sprejem in nadzor primarne dokumentacije na tem področju računovodstva ter priprava le -te na štetje obdelave.

2.4. Računovodstvo primarne dokumentacije: zbiranje izvirnih dokumentov od dobaviteljev, preverjanje pravilnosti primarnih dokumentov.

2.5. Analiza primarnih dokumentov, njihovo utripanje v skladu z registri iz programa 1C.

2.6. Izvajanje poravnav z dobavitelji in kupci, to je obdelava primarnih dokumentov za transakcije z dobavitelji, pa tudi primarnih dokumentov za transakcije s strankami: računi, opravljena dela, računi.

2.7. Oblikovanje knjige nabave in prodaje, dnevniki prejetih in izdanih računov.

2.8. Uskladitev poravnav z nasprotnimi strankami.

2.9. Posredovanje upravitelju, upnikom, vlagateljem, revizorjem in drugim uporabnikom računovodskih izkazov primerljivih in zanesljivih računovodskih informacij o ustreznem računovodskem področju.

2.10. Razvoj delovnega kontnega načrta, obrazcev primarnih dokumentov, ki se uporabljajo za registracijo poslovnih transakcij, za katere niso na voljo standardni obrazci, pa tudi obrazcev dokumentov za interno računovodstvo.

2.11. Sodelovanje pri opredelitvi vsebine osnovnih tehnik in metod računovodstva ter tehnologije obdelave računovodskih informacij.

2.12. Priprava podatkov o ustreznem področju računovodstva za poročanje.

2.13. Zagotavljanje varnosti računovodskih dokumentov, njihova izvedba po ustaljenem postopku za prenos v arhiv.

2.14. Izvajanje del pri oblikovanju, vzdrževanju in shranjevanju zbirke računovodskih informacij, spreminjanje referenčnih in regulativnih informacij, ki se uporabljajo pri obdelavi podatkov.

2.15. [Druge delovne obveznosti].

3. Pravice

Računovodja (oddelek primarne dokumentacije) ima pravico:

3.1. Za vsa socialna jamstva, ki jih določa zakonodaja Ruske federacije.

3.2. Prejemajte informacije in dokumente, potrebne za opravljanje funkcionalnih nalog, od vseh oddelkov neposredno ali prek neposrednega nadrejenega.

3.3. Podpisujte in potrjujte dokumente iz svoje pristojnosti.

3.4. Sodelujte v razpravi o vprašanjih, ki so vključena v njegove funkcionalne odgovornosti.

Opis delovnega mesta računovodje za poravnave z dobavitelji Delo z izvajalci temelji na natančni obdelavi primarne dokumentacije. Navodila za računovodjo te kategorije so strukturirana po splošnem načelu.

Splošne določbe. Podatki o strukturni enoti, točen naziv delovnega mesta, postopek imenovanja in razrešitve, zahteve za usposobljenost za prosilca.
Funkcije. Glavne naloge računovodje so prejemanje in obdelava primarnih dokumentov od partnerjev: dobaviteljev in strank.
Odgovornosti. Vsebina tega razdelka se lahko razlikuje glede na posebnosti podjetja. Običajno računovodja vodi evidenco poravnav z nasprotnimi strankami, se dopisuje v zvezi z izvajanjem dokumentov in posebnostmi interakcije z dobavitelji, pripravlja primarno računovodsko in bančno dokumentacijo.
Pravice.

Varnost in zdravje pri delu

Pomembno

Delovne odgovornosti Računovodja je dodeljen naslednjim delovnim mestom (oddelek primarne dokumentacije): 2.1. Računovodsko delo v skladu z določbami veljavne zakonodaje Ruske federacije. 2.2. Sodelovanje pri razvoju in izvajanju ukrepov za ohranjanje finančne discipline.

2.3. Sprejem in nadzor primarne dokumentacije na tem področju računovodstva ter priprava le -te za obdelavo štetja. 2.4. Računovodstvo primarne dokumentacije: zbiranje izvirnih dokumentov od dobaviteljev, preverjanje pravilnosti primarnih dokumentov. 2.5. Analiza primarnih dokumentov, njihovo utripanje v skladu z registri iz programa 1C.
2.6.

Odgovornosti računovodje za primarno dokumentacijo

Pozor

Vključno z: - pogodbami in pisnimi pogodbami, - dejanji opravljenega dela ali opravljenimi storitvami, - vmesnimi dejanji, vključno z dejanji skritega dela, - potrdili o stroških materiala in stroški, - tovorne liste in tovorne liste, - račune, - gotovino in prodajo potrdila, potovalne vozovnice itd. 5. V dogovoru z vodstvom družbe sodeluje z uradniki organizacij nasprotnih strank pri pridobivanju potrebne primarne dokumentacije. Zagotavlja podobne dokumente tretjim osebam. 6.

Informacije

Izvede računovodsko analizo prejetih dokumentov glede njihove skladnosti z zahtevami zakonodaje in računovodsko politiko podjetja. 7. Sodeluje pri pripravi internih lokalnih predpisov, ki urejajo to dejavnost. Vključuje tudi predloge in priporočila za izboljšanje finančnih in gospodarskih dejavnosti na tem področju.

Delovne in funkcionalne odgovornosti računovodje za primarno dokumentacijo

Opis delovnega mesta računovodje za primarno dokumentacijo

O pravicah zaposlenega Število pravic zadevnega strokovnjaka je neposredno odvisno od števila poklicnih funkcij. Torej odgovornosti računovodje za delo s primarno dokumentacijo določajo delež pravic. Vendar je mogoče izpostaviti le najosnovnejše točke:

pravica do pravočasnega izplačila plač;
pravica do ugodnosti in državnih jamstev;
možnost, da od uprave zahtevajo vse potrebne dokumente;
pravico do zavrnitve opravljanja dela v primeru kršitve optimalnih delovnih pogojev;
pravico ponuditi vodstvene ideje, predloge in načrte za izboljšanje organizacije ter številne druge pravice, ki se praktično ne razlikujejo od poklicnih pravic drugih zaposlenih.

Prednosti in slabosti poklica Ne bo tako enostavno izpostaviti nekaterih posebnih pomanjkljivosti in prednosti poklica.

Kaj bi moral računovodja vedeti o primarni dokumentaciji

Kljub temu je ta tema precej subjektivna in globoko individualna. Vsak zaposleni bo v obravnavanem poklicu lahko našel nekaj svojega: tako tisto, kar mu bo všeč, kot tisto, kar mu očitno ni všeč. Vendar je še vedno vredno izpostaviti nekatere glavne točke.

Slabosti poklica torej vključujejo:

Prekomerna obremenitev. Kot smo že omenili, so naloge računovodje za primarno dokumentacijo zelo zapletene in težke.
Za življenjepis morate zbrati veliko dokumentov, dejstev in vlog o sebi. Omeniti velja, da skoraj vsa uradniška dela tako grešijo.
Ni najvišja raven plač.

Delajte kot računovodja za primarno dokumentacijo

Opis delovnega mesta vzorca glavnega računovodje 2017 Glavni računovodja je druga oseba v podjetju po svojem vodji. Zato je seznam njegovih nalog veliko širši od navadnega računovodskega strokovnjaka. Pri sestavi opisa delovnega mesta glavnega računovodje se vodite po vzorcu iz leta 2017 in upoštevajte priporočila vladnih agencij.
Upoštevati je treba določbe Enotnega kvalifikacijskega priročnika o položajih vodij, strokovnjakov in uslužbencev Ministrstva za finance Ruske federacije z dne 9. decembra 2004 in poklicnega standarda "Računovodja" (odobren z odredbo Ministrstva za Delo št. 1061n). Struktura navodil glavnega računovodje:

usposobljenost;
odgovornosti;
pravice in odgovornosti glavnega računovodje.

Spodbuja se dodajanje dodatnih razdelkov, ki niso v nasprotju z zakonodajo. Omogočajo vam, da konkretizirate dejavnosti in pooblastila zaposlenega.

Delovne odgovornosti računovodje

Izvajanje poravnav z dobavitelji in kupci, to je obdelava primarnih dokumentov za transakcije z dobavitelji, pa tudi primarnih dokumentov za transakcije s strankami: računi, opravljena dela, računi. 2.7. Oblikovanje knjige nabave in prodaje, dnevniki prejetih in izdanih računov. 2.8. Uskladitev poravnav z nasprotnimi strankami. 2.9. Posredovanje upravitelju, upnikom, vlagateljem, revizorjem in drugim uporabnikom računovodskih izkazov primerljivih in zanesljivih računovodskih informacij o ustreznem računovodskem področju.
2.10. Razvoj delovnega kontnega načrta, obrazcev primarnih dokumentov, ki se uporabljajo za registracijo poslovnih transakcij, za katere niso na voljo standardni obrazci, pa tudi obrazcev dokumentov za interno računovodstvo. 2.11.
Vse podatke o teh dokumentih je treba vnesti v poseben register ali bazo in nato sestaviti nove akte. Tako so naloge računovodje za primarno dokumentacijo precej obsežne, zato je delo samo po sebi težko. Kakšno izobraževanje potrebujete? Poklica računovodje ni mogoče pridobiti brez posebne izobrazbe.

Če želite postati zadevni specialist in kakovostno izpolnjevati svoje dolžnosti glede primarne dokumentacije, morate imeti posebno diplomo. Kje točno ga lahko dobite? Na ekonomskih univerzah se lahko izobražujete za računovodjo. Obstaja veliko fakultet in specialnosti, kjer bi lahko obvladali vse potrebne informacije in znanstvene discipline.
Obstaja še ena priložnost za pridobitev diplome. To vključuje posebne tečaje, ki delujejo v skoraj vseh mestih v Rusiji (ali drugi državi CIS).

Računovodja za opis dokumentacije za primarno dokumentacijo

Vključujejo tudi:

sodelovanje pri popisnem delu (včasih je potrebno biti član popisne komisije);
pravočasen in kakovosten razvoj dejavnosti, katerih namen je delo za izboljšanje učinkovitosti organizacije;
delo s takšnimi vrstami dokumentov, kot so pisni sporazumi in pogodbe, dejanja opravljenih storitev ali opravljenih del, vmesna dejanja, potrdila o cenah in stroških, računi, prodajni ali gotovinski prejemki, vstopnice in še veliko več.

Zgoraj so bile navedene vse najosnovnejše funkcije in odgovornosti računovodje za primarno dokumentacijo. O odgovornosti zaposlenega Računovodja ima zelo veliko odgovornost za primarno dokumentacijo. Zgoraj opisane odgovornosti določajo raven pravic in delež odgovornosti.

Opis delovnega mesta se nanaša na kategorijo organizacijskih in pravnih dokumentov, ki določajo dejavnosti zaposlenega. Sestavlja se za vsakega specialista. Pristojna izvedba opisa delovnega mesta računovodje bo omogočila utrditev glavnih nalog specialista, kar bo zmanjšalo stroške in povečalo učinkovitost podjetja.

Opis delovnega mesta računovodje za plače

Za opis delovnega mesta računovodje za plače ni določenega obrazca. Odraža vse zahteve v skladu z veljavno zakonodajo in posebne želje poslovodstva, ki niso v nasprotju z zakonodajo in so neposredno povezane z delom računovodje.

Dokument odobri vodja. Zaposleni, ki je zaposlen, se mora z njim seznaniti in podpisati, kar potrjuje njegovo strinjanje z navedenimi dolžnostmi. Navodila jasno navajajo naslednje točke:

algoritem plač;
način plačila;
stopnjo odgovornosti specialista;
stopnja podrejenosti: glavni računovodja, namestniki;

število zaposlenih v podjetju;
obseg plač;
obseg podjetja;
posebne značilnosti gospodarske dejavnosti, ki vplivajo na izračun in izplačilo plač.

V primeru kršitve se specialistu izreče kazen, ki jo določa tudi opis delovnega mesta računovodje za plače. Glavni del dokumenta so delovne odgovornosti. Njihov seznam lahko vključuje individualne želje delodajalca, vendar morajo nujno ustrezati določbam delovnega zakonika Ruske federacije.

Računovodja Opis dolžnosti računovodje

Delo z izvajalci temelji na natančni obdelavi primarne dokumentacije. Navodila za računovodjo te kategorije so strukturirana po splošnem načelu.

Splošne določbe. Podatki o strukturni enoti, točen naziv delovnega mesta, postopek imenovanja in razrešitve, zahteve za usposobljenost za prosilca.
Funkcije. Glavne naloge računovodje so prejemanje in obdelava primarnih dokumentov od partnerjev: dobaviteljev in strank.
Odgovornosti. Vsebina tega razdelka se lahko razlikuje glede na posebnosti podjetja. Običajno računovodja vodi evidenco poravnav z nasprotnimi strankami, se dopisuje v zvezi z izvajanjem dokumentov in posebnostmi interakcije z dobavitelji, pripravlja primarno računovodsko in bančno dokumentacijo.
Pravice. Pooblastila računovodje, zadolženega za poravnave z dobavitelji, so omejena: prejemanje dokumentov in pojasnil od ustreznega strokovnjaka nasprotne stranke, ki odraža podatke, prejete v poročanju, dogovarjanje zneskov in datumov poravnav z vodstvom.
Odgovornost. Seznam kazni, naloženih računovodji v primeru napak in kršitev navodil.

Vse določbe opisa delovnega mesta računovodje za poravnave z dobavitelji so obvezne. Prepovedano je spreminjanje, ne da bi o tem obvestili zaposlenega. Delodajalec je dolžan o prihajajočih prilagoditvah pisno obvestiti.

Opis delovnega mesta računovodje za primarno dokumentacijo

Specialist, ki se ukvarja samo s primarno dokumentacijo, ni na voljo v vseh podjetjih - običajno ga najamejo velike organizacije s celim številom računovodij. V drugih primerih njegove naloge opravlja edini računovodja podjetja. Glavne odgovornosti so pri pripravi in obdelavi primarne dokumentacije: računov, računov, računov, aktov, pooblastil, potrdil in drugih papirjev.

Naloge računovodje za delo s primarno dokumentacijo lahko razdelimo na funkcionalne in delovne naloge. Prva kategorija vključuje:

izvajanje finančnih transakcij v okviru uradnih kvalifikacij;
računovodstvo in obdelava dokumentacije;
uporaba specializiranih programov;

Naloge računovodje so precej obsežne. Delodajalec lahko sam določi njihov seznam, vendar ne sme biti v nasprotju z delovnim zakonikom Ruske federacije. Običajno opis delovnega mesta določa naslednje odgovornosti:

sodelovanje pri popisu;
razvoj in izvajanje ukrepov za izboljšanje delovanja podjetja;
delo z dokumentacijo izvajalcev.

Za neizpolnjevanje obveznosti je predvidena odgovornost. Njegova vrsta je odvisna od vrste kršitve in značilnosti situacije.

Opis delovnega mesta odraža tudi podatke o zahtevani kvalifikaciji specialista. Torej, oseba, ki ima diplomo ekonomske univerze ali spričevalo srednješolske izobraževalne ustanove, lahko prevzame mesto računovodje za primarno dokumentacijo. Nekateri delodajalci zmanjšajo zahteve in v navodilih zabeležijo le potrebo po specializiranih tečajih.

Opis delovnega mesta vzorca glavnega računovodje 2018

Glavni računovodja je druga oseba v podjetju po njenem vodji. Zato je seznam njegovih nalog veliko širši od navadnega računovodskega strokovnjaka. Pri sestavi opisa delovnega mesta glavnega računovodje se vodite po vzorcu iz leta 2018 in upoštevajte priporočila vladnih agencij. Upoštevati je treba določbe Enotnega kvalifikacijskega priročnika o položajih vodij, strokovnjakov in uslužbencev Ministrstva za finance Ruske federacije z dne 9. decembra 2004 in poklicnega standarda "Računovodja" (odobren z odredbo Ministrstva za Delo št. 1061n).

Struktura navodil glavnega računovodje:

usposobljenost;
odgovornosti;
pravice in odgovornosti glavnega računovodje.

Spodbuja se dodajanje dodatnih razdelkov, ki niso v nasprotju z zakonodajo. Omogočajo vam, da konkretizirate dejavnosti in pooblastila zaposlenega. Eden od teh dodatkov je "Odnosi". Navajajo, katere dokumente lahko specialist zahteva od drugih zaposlenih.

Dokončan osnutek navodila se dogovori z odvetnikom družbe in ga potrdi njegov vodja. Novi zaposleni je dolžan prebrati navodila in na njih pustiti podpis. Delodajalec pred izvajanjem tega dejanja nima pravice zahtevati od podrejenega spoštovanje določb, zapisanih v tem dokumentu.

Funkcionalne odgovornosti računovodje

Če podjetje zaposluje samo 1 računovodjo, se zanj sestavi splošen opis delovnega mesta. Vse računovodske naloge so dodeljene enemu specialistu:

vzpostavitev in vzdrževanje knjigovodstva;
izračun in odbitek davkov v proračun in izven proračuna;
izvajanje transakcij na računih v zvezi s gibanjem kapitala ali osnovnih sredstev;
razvoj in izvajanje ukrepov za zmanjšanje stroškov in racionalno uporabo virov;
sprejem, obdelava in obračun primarne dokumentacije;
priprava in predložitev poročil;
izračun in izplačilo plač;
zastopanje interesov družbe pri davčnih organih in skladih
svetovanje vodstvu o pravilnosti sestavljanja dokumentov z nasprotnimi strankami.

Pri prijavi na delovno mesto v računovodstvu je specialist katere koli stopnje dolžan:

se seznanite z notranjimi predpisi v podjetju;
študij varnosti in varstva dela;
poznajo osnovne izraze in računovodske koncepte;
preučite opis delovnega mesta;
imeti ažurne podatke o internih naročilih vodstva;
poznajo statut podjetja;
se seznanite z materiali, priročniki in drugimi podatki, potrebnimi za uspešno opravljanje delovne dejavnosti.

Opis delovnega mesta računovodje primarne dokumentacije je interni dokument zaposlovalnega podjetja, ki opredeljuje delovne pravice in obveznosti zaposlenega v podjetju, ki nadomešča delovno mesto računovodje za primarno dokumentacijo.

Dokument opredeljuje delovne obveznosti zaposlenega v podjetju.

Opredelimo glavne odgovornosti računovodje za primarno dokumentacijo.

Naloge računovodje za primarno dokumentacijo

1. Računovodja za primarno dokumentacijo je dolžan upoštevati veljavno zakonodajo, vključno z računovodskimi standardi in predpisi.

2. Podjetje ima pravico izdati dodatne regulativne notranje lokalne dokumente. Vsakodnevne delovne pravice in odgovornosti računovodje so opredeljene v njegovem opisu delovnega mesta.

3. Upošteva navodila generalnega direktorja podjetja in vodje računovodske službe.

4. Odgovoren za sprejem in snemanje primarne dokumentacije.

Vključno z:

Pogodbe in pisni sporazumi,

Opravljena dela ali opravljene storitve,

Vmesna dejanja, vključno s skritimi deli,

Poizvedbe o stroških materiala in stroških,

Tovorni list blaga in transporta,

Račun,

Gotovina in potrdila o prodaji, vozovnice itd.

5. V dogovoru z vodstvom družbe sodeluje z uradniki organizacij nasprotnih strank pri pridobivanju potrebne primarne dokumentacije. Zagotavlja podobne dokumente tretjim osebam.

6. Izvede računovodsko analizo prejetih dokumentov glede njihove skladnosti z zahtevami zakonodaje in računovodsko politiko družbe.

7. Sodeluje pri pripravi internih lokalnih predpisov, ki urejajo to dejavnost. Vključuje tudi predloge in priporočila za izboljšanje finančnih in gospodarskih dejavnosti na tem področju.

8. Pripravi potrebne računovodske izkaze za prejeto in predloženo primarno dokumentacijo. Poročila vodstvu podjetja o opravljenem delu.

9. Po potrebi v dogovoru z neposrednim vodjo računovodske službe zastopa interese delodajalca v obvladujočih organizacijah. vključno z davčnim uradom in organi pregona.

10. Po potrebi opravljajte dodatne funkcije, tudi v sorodnih poklicih in računovodskih sektorjih. Po dogovoru lahko svoje delo združi z opravljanjem dodatnih funkcij za notranjo in zunanjo kombinacijo poklicev.

Dodatne delovne dajatve so lahko določene v prilogah k opisu delovnega mesta ali dodatnih pogodbah pogodbenic.