Nel 2017 sono state apportate modifiche alla procedura per il trasferimento dei pagamenti obbligatori al Fondo di previdenza sociale (FSS). I contributi sugli infortuni sono l'unico prelievo che non è stato influenzato dall'innovazione. La maggior parte dei pagamenti è ora controllata dal Federal Tax Service (FTS). Tuttavia, la gestione di queste detrazioni obbligatorie è ancora svolta dai dipendenti FSS.
Analizziamo come vengono contabilizzati i premi assicurativi per gli infortuni nel 2018. Dove inviarli e in che tempi. Qual è la procedura per la segnalazione e il monitoraggio.
La ridistribuzione delle funzioni per l'accettazione dei contributi ha portato al fatto che ora devono essere detratti in due casi:
La procedura legale per le transazioni è sancita in un capitolo speciale del Codice Fiscale. Ciò ha portato al fatto che questi contributi sono ora equiparati al movimento dei fondi di bilancio, ovvero sono soggetti ai requisiti pertinenti:
Tutti i contributi descritti nel Codice Fiscale, i contribuenti sono tenuti a versare sui conti della filiale competente del Servizio fiscale federale:
I pagamenti dovrebbero essere effettuati separatamente per ogni tipo di contributo (come prima). Tuttavia, nel 2018, è necessario utilizzare i dettagli forniti per i contributi al budget. La raccolta per gli infortuni è elencata secondo le vecchie regole:
Aiuto: non è stata apportata alcuna modifica alla codifica di questo tipo di contributo. KBK rimane lo stesso:
Secondo i requisiti normativi, la quota “sfortunata” deve pervenire sul conto FSS entro il 15 del mese successivo a quello di segnalazione.
Aiuto: se la data chiave cade in un fine settimana o in un giorno festivo, il bonifico deve essere inviato il giorno lavorativo successivo.
I dipendenti della Cassa di previdenza sociale sono responsabili del calcolo dei contributi. Gli indicatori specifici dipendono da:
Allo stesso tempo, il Fondo ha i seguenti poteri:
La legge n. 179-FZ (2005) ha stabilito 32 piani tariffari, a seconda del grado di rischio dei lavoratori. I parametri di tasso in essi sono distribuiti nell'intervallo dallo 0,2% all'8,5%.
Nota: poiché i fondi sono a carico del Fondo in relazione agli infortuni sul lavoro, è giusto ripartire le detrazioni in base al grado di rischio per i lavoratori.
Tabella di corrispondenza delle tariffe ai fattori di rischio
| classe PR | Valutare (%) | classe PR | Valutare (%) | classe PR | Valutare (%) | classe PR | Valutare (%) |
| io | 0,2 | IX | 1 | XVII | 2,1 | Xxv | 4,5 |
| II | 0,3 | X | 1,1 | Xviii | 2,3 | XXVI | 5 |
| III | 0,4 | XI | 1,2 | XIX | 2,5 | XXVII | 5,5 |
| IV | 0,5 | XII | 1,3 | XX | 2,8 | XXVIII | 6,1 |
| V | 0,6 | XIII | 1,4 | XXI | 3,1 | XXIX | 6,7 |
| VI | 0,7 | XIV | 1,5 | XXII | 3,4 | XXX | 7,4 |
| Vii | 0,8 | Xv | 1,7 | XXIII | 3,7 | XXXI | 8,1 |
| VIII | 0,9 | Xvi | 1,9 | XXIV | 4,1 | XXXII | 8,5 |
Tre società hanno deciso di conoscere le loro tariffe tariffarie:
Determinare la classe di rischio professionale secondo la tabella:
Il fondo calcola le commissioni per il 2018 sulla base dei dati presentati dal pagatore. Le informazioni devono essere fornite entro il 15 aprile. Il pacchetto include:
Inoltre, il Governo, con decreto n. 551, ha vietato impugnare le tariffe stabilite dalla FSS per i tributi per infortuni a partire dal 01.01.2017.
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Le responsabilità sono distribuite a partire dal 2018 come segue:
Il calcolo utilizza una semplice formula:
Svz = Bn x T, dove:
Si effettuano trattenute dal fondo salari. Comprende gli accantonamenti a favore dei soggetti con i quali sono stati stipulati contratti:
In imponibile base comprende:
Sono esclusi dalla base tali pagamenti a favore dei lavoratori:
Esempio
LLC "Gorny" è impegnata nell'allevamento di cavalli. OKVED - 01.43.1:
Per i contribuenti diligenti, la Fondazione può fissare un'aliquota agevolata sulle spese per lesioni personali. La sua dimensione è limitata al 40% di sconto. Inoltre, se l'azienda impiega persone con disabilità, può essere applicato uno sconto del 60% sui loro contributi.
Nota: per stabilire una tariffa agevolata per l'anno successivo è necessario presentare domanda entro la fine di novembre del periodo in corso. Cioè, nel 2018 non sarà più possibile ottenerlo.
L'importo dello sconto dipende dai seguenti indicatori:
Esempio
LLC "Garant-Stroy" è impegnata nella progettazione (OKVED - 74.20). La società ha ricevuto uno sconto del 20% dall'FSS per il 2018. Per il mese di aprile sono stati effettuati i seguenti addebiti:
Determinazione dell'importo del contributo:
La normativa stabilisce che il singolo imprenditore nel FSS paghi i seguenti importi:
I piani tariffari sono fissati nel seguente importo:
Nel 2018 sono cambiate le forme di segnalazione per queste tipologie di trasferimenti. Ora sono affittati a due organizzazioni:
Il motivo della ridistribuzione delle funzioni di controllo tra le agenzie governative è stata la scarsa riscossione dei pagamenti obbligatori. Il servizio fiscale federale si è affermato come il miglior organizzatore del lavoro con i contribuenti. Pertanto, il presidente della Federazione Russa ha firmato il decreto n. 13 il 15 gennaio 2016. Il documento trasferisce la funzione di controllo al Servizio fiscale federale.
Riferimento: oltre alle spese traumatiche, le autorità fiscali monitorano i contributi per i seguenti tipi di assicurazione dal 2018:
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Dal 2017, il pagamento dei premi assicurativi è trasferito sotto il controllo del Servizio fiscale federale. I cambiamenti nell'amministrazione sono dovuti al fatto che il Fondo pensione non fa fronte bene alla completezza della riscossione di questi pagamenti. Per il resto, poco cambierà per i datori di lavoro, se non che la base massima per il calcolo dei premi assicurativi nel 2017 è stata rialzata.
Il limite, stabilito dallo Stato, dell'entità della base per il calcolo dei premi assicurativi è l'importo dei pagamenti a favore del dipendente, al di sopra del quale i pagamenti sono calcolati a un'aliquota ridotta. In generale, i pagamenti assicurativi che il datore di lavoro paga a proprie spese sono:
La base marginale per il calcolo dei premi assicurativi nel 2017 è aumentata, nella tabella seguente sono riportate le nuove tariffe stabilite per le varie forme di assicurazione del personale.
I limiti sono fissati solo per due tipi di assicurazione:
Per quanto riguarda gli importi dell'assicurazione sanitaria obbligatoria e dei contributi alla FSS per gli infortuni, la legge non prevede una dimensione massima di base, pertanto questa categoria di contributi è addebitata in misura forfettaria, indipendentemente da quanto viene corrisposto al lavoratore.
Esempio di calcolo: un avvocato senior di Forest è stato pagato un totale di 913.000 rubli nel 2017. Come faccio a calcolare l'importo da pagare per l'assicurazione di questo dipendente?
In totale, nel 2017, il datore di lavoro paga 264.878 rubli di contributi, ovvero il 29% dei pagamenti a questo dipendente. I risparmi sono insignificanti (contro il 30%), ma ci sono ancora.
Abbiamo considerato le tariffe dei pagamenti per i dipendenti, che sono generalmente valide, ma ci sono molte categorie di contribuenti che effettuano questi pagamenti a tariffe ridotte. Questo elenco preferenziale di pagatori è stabilito dal Codice Fiscale della Federazione Russa.
Indicatore tariffario | Codici OKVED |
|||
|---|---|---|---|---|
MHIF |
||||
Organizzazioni e imprenditori individuali, sul regime fiscale semplificato, che svolgono determinati tipi di attività (il reddito derivante da tali attività deve superare il 70% del reddito totale della persona semplificata) | A partire da 13, 14, 15, 16 |
|||
Farmacie (organizzazioni e singoli imprenditori) che lavorano su UTII in relazione ai dipendenti impegnati in attività farmaceutiche | 46.18.1, 46.46.1, 47.73 |
|||
Imprenditori individuali che lavorano per PSN in relazione ai dipendenti impegnati in attività di brevetto, ad eccezione del commercio al dettaglio, della ristorazione, della locazione immobiliare | 31,0, 74,20, 75,0, 96,01, 96,02, ecc. |
|||
Enti senza scopo di lucro che operano per il regime fiscale semplificato, ad eccezione delle istituzioni statali e comunali nel campo della ricerca scientifica, dell'istruzione, della sanità, della cultura, dell'arte, dello sport, dei servizi sociali | A partire da 37, 86, 87, 88, 93, ecc. |
|||
Organizzazioni di beneficenza sulla USN | ||||
Organizzazioni IT accreditate (informatica) | A partire da 62, 63 |
|||
Imprese e società di persone basate sul sistema fiscale semplificato, impegnate nella realizzazione di invenzioni, brevetti, disegni industriali, i cui diritti appartengono a istituzioni di bilancio e autonome | A partire da 72 |
|||
Or-ga-ni-za-tion e imprenditori individuali, leader tech-ni-innovation-rent e tu-rist-sko-re-kre-a-tsi-on-ny de-ya-tel -no-st previo accordo con la gestione or-ga-na-mi di speciali eco-no-mi-che-zon | 65.20, 63.1, 63.11.1, 79.1, 94.99, 62.0, ecc. |
|||
Contribuenti che effettuano pagamenti ai membri dell'equipaggio di navi iscritte nel registro navale internazionale russo | A partire da 50 |
|||
Partecipanti al progetto Skol-Ko-vo in Russia | ||||
Partecipanti della zona economica franca sul territorio della Repubblica di Crimea e Sebastopoli | Qualsiasi, tranne a partire da 05, 06, 07, 08, 09.1 e 71.12.3 |
|||
Residenti del territorio a sviluppo socio-economico avanzato | Codici usta-nav-li-va-yut-Xia from-del-no per ogni territorio |
|||
Residenti del porto franco "Vladivostok" | Eventuali codici, ad eccezione di quelli vietati dal Consiglio di vigilanza del porto di Vladivostok |
|||
Affinché il pagatore di contributi possa beneficiare delle aliquote ridotte, le condizioni obbligatorie di cui all'art. 427 del Codice Fiscale della Federazione Russa. Se queste condizioni vengono violate, il datore di lavoro perde il diritto alle prestazioni dall'inizio dell'anno solare e non dal momento della violazione.
I contributi ad aliquota ridotta per la pensione e l'assicurazione invalidità e maternità sono calcolati solo entro il limite stabilito per il 2017:
Dai pagamenti eccedenti questi limiti, i contributi non vengono addebitati, ad eccezione dei pagamenti al MHIF, per i quali i pagamenti sono effettuati su base obbligatoria. Ad esempio, considera come viene calcolato l'importo dei premi assicurativi nella città di Sebastopoli (per le persone giuridiche che partecipano alla FEZ).
Esempio di calcolo: LLC "Flagman" è membro della SEZ Sevastopol e paga contributi a tassi ridotti. Nel 2017, il direttore commerciale di LLC Flagman è stato pagato un importo di 985.000 rubli. Il calcolo dei contributi viene effettuato secondo le aliquote indicate nella tabella sopra:
In totale, per i pagamenti al direttore commerciale, il suo datore di lavoro deve trasferire 99.910 rubli per il 2017. Questo è solo circa il 10% contro il 30% per i contribuenti regolari. Il diritto di utilizzare le aliquote ridotte dura finché l'assicurato soddisfa le condizioni stabilite dal Codice Fiscale della Federazione Russa.
I contributi per infortuni sono denaro inviato attraverso l'FSS a un dipendente come risarcimento per danni causati alla salute durante lo svolgimento delle mansioni lavorative. Il datore di lavoro fa obbligatoriamente ratei mensili di un certo importo in relazione al reddito che va al proprio dipendente.
La Legge n. 125-FZ del 1998 disciplina le regole per la detrazione dei contributi per infortuni. In questo articolo, esamineremo quali modifiche sono state apportate ai premi assicurativi per gli infortuni nel 2019 e la procedura per effettuare questi pagamenti al Fondo di previdenza sociale.
Nel 2017 si sono verificati cambiamenti significativi nell'area del pagamento dei premi assicurativi, che rimangono validi nel 2019... In particolare, la gestione di alcune tipologie di premi assicurativi è stata trasferita all'Agenzia delle Entrate Federale. A questo proposito, la questione se dove pagare i premi assicurativi per gli infortuni nel 2019. Come prima, i premi assicurativi per gli infortuni sono amministrati dal Fondo di previdenza sociale.
Ricordiamo che in questo articolo sono state discusse le modifiche al pagamento dei premi assicurativi da parte dei singoli imprenditori "per se stessi".
Modificata la procedura per la compilazione degli ordini di pagamento nel 2019.
È importante ricordare che una serie di fattori influiscono sull'importo dei pagamenti all'FSS. In particolare:
Nel 2019, l'FSS ha i seguenti poteri:
Inoltre, la Legge n. 125-FZ del 1998 è stata integrata con articoli, in base ai quali sono state determinate le modalità di calcolo delle sanzioni e di riscossione degli arretrati. La legge ha introdotto norme sulla conduzione degli audit desk.
I legislatori hanno specificato la procedura per il calcolo dei pagamenti assicurativi, nonché stabilito i periodi di liquidazione e di rendicontazione.
Il datore di lavoro trasferisce i contributi al Fondo di previdenza sociale, indipendentemente dal fatto che il dipendente abbia o meno la cittadinanza russa, se il dipendente ha firmato:
Pertanto, l'assicuratore è l'FSS e gli assicurati possono essere:
Ricordiamo che i contributi all'FSS sono effettuati da tali entrate come:
Tali fondi monetari non sono soggetti a tassazione:
Sulla base della clausola 1 della legge n. 179-FZ 2005, ci sono 32 tariffe. Le aliquote contributive per gli infortuni sono fissate nell'intervallo 0,2 - 8,5% e si formano a seconda delle diverse aree di attività. Cioè, maggiore è la classe di rischio professionale, maggiore è l'aliquota tariffaria.
|
Classe del prof. rischio |
Valutare (%) |
Classe del prof. rischio |
Valutare (%) |
Classe del prof. rischio |
Valutare (%) |
Classe del prof. rischio |
Valutare (%) |
|
XXV |
|||||||
|
2, 3 |
XXVI |
||||||
|
2, 5 |
XXVii |
||||||
|
2, 8 |
XXVIII |
||||||
|
XXio |
6, 7 |
||||||
|
XXII |
3, 4 |
||||||
|
XXIII |
3, 7 |
XXXio |
|||||
|
XXIV |
4 ,1 |
XXXII |
Per conoscere la classe di rischio professionale di un'organizzazione, è necessario:
Quando si applica al Fondo di previdenza sociale, questi dati si riflettono nei documenti per la registrazione dell'impresa.
La norma sulla riduzione dei contributi del 60% stabilita dalla legge n. 179-FZ (articolo 2) continuerà a funzionare nel 2019. Questa regola si applica a:
Esempio 1: La società "Tsvetnik" è impegnata nella vendita all'ingrosso di fiori e piante. Tale attività ha un codice secondo OKVED 46.22.
Esempio 2: L'organizzazione LLC "Pegasus" è impegnata nell'allevamento di cavalli, asini, muli, muli. Codice attività - 01.43.1.
Esempio 3: La ditta OOO "Promstroy" opera nel campo della costruzione di edifici residenziali e non residenziali. Il codice OKVED è 41.20.
|
Nome organizzazione |
Tipo di attività |
OKVED |
Classe rischio |
Valutare |
|
LLC "Giardino fiorito" |
Commercio all'ingrosso di fiori e piante |
|||
|
LLC "Pegaso" |
Allevare cavalli, asini, muli, muli |
|||
|
OOO "Promstroy" |
Costruzione di edifici residenziali e non residenziali |
Per determinare il tuo tasso di premio per lesioni personali nel 2019, devi confermare il tipo di attività economica dell'anno precedente (2018). Per fare ciò, il contraente (solo le organizzazioni) deve inviare i seguenti documenti all'FSS:
Si prega di notare che questo deve essere fatto entro e non oltre il 15 aprile 2019 (15 aprile - lunedì).
Se i documenti di cui sopra non vengono presentati al Fondo di previdenza sociale, i dipendenti dell'FSS determineranno autonomamente il tasso per i premi assicurativi per gli infortuni. In tal caso si sceglierà la classe di rischio professionale più elevata (tra i codici indicati nell'Albo delle persone giuridiche).
Aggiungiamo che a partire dal 1 gennaio 2018, sulla base del Decreto del Governo della Federazione Russa n. 551, sarà impossibile impugnare la tariffa massima. Pertanto, è meglio presentare i documenti necessari in anticipo.
Se il singolo imprenditore non ha cambiato il tipo principale di attività, non ha l'obbligo di confermare il tipo principale di attività economica. Le organizzazioni sono obbligate a confermare il tipo principale di attività, indipendentemente dal fatto che sia cambiato o meno.
Se l'organizzazione non fornisce i documenti stabiliti per confermare il principale tipo di attività nell'FSS entro il 15 aprile 2019, quindi in conformità con il paragrafo 5 dell'ordinanza del Ministero della salute e dello sviluppo sociale della Federazione Russa n. 55 del 31 gennaio 2006, l'FSS stabilirà autonomamente il tasso di assicurazione. Inoltre, il suo indicatore sarà determinato in base al tipo di attività economica, secondo la più alta classe di rischio professionale. Successivamente, entro il 1 maggio 2019, la Cassa di previdenza sociale invierà all'assicurato una comunicazione con l'aliquota stabilita dei premi assicurativi per gli infortuni. Di conseguenza, l'organizzazione dovrà ricalcolare e versare l'intero importo dei contributi a partire da gennaio 2019 ad un tasso più elevato. Questa tariffa sarà valida fino alla fine del 2019.
Nel 2019, i datori di lavoro calcolano mensilmente i premi assicurativi per gli infortuni (tenendo conto della maturazione degli ultimi 30 o 31 giorni). Per calcolare i pagamenti, è necessario utilizzare la seguente formula:
Premi assicurativi = B x Tasso, dove:
Per calcolare la base, devi usare la formula:
B = Pagamenti a un individuo in base a un contratto di lavoro (o un contratto di diritto civile) - pagamenti non contributivi.
Ad esempio: LLC "Panda" ha un tipo di attività come la caccia, la cattura e l'uccisione di animali selvatici, inclusa la fornitura di servizi in queste aree. Il codice attività secondo OKVED è 01.70. Classe di rischio professionale - 32. Nel marzo 2019, l'organizzazione ha maturato stipendi di 1.350.000 rubli ai suoi dipendenti. Tra i pagamenti - assistenza materiale per un importo di 21.000 rubli. Quale importo dovrà essere versato all'FSS?
1. Calcoliamo la base per il calcolo dei pagamenti:
B = 1.350.000 - 21.000 = 1.329.000 rubli.
La tariffa corrispondente alla classe 32 è dell'8,5%.
2. L'importo delle detrazioni per infortuni sarà il seguente:
I premi assicurativi = 1.329.000 × 8,5% = 112.965 rubli dovranno essere pagati per lesioni all'FSS.
La tabella seguente mostra l'attuale BCF per i premi assicurativi infortuni 2019:
|
Premi assicurativi per infortuni |
||
|
393 1 02 02050 07 1000 160 |
393 1 02 02050 07 3000 160 |
393 1 02 02050 07 2100 160 |
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Le imprese e gli imprenditori privati che utilizzano lavoro subordinato sono tenuti a versare contributi assicurativi per il personale. L'aliquota FSS nel 2017 (tabella) è rimasta invariata rispetto al periodo precedente, ma i contributi, ad eccezione delle spese connesse a malattie professionali e infortuni, sono stati trasferiti all'amministrazione del Servizio federale delle contribuzioni. Ciò significa l'emergere di importanti innovazioni per il ragioniere.
Dal 2017 i poteri dei fondi fuori bilancio di accettare pagamenti, riscuotere debiti e controllare la rendicontazione delle società e dei singoli imprenditori sono stati trasferiti al Servizio fiscale federale. Il motivo di questa decisione è la scarsa riscossione dei contributi e la necessità di inasprire i controlli. Il precedente capitolo 34 del Codice Fiscale della Federazione Russa è stato sostituito dalle disposizioni di 212-FZ.
L'unica eccezione sono i contributi per malattie professionali e infortuni. L'FSS continua ad amministrarli per intero. Per le detrazioni acciaio rimarranno invariate:
In relazione al mutamento dell'organo amministrativo, vengono modificate le forme di segnalazione ed i termini per la loro presentazione. I legislatori hanno aggiunto all'elenco dei requisiti che devono soddisfare gli assicurati che dichiarano di utilizzare una tariffa ridotta.
Importante! Nel 2017 le imprese e i singoli imprenditori che non soddisfano più i criteri per la tariffa agevolata perdono il diritto di usufruirne non dal trimestre in corso, ma da inizio anno.
Anche nel 2017, come in passato, le aliquote utilizzate per il calcolo dell'importo dei contributi pensionistici dipendono dal superamento o meno del plafond di base. È fissato a 796 mila rubli. Quando un'azienda supera il limite, è obbligata a utilizzare una tariffa aggiuntiva. Questa regola non si applica ai contributi per inabilità temporanea al lavoro (VNiM) e all'assicurazione medica obbligatoria.
L'entità delle aliquote è precisata nell'art. 426 del Codice Fiscale della Federazione Russa. Nel 2017 è rimasto invariato rispetto ai periodi precedenti e ammonta a:
Per alcune categorie di assicurati sono previste aliquote FSS ridotte per il 2017. In questa categoria sono compresi i produttori agricoli che soddisfano i criteri previsti dall'art. 346.2 del Codice Fiscale della Federazione Russa, aziende che creano prodotti di artigianato popolare, partecipanti a zone economiche libere.
I singoli imprenditori, avvocati e notai registrati secondo la legge russa e che non utilizzano lavoro dipendente sono obbligati a pagare i premi assicurativi "per se stessi". Che conducano effettivamente affari è irrilevante.
Nel 2017 gli importi dei trasferimenti obbligatori di tali soggetti economici sono calcolati sulla base del salario minimo stabilito all'inizio dell'anno. L'importo delle tariffe è:
| Tipo di contributo | Offerta (%) |
| Assicurazione pensione | 26 |
| OMS | 5,1 |
Se l'importo del reddito annuo dell'imprenditore è superiore a 300.000 rubli, è obbligato, oltre a due contributi "per se stesso", a effettuare un terzo trasferimento nella misura dell'1% dell'importo eccedente il limite.
I contributi per infortuni e malattie sul lavoro sono gli unici rimasti nell'amministrazione dell'assicurazione sociale. Nel 2017, come in passato, la loro dimensione dipende dal livello di rischio caratteristico del core business delle imprese.
Le tariffe sono indicate in 419-ФЗ del 19.12.2016. Il regolamento suddivide i rischi in 32 livelli. Ognuno di loro ha la sua tariffa. I valori vanno dallo 0,2 all'8,5%.
L'assicurato apprende l'interesse FSS 2017 dalla comunicazione ufficiale del Fondo, inviata dopo che la compagnia ha presentato i documenti che confermano il tipo principale della sua attività.
A sua discrezione, l'FSS ha il diritto di diminuire o aumentare il tasso, ma non più del 40%. I seguenti fatti sono alla base della decisione pertinente dell'autorità di controllo:
Se si è verificato almeno un caso fatale nell'impresa, lo sconto sulla tariffa non viene fornito.
Lo "sconto" massimo del 40% può essere richiesto da:
Dal 2017, le organizzazioni e i singoli imprenditori sono obbligati a confermare la loro attività principale entro il 15 aprile di ogni anno. Se ignorano tale esigenza, verrà loro applicata la tariffa in base alla più “costosa” in termini di assicurazione infortuni OKVED specificata nei documenti di iscrizione. In precedenza, l'FSS ha fatto lo stesso, ma le aziende hanno avuto l'opportunità di dimostrare il loro caso in tribunale. Ora l'esagerazione delle tariffe ha una base legislativa.
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Le organizzazioni che hanno dipendenti sono tenute a pagare i contributi previdenziali per l'assicurazione contro gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali. Questo tipo di assicurazione è disciplinato dalla Legge n. 125-ФЗ del 24.07.98 (di seguito Legge).
I contributi per infortuni sono versamenti periodici obbligatori calcolati ad una determinata aliquota, tenendo conto di eventuali sconti o indennità che i datori di lavoro (assicurati) devono trasferire al FSS (assicuratore) (art. 3 della Legge).
Gli assicurati includono tutte le persone giuridiche russe, le società straniere che operano nella Federazione Russa e gli individui che utilizzano il lavoro dei cittadini assunti nel processo delle loro attività soggette a questo tipo di assicurazione.
I premi assicurativi per gli infortuni nel 2019 sono ancora subordinati all'FSS. I vantaggi e le tariffe non sono stati adeguati. In relazione al trasferimento di parte dei poteri dell'FSS alle autorità fiscali, il modulo di segnalazione è cambiato.
L'agevolazione e la base contributiva per gli infortuni sono determinate ai sensi dell'art. 20.1 della Legge. Oggetto della tassazione dei contributi per infortuni sono i versamenti soggetti a contribuzione, che l'assicurato addebita ai dipendenti che lavorano per lui in forza di accordi sindacali e civilistici. I premi per i quali non è prevista alcuna penale per lesioni personali sono quelli previsti dall'art. 20.2 della Legge.
Questi includono, in particolare:
La base include i pagamenti in natura, sono contabilizzati al loro valore alla data di emissione, determinato sulla base del prezzo indicato nell'accordo. Ciò include anche l'importo dell'IVA e delle accise, se i beni (lavoro, servizio) le prevedono.
Parte dei premi per gli infortuni, gli assicurati hanno diritto alla prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali. Tale quota è determinata come differenza tra i contributi dell'anno precedente e l'importo delle prestazioni per NS e PZ del FSS per lo stesso periodo. Non può superare il 20% della differenza risultante.
Il 2019 ha visto cambiamenti significativi nei premi assicurativi. Alcuni dei loro tipi sono stati trasferiti sotto il controllo dell'Ispettorato del servizio fiscale federale. Allo stesso tempo, è sorta una domanda urgente: dove pagare le tasse per gli infortuni? I contributi per infortuni sul lavoro e malattie professionali sono ancora controllati dall'FSS e, di conseguenza, è il beneficiario dei fondi.
I seguenti fattori influenzano l'importo del pagamento per gli infortuni:
Da quest'anno, l'assicurazione sociale è stata dotata di una serie di poteri:
La legge n. 125-FZ è stata integrata con diversi articoli che disciplinano la maturazione delle sanzioni, la previsione di differimenti e la riscossione degli arretrati. Il documento contiene le norme necessarie per condurre audit desk e redigerne i risultati.
La normativa specifica il principio del calcolo dei contributi da versare, i periodi sono determinati: liquidazione e rendicontazione.
Dal 2019 le aziende hanno diritto al rimborso dei costi di tute e DPI dai contributi infortuni. Questa innovazione si applica solo ai prodotti di fabbricazione russa. Le spese per i prodotti importati non sono finanziate.
