Az egész elmúlt évre vonatkozóan a kötvénytulajdonosoknak RSV-1 számítást kell benyújtaniuk a FIU-hoz.Annak ellenére, hogy a dokumentum nem új, időnként vis maior körülmények merülnek fel az adatlapba történő adatbevitelkor.
Mi az a PFR RSV-1 űrlap, és milyen nehézségek merülhetnek fel a számok beírásakor (a hozzájárulásokhoz), a cikkben megvizsgáljuk. Az RSV-1 PFR űrlapot letöltheti a címről.
A választott adózási rendszertől függetlenül minden munkáltatónak ki kell töltenie és be kell nyújtania a FIU-nak az RSV-1 űrlapot.
Ennek a dokumentumnak a teljes címe: A felhalmozott és befizetett járulékok számítása. A dokumentum kitöltésekor fel kell tüntetni az olyan struktúrákba felhalmozott és befizetett járulékokat, mint az Orosz Föderáció Nyugdíjalapja és a Kötelező Egészségbiztosítási Alap.
A dokumentum konkrét összegeket jelenít meg, amelyeket a következő célokra halmoztak fel és fizettek ki az alkalmazottaknak:
Ezt a jelentést negyedévente egyszer kitöltik és benyújtják az ellenőrző szervnek, a FIU-nak. A beszámolási időszakok 1 negyedév, fél év, 9 hónap, és az utolsó negyedév zárja a számviteli évet - éves.
Állapot. a szerv a 212. sz. szövetségi törvény alapján a következő jogi személyeket és magánszemélyeket kötelezte a dokumentum kitöltésére és benyújtására:
Ha a munkavállalóval megkötik a szerződést, az azt jelenti, hogy a biztosított kötelezettségei nemcsak a járulékfizetést, hanem a bevallási dokumentumok elkészítését is magukban foglalják. Például RSV-1 PFR formájában. Az űrlapot letöltheti és kitöltheti a PFR honlapján vagy weboldalunkon.
Úgy döntöttünk, hogy a dokumentumot a munkáltatók-biztosítók töltik ki. És mindenki maga határozza meg, hogy mely részeket töltse ki. A szabványos töltés általában az RSV-1 következő szakaszaiból áll:
A többi rovat akkor kerül kitöltésre, ha a biztosítási díjak további elhatárolása történt.
Így az RSV-1 űrlap a szervezetben felhalmozott és kifizetett adatok szerint kerül kitöltésre.
Mielőtt folytatná a dokumentum fő részeinek kitöltését, ki kell töltenie az első lapot (címlapot). A következő információkat kell tartalmaznia a munkáltatóról:
A címlapon minden mezőt ki kell tölteni. Ha valami kimarad, az már szabálysértésnek minősül.
A jelentés első szakaszának kitöltése során a felelős személyek általában nem tapasztalnak nehézségeket. A lényeg a helyes számok megadása.
Tehát az űrlap első részében meg kell adnia az összes alkalmazottra vonatkozóan felhalmozott és kifizetett teljes összeget. Az ebbe a szakaszba beírt összes adat a 6. szakaszból származik. Ezért az első lap kitöltése előtt a hatodik részbe adhat meg adatokat.
Ez magában foglalja az egyes alkalmazottak egyedi adatait. Az RSV 1 kitöltésekor a következő adatokra van szükség:
Minden számítási lapot a cég vezetője ír alá.
Fontos megjegyezni, hogy a dokumentum benyújtásának határideje eltérő. Ha kevesebb ember van a szervezetben, akkor ezt papíron is átveheti. Az ilyen formátumú dokumentum benyújtásának határideje a beszámolási negyedév 15. napja. Ha az RSV nyomtatványt elektronikusan adjuk meg, akkor azt 20-án kell benyújtani. Ez az időpont azon biztosítók esetében kerül meghatározásra, akiknél több személy szerepel a létszámtáblázatban.
Semmi esetre sem szabad késni a dokumentumok benyújtásának határidejével. A nem határidőben benyújtott jelentés bírságot szab ki a cégre.
Ha az űrlapot nem a vállalkozás számára meghatározott formátumban nyújtották be (elektronikusan kell benyújtani, hanem papíron), akkor a bírság 300 rubel.
Ha a dokumentumot késve nyújtották be, akkor kötbért szabnak ki, amely a meghatározott hozzájárulások összegének 5%-a. A bírság nem lehet kevesebb, mint 1000 rubel, de nem haladhatja meg a járulékok összegének 30% -át.
Például a „Lotos” LLC novemberben az interneten keresztül adta át a számítást, bár azt 21-én kellett volna átadniuk. Kiderült, hogy a dokumentum benyújtásának késedelme kevesebb mint egy hónap volt.
Kiszámítjuk a bírság összegét - 35 000 + 7 500 * 5% = 2125 rubel.
Ha az 1C programban dolgozik, akkor ez a videó segít az RSV-1 kitöltésében:
2019-ben a munkáltatók új SZV-STAZH-t nyújtanak be a Nyugdíjpénztárnak. Ez a dokumentum a munkavállaló nyugdíjas tapasztalatára vonatkozó információkat tartalmaz, ezért a jelentést be kell nyújtani. Lássuk, hogyan változott a forma. Azt is közöljük, hogy ki és mikor nyújt be új SZV-STAZH nyomtatványt a FIU-hoz a frissített követelményeknek megfelelően.
Új módon töltse ki az SZV-t SZAKASZ - A Nyugdíjpénztár megváltoztatta a szabályokat. Minden ajánlást egyeztettünk a FIU-val, és mintajelentéseket készítettünk,
2017. január 1-től a munkáltatók új jelentést nyújtanak be a Nyugdíjpénztárhoz - SZV-STAZH. Ez egy alkalmazotti nyugdíjazási jelentés, amely az RSV-1-et váltja fel.
Korábban a vállalatok információkat mutattak az alkalmazottak szolgálati idejéről az RSV-1-ben. Ám ezt a dokumentumot utoljára 2016-ban adták át. Annak érdekében, hogy a FIU továbbra is kaphasson adatokat, a tisztviselők új jelentést vezettek be minden munkáltató számára a biztosítási időszakra vonatkozóan - SZV-STAZH. A törvény módosításait az Orosz Föderáció Nyugdíjalap Igazgatóságának 2017. január 11-i 3p. számú határozata hozta meg. 2019-ben azonban ez a dokumentum már nem érvényes, helyette a PFR Tanácsának 2018. december 6-án kelt 507p.
A gyakorlatban felmerül a kérdés - ki és mikor nyújtja be az SZV-STAZH nyomtatványt az alapnak. A kérdésre az a válasz, hogy a munkáltatóknak éves jelentést kell benyújtaniuk a nyugdíjpénztárnak.
Felmerül a kérdés is - kit vonjunk be az SZV-SZAKADBA. Válasz - a jelentésben rögzíteni kell a munkavállalókat és az olyan munkavállalókat, akikkel polgári jogi szerződés van érvényben. A Glavbukh System szakértői figyelmeztetnek - az SZV-STAGE-ba foglalja bele azokról az emberekről szóló információkat, akik kötelező nyugdíjbiztosítással, valamint kifizetésekkel és díjazásokkal rendelkeznek, akiknek szervezetének nyugdíjjárulékot kell felhalmoznia.
Ha nem köteles magánszemély javára járulékot felhalmozni, ne adjon meg róla adatot a jelentésben. Például egy szervezet épületet vagy autót bérel egy állampolgártól vagy egy egyéni vállalkozótól, és adót fizet a szakmai jövedelem után. Ha nincs más szerződése ezzel a személlyel, ne tüntesse fel őt az SZV-STAZH-ban.
A vállalkozóknak gyakran van kérdése - szükséges-e jelentést benyújtani az IP-hez SZV-STAZH formájában. A válasz erre a kérdésre a következő - mind a szervezetek, mind az egyéni vállalkozók kötelesek jelentést benyújtani.
A törvény az éves beszámolókon túlmenően rendelkezik bizonyos esetekről is, amikor 2018-ban az SZV-STAZH-t határidő előtt meg kell küldeni az alapnak. A táblázatban felsoroljuk azokat az eseteket, amikor SZV-STAGE-t kell átadni az alapnak.
| A jelentéstétel alapja | Jelentés benyújtási határideje |
| A körülményektől függetlenül évente minden alkalmazottra | Legkésőbb a beszámolási évet követő március 1-ig |
| Nyugdíj hozzárendelése a munkavállalóhoz | Legkésőbb a munkavállaló kérésének napjától számított három naptári napon belül |
| Szervezet felszámolása vagy egyéni vállalkozó, közjegyző, ügyvéd bezárása | Legkésőbb az időközi felszámolási mérleg jóváhagyásától számított egy hónapon belül. Vállalkozók esetében a dátumot a tevékenység megszüntetéséről szóló döntés meghozatalának pillanatától számítják. |
| Cég átszervezés | Legkésőbb az átruházási okirat jóváhagyásától számított egy hónapon belül |
A jegyzőkönyvet a fenti eseteken túlmenően át kell adni a munkavállalónak. Összesen két esetet biztosítanak - a munkavállaló írásbeli kérésére és elbocsátásakor. Az első esetben a határidő legkésőbb 5 munkanapon belül van. A második esetben a nyomtatvány a többi dokumentummal együtt szükséges. Mikor és hogyan adjunk másolatot a jelentésről az alkalmazottaknak >>>
Arra a kérdésre, hogy valójában ki alakítja és nyújtja be az SZV-STAZH-t, a jogszabályban nincs válasz. Minden cég saját maga dönt ezekről a kérdésekről.
A válasz attól függ, hogyan szervezték meg a személyzetet a szervezetben, a munkafolyamattól és a munkaköri feladatok elosztásától.
Például egy kis cégnél egy könyvelő egyidejűleg elláthatja a könyvelő és a személyzeti tiszt feladatait. Akkor a kérdés eltűnt.
Ha a cégnek van személyzeti szolgálata, akkor a jelentést rá lehet bízni. A személyzeti osztály dolgozói elsőként kapják meg a legfontosabb adatokat az SZV-STAZH űrlaphoz - SNILS, jelenlegi teljes név. valamint a felvétel és az elbocsátás időpontja. De a jelentés módja az alkalmazottak számától függ.
Ha az alkalmazottak létszáma pontosan 25 fő vagy több, a jelentést csak elektronikus formában nyújtsa be. Ha a létszám 24 fő vagy kevesebb, a bejelentés papíron vagy elektronikusan is benyújtható - a biztosított döntése szerint.
Minden szervezet, amely munkaügyi és polgári jogi szerződést kötött állampolgárokkal, új SZV-STAZH nyomtatványt tölt ki 2018-ra. A régi SZV-STAZH nyomtatványról eltávolítottuk a dokumentum fejlécét, amely megkettőzte az első rész információit. Most a TIN, a KPP és a regisztrációs szám egyszer szerepel a jelentésben. Ezen túlmenően a tisztviselők átnevezték a 3. szakasz 14. oszlopát, hogy jelezzék benne a munkanélküliek biztosítási idejébe beszámított időszakokat.
Az új SZV-STAGE nyomtatványnak összesen három típusa van, amelyeket a munkáltatók helyzettől függően adnak be:
Az SZV-SAGE hibáit speciális szabályok szerint kell javítani. Minden hibatípushoz saját tisztázó jelentési űrlap tartozik - SZV-STAZH „ Kezdeti” vagy „Kiegészítő”, SZV-CORR „OTMN”, „CORR” vagy „KÜLÖNLEGES” típussal. A benyújtandó űrlap a hibától függ, és attól, hogy a pénztár teljes egészében, részben elfogadta-e a bejelentést, vagy küldött-e figyelmeztetést. Hogyan lehet helyesbíteni a munkavállalók biztosítási tapasztalatairól szóló beszámolót >>> ”.
Az eredeti és a kiegészítő nyomtatványon az első három, a nyugdíj-kijelölési űrlapon öt rovat kitöltése kötelező.
A papír SZV-SZAKAD kitölthető számítógépen vagy kézzel. Ez utóbbi esetben használjon tintát vagy bármilyen színű golyóstollat, kivéve a pirosat és a zöldet. Töltse ki a jelentést nagybetűkkel. A törlés és javítás tilos.
2016. április 1-jétől a 2015. december 29-i 385-FZ szövetségi törvény által bevezetett módosítások (2015. december 29-i 385-FZ szövetségi törvény 9. cikkének 2. cikke, 2. része) lépnek hatályba. Ettől az időponttól kezdve a munkáltatók számára új havi jelentési formát vezetnek be az Orosz Föderáció Nyugdíjalapja felé - az SZV-M „Tájékoztatás a biztosított személyekről” űrlapot jóváhagyták. Az Orosz Föderáció Nyugdíjalap Igazgatóságának 2016. február 1-i 83p. számú rendelete meghatározta annak benyújtásának feltételeit és eljárását, valamint a kötvénytulajdonosok felelősségét a hiányos (pontatlan) adatok benyújtásának elmulasztása vagy benyújtása esetén.
Meghívjuk Önt, hogy ismerkedjen meg az új pénzügyi kimutatások benyújtásával kapcsolatban gyakran feltett kérdésekre adott válaszokkal.
A nyugdíjasok munkájának havi nyomon követése érdekében új űrlapot vezettek be (Az Orosz Föderáció Nyugdíjalapjának 2016. március 24-i tájékoztatója).
Az SZV-M nyomtatvány kötelezi a szervezeteket (egyéni vállalkozókat). minden biztosítottról tájékoztatást ad(függetlenül életkorától és attól, hogy jogosult-e nyugdíjra) (1996. április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 11. cikkének 2.2. pontja). Ez a következőkre vonatkozik:
2.2. pontjában foglalt megfogalmazás alapján. Az 1996. április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 11. §-a szerint az SZV-M űrlapon történő adatszolgáltatás kötelezettsége csak akkor merül fel egy szervezetre (egyéni vállalkozóra), ha ilyen információval rendelkezik, és ez csak akkor lehetséges, ha mindannyian biztosítottak - alkalmazottak (beleértve a polgári jogi szerződések alapján dolgozó állampolgárokat is).
Lehetséges azonban egy másik nézőpont is. Hivatalos pontosítás még nincs ebben a kérdésben. Továbbá megjegyezzük, hogy például RSV-1 PFR formátumú számítást minden esetben be kell nyújtani, vagyis akkor is, ha a biztosítottnak nincsenek biztosított munkavállalói.
A legjobb lehetőség
A biztosított kérheti az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztárától vagy Oroszország Munkaügyi Minisztériumától a jogszabályok tisztázását, nevezetesen: kötelesek-e a szervezetek (egyéni vállalkozók) „nulla” (üres) információt benyújtani az SZV-ben. M forma biztosított személyek hiányában - alkalmazottak (beleértve a polgári jogi szerződések alapján dolgozókat is). Ezt írásban kell megtenni, részletezve a problémát.
A szabályozó hatóságokhoz intézett kérés a "Vállalkozásom. Iroda" - "Elektronikus jelentés" / "Levelet írjon az állami szervnek" szolgáltatás használatával generálható.
Az SZV-M űrlapon szereplő információkat legkésőbb a 2016. április 1-jétől újonnan bevezetett jelentési időszakot követő hónap 10. napjáig kell benyújtani (az április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 11. cikkének 2.2. pontja). , 1996). Így az első alkalommal legkésőbb a folyó év május 10-ig kell beszámolnia áprilisról (a 2015. december 29-i 385-FZ szövetségi törvény 9. cikkének 2. része).
Az egyéni vállalkozóknak általános szabályként nem kell személyre szabott számviteli információkat benyújtaniuk, beleértve az SZV-M űrlapot is (az 1996. április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 8. cikkének 1. cikkelye).
Ha 25 főnél kevesebb adatot adnak be, akkor az is benyújtható papíronhordozó a biztosított (jogi vagy meghatalmazott) képviselőjén keresztül. Ellenkező esetben a jelentés benyújtásra kerül elektronikus(beleértve az elektronikus dokumentumkezelő üzemeltetőn keresztül is).
Megerősítés: par. 3 p. 2 art. Az 1996. április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 8. cikke
Az információk formátumát az Orosz Föderáció Nyugdíjalap Igazgatóságának 2016. február 25-i 70r számú rendelete hagyta jóvá.
Valójában ugyanazokat az adatokat (az TIN kivételével) tartalmazza az RSV-1 számítás 6. szakaszának 6.1. alpontja. Ezért az új bejelentések - az SZV-M űrlap kitöltése nem okozhat nehézséget.
Ami a TIN feltüntetését illeti, ez a mutató nem kötelező, és információ hiányában a megfelelő oszlopok üresek maradnak.
Ezenkívül a jelentési űrlap előírja az űrlaptípus kódjának rögzítését:
Az SZV-M nyomtatványt a szervezet vezetője, egyéni vállalkozó vagy meghatalmazott képviselője írja alá (a meghatalmazás adatainak feltüntetésével). A pecsét lenyomata csak akkor kerül elhelyezésre, ha rendelkezésre áll.
Be kell-e nyújtani az SZV-M nyomtatványt az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztárához, ha az RSV-1 PFR számítást ugyanazon biztosítottak vonatkozásában nyújtották be?
Képviselni kell. Annak ellenére, hogy az RSV-1 PFR számításának 6. szakaszának 6.1 alszakaszában az alkalmazottak vezetékneve, keresztneve, családneve és SNILS szerepel, ezt az információt kiegészítőleg (havonta) jelenteni kell (a cikk 2.2. pontja). Az 1996. április 1-i 27-FZ szövetségi törvény 11. cikke.
Az alábbiakban az SZV-M „Tájékoztatás a biztosítottakról” nyomtatvány kitöltési mintáját találja.
Kérjük, írja alá a petíciót a munkáltatói jelentések évi 25-ről 4-re csökkentésére a ROI weboldalain és a change.org oldalon. Kérem Önöket, hogy ott és ott is szavazzanak, vagy legalább az egyik oldalon.
Nehéz volt ilyen petíciót közzétenni a közösségi kezdeményezések (CI) honlapján. De két hónapon belül elfogadták. Minél több szavazat, annál valószínűbb, hogy felfigyelnek ránk. Köszönöm.
Az SZV-Experience jelentésben elkövetett főbb hibákról, valamint ezek kijavításáról a Nyugdíjpénztár SZV-Tapasztalat elfogadásának megtagadása című cikkben olvashat. Mit kell tenni?
2017. január 1-jétől a munkavállalók biztosítási díjainak fizetése és elszámolása átkerül a Szövetségi Adószolgálathoz. De a PFR fogja ellenőrizni a személyre szabott könyvelést SZV-M és SZV-STAZH jelentések formájában. Az SZV-STAZH nem törli az SZV-M-et.
Az SZV-STAZH-ba fel kell venni mindazokat az alkalmazottakat, akikkel a szervezet munkavégzésre vagy szolgáltatásnyújtásra munkaügyi vagy polgári jogi szerződést (GPC), valamint a szerző megrendelésére kötött szerződést kötött. A munkanélküliként elismert egyének esetében az új biztosítási tapasztalattal kapcsolatos információkat a foglalkoztatási szolgálat nyújtja be.
A FIU további 2 formát is bevezet: SZV-KORR és SZV-ISH
SZV-KORR "A biztosított egyéni személyi számláján rögzített adatok helyesbítésének adatai." Az SZV-KORR biztosítók beadják a biztosított munkavállaló adatainak javítását a FIU-ban.
SZV-ISH nyomtatvány "Tájékoztatás a biztosított biztosítási nyilvántartásában szereplő keresetről (díjazásról), bevételről, kifizetések és egyéb díjazások összegéről, felhalmozott és befizetett biztosítási díjakról, munkaidőről és egyéb tevékenységről." A FIU még nem hagyta jóvá az űrlap benyújtásának határidejét.
2015 óta az átlagosan 25 fős (50 fős) vagy annál több fős cégeknek az interneten keresztül kell jelentést benyújtaniuk. A többi nem kötelező. Probléma nélkül formálhat és küldhet a segítséggel (333 r / hó-tól). 30 nap ingyenes.
A cégeknek az SZV-STAZH és az EFA-1 két oldalán kell jelentést benyújtaniuk.
A beszámolót évente legkésőbb a következő év március 1-ig kell benyújtani. (2018. március 1-ig)(a 2016. július 3-i 250-FZ törvény „c” záradékának 2. cikke).
A 2017 első negyedévére vonatkozó jelentéstől (azaz a második negyedévtől) kezdve a 4-FSS és az RSV-1 törlésre kerül. A számítás egyszeri lesz, és be kell nyújtani az IFTS-hez.
Minden munkáltató jelentkezik. Az alkalmazottak nélküli IP-t nem kell benyújtani. A szervezetek mindig benyújtanak ilyen jelentést.
Az egyetlen kivétel az volt, ha a szervezetnek egy igazgatója van, és nincs munkaszerződéssel bejegyezve, és nem fizetnek neki fizetést. A Munkaügyi Minisztérium azonban 2018.03.16-tól egyértelművé tette, hogy mindenki és mindig beadja (Munkaügyi Minisztérium 17-4 / 10 / v-1846 sz. levele, 2018.03.16.)
A jelentést már 2017-ben határidő előtt be kell nyújtani:
- ha a társaságot a beszámolási év vége előtt felszámolják vagy reorganizálják;
- ha vannak olyan alkalmazottak, akik 2017-ben vonulnak nyugdíjba;
- ha vannak alkalmazottak, akik távoznak.
Egyébként elbocsátáskor a munkavállalónak át kell adni az SZV-STAZH nyomtatott példányát az adataival. Ellenkező esetben a Rostrudtól 50 000 rubel pénzbírság lehetséges (az Orosz Föderáció közigazgatási szabálysértési törvénykönyve 5.27. cikkének 1. része). A munkavállalótól írásos megerősítést kell kapni (N 27-FZ törvény 11. cikkének 4. szakasza) . A kiadott SZV-Tapasztalatokról célszerű nyilvántartást vezetni, szabad formában.
Lehetetlen minden alkalmazottal másolatot kiadni, mert Ez megsérti a személyes adatokra vonatkozó törvényt, és 75 000 rubel bírsággal sújtja.
Az SZV-STAZH éves formában csak az első három részt kell kitölteni. A 4. és 5. szakaszt üresen kell hagyni. Csak az év közepén nyugdíjba vonulók töltik be.
5. számú pályázat
a PFR Tanácsának határozatához
A „Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejéről (SZV-STAZH)”, „A biztosítottakról az egyéni (személyre szabott) nyilvántartások vezetésére a FIU-hoz átadott információk (ODV-1)” nyomtatvány kitöltési eljárása, a nyomtatvány. „A biztosított egyéni személyi számláján nyilvántartott adatok helyesbítésének adatai (SZV-KORR)”, „Tájékoztatás a keresetről (díjazásról), a jövedelemről, a kifizetések összegéről és egyéb díjazásról, a felhalmozott és befizetett biztosítási díjakról” nyomtatvány, a biztosított biztosítási nyilvántartásában (SZV-ISH) szereplő munkavégzési és egyéb tevékenységi idők"
I. Általános követelmények
1. „Tájékoztató a biztosítottak biztosítási tapasztalatairól (SZV-STAZH)” (továbbiakban - SZV - STAZH), „A FIU-hoz egyéni (személyre szabott) nyilvántartások vezetésére átadott biztosítottakkal kapcsolatos információk (ODV-1)” nyomtatványok (a továbbiakban - ODV- 1), „A biztosított egyéni személyi számláján (SZV-KORR) nyilvántartott adatok helyesbítésének adatai” (továbbiakban - SZV-KORR), „Adatok a keresetről (illetményről), jövedelemről, kifizetések összegéről valamint a biztosított biztosítási idejébe (SZV-ISH) beleszámított munkavégzési és egyéb tevékenységi időkből biztosítási járulékokból felhalmozott és kifizetett egyéb díjazás (a továbbiakban - SZV-ISH) bejövő bizonylatok (a továbbiakban - bejövő dokumentumok).
2. A szerződők a beérkező bizonylatokat tintával, golyóstollal nyomtatott betűkkel vagy számítástechnika segítségével töltik ki blot és javítás nélkül. Ebben az esetben bármilyen szín használható, kivéve a pirosat és a zöldet.
3. A beérkező okmányok kitöltése a biztosított okmányai alapján történik, ideértve:
Tájékoztatás a biztosított javára munkabérről és egyéb bevételekről, kifizetésekről és egyéb díjazásokról, felhalmozott, pótlólagosan elhatárolt és visszatartott biztosítási díjakról - számviteli adatok alapján;
Tájékoztatás a biztosított munkaidejéről, ideértve a javítókat is, - a biztosított személyi nyilvántartásának megrendelései és egyéb dokumentumai alapján.
4. Az SZV-STAZH, SZV-KORR és SZV-ISH nyomtatványokon az egyes nyomtatványokon (SZV-STAZH), illetve a biztosítottra vonatkozó nyomtatványokon (SZV-KORR és SZV-ISH) a címlaptól kezdve folyamatos oldalszámozás van. Az oldal sorszáma a számozáshoz megadott mezőbe kerül.
Az oldalszám-jelző („Oldal” mező), amely 3 ismertséggel rendelkezik, a következőképpen kerül rögzítésre.
Például az első oldalhoz - "001"; a harmincharmadiknak - "033".
5. Az SZV-STAZH formanyomtatványt a szerződők kitöltik és benyújtják minden olyan biztosítottra vonatkozóan, aki a szerződővel munkaviszonyban áll (ideértve azokat is, akikkel munkaszerződést kötöttek), vagy aki polgári jogi szerződést kötött vele, az alany. ebből a szerzői jogi megrendelési szerződések alapján a művek szerzői javára végzett munkavégzés, szolgáltatásnyújtás a tudományos, irodalmi, művészeti alkotások kizárólagos jogának elidegenítéséről szóló megállapodások, kiadási licencszerződések, engedélyezési szerződések alapján. tudományos, irodalmi, művészeti alkotás használatának joga, beleértve a menedzselő szervezetek által kollektív alapon szerzett díjazást a művek szerzőinek javára a felhasználókkal kötött szerződések alapján, vagy amelyekkel munkaszerződések és (vagy) polgári jogi szerződések kötöttek. arra a következtetésre jutott.
Az előírt módon munkanélküliként elismert biztosítottak esetében az SZV-STAZH nyomtatványon a munkaügyi hatóság ad tájékoztatást.
6. Az SZV-STAZH, SZV-ISH és SZV-KORR formátumú információk dokumentumcsomagokba kerülnek. Egy csomag egy fájlt tartalmaz, és az EFA-1 űrlapot kíséri.
7. A csomag csak egy névre és egy adattípusra vonatkozó dokumentumokat, egy SZV-ISH nyomtatványcsomag esetén pedig egy nevet és egy adattípust és egy jelentési időszakra tartalmazhat.
8. A beérkező dokumentumokat a vállalkozó írja alá (a vezető kérésére), amelyet a vezető vagy meghatalmazott képviselője aláírásával és a szervezet pecsétjével (ha van) hitelesít. A nem jogi személy szerződő (munkáltató) a beérkező iratokat személyes aláírással igazolja.
9. A beérkező dokumentumokat papír alapon (mágneses adathordozó kíséretében is) vagy elektronikus formában lehet benyújtani.
10. Az SZV-KORR nyomtatványt a biztosított nyújtja be, ha a biztosítottak egyéni személyes számláján nyilvántartott adatok pontosítása (javítása) vagy törlése szükséges.
11. Az SZV-KORR nyomtatvány kitöltésekor külön sorban kell kitölteni az egyes jelentési időszakokra vonatkozó korrekciókra vonatkozó információkat, a korrekciók típusait, a szerződéstípusokat vagy a biztosított kategóriakódjait.
II. A "Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejéről (SZV-SZAKAD)" nyomtatvány kitöltésének rendje
2.1. Az 1. „Tájékoztatás a biztosítottról” pont kitöltésének eljárása.
2.1.1. A "Regisztrációs szám az Orosz Föderáció Nyugdíjalapjában" pozícióban fel van tüntetve a biztosított regisztrációs száma, amelyet a kötelező nyugdíjbiztosítás keretében történő biztosítóként történő regisztrációkor rendeltek hozzá.
2.1.2. A TIN-pozíció az TIN-t (egyéni adófizetői szám) jelzi az Orosz Föderáció jogszabályai szerint létrehozott jogi személy adóhatóságánál történő regisztrációs igazolása szerint, az Orosz Föderáció területén található helyen.
Magánszemély esetében a TIN-t az Orosz Föderáció területén lakóhelye szerinti magánszemély adóhatóságánál való regisztrációs igazolással összhangban tüntetik fel.
Amikor a fizető kitölti a tíz karakterből álló TIN-t a TIN-mutató rögzítésére fenntartott tizenkét cellából álló zónában, az utolsó két cellába kötőjelet kell tenni.
2.1.3. A „KPP” pozícióban (a szervezet helyén a regisztráció okának kódja) a KPP-t az Orosz Föderáció jogszabályai szerint létrehozott jogi személy adóhatóságánál történő regisztrációs igazolásnak megfelelően kell feltüntetni. , az Orosz Föderáció területén található helyen.
Az elkülönült alegység helyén lévő ellenőrző pontot az Orosz Föderáció jogszabályai szerint létrehozott jogi személy adóhatóságánál történő regisztrációs értesítésnek megfelelően kell feltüntetni, az Orosz Föderáció területén lévő külön alegység helyén. Föderáció.
2.1.4. A „Név (rövid)” pozíció a szervezet rövid nevét jelöli az alapító okiratoknak megfelelően (a név latin átírással megengedett), vagy az Orosz Föderáció területén működő külföldi szervezet fióktelepének nevét, a külön felosztás.
2.1.5. Az „Információ típusa” pozícióban az „X” jel jelzi a benyújtandó formanyomtatvány típusát: a nyugdíj eredeti, kiegészítő vagy hozzárendelése.
A „Nyugdíj hozzárendelése” adattípusú nyomtatványokat azoknak a biztosítottaknak kell benyújtani, akiknek a nyugdíj megállapításához figyelembe kell venniük a naptári év azon munkaidejét, amelynek beszámolási időszaka még nem jött el.
A „Kiegészítő” típusú nyomtatványokat a biztosítottak részére nyújtják be, amelyeken a „Kezdeti” típusú nyomtatványon szereplő adatok egy tévedés miatt egyéni személyeknél nem kerülnek figyelembevételre.
2.2. A 2. „Jelentéstételi időszak” szakasz kitöltése.
Fel kell tüntetni azt az évet, amelyre az SZV-STAGE nyomtatványt ÉÉÉÉ formátumban benyújtják.
2.3. A 3. "Tájékoztatás a biztosítottak munkaidejéről" című szakaszának kitöltése.
2.3.1. A rovatban szereplő adatokat a szerződő névleges esetben tölti ki.
A "Vezetéknév" rovatban: azon biztosítottak neve, akikről az SZV-STAZH nyomtatványt benyújtják (ha van ilyen).
A „Név” rovatban: azoknak a biztosítottaknak a neve, akikről az SZV-STAGE nyomtatványt benyújtják (ha van ilyen).
Az „Apanév” oszlop a biztosított személyek apanevét jelzi, amelyen az SZV-STAZH nyomtatványt benyújtják (ha van).
A „Vezetéknév” és (vagy) „Név” oszlopok kitöltése kötelező.
Az „SNILS” oszlop az egyes biztosítottak egyéni személyes számláinak biztosítási számát jelzi, amelyen az SZV-STAZH nyomtatványt benyújtják.
A fenti oszlopokban feltüntetett adatoknak meg kell felelniük a kötelező (állami) nyugdíjbiztosítási igazolásban (az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztára által kiállított) feltüntetett adatoknak.
2.3.2. A táblázat „Munkaidőszak” oszlopában feltüntetett dátumoknak a nyomtatvány 2. pontjában meghatározott beszámolási időszakon belül kell lenniük, és a következőképpen kell kitölteni: „(nn.hh.éééé)-től”-ig (nn.hh.). yyyy)".
2.3.3. Ha egy adott biztosított esetében több munkaidőt kell megjeleníteni, akkor mindegyik időszakot külön sorban kell feltüntetni. A „Vezetéknév”, „Név”, „Apanév”, „SNILS” oszlopokat egyszer kell kitölteni.
2.3.4. A „Nyugdíj hozzárendelése” típusú nyomtatványoknál a „Munkaidő” oszlop a várható nyugdíjazás dátumával töltődik ki.
2.3.5. A biztosított személy polgári jogi szerződés szerinti munkavégzési idejét a „SZERZŐDÉS”, „NEOPLDOG” vagy „NEOPLAVT” kódok 11. oszlopában szereplő tükrözés tölti ki. Ha a szerződés szerinti fizetésre a jelentési időszakban kerül sor, a „SZERZŐDÉS” kódot kell feltüntetni. Ha a szerződés alapján nincs fizetés a munkáért, akkor a "NEOPLDOG" vagy a "NEOPLAVT" kódot kell feltüntetni.
2.3.6. A „Területi viszonyok (kód)” rovat 8. oszlopának kitöltése az Egyedi (személyre szabott) nyilvántartások vezetéséhez szükséges adatok kitöltésekor használt paraméterek osztályozója, jelen eljárás melléklete (a továbbiakban: Osztályozó) szerint történik. .
Ha a munkavállaló egy teljes munkanapon, részmunkaidős heti munkaidőben végzi a munkát, a munkaidő a ténylegesen ledolgozott órákban jelenik meg.
Ha a munkavállaló részmunkaidős munkát végez, akkor az ebben az időszakban végzett munka mennyisége (bérmegosztás) tükröződik.
2.3.7. A biztosított korengedményes nyugdíjba vonulásra jogosító körülmények között végzett munkáját az Osztályozó szerint a 9. „Különleges munkafeltételek (kód)” oszlop tartalmazza.
2.3.8. Ugyanakkor a speciális munkakörülmények vagy a korai nyugdíjkiosztás feltételeinek kódját csak akkor tüntetik fel, ha a korai nyugdíjkiosztásra jogosító feltételek melletti munkavégzés idejére többletkulcs vagy nyugdíj fizetésére került sor. a korengedményes nem állami nyugdíjbiztosításra vonatkozó nyugdíjmegállapodások szerinti járulékok.
2.3.9. Ha a munkavállaló olyan munkát végez, amely a biztosított számára a 2013. december 28-i szövetségi törvény 30. cikkével és az ágazatok 1. és 2. listájával összhangban jogot biztosít az öregségi biztosítási nyugdíj korai kijelölésére, a Szovjetunió Miniszteri Kabinetjének 1991. 01. 26-i 10. számú rendeletével jóváhagyott, kedvezményes fedezetre jogosító munkakörök, szakmák, beosztások és mutatók, a munkavállaló szakmakódja az Osztályozó szerint van feltüntetve, a a következő sor, amely a „Különleges munkafeltételek” oszloppal kezdődik. A kódbevitelt nem korlátozza az oszlop szélessége.
2.3.10. A szakasz 9., 12. és 13. oszlopát nem kell kitölteni, ha a különleges munkakörülmények nincsenek dokumentálva, vagy ha a munkavállaló ilyen körülmények között történő foglalkoztatása nem felel meg a mindenkor hatályos hatósági dokumentumok követelményeinek, illetve a biztosítási díj felár fizetése. mértéke vagy nyugdíjjáruléka a nyugdíjmegállapodásoknak megfelelően a korengedményes nem állami nyugdíjbiztosításról hiányzik.
2.3.11. A „SZEZON” kódot csak akkor kell kitölteni, ha a szezonális munkák listájában szereplő munkakörökben a teljes szezont, vagy a vízi közlekedésen a teljes hajózási időszakot ledolgozzák.
2.3.12. A MEZŐ kódot akkor kell kitölteni, ha a „Különleges munkakörülmények (kód)” oszlopban a „27-6” kód szerepel, és csak azzal a feltétellel, hogy expedíciókban, pártokban, különítményekben, terepmunkában (geológiai feltárás, kutatás , topográfiai-geodéziai, geofizikai, vízrajzi, hidrológiai, erdőgazdálkodási és kutatási) közvetlenül a terepen történt.
2.3.13. Az öregségi biztosítási nyugdíj korai kiosztására jogosító munkaidő, amelyet a termelési mennyiségek csökkenése miatt részmunkaidőben, de teljes munkaidőben végeztek (a munka kivételével amely a 2013. december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 13. és 19–21. bekezdése értelmében öregségi biztosítási nyugdíj korai kiosztásának jogát adja), valamint a munkaidőt. az Orosz Föderáció Munkaügyi és Szociális Védelmi Minisztériuma határozza meg az Orosz Föderáció Nyugdíjalapjával egyetértésben, vagy olyan listák határozzák meg, amelyek a munkaszervezés feltételei között nem végezhetők folyamatosan, a tényleges munkaórák alapján számítva .
2.3.14. Az adott munkatípusoknál a szolgálati idő beszámítására elfogadott hónapok számát úgy határozzuk meg, hogy a ténylegesen ledolgozott teljes munkanapok számát elosztjuk a havi munkanapok számával, évi átlagban számolva, 21,2 -vel. ötnapos munkahét; 25.4 - hatnapos munkahéttel. A művelet után kapott számot szükség esetén két tizedesjegyre kerekítjük. A kapott szám egész része a naptári hónapok száma. A végső számításhoz a szám töredékét átváltják naptári napokra úgy, hogy 1 naptári hónap 30 nap. Fordításkor a szám egész részét veszik figyelembe, kerekítés nem megengedett.
2.3.15. A megfelelő munkaidőszakokra vonatkozóan, amelyeket a 6. és 7. oszlopban megjelölt dátumok korlátoznak, a 11. oszlopban „A biztosítási időszak számítása, kiegészítő információk” a munkaidő a naptári számításban jelenik meg a megadott sorrendben (hónap, nap) lefordítva. ).
2.3.16. Az elítéltek munkaidejének kitöltésekor a 11. oszlopban fel kell tüntetni az elítélt biztosított biztosítási nyilvántartásban szereplő naptári hónapjainak és munkanapjainak számát.
2.3.17. A víz alatt töltött időt (óra, perc) csak a búvárok és a víz alatt dolgozó biztosítottak töltik ki.
2.3.18. A biztosított személyek - a polgári légiközlekedési repülőszemélyzet alkalmazottai repülési idejére vonatkozó adatok (óra, perc) csak akkor tölthetők ki, ha a 12. "bázis (kód)" oszlopban a "REPÜLŐ", "KÜLÖNLEGES" kódok valamelyike szerepel.
2.3.19. A biztosítottak, próbarepülésben résztvevők repülési óráira vonatkozó adatok (óra, perc) akkor kerülnek kitöltésre, ha a 12. "bázis (kód)" oszlopban az "ITSISP", "ITSMAV", "INSPECT", "LETISP" kódok valamelyike szerepel. .
2.3.20. Az egészségügyi dolgozók által betöltött munkakörre vonatkozó munkakör (a díjarány aránya) egyidejűleg kerül kitöltésre a 12. oszlopban az "alap (kód)" megjelölésével a következő kódok egyikének: "27-SM", "27-GD" , "27-SMHR", " 27-GDHR".
2.3.21. Az iskolákban és más gyermekek számára fenntartott intézményekben a tanárok által ledolgozott óraszám (rátarészesedés) és a tanárok által ledolgozott tanítási órák száma egyidejűleg kerül kitöltésre az egyik érték 12. oszlopában az "alap (kód)" feltüntetésével. 27-PD", "27-PDRK".
2.3.22. Ezen túlmenően, ha a 12. „bázis (kód)” oszlopban a „27-PD” érték szerepel, a képzési órák számának feltüntetése nem kötelező, ideértve a Kormányrendeletben jóváhagyott Szabályzat (6) bekezdésében meghatározott beosztásokat és intézményeket is. Az Orosz Föderáció, 2002. október 29., 781. sz. (általános iskolai tanárként végzett munka a lista „Intézmények neve” szakaszának 1.1. pontjában meghatározott általános oktatási intézményekben, bármely nevű általános oktatási iskola vidéki területein található tanár (az esti (műszakos) és a nyitott (műszakos) általános oktatási iskolák kivételével) a képzési terhelés nagyságától függetlenül beszámít a szolgálati időbe).
2.3.23. Ha a 12. "alap (kód)" oszlopban a "27-PDRK" értéket tüntettük fel, az óraszám és a tanítási óraszám feltüntetése kötelező az általa jóváhagyott Szabályzat (8) bekezdés "a" alpontjában meghatározott munkakörök és intézmények esetében. Az Orosz Föderáció kormányának 2002. október 29-i 781. számú rendelete (a munkatapasztalat magában foglalja az 1.1., 1.2. és 1.3. pontban meghatározott intézmények igazgatói (vezetői, menedzserei) munkáját (kivéve az árvaházakat, beleértve a szanatóriumot, a speciális () javítóintézeti) fejlődési fogyatékos gyermekek részére) és a lista „Intézmények neve” rovatának 1.4-1.7., 1.9. és 1.10. pontja, a 2000. szeptember 1-jétől kezdődő időszakra vonatkozóan a szolgálati időbe beszámít, feltéve, hogy az oktatói munka ugyanabban vagy más gyermeknevelési intézményben legalább heti 6 órában (évi 240 óra), valamint a tantárgyjegyzék „Intézmények neve” pontjának 1.10. pontjában meghatározott középfokú szakképzési intézményekben. legalább évi 360 óra oktatói munkára).
2.3.24. Ha a 12. „bázis (kód)” oszlop a „27-PDRK” kódot tartalmazza, az árfolyam feltüntetése kötelező; A tanulmányi órák számának feltüntetése nem kötelező az Orosz Föderáció kormányának 2002. október 29-i 781. számú rendeletével jóváhagyott szabályok (8) bekezdésének „b” alpontjában meghatározott munkakörök és intézmények esetében (normál munkakörben végzett munka). vagy a munkajogi jogszabályok által előírt csökkentett munkaidő, árvaházak igazgatója (vezetője, vezetője), beleértve a szanatóriumot, a fejlődésben akadályozott gyermekek speciális (javítóintézeti), valamint az oktatási, oktatási igazgatóhelyettes (vezető, vezető), a lista „Intézmények neve” szakaszának 1.1-1.7., 1.9. és 1.10. pontjában meghatározott intézmények oktatási (oktatási) folyamatához közvetlenül kapcsolódó oktatási, ipari, oktatási és termelői és egyéb munkák, függetlenül attól, hogy mikor munkát végeztek, valamint oktatói munkát).
2.3.25. Területi munkakörülmények között vagy olyan munkakörben dolgozó biztosítottak esetében, amelyek jogot biztosítanak az öregségi biztosítási nyugdíj korai kijelölésére, a területi munkafeltételek kódexe vagy a speciális munkakörülmények és a biztosítási nyugdíj korai kiutalás feltételei. nincs feltüntetve, ha a 11. oszlopban szereplő információk tükrözésekor Az űrlap a következő kiegészítő információkat tartalmazza:
Szülői szabadság - "GYERMEKEK";
Fizetés nélküli szabadság, állásidő a munkavállaló hibájából, fizetés nélküli munkavégzéstől való felfüggesztés (munkába nem bocsátás), legfeljebb egy évig tartó fizetés nélküli szabadság az oktatóknak, havi egy további fizetés nélküli szabadnap a nők számára vidéki munkavégzés, a sztrájkban való részvétel fizetés nélküli ideje és egyéb fizetés nélküli időszakok - "NEOPL";
Haladó képzés a munkából való szünettel - "QUALIF";
Állami vagy közfeladatok ellátása - "TÁRSADALOM";
Vér és összetevői adományozási napok és ezzel összefüggésben biztosított pihenőnapok - "SDKROV";
Munkavégzés alóli felfüggesztés (munkavégzés megtagadása) a munkavállaló hibájából - „FELFÜGGESZTÉS”;
További szabadságok a munkát az oktatással kombináló alkalmazottak számára - "CHOTPUSK";
1,5 és 3 év közötti gyermek gondozása - "DLCHILDREN";
A csernobili atomerőműben bekövetkezett katasztrófa miatt sugárzásnak kitett állampolgárok további szabadsága - "ChNPP";
További szabadnapok a fogyatékkal élő gyermekeket gondozó személyek számára - "KIEGÉSZÍTŐ".
2.3.26. A „GYERMEKEK” kódot a 11. „További információk” oszlop tölti ki abban az esetben, ha a gyermek szülője másfél évesnél fiatalabb gyermek gondozására szabadságot kap.
2.3.27. A „GYERMEKEKNEK” kódot a 11. „Kiegészítő információk” oszlop tölti ki abban az esetben, ha a gyermek szülője másfél évtől három éves korig tartó gyermek gondozására szabadságot kap.
2.3.28. A „DETIPRL” kódot a 11. „További információk” oszlop tölti ki abban az esetben, ha a gyermek három éves koráig a szülői szabadságot a nagymamának, nagypapának, más hozzátartozónak vagy gyámnak adják, akik ténylegesen gondozzák a gyermeket.
2.3.29. A „ZGDS” kódot a „Kiegészítő információk” 11. oszlopba kell kitölteni abban az esetben, ha egy személy az Orosz Föderációt alkotó jogalany nyilvános pozícióját tölti be, amelyet állandó jelleggel helyettesítenek.
2.3.30. A "ZGD" kódot a 11. "további információ" oszlop tölti ki, abban az esetben, ha egy személy nyilvános pozíciót tölt be az Orosz Föderációban.
2.3.31. Az "LCGS" kódot a 11. "további információ" oszlop tölti ki abban az esetben, ha egy személy az Orosz Föderáció állami közszolgálatában tölt be állást.
2.3.32. A „ZMS” kódot a „Kiegészítő információk” 11. oszlopa tölti ki abban az esetben, ha egy személy az önkormányzati szolgálatban tölt be munkakört.
2.3.33. A 11. "Kiegészítő információk" oszlopban a "ZMD" kódot akkor kell kitölteni, ha a személy állandó jelleggel helyettesített önkormányzati munkakört tölt be.
2.3.34. Ha a „Biztosítási idő számítása: kiegészítő információk” című Kódok részben megadott egynél több kódot kell egyidejűleg megjeleníteni a „Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejére (SZV-Stage)” nyomtatványok kitöltésekor. a biztosítottak egyéni személyi számláján (SZV-KORR) nyilvántartott adatok módosítása, a „Tájékoztatás a keresetről (javadalmazásról), a jövedelemről, a kifizetések és egyéb díjazások összegéről, a felhalmozott és befizetett biztosítási díjakról, a munkaidőről, ill. a biztosított biztosítási idejébe (SZV-ISH)" beszámított egyéb tevékenységek az Osztályozó , a kódok két sorban vannak feltüntetve.
2.3.35. A kötelező nyugdíjbiztosítás keretében önként jogviszonyba lépő biztosítottak esetében a szakasz „Munkaidő” oszlopa jelzi a PFR szerveknél történő nyilvántartásba vételük idejét, amelyet a jelentési időszak korlátoz, feltéve, hogy a kötelező nyugdíjbiztosítás biztosítási díjai fizetett erre az időszakra.
2.3.36. A „Tájékoztatás a biztosított elbocsátásáról” oszlop csak azon biztosítottak esetében kerül kitöltésre „X” jellel, akiknek az elbocsátási dátuma azon naptári év december 31-ére esik, amelyre az SZV-STAZH nyomtatványt benyújtják.
2.4. A 4. „Tájékoztatás a kötelező nyugdíjbiztosítás felhalmozott (befizetett) biztosítási díjairól” és az 5. „Tájékoztatás a korengedményes nem állami nyugdíjbiztosítási szerződésekkel összhangban befizetett nyugdíjjárulékokról” szakaszt csak az SZV-STAZH nyomtatványok töltik ki. a „Nyugdíj hozzárendelése” adattípussal.
2.5. A „Munkaidő” oszlopban meghatározott időszakra vonatkozó kötelező nyugdíjbiztosítási járulékok felhalmozott (fizetett):” sorban a következő tényről kell tájékoztatást adni:
A biztosítottak javára munkaszerződés és polgári jogi szerződés alapján fizetett kifizetések és egyéb díjazások biztosítási díjának számítása (kivéve a szerzői jogi szerződéseket, a tudományos, irodalmi, művészeti alkotások kizárólagos jogának elidegenítéséről szóló szerződéseket, kiadói licencszerződéseket, tudományos, irodalmi, művészeti alkotások felhasználási jogának megadására vonatkozó licencszerződések) a nyomtatvány 3. pontjában meghatározott biztosítottak munkavégzési időszakára;
Biztosítási díjak kifizetése és egyéb díjazás biztosítottak javára szerzői jogi megbízási szerződések, tudományos, irodalmi, művészeti alkotásokra vonatkozó kizárólagos jog elidegenítéséről szóló megállapodások, kiadói licencszerződések, mű felhasználási jogot biztosító licencszerződések alapján tudomány, irodalom, művészet, a nyomtatvány 3. pontjában meghatározott munkavégzési időszakokra.
III. Az „Adatok a biztosítottról, a FIU-nak átadott egyéni (személyre szabott) nyilvántartások (ODV-1)” nyomtatvány kitöltésének eljárása.
3.1. Az EFA-1 a biztosított egészére vonatkozó információkat tartalmazó dokumentum. Az "Eredeti" (ISH) vagy a "Helyes" (CORR) információtípust tartalmazza.
3.2. Az 1. „A biztosítottak benyújtóinak adatai” rovat az Eljárás 2.1. pontja szerint kerül kitöltésre.
3.3. A 2. „Beszámolási időszak (kód)” rovat az Osztályozó szerint kerül kitöltésre.
3.4. A 3. "Beérkező okmányok listája" rovat "Biztosítottak száma" rovatában a biztosítottak száma kerül feltüntetésre, amelyeken az EFA-1 által mellékelt nyomtatványok szerepelnek.
3.5. Abban az esetben, ha az EFA-1 SZV-KORR nyomtatványokat tartalmazó dokumentumcsomagot kísér (kivéve a „különleges” típusú SZV-KORR nyomtatványt), csak az űrlap 1-3.
3.6. A 4. A „Biztosítási adatok összessége” rovat akkor kell kitölteni, ha az EFA-1 az SZV-ISH nyomtatványokhoz vagy az SZV-CORR nyomtatványhoz a „Különleges” típust mellékeli, és a biztosított egészére vonatkozó adatokat tartalmaz arra a jelentési időszakra vonatkozóan, amelyre vonatkozóan információkat nyújtanak be.
3.7. 5. szakasz „A biztosított személy munkaidőre vonatkozó adatok tükrözésének alapja olyan körülmények között, amelyek jogot biztosítanak a nyugdíj korai kijelölésére, a 2013. december 28-i 400-ФЗ „A biztosításról” szövetségi törvény 30. cikkével összhangban Nyugdíjak” EXPERIENCE (az információ típusával - ISH) és az SZV-ISH, amelyet az EFA-1 kísér, információkat tartalmaznak a szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1-18. 2013. december 28-i 400-FZ sz.
3.8. A „KORR” típusú EFA-1 nyomtatványt abban az esetben kell benyújtani, ha az EFA-1 nyomtatvány 5. pontjában szereplő adatok javítása szükséges „ISKh” típussal.
IV. A biztosított egyéni személyes számláján nyilvántartott adatok helyesbítéséről szóló adatlap (SZV-KORR) kitöltési eljárása
4.1. Az adatlap kitöltése az ILS-en rögzített adatok helyesbítése érdekében történik a biztosítók által korábban benyújtott nyilatkozatok alapján.
Az „Információ benyújtásának időszaka” oszlopban az adatlap benyújtásának időszaka az Osztályozóban meghatározott kódolás szerint kerül feltüntetésre.
A „Javított adatszolgáltatási időszak” oszlop azt a beszámolási időszakot jelöli, amelyre vonatkozóan az egyéni személyes számlán elszámolt adatok az Osztályozóban meghatározott kódolás szerint helyesbítésre (törlésre) kerültek.
Az „Információ típusa” oszlopban az információs űrlap típusának egyik kódja van feltüntetve - javító (CORRECT), törlő (OTMN) és speciális (OSOB).
A CORR információtípus megadása esetén a biztosított egyéni személyes számláján csak a nyomtatvány 3-8.
A biztosított keresetére (illetményére), jövedelmére, kifizetéseinek összegére és egyéb díjazására vonatkozó adatok (4. pont) helyettesítik a biztosított egyéni számláján nyilvántartott adatokat;
A felhalmozott és befizetett biztosítási díjak adatai (4. pont) kiegészítik a biztosított egyéni személyes számláján nyilvántartott adatokat;
Az 5-8. pontok adatai helyettesítik a biztosított egyéni személyes számláján rögzített adatokat.
Az OTMN típussal rendelkező űrlapon csak 1-2 adatlapot töltenek ki.
Az OTMN típusú információs nyomtatvány alapján a korrigált jelentési időszakra vonatkozó adatszolgáltatás alapján az ILS-en rögzített adatok törlésre kerülnek.
A biztosítottról egy OSOB típusú nyomtatványt kell benyújtani, amelyre vonatkozó információ a biztosított által korábban benyújtott nyilatkozatokban nem állt rendelkezésre.
4.2. Az 1. „A biztosítottra vonatkozó információk” rovat az Eljárás 2.1. pontja szerint kerül kitöltésre.
A „Beszámolási időszakban” és a „Korrigált időszakban” alpontok kitöltése kötelező.
4.3. A 2. „A biztosítottra vonatkozó adatok” rovat kitöltése az Eljárás 2.3. pontja szerint történik.
4.4. A 3. „Adatjavítási információk” pont kitöltése.
4.4.1. A rovatban szereplő adatok kiigazításra jogosultak.
4.4.3. A "Szerződés típusa" oszlopban a következő értékek egyike látható:
"munkaerő" - az a biztosított személy tölti ki, akinek a biztosítási díj fizetője munkaszerződés alapján a javára kifizetések és egyéb díjazások formájában elhatárolást hajtott végre;
„polgári jog” - arra a biztosítottra kerül kitöltésre, akinek a biztosítási díj fizetője polgári jogi szerződés alapján a javára kifizetés és egyéb díjazás formájában időbeli elhatárolást hajtott végre.
4.4.4. A "Szerződés száma" és a "Szerződés megkötésének időpontja" oszlopok a 2001-ig terjedő időszakra vonatkozó adatok korrekciójakor kerülnek kitöltésre.
4.4.5. A „Kiegészítő tarifakód” oszlop az azonos nevű 1. alkalmazás paramétereinek osztályozója szerint kerül kitöltésre.
4.5. A 4. "Tájékoztatás a keresetre (illetményre), jövedelemre, a kifizetések összegére és egyéb díjazásra, a felhalmozott és befizetett biztosítási díjakra, a biztosított biztosítási idejére vonatkozó adatok módosításáról" című 4. pont kitöltése.
A rovat akkor kerül kitöltésre, ha a biztosított egyéni személyes számláján nyilvántartott keresetre (díjazásra), bevételre, kifizetések és egyéb díjazások összegére, elhatárolt és befizetett biztosítási díjra, biztosítási tapasztalatára vonatkozó adatok helyesbítése szükséges. személy, a biztosítók által a korábbi beszámolási időszakokra benyújtott nyilatkozatok alapján.
4.5.1. A "Az összeg helyesbítésének hónapjának kódja" oszlopban megjelenik annak a hónapnak a kódja (az osztályozó szerint), amelynek adatait javítják.
4.5.2. A „Tájékoztatás a biztosított javára felhalmozott keresetre (illetményre), jövedelemre, kifizetések összegére és egyéb díjazásra vonatkozó adatok módosításáról” oszlopban a kereset (illetmény), a jövedelem, a kifizetések összegének adatait. és egyéb díjazások kerülnek feltüntetésre, figyelembe véve azok korrekcióját.
4.5.3. A „Kifizetések összege, összesen, dörzsölje” oszlopban. zsaru." a biztosított javára elért kereset (díj), jövedelem, kifizetések és egyéb díjazások összege feltüntetésre kerül, figyelembe véve a korrekciót:
az 1996-2001 közötti jelentési időszakok kiigazítására. a „Kifizetések összege, összesen, dörzsölés” oszlopban. zsaru." feltüntetik a nyugdíj hozzárendelésénél figyelembe vett összes elhatárolás összegét;
a betegszabadság (rokkantsági igazolások) és ösztöndíjak elhatárolásával csökkentett összeget az „amelyen biztosítási díj halmozódik fel, amely a biztosítási díj számításának alapjába tartozik, a keretet meg nem haladó” oszlopban kell feltüntetni;
a 2002-2009-es beszámolási időszakok adatainak kiigazítása során. oszlop „Kifizetések összege, összesen, dörzsölje. zsaru." nincs kitöltve;
a 2010 óta tartó jelentési időszakokra vonatkozó adatok kiigazításakor a „Kifizetések összege, összesen, dörzsölés. zsaru." feltünteti a magánszemély javára a biztosítási díj befizetői által a munkaviszony keretében felhalmozott kifizetések és egyéb díjazások összegét, ideértve a munkaszerződéseket és a polgári jogi szerződéseket is, amelyek tárgya munkavégzés, szolgáltatásnyújtás, valamint szerzői jogi megrendelési szerződések, tudományos, irodalmi, művészeti alkotások kizárólagos jogának elidegenítéséről szóló szerződések, kiadói licencszerződések, tudományos, irodalmi, művészeti alkotás felhasználási jogának megadására vonatkozó licencszerződések, ideértve a biztosítási díjszámítási alap, a limitet meg nem haladó (3. oszlopban feltüntetett) és a limitet meghaladó alapba foglalt biztosítási díjak számítási alapjába (5. oszlop) beszámítva.
4.5.4. A „Tájékoztatás a további elhatárolt biztosítási díjakról” oszlop kitöltése:
4.5.4.1. Fel kell tüntetni azon beszámolási időszakra további felhalmozott biztosítási díjak összegét, amelyre vonatkozóan az adatok kiigazításra kerültek (az 1. oszlopban feltüntetve), a kifizetések összegére vonatkozó adatok pontosítása alapján.
4.5.4.2. A 2001.12.31-ig terjedő időszakra vonatkozó adatok kiigazításakor a 7. és 8. oszlopot kell kitölteni. A „Biztosított által fizetett” oszlopban a munkáltató által a rá megállapított mértékű járulékosan elhatárolt biztosítási díjak összege látható. A „Jövedelemből fizetett” oszlop a munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó, a munkavégzés és a szolgáltatásnyújtás tárgyát képező munkavállalókra – ideértve a polgári jogi szerződéssel rendelkező munkavállalókat is – megállapított mértékű járulékos felhalmozott biztosítási díjak összegét mutatja. szerződéseket.
4.5.4.3. A 2002-től 2013-ig terjedő időszakra vonatkozó információk kiigazítására vonatkozó adatokat a 9. és 10. oszlop tartalmazza.
4.5.4.4. Az orosz Nemzetközi Hajólajstromban nyilvántartásba vett hajók legénységének tagjai javára fizetett biztosítási díjakat és egyéb díjakat fizető személyek esetében a hajószemélyzet tagjai esetében a biztosítási díjak összege az alapdíj biztosítási díjának megfelelően kerül feltüntetésre. biztosítási díjak mértéke a biztosítási díjszámítási alapból, legfeljebb a limitet.
4.5.4.5. A 2014 óta eltelt beszámolási időszakokra vonatkozó kiegészítő biztosítási díjak adatait a táblázat 11. oszlopa tartalmazza.
4.5.4.6. A többletkulcson felül megállapított biztosítási díjak adatait a 9. oszlop tartalmazza.
Ebben az esetben az SZV-KORR nyomtatvány csak ezeket az adatokat tartalmazza.
4.5.5. A „Tájékoztatás a fizetett biztosítási díjakról” rovat kitöltése.
Az oszlop a 2010-2013-as beszámolási időszakokra vonatkozó adatok korrekciójakor csak azon biztosítási díjfizetők esetében kerül kitöltésre, akik nem fizetnek magánszemélyek javára.
A jelentési időszakban fizetett biztosítási díjak összegére vonatkozó adatok rubelben és kopejkában vannak feltüntetve. Az előlegeket figyelembe veszik. A túlfizetett (beszedett) biztosítási díjak összegét nem veszik figyelembe.
4.6. Az 5. "Tájékoztatás az adott típusú munkát végző magánszemély javára fizetett kifizetések és egyéb díjazások összegére vonatkozó adatok módosításáról, amelyből a biztosítási díj többletkulccsal" pont kitöltése.
4.6.1. A rovat akkor töltődik ki, ha az 1-18. A biztosítási nyugdíjakról szóló 400-FZ szövetségi törvény 30. cikkének 1. része.
4.6.2. A "Hónap kódja, amelyhez a kifizetések összege igazodik" és a "Különleges munkakörülmények értékelésének kódja" oszlopok az Osztályozó szerint kerülnek kitöltésre.
4.6.3. A 2013. december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1-18. bekezdésében meghatározott típusú munkát végző személyek javára felhalmozott kifizetések és egyéb díjazások összegére vonatkozó oszlopokban a kifizetések és egyéb díjazások összege, figyelembe véve a kiigazítás összegét .
4.7. A 6. „Tájékoztatás a biztosított munkaidő-beállításáról” rovat a 2.3. pont szerint kerül kitöltésre. Rendelés. Az adatok helyesbítésük figyelembevételével kerülnek feltüntetésre.
V. A biztosított biztosítási nyilvántartásában szereplő munkavégzési és egyéb tevékenységekre vonatkozó adatlap kitöltési eljárása. SZV-ISH)"
5.1. A formanyomtatványt a 2016-ig tartó időszakra vonatkozóan tölti ki az a biztosított, aki megszegte a jogszabályi bejelentési határidőket.
5.2. Az 1. „A biztosítottra vonatkozó információk” rovat az Eljárás 2.1. pontja szerint kerül kitöltésre.
5.3. A 2. „A biztosítottra vonatkozó információk” pont mutatói az Eljárás 2.3. pontjában szereplő mutatókkal analóg módon kerülnek kitöltésre.
A "Szerződés száma" és a "Megkötés dátuma" adatok a 2001-ig terjedő jelentési időszakokra vonatkozó információk benyújtása esetén kerülnek kitöltésre.
5.4. A szükséges „Kiegészítő tarifakód” kitöltése az Osztályozó szerint, és csak azon biztosítottak esetében történik, akiknek a keresetére biztosítási díj kerül felszámításra.
Csak azokra a személyekre kell kitölteni, akiknek a keresete többletdíjjal jár (például a polgári légiközlekedési személyzet tagjai).
5.5. A 3. „Beszámolási időszak” rovat az Osztályozó szerint kerül kitöltésre.
5.6. A 4. "Tájékoztatás a biztosított javára elhatárolt kifizetések és egyéb díjazások összegéről" című rész kitöltése.
5.6.1. Fel kell tüntetni a biztosított javára felhalmozott keresetre (díjazásra), bevételre, kifizetések összegére és egyéb díjazásra vonatkozó adatokat.
Csak azokat a sorokat kell kitölteni, amelyek hónapjainak neve szerepel abban a beszámolási időszakban, amelyre vonatkozóan tájékoztatást nyújtanak.
5.6.2. A 2002-2009 közötti beszámolási időszakokra vonatkozó információk benyújtása esetén. csak a biztosított kategóriakódjára vonatkozó adatok kerülnek kitöltésre (2. oszlop "Összesen" sor).
Az „Összesen” sor mindig kitöltésre kerül, kivéve azokat az eseteket, amikor a biztosított kategóriakódjai a jelentési időszakban megváltoztak.
5.6.4. A „A biztosított javára felhalmozott kereset (díj), jövedelem, kifizetések és egyéb díjazás összege” oszlopban fel kell tüntetni:
az 1996-2001 közötti beszámolási időszakokra. - a nyugdíj hozzárendelésénél figyelembe vett összes elhatárolás összege. A táppénz (betegszabadság) és ösztöndíjak elhatárolásával csökkentett összeget a „beleértve, amelyen a kötelező nyugdíjbiztosítás biztosítási díja keletkezik: a biztosítási díjszámítási alapban, a keretet meg nem haladó” oszlopban kell feltüntetni;
a 2010-től kezdődő beszámolási időszakokra - a biztosítási díjakat fizetők által a munkaviszony keretében, ideértve a munkaszerződéseket és a polgári jogi szerződéseket, amelyek tárgya a munkavégzés, a magánszemély javára felhalmozott kifizetések és egyéb díjazások összege, szolgáltatásnyújtás, valamint szerzői megrendelési szerződések, tudományos, irodalmi, művészeti alkotások kizárólagos jogának elidegenítéséről szóló megállapodások, kiadói licencszerződések, tudományos, irodalmi, művészeti alkotás felhasználási jogának megadására vonatkozó licencszerződések, ideértve a maximumot meg nem haladó (4. oszlopban feltüntetett) biztosítási díjszámítási alapba beszámított, valamint a keretet meghaladó alapba foglalt biztosítási díjak számítási alapjába (6. oszlop) beszámítottakat is.
5.7. Az 5. „Tájékoztatás a beszámolási időszakra vonatkozó biztosítási díjak elhatárolásáról” rovat kitöltésének jellemzői.
5.7.1. A 2000-ig tartó beszámolási időszakokra vonatkozó információk benyújtásakor az 1. és 2. oszlop kerül kitöltésre.
A „Biztosított által fizetett” oszlopban a munkáltató által fizetett biztosítási díjak összege szerepel a számára megállapított mérték szerint.
A „Biztosított személy keresetéből fizetett” oszlopban a munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra irányuló munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó munkavégzésre és szolgáltatásnyújtásra vonatkozó munkavégzés tárgyát képező polgári jogi szerződésben foglalkoztatottakat is ideértve a fizetett biztosítási díjak összege látható. valamint szerzői jogi szerződések.
5.7.2. A 2001. évi beszámolási időszakra vonatkozó információkban a felhalmozott biztosítási díjak és járulékok többletkulcsos adatai a szakasz táblázatának 3. és 4. oszlopában, a 2002-től 2013-ig terjedő időszakra vonatkozóan az 5. és 6. oszlopban szerepelnek, a 2014-től kezdődő beszámolási időszakokra - a szakasztáblázat 7. oszlopában.
Ugyanakkor a 2010-es beszámolási időszakokra - a beszámolási időszak utolsó 6 hónapjára vonatkozó összegek, a 2011-től kezdődő beszámolási időszakokra vonatkozóan - a beszámolási időszak utolsó három hónapjára vonatkoznak.
5.7.3. Az orosz Nemzetközi Hajólajstromban nyilvántartásba vett hajók legénységének tagjai javára fizetett biztosítási díjakat és egyéb díjakat fizető személyek esetében a hajószemélyzet tagjai esetében a biztosítási díjak összege az alapdíj biztosítási díjának megfelelően kerül feltüntetésre. biztosítási díjak mértéke a biztosítási díjszámítási alapból, legfeljebb a limitet.
5.8. A befizetett biztosítási díjakkal kapcsolatos 6. szakasz kitöltése.
A rovat csak a 2010-2013-as jelentési időszakokra vonatkozó tájékoztatás céljából van kitöltve.
A beszámolási időszak utolsó három hónapjában fizetett biztosítási díjak összegére vonatkozó adatok rubelben és kopeckában vannak feltüntetve (2010 beszámolási időszakaira - a jelentési időszak utolsó 6 hónapjában). Az előlegeket figyelembe veszik. A túlfizetett (beszedett) biztosítási díjak összegét nem veszik figyelembe.
5.9. A 7. "Tájékoztatás az adott típusú munkakörben foglalkoztatott magánszemély javára fizetett kifizetések és egyéb díjazások összegéről, amelyből a biztosítási díjak bizonyos kategóriái számára a biztosítási díjfizetésre kötelezettek többletkulccsal halmozódnak fel" szakasz kitöltése.
5.9.1. A szakaszt a 30. szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1-18. bekezdéseiben meghatározott munkatípusokban foglalkoztatott biztosítottak kifizetéseinek és egyéb díjazásainak összege után felhalmozott kiegészítő biztosítási díjak fizetése esetén töltik ki. 400-FZ, 2013. december 28., a 2013. 01. 01-től kezdődő jelentési időszakokra.
5.9.2. A „Különleges munkakörülmények felmérésének kódja” oszlop az Osztályozó szerinti speciális állapotfelmérés kódjával kerül kitöltésre.
5.10. A 8. „A biztosított munkaideje” pont mutatói az Eljárás 2.3. pontjával analóg módon vannak kitöltve.
VI. Az űrlapjelzők érvényesítésének feltételei
6.1. A beérkező dokumentumok kitöltendő mutatókat tartalmaznak. Ilyen mutatók közé tartoznak a biztosítottra vonatkozó információk és a biztosított személyre vonatkozó információk.
6.2. Információ a biztosítóról.
6.2.1. A "PFR regisztrációs szám" jelzőben szereplő értéknek 12 számjegyből kell állnia a következő formátumban: XXX-XXX-XXXXXX. Ki kell tölteni, ha van regisztrációs szám.
6.2.2. A „TIN” jelzőben szereplő értéknek 10 vagy 12 karakterből kell állnia. Ha a szerződő TIN-je 10 karakterből áll, a nyomtatványok utolsó két cellájába kötőjelek kerülnek beírásra.
6.2.3. A KPP mutatóban szereplő értéknek 9 számjegyből kell állnia, vagy hiányzik.
6.2.4. A "Név (rövid)" jelzőt orosz vagy latin átírással kell kitölteni.
6.3. Információk a biztosított személyről.
6.3.1. A "Vezetéknév", "Keresztnév", "Patronymic" mutatókat orosz átírással kell kitölteni névelőben. A mutatókban feltüntetett adatoknak meg kell egyeznie a kötelező (állami) nyugdíjbiztosítás biztosítási igazolásában feltüntetett adatokkal.
6.3.2. Az SNILS jelzőnek 11 számjegyből kell állnia XXX-XXX-XXX-XX vagy XXX-XXX-XXX XX formátumban.
6.4. A „Jelentésidőszak” mutató értékei az Osztályozó szerint vannak feltüntetve.
6.5. A "Szerződés típusa" mutatóban szereplő űrlapok mindegyikének tartalmaznia kell az értékek egyikét - "polgári jog" vagy "munka".
6.6. SZV-STAZH formájában.
6.6.1. A „naptári év” mutató ÉÉÉÉ formátumban van megadva, és értéke egyenlő vagy nagyobb, mint „2017”.
6.6.2. Az egyes űrlapoknál az „Információ típusa” rovatban csak az egyik mutató tölthető ki: „Kezdő”, vagy „Nyugdíj hozzárendelése”, vagy „További”.
6.6.3. A nyomtatvány 3. rovatának 1. oszlopában a számozás folyamatos. A szám egy adott biztosított személy nyilvántartásához van hozzárendelve. Ha a biztosított munkaidejére vonatkozó adatok több sort tartalmaznak, a szám a biztosított első bejegyzéséhez kerül hozzárendelésre. A számokat növekvő sorrendben kell megadni, hézagok és ismétlések nélkül.
6.6.4. A 3. szakasz táblázatának 6. és 7. oszlopában feltüntetett értékeknek az űrlap 2. szakaszában megjelölt jelentési időszakon belül kell lenniük, és DD.HH.YYYY formátumú értékeket kell tartalmazniuk.
6.6.5. A 3. pont táblázatának 8-13. oszlopában szereplő értékek az Osztályozó szerint vannak kitöltve.
6.6.6. Az „X” értéket a 14. oszlopban csak a biztosított adatait tartalmazó sornál tüntetjük fel, amelynek felmondási dátuma a beszámolási időszakba tartozó naptári év december 31. napja.
6.6.7. Egyidejű jelzés a 9. és 12. oszlopban a „VRNETRUD”, „DECRET”, „DLOPTUSK”, „WATCH” kód vagy a „27-1” és „27-11” kódok kombinációja a 3. szakasz táblázatának egy sorában. " vagy "27-14" , a "27-2" és a 23307000-17541 listaelem megengedett.
6.6.8. Ha a PFR rendelkezik a 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1. albekezdésében felsorolt munkatípusokban foglalkoztatott biztosított személyre vonatkozó, többletkulcsos biztosítási díjak felhalmozódásáról szóló adatokkal. 2013. december 28. napjáig, vagy ha a biztosított személyi számláján magánszemélyben rendelkezésre áll a nyugdíjjárulék befizetésére vonatkozó információ a nem állami korengedményes nyugdíjbiztosításról szóló nyugdíjszerződésben foglaltak szerint. szakasz táblázatának 9. oszlopában a 2013. december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1. albekezdésében felsorolt munkatípusok arra a jelentési időszakra vonatkozóan, amelyre vonatkozóan a biztosított az SZV-STAZH formanyomtatványt benyújtja. 3. pontja alapján a megadott biztosítottra vonatkozó adatsorban a „27-1” kódot kell feltüntetni.
6.6.9. Ha a PFR rendelkezik adatokkal a biztosítási díjak többletkulcsos felhalmozódásáról a december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 2-18. 2013. vagy ha az 1. rész 2-18. albekezdésében felsorolt munkatípusokban foglalkoztatott biztosítottra vonatkozóan megkötött korengedményes nem állami nyugdíjbiztosítási nyugdíjszerződés szerinti nyugdíjjárulék fizetéséről tájékozódtak. A 2013. december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikkének megfelelően arra az időszakra vonatkozóan, amelyre a biztosított benyújtja az SZV-STAZH formanyomtatványt, a 3. szakasz táblázatának 9. oszlopában, a 3. szakaszban található információk sorában adott biztosított személynél a különleges munkakörülmények valamelyik kódját fel kell tüntetni (kivéve a "27-1", "28-SEV", "27-2" a Lista pozíció kód elem 23307000-17541 értékével kombinálva ) - "27-2", "27-3", "27-4", "27-5", "27-6", "27-7", "27-8", "27-9", "27-10", "27-OS", "27-PZh", vagy a 3. szakasz táblázatának 12. oszlopában egy adott biztosított személyre vonatkozó információs sorában az egyik érték - "27 -11 -GR", "27-11-VP", "27-12", "27-SP", "PLANE", "SPETSAV", "RESAVING", "ACCOUNTER", "VYSHPIL", "NORMAPR", "NORMSP" ", "REAKTÍV", "LETRAB", "27-14", "27-15".
6.6.10. Ha a PFR nem rendelkezik a decemberi 400-FZ szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1-18. 28, 2013. vagy biztosított hiányában az 1-18. A 2013. december 28-i 400-FZ szövetségi törvény 30. cikkének 1. része, azon időszakra vonatkozóan, amelyre a biztosított benyújtja az SZV-STAZH nyomtatványt, a különleges munkakörülmények kódjainak (9. oszlop) vagy kódjainak megjelölése a biztosítási nyugdíj korai kiosztásának feltételeire (3. pont táblázatának 12. oszlopa) nem megengedett. Ez alól kivételt képeznek a „Decree”, „Vrnetrud”, „watch”, „DLOTPUSK” kódú időszakok, amelyek megszakítás nélkül közvetlenül szomszédosak a különleges munkakörülmények között végzett munkaidőszakokkal.
6.6.11. Nem megengedett egyidejűleg egy sorban feltüntetni a 3. szakasz táblázatának 8. oszlopában szereplő értékeket és a 11. oszlopban szereplő értékeket "GYERMEKEK", "NEOPL", "MINŐSÍTÉS" ", "SOCIETY", "SDKROV", "FÜGGESZTÉS", "EGYSZERŰ", "HIVATÁS" , "DLDETI", "CHNPP", "DOPVYH".
A 8. oszlopban szereplő „RKS”, „MKS” kódok és a 11. oszlopban a „NEOPLDOG”, „NEOPLAVT”, „MEGÁLLAPODÁS” kódok egyidejű kombinációja megengedett a sorban.
6.6.12. A "Nyugdíj hozzárendelése" adattípus feltüntetése esetén az első 4. pont bekezdését kell kitölteni. A nyomtatvány második 4. és 5. pontjának egyidejű kitöltése megengedett.
6.6.13. „Nyugdíj hozzárendelés” típusú SZV-STAZH nyomtatvány nem nyújtható be arra az időszakra, amelyre vonatkozó adatok az egyéni személyes számlán már figyelembe vannak véve az SZV-STAZH „kezdeti” vagy „típusú” nyomtatvány alapján. kiegészítő".
6.7. Az „Információk a biztosítottról, a FIU-nak átadott egyedi (személyre szabott) nyilvántartások (ODV-1)” formában.
6.7.1. „A biztosított személyek száma, akikről tájékoztatást adtak, személyek” oszlopban feltüntetett érték. meg kell felelnie azon biztosított személyek számának, akikről az EFA-1-hez mellékelt nyomtatványokon tájékoztatást adnak:
Az SZV-STAZH nyomtatvány szerint - a nyomtatvány 3. táblázatában feltüntetett biztosítottak száma;
Az SZV-ISH formája szerint - az EFA-1 csomagban található SZV-ISH nyomtatványok száma;
Az SZV-KORR nyomtatvány szerint - az ODV-1 csomagban található SZV-KORR nyomtatványok száma.
6.7.2. A nyomtatvány rovataiban feltüntetett értékeknek meg kell egyezniük a biztosított személyekre vonatkozó megfelelő mutatók értékeinek összegével, vagy meg kell felelniük az EFA-1-hez mellékelt űrlapokon feltüntetett mutatóknak:
SZV-STAZH, SZV-KORR, SZV-ISH esetén a biztosítottra vonatkozó adatoknak meg kell egyeznie az ODV-1 által mellékelt csomagban található nyomtatványokon szereplő hasonló adatokkal;
SZV-STAZH nyomtatványok esetén - ha az SZV-STAZH 3. táblázatának 9., 10., 12. oszlopában értékek szerepelnek, az EFA-1 5. szakaszát ki kell tölteni;
Az SZV-ISH űrlapok esetében - a "Felhalmozott biztosítási díjak, rubel, kop" oszlopokban feltüntetett értékek. és „Befizetett biztosítási díj, dörzsölje. zsaru." meg kell felelnie az EFA-1 csomagban található SZV-ISH minden formájának hasonló mutatóiban megadott értékek összegének. Ha az értékek eltérnek, az EFA-1-ből és SZV-ISH-ból álló dokumentumcsomag hibásnak minősül, és a FIU-nak nem kell elfogadnia.
6.7.3. Az űrlap 5. szakaszát akkor kell kitölteni, ha az SZV-STAZH és az SZV-ISKh nyomtatványok, amelyekhez az EFA-1 is tartozik, információkat tartalmaznak a sz. szövetségi törvény 30. cikke 1. részének 1-18. bekezdésében meghatározott munkában foglalkoztatott biztosított személyekről. 2013.12.28., 400-FZ.
6.7.4. Az adatlap 4. pontját akkor kell kitölteni, ha az SZV-ISH nyomtatványokhoz az EFA-1, vagy az SZV-CORR nyomtatványhoz a „Különleges” típus tartozik.
6.7.5. Ha a nyomtatvány az SZV-STAZH és az SZV-CORR mellékletet tartalmazza (a „Különleges” típusú nyomtatvány kivételével), a 4. részt nem kell kitölteni.
6.8. „A biztosított egyéni személyi számláján rögzített adatok helyesbítésének adatai (SZV-KORR)” űrlapon.
6.8.1. Az űrlapot olyan biztosítottnak lehet benyújtani, akinek egyéni személyes számláján javításra szoruló adatok vannak, ellenkező esetben - hiba.
6.8.2. Ha az űrlap "OTMN" információtípust ad meg, akkor az adatokat csak az űrlap 1-2.
6.8.3. Ha az adatlapon a "CORR" információtípus szerepel, akkor az adatlap 1-3. rovatai mellett legalább az egyik adatlap 4-6.
NYUGDÍJALAP TESTÜLET
OROSZ FÖDERÁCIÓ
FELBONTÁS
MOSZKVA sz.
A „Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejéről (SZV-STAZH)”, „A biztosítottakról az egyéni (személyesített) nyilvántartások vezetésére a FIU-hoz átadott információk (ODV-1)” nyomtatvány, az „Adatok” nyomtatvány jóváhagyásáról. a biztosított egyéni személyi számláján nyilvántartott adatok helyesbítéséről (SZV-KORR)" című nyomtatványt „Tájékoztatás a kereseti (jutalom)jövedelemről, a kifizetések és egyéb díjazások összegéről, a felhalmozott és befizetett biztosítási díjakról, a biztosítási díjak időszakairól. a biztosított biztosítási nyilvántartásában (SZV-ISH ) szereplő munkaügyi és egyéb tevékenységek, azok kitöltési sorrendje és adatformátuma
Az 1996. április 1-jei 27-FZ „Az egyéni (személyre szabott) elszámolásról a kötelező nyugdíjbiztosítási rendszerben” szövetségi törvény (Szobraniye Zakonodatelstva Rossiyskoy Federatsii, 1996, 14. sz.) 8. cikkének (1) és (2) bekezdésével összhangban , 1401. cikk; 2001, 44. szám, 4149. tétel; 2016., 27. szám, 4183. tétel) Az Orosz Föderáció Nyugdíjalapjának Igazgatósága úgy határoz:
1. Jóváhagyás:
a jelen határozat 1. számú melléklete szerinti "Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejéről (SZV-STAZH)" nyomtatványt;
a jelen határozat 2. függeléke szerinti „A biztosítottakról szóló, egyedi (személyre szabott) nyilvántartások (ODV-1) részére átadott információk” nyomtatványt;
a jelen határozat 3. számú melléklete szerinti "A biztosított egyéni személyi számláján nyilvántartott adatok helyesbítésének adatai (SZV-KORR)" nyomtatványt;
a „Tájékoztatás a biztosított biztosítási idejébe (SZV-ISH) számított keresetről (javadalmazásról), bevételről, a kifizetések és egyéb díjazások összegéről, a felhalmozott és befizetett biztosítási díjakról, a munkavégzési és egyéb tevékenységi időkről” nyomtatványt. jelen határozat 4. mellékletével;
a „Tájékoztatás a biztosítottak biztosítási idejéről (SZV-STAZH)”, „A biztosítottakról egyéni (személyre szabott) nyilvántartások vezetésére a FIU-hoz átadott információk (ODV-1)” nyomtatvány kitöltési eljárása, a nyomtatvány. „A biztosított személyi számláján (SZV-KORR) a magánszemélyen rögzített adatok helyesbítéséről szóló adat, a „Tájékoztatás a keresetről (javadalmazásról), a jövedelemről, a kifizetések összegéről és egyéb díjazásról, az elhatárolt és befizetett biztosítási díjról, a biztosított biztosítási nyilvántartásában (SZV-ISH) beszámított munkavégzési és egyéb tevékenységi időkről » e rendelet 5. számú melléklete szerint;
a „Tájékoztatás a biztosított személyek biztosítási idejéről (SZV-STAZH)” nyomtatvány bemutatási formátuma, az „Orosz Föderáció Nyugdíjalapjába egyéni (személyre szabott) nyilvántartások vezetésére (ODV-1) átadott biztosítottakkal kapcsolatos információk” nyomtatvány. , a „A biztosított személyi számláján nyilvántartott adatok helyesbítéséről szóló adatok (SZV-KORR), a „Tájékoztatás a keresetről (javadalmazásról), a jövedelemről, a kifizetések összegéről és egyéb, elhatárolt és kifizetett díjakról” nyomtatványt. biztosítási díjak, a biztosított biztosítási nyilvántartásában (SZV-ISH ) szereplő munkavégzési és egyéb tevékenységi időkre vonatkozóan elektronikus formában jelen határozat 6. számú melléklete szerint.
Elnök
A.V. Drozdov
Ha nem nyújtja be időben a jelentést, hibázik, vagy nem vesz fel egy alkalmazottat: minden egyes ilyen alkalmazott után a PFR-t 500 rubel bírsággal sújtják. (Az 1996. április 1-jei 27-FZ szövetségi törvény 3. rész 17. cikke).
Az igazgatók vagy egyéni vállalkozók 300 és 500 rubel közötti pénzbírsággal sújthatók. (A közigazgatási szabálysértési törvény 15.33.2 cikkelye).
Lásd még: SZV-K tájékoztató a munkavállalók 2002-ig tartó szolgálati idejéről (esetenként kötelező).
Beszámoló SZV-M formában- Ez egy havi jelentés a FIU-nak a munkáltatók számára.
Érdemes megjegyezni, hogy azok a munkáltatók, akik nem akarnak önállóan az SZV-M jelentés kitöltésével és benyújtásával szánni időt, gyakran vesznek igénybe különféle programokat vagy online szolgáltatásokat.
Az SZV-M-et egyéni vállalkozóknak, szervezeteknek kell átadni azon munkavállalók számára, akik munkaviszony vagy polgári jogi szerződés alapján dolgoznak és a Nyugdíjpénztárba biztosítási díjköteles jövedelmet kapnak.
A FIU-nak szóló havi jelentést a következő formában kell benyújtani: SZV-M. Az összes alkalmazottra vonatkozóan kitöltve a következő információkat tartalmazza:
jegyzet: az SZV-M jelentési űrlapot az Orosz Föderáció Nyugdíjpénztára Igazgatóságának 2016.02.01. N 83p határozata hagyta jóvá.
jegyzet hogy a 2017. április 1-jei SZV-M jelentést az Orosz Föderáció Nyugdíjalap Igazgatóságának 2016. december 7-i N 1077p határozatával jóváhagyott új formátum szerint kell benyújtani. A biztosítottakra vonatkozó információk régi formátumban történő benyújtása a jelentés elfogadásának megtagadását vonja maga után, és a benyújtási határidő megsértése esetén 500 rubel bírságot szabnak ki. minden, a jelentésben szereplő munkavállalóra vonatkozóan.
Az űrlap kitöltésének mintáját az SVZ-M űrlapon láthatja ezen az oldalon.
Az SZV-M jelentést a FIU-hoz kell benyújtani havi.
A benyújtási határidő legkésőbb a következő hónap 15. napja.
jegyzet: Ha a benyújtás időpontja hétvégére vagy ünnepnapra esik, a jelentés benyújtásának határideje a következő munkanapra tolódik.
1. szakasz. Adja meg a biztosított adatait:
2. szakasz Jelentési időszak. Fel van tüntetve annak a jelentési hónapnak a száma, amelyre a jelentést benyújtják, és kicsit tovább a beszámolási naptári évet (pl. január esetében: Beszámolási időszak 01 naptári év 2020).
3. szakasz Űrlap típusa (kód). Az űrlap kódja megadva:
4. szakasz A jelentéstételi hónapban kifizetésben részesült biztosítottak (munkavállalók) adatai:
jegyzet: Az alkalmazottak nevei megadhatók ábécé sorrendben és bármilyen más sorrendben is.
A jegyzőkönyv aljára el kell helyezni a fej aláírását (IP), amely jelzi a pozíciót, pecsétet (ha van) és az aláírás dátumát.
Havi jelentések FIU-hoz történő benyújtásának elmulasztásáért, vagy hiányos vagy pontatlan adatokat tartalmazó bejelentésért pénzbírság 500 rubel minden alkalmazottra.
Ezen túlmenően a szervezet tisztségviselői (vezető, könyvelő) további pénzbírsággal sújthatók. 300 előtt 500 rubel (az Orosz Föderáció közigazgatási szabálysértési törvénykönyvének 15.33. cikke).
Az SZV-M nulladik jelentést akkor is be kell nyújtani, ha a szervezet felfüggesztette tevékenységét. Egy ilyen cégnél van legalább egy alapító (igazgató), akit be kell jelenteni.
2018 márciusa óta a biztosítottak egyes kategóriáinak új bejelentési eljárása van érvényben. A meghatározott időszaktól kezdődően SZV-M és SZV-STAZH jelentéseket kell benyújtani az alábbiakkal kapcsolatban:
Ezeket a változtatásokat Oroszország Munkaügyi Minisztériuma 2018. március 16-án kelt, 17-4 / 10 / B-1846 sz. levelében hajtotta végre, amelyre a PFR osztályok figyelmét a PFR 2018. március 29-i levelében hívták fel. LCH-08-24 / 5721.
Az Oroszországi Munkaügyi Minisztérium 2018. március 16-án kelt, 17-4 / 10 / V-1846 sz. levelének megfelelően, amelyre a PFR 2018. március 29-i levele hívta fel a PFR osztályok figyelmét. Az LCH-08-24 / 5721, SZV-M jelzetet az egyedüli alapító szervezet vezetője vonatkozásában kell benyújtani, függetlenül attól, hogy vele munkaszerződést kötöttek-e.
Az Orosz Föderáció Nyugdíjalapjában adott pontosítások szerint az a tény, hogy egy szervezet csődhelyzetben van, nem mentesíti az SZV-M formanyomtatvány benyújtásának kötelezettsége alól. Ebben az esetben a nullás űrlapot kitölti és aláírja a csődgondnok.
