![النظام على التدقيق في المؤسسة. تحقق من توثيق وحدة الموظفين](https://i2.wp.com/uriston.com/wp-content/uploads/2017/03/Prikaz-o-provedenii-vnutrennego-audita-1-150x150@2x.png)
من أجل تحسين العمل بتوثيق الموظفين، فإن تحديد امتثاله لمتطلبات تشريع العمل وعلى أساس اتفاقية أبرم للتدقيق مع شركة ذ م م "أفضل استشارات"
ترتيب:
1. إنتاج 15 أغسطس - 17، 2012. مراجعة وثائق الموظفين في إدارة شؤون الموظفين في CJSC "زهور روسيا".
2. لتشكيل مجموعة عمل كجزء من:
زعيم المجموعة - رئيس قسم الموظفين ديفيدوف صباحا؛
نائب رئيس المجموعة - المفتش الرائد على الموظفين سوزونوف IG؛
خبراء المجموعة:
مفتش للعائلات موروزوفا دي.
مفتش على إطارات روزانوفا N.V.
منتج العملاء Muromova Ya.v.
3. الموافقة على جدول مراجعة الحسابات (الملحق N 1).
4 - يصف تدقيق وثائق الموظفين لنائب المدير العام للشؤون العامة ميشين G.S.
5. تعيين شخص يتفاعل مع شركة استشارية أفضل استشارات LLC حول مراجعة وثائق الموظفين، رئيس قسم الموظفين ديفيدوفا.
6. رئيس المكتب Kruglova M.S. قضية طلب رئيس مجموعة العمل Davydova A.M. وثائق حول الموظفين لإجراء مراجعة حسابات وفقا لتعليمات عمل المكتب من CJSC "زهور روسيا" بموجب الجدول الزمني المعتمد للتدقيق.
7 - لإلزام أعضاء الفريق العامل بإصدار الوثائق التي تحتوي على بيانات شخصية للموظفين وفقا للقواعد التي وضعتها اللوائح المتعلقة بالعمل مع البيانات الشخصية للموظفين في CJSC "زهور روسيا".
أصبحت الحاجة إلى عمليات التفتيش الداخلية شائعة بالفعل للمؤسسات المتوسطة والكبيرة. لا تعمل الشركات الصغيرة دائما تدقيقا بسبب سوء سير العمل، لكن البعض منهم يمكن أن يكون قادرا على تحقيق الكثير من الفوائد. اقرأ عن تحسين عملية إجراء ذلك، والتخطيط وإعداده في هذه المقالة. ستجد هنا أيضا معلومات عن التدقيق الداخلي في المؤسسة على المثال.
التحقق من التخطيط هو واحد من المراحل المهمة جدا من الإعداد. في هذا الوقت، من الضروري تقييم مبلغ العمل الإجمالي، لتحديد جدول وتوقيت التدقيق، ووضع برنامج مراقبة، واختيار منهجية مناسبة وتحديد الوحدات الأكثر حرمانا مسبقا. أيضا في مرحلة التخطيط، من المستحسن محاولة مراعاة العوامل الخارجية المحتملة للتأثير.
يتم وضع برنامج التدقيق الداخلي مع الخطة. في أغلب الأحيان، يحتوي البرنامج على نموذج شخصي يأخذ في الاعتبار أهم الجوانب التي تخضع للسيطرة في شركة معينة. توضح هذه الوثيقة جميع الفروق الدقيقة لأنشطة المراجع وتشمل هذه العناصر:
النظام على سلوك التدقيق الداخلي (عينة)
النظام على سلوك التدقيق الداخلي - 1
النظام على سلوك التدقيق الداخلي - 2
عند تنفيذ التدقيق الداخلي من قبل قوى طرف ثالث للنظام، من الضروري إضافة اتفاقية. فقط على أساس هذه الوثيقة، من الممكن توقيع اتفاقية على إجراء VA.
وترد أدناه قواعد ونظام التدقيق الداخلي أدناه.
يجري مراجعة حسابات داخلية من QMS من أجل الامتثال ل ISO 9001 في هذا الفيديو:
هناك بعض المعايير الدولية والروسية للتدقيق الداخلي. في الوقت نفسه، لا يحظر من الناحية القانونية تطوير قواعد INTRA-Report الخاصة ب VA. يتعلق الجزء الرئيسي من المعايير الفيدرالية بأنشطة مراجعي الحسابات في الطرف الثالث، وتنظيم أعمالهم لضمان جودة الخدمات المقدمة.
في الوقت نفسه، لا يمكن أن تتناقض معايير التدقيق الداخلي التي أنشأتها شركة معينة من القواعد الفيدرالية والدولية. بغض النظر عن مستوى القواعد، فإنهم جميعهم يشتركون العديد من الكتل. من هؤلاء، 3 إلزامية:
من المهم أن نفهم أنه للحصول على بيانات موثوقة حول نتائج التدقيق، فمن الضروري الحصول على هيكل تحقق بقواعد واضحة. يمكن أن توضح الأنشطة المنهجية فقط لمعايير معينة نتيجة واضحة.
للوهلة الأولى، اختبار التدقيق الداخلي بسيط للغاية. يتضمن هذا الإجراء 3 مراحل فقط:
غالبا ما تسمى هذه المراحل هذا: التحضيري والعمل والنهائي. تفسير أو موقف تفكيكي تجاه أي من المراحل يحرم تأكيرا داخليا بأي معنى.
عند إجراء مراجعة داخلية، يتم إعطاء دور كبير لإعداده (ولا تنسى!). بدون جزء تحضيري مناسب، فإن العمل النوعي للمسؤول هو مستحيل. نظام التدقيق الموحد غير موجود، تجمع كل شركة بشكل مستقل بين أساليب التحكم، وبالتالي فهي تستحق إيلاء اهتمام خاص لكل من الإعداد والتحقق من نفسها وتحليل كفاءة العمل.
يتم وصف التدقيق الداخلي لنظام الإدارة في هذا الفيديو:
من أجل تحسين العمل بتوثيق الموظفين، فإن تحديد امتثاله لمتطلبات تشريع العمل وعلى أساس اتفاقية أبرم للتدقيق مع شركة ذ م م "أفضل استشارات"
ترتيب:
1. إنتاج 15 أغسطس - 17، 2012. مراجعة وثائق الموظفين في إدارة شؤون الموظفين في CJSC "زهور روسيا".
2. لتشكيل مجموعة عمل كجزء من:
زعيم المجموعة - رئيس قسم الموظفين ديفيدوف صباحا؛
نائب رئيس المجموعة - المفتش الرائد على الموظفين سوزونوف IG؛
خبراء المجموعة:
مفتش للعائلات موروزوفا دي.
مفتش على إطارات روزانوفا N.V.
منتج العملاء Muromova Ya.v.
3. الموافقة على جدول مراجعة الحسابات (الملحق N 1).
4 - يصف تدقيق وثائق الموظفين لنائب المدير العام للشؤون العامة ميشين G.S.
5. تعيين شخص يتفاعل مع شركة استشارية أفضل استشارات LLC حول مراجعة وثائق الموظفين، رئيس قسم الموظفين ديفيدوفا.
6. رئيس المكتب Kruglova M.S. قضية طلب رئيس مجموعة العمل Davydova A.M. وثائق حول الموظفين لإجراء مراجعة حسابات وفقا لتعليمات عمل المكتب من CJSC "زهور روسيا" بموجب الجدول الزمني المعتمد للتدقيق.
7 - لإلزام أعضاء الفريق العامل بإصدار الوثائق التي تحتوي على بيانات شخصية للموظفين وفقا للقواعد التي وضعتها اللوائح المتعلقة بالعمل مع البيانات الشخصية للموظفين في CJSC "زهور روسيا".
الرئيس التنفيذي لشركة كا Ivlev.
أصبحت الحاجة إلى عمليات التفتيش الداخلية شائعة بالفعل للمؤسسات المتوسطة والكبيرة. لا تعمل الشركات الصغيرة دائما تدقيقا بسبب سوء سير العمل، لكن البعض منهم يمكن أن يكون قادرا على تحقيق الكثير من الفوائد. اقرأ تحسين عملية إجراء التدقيق الداخلي والتخطيط وإعداده في هذه المقالة. ستجد هنا أيضا معلومات عن التدقيق الداخلي في المؤسسة على المثال.
التحقق من التخطيط هو واحد من المراحل المهمة جدا من الإعداد. في هذا الوقت، من الضروري تقييم مبلغ العمل الإجمالي، لتحديد جدول وتوقيت التدقيق، ووضع برنامج مراقبة، واختيار منهجية مناسبة وتحديد الوحدات الأكثر حرمانا مسبقا. أيضا في مرحلة التخطيط، من المستحسن محاولة مراعاة العوامل الخارجية المحتملة للتأثير.
يتم وضع برنامج التدقيق الداخلي مع الخطة. في أغلب الأحيان، يحتوي البرنامج على نموذج شخصي يأخذ في الاعتبار أهم الجوانب التي تخضع للسيطرة في شركة معينة. توضح هذه الوثيقة جميع الفروق الدقيقة لأنشطة المراجع وتشمل هذه العناصر:
لدينا إمكانية الوصول إلى تحميل الرسم البياني للتدقيق الداخلي (مثال).
برنامج التدقيق الداخلي (مثال)
للحصول على نتائج اختبار موثوقة أثناء التحكم في التدقيق، من الضروري الالتزام بمنهجية معينة لإجراء مراجعة حسابات داخلية في المؤسسة. من الضروري تحديد الأساليب المخطط لها لاستخدامها من قبل مراجعي الحسابات وإنشاء نظام موحد لهم، والادمعة من البرنامج وخطة التحقق.
يسمح بالطرق:
الأساليب في الممارسة العملية هي أكثر من ذلك بكثير، وتشمل دراسة الاستبيان والملاحظة والأدلة والتقييم، وكذلك عددا من التقنيات الأخرى، والمراجعون مسؤولون عن اختيارهم.
يجري مراجعة حسابات الموظفين الداخليين الداخليين في المنظمة في هذا الفيديو:
يمكن أن تختلف مجموعة من الأساليب في نظام التحقق بشكل كبير اعتمادا كبيرا على موضوع التحكم وعمق الجمهور. لهذا السبب، لا يوجد نظام نوعي موحد للجمهور الداخلي - كل شركة لديها هيكل خاص به، والتي يجبرها على تغيير إجراء التحكم المستخدم.
في الوقت نفسه، يجب أن يطيع أي نظام للجمهور المبادئ التالية:
باستثناء هذه المبادئ، لا يمكن أن يكون الفحص الداخلي فعالا. دور مهم في التأثير الإيجابي للتدقيق يلعب منظمته.
يجب تنظيم إجراء التحكم في مراجعة الحسابات بوضوح للقضاء على الأخطاء في عمل الأكثر تفتيشا. تتيح لك التنظيم النوعي لنشاط المدققين التحكم في بسيطة وسريعة وفعالة.
WA دائما يبدأ التدريب. النقطة الأولى من السيطرة السنوية هي الترتيب المناسب للإدارة. التالي هو جاذبية شركة طرف ثالث أو تشكيل دولة مراجعة من بين الموظفين. إذا كانت هناك خدمة تدقيق داخلية في المنظمة، فإن الطلب يعكس البيانات المتعلقة بإعداد التحقق والإطار الزمني المحدد.
بعد ذلك، هناك نقطة مهمة هي التخطيط للتدقيق القادم. على أساس برنامج معين والخطة، يتم تحديد الأساليب الكافية، يتم إعداد الوثائق اللازمة وتحديد المهلة الزمنية.
يتم إصدار ترتيب WA من المديرين المباشرين للشركة. غالبا ما يتم إنتاجنا 2 أوامر - واحدة لتجميع خطة وبرنامج التدقيق، والآخر في بداية سلوكهم. لذلك، فإن المستند المباشر لبدء العمل هو الجهاز الذي يحتوي على مثل هذه البيانات:
يمكنك تنزيل طلب لمراجعة التدقيق الداخلي في مؤسسة هنا.
النظام على سلوك التدقيق الداخلي (عينة)
وترد أدناه قواعد ونظام التدقيق الداخلي أدناه.
يجري مراجعة حسابات داخلية من QMS من أجل الامتثال ل ISO 9001 في هذا الفيديو:
هناك بعض المعايير الدولية والروسية للتدقيق الداخلي. في الوقت نفسه، لا يحظر من الناحية القانونية تطوير قواعد INTRA-Report الخاصة ب VA. يتعلق الجزء الرئيسي من المعايير الفيدرالية بأنشطة مراجعي الحسابات في الطرف الثالث، وتنظيم أعمالهم لضمان جودة الخدمات المقدمة.
في الوقت نفسه، لا يمكن أن تتناقض معايير التدقيق الداخلي التي أنشأتها شركة معينة من القواعد الفيدرالية والدولية. بغض النظر عن مستوى القواعد، فإنهم جميعهم يشتركون العديد من الكتل. من هؤلاء، 3 إلزامية:
من المهم أن نفهم أنه للحصول على بيانات موثوقة حول نتائج التدقيق، فمن الضروري الحصول على هيكل تحقق بقواعد واضحة. يمكن أن توضح الأنشطة المنهجية فقط لمعايير معينة نتيجة واضحة.
للوهلة الأولى، اختبار التدقيق الداخلي بسيط للغاية. يتضمن هذا الإجراء 3 مراحل فقط:
غالبا ما تسمى هذه المراحل هذا: التحضيري والعمل والنهائي. تفسير أو موقف تفكيكي تجاه أي من المراحل يحرم تأكيرا داخليا بأي معنى.
عند إجراء مراجعة حسابات داخلية، يتم إعطاء دور كبير لإعداده (ولا تنسى قائمة الاختيار!). بدون جزء تحضيري مناسب، فإن العمل النوعي للمسؤول هو مستحيل. نظام التدقيق الموحد غير موجود، تجمع كل شركة بشكل مستقل بين أساليب التحكم، وبالتالي فهي تستحق إيلاء اهتمام خاص لكل من الإعداد والتحقق من نفسها، وتحليل أداء خدمة WA.
يتم وصف التدقيق الداخلي لنظام الإدارة في هذا الفيديو:
لا يتم تحديد أمر التدقيق الداخلي في المؤسسة في التشريعات، لكن من الواضح أنه على عكس التدقيق الداخلي الخارجي، يحمل تقسيم متخصص للشركة. لا يمكن تحقيق مثل هذه الوحدة عن طريق المحاسبة، لأنه في هذه الحالة لن يتم ملاحظة مبدأ الاستقلال. في المقالة، سنقدم بعض النصائح المهمة حول كيفية إجراء مراجعة داخلية.
يتم تعريف الأشخاص الذين يقومون بالتدقيق الداخلي مباشرة من قبل رئيس المنظمة مباشرة. يمكن أن يكون خدمة التدقيق الداخلي الخاص بك أو عمولة دائمة. يجب أن يكون اختيار العمال الذين يشاركون في المراجعة مناسبا بما يكفي. بادئ ذي بدء، يجب أن يكون لديهم المعرفة اللازمة، وكذلك أن تكون مستقلة. لذلك، إذا تعيننا متخصصين من قسم المحاسبة، فإن معيار الاستقلال مستوي، وإذا أدرجنا متخصصون تقنيين فقط في اللجنة، فلن يتمكنوا من مراجعة الحسابات المحاسبية في المحاسبة والدفع الضريبي.
يتم تحديد قائمة الموظفين في اللجنة، على النحو بالضبط وهيكل خدمة التدقيق الداخلي حسب ترتيب رئيس المنظمة.
قم بتنزيل مستندات مفيدة
لوائح التدقيق الداخلي
سياسة الرقابة الداخلية وسياسة إدارة المخاطر
اللوائح المتعلقة بإجراءات الرقابة الداخلية الأنشطة الاقتصادية المالية
اللوائح على نظام الرقابة الداخلية
من المهم جدا ما الوقت الذي تتم مراجعة الحسابات. يمكن إجراء التدقيق على حد سواء على أساس مستمر، على سبيل المثال، المراقبة اليومية للمدفوعات والوثائق ويتم تنفيذها المخزون مرة واحدة في السنة قبل التقارير المحاسبية. تمت الموافقة على ترتيب وعصائر التدقيق الداخلي من قبل رئيس الشركة. في الوقت نفسه، يوصى بإجراء مراجعة حسابات مرة واحدة على الأقل في الربع، والذي سيسمح واختبار دقة المحاسبة، لتحديد الأخطاء وتصحيحها وحساب الضرائب بشكل صحيح ودفع الضرائب.
يمكن أن يتم تنصيب توقيت التدقيق في الخطة المناسبة.
خطة التدقيق المالي الداخلي
(اسم مراجعة الموضوع)
اسم
التدقيق (كامالية، مخرج
أو مجتمعة)
زمن
مراجعة الحسابات
رئيس القسم المالي
قد تقوم الوحدة الهيكلية التي تؤدي المراجعة الداخلية بالتدقيق في التدقيق على أساس يومي ولا تصدر نتائج المستندات المحددة. ومع ذلك، عادة ما يكون المستند الذي يسجل الأخطاء، وأوجه القصور الموجودة في المحاسبة هي تقرير عن التدقيق الداخلي. يتم توفير مثل هذا التقرير للرأس. يشير التقرير أيضا إلى اتجاهات وتوصيات محتملة بشأن تحسين المحاسبة والإبلاغ.
إذا كانت شركة أو مجموعة من الشركات، فهناك عدد قليل من الوحدات الهيكلية المنفصلة والفروع والمكاتب التمثيلية، من المستحسن توحيد إجراءات المراجعة. كأساس، يمكنك أن تأخذ معلومات وزارة المالية في روسيا رقم PZ-11/2013 "تنظيم وتنفيذ الكيان الاقتصادي للرقابة الداخلية لحقائق الحياة الاقتصادية المرتكبة، إجراء المحاسبة وإجراء المحاسبة (المالية ) الإبلاغ ".
العناصر الرئيسية للتحكم الداخلي ستكون:
إذا تحدثنا عن المحاسبة، فمن الضروري تقييم المخاطر التي قد تؤثر على دقة البيانات المالية.
إذا كنا نتحدث عن مجموعة من الشركات أو عدد كبير من الأقسام الهيكلية، فمن الأفضل استخدام النماذج النموذجية:
يمكن لكل مراجع داخلي تحديد إجراءات التحكم بشكل مستقل. بعض المتخصصين يدفعون المزيد من الوقت إلى المنهجية المحاسبية، أي أساسيات أخرى للمعاملات، التحقق الثالث من الوثائق الأساسية. لذلك، من المهم إعداد خطة واضحة للأحداث ووصف إجراءات محددة. تشمل هذه الإجراءات:
يتم تحسين التشريعات والتقنيات الجديدة باستمرار، لا تقف لا تزال قائمة، يبدو أن البرامج الجديدة تحقق من المقابلات وتنسيقات الوثائق الجديدة والتشريعات الجديدة. لذلك، تتكون وظيفة الرقابة الداخلية ليس فقط للتحقق من المحاسبة والإبلاغ عن أخطاء محددة، ولكن أيضا لمنعها، لذلك ينبغي أن تضع خدمة الرقابة الداخلية أو العمولة الخاصة طرشات توجيهية، تشير إلى التغييرات التي يمكن للمحاسب أو المحامي تخطيها عن طريق العمل وبعد على سبيل المثال، منذ عام 2017، سيتغير ترتيب نقل الخسائر، والتي يجب أن تنعكس في السياسات المحاسبية. من حيث دفع ضريبة الدخل، فإن التعديل الهام الآخر يتعلق بنقل الأضرار المرتبطة. لنقل الخسائر للمستقبل إلى 2020 أمر ممكن فقط بمبلغ 50٪. ولكن في الوقت نفسه، هناك تعديل إيجابي، لذلك يمكن الآن نقل كمية الخسارة إلى جميع السنوات اللاحقة، وليس فقط لمدة 10 سنوات. بالإضافة إلى ذلك، سوف يتغير تصنيف الأصول الثابتة. يعمل التصنيف الجديد منذ عام 2017 ويقوم بإنشاء مرسوم حكومة الاتحاد الروسي في 07.07.2016 رقم 640. يجب تطبيق هذا التصنيف إلا فيما يتعلق بالأصول الثابتة التي تم تكليفها منذ عام 2017. على سبيل المثال، إذا اشترينا سيارة في عام 2016، لكننا وضعها في العملية في عام 2017، فأنت بحاجة إلى استخدام مصنف جديد.
وفقا لذلك، يجب أن تأخذ جميع التغييرات في الاعتبار انقسامات الشركة، وخدمة الرقابة الداخلية يمكن أن تأخذ على وظيفة التحذير.
في الختام، من الضروري ملاحظة أن خدمة التدقيق الداخلي أو اللجنة ذات الصلة مهمة بما فيه الكفاية في أي شركة. يلعب التدقيق الداخلي وظيفة تحذير، مما يقلل من مخاطر الشركة، كما يسمح لك أيضا بحفظه في مراجعة خارجية إذا كان الأخير ليس إلزاميا.
التدقيق الداخلي في المؤسسة هو مثال بحث مستقل عن منظمة معلومات موضوعية عن حالة المحاسبة وصحيته. من الضروري إدارة الشركات تقييم فعالية القرارات المحددة وتحديد الاستراتيجية، تكتيكات تحسين أنشطة الشركة.
يجب أن تسترشد المدققون إجراء الشيكات الداخلية بأحكام:
تقوم الشركات باستخدام تقنيات تدقيق الاختبار الذاتي بتطوير أعمالها المحلية التي تحكم الإجراءات لعقد جميع مراحل أنشطة الاختبار. يشكل أساس الأسلحة الإدلية للقواعد وفقا لمعايير التدقيق الداخلي الوطني. قد يختلف إجراء إجراء عمليات التفتيش في الشركات عن المعايير المقبولة بشكل عام، ولكن لا ينبغي أن يتعارض معهم. يتم تحديد درجة تفصيل المعايير من خلال إدارة المؤسسة.
يتم تنفيذ التدقيق لحل السؤال الإشكالي، والبحث في مصدر التناقضات، واختيار الطرق للتطوير مع أقصى درجة من الكفاءة. الغرض من التدقيق الداخلي هو:
مهام التدقيق الداخلي:
التدقيق على أساس منتظم ضروري للحد من مخاطر الديون الخفية غير المخالفة والخسائر وإجراء حلول غير قانونية.
قد تتعلق الشيكات التي بدأت بأحد هذه الأنواع:
تنطبق وظائف التدقيق على هذه الأنشطة:
يتم بدء التحقق حسب ترتيب المدير. من هذه النقطة، تبدأ المرحلة التحضيرية للتدقيق. ستكون الخطوة التالية هي تنفيذ الجزء العام والكتلة النهائية للعمل. التدقيق الداخلي في المرحلة الأولية يعني:
في هذه المرحلة، تتم دراسة اللوائح المحلية، يتم النظر في نتائج عمليات التدقيق السابقة، يتم تحليل المخاطر ونظام مؤشرات يجب تحديده على فعالية التحقق من ذلك. إذا لزم الأمر، يمكن طلب الوصول إلى البرامج المتخصصة. من حيث الأحداث، يجب تخصيص الوقت لمسح للمشاركين في العمليات المعجدة.
يتم إجراء التدقيق الداخلي في المؤسسة من قبل الأشخاص الذين يعينون قيادة مسؤولة للمنظمة. قبل الموظفين المهتمين، يتم إحضار المعلومات حول طبيعة العمل القادم، وحجمها، ومهام محددة، إلزامية للتنفيذ. يتم تطوير التعليمات الرسمية لكل مراجع. يجب أن تمتثل محتواها مع المعايير المضمنة في وضع التدقيق الداخلي الحالي.
الجزء العمل هو تنفيذ إجراءات التدقيق. يقترحون مجموعة من الحقائق المتعلقة بالقضايا المعينة. بناء على المعلومات التي تم الحصول عليها، يتم إجراء الحسابات، يتم استخلاص التحليلات المقارنة والأحكام التقييمية. سيتم بناء استنتاج التدقيق على قاعدتهم.
في عملية النشاط، يمكن استخدام طرق التدقيق الداخلي هذه:
يمكن لمراجعة التدقيق الداخلي عن طريق الاختبار تقييم مستوى موثوقية نظام التحكم الحالي ونموذج التحكم. تصبح نتيجة التحقق من التقرير الذي يتم فيه تسجيل مجموعة كاملة من أوجه القصور والأخطاء المحددة، وترد توصيات القضاء عليها ونصائحها الطبيعية الوقائية.
شركة مسؤولية محدودة "بيتا"
ذ م م "بيتا"
عند إجراء امتثال تدقيق داخلي لمتطلبات حماية العمل
لتحسين عمل خدمة حماية العمل وتقليل المخاطر المرتبطة بالتنظيم غير الصحيحة لحماية العمل في ذ م م "بيتا"،
1. إجراء امتثال تدقيق داخلي لمتطلبات حماية العمل بطريقة صلبة من 11 مارس 2014.
2. إجراء مراجعة الحسابات الداخلية الخاصة بها امتثال لمتطلبات حماية العمل لإعلام اللجان في التركيب التالي:
1) رئيس لجنة إجراء مراجعة حسابات داخلية للامتثال لمتطلبات حماية العمل - مدير الموظفين Semenova V.V.
2) أعضاء لجنة المراجعة الداخلية للحفاظ على متطلبات حماية العمل:
- كبير المستشارين القانونيين Zelenin N.N؛
- متخصص في أفراد إيفانوف م.
- متخصص في حماية العمل Pavlov PD؛
- محاسب Yudina S.V.
3. رأس خدمة حماية العمل uvarov k.v. تنظيم العمل بشأن إعداد وثائق حماية العمل للتحقق ونقل عمولاتها لإجراء امتثال تدقيق داخلي لمتطلبات حماية العمل حتى 11 مارس 2014
أربعة. رئيس لجنة إجراء مراجعة داخيلة لمراجعة الاحتفال بمطالبات حماية العمل بعد التحقق من التقرير السكاني عن نتائج المراجعة الداخلية للتواجد بمتطلبات حماية العمل إلى المدير العام للإرثية ذ م م تصل إلى 28 مارس 2014
خمسة. السيطرة على تنفيذ هذا picago يجب أن تكليف بمدير الموظفين semenov v.v.
المدير العام ________________________ A.I. بتروف
تم تصميم التدقيق الاحترافي للمساعدة:
حدد الخدمات المناسبة.
مراجعة محاسبة من قبل شركة استشارية مستقلة ذات صلة عند الاقتضاء:
النظام الخدمة.
إذا كنت بحاجة إلى الحصول على معلومات كاملة وموثوقة حول النشاط المالي والاقتصادي للشركة، يمكنك إجراء مراجعة مبادرة.
سيزيد مراجعة التقارير المتعلقة بالتقارير المالية الدولية من الثقة في إعداد التقارير الخاصة بالشركة، لاستخدام الإبلاغ كحجة ثقيلة في المفاوضات مع الشركاء، بما في ذلك في الخارج.
هل من الضروري تحديد القيمة السوقية الدقيقة لجميع أنواع أصول الممتلكات للشركة؟ يعد التقييم الشامل لقيمة المؤسسة مساعد فعال في حل المهام المعقدة.
كجزء من الاستشارات المحاسبية والضرائب، يتم تقديم المساعدة في اختيار النظام الضريبي والمحاسبة، في تشكيل استراتيجية للتفاعل مع السلطات الضريبية.
الخبرة والموثوقية والدقة والسمعة الطيبة - معايير الاختيار الناجح لشركة استشارية مستقلة لإجراء مراجعة حسابات.
يوفر التدقيق الأساس لتحليل الأنشطة المالية والاقتصادية للأعمال التجارية، والذي يسمح لك بتحديد نقاط القوة والضعف في الأخير، لاعتماد قرارات مستنيرة، كما تمنع العقوبات الإدارية. يمكن مقارنة التدقيق بالتوزيع الطبي أو التشخيص الفني للسيارة. يدرك المدير الناضج بالكامل الحاجة إلى فحص التدقيق، وكعاوة، لا تأجيلها في صندوق طويل.
ومع ذلك، ليس كل شيء بسيط للغاية. تعتمد نتائج التدقيق ونشاط الشركة الإضافية مباشرة على مؤهلات مراجعي الحسابات، لأن معايير الصناعة تتركهم نطاقا كبيرا لصنع القرار. لذلك في الحالات والذين يجب دعوتي للتحقق من أنها تستفيد عملك؟
مراجعة - هذا هو تحليل بيانات الإبلاغ المالي (المحاسبي) عن درجة موثوقيتها والامتثال لإجراءات إجراء المحاسبة من خلال تشريع الاتحاد الروسي. تهدف المراجعة إلى تأكيد أو تدحض أن أي مستخدمين للمعلومات المالية الواردة في التقارير ستكون قادرة على اتخاذ الاستخلاصات الصحيحة بشأن نتائج النشاط الاقتصادي والوضع المالي والخاصة للشركة واتخاذ قرارات موضوعية بناء على هذه النتائج وبعد الغرض الرئيسي من التدقيق هو التحقق الموثوقية التقارير، أ. الشرط الرئيسي لأسلوبها - استقلال مدقق حسابات. نتيجة التدقيق يصبح ثابت رسميا في النموذج المقرر الرأي المختص مدقق حسابات حول دقة المعلومات المالية الواردة في التقارير لفترة معينة، أي تقرير التدقيق.
ومع ذلك، "يجب على المستخدم أن يأخذ رأي المراجع إما تعبير عن الثقة في استمرارية نشاط الشخص المدقق في المستقبل، ولا تأكيد فعالية إدارة دليل هذا الشخص" ( القاعدة الفيدرالية (معيار) (فيما يلي - FSAD) رقم 1 "المبادئ الموضوعية والأساسية للإبلاغ عن التدقيق المالي (المحاسبي)"). ترجع هذه الصيغة إلى حقيقة أن هناك قيود موضوعية وذاتية تؤثر على احتمال وتحديد تشوهات كبيرة من المعلومات المالية في إعداد التقارير: الاختبار، واستخدام الأساليب الانتقائية، وعيولة المحاسبة والرقابة الداخلية في المنظمة المدققة، وتقديم الأدلة في شكل حجج لتبرير الناتج، ونقص الإجابات الشاملة. لذلك، مهمة التدقيق - في عملية جمع الأدلة اللازمة والكافية وراء استنتاج المراجعة، لضمان ثقة معقولة في دقة ودقة الإبلاغ (الفقرات 6-9، فمساد رقم 1). المراجع مسؤول عن صياغة الرأي والتعبير عنها بشأن دقة الإبلاغ، وإدارة الشركة هي إعداد وإعداد التقارير وتقديمها.
يقرر المراجع بشكل مستقل أن التشويه الكمي (القيم) والنوعية (الشخصية) في التقارير يمكن اعتباره مهما، والذي - لا. يحدد نوع من شريط مقبول "الأهمية في التدقيق" (FSAD رقم 4)، وهو أقل، كلما ارتفع خطر خطأ مدقق الحسابات في الختام.
بالنظر إلى ما تقدمه، يتم طرح العديد من عملاء منظمات التدقيق: "إذا تم تفويت التشوه، عدم الدقة والأخطاء والأخطاء في التقارير المالية (المحاسبية) الخاصة بنا، فإن المراجع دائما لديه عذر في شكل طريقة انتقائية للتحقق ومستوى المادي المحدد ؟ مثل هذا الفهم لإجراءات التدقيق هو خطأ بدائي وجذرية. يتم تسوية احتمالية خطأ التدقيق من خلال هذه الأساليب كتغيير في الطبيعة والتوقيت وحجم إجراءات التحقق المخطط لها أو اختبارات الاختبارات الممتدة أو الإضافية. يعتمد تطبيقهم و / أو التغيير على تقييم المحتمل عواقب التشويه في التقارير من الشخص المدقق. بالإضافة إلى ذلك، نذكر القانون Vilfredo Pareto: 20٪ من الجهود إعطاء 80٪ من النتيجة، و 80٪ المتبقية من الجهد هو 20٪ فقط من النتيجة. إنه يعكس مبدأ تشكيل عينة مراجعة الحسابات، والتي تتضمن أهم المعلومات حول الأصول الفردية والالتزامات والدخل والمصروفات والعمليات الاقتصادية وبنية رأس المال. قد تكون هذه البيانات ضرورية أم لا، اعتمادا على قيم المؤشرات، وتكرار، طبيعة نفوذها على النشاط الاقتصادي للشخص المراجع. من الواضح، قد يفوت المدقق أي خطأ، ولكن مع تكوين عينة مهنية، لن يؤدي هذا الخطأ إلى تشكيل الجزء الرئيسي من المؤشر المالي، الذي يتحدد.
ما سبق، بالإضافة إلى معايير FSAD الأخرى، وكذلك القوانين الفيدرالية، تشير إلى أن أنشطة التدقيق تنفذ فقط هؤلاء الأشخاص الذين مهنيا و مستمر وهي تعمل وقادرة على تأكيد مؤهلاتها على الشهادة المقابلة الصادرة عن مدققي الحسابات SRO. بالإضافة إلى ذلك، وفقا ل "قانون الأخلاقيات المهنية من مراجعي الحسابات"، فإن المراجع ملزم بمراعاة المبادئ الأخلاقية الأساسية:
وبالتالي، يتم تنظيم النشاط المهني للمدير:
تستخدم MSAs المعترف بها في تقديم خدمات التدقيق منذ عام أعقاب عام الاعتراف بهم. يصبحون إلزامي ليس فقط من أجل مراجعي الحسابات، منظمات التدقيق، مدققي الحسابات SRO وجميع موظفيهم، ولكن أيضا أشخاص مسموعين - جميع الذين اختتموا عقدا لتوفير خدمات التدقيق. MSA هي المهيمنة في أي معايير أخرى - استقبلتها وزارة المالية الاتحاد الروسي وحكومة الاتحاد الروسي (استبدالها كما يتم الاعتراف بها) وقبلت مراجعي الحسابات SRO، والتي هي أيضا ملزمة لجميع أعضاء SRO.
إلى جانب المستندات المبينة غير تنظيمية، هناك تسلسل هرمي معين في نطاق واسع قاعدة تنظيمية في قضايا التدقيق، والتي تبدو وكأنها:
قادنا عمدا الإطار التنظيمي في أمر هرميوبعد والحقيقة هي أنه على خلاف الفكرة الذهنية، في حالة الصراعات القانونية المحتملة، سيكون في المقام الأول قانون اتحادي رقم 307-FZ، وليس القانون المدني للاتحاد الروسي أو قانون الضرائب الروسي الاتحاد، والقوانين الاتحادية التالية، وقرارات حكومة الاتحاد الروسي، وسيتم تطبيق أوامر الإدارات، تقارير معلومات لوزارة المالية الاتحاد الروسي، لا تحتوي على قواعد القانون، ولكن الاهتمام بالتغييرات في التشريعات و تطبيقها العملي.
لذلك، توضيح الجوهر الرئيسي للتدقيق، ننتقل إلى النظر في أشكاله وإجراءات إجراء.
التدقيق الإلزامي يتم تحديد المادة 5 من القانون الاتحادي رقم 307-FZ، حيث يتم إنشاء تواتر، وحالات وظروف طلبها، وكذلك الكيانات القانونية التي يتم تطبيق سلوكها.
يتم إجراء فحص التدقيق الإلزامي سنويا ، اذا كان:
لذلك، أدرجنا جميع الحالات وظروف الالتزام بإجراء تدقيق، تمليها ليس فقط بموجب المادة 5 من القانون الاتحادي رقم 307-FZ، ولكن أيضا من قبل القوانين والمواد الفيدرالية الأخرى، ولكن هذه القائمة لا تزال مفتوحة ويمكن تعديلها وفقا للروايات القانونية.
في جميع التشريعات المحددة من قبل التشريع، الذي لا يلزم التدقيق فيه تستطيع أجريت على أساس طوعي. لا يوجد مصطلح في القانون "مراجعة المبادرة" - في هذا، لم يروا المشرعون معنى خاص. في الواقع، يمكن تفسير مراجعة الحسابات التي لا تندرج بموجب إجراءات إلزامية، كمبادرة وطوعية وحتى غير عادية.
يتم تعيين التدقيق الطوعي عادة للأسباب التالية:
يتم تحديد الحاجة وتكرار تدقيق المبادرة المزعومة المزعومة من خلال إدارة المنظمة (أو المالكين) على أساس حالة محاسبة المؤسسة وأسباب أخرى.
عدد المرتبطة خدمات التدقيق، لكن غير منتظم تشمل معايير نشاط التدقيق مجالات الخبرات مثل:
في الوقت نفسه، باستثناء المراجعة نفسها، هناك خدمات التدقيق، أو الخدمات ذات الصلةمن، مثله يعدل معايير التدقيق، وهي - .
منذ التدقيق الطوعي (المبادرة) في هيكلها وإجراءاتها وقواعد وإجراءات مختلفة عن التدقيق الإلزامي، فإن قيمتها هي في نفس المستوى. ومع ذلك، يمكن إجراء فحص طوعي ليس بتنسيق التدقيق التقليدي، ولكن، على سبيل المثال، كتقييم للمخاطر الضريبية وريادة الأعمال (انظر الشكل 1)، مما يضمن وفورات كبيرة في الخدمة.
تتراوح تكاليف هذه المعاملات، حيث أن الوقت الذي يقضيه مدقق الحسابات في توثيق (نسخ المستندات المؤكدة وتصميم العمال)، من 10٪ من تكلفة التدقيق التقليدي، حتى عن نفس المبلغ يذهب إلى تغطية تلك المناطق المحاسبية، والتي في الواقع لا تشك في إدارة أو مالكي الشركة. لذلك، قد تكون التحقق من المبادرة بتنسيق الخدمات بخلاف تدقيق الخدمة أكثر ربحية لمراجعة الحسابات ليس فقط على الاعتبارات الاقتصادية، ولكن أيضا من وجهة نظر فائدة المعلومات المالية المستلمة.
يتم إصلاح الفرق بين التدقيق من أنواع الخدمات الأخرى في الجزء العلني من العقد (انظر الجدول 1).
الجدول 1. أمثلة على تنسيق الشروط اللازمة لإجراء عمليات التدقيق وصياغة الإجراءات التي ينبغي أن يقدمها المراجع (وفقا لمعظم الفيزارد رقم 12)
كما ترون، فإن الهدف، وحدات التخزين ونتائج توفير الخدمات مختلفة في كل مكان. immanent، ظروف أساسية للتدقيق - الاستقلال، التعبير عن رأي الموثوقية، خاتمة المراجعة - تضيع في أشكال أخرى من العقد لتوفير خدمات التدقيق. ليس من الضروري فقط، ولكن أيضا عواقب قانونية. على سبيل المثال، من أجل الاستئناف في المحكمة، سيتعين على إبرام المراجع، في إشارة إلى الوفاء غير السليم بالتزاماتها، لإثبات أن الخدمة قد قدمت للعميل بتنسيق التدقيق، وليس أي خدمات أخرى. وإذا سجل العقد بشكل لا لبس فيه أن الغرض، فإن حجم ونتائج تقديم الخدمات تتوافق مع التدقيق، يعتمد على الاعتراف باستنتاج المراجعة، كاذبة بوضوح على أساس الأجزاء 5 و 6 من المادة 6 رقم 307 -fz لا يجب أن. يكفي التقدم بطلب للحصول على الممارسة القضائية، على سبيل المثال، على تعريفك من الاتحاد الروسي في 30 مايو 2011، رقم YOU-6725/11 ومرسوم محكمة الاستئناف الخامسة عشرة مؤرخة 8 نوفمبر 2011 رقم 15AAP -11726/2011.
يجب أن يكون لدى مدقق الحسابات أو مجموعة مراجعي الحسابات مؤهلا يتيح لك إظهار شامل للموضوع والأشياء للتحقق، وأن تحقق وفقا للمعايير الحالية. يتم إدراج استنتاج التدقيق الذي تم وضعه دون تدقيق أو مخالفة بوضوح للوثائق التي يقدمها العميل في المحكمة كاذبة عن علم.
لذلك، من موضع القانون موجود في الواقع التدقيقالتي تتميز بأنها تقليدية أو مالية أو خارجية أو مستقلة أو إلزامية أو إلزامية. يقام فقط المراجع المعتمد، الذي يتألف في مراجعي الحسابات SRO والسجلات السمعية ومنظمات التدقيق، التي تفي بجميع المتطلبات الواردة في المعايير الدولية والصناعة والتشريعات الروسية. هناك أيضا خدمات التدقيق - نظرة عامة الشيكات والإجراءات المتسقة وتجميع المعلومات الماليةمن، دون أن يكون مراجعة حسابات، لا تزال تطيع معايير التدقيق. يخرج الخدمات المتعلقة بأنشطة التدقيقيتم تعريف هؤلاء 307 FZ - فهي لا تنطبق على معايير التدقيق. وأخيرا، هناك كل شيء آخر (انظر الشكل 2).
تين. 2. هيكل أنشطة مؤسسات التدقيق
ومع ذلك، لا يحظر لأحد إجراء تصنيفاتهم الخاصة. وهكذا ظهر مجموعة متنوعة من التدقيق المصنفة في موضوع الدراسة والهدف من التدقيق، في مراحل التنمية، بناء على منهجية وطريقة إجراء، حسب النوع ونوع وحركة التفتيش، في الدورية، إلخ. هذه الانقسامات مصلحة أكاديمية بحتة للعميل. غيبوبة ذلك، من الناحية العملية، تنطلق التصنيفات الفردية بعيدا عن التدقيق نفسه وحمل اسمها فقط كمرادف للكلمة "شيك" وليس أكثر. تحت العديد من "الأنواع" للتدقيق، يتم إخفاء الخدمات المرفقة أو المحيطة بها.
فيما يلي بعض أشكال التصنيفات:
فوقه أوضح بالتفصيل ما هي التدقيق والمن المدققين. مع الأخذ في الاعتبار، يمكن ذكر ذلك في تفاهم صارم (وليس بصياغة) التدقيق الداخلي لا يمكن أن تكون فقط لأنه في هذه الحالة، من المستحيل تنفيذ استقلال المراجع. من الأنسب أن تتحدث ليس حول التدقيق، ولكن حول الرقابة المالية الداخلية التي تقليد التدقيق.
في السؤال استقلال تتحول المراجعون ومنظمات التدقيق إلى قواعد البروتوكول رقم 6 وتفسيرات البروتوكول رقم 15 الذي أقره مجلس أنشطة المراجعة بموجب وزارة المالية في روسيا في 20 سبتمبر 2012 و 18 ديسمبر 2014، على التوالي. يقولون حول النهج المفاهيمي إلى استقلال المراجع، الذي يجب أن يطلب منه دائما: "هل يمكن أن تزن طرف ثالث معقول ومستنير جيدا، كل الحقائق والظروف، مع مراعاة ذلك بشكل معقول في مهمة أو الصدق أو الموضوعية أو الشكوك المهنية للمدقق للخطر؟ " اعتمادا على الإجابة على السؤال، يجب على المراجع تقييم الأهمية التهديدات الاستقلال واتخاذ الاحتياطات في القضية عندما يقدر تهديد الاستقلال أن تكون عالية وهامة. في القسم 2، تعطى "لوائح الاستقلال ..." حالات أو ظروفا وعلاقات محددة، حقا أو حتى تهدد استقلال المراجع والاحتياطات ذات الصلة بالتهديدات والظروف التي لا توجد تدابير فعالة للحد من تهديد الاستقلال وبعد في هذه الحالة، فإن ديون المراجع هو التخلي عن المهمة، حتى قبل المقبول سابقا وأداء بالفعل.
هل من الممكن أن نتخيل الوضع الذي يجري فيه الشخص الذي يجري المزايا الداخلية للمراجعة الداخلية أن يواجه تأثير قيادته أو كسر علاقات العمل معه؟ السؤال هو الخطاب.
التدقيق هي عملية تتطلب وقتا طويلا ونهج شامل، لذلك يجب التخطيط لعمل المدققين. فقط في هذه الحالة، سيكون تفاعلهم مع المديرين والموظفين في الشركة فعالة، وفية الخبراء صحيحة.
تتميز عدة مراحل:
بشكل عام، يشار إلى ذلك:
يعد برنامج التدقيق وثائق أكثر تفصيلا يقوم بتطوير خطة عامة وتحتوي على قائمة ومضمون إجراءات مراجعة محددة سيتم إجراؤها.
يتم إصدار التدقيق من عقد توفير الخدمة المعوضة التي تحدد فيها الأطراف على وجه الخصوص فترة التفتيش، وقد تقدم تدقيقا في عدة مراحل (على سبيل المثال، المرحلة الأولى التالية 6 أو 9 أشهر و 2 مرحلة في نهاية العام ). يمنح السلوك التدريجي للمراجعة العميل الفرصة لتلقي رأي خبير في الفترة المشمولة بالتقرير الحالي وضبط أنشطته قبل الانتهاء من السنة المالية.
بدء التدقيق يبدأ بعد اجتماع خاص - ما يسمى فتح التدقيقوبعد على ذلك، يتم إخبار رؤساء الانقسامات بشأن أهداف التدقيق، ومعايير عقدها والإجراءات، يجيب على جميع الأسئلة التي نشأت. يتم التحقق من تنفيذ الشروط اللازمة لإجراء مراجعة حسابات، على سبيل المثال: القدرة على التحدث مع الموظفين في الوقت المحدد، وتوفير مراجعي الحسابات مع ملابس العمل والنقل. الغرض من الاجتماع هو إنشاء اتصال تجاري ثقة بين مراجعي الحسابات وإدارة المؤسسة.
علاوة على ذلك، يذهب المدققون للعمل في خطة معتمدة، يتضمن فحص شامل للمستندات، محادثات التدقيق، والتحقق بشكل انتقائي من عمل الموظفين في الحقل باستخدام استبيانات التدقيق ونتائج التسجيل.
إغلاق التدقيق يتم توزيعه من خلال التناقضات المحددة في الفئات، وتحديد الانتهاكات النظامية، وإبلاغ أعلى قيادة وتنسيق توقيت وتكوين الإجراءات التصحيحية. بعد ذلك، يمكنك الذهاب إلى تصميم المستندات النهائية.
كما ذكر سابقا، يتم وضع وثائقتين رسميتين بشأن التدقيق - تقرير ورأي خبير. يتم وضع التقرير وفقا للمخطط التالي:
يحتوي استنتاج المراجعة على معلومات حول فترة التدقيق، وتكوين البيانات المالية أو المالية للمنظمة المستخدمة من قبل اللوائح والأغراض والأساليب ونتائج التدقيق. الخلاصة توقع الشخص المعتمد من مؤسسة التدقيق ورأس التدقيق. يجب أيضا تحديد الرقم ونوع شهادة التأهيل المراجع وعادته في صلاحية. تم تعيين المستند إلى المراجع.
من الواضح أن عملية مماثلة تؤثر على موظفي جميع المستويات، وكذلك مطالبة بدراسة الوثائق المالية، عدم تكليفها بكل شركة. ولكن إذا وجدت المراجع "الخاص بك"، فإنك ستتمكن من بناء العلاقات السرية الثقة، وهذا سيوفر عملك للحصول على درجة إضافية من الحماية لسنوات قدما.
عند اختيار شركة مراجعة الحسابات، من المنطقي أن تأخذ في الاعتبار ليس فقط سنوات عملها في السوق، ولكن أيضا تجربة إجراء عمليات التفتيش في صناعتك. لا تنسى التحقق من سمعة عمل الشركة القائمة على ردود الفعل، تأكد من أن هذه الاستعراضات لا تتأثر ويمكن الوثوق بها. يجب أن يكون المتخصصون المناسبون في سجل مراجعي الحسابات ومنظمات التدقيق، وينبغي تأمين مسؤوليتهم. من المعقول إعطاء الأفضلية لشركة التدقيق، والتي توفر مجموعة من الخدمات للمحاسبة والضرائب والمشورة القانونية والتقييم. في هذه الحالة، يمكنك إنشاء علاقات طويلة الأجل بناء على التدقيق الابتدائي - إذا، بالطبع، فكر في تكلفة خدمات التدقيق التي يبررها ومعقولة.
نقترح الانتباه إلى CCC للمجموعة، التي وثقت بالفعل بأنواع مختلفة من عمليات التدقيق مئات الكبار، بما في ذلك شركات الأعمال العامة والروسية. هذه شركة استشارية معروفة، عدة سنوات تعقد منصب رائد في التصنيفات الروسية. سيتم إعداد مجموعات CCC الخبراء، التي تتمتع بها دولتها 160 خبيرا، مؤهلة وسوف تعقد جميع الأحداث التي ستساعد على تحديد امتثال النشاط المالي الحالي لشركتك للتشريعات الروسية، وسوف نقدر المخاطر الريادية والضريبية، وإذا لزم الأمر، كله مجمع العقارات من أصول المؤسسات. التدقيق هو أحد الاتجاهات ذات الأولوية لمجموعات CCC، وبالتالي فإن الخبرة العملية والمعرفة المهنية لخبراء الشركة تساعد العملاء حقا في إنشاء عمليات تجارية وجلب الوثائق إلى العقل المناسب.
المراجعون المؤهلين لا يتطلبون إنشاء أي شروط استثنائية. بدوره، يجب إظهار رئيس الشركة المفاهلية فهم حقائق عملهم، وإذا لزم الأمر، لتوفير النقل والوجبات وأجبات العمل، كما لو كان حول موظفيه. لن تؤثر هذه التدابير على رأي الخبراء بحضور انتهاكات في عمل الشركة، ولكن سيساعد على جعل العمل كفاءة وآمنة.
صور رشوة لمكافحة الفساد حشد الأطفال. من المحتمل أن تكون نتائج مسابقة الرسومات من المنطقي حقا إحضار موقف سلبي تجاه هذا الشر كفساد من الطفولة. شيء آخر هو أنه من المحتمل أن يكون جزءا من التربيت. المبادئ الأخلاقية المتعلمة في [...]
«_ 03 » _ شهر فبراير 2011. سان بطرسبرج№_17/1_
عند عقد عمليات التدقيق الداخلي المخطط لها
أنظمة إدارة الجودة في العام الدراسي 2010/2011
من أجل ضمان الضمانات الداخلية لجودة التعليم، وتحسين نظام إدارة الجودة للأكاديمية ووفقا لمتطلبات معيار GOST R ISO
ترتيب:
1. لتشكيل مجموعة التدقيق كجزء من:
زعيم المجموعة: مدير IRVDTIO
المدققين:
مدير الجودة؛
أخصائي قسم التراخيص والاعتماد والإحصاء؛
أستاذ مشارك قسم الإدارة؛
رئيس قسم التنسيق في نير والتنظيم
نشاط مؤتمر
رئيس قسم الدراسات العليا؛
نائب عميد كلية الإدارة الاجتماعية؛
رئيس القسم المنهجي؛
رئيس قسم العمل مع الخريجين وأصحاب العمل
والتدريب المتقدمة؛
نائب مدير مركز التعليم الإضافي؛
* ملحوظة: متطلبات PP. 1.2؛ 4.1؛ 4.2 5.3 5.4 5.5؛ P.6؛ 8.2.1؛ 8.2.3؛ 8.4، 8.5 GOST قياسي ص ISO
تأخذ في الاعتبار عند التحقق من كل هذه الأقسام.
متطور: جودة رأس spbaue
«_ 01 _» _ شهر فبراير__2011.