كيفية تحديد فئة المخاطر المهنية حسب الموافقة. معدل ونسبة أقساط التأمين في FSS

المنظمات التي لديها موظفين مطالبة بدفع رسوم تأمين اجتماعي للتأمين ضد إصابات العمل والأمراض المهنية. هذا النوع من التأمين ينظمه القانون رقم 125-ФЗ المؤرخ 07.24.98 (المشار إليه فيما يلي بالقانون).

مساهمات الإصابات هي مدفوعات منتظمة إلزامية محسوبة بمعدل معين ، مع الأخذ في الاعتبار الخصومات أو البدلات المحتملة التي يجب على أصحاب العمل (حاملي وثائق التأمين) تحويلها إلى FSS (شركة التأمين) (المادة 3 من القانون).

يشمل حاملو وثائق التأمين جميع الكيانات القانونية الروسية والشركات الأجنبية العاملة في الاتحاد الروسي والأفراد الذين يستخدمون عمالة المواطنين المعينين الخاضعين لهذا النوع من التأمين في سياق أنشطتهم.

لا تزال أقساط التأمين عن الإصابات في عام 2019 تابعة لمصلحة الأمن الغذائي. لم يتم تعديل الفوائد والمعدلات. فيما يتعلق بنقل جزء من صلاحيات FSS إلى السلطات الضريبية ، فقد تم تغيير نموذج الإبلاغ.

ما هذا

يتم تحديد مرفق وقاعدة المساهمات للإصابات وفقًا للفن. 20.1 من القانون. إن موضوع فرض الضرائب على مساهمات الإصابات هو مدفوعات تخضع للمساهمات ، والتي يفرضها حامل الوثيقة على الموظفين الذين يعملون لديه بموجب اتفاقيات العمل والقانون المدني. يتم تحديد الجوائز التي لا توجد رسوم لها مقابل الإصابة الشخصية في الفن. 20.2 من القانون.

وتشمل هذه ، على وجه الخصوص:

• إعانات الدولة (البطالة ، من صندوق التأمين الاجتماعي وغيرها) ؛
• مدفوعات تخفيض أو تصفية الشركة ؛
• المساعدات المادية فيما يتعلق بحالات الطوارئ ؛
• التعويض عن العمل في ظروف صعبة وخطيرة ؛
• الدفع مقابل التدريب المتقدم.

يشمل الأساس المدفوعات العينية ، ويتم احتسابها بقيمتها اعتبارًا من تاريخ الإصدار ، ويتم تحديدها بناءً على السعر المحدد في العقد. يشمل هذا أيضًا مبلغ ضريبة القيمة المضافة وضرائب الإنتاج ، إذا كانت السلع (العمل ، الخدمة) توفرها.

جزء من أقساط الإصابات ، يحق للمؤمن عليه الوقاية من الإصابات والأمراض المهنية. يتم تحديد هذه الحصة على أنها الفرق بين مساهمات السنة السابقة ومقدار الفوائد لـ NS و PZ من FSS لنفس الفترة. لا يمكن أن تتجاوز 20٪ من الفرق الناتج.

ما الذي تغير منذ 1 يناير

شهد عام 2019 تغييرات كبيرة في أقساط التأمين. تم نقل بعض أنواعها تحت سيطرة مفتشية خدمة الضرائب الفيدرالية. في الوقت نفسه ، نشأ سؤال عاجل: أين يتم دفع رسوم الإصابات؟ المساهمات من إصابات العمل والأمراض المهنية لا تزال تحت إشراف دائرة الخدمات المالية ، وبالتالي فهي المستفيدة من الأموال.

تؤثر العوامل التالية على مبلغ الدفع مقابل الإصابات:

• نطاق وثيقة التأمين.
• وجود امتياز لهذا النوع من المساهمات ؛
• المعدلات الحالية للإصابات.

منذ هذا العام ، تم منح التأمينات الاجتماعية عددًا من الصلاحيات:

• السيطرة على استلام المبالغ ؛
• حساب مقدار الاشتراكات الواجب دفعها ؛
• يطالبون بتفسيرات المساهمات من حملة الوثائق.

تم استكمال القانون رقم 125-FZ بالعديد من المواد التي تنظم استحقاق العقوبات ، وتوفير التأجيلات وتحصيل المتأخرات. تحتوي الوثيقة على القواعد اللازمة لإجراء عمليات التدقيق المكتبي وصياغة نتائجها.

يحدد التشريع مبدأ احتساب الاشتراكات الواجب دفعها ، ويتم تحديد الفترات: الحساب وإعداد التقارير.

منذ عام 2019 ، يحق للشركات أن تسدد تكاليف البدلات ومعدات الحماية الشخصية من مساهمات الإصابة. ينطبق هذا الابتكار فقط على السلع الروسية الصنع. لا يتم تمويل المصروفات على المنتجات المستوردة.

مساهمات الإصابات هي الأموال التي يتم إرسالها من خلال صندوق الضمان الاجتماعي إلى الموظف كتعويض عن الضرر الذي يلحق بالصحة أثناء عمله.

يلتزم صاحب العمل بتحصيل مبلغ معين شهريًا منها فيما يتعلق بدخل العمل الذي يتلقاه المرؤوس. يتأثر بالعديد من العوامل منها:

• توافر الفوائد لأقساط التأمين للإصابات ؛
• نوع النشاط
• المعدلات المعتمدة لأقساط التأمين للإصابات.

على الرغم من تحويل الجزء الرئيسي من المساهمات إلى السلطات الضريبية ، استمرت دائرة الرقابة المالية في عام 2019 في الإشراف على الخصومات المعنية. لذلك ، هناك بعض التغييرات.

دعونا نتذكر أن ميزات وقواعد الاستقطاعات للإصابات ينظمها قانون 1998 رقم 125-FZ.

أي كائن خاضع للضريبة

تتم الاستقطاعات المعنية بشرط أن يكون الموظف قد استنتج:

1. عقد العمل (دائمًا) ؛
2. عقد مدني (عندما ينص هذا الشرط).

صاحب العمل يقتطع معرسوم الداعر للإصابات في عام 2019 ، بغض النظر عما إذا كان المرؤوسون يحملون جنسية بلدنا أم لا.

في إطار العلاقات قيد النظر ، يعمل صندوق التأمين الاجتماعي بصفته المؤمِّن ، والمؤمن عليه:

• الكيانات القانونية (بغض النظر عن نوع الملكية) ؛
• صاحب عملك الخاص ؛
• شخص قام بتوقيع اتفاقية عمل مع شخص آخر.

تأتي المساهمات في FSS عن الإصابات من أنواع مختلفة من الدخل: الرواتب ، والبدلات ، والمكافآت ، والتعويض عن الإجازة غير المطالب بها ، وكذلك عند إصدار الرواتب مع المنتجات. الاستثناءات من الكائن الخاضع للضريبة للإصابات هي:

• الفوائد الحكومية
• المدفوعات المستحقة عند تصفية مؤسسة أو تخفيض عدد الموظفين ؛
• الأموال المتلقاة للعمل في ظروف صعبة أو خطرة بشكل خاص على الصحة ؛
• المساعدة المالية المقدمة في حالة القوة القاهرة ؛
• الدفع مقابل الدورات التدريبية أو التنشيطية ، إلخ.

اي نوع

معدل تأمين الموظفين ضد الحوادث والأمراض المهنية المرتبطة بأنشطة الإنتاج محدد في حدود 0.2 - 8.5٪. يزداد بما يتناسب مع الزيادة في درجة المخاطر التي ينسب إليها النشاط الرئيسي للمؤسسة. كل هذه المعايير يحددها القانون.

هناك 32 تعريفة في المجموع ، تم تشكيلها مع مراعاة مجالات النشاط المختلفة (المادة 1 من القانون رقم 179-FZ لعام 2005). وتميز درجات مختلفة من المخاطر والنسبة المئوية المقابلة من المساهمات. يتم عرض معدلات أقساط التأمين للإصابات المعمول بها في عام 2019 في الجدول أدناه (بالنسبة المئوية).

من الممكن تحديد الفئة التي ينتمي إليها نشاط المؤسسة ، وفقًا لوثيقتين معياريتين:

1. OKVED ؛
2. تصنيف الأنشطة حسب المخاطر (مصادق عليه بأمر من وزارة العمل رقم 625-n).

تنعكس هذه المعلومات في وثائق التسجيل الواردة عند الاتصال بخدمة FSS.

مثال

لنفكر في استخدام الجدول باستخدام مثال ثلاث شركات:

نتيجة لذلك ، لكل من هذه المنظمات معدلات أقساط الإصابةسيكون مثل هذا:

في عام 2019 ، ستظل معدلات أقساط التأمين "للإصابات" كما هي في عامي 2016 و 2017. هذا منصوص عليه في القانون الاتحادي رقم 419-FZ بتاريخ 19.12.16. على وجه الخصوص ، ستبقى 32 تعريفة أساسية ، محسوبة في النطاق من 0.2 إلى 8.5 في المائة من مبلغ المدفوعات لصالح المؤمن عليه. في عام 2019 أيضًا ، ستظل الفوائد التي يحصل عليها رواد الأعمال الذين يدفعون مساهمات للأشخاص ذوي الإعاقة من المجموعات الأولى والثانية والثالثة دون تغيير. يدفع رواد الأعمال الأفراد هؤلاء أقساطًا تصل إلى 60٪ من معدلات التأمين المعمول بها عمومًا.

كيف تعرف التعرفة الخاصة بك

لتحديد معدل قسط التأمين الخاص بك للإصابات في عام 2019 ، يجب عليك تأكيد نوع النشاط الاقتصادي للفترة السابقة. هذا عام 2017. يجب على حامل الوثيقة ، في موعد أقصاه 16 أبريل 2019 (يوافق 15 أبريل 2019 يوم الأحد) ، أن يرسل إلى FSS:

1. بيان بشأن تأكيد النوع الرئيسي من النشاط ؛
2. شهادة تأكيد
3. مذكرة تفسيرية للميزانية العمومية للسنة الماضية (يُعفى ممثلو الشركات الصغيرة من هذا الالتزام).

إذا لم يتم تقديم المستندات المدرجة ، فإن الصندوق لا يتقاضى غرامات ، ومع ذلك ، فإن المتخصصين في FSS سيحددون التعريفة بأنفسهم. هذا الحق ممنوح لهم بأمر من وزارة الصحة والتنمية الاجتماعية الروسية رقم 55 لعام 2006. علاوة على ذلك ، سيختارون فئة المخاطر الأعلى من الرموز المشار إليها في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية لمؤسستك. مثل هذا القرار ليس مفيدًا دائمًا لصاحب الوثيقة ، لذلك نوصيك بتأكيد النوع الرئيسي من النشاط بانتظام وفي الوقت المناسب.

إيلاء اهتمام خاص: من المستحيل الاعتراض على الحد الأقصى للتعريفة الجمركية التي حددتها FSS (انظر قرار حكومة الاتحاد الروسي رقم 551). في هذا الجزء ، لم يتغير شيء في عام 2019 فيما يتعلق بأقساط التأمين للإصابات.

كم عدد المراد نقلها

يجب على أصحاب العمل إجراء الحساب شهريًا بناءً على مستحقات آخر 30 (31) يومًا. يمكن القيام بذلك باستخدام الصيغة:

المساهمات = B × المعدلأين:

ب- قاعدة الاشتراكات للإصابات. هذا هو مبلغ المال الذي يتلقاه الموظف ، والذي على أساسه يتم حساب القيمة المطلوبة. لا ينص التشريع على قيود على المبلغ. يتم الحساب على النحو التالي:

B = Payments td / gpd - Payments n / aأين:

المدفوعات td / gpd- الأموال المدفوعة لفرد بموجب عقد عمل (مدني).

المدفوعات غير متوفر- المدفوعات غير الخاضعة للضريبة.

في ملاحظة:عندما يتم تنفيذ التسويات مع شخص ما عينية ، يتم تحميل المساهمات على المبلغ المحدد في العقد. يتم تضمين ضريبة القيمة المضافة وضرائب الإنتاج أيضًا.

مثال

تقدم وكالة السفر "بريستيج" للمصطافين تذاكر سفر ، بالإضافة إلى الإقامة والمركبات. OKVED - 63.30.2. في فبراير 2019 ، حصل الموظفون على رواتب إجمالية قدرها 3500000 روبل ، بما في ذلك مساعدة مادية قدرها 32000 روبل. تحديد مقدار أقساط التأمين على FSS.

1. 1. لنحسب أساس حساب الاشتراكات:

ب = 3500000 - 32000 = 3468000 روبل.

1. وفقًا لتصنيف الأنشطة حسب المخاطر ، تم تخصيص وكالة السفر "Prestige" للفئة I من المخاطر المهنية ، والتي تتوافق مع معدل 0.2٪. نتيجة لذلك ، تكون الخصومات عن الإصابات متساوية:

المساهمات = 3468000 × 0.2 = 6936 روبل.

تقدم FSS علاوات أو خصومات لبعض الشركات. لذلك ، يمكن زيادة أو تقليل حجم المساهمات النهائية.

بيانات جديدة للخصومات والرسوم الإضافية في 2019

يدفع أرباب العمل أقساط "الإصابة" وفقًا لمعدلات التأمين. ومع ذلك ، يمكن تطبيق خصم أو رسم إضافي على التعريفة (البند 1 من المادة 22 من القانون الاتحادي رقم 125-FZ بتاريخ 24.07.98).

يتم تحديد مقدار الخصم (الترميز) بواسطة صيغة تتضمن ثلاثة مؤشرات:

1. نسبة نفقات FSS لدفع الضمانات لجميع الأحداث المؤمن عليها من المؤمن له والمبلغ الإجمالي للاشتراكات المقدرة ؛
2. عدد الأحداث المؤمن عليها لكل ألف موظف ؛
3. عدد أيام العجز المؤقت عن العمل للمؤمن عليه لكل حدث مؤمن عليه (باستثناء الحالات ذات النتيجة المميتة).

تمت الموافقة على متوسط ​​قيم هذه المؤشرات حسب نوع النشاط الاقتصادي لعام 2019 بموجب مرسوم دائرة الضمان الاجتماعي الفيدرالية للاتحاد الروسي بتاريخ 05/31/17 رقم 67. على سبيل المثال ، لتجارة التجزئة في المواد الغذائية والمشروبات ومنتجات التبغ في المتاجر المتخصصة ، هذه القيم هي 0.07 و 0.46 و 48.67 على التوالي ...

ماذا يكون فوائد قسط الإصابة

يمكن للمنظمات التي تدفع مساهماتها في صندوق التأمين الاجتماعي في الوقت المحدد ولا تسمح بالحوادث أو الإعاقات المهنية أن تتأهل للحصول على خصم على مساهمات الإصابة.

لاحظ أنه لم يعد من الممكن الحصول على إعفاء لعام 2019 ، حيث كان يجب تقديم الطلب قبل 1 تشرين الثاني (نوفمبر) 2017. لكنها ستستمر في العمل.

يعتمد مقدار الخصم على عوامل مختلفة: عدد الإصابات لكل 1000 موظف ، أيام العجز عن العمل في حالة إصابة واحدة ، إلخ. قيمته القصوى 40٪.

عند حساب المساهمات للموظفين المعوقين من المجموعات الأولى والثانية والثالثة ، يرتفع الخصم إلى 60٪. لا يتطلب القانون تأكيدًا مستنديًا لحقوق الحصول عليها.

مثال

تقدم Imperial-Stroy LLC خدمات في مجال الهندسة والتصميم الفني (OKVED 74.20). حصلت الشركة على خصم 25٪ على المساهمات في صندوق التأمينات الاجتماعية. في مارس 2019 ، منحت الشركة لموظفيها راتبًا قدره 320.000 روبل ، وكذلك للأشخاص المعاقين من المجموعتين الأولى والثانية - 73000 روبل. تحديد مقدار الاشتراكات.

تنتمي أنشطة شركة Imperial-Stroy LLC إلى الدرجة الأولى من المخاطر المهنية ، والتي تبلغ التعريفة الجمركية عليها 0.2٪. بالنظر إلى خصم 25٪ ، سينخفض ​​المعدل إلى 0.15٪ (0.2 - 0.2 × 25٪).

ستكون أقساط التأمين ضد الحوادث كما يلي:

1. 1. للموظفين الرئيسيين في شركة ذات مسؤولية محدودة:

320.000 × 0.15٪ = 480 روبل.

1. 1. للعمال المعاقين (0.2 - 0.2 × 60٪ = 0.08٪):

73000 × 0.08 ٪ = 58.4 روبل.

1. القيمة الإجمالية:

480 + 58.4 = 538.4 روبل.

يجب على محاسب شركة "إمبريال ستروي" أن يتقاضى رسوم شهر مارس للتأمين ضد الحوادث والأمراض المهنية بمبلغ 538.4 روبل.

أجانب: أقساط التأمين على الإصابات في عام 2019

أرباب العمل ملزمون بالتأمين في حالة الإصابة أو المرض المهني ليس فقط على المواطنين الروس ، ولكن أيضًا على الموظفين الأجانب ، وكذلك المقيمين بشكل دائم أو مؤقت في أراضي الاتحاد الروسي. في هذه الحالة لا يهم:

• وضع الإقامة
• مدة الأقامة؛
• مكان العمل - مكتب روسي أو "عزلة" أجنبية.

يجب على المديرين الالتزام بهذه القاعدة: عند إبرام عقد عمل مع موظف أجنبي ، فإن إجراء حساب المساهمات في FSS هو نفسه بالنسبة للروس. يتم دفع الاشتراكات على الرواتب والمكافآت والبدلات والتعويضات عن الإجازة غير المستخدمة ، إلخ.

عندما يتم إبرام اتفاقية ذات طبيعة مدنية مع عامل مهاجر ، يتم فرض مساهمات عن الإصابات إذا كان هناك شرط في الاتفاقية الموقعة.

مثال

وقعت شركة "Olivetta" ، التي تعمل في إنتاج أثاث المطبخ (OKVED 36.1) ، عقد عمل مع موظف أجنبي K.V. غريغوريان. ما المبلغ الذي يجب تحميله على FSS مقابل الإصابات إذا قام صاحب العمل بدفع المبالغ التالية له لشهر مارس 2019:

• الراتب - 28900 روبل.
• قسط - 5000 روبل ؛
• مساعدة مالية فيما يتعلق بميلاد الابن - 4000 روبل.

1. 1. دعنا نحدد الأساس لحساب أقساط التأمين:

ب = 28900 + 5000-4000 = 29900 روبل.

1. وفقًا لتصنيف الأنشطة حسب المخاطر ، يتم تصنيف أنشطة Olivetta على أنها الفئة الثامنة من المخاطر المهنية ، والتي تتوافق مع تعريفة قدرها 0.9.
2. ستكون أقساط التأمين على إصابات الموظف الأجنبي:

29900 × 0.9٪ = 269.1 روبل.

ما هو الجديد

ما الجديد بالنسبة لأقساط الإصابة في عام 2019؟ عمليا لا توجد تغييرات. احتفظ المشرعون ببساطة بمعدلات الأقساط وقدموا بيانات جديدة لحساب الخصومات والرسوم الإضافية. حدثت تغييرات أكبر في عام 2017. تذكر ما تغير بعد ذلك:

المساهمات في الإصابات هي أموال يتم إرسالها من خلال FSS إلى الموظف كتعويض عن الضرر الذي لحق بالصحة أثناء أداء واجبات العمل. يقوم صاحب العمل بشكل إلزامي بعمل مستحقات شهرية لمبلغ معين فيما يتعلق بالدخل الذي يذهب إلى موظفه.

ينظم قانون عام 1998 رقم 125-FZ قواعد خصم الاشتراكات عن الإصابات. في مقالتنا ، سنلقي نظرة على التغييرات التي تم إجراؤها على أقساط التأمين للإصابات في عام 2019 ، وإجراءات سداد هذه المدفوعات إلى صندوق التأمين الاجتماعي.

التغييرات في أقساط الإصابة في عام 2019

في عام 2017 ، حدثت تغييرات كبيرة في مجال دفع أقساط التأمين ، والتي تظل صالحة في عام 2019... على وجه الخصوص ، تم نقل إدارة بعض أنواع أقساط التأمين إلى دائرة الضرائب الفيدرالية. في هذا الصدد ، فإن مسألة ما إذا كان مكان دفع أقساط التأمين للإصابات في عام 2019.كما في السابق ، يدير صندوق التأمين الاجتماعي أقساط التأمين ضد الإصابات.

دعونا نتذكر أن التغييرات في دفع أقساط التأمين من قبل رواد الأعمال الأفراد "لأنفسهم" نوقشت في هذه المقالة.

الإجراء المتغير لملء أوامر الدفع في عام 2019.

من المهم أن نتذكر أن هناك عددًا من العوامل التي تؤثر على مقدار المدفوعات إلى FSS. خاصه:

• نوع نشاط المنظمة (IP) ؛
• وجود امتياز لهذه الفئة من المساهمات ؛
• المعدلات الحالية لمساهمات الإصابة.

في عام 2019 ، تتمتع FSS بالصلاحيات التالية:

• السيطرة على تدفق الأموال ؛
• حساب مبلغ أقساط التأمين الواجب دفعها ؛
• طلب تفسيرات أقساط التأمين من حاملي وثائق التأمين.

بالإضافة إلى ذلك ، تم استكمال القانون رقم 125-FZ لعام 1998 بمواد ، تم بموجبه تحديد طرق حساب الغرامات وتحصيل المتأخرات. أدخل القانون قواعد إجراء عمليات التدقيق المكتبي.

حدد المشرعون إجراءات احتساب مدفوعات التأمين ، كما حددوا فترات التسوية والإبلاغ.

شروط اقتطاع الاشتراكات في الخدمة مقابل الإصابات

يقوم صاحب العمل بتحويل المساهمات إلى صندوق التأمين الاجتماعي ، بغض النظر عما إذا كان الموظف يحمل الجنسية الروسية أم لا ، إذا كان الموظف قد وقع:

• العقد المدني (إذا كان يحتوي على مثل هذه القاعدة) ؛
• عقد العمل (دائمًا).

وبالتالي ، فإن FSS هي شركة التأمين ، ويمكن أن يكون حاملو الوثائق:

• الأفراد (عند توقيع اتفاقية عمل مع شخص آخر) ؛
• الكيانات القانونية (لا يهم نوع الملكية) ؛
• أصحاب الأعمال.

تذكر أن المساهمات في الخدمة المالية الثابتة تتم من إيصالات مثل:

• أجر
• جائزة؛
• مخصص؛
• التعويض عن الإجازات التي لم يتم استخدامها.

هذه الصناديق النقدية لا تخضع للضرائب:

• الفوائد الحكومية
• المدفوعات في حالة تخفيض عدد الموظفين (تصفية الشركة) ؛
• المساعدة المادية في حالة القوة القاهرة ؛
• التعويض عن العمل في ظروف صحية خطرة (صعبة بشكل خاص) ؛
• الدفع مقابل التدريب في الدورات التنشيطية.

معدلات مساهمة الإصابات الحالية في عام 2019

بناءً على البند 1 من القانون رقم 179-FZ 2005 ، هناك 32 تعريفة. يتم تحديد معدلات المساهمة في الإصابة في حدود 0.2 - 8.5 ٪ وتتشكل اعتمادًا على مجالات النشاط المختلفة. أي أنه كلما ارتفعت فئة المخاطر المهنية ، ارتفع معدل التعريفة الجمركية.

جدول "معدلات أقساط التأمين للإصابات في عام 2019 حسب فئات المخاطر المهنية"

من أجل معرفة فئة المخاطر المهنية للمؤسسة ، يجب عليك:

• انظر إلى OKVED ؛
• التعرف على تصنيف أنواع الأنشطة حسب المخاطر (أمر وزارة العمل بتاريخ 30 ديسمبر 2016 رقم 851 ن - "بشأن الموافقة على تصنيف أنواع الأنشطة الاقتصادية حسب فئات المخاطر المهنية"). يمكنك تنزيل هذا المستند على هذا الرابط:

عند التقدم إلى صندوق التأمين الاجتماعي ، تنعكس هذه البيانات في مستندات تسجيل المؤسسة.

ستستمر قاعدة تخفيض المساهمات بنسبة 60٪ المنصوص عليها في القانون رقم 179-FZ (المادة 2) في العمل في عام 2019. تنطبق هذه القاعدة على:

• من حيث المدفوعات للمعاقين ؛
• المنظمات التي تم إنشاؤها من قبل أو لمساعدة الأشخاص ذوي الإعاقة.

فيما يلي مثال على كيفية استخدام الجدول:

مثال 1:تعمل شركة "Tsvetnik" في تجارة الزهور والنباتات بالجملة. هذا النشاط له رمز وفقًا لـ OKVED 46.22.

المثال 2:تعمل منظمة "بيغاسوس" ذات المسؤولية المحدودة "Pegasus" في تربية الخيول والحمير والبغال والبغال. رمز النشاط - 01.43.1.

المثال 3:تعمل شركة OOO "Promstroy" في مجال تشييد المباني السكنية وغير السكنية. كود OKVED هو 41.20.

الآن دعنا نحدد فئة المخاطر المهنية باستخدام الجدول

كيف يمكنني معرفة معدل مساهمات الإصابة؟

لتحديد معدل أقساط الإصابة الشخصية في عام 2019 ، يجب عليك تأكيد نوع النشاط الاقتصادي من العام السابق (2018). للقيام بذلك ، يحتاج حامل الوثيقة (المؤسسات فقط) إلى إرسال المستندات التالية إلى FSS:

• بيان بشأن تأكيد النوع الرئيسي من النشاط ؛
• مذكرة إيضاحية للميزانية العمومية لعام 2018 ؛
• شهادة تأكيد.

يرجى ملاحظة أنه يجب أن يتم ذلك في موعد أقصاه 15 أبريل 2019 (15 أبريل - الاثنين).

إذا لم يتم تقديم المستندات المذكورة أعلاه إلى صندوق التأمين الاجتماعي ، فسيحدد موظفو FSS بشكل مستقل معدل أقساط التأمين للإصابات. في هذه الحالة ، سيتم اختيار أعلى فئة من المخاطر المهنية (من بين الرموز المشار إليها في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية).

نضيف أنه اعتبارًا من 1 يناير 2018 ، بناءً على مرسوم حكومة الاتحاد الروسي رقم 551 ، سيكون من المستحيل تحدي الحد الأقصى للتعريفة الجمركية. لذلك ، من الأفضل تقديم المستندات اللازمة مسبقًا.

إذا لم يقم رائد الأعمال الفردي بتغيير النوع الرئيسي للنشاط ، فلن يكون ملزمًا بتأكيد النوع الرئيسي للنشاط الاقتصادي. المنظمات ملزمة بتأكيد النوع الرئيسي للنشاط ، بغض النظر عما إذا كان قد تغير أم لا.

إذا لم تقدم المنظمة المستندات التي تم إنشاؤها لتأكيد النوع الرئيسي للنشاط في FSS بحلول 15 أبريل 2019 ، فوفقًا للفقرة 5 من أمر وزارة الصحة والتنمية الاجتماعية في الاتحاد الروسي رقم 55 مؤرخ 31 يناير 2006 ، ستحدد FSS بشكل مستقل معدل التأمين. علاوة على ذلك ، سيتم تحديد مؤشره بناءً على نوع النشاط الاقتصادي ، وفقًا لأعلى فئة من المخاطر المهنية. بعد ذلك ، بحلول 1 مايو 2019 ، سيرسل صندوق التأمين الاجتماعي إخطارًا إلى حامل الوثيقة بالمعدل المحدد لأقساط التأمين للإصابات. نتيجة لذلك ، سيتعين على المنظمة إعادة حساب ودفع المبلغ الكامل للمساهمات بدءًا من يناير 2019 بمعدل أعلى. ستكون هذه التعرفة سارية حتى نهاية عام 2019.

كيف تحسب مساهمة الإصابات في صندوق التأمينات الاجتماعية: صيغة ومثال

في عام 2019 ، يقوم أصحاب العمل بحساب أقساط التأمين للإصابات كل شهر (مع مراعاة استحقاق آخر 30 أو 31 يومًا). لحساب المدفوعات ، تحتاج إلى استخدام الصيغة التالية:

أقساط التأمين = B x المعدل ، حيث:

• ب- أساس الاشتراكات (مقدار الأموال التي يتقاضاها الموظف والتي على أساسها تحسب المساهمة). لا توجد قيود على هذا المبلغ في التشريع الحالي ؛
• T هو معدل تعريفة الاشتراكات.

لحساب الأساس ، يجب عليك استخدام الصيغة:

B = المدفوعات للفرد بموجب اتفاقية توظيف (أو عقد قانون مدني) - مدفوعات غير قائمة على الاشتراكات.

على سبيل المثال: تمتلك شركة LLC "Panda" نوعًا من النشاط مثل الصيد ومحاصرة وإطلاق النار على الحيوانات البرية ، بما في ذلك توفير الخدمات في هذه المناطق. رمز النشاط وفقًا لـ OKVED هو 01.70. فئة المخاطر المهنية - 32. في مارس 2019 ، جمعت المنظمة رواتب لموظفيها قدرها 1،350،000 روبل. من بين المدفوعات - مساعدة مادية بمبلغ 21000 روبل. ما مقدار المساهمات التي يتعين دفعها إلى FSS؟

1. لنحسب أساس حساب المدفوعات:

ب = 1350000 - 21000 = 1329000 روبل.

المعدل المقابل للفئة 32 هو 8.5٪.

2- سيكون مبلغ الاستقطاعات عن الإصابات على النحو التالي:

أقساط التأمين = 1،329،000 × 8.5 ٪ = 112،965 روبل يجب دفعها مقابل إصابات FSS.

BCK لأقساط التأمين للإصابات في 2019 (بعد 1 يناير)

يوضح الجدول أدناه BCF الحالي لأقساط التأمين ضد الإصابات لعام 2019:

يمكن أن يكون مفيدًا أيضًا:

هل المعلومات مفيدة؟ أخبر أصدقاءك وزملائك

القراء الأعزاء! يتم تخصيص مواد الموقع للطرق النموذجية لحل المشكلات الضريبية والقانونية ، ولكن كل حالة فريدة من نوعها.

إذا كنت تريد معرفة كيفية حل سؤالك المحدد ، فيرجى الاتصال بنا. إنه سريع ومجاني! يمكنك أيضًا الاستشارة عبر الهاتف: MSC - 74999385226. سانت بطرسبرغ - 78124673429. المناطق - 78003502369 تحويلة. 257

الإصابة أمر شائع في مكان العمل. وفقًا لذلك ، هناك أيضًا أقساط تأمين للإصابات. ينظمها القانون الاتحادي رقم 125 المؤرخ 24 يوليو 1998.

ما هي المساهمات

مساهمات الإصابات هي مدفوعات يتم دفعها على أساس منتظم. يتم تحديد حجمها على أساس التعريفات الجمركية. الخصومات والرسوم الإضافية ممكنة. يتم إرسال المساهمات إلى FSS من قبل صاحب العمل. المدفوعات مطلوبة للقيام بما يلي:

• الكيانات القانونية المقيمة في الاتحاد الروسي.
• الكيانات القانونية من غير المقيمين في الاتحاد الروسي.
• رواد الأعمال الأفراد الذين تنطوي أنشطتهم على استخدام العمالة المأجورة.

يتم تحديد السمات الأساسية للمساهمات بموجب المادة 20.1 من القانون الاتحادي رقم 125. موضوع الضرائب هو الأجور ، والتي يتم حسابها على أساس اتفاقيات العمل وعقود القانون المدني. بعض المدفوعات غير اشتراكية. على وجه الخصوص ، تشمل هذه:

• الإعانات الحكومية (على سبيل المثال ، إعانات البطالة).
• الأموال المدفوعة فيما يتعلق بتخفيض الموظف في حالة تصفية الشركة.
• المساعدة المالية المقدمة في حالة الطوارئ.
• التعويض عن العمل في ظروف صعبة.
• المدفوعات المرتبطة بالتطوير المهني.

يتم احتساب الاشتراكات على أساس مبلغ الرواتب الذي يحدده العقد. يشمل مبلغ المدفوعات ضريبة القيمة المضافة وضرائب الإنتاج.

دلائل الميزات

يتم تحديد مساهمات الإصابات بناءً على هذه العوامل:

• مجال نشاط الشركة.
• توافر الفوائد.
• المعدلات الحالية لاشتراكات الإصابة.

في القانون الاتحادي رقم 125 ، توجد مواد تحدد إجراءات احتساب الغرامات وإصدار التأجيلات وتحصيل المتأخرات. كما يحدد القانون ميزات تنفيذ عمليات التدقيق المكتبي.

الأهمية! منذ عام 2017 ، يحق لصاحب الوثيقة الحصول على تعويض عن الإنفاق على الملابس الداخلية. ومع ذلك ، هذا ممكن فقط إذا اشترت المنظمة وزرة من مصنع محلي.

معدلات المساهمة لعام 2017

ظلت معدلات الأقساط في عام 2017 كما هي في عام 2016. أنها تعتمد على فئة المخاطر المهنية. دعونا نلقي نظرة فاحصة على حجم الرهانات:

• فئة المخاطرة 1 - معدل التأمين سيكون 0.2٪.
• الفئة 2 - 0.3٪
• الفئة 3 - 0.4٪.
• الفئة 4 - 0.5٪.
• الفئة 5 - 0.6٪.
• الفئة 6 - 0.7٪.
• علاوة على ذلك ، يضاف 1 إلى كل من الفصل والمعدل (الفئة 7 - 0.8٪ ، وهكذا).
• الفئة 15 - 1.7٪.
• الفئة 16 - 1.9٪.
• علاوة على ذلك ، يتم إضافة 2 إلى كل من المعدل والفئة.
• الفئة 20 - 2.8٪.
• الفئة 21 - 3.1٪.
• علاوة على ذلك ، تتم إضافة كل من الفئة والسعر 3.
• الفئة 23 - 3.7٪.
• الفئة 24 - 4.1٪.
• الفئة 25 - 4.5٪.
• فئة 26 - 5٪.
• الفئة 27 - 5.5٪.
• الفئة 28 - 6.1٪.
• الفئة 29 - 6.7٪.
• الفئة 30 - 7.4٪.
• الفئة 31 - 8.1٪.
• الفئة 32 - 8.5٪.

من الواضح أن المعدل يتراوح من 0.2٪ إلى 8٪. كلما زادت مخاطر الإصابة ، زادت تكلفة أقساط التأمين على صاحب العمل. تم تحديد التعريفات الحالية البالغ عددها 32 بموجب القانون الاتحادي رقم 179 بتاريخ 22 ديسمبر 2005. يمكن تحديد فئة الخطر على أساس أو المصنف المحدد بموجب أمر وزارة العمل رقم 851.

للعثور على المعدل ، يجب عليك أولاً تأكيد OKVED الخاص بك. لهذا الغرض ، من الضروري إرسال عدد من المستندات إلى FSS بحلول 17 أبريل:

• بيان يؤكد مجال العمل الرئيسي للشركة.
• شهادة الشهادة.
• مذكرة تفسيرية للعام السابق.

ماذا سيحدث إذا لم تتصل بخدمة FSS؟ لا يتم فرض أي غرامات ، ولكن في هذه الحالة يتم تحديد السعر من قبل موظفي FSS. يتم تسجيل جميع أنشطة المنظمة في سجل الدولة الموحد للكيانات القانونية. يتم تحديد النشاط الأكثر خطورة من القائمة قيد الدراسة. على أساسها يتم تحديد التعريفة. هذا ليس الخيار الأكثر ربحية للمؤسسة ، وبالتالي يوصى بتأكيد الاتجاه الرئيسي للنشاط وفقًا لـ OKVED في الوقت المناسب.

الأهمية! إذا كانت FSS قد حددت التعريفة من تلقاء نفسها ، فلا يحق للشركة الطعن فيها. تمت الموافقة على هذه القاعدة بموجب القرار رقم 551 بتاريخ 17 يونيو 2016.

إجراءات التسوية

يجب دفع الاشتراكات شهريا. يتم الدفع بعد احتساب الراتب. لنفكر في ترتيب العمليات الحسابية:

1. تلخيص المدفوعات. للحسابات ، تتم إضافة المدفوعات التالية: الأجور ، والمكافآت ، ودفع الإجازة ، وبدلات السفر.
2. تحديد أساس الإصابات. من المبلغ المستلم ، تحتاج إلى خصم المدفوعات التي لم يتم تقديم مساهمات مستحقة لها. هذه المدفوعات منصوص عليها في المادة 20.2 من القانون.
3. تحديد التعرفة. إذا أكدت الشركة الاتجاه الرئيسي لعملها كل عام ، فيمكن العثور على النسبة المئوية المطلوبة في الإخطار من FSS. إذا لم يتم تأكيد النشاط الرئيسي ، فيجب البحث عن النسبة المئوية وفقًا لـ OKVED. يشار إليه في أوراق التسجيل من التأمينات الاجتماعية.
4. تحديد مقدار المساهمة. يتم ضرب القاعدة التي تم العثور عليها في التعريفة.

يتم إرسال المبلغ المستلم إلى الصندوق. يتم إجراء الحسابات على أساس الوثائق الرسمية.

مثال على الحساب

لنلقي نظرة على مثال. المحاسب مكلف باحتساب اقساط الاصابة لشهر مايو 2017. تدفع الشركة المدفوعات التالية للموظفين:

• الراتب - 1542 120 روبل.
• الأجر عن خبرة العمل - 125470 روبل.
• سفر رجال الأعمال - 3520 روبل.
• بدل الحمل - 284250 روبل.
• قسط هذا الربع هو 617800 روبل.
• تعويض الإجازة - 58730 روبل.

يلزم جمع كل هذه المؤشرات ، ثم طرح المدفوعات غير الخاضعة للضريبة: 254220 + 125470 + 3520-284 250 + 617800 - 58730 = 1945930 روبل. رمز OKVED للمنظمة هو 10.52. هذه هي فئة المخاطر 3. معدل المساهمة 0.4٪. مطلوب مضاعفة المبلغ المستلم في التعريفة. اتضح 7883.72. هذا هو المبلغ الذي يجب إرساله إلى FSS.

أين تريد أن تدفع

يتم إرسال المساهمات إلى مكتب FSS المحلي. يتم دفع الأموال إلى الصندوق المسجل فيه الشركة. يجب أن يتم الدفع قبل اليوم الخامس عشر (على أساس الفقرة 4 من المادة 22 من القانون). على سبيل المثال ، يتم حساب المساهمات على أساس المدفوعات التي تم دفعها في أبريل. في هذه الحالة ، يجب إرسال الأموال بحلول 15 مايو. إذا صادف اليوم الخامس عشر عطلة نهاية الأسبوع أو عطلة ، يتم سداد الدفعات في يوم الأسبوع التالي.

لم يتم تقريب مبلغ أقساط التأمين. إذا كانت الشركة قد دفعت أكثر من اللازم ، فسيتم تخفيض الدفعة التالية بالمبلغ المقابل. إذا قامت الشركة بتحويل مساهمات غير كافية ، فيجب تعويض الفرق على الفور. إذا تم العثور على المتأخرات من قبل FSS ، يتم إخطار الشركة وفقًا لذلك.

فوائد المساهمة في الإصابة

يمكن تقديم الخصم للشركات التي تقوم بتحويل مساهماتها بانتظام وفي الوقت المحدد إلى FSS. يجب أيضًا ألا تكون هناك إصابات في المؤسسة. للحصول على خصم ، يجب عليك تقديم طلب قبل 1 نوفمبر من العام الذي يسبق سنة الدفع. على سبيل المثال ، للحصول على خصم في عام 2017 ، يتعين عليك تقديم طلب قبل 1 تشرين الثاني (نوفمبر) 2016. يعتمد مبلغ الخصم على مؤشرات مثل عدد الإصابات لكل ألف موظف ، ومدة العجز في حالة الإصابة. الحد الأقصى للخصم 40٪. إذا قامت الشركة بتوظيف موظفين من مجموعات الإعاقة الأولى والثانية والثالثة ، يمكن زيادة الخصم إلى 60٪. يتم تقديم المزايا على أساس المادة 2 من القانون الاتحادي رقم 179 المؤرخ 22 ديسمبر 2005.

لمعلوماتك!هذا الإجراء الخاص بحساب الفوائد يحفز الشركات على اتخاذ تدابير لتقليل عدد الإصابات ، وكذلك لدفع الاشتراكات في الوقت المحدد. كلما كانت المنظمة أكثر وعيًا ، زاد الخصم الذي ستحصل عليه.

(من الحوادث الصناعية والأمراض المهنية) تخضع لسلطة FSS ، ولا تنطبق عليها قواعد قانون الضرائب. يخضع إجراء التأمين الاجتماعي ضد الحوادث لقانون 24.07.1998 رقم 125-FZ. تعتمد قيمة التعريفات على فئة المخاطر المخصصة لصاحب العمل للمجال الرئيسي المؤكّد للنشاط - فكلما تم تحديد العوامل الأكثر خطورة على الموظفين في المؤسسة ، كلما ارتفع معدل المساهمة. المساهمات من الحوادث في 2018 لم تتغير. الرسوم الجمركية على استحقاقها ينظمها قانون التأمين الاجتماعي الإجباري الصادر في 22 ديسمبر 2005 رقم 179-FZ.

يجب على كيانات الأعمال التي لديها موظفين إخطار FSS كل عام بحلول 15 أبريل حول نوع نشاطهم الرئيسي (بناءً على نتائج العام الماضي). بناءً على ذلك ، يقوم المتخصصون في FSS بتعيين التعريفات وفقًا للمقياس المعتمد قانونًا لكل صاحب عمل. إذا لم يتم إرسال البيانات المتعلقة بمجال النشاط في الوقت المناسب ، فإن الصندوق ينطلق من التوجيهات المحددة في وثائق التسجيل الخاصة بصاحب العمل ، ويختار باعتباره البيانات الرئيسية التي يكون فيها المعدل الأعلى (البند 5 من اللائحة ، تمت الموافقة عليها بأمر من وزارة الصحة والتنمية الاجتماعية في 31 يناير 2006 رقم 55).

مساهمات من حوادث عام 2018: نسب

يتم توفير التمييز في التعريفات لـ 32 فئة من فئات المخاطر. كل منهم مدرج في الفن. 1 من القانون رقم 179-FZ. لعام 2018 وللفترة الزمنية 2019-2020. تمت الموافقة على قيم التعرفة للمساهمات بموجب القانون الصادر في 31 ديسمبر 2017 رقم 484-FZ.

يتم حساب قسط التأمين المراد تحويله إلى الميزانية بضرب المعدل في مبلغ الدخل المستحق لصالح الموظف. لا يتم حجب هذه الأموال من أرباح الفرد ؛ يدفعها صاحب العمل من موارده الخاصة.

الاشتراكات من الحوادث لعام 2018 - المعدلات مبينة في الجدول:

بالنسبة للفترة 2019-2020 ، سيظل جدول التعريفة المحدد دون تغيير. فيما يتعلق بالعمال المعوقين من الفئات الأولى والثانية والثالثة ، يحسب أصحاب العمل وأصحاب المشاريع الفردية مساهمات "الإصابات" بنسبة 60٪ من التعريفة الأساسية (المادة 2 من القانون رقم 484-FZ).

وفقًا لأمر وزارة العمل بتاريخ 06.09.2012 رقم 177 ن والمرسوم الحكومي بتاريخ 30.05.2012 رقم 524 (بصيغته المعدلة في 08.06.2018) يمكن لأصحاب العمل إعلان حقهم في تطبيق خصم على معدل التأمين المحدد عن "الإصابات". للقيام بذلك ، يجب عليك تقديم الطلبات في النموذج المحدد (الملحق رقم 5 لأمر وزارة العمل رقم 177 ن) إلى قسم FSS الخاص بك. قد تشمل فئة المستفيدين بقيمة معدل قسط التأمين أصحاب العمل الذين استوفوا الشروط التالية:

كان المؤمن عليه يعمل لمدة 3 سنوات على الأقل من تاريخ تسجيل الدولة ؛

الالتزامات تجاه FSS بشأن أقساط التأمين والديون على الغرامات والغرامات تم سدادها بالكامل ؛

في الفترة المشمولة بالتقرير السابق ، لم يكن لدى الكيان التجاري حدث واحد مؤمن عليه (ليس بسبب خطأ طرف ثالث) ، وستكون نتيجته وفاة موظف.

يمكن تخفيض الاشتراكات من الحوادث في عام 2018 بخصم يصل إلى 40٪ من قيمة معدل التأمين (هذا هو الحد الأقصى). يتم تحديد قيمة الخصم مع الأخذ في الاعتبار ثلاثة معلمات رئيسية مع الإشارة إلى أنواع النشاط وفقًا لرمز OKVED (يتم أخذ المعلومات لآخر فترة ثلاث سنوات):

نسبة نفقات الأحداث المؤمن عليها إلى مبلغ أقساط التأمين ؛

عدد الأحداث المؤمن عليها التي وقعت ، والتي تقع على كل ألف شخص من الموظفين المعينين ؛

عدد الأيام في التقويم المنسوب إلى العجز المؤقت عن العمل لكل حادث واحد مؤمن عليه (لا يوجد وفيات).

يرد جدول القيم المتوسطة المدرجة حسب نوع النشاط لعام 2018 في مرسوم FSS للاتحاد الروسي بتاريخ 31 مايو 2017 رقم 67. على سبيل المثال ، لتجارة الجملة في المنتجات الغذائية (OKVED 46.3) يجب ألا تتجاوز هذه المؤشرات 0.09 و 0.39 و 57.32 على التوالي ... تمت الموافقة على مؤشرات عام 2019 بموجب المرسوم الصادر في 03.08.2018 رقم 85.