V okviru osebe, ki opravlja delovno funkcijo, je treba izračunati čas iskanja v proizvodnji. Za izračun obsega zavarovalnih izkušenj je treba izračunati znesek zagotavljanja pokojnin, plačila na invalidskih listov, imenovanje koristi, ki so družbene narave. Za vse naštete primere je postopek izračuna enako izveden.
V skladu z zakonodajnimi akti bi se morali vsi državljani ukvarjati s težavami, ki imajo javno koristnost, da zagotovijo njihovo preživetje. Zaposlovanje, potrjeno uradno, daje osebi določen seznam jamstev za prejemanje odškodnine med boleznijo, rojstvo otroka in drugih okoliščin v življenju.
V okviru zavarovalnih izkušenj se razume v obdobju, v katerem je oseba opravljala delovno aktivnost. Vse vrste dejavnosti so vključene, vključno s storitvijo, avtor, proizvodnjo ali podjetništvo. Zaposleni ima pravico do podpore države v naslednjih obdobjih življenja:
V skladu z zakonodajo je nadomestilo za upokojitev imenovan za osebo v primeru časa, ko se časovni čas izvede, v katerem so bili odbitki izplačani pokojninskemu skladu in službi socialne varnosti. V tem primeru so pokojnine, ko se doseže upokojitvena starost. Razgibana bo za moške in ženske (60 in 55 let). Obstoj izkušenj potrjujejo evidence, vključene v zapis o zaposlitvi. Za ženske je na voljo, natančneje vključitev v delovno obdobje skrbi za krpo do 3 leta.
Kako preveriti pravilnost obračuna pokojnin.
Na zvezni ravni v letu 2013 je bil sprejet akt o zavarovalnih pokojninah, ki je bil utrjenan z novimi pravili o izračunu velikosti zavarovalne pokojnine. Hkrati je bil izključen koncept delovne pokojnine. Edina številka, ki ni bila prilagojena, je starost za dodelitev določb pokojnine. Tudi prisotnost pokojninskega koeficienta se šteje, da je treba pridobiti plačilo.
Velikost tega kazalnika se določi letno in je odvisna od tega, kateri odbitki so bili izvedeni v pokojninski sklad. Zato, odvisno od leta upokojitve, se za izračun uporabljajo posebni kazalniki.
Skupni znesek zavarovanja pokojnin je sestavljen iz fiksnega zneska, ki ga sestavljajo kumulativna pokojnina s stroški koeficientov.
Osebe z vsaj neke vrste zavarovalnih izkušenj in so prejele resne zdravstvene omejitve, je na voljo zasnova.
Zakonodajalec ugotavlja, da je v mesecu izvajanju dejavnosti traja 30 dni, leto je 12 mesecev. Izračun obdobij se izvaja v skladu s takimi pravili: od datuma zaključka dejavnosti poteka datum začetka dela in dodaja 1 dan.
Od 1. januarja do 22. maja 2002 je C, ki je naletel na osebo, ki je bila priznana kot invalida. Potem od 31. maja istega leta do 10. junija 2006 zaposlen v CJSC "Filin". Od 24. julija 2006 do 30. maja 2017 je delala v Niki. EQUAL: Ko skrbite za invalido 4 mesece in 22 dni, delo v CJSC "Filin" 4 let in 10 dni. Delo v podjetju "Nika" 10 let 10 mesecev in 1 teden. Skupna izkušnja v tem primeru je 15 let 3 mesece in 9 dni.
V naslednjih obdobjih so:
Ta obdobja so vključena v izkušnje, če je zaposleni po zaključku enega od zgoraj opisanih obdobij dosegel zavarovanje.
Če menite, da je vprašanje računovodstva za delo s krajšim delovnim časom, se ne upošteva, saj predvideva prisotnost glavnega dela dela, ki je večkratno delo. Ko se takšno delo nadaljuje po prenehanju delovnih razmerij na glavnem delu dela, se bo delo s krajšim delovnim časom upošteva.
V zakonodaji države, tudi po izvedbi, ni določb, po katerih je prepovedano imeti dve in več delovnih knjig. To pomeni, da teoretično oseba nima težav, delam v dveh delavcih. Upoštevati je treba, da delodajalec vodi samo eno knjigo in ne more prenesti vnosov od drugih. Če oseba dela s krajšim delovnim časom, nato pa se na njegovi zahtevi informacije o zaposlovanju in razrešitvi izvedejo dokument o glavnem delu dela.
Oseba, ki dela na dveh delavcih, bi morala imeti v mislih, da taki ukrepi ustvarja težave, vključno s tistimi, ki se nanašajo na izračun delovne izkušnje. Zaposleni pokojninskih skladov se ne bodo šteli za delo in zložujejo celotne izkušnje. Obstajal bo en dokument, ki ga je treba upoštevati, predlaga, da morate izbrati eno od knjig za recept pokojnine. Glede preostale dejavnosti boste morali zbrati certifikate iz delovnih mest in arhivov ter predložiti PF Ruske federacije.
Če bodo obdobja izkušenj sovpadala v dokumentaciji, potem bo upoštevala samo eno obdobje izbire zaposlenega.
FIU je seznanjen s samo eno delovno knjigo, preostala obdobja bodo morala potrditi potrdila in sporazume
Za upokojitev mora imeti minimalno zavarovalno izkušnjo. Za moške je ta starost 60 let, za predstavnike žensk morajo biti 55. Trenutno je taka izkušnja, stara 9 let. Navedena številka se bo za eno leto povečala, dokler ne doseže vrednosti 15. To se bo zgodilo leta 2024. Če pride do pomanjkanja izkušenj, potem pri imenovanju pokojninskih plačil zavrne. V tem primeru je oseba postavljena le socialno sorto pokojnin.
Od 01. 01. 2020 se uporablja nov program za izplačilo pokojnin, ki je imenovan za državljane, ko dosežejo določeno starost. Zdaj je njegova vrednost odvisna od pokojninskih točk, ki so odvisne od zneska zavarovalnih premij, ki jih navaja delodajalec v FIU za zaposlenega.
Dragi bralci! Članek govori o tipičnih načinih reševanja pravnih vprašanj, vendar je vsak primer posameznik. Če želite vedeti, kako rešiti svoj problem - Obrnite se na svetovalca:
Hitro i. Je prost.!
Izkušnje zavarovanja so obdobja, ko se delodajalec odšteje za prispevke zaposlenih v FIU. Dejstvo je, da je to zaposlitvena izkušnja, ki je bila predhodno izračunana za nastanek pokojnine.
Nova reforma "izenači" aktivno delavce državljanov, in tisti, ki iz kakršnega koli razloga niso mogli delati. Pridobili so iz stanja plačil, ki so približno enaki.
Prej je bil koncept "delovne pokojnine", ki je bil sestavljen iz 2 delov - zavarovalniškega dela in skladiščenja, ki je v agregatu dal mesečno pokojnino državljanov.
Zdaj ta koncept ne obstaja, vendar so se pojavili koncepti "zavarovalne pokojnine" in "akumulacijsko pokojnino". Zavarovalna pokojnina je razdeljena na:
Glavni dokument, ki ureja imenovanje pokojnin in postopek za njihov izračun, je Zvezni zakon z dne 28. 12. 2013 - FZ "O zavarovalnih pokojninah".
V umetnosti. 8 tega zakona navaja, da imajo vsi državljani pravico do prejemanja pokojnine, ko so žensk in moške dosežene 55 let in 60 let.
Ampak, da se upokoji v tej starosti, je treba izpolnjevati naslednje pogoje:
To je število točk in določa velikost prihodnje pokojnine. Vračajo se sorazmerno z zneski zavarovalnih premij.
Tisti bodoči upokojenci, ki "zapustijo" upokojitve v letu 2020, bi morali imeti najmanj 7 let pogodbe o zaposlitvi. Ta kazalnik se vsako leto poveča na postavko in do leta 2024 bo prihodnja upokojenca morala imeti 15-letno zavarovalno izkušnjo.
V odsotnosti te vrednosti se bo državljan lahko izračunal le na podlagi fiksnih zavarovanj. Leta 2020 je njihova velikost 4.558, 93 rubljev na mesec. Penzion "prag" za take državljane se poveča na 65 in 60 let, za moške in ženske.
Ne pozabite na upokojitvene točke. Od začetka leta 2020 je nameščen minimalni prag točk. Upokojenci 2020 je imel samodejno 6 točk ". Vsako leto ta kazalnik raste za 2,4 točke, da doseže 30 točk leta 2025.
Ti upokojenci, ki bodo sestavljali starostne plačila v letu 2020, bodo morali imeti 7 let izkušenj in 9 pokojninskih točk.
Po novi pokojninski reformi ne pozabite na celotno zavarovalno izkušnjo. Tisti bodoči upokojenci, ki bodo po času na recept, bodo imeli izkušnje v 35 letih in več, bodo imeli večjo pokojnino.
Za vsako leto od 30 do 40 let za ženske in od 35 do 45 let za moške, bo prihodnji upokojenec prejel dodatno 1 točko.
Takoj, ko izkušnje dosežejo 35 let pri ženskah in 40 let pri moških, bodo državljani prejeli enkratne pokojninske koeficiente.
Penzion je nastal iz 2 kazalnikov:
Akumulativni del pokojnine "pušča" 6% uradne plače. Leta 2020 obstaja moratorij na oblikovanje tega dela pokojnine. To nakazuje, da se bodo te 6% povečale zavarovalni del.
Po novem programu o izračunu in imenovanju starostne pokojnine je minimalna izkušnja odvisna od leta, ko bo državljan izdal to vrsto pokojnine.
Državljani, ki se upokojijo v tem, 2020, morajo imeti 7-letno zavarovalno doživetje. Najmanj! Ta kazalnik se bo letno povečal za 1 leto.
Ti državljani, ki se bodo upokojili leta 2025, bodo morali imeti najmanj 15 let. Nato ta vrednost ne bo rasla.
Vendar pa obstajajo državljani, ki imajo pravico upokojiti, dokler ne dosežejo starosti starosti. Razlogi za imenovanje take pokojnine so: \\ t
Posebne zavarovalne izkušnje, potrebne za pripravo zgodnjih starostnih pokojnin za nekatere kategorije državljanov, je navedeno v in zakonu št. 400-FZ.
Izkušnje za predpisovanje pokojnine so dejanski čas uradnega zaposlovanja državljanov. Toda te izkušnje ne vključuje le obdobij aktivne delovne dejavnosti, ampak tudi druge.
V zakonu št. 400-FZ, je bilo povedano, da je v zavarovalnih izkušnjah, ki je potrebna za imenovanje pokojnine, da doseže starost, vključuje naslednja obdobja, ko se odbitki niso bili opravljeni.
To so obdobja, kot so:
Ker v teh obdobjih, prispevki v FIU niso bili izvedeni, ko bo pokojnin, bo moral državljan potrditi to izkušnjo v dokumentih.
Na primer, da bi se štejejo obdobja oskrbe otroka do 1,5 leta, bo eden od staršev, ki so dejansko izvedli to skrb, mora predložiti otrokovo rojstni list (otroke) v FIU. Če želite potrditi obdobje servisiranja v vojski Ruske federacije, morate predložiti vojaško ID.
Pri dopustnosti se ne upoštevajo naslednja obdobja: \\ t
Starostne pokojnine se nenehno indeksirajo. Od leta 2020 pa pričakuje le tiste upokojence, ki so prenehale izvajati dejavnosti oskrbe. Delovne upokojence ne bodo več prejele povečanja od države.
Poslanci državne dume Ruske federacije so to pojasnili z dejstvom, da je upokojenec in tako vsako leto "povečuje" svojo lastno pokojnino, saj delodajalec odšteje zavarovalne premije za njega v FIU. Zato ne računa več na pomoč države!
Penzion v starosti pričakuje vsakega državljana naše države. Nekdo »bo zaslužil« prej in bo izginil zgodaj. In nekdo bo prejel rezervatno zavarovalno nadomestilo.
Vse to je odvisno od količine zavarovalnih premij, ki jih oddaja delodajalec, pa tudi iz zavarovalne izkušnje prihodnjega upokojenca. Pokojninska starost se še ni načrtovana za povečanje.
Aplikacije in klici so sprejete 24 ur na dan in sedem dni na teden..
Obstaja določen čas dela, ki je vključen v obravnavani koncept ali ne.
kaj vključeni v zavarovalne izkušnje:
Pri izračunu upošteva tudi:
Ni prikazan v zgornjih informacijah, koncept koncepta ni vključen v obravnavano. Prav tako je izključena iz časa, ki se uporablja za določitev plačil po zakonih tujih držav.
Opredelitev izkušenj Pojavi se v koledarju. Če se nekatera nenehna obdobja sekajo v časovnem intervalu, se upošteva ena na zahtevo državljana.
Izračun zavarovalnih izkušenj Do januarja 2002 se izvaja glede na njihovo dejansko trajanje. Po tem obdobju se upošteva čas dela, za katerega so bile plačane zavarovalne premije.
Značilnosti štetja so urejene. V skladu z Uredbo:
* - V starosti: v 30 dneh po odpustitvi, sicer: pravočasno do enega leta po nastanku razlogov za ugodnost.
Velikost prispevka Odvisna od zneska dohodka in minimalne plače. V letu 2017 je njena velikost izračunana po naslednjem kalkulatorju:
23 400 + 4 590 \u003d 27 990 rubljev.
V skladu z zakonodajo so zavarovalne izkušnje za imenovanje pokojnine delovne izkušnje, za katere delodajalec odšteje zavarovalne premije pokojninskemu skladu. Vendar pa obstajajo obdobja, v katerih emruzni državljan je izkušnja izkušenj in IPK. Tej vključujejo:
Kompenzacija oskrbe je 5500 rubljev (pri prepuščanju bližnjih sorodnikov za invalide), v drugih primerih - 1200 rubljev. Osnovni pogoj - državljan ne bi smel imeti nobenega drugega dohodka ali je sestavljen iz računovodstva kot brezposelnih.
Za celo leto odhoda se bo obračunalo 1.8 točk ipk.In to obdobje bo vpisano kot zavarovalna izkušnja.
Za potrditev take izkušnje Potrebno je, da se obrnete na pokojninski sklad s potrditvenimi dokumenti. Preklical ta položaj in poenostavil računovodski postopek. Potrditev izkušenj se bo zdaj zgodila v skladu s prilagojenim računovodstvom v pokojninskem oddelku. Dodatno pošiljke državljanov ne bodo potrebovale.
V skladu z veljavno zakonodajo minimalne zavarovalne izkušnje Za imenovanje starostnih pokojnin 15 let. V tem primeru se bo določen parameter začel uporabljati od leta 2024. Do takrat je nastavljeno prehodno obdobje.
V letu 2015 je minimalno delovno življenje za zavarovalno pokojnino staro 6 let. Vsako naslednje leto se doda 12 mesecev. V letu 2017 je obravnavani kazalnik enak - 8 let. V odsotnosti določenega časa v času upokojitve, namesto starostnega zavarovanja bo imenovan družbeno.
Račun intervala se lahko pojavi v prednostni način. To je nad predvidenim časom, da je obdobje razširjeno v večkratni razmerju. Povečanje se lahko pojavi:
Državna institucija, ki se ukvarjajo s štetjem obravnavanega obdobja in jo uporabi za izračun pokojnine - FIU (Pokojninski sklad Rusije). Za izračun se sprejmejo izkušnje, ki jih potrjujejo državljane.
Dokaz je informacije o prilagojenem računovodstvu, ki temelji na zavarovalnih premijah. Obdobja, ki niso prikazana v takem sistemu, so certificirana s smernicami. So papirji, ki jih delodajalec okrasi ob izpolnjevanju dela.
Državljan Kutus deluje kot učitelj. V letu 2017 je dosegel upokojitveno starost in se odločil urediti ustrezen dodatek. Obisk uradnega portala državljana FIU je uporabil storitev izračun števila pokojninskih točk. Ta funkcija je na voljo na spletu. Po izračunu je Kutsva pridobil 13,5 točke.
Za dajanje koristi je državljan pozval k FIU na kraju stalnega prebivališča, kjer je vložila zahtevo. Med uporabno dokumentacijo je bil predstavljen delovni zvezek. Izračuna izkušnje na leto 2002. Po določenem času je določen kazalnik vzet iz informacij samega sklada.
S povzetkom skupnih izkušenj je bilo upoštevano:
- Dela v učitelju do septembra 2000.
- Čas podobnega dela po določenem obdobju ob upoštevanju delovnih standardov, opredeljenih za ustrezno stopnjo plač.
Po povzetku je bila izkušnja državljana - šestnajst let.
V skladu z zakonodajo za plačila starosti vsaj osem let Dela in 11.4 Penzionske točke. Kutus izpolnjuje potrebna merila in na podlagi vložitve vloge bo začela prejemati okrašen priročnik.
Vprašanje: Zdravo. Moje ime je Valentina. V zadnjem času se je peti otrok rodil v naši družini. Z zakonom se čas oskrbe za otroka do enega leta in pol se šteje delovne dobe. Koliko drugih let bo dodal dejansko delo?
Odgovor: Pozdravljeni, Valentine. Po navedbah (Ed. 19.12.16) Skupna izkušnja poteka obdobje oskrbe, preden dosežejo eno leto in pol. Hkrati je nameščen restriktivni bar - šest let.
To pomeni, da lahko dodate največ samo šest let Za štiri prve otroke. Za peti, koncesija, ki se obravnava, ni zagotovljena.
Če ste prepoznani kot mati, ki ne dela: do rojstva otroka in, po tem, ko ni dejanskih delovnih izkušenj - določeno obdobje podaljša do devet let.
Le malo ljudi si lahko privošči, da zapusti pokojninsko zagotavljanje zajamčene RF ob doseganju upokojitvene starosti. Toda glede na nekatere spremembe v zakonodaji, in tudi številne nianse pri upoštevanju izkušenj, zlasti, kaj se šteje za zavarovalne izkušnje in iz kakšnih obdobij, in tudi, kako kumulativne izkušnje vpliva na znesek pokojnine ali zaposlitve v tem trenutku?
V skladu s členom 3 zveznega zakona št. 400, zavarovalne izkušnje so vsa obdobja zaposlovanja, pa tudi druge vrste zaposlitve, v katerih so bile zaračunane, in so bile odštete v pokojninski sklad Ruske federacije.
To je v resnici, vključuje skoraj vsa obdobja zaposlovanja v servis v rangih vojske, da ne omenjam, resnica z nekaterimi omejitvami.
Zavarovalna izkušnja za vsako osebo začne odštevati iz prvega dne dela, vendar to ne pomeni, da je samo zaposlovanje vključeno v podjetja ali institucije, kar bo kasneje postalo podlaga za izračun in obračun pokojnine. Iz te izkušnje, tudi v obdobju zaposlitve odvisno od drugih meril, zlasti znesek dajatev v primeru bolezni ali oskrbe majhnega otroka, ki je določen v skladu s čl. 7 FZ №255.
To je v bistvu, je potrebno izračunati velikost ugodnosti med boleznijo, ki lahko privede do invalidnosti. Potreba po upokojitvi in \u200b\u200bizračunavanju zneska pokojninskega zavarovanja.
In seveda, zavarovalne izkušnje so potrebne pri izračunu otrokove dajatve, ki omogoča, da ne bo samo za rojstvo in dvig otrok, ampak tudi, da se štejejo na dostojne starosti.
V skladu z veljavno zakonodajo se razlikuje več vrst:
V običajni Vsa obdobja so vključena, ko je oseba delala ali se ukvarjala z drugimi dejavnostmi, recimo isto storitev v vojski ali skrb za starejše sorodnike, ki je star 80 let. To pomeni, da je skupna izkušnja kombinacija vseh obdobij, ki se v skladu z veljavno zakonodajo mogoče upoštevati pri obračunu delovne pokojnine.
Poseben je dejavnost, ki je bila izvedena v določenih okoliščinah. Recimo, v prisotnosti škodljivih pogojev zaposlovanja, ki so ustrezali škodljivosti najmanj 3.2, se lahko zaposleni prej upokoji, v skladu s seznamom št. 1 ali št. 2. Ali zaposleni v določeni industriji, na podlagi iste zakonodaje, lahko računajo na nekatere koristi pri vzpostavljanju pokojnine, ki je pomembna za učitelje ali javne uslužbence.
In minimal To je obstoj zavarovalne izkušnje, ki daje pravico do prejema starostne pokojnine. Zlasti v členu 8 zveznega zakona št. 400 je dejal, da je za pridobitev pokojnine potrebna minimalna izkušnja iz 15 let in doseganje upokojitvene starosti, in sicer 55 let za ženske in 60 let za moške.
Opozoriti je treba, da če obstajajo minimalne zavarovalne izkušnje, da bi prejeli pokojnino, ne le državljane Ruske federacije, ampak tudi druge osebe, ki so tuji državljani, vendar hkrati živijo v Rusiji in prinašajo odbitke pokojninskemu skladu Ruska federacija vsaj 15 let.
Če niste registrirali organizacije, potem najlažji način To je narejeno s pomočjo spletnih storitev, ki bodo lahko svobodno oblikovale vse potrebne dokumente: če že imate organizacijo, in razmišljate o tem, kako olajšati in avtomatizirati računovodstvo in poročanje, naslednje spletne storitve prihajajo na reševanje, ki bo popolnoma zamenjal računovodja na vašem podjetju in prihranil veliko denarja in časa. Vsa poročanja se oblikuje samodejno, podpisan z elektronskim podpisom in se samodejno pošlje na spletu. Idealen je za IP ali LLC na USN, ENVD, PSN, TC, temelji na.
Vse se dogaja v več klikih brez čakalnih vrst in stresa. Poskusite in boste presenečeniKako je postalo enostavno!
V skladu s členom 13 FZ št. 400 v zavarovalnih izkušnjah vključujejo vsa obdobja dela, tudi če je zaposleni opravil delo zunaj Ruske federacije, vendar je predmet prenosa zavarovalnih premij, to je iste servisemen, ki izpolnjujejo svoje mednarodne Dolg ali predstavniki diplomatskih stavb lahko računajo na dostojno pokojnino.
Tudi na podlagi 12. člena Zveznega zakona št. 400 se v njej vključijo naslednja obdobja: \\ t
Toda ob upoštevanju zgoraj navedenih obdobij se je treba zavedati, da bodo vključeni v celotno zavarovalno izkušnjo le, če so zgoraj opisane osebe opravile delo na isti porodniški dopust ali nega invalide.
O teh obdobjih je opisano v tem video gradivu:
Kakšna je razlika od splošnega dela
Opozoriti je treba, da so zavarovalne izkušnje in izkušnje z zaposlovanjem različne koncepte.
Dejansko je skoraj vsa obdobja vključena v prvi, od bolezni na nezakonito aretacijo, da ne omenjajo iskanja z možem na vojaški bazi ali porodniški dopust. Po delu so vključene le ta obdobja, ko je zaposleni neposredno opravil delovno aktivnost ali delovno mesto.
To je, enaka obdobja počitnic, nezakonita odstranitev z dela ali dva tedna na leto upravnega dopusta, se šteje za izkušnje z zaposlovanjem, tudi če zaposleni ni opravljal svojih nalog. Toda, ki se plača v 30 dneh po odpustitvi, se šteje za že zavarovalne izkušnje, saj bodo delovni odnosi že prekinjeni. Mimogrede, porodniški dopust, tudi če bo ženska vadila za Kid 3 leta, bo v celoti vstopila na delovne izkušnje, vendar bo le eno leto in pol vstopila v zavarovalno doživetje. 
Da bi razumeli, kaj skupni agregat skupnih izkušenj ni potreben za stik s pokojninskim skladom bodisi odvetnika, ker je mogoče izračunati in osebno, le, če obstaja enako, v kateri je v skladu z navodili upravljanja vse obdobja so vključenaobračunan za izračun izkušenj, ki so potrebni za pokojnino ali bolnišnico.
To pomeni, da morate izračunati vsa obdobja dela, določena v določenem dokumentu, od datuma sprejema in konca datuma odpuščanja. To bi morali vedeti tudi v tem trenutku ne obstaja Takšen koncept kot stalno delovno izkušnjo, tako da se pri izračunu, je treba upoštevati samo delovna obdobja, ki se doda službi v vojski, vendar se obdobja dodajo v obdobja porodniškega dopusta v eni in pol na dojenčka .
Glede na okoliščine se lahko zavarovalne izkušnje oblikujejo tako, da pridobijo pokojnino ali plačajo enako obdobje invalidnosti na podlagi norm zakona, ki urejajo te pravne odnose. Zlasti postopek za izračun bolnišnice določi Zvezni zakon št. 255, in imenovanje delovnih pokojnin z zveznim zakonom št. 400 in nekaterimi normali FZ št. 173.
Izračunati velikost pristojbine v bolnišničnem listu uporabljene norme. Člen 7 Zveznega zakona št. 235, ki navaja, da je v prisotnosti zavarovalnih izkušenj več kot 8 let, lahko zaposleni računajo na plačilo celotnega obdobja bolezni v višini 100%, vendar z izkušnjami manj kot 5 let plačilo bo izvedeno le v višini 60%.
Tudi na podlagi dela 2, 4. člen Zveznega zakona št. 255 Priročnik o bolezni bivši zaposleni plačati v višini 60%, in ne glede na zavarovalne izkušnje, vendar bo priročnik izplačan v skladu s svojimi zavarovalniškimi izkušnjami, vendar pod pogojem, da bo otrok bolan, ne več kot 10 dni, če odhod traja dlje, Nato se priročnik izračuna le v 50% količine skupne plače.
O pravilih za izračun in potrditev izkušenj za bolnišnični seznam, je opisan v naslednjem videu:
Toda za pokojnino se ta izkušnja upošteva na podlagi člena 14 zveznega zakona št. 400. Zlasti za začetek državljana mora predložiti dokumente pokojninskemu skladu, \\ t potrditev njegove zavarovalne izkušnje, In to je delovni zvezek, certifikati o prenosu zavarovalnih premij iz krajev dela ali odčitki dveh prič v izgubi dokumentov.
Potem, v skladu z normi vlade Ruske federacije št 1051, dokumenti se ustrezno preverjanje in so sprejete za izračun splošnih zavarovalnih izkušenj, ki jih je državljan, ki jih državljan, ki jih je državljan, ki jih je državljan, ki jih je državljan, ki jih je državljan, ki jih je državljan, ki jih je prejel državljan v celotnem delu. In v skladu s tem, na podlagi prejetih celotnih izkušenj, se pokojnin že zaračuna, ki se bo plačal državljanom od trenutka predložitve dokumentov, ob upoštevanju dosežka upokojitvene starosti.
1. Izračun zavarovalnih izkušenj se izvaja v koledarju. V primeru časovnega sovpada obdobij, predvidenih v in tega zveznega zakona, z izračunom zavarovalne izkušnje, se upošteva eno od teh obdobij osebe, ki je zaprosila za vzpostavitev pokojnine.
2. Zavarovalne izkušnje ne vključujejo obdobij, ki se upoštevajo pri določanju pokojnine v skladu z zakonodajo tuje države.
3. Pri izračunu zavarovalne izkušnje, obdobja oseb, ki samostojno zagotavljajo delo, poglavja in člane kmečkih (kmetov) kmetij, družinskih (generičnih) skupnosti avtohtonih ljudstev severne, Sibirije in Daljnega vzhoda Ruske federacije, ki izvajajo tradicionalne gospodarske dejavnosti, delovna obdobja posamezniki (skupine posameznikov) po pogodbah, so vključeni v zavarovalne izkušnje, ob upoštevanju plačila zavarovalnih premij v pokojninskem skladu Ruske federacije.
4. Pri izračunu zavarovalnih izkušenj, ki so potrebni za pridobitev pravice do analogne zavarovalne pokojnine državljanov, ki prejmejo upokojitev upokojitve let ali invalidske upokojitve v skladu z zakonodajo Ruske federacije 12. februarja 1993 N 4468-1 Zagotavljanje pokojnin oseb, ki jih imajo vojaške službe, servisiranje v organih notranjih zadevah, državna gasilska služba, organi za nadzor prometa narkotičnih zdravil in psihotropnih snovi, institucij in organov kazenskega sistema, enote nacionalne garde ruske Federacija, organi prisilnih izvršilnih organov Ruske federacije in njihovih družin ", v zavarovanju, izkušnje ne vključujejo obdobij storitev pred imenovanjem invalidske pokojnine, ali obdobij storitev, dela in (ali) drugih dejavnosti, sprejetih pri določanju zneska upokojitvene pokojnine za let v skladu z določenim zakonom. Hkrati se štejejo, da se vsa obdobja, ki so se štejejo za dolgoročno storitev, štejejo za obravnavane, vključno z obdobji, ki ne vplivajo na višino pokojnin ali invalidskih pokojnin, v skladu z določenim zakonom.
(Glejte besedilo v prejšnji izdaji)
5. Pri izračunu zavarovalnih izkušenj, ki so potrebni za pridobitev pravice do analogne zavarovalnice državljanov izmed kosonautov, ki prejmejo upokojitev upokojitve ali upokojitveno upokojitev v skladu z zveznim zakonom 15. decembra 2001 N 166-FZ "o državni pokojnini \\ t Nudenje v Ruski federaciji ", zavarovalne izkušnje ne vključujejo obdobij dela (storitve) in (ali) drugih dejavnosti pred imenovanjem invalidske pokojnine, ali obdobja dela (storitve) in drugih dejavnosti, ki se upoštevajo, ko se upoštevajo Določanje velikosti storitvene pokojnine za let v skladu z zveznim zveznim zakonom, razen če je Mednarodna pogodba Ruske federacije drugače določena drugače.
6. Pri izračunu zavarovalne izkušnje, obdobja dela v celotnem navigacijskem obdobju na področju vode in v celoti sezone v sezonske industrije, ki jih je opredelila vlada Ruske federacije, se upoštevajo s takšnim izračunom, tako da Trajanje zavarovalnih izkušenj v ustreznem koledarskem letu je znašalo celo leto.
7. Osebe, ki so se izvajale v ustreznem koledarskem letu v skladu s sporazumi o naročilu avtorja, pa tudi avtorji del, ki so jih prejele v ustreznih koledarskih letih, in drugih prejemkih po pogodbah o odtujitvi izključne pravice do znanosti, literature , umetnost, založniški licenčni sporazumi, licencirane sporazume o zagotavljanju pravice do uporabe dela znanosti, literature, umetnosti, če skupni znesek plačanih zavarovalnih premij pokojninskemu skladu Ruske federacije s plačili in drugim plačilom, pridobljenim v skladu s temi pogodbami, \\ t V tem koledarskem letu je znašala nič manj določenega zneska zavarovalne premije za obvezno pokojninsko zavarovanje, ki ga določa v skladu z zakonodajo Ruske federacije o davkih in pristojbinah, obdobje, ki je enako polno koledarsko leto, se šteje v zavarovalnih izkušnjah (od 1. januar do 31. decembra), v katerem zavarovalne premije, izplačane pokojninskemu skladu Ruske federacije s plačili in plačili in druge nagrade po teh pogodbah. Če je skupni znesek plačanih zavarovalnih premij v koledarskem letu za te posameznike manj določen obseg zavarovalne premije za obvezno pokojninsko zavarovanje, se zavarovalne izkušnje štejejo (v mesecih) izraz, izračunan v sorazmerju s plačanimi zavarovalnih premij, vendar vsaj en koledarski mesec (30 dni). Obdobje se šteje za zavarovalne izkušnje v zvezi s plačilom zavarovalnih premij v pokojninski sklad Ruske federacije s plačili in drugimi nagradami v skladu s temi pogodbami, če obstajajo druga obdobja dela v ustreznem koledarskem letu, se prevzema druga obdobja upoštevati na tak način, da zavarovalne izkušnje za ustrezno koledarsko leto niso presegle eno leto (12 mesecev).
