Очень часто отцы, выплачивающие алименты на ребенка, не хотят передавать эти средства матери, считая, что она может потратить их нецелевым образом. Алименты – это личные средства несовершеннолетнего, которые должны быть направлены на покупку предметов первой необходимости, еды, одежды, а также могут пойти на лечение и оплату дополнительных занятий. Как сделать так, чтобы все деньги шли исключительно на детские нужды? Можно ли перечислять алименты на карту ребенка, имеющего свой лицевой банковский счет? Узнайте подробности из нашего обзора.
Регламентирует перечисление алиментов на карту ребенка ст. 60 СК РФ . При принятии решения в пользу специального счета для ребенка, судебный орган опирается также на положения Постановления Пленума Верховного суда России №9 от 1996 года и ст.2-3 ГПК РФ . Согласно данным документам плательщик переводит 50% от всей суммы выплат по алиментам на счет своего ребенка в банке. Однако для этого ему потребуется пройти специальную юридическую процедуру – получение соответствующего судебного решения.
Обратите внимание! Самостоятельно открыть счет в банке ребенку и переводить на него алименты не получится. Перевести часть начисленных алиментных платежей – это одно из прав суда, но не автоматическая обязанность при рассмотрении развода супругов и назначении алиментных выплат ребенку.
Существуют и исключительные случаи, когда можно переводить алименты на карту ребенка до совершеннолетия полной суммой, т.е. в 100% объеме. Сделать это можно в следующих ситуациях:
Закон также указывает, что до 18 лет ни ребенок, ни его опекун, родитель или представитель не смогут снять данные денежные средства. Исключение составляют лишь ЧП, например, несчастный случай, произошедший с ребенком, когда потребуется лечение в больнице.
Стороны могут заключить добровольное соглашение о выплате алиментов на карточку ребенка и заверить его у нотариуса. В этом соглашении будет представлена следующая информация:
Администрация того учреждения, в котором числится плательщик, будет изымать определенную сумму из зарплаты или других заработков в течение трех дней после выдачи. В договоре прописан срок выдачи – алименты отчисляются обычно раз в месяц (самая популярная практика), раз в квартал, раз в полгода или же ежегодно.
В приведенной ниже таблице подробно указано, какой процент от итогового дохода работника будет удержан в пользу алиментов.
Возьмите на заметку! Если плательщик не имеет доходов, либо они у него нестабильны, то лучше всего получать алименты наличными ежемесячно и под расписку.
Плательщик направляется в бухгалтерию и предоставляет туда заявление о перечислении алиментов на счет ребенка. Помимо данного заявления нужно предоставить копию добровольного соглашения стороны о таком способе выплаты или исполнительный лист, выданный судом. Подать эту заявку можно как при личном посещении бухгалтерии, так и заказным письмом с уведомлением о вручении. Делается это тогда, когда суд или другая сторона соглашения (мать или опекун ребенка) требует подтверждения законности данного вида выплат. Перечисляется удержанная сумма на счет по истечении трех дней после прихода зарплаты.
При попадании в сложную жизненную ситуацию, к примеру, находясь в состоянии временной безработицы, плательщик может сам класть деньги на карту ребенка. Важно сохранить все выданные документы о переводе денег. В них должны быть отчетливо видны даты платежей и указана перечисленная сумма. Эти квитанции становятся гарантией от всевозможных судебных разбирательств со стороны матери или опекуна.
Существует возможность открытия и отдельного банковского счета для ребенка. Туда можно будет перечислять либо часть средств, от установленной судом суммы алиментов, либо это будут дополнительные денежные средства, уже помимо фиксированной выплаты. Переводить можно также не более 50% от закрепленной судом суммы.
Этот вид перечисления нужен тогда, когда существует договоренность сторон по взаимному согласию, либо мать ненадлежащим образом ухаживает за ребенком, не обеспечивая ему полноценное развитие. Ведь суд лично отслеживает траты с карты.
Для получения разрешения по выплате нужно написать соответствующее заявление на перечисление средств. Пишется оно главному бухгалтеру или руководителю учреждения, в котором числится плательщик. В нем указываются номера исполнительного листа и судебного решения, выданные по делу о присвоении алиментов от работника данной организации.
Помимо этого перечисляются реквизиты карты банка и прикладывается выписка из банка, подтверждающая их. Туда же входят исполнительный лист или приказ суда, а также ксерокопии паспорта получателя алиментов (либо свидетельство о рождении, если ребенок еще не достиг 14-летнего возраста).
Скачать образец заявления работодателю на перечисление алиментов ребенку .
Собрать нужную документацию может и получатель. Последний направляет с помощью заказного письма приказ суда или исполнительный лист, а также соглашение о выплате алиментов в бухгалтерию того учреждения, где числится плательщик. Направить данное прошение можно любому юридическому лицу, выплачивающему будущего алиментщику зарплату, либо пенсию или стипендию.
Нужные документы:
После рассмотрения прошения при открытии банковского счета, держателю карточки или его родительнице (опекуну) будет выдана банковская карта, куда будет приходить указанная в заявлении сумма алиментов.
Процесс оформления заявления будет зависеть от загруженности работников бухгалтерии той организации, которая будет осуществлять выплаты. Как правило, срок рассмотрения не превышает 7 рабочих дней, и выплата алиментов будет осуществлена уже с первой зарплаты работника, которая последует за датой подачи заявления. Если же в соглашении сторон прописаны не ежемесячные выплаты, а другие периоды, то сотрудники бухгалтерии будут рассматривать такие заявки отдельно и выплачивать средства в указанные сроки.
Можно ли алименты переводить на карту ребенка в принудительном порядке? Такая практика, однозначно, существует в тех ситуациях, когда отец ребенка или плательщик не собирается добровольно выплачивать алименты и всячески уклоняется от обязательств, наложенных на него судом после развода.
Получатель алиментов или опекун направляет исполнительный лист и заявление на перечисление алиментов ребенку от работника, являющегося отцом, и, соответственно, будущим плательщиком алиментов. Приложить стоит выписку из банка с реквизитами счета, а также документацию, подтверждающую личность получателя (паспорт) и самого ребенка (паспорт или свидетельство о рождении). Если в свидетельстве в графе «Отец» стоит прочерк, то потребуется также свидетельство об усыновлении или установлении отцовства.
Важно! Если отец не указан в свидетельстве от рождении, а также не усыновлял малыша после появления на свет, то юридически обязать его выплачивать денежные средства суд не может.
Помимо обращения в бухгалтерию алиментщика, получатель может отправить прошение в организацию судебных приставов, выполняющих обязанности по уплате алиментов. Для этого необходим следующий перечень документов:
Можно лично посетить канцелярию судебных приставов и подать прошение об изъятии алиментов, а можно послать весь пакет документов заказным письмом. После рассмотрения данного заявления пристав-исполнитель берет на себя обязанность в срок до пяти дней со дня поступления денег на счет приставов перечислять алименты. В данной ситуации учреждение плательщика перечисляет деньги принудительно не сразу на карточку ребенка, а сначала на депозитный счет подразделения судебных приставов, осуществляющих мониторинг ситуации.
Основным плюсом является естественное аккумулирование данных средств, так как снять их до достижения 18-летнего возраста никто не сможет. Таким образом, после совершеннолетия, ребенок сможет вступить во взрослую жизнь с хорошим материальным подспорьем, которое позволит ему решить вопрос жилья, обучения и обеспечить его на первых порах поиска подходящей работы.
Не менее существенным преимуществом можно считать и полное спокойствие второго родителя, выплачивающего алименты ребенку. Ведь все средства будут направлены только на необходимое. Например, на оплату детского сада, кружков, секций, а также на питание и нужную одежду. Просто так снять деньги со счета и купить что-то себе родительница или опекун не смогут, так как все траты будут четко регламентирован судом и банком.
Единственным минусом является взятие с плательщика всех расходов по данной банковской операции. Согласно ст. 109 СК РФ комиссия банка при переводе средств, сборы почты и т.д. – все эти траты не входят в размер перевода, а собираются дополнительно с доходов плательщика.
Можно ли платить алименты на карту ребенка через почту? Данный вариант указывается в соглашении сторон. Следует установить необходимые сроки выплаты (от ежемесячных до ежегодных) и привести точные реквизиты получателя, ФИО плательщика и размер перевода.
Деньги за перевод взимаются также с того, кто платит алименты. Эта комиссия прибавляется к самому переводу и зависит от его размера.
В приведенной ниже таблице указаны тарифы почты России на денежные переводы.
При осуществлении перевода плательщику необходим только паспорт.
Таким образом, для перевода алиментов на карту ребенка плательщик может заключить специальное соглашение с матерью или опекуном ребенка и попросить суд о таком способе выплат. Выплатить на счет можно 50% или 100% от размера удержанных с зарплаты плательщика денежных средств. Конечный размер суммы зависит от условий, прописанных в соглашении.
Данный способ поможет обезопасить своего наследника или наследницу от растраты алиментов, предназначенных для его содержания, а также поможет скопить хорошую сумму на достойное будущее, ведь снять эти деньги до своего совершеннолетия ни ребенок, ни его мать (опекун) не смогут.
Родителям, платящим алименты из собственных средств, важно придерживаться действующих в законодательстве предписаний. Ведь регулярность получения этих денег играет значимую роль в содержании ребенка. В связи с этим Семейный кодекс предусматривает определенный срок для перечисления алиментов, придерживаясь которого плательщик сможет избежать наказания за несвоевременную уплату.
Действующий Семейный кодекс России предусматривает удержание денег с родителя, не проживающего с детьми после развода. Данное обязательство распространено на детей, не достигших совершеннолетнего возраста (18 лет). Но если ребенок обучается в стационаре ВУЗа, то длительность выплат может быть продлена до достижения им 23 лет.
Размеры алиментных взысканий следующие:
Семейного кодекса не допускает обратное взыскание выплаченных алиментов.
На сегодняшний день существуют несколько вариантов, определить которые стороны могут самостоятельно или (если не получается) обратиться за решением в суд.
Основные виды отчислений по алиментам следующие:
Порядок определяется двумя основными способами:
Согласно исполнительному документу, средства удерживаются из ежемесячного заработка алиментщика. Все расходы, связанные с переводом денег, компенсирует плательщик. Также в данном документе указываются реквизиты для денежного перевода.
Вопрос о том, как именно алиментщик должен перечислять средства, не прописан в исполнительных документах. Выбор предоставляется обеим сторонам, ведь главное, чтобы деньги перечислялись вовремя и в полном объеме. Вариант перечисления можно изменять в любое время по согласию сторон.
Алиментоплательщику предоставляются следующие варианты:
Удерживая деньги, работодатель обязан обеспечить расчет корректно, а также вовремя перевести средства с расчетного счета организации на счет получателя.
Алиментные платежи удерживаются и перечисляются бухгалтерией только при наличии исполнительного документа с указанной ежемесячной суммой выплат или , а также личного заявления ответчика, в котором следует указывать, куда именно перечислить деньги. При этом исполнительный документ должен быть представлен в бухгалтерию работника самим плательщиком, взыскателем средств или судоисполнителем.
Если плательщик желает выплачивать средства непосредственно своему ребенку, а не бывшей жене – он имеет на это законодательное право, поскольку деньги должны быть использованы получателем исключительно на детские нужды: образование, питание, одежда, лечение и т.д. Алиментоплательщик имеет судебное право настаивать на частичном переводе: 50 % общей суммы алиментов на карту ребенка, а остальные 50 % – матери на его содержание.
Для открытия банковского счета на детей от алиментщика потребуются следующие документы:
Родитель должен перечислять алименты на содержание собственных детей, независимо от того, состоял ли он в законном или гражданском браке с матерью своих детей.
Алименты должны удерживаться на предприятии раз в месяц, далее они перечисляются алиментополучателю. Статья под номером 109 СК России гласит, что сроки выплаты алиментов работодателем не должны превышать 3 дней после начисления зарплаты, стипендии или пенсии. При обоюдном согласии сторон условия перечисления могут изменяться. Законодательство не предполагает никаких ограничений в подобных соглашениях, перечисления могут осуществляться еженедельно по частям или одной суммой.
В случае если начисление заработной платы производится дважды в месяц, то средства работодателю следует оплачивать с той зарплаты, которая закрывает месяц. Важно отметить, что из денежных платежей, начисленных в виде выходного пособия при увольнении плательщика, алименты не отчисляются.
Законодательство предусматривает 3 дня на перевод алиментов работодателем, и этот период является максимальным сроком. Практика показывает, что перечисление производится обычно вместе с начислением зарплаты или на следующий день. Указанный в законах порядок оплаты требует внимания и ответственности, так как за нарушение сроков перевода предусмотрены штрафные обязательства.
При нарушении сроков получатель имеет право обратиться в суд. Судебный исполнитель, в свою очередь, может привлечь работников банка, бухгалтерии или работодателя. Если денежные суммы начислялись с нарушением времени перевода по вине плательщика, работодателя или посредника, то за просроченное время начисляется пеня размером 0.5 % в сутки от суммы задолженности. Согласно ст. 115 СК РФ выплата неустойки регулируется судом – чем больше размер просрочки, тем больше будет сумма штрафа.
Уплата денег является достаточно ответственным обязательством для алиментщика. Соблюдение установленных сроков и сбережение всех квитанций о своевременном перечислении средств поможет избежать судебных разбирательств в случае возникновения проблем или претензий со стороны получателя. Правильно перечислять алименты поможет грамотная консультация юриста или же самостоятельное изучение СК РФ.
В семейном кодексе РФ за родителями закреплена обязанность по финансовому содержанию детей, не достигших совершеннолетия, а также совершеннолетних до 23 лет, если ребёнок получает высшее образование. Также в законодательстве указано, что родители могут выбирать порядок и форму финансовой опеки детей. Если родители развелись, то тот родитель, который не проживает с ребёнком, обязан производить ежемесячное перечисление денег на содержание ребёнка.
Довольно-таки часто алиментами спекулируют обе стороны. Поэтому вопрос о том, как перечислять алименты правильно, когда и куда волнует многих людей. В большинстве случаев алименты выплачивает отец, после официального развода. По статистике, даже если отец желает проживать с малышом, суд подтверждает такие заявления только в 6%.
Развод завершён, размер алиментов определён, остаётся только уточнить, куда и как их перечислять. Идеальным вариантом является заключение соглашения между матерью и отцом. В этом случае отец оплачивает алименты наличными через расписку. Но, очень часто такой способ оплаты является невозможным, так как для бывших супругов бракоразводный процесс является серьёзным стрессом.
Алиментоплательщик, во избежание вопросов от контролирующих органов, должен соблюдать определённый порядок перечисления платежа. Абсолютно законными алиментные выплаты признаются в следующих случаях:
Рассмотрим каждый способ немного подробнее.
Денежные средства через почту на счёт получателя можно перечислять ежемесячно или даже ежеквартально. Регулярность перечислений денег через почту зависит от постановления суда или заверенного у нотариуса добровольного соглашения. Справка может содержать следующие варианты:
Величина выплат алиментов и сроки прописаны в исполнительном листе или добровольном соглашении.
При оформлении перечисления через почту с особым вниманием нужно заполнять графу «Для письменного сообщения», которая находится на талоне почтового перечисления с обратной стороны. В данной графе нужно правильно указать:
При перечислении денег через почту в справке необходимо указать следующие пункты:
Деньги через почту могут перечисляться как на адрес получателя, так и на его банковский счёт. Во избежание спорных вопросов, необходимо сохранять все платёжные документы (квитанции), подтверждающие, что платёж перечислен. Для осуществления перечисления через почту необходим паспорт.
У работника, который выплачивает алименты, есть право обратиться в бухгалтерию своей компании с заявлением. В нем следует указать счёт получателя, на который будут производиться перечисления.
К заявлению нужно приложить ксерокопию исполнительного листа или добровольного соглашения. Образец (скачать его Вы можете ниже) поможет правильно написать заявление и быстро оформить назначение денег.
Кроме того, бывшая жена может самостоятельно подать заявление о методе получения и перечисления алиментов. Ей так же следует обратиться в бухгалтерию компании, в которой ее бывший супруг работает, и предоставить заявление со своими реквизитами для перечисления алиментов.
В данном случае, сроки оплаты алиментов равны трём дням с момента выплаты зарплаты плательщику алиментов. Бывшая супруга может подать заявление лично или заказным письмом. Выплата алиментов может начисляться через расчётный счёт компании.
Деньги могут быть перечислены на сберкнижку или счёт в банке (пластиковую карту) самостоятельно алиментоплательщиком или компанией, в которой он является работником. При самостоятельной отправке денег необходимо сохранять квитанции о том, что платёж перечислен. Это обеспечит алиментоплательщику безопасность в случае судебных разбирательств и недоразумениях.
Перечисление платежа на счёт несовершеннолетнего ребёнка возможно в размере не более 50% от суммы алиментов. На счёт ребёнка деньги перечисляются в следующих случаях:
Алименты выплачиваются не позднее, чем на третий день со дня выплаты зарплаты.
Если алиментоплательщик уклоняется от перечисления алиментов, то здесь нужна помощь судебных приставов. Заявление подается в Федеральную службу судебных приставов. В течение суток приставы возбуждают или мотивированно отказывают в исполнительном производстве. После этого взыскателю, должнику и в суд отправляются копии документа. Кроме сведений о долге, постановление содержит информацию об уголовной ответственности и принудительных мерах за уклонение от уплаты алиментов.
После этого неплательщику отправляется повестка, и если он не погашает задолженность в течение суток, то его признают не исполнившим требования, после чего следует назначение штрафов. Приставам должник обязан предоставить достоверную информацию о своём финансовом положении, наличии имущества, доходах.
Если должник отказывается от перечисления алиментов, приставы имеют право использовать принудительные меры. К ним относятся:
Если в течение трёх суток местонахождение плательщика не выявлено, судебные приставы объявляют его в розыск, которым занимаются правоохранительные органы.
Алименты с отпускных являются обязательными, так как они представляют собой своеобразную зарплату.
Кроме того, алименты можно взыскать не только с отпускных, но и с других источников дохода. К таковым относятся:
Алименты начисляются в определённые сроки. Если деньги дошли до получателя несвоевременно, то на компанию и на работника (алиментоплательщика), может быть наложен штраф. Перечисление средств с отпускных начисляется в течение 3 дней, с момента выплаты денежных средств.
Денежные средства могут взиматься добровольно по устной договорённости или с оформлением соглашения о выплате алиментов, справка выдаётся в суде. Что делать и куда обращаться, если алиментоплательщик уклоняется от выплаты денег? В этом случае нужно обратиться в суд с просьбой о выдаче и назначении судебного приказа.
После оглашения судебного приказа или решения суда о взыскании денег на содержание ребенка, появляются проблемы его исполнения. Встает вопрос, куда обращаться для принудительного перечисления алиментов. Принудительной оплатой занимаются судебные приставы. Кроме того, добиться денег можно через обращение в организацию компании, где работает бывший супруг.
К работодателю следует обращаться, если:
Перед обращением в компанию подготовьте справку. Справка должна представлять собой уведомление об удержании средств на содержание ребенка. Оригинал справки Вы должны оставить у себя.
Работодатель обязан взыскивать с работника алименты, если Вы предоставите нотариально подтвержденное соглашение об алиментах или исполнительный лист. Образец заявления на перечисление алиментов вы можете посмотреть ниже.
Видео по теме
Алиментное пособие начисляется по установленным нормам либо в процентах к получаемому доходу, либо в фиксированном объеме, независимо от наличия или отсутствия заработной платы у алиментщика. Отчисление в процентах – наиболее удобный и распространенный метод погашения алиментных обязательств. Он позволяет сохранить баланс между доходами плательщика и его расходами. Руководствуясь Семейным кодексом РФ, у алиментоплательщиков удерживают:
При твердых выплатах удержания основываются на одной из базовых государственных величин. Например, средняя заработная палата в конкретном городе, области или регионе либо .
Вне зависимости от того как производятся удержания, главный вопрос, который стоит решить сразу после начисления – это каким образом будут производиться выплаты.
Этот момент можно решить между родителями, а при отсутствии налаженного контакта самостоятельно, той стороной, которая будет получать платежи.
Возможны следующие методы передачи ежемесячного алиментного пособия:
Алиментополучатель может забирать алименты в кассе предприятия, на котором работает алиментщик, в день его зарплаты или иной оговоренный день. А можно ли перечислять алименты, на карту ребенка, минуя остальные методы? Этот вопрос актуален для многих родителей.
Развод родителей всегда затрагивает интересы ребенка, ведь фактически он остается не только без любви и опеки одной из сторон, но и лишается достойного материального обеспечения. Для урегулирования финансовой стороны вопроса предусмотрена программа алиментных обязательств, которые возлагаются на родителя. Эта программа имеет узаконенную форму и носит обязательный характер, хотя и вступает в силу, лишь после того, как будут официально заявлены претензии на обязательность алиментных выплат.
По нормам российского права алименты могут перечисляться:
Без документального урегулирования данного вопроса
Здесь важно желание двух родителей не только поддерживать хорошие взаимоотношения, но и обеспечивать несовершеннолетнего всем необходимым. Данная форма хоть и не является официальными алиментными выплатами, но считается нормальным проявлением родительской любви и заботы. К сожалению, такие отношения встречаются крайне редко, обычно алиментщиков приходится принуждать и обязывать к выплатам.
Заключив мировое алиментное соглашение
Этот документ приобретает правовую форму после заверения нотариусом. Сумма выплат, как и их регулярность, при заключении соглашения остается на усмотрение матери и отца ребенка. После нотариального подписания договор становится исполнительным документом. Его можно держать дома, не предъявляя никуда, если алиментщик исправно выполняет свои обязательства, предоставлять по месту работы для удержаний или предъявлять в службу судоисполнителей.
Подав одностороннее исковое заявление в суд
Где в принудительном порядке алиментщика обяжут выплачивать пособие
В алиментных отношениях всегда одна сторона платит, а вторая получает. При выплате пособия несовершеннолетним плательщиком является тот родитель, который не проживает с ним. Второй родитель, который фактически назначен опекуном ребенка, проживает с ним совместно и содержит его, является получателем алиментных платежей. Сам несовершеннолетний в силу своей недееспособности не может получать деньги и распоряжаться ими.
При первичном назначении выплат алиментов заявляется способ их перечисления. Это может быть любой удобный для обоих родителей метод. Не стоит бояться прогадать при решении этого вопроса, так как вопрос с зачислением можно всегда переиграть. Если вопрос идет об изменении способа получения с одного на другой в рамках одного получателя, а именно родителя-опекуна, то он решается просто обоюдной договоренностью и сообщением новых координат в организацию-плательщик. Например, рассмотрим такой образец ситуации, когда получатель сменил расчетный счет и соответственно получил другую расчетную карту. Он пишет заявление тому судебному приставу, у которого открыто исполнительное производство по делу алиментоплательщика и он направляет новые данные в бухгалтерию предприятия.
Но бывают и иные случаи, когда один из родителей инициирует изменение способа перечисления кардинально. Заявляется, что получать пособие будет отныне не опекун, а сам несовершеннолетний, для чего на его имя открывается счет. Теоретически это возможно, хотя воспользоваться перечисленными суммами ребенок не сможет вплоть до своего совершеннолетия.
Изменить получателя можно при наличии следующих оснований:
Вне зависимости от причины изменения перечислений, отчислять алименты на банковскую карту ребенка можно не в полном объеме. По закону на именной счет банка несовершеннолетнего может переводиться не более половины от той суммы, которая удерживается у алиментщика ежемесячно. При этом никто не запрещает плательщику добровольно пополнять открытый счет произвольными суммами, которые не будут считаться алиментами и идти в зачет удержаний. Пополнять такой счет могут и другие лица, например, сам опекун, несовершеннолетнего.
Для кардинального , а именно их разделения пополам, из которых часть идет на банковскую карту опекуна, а вторая предназначена на перечисление алиментов на карту ребенка, необходимо пересмотреть условия исполнительного документа.
При заключенном ранее мировом соглашении и принятии такого решения обоюдно и добровольно достаточно будет просто явиться к нотариусу, и внести данный пункт, как дополнение к ранее составленному договору. После этого можно обращаться в ФССП, если удержания производились с их помощью, либо обратиться в бухгалтерию организации-работодателя и предоставить новые сведения о перечислениях.
Если исполнительный лист был выдан судом, а алиментоплательщик сомневается в том, что выплачиваемые им средства идут на нужды детей, то необходимо подать заявление о перечислении алиментов иным методом в судебную инстанцию.
Перед судом будет ставиться вопрос об изменении порядка исполнения ранее выданного судебного решения. Инициатором в этом случае будет выступать алиментщик. Он обязан не только составить иск и подать его в суд, но и доказать что указанная мера обоснованна, и он действует в интересах несовершеннолетнего.
Когда вопрос о перераспределении удерживаемых средств встал перед алиментоплательщиком, он обязан инициировать процедуру официального пересмотра порядка назначенного ранее исполнения судебного решения. И начать ее следует с . Оно будет подано в ту инстанцию, которая ранее назначала удержания.
Заявление на перечисление алиментов составляется по предложенному в тексте образцу. Для его написания потребуется лишь четкое понимание предстоящего алгоритма действий и желание решить возникшую ситуацию.
В предложенном образце искового заявления необходимо прописать такие сведения:
Образец завершается подписью составителя и датой его написания.
Составленное по образцу исковое требование подается в судебную инстанцию. Сделать это можно, как только будут собраны все необходимые документальные свидетельства. Перечень документов, без которых не обойтись при подаче иска, берут в судебном отделе лично либо скачивают этот список на официальном сайте судебной инстанции.
В обязательный перечень документов входит:
На этом обязательный перечень исчерпывает себя. Но не обойтись без дополнительных бумаг, которые смогут доказать выдвинутые претензии.
Имея на руках уже написанное заявление и собранные документы можно смело обращаться в суд. После принятия заявление будет назначено заседание, на которое приглашаются оба родителя и ребенок, если он старше 10 лет. В ходе процесса выясняется, действительно ли алиментные платежи имеют нецелевое использование. Подтверждение сказанного заявителем позволяет пересмотреть способ начислений, и с момента вынесения судебного решения половина всех отчислений будет прямиком зачисляться . Снять эти деньги он сможет лишь после того, как отпразднует свое совершеннолетие. Возможно и досрочное снятие, если несовершеннолетний будет эмансипирован и признан дееспособным ранее 18 лет.
При подаче заявление главное – понимать, что выдвинутые обвинения должны быть обоснованны.
Проблема при подтверждении таких подозрений состоит в том, что опекун не должен отчитываться никому о том, как он тратит получаемое пособие. Но при этом ребенок не должен испытывать нужды в обязательном минимуме всего, что ему положено в силу возраста и личных особенностей. Доказать факт нецеленаправленных трат сложно. Рекомендуется, прежде всего, обратиться за свидетельскими показаниями к ближайшему окружению. Можно запросить данные из учебных заведений, где учится ребенок или медицинских центров, где он обследуется. Свидетелем может стать даже сам несовершеннолетний, но если уже исполнилось десять лет.
Заявитель может собирать видео, аудио, фотодоказательства нецелевого расходования средств. Могут приводиться схемы расчета доходов получателя и его расходов, а также многое другое.
Вам это будет интересно
"И жили они долго и счастливо" - так часто заканчиваются сказки. К сожалению, люди не всегда могут претворить это в жизнь. Но даже когда семьи распадаются, у бывших супругов остается обязанность по содержанию своих детей, которую не все готовы выполнять добровольно. Поэтому к вам в бухгалтерию может поступить документ, предусматривающий на несовершеннолетних детей из дохода (Статья 109 СК РФ):
(или) вашего сотрудника, в том числе совместителя;
(или) участника общества, получающего от вашей фирмы дивиденды;
(или) человека, нанятого вашей компанией по гражданско-правовому договору.
Некоторые неправильные действия бухгалтера чреваты не просто недовольством получателя алиментов. Он вправе пожаловаться судебному приставу-исполнителю, допустим, на то, что алименты не перечислены вовремя или неправильно посчитаны. А приставы по такой жалобе могут проверить вашу фирму и оштрафовать за подобные нарушения (Пункт 2 ст. 12 Закона от 21.07.1997 N 118-ФЗ). Возможно, на штраф попадут и руководитель или главбух (Часть 3 ст. 17.14, ч. 1 ст. 23.68 КоАП РФ).
Удерживать алименты вы обязаны, если в компанию поступил по почте, лично от судебного пристава или от получателя алиментов оригинал любого исполнительного документа (Часть 1 ст. 12, ч. 3 ст. 98 Закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ (далее - Закон N 229-ФЗ)):
(или) исполнительного листа ;
(или) судебного приказа ;
(или) нотариально удостоверенного соглашения об уплате алиментов .
Либо вам может поступить постановление пристава-исполнителя об обращении взыскания на должника с приложением копии одного из указанных выше исполнительных документов (Часть 3 ст. 12 Закона N 229-ФЗ).
Внимательно прочитайте оказавшийся у вас исполнительный документ: вам важно точно увидеть, кому, сколько денег и в течение какого времени вы должны перечислять. Так, срок действия соглашения об уплате алиментов может быть установлен в самом соглашении. Если в соглашении срок не указан, то оно действует до совершеннолетия ребенка, как и судебный приказ и исполнительный лист (Пункт 2 ст. 120 СК РФ).
Еще обратите внимание на то, есть ли в этих документах банковские реквизиты получателя алиментов. Если указан только его почтовый адрес, то придется отсылать ему деньги почтовым переводом. Не исключено, что вам неудобен такой способ передачи алиментов. Поэтому, не нарушая сроков перечисления, отправьте почтой текущие платежи, но попробуйте связаться с получателем. Попросите его и письменно сообщить вам реквизиты. Так вы в дальнейшем упростите себе процесс перечисления алиментов.
Если к вам поступила копия исполнительного документа или решения суда, вы вправе не удерживать алименты . Можете отправить эту копию обратно адресату, запросив у него оригинал исполнительного документа, или вообще никак не реагировать на полученный вами "неправильный" документ.
Кроме того, поговорите со своим работником, в отношении которого вы видели копию исполнительного документа на удержание алиментов. Объясните ему, что к моменту, когда поступит оригинал исполнительного документа, может накопиться большая задолженность по алиментам с даты, которая указана в исполнительном документе, по месяц его поступления к вам. И ее придется удерживать, помимо основной суммы алиментов.
Чтобы избежать скопления такого алиментного долга, начните удерживать и выплачивать алименты по заявлению работника, которое он может написать, к примеру, так.
Кстати, не путайте копию исполнительного документа с его дубликатом. Дубликат приравнивается к оригиналу, и поэтому при получении дубликата вы обязаны удерживать алименты.
Если работник хочет добровольно содержать своего ребенка, то вы можете удерживать с него алименты без исполнительного документа. Имейте в виду, что удерживать в чью-то пользу деньги не по исполнительному документу, а лишь по заявлению работника вы не обязаны. Для вас это дополнительная работа, и поэтому вы вправе отказать работнику в такой "услуге".
Если же вы готовы выполнить просьбу работника, попросите его составить более подробное заявление.
Из заявления работника о добровольной уплате алиментов должно
быть видно:
При добровольной уплате алиментов работник в любой момент может сам изменить какой-либо из предусмотренных первоначально параметров (к примеру, увеличить/уменьшить размер алиментов, перенести дату их выплаты), подав об этом новое заявление на имя руководителя. Проверять правильность и своевременность перечисления вами добровольных алиментов приставы не могут.
Надо внимательно подойти к получению, учету и хранению исполнительного документа. Лучше действовать так.
Предупреждаем руководителя. За утрату исполнительного документа пристав может оштрафовать руководителя или главбуха на 15 000 - 20 000 руб., а саму организацию - на 50 000 - 100 000 руб. (Часть 3 ст. 17.14 КоАП РФ).
Шаг 1. Подготовьте на подпись руководителю приказ о назначении ответственного работника за получение и хранение исполнительных документов. Такой приказ не понадобится, только если подобные функции уже есть в должностной инструкции кого-то из работников, предположим, в инструкции бухгалтера по расчету зарплаты.
При таком детальном разделении полномочий приставы при проверке за неправильный расчет алиментов или потерю исполнительного листа, скорее всего, не оштрафуют главного бухгалтера как должностное лицо, ответственное за весь бухучет компании (Решение Леноблсуда от 29.11.2011 N 7-871/2011). Отвечать придется именно работнику, в обязанности которого входит хранение исполнительного документа и расчет по нему.
Подсказываем руководителю. В бухгалтерии должны быть четкие должностные инструкции для каждого работника , в том числе определяющие порядок работы с исполнительными документами.
А вот если у вас не будет ни приказа о назначении ответственного за исполнительные документы, ни должностных инструкций, обязывающих конкретного работника заниматься исполнением по алиментам, то, возможно, за утерю исполнительного документа придется отвечать руководителю компании или главбуху как должностным лицам.
Шаг 2. Запишите реквизиты поступившего в компанию исполнительного документа в отдельный журнал . Обязанности вести такой журнал законодательством не предусмотрено, но для учета исполнительных документов, особенно если у вас в компании их несколько, он все же пригодится (Часть I Памятки). В частности, хотя бы для того, чтобы в период вашего временного отсутствия человек, вас замещающий, мог без труда сориентироваться, с кого, когда и сколько удерживать.
Форму "исполнительного" журнала вы можете разработать самостоятельно. Например, так.
Шаг 3. Уведомите пристава о получении исполнительного документа , если копия исполнительного документа поступила от него с постановлением об обращении взыскания на зарплату должника. Это требование предусмотрено методичками ФССП. И хотя за неуведомление ответственность не установлена, если приставы не получат извещение о принятии вами исполнительного документа, это может послужить поводом для проверки вашей компании на предмет правильности и своевременности удержания и перечисления алиментов.
Внимание! Если пристав после отправки вам документов на исполнение не получит в разумный срок вашего уведомления об их получении, он может прийти к вам с проверкой.
Поэтому лучше в день получения постановления отправить приставу уведомление. Если бланк уведомления не приложен к исполнительному документу, то напишите сообщение самостоятельно в произвольной форме. В сообщении может быть подтверждено то, что вы получили исполнительный документ, указаны его входящий номер и дата, проставлены подпись сотрудника, ответственного за получение исполнительного документа, печать вашей фирмы и указан ваш телефон (Часть I Памятки).
Шаг 4. Поместите полученные исполнительные документы в сейф или закрывающийся шкаф, ящик (Часть I Памятки; п. 6.2 Положения о документах и документообороте в бухгалтерском учете, утв. Минфином СССР 29.07.1983 N 105).
Для правильного удержания алиментов надо действовать так.
Шаг 1. Посмотрите, из каких выплат работнику нужно удержать алименты .
Внимание! Алименты нужно рассчитывать исходя из дохода, с которого уже удержан НДФЛ (Статья 99 Закона N 229-ФЗ).
Удерживайте алименты с дохода работника в денежной или натуральной форме , в том числе с пособия по временной нетрудоспособности, компенсации за неиспользованный отпуск и премий, предусмотренных трудовым договором/положением об оплате труда. Помните, что есть выплаты, с которых нельзя брать алименты. В частности, запрещено удерживать алименты (Статья 101 Закона N 229-ФЗ; п. 2 Перечня, утв. Постановлением Правительства РФ от 18.07.1996 N 841):
Имейте в виду следующие нюансы:
Работник, с которого удерживаются алименты (по его заявлению или по исполнительному документу), имеет право на вычет по НДФЛ на ребенка за каждый месяц, пока доход нарастающим итогом с начала года не превысит 280 000 руб., в размере (Подпункт 4 п. 1 ст. 218 НК РФ; Письмо Минфина России от 30.05.2011 N 03-04-06/1-125):
(или) по 1400 руб. - на первого и второго ребенка;
(или) 3000 руб. - на третьего и каждого последующего ребенка.
Для предоставления НДФЛ-вычета попросите алиментщика принести вам копию свидетельства о рождении ребенка, а также копию свидетельства о расторжении брака, если он расторгнут (Письмо Минфина России от 30.05.2011 N 03-04-06/1-125).
Шаг 2. Посмотрите, какой размер алиментов указан в исполнительном документе/заявлении работника .
Вариант 1. Алименты определяются так (Пункт 1 ст. 81 СК РФ):
(или) 1/4 дохода алиментщика - на одного ребенка;
(или) 1/3 дохода - на двух детей;
(или) 1/2 дохода - на трех и более детей.
Вариант 2. Размер алиментов установлен кратно величине прожиточного минимума . Тогда посмотрите его значение в постановлении правительства региона, где проживает получатель алиментов (Пункт 1 ст. 117 СК РФ), и подставьте в предлагаемую в исполнительном документе формулу. Смотрите постановление, устанавливающее величину прожиточного минимума, действующее на момент подсчета вами суммы к удержанию.
Если в регионе, где проживает получатель алиментов, нет своего прожиточного минимума, используйте значение, установленное по России в целом. Напомним, на I квартал 2014 г. это было 7452 руб. (Постановление Правительства РФ от 26.06.2014 N 586).
Но имейте в виду, что постановление об увеличении прожиточного минимума за определенный квартал может выйти позже окончания этого квартала. Вот что нам сказали в связи с этим в службе судебных приставов.
Из авторитетных источников. Коробицын Тимур Георгиевич, начальник отдела по взаимодействию со СМИ Управления Федеральной службы судебных приставов по Москве
"Законодательство не предусматривает особого порядка расчета алиментов и пересчета их суммы в связи с установлением величины прожиточного минимума за конкретный квартал уже по его прошествии. Служба судебных приставов ранее разъясняла, что при индексации алиментов в зависимости от прожиточного минимума нужно брать его величину "на момент расчета" (Письмо ФССП России от 21.12.2011 N 12/01-31164-АП).
Но если брать известную на момент расчета алиментов величину прожиточного минимума
, то размер алиментов "опаздывает" за реальным прожиточным минимумом того квартала, за который они выплачены. Нарушаются права получателя алиментов
.
Поэтому нужно использовать величину прожиточного минимума, установленную на конкретный квартал
, хотя и по его прошествии. А значит, в случае когда документ о повышении величины прожиточного минимума вступает в силу по истечении того периода, за который алименты уже удержаны, алименты за этот период целесообразно пересчитать".
Внимание! Если величина прожиточного минимума снизилась, то алименты нужно удержать в той сумме, в которой они удерживались в предыдущем квартале.
В ситуации, когда вы посчитали алименты по прежнему минимуму:
(если) алиментщик продолжает у вас работать, безопаснее пересчитать сумму удержания. Если вы это не сделаете, при проверке приставы могут оштрафовать за ошибку расчета алиментов;
(если) алиментщик уволился до того, как стало известно о повышении прожиточного минимума в прошедшем квартале, вы ничего пересчитывать не должны.
Вариант 3. Размер алиментов указан в фиксированной сумме . Обратите внимание, предусмотрен ли в исполнительных документах порядок индексации первоначальной суммы алиментов. Например, о периодичном увеличении суммы выплат стороны могут договориться в нотариальном соглашении. Ваша задача - отслеживать период индексации, по истечении которого вам надо будет повысить алиментную сумму к удержанию (Статьи 83, 105, 117 СК РФ).
Если в исполнительных документах не предусмотрено особого порядка индексации суммы алиментов, то вам надо будет индексировать их по общему правилу (Часть 1 ст. 102 Закона N 229-ФЗ; п. 1 ст. 117 СК РФ) по такой формуле:
Сумма алиментов, удерживаемая с работника = (Фиксированная сумма алиментов, указанная в исполнительном документе Х Размер прожиточного минимума на момент расчета алиментов к удержанию) / Размер прожиточного минимума, действовавший на момент вынесения судом решения о взыскании алиментов или заключения соглашения об уплате алиментов
Шаг 3. Удержите посчитанную сумму алиментов с учетом законодательно установленных пределов, а также очередности удержаний , если денег работника не хватает на все выплаты, в зависимости от ситуации.
Для справки. К первой очереди выплат, помимо выплаты алиментов на несовершеннолетних детей, относятся (Пункт 1 ч. 1 ст. 111 Закона N 229-ФЗ):
Ситуация 1. Взыскиваются только алименты по исполнительным документам . Вы можете удержать сумму, не превышающую 70% чистого дохода работника (то есть дохода за вычетом НДФЛ) (Часть 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; ст. 138 ТК РФ).
Ситуация 2. Взыскиваются алименты и еще какие-то выплаты по исполнительным документам . Например:
(или) алименты + возмещение материального ущерба, то есть, помимо алиментов, у должника выплат первой очереди нет . Тогда:
(если) сумма алиментов и иных выплат не превышает 50% заработка, то сначала удерживаете алименты, а затем иные выплаты, но в целом не более 50% чистого дохода;
(если) сумма алиментов составляет 51 - 70% заработка, то удерживаете только алименты (Часть 3 ст. 99 Закона N 229-ФЗ; ст. 138 ТК РФ). Долг по материальному ущербу удержать не получится, пока не прекратятся алиментные выплаты. Предположим, доход работника за вычетом НДФЛ за май 2014 г. - 20 000 руб. Из них надо удержать алименты на ребенка в размере 12 000 руб. и возмещение вреда, причиненного имуществу в результате ДТП, в размере 20 000 руб. Поскольку сумма алиментов (12 000 руб.) составляет 60% дохода работника за май 2014 г., вы можете удержать в мае только алименты (12 000 руб.);
(или) алименты + возмещение вреда здоровью, то есть все выплаты должника относятся к первой очереди . Тогда вы должны 70% дохода алиментщика распределить между всеми получателями первой очереди пропорционально сумме, причитающейся каждому из них.
Пример. Расчет суммы алиментов при недостаточности дохода должника на выплату нескольким получателям первой очереди
Условие
В бухгалтерии есть три исполнительных листа на одного сотрудника. По двум из них надо удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого, а по третьему - возмещение вреда, причиненного здоровью в результате ДТП, в размере 20 000 руб.
Доход работника за май 2014 г. за вычетом НДФЛ составил 30 000 руб.
Решение
Сначала рассчитайте предельную сумму к удержанию. Она составит 21 000 руб. (30 000 руб. x 70%). Поскольку сумма требований (40 000 руб. (10 000 руб. + 10 000 руб. + 20 000 руб.)) больше, чем сумма, которую допустимо удержать (21 000 руб.), сделайте в мае 2014 г. так:
Ситуация 3. Взыскиваются только алименты по заявлению об их добровольной уплате . Можете удержать любую сумму, указанную работником в таком заявлении. Вплоть до 100% его заработка.
Ситуация 4. Взыскиваются алименты по заявлению об их добровольной уплате и еще какие-либо выплаты по исполнительным документам . Вы обязаны соблюсти такую очередность удержаний:
1) сначала взыскиваются по исполнительному документу алименты и иные выплаты первой очереди;
2) затем - другие удержания по исполнительным документам;
3) в последнюю очередь - добровольные алименты по письменному заявлению работника.
Приставы могут проверить не только правильность расчета алиментов, удерживаемых по исполнительному документу, но и своевременность их перечисления получателю.
"Изъятые" из зарплаты работника алименты нужно перечислять получателю в течение 3 рабочих дней со дня каждой выплаты, из которой удержаны алименты (Статья 109 СК РФ; ч. 2 ст. 15, ч. 3 ст. 98 Закона N 229-ФЗ). Сделать это можно одним из следующих способов.
Способ 1. Если у вас есть реквизиты счета получателя, перечисляйте алименты платежным поручением, указав очередность платежа "1" (Пункт 2 ст. 855 ГК РФ).
Способ 2. Если вы располагаете только почтовым адресом получателя, отправляйте алименты почтовым переводом. Процедура будет такой.
Шаг 1. Получите в банке наличные в размере суммы алиментов и примерной суммы комиссии за почтовый перевод. В назначении платежа в чеке запишите "На заработную плату".
Шаг 2. Выдайте работнику, который пойдет на почту отправлять перевод, деньги под отчет и доверенность от имени организации на их отправку. В бланке на почтовый перевод пусть работник напишет: в строках "Кому" и "Куда" - Ф.И.О. и адрес получателя алиментов, в строке "От кого" - наименование вашей компании и необходимые реквизиты, в разделе "Сообщение" - фразу "Алименты на содержание Ф.И.О. от Ф.И.О.".
Шаг 3. Примите от сотрудника, отправившего деньги, авансовый отчет с приложением чеков, выданных почтовым отделением.
Шаг 4. Утвердите у руководителя этот авансовый отчет.
Шаг 5. Выдайте сотруднику деньги, если размер почтовой комиссии оказался больше. А если он оказался меньше, то оприходуйте в кассу излишне выданные суммы.
Алименты всегда перечисляются за счет их плательщика (Статья 109 СК РФ), поэтому:
(если) вы отправляете алименты через банк, то сумму комиссии за отправку можете удерживать с алиментщика вместе с суммой алиментов;
(если) вы отправляете алименты почтовым переводом, уже известную сумму почтовой комиссии за предыдущие алименты удержите с алиментщика при следующей выплате ему дохода.
Можно вести отдельный реестр по каждому должнику. Из него вы и пристав при проверке увидите удержанные с работника суммы, оставшиеся задолженности по его алиментным обязательствам на любую дату и суммы, перечисленные получателю алиментов.
Пример. Заполнение реестра сумм задолженности по исполнительным документам
Условие
С работника А.С. Барабанова нужно удерживать алименты на двух детей в размере по 10 000 руб. на каждого и сумму в возмещение вреда здоровью в размере 20 000 руб.
Доход Барабанову выплачивается дважды в месяц.
Решение
Реестры по алиментным исполнительным листам заполняются одинаково. Приведем один из них, а также реестр по суммам, удерживаемым в счет возмещения вреда здоровью.
С вас снимается обязанность удерживать алименты в следующих ситуациях.
Ситуация 1. Работник уволился
Вы должны возвратить исполнительный документ тому, кто вам его прислал (получателю алиментов или судебному приставу), с сопроводительным письмом такого содержания (Письмо ФССП России от 25.06.2012 N 12/01-15257).
Кстати, напомним, что если исполнительный документ пришел через пристава, то вы все равно должны уведомить еще и получателя алиментов о том, что их плательщик уволился (Пункт 1 ст. 111 СК РФ).
Совет. При увольнении работника посмотрите в своих реестрах алиментщиков, нет ли у него алиментных обязательств. Если есть, то, готовя документы по увольнению сотрудника, составьте и отправьте уведомление об имеющемся долге приставу и получателю алиментов, чтобы не забыть о таком сообщении.
В СК РФ на такое уведомление дается 3 дня. А вот в "исполнительном" Законе сказано, что сообщить нужно незамедлительно (Пункт 1 ст. 111 СК РФ; ч. 4 ст. 98 Закона N 229-ФЗ). Напомним, что опоздание с уведомлением может обернуться штрафами для фирмы на 50 000 - 100 000 руб., а для ее руководителя или главбуха - на 15 000 - 20 000 руб. (Часть 3 ст. 17.14, ст. 23.68 КоАП РФ). А с учетом того, что штрафуют за нарушение именно законодательства об исполнительном производстве (Часть 3 ст. 17.14 КоАП РФ), лучше уведомить приставов и взыскателя не позднее рабочего дня, следующего за днем увольнения алиментщика.
Ситуация 2. Ребенку исполнилось 18 лет
Дату рождения ребенка вы узнаете из исполнительного документа. В том месяце, в котором наступит совершеннолетие ребенка, из дохода алиментщика вы должны будете тоже удержать алименты, но частично. Рассчитайте их так (Пункт 2 ст. 120 СК РФ):
Алименты в месяце совершеннолетия ребенка = (Алименты за весь месяц Х Количество дней в месяце до дня, следующего за днем 18-летия ребенка) / Количество дней в месяце
Вам надо:
(если) у алиментщика нет долгов по алиментным обязательствам - отослать исполнительный документ судебному приставу или получателю алиментов (в зависимости от того, кто вам его прислал);
(если) у алиментщика есть долги по алиментным обязательствам - удерживать их до полного погашения и только после этого отправить исполнительный документ судебному приставу или получателю алиментов.
При удержании и перечислении алиментов их получателю надо сделать такие проводки.
|
Начислена зарплата |
20 "Основное производство" (26 "Общехозяйственные расходы", 44 "Расходы на продажу") |
|
|
Удержан НДФЛ с суммы выплачиваемой зарплаты |
70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" |
68 "Расчеты по налогам и сборам" |
|
Удержана из зарплаты сумма алиментов |
70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" |
|
|
Такая проводка при удержании из зарплаты суммы алиментов делается только на сумму, которую вы сейчас реально удерживаете. А вот если при выплате дохода невозможно полностью удержать алименты, то сумму долга можете учитывать: (или) в отдельном реестре, о котором мы рассказали; (или) в бухучете на забалансовом счете |
||
|
Удержана комиссия банка за перечисление алиментов по безналичному расчету |
70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" |
76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" |
|
Выплачена зарплата |
70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" |
50 "Касса", 51 "Расчетные счета" |
|
Перечислены алименты их получателю |
76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" |
51 "Расчетные счета" |
Кстати, если алименты удерживаются с сумм дивидендов, то проводки будут такими же, только вместо счета 70 надо применять счет 75 "Расчеты с учредителями", субсчет "Расчеты по выплате доходов".
Отразить в бухучете комиссию за отправку денег их получателю , когда алименты перечисляются почтовым переводом, надо так.
|
Получены в кассу с расчетного счета деньги для отправки алиментов и оплаты почтового перевода |
51 "Расчетные счета" |
|
|
Полученные деньги выданы под отчет |
||
|
Сотрудник отчитался об отправке алиментов |
76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" |
71 "Расчеты с подотчетными лицами" |
|
Излишне выданные под отчет деньги возвращены в кассу |
71 "Расчеты с подотчетными лицами" |
|
|
Удержана почтовая комиссия при следующем начислении работнику дохода |
70 "Расчеты с персоналом по оплате труда" |
76 "Расчеты с разными дебиторами и кредиторами" |
Если вы не удерживали алименты вообще или удерживали их в меньшей сумме, то получатель может через суд взыскать с вашей организации всю сумму алиментов, подлежащую удержанию с работника за период его работы в вашей организации, но не поступившую получателю по вашей вине (Статья 118 Закона N 229-ФЗ; Апелляционное определение Мосгорсуда от 14.03.2013 N 11-8233).
Может так получиться, что исполнительный документ поступит к вам после увольнения вашего работника. Тогда просто возвратите исполнительный документ тому, кто вам его прислал, а в сопроводительном документе напишите, с какой даты должник у вас не работает.
Совет. Любые документы приставам или получателю алиментов посылайте ценным отправлением с описью вложения. Заверенную работником почты опись вложения в письмо оставляйте у себя, чтобы можно было доказать, какие документы и когда вы отправляли.
Сентябрь 2014 г.
