![Сопроводительное письмо приставам по исполнительному листу образец. Оформление и образец письма судебным приставам по исполнительному листу. Составляем заявление для приставов](https://i0.wp.com/st03.kakprosto.ru/tumb/680/images/article/2011/11/6/1_525535ef5f322525535ef5f360.jpg)
от 31/12/2018
Вопросам исполнения решений суда специально уполномоченными на то государственными органами посвящен раздел Заявления приставам. С правовой основой размещенных в данном разделе примеров заявлений можно ознакомиться дополнительно в разделе « ».
Исполнительное производство начинается с поступления правильно оформленного заявления о возбуждении исполнительного производства и оригиналом исполнительного листа.
Одновременно с возбуждением исполнительного производства или непосредственно в ходе него взыскатель может существенно и законного ограничить права должника. В первую очередь, это право на свободу передвижения. На сайте можно ознакомиться с порядком обращения с заявлением об ограничении на ограничения выезда должника. Через службу судебных приставов можно требовать организовать розыск должника и его имущества, наложение ареста на имущество.
Кстати, наложить арест на имущество можно не только на основании исполнительного листа, но и при положительном рассмотрении судом заявления об обеспечении иска.
Любое действие судебного пристава-исполнителя должно оформляться вынесением им постановления. Поэтому стороны вправе ознакомиться с материалами исполнительного производства и рассмотреть вопрос о необходимости подачи жалобы на судебного пристава-исполнителя, что при наличии оснований способствует более быстрому исполнению решения суда. Если необходимый Вам пример на сайте отсутствует, можно воспользоваться общей информацией о порядке составления ходатайства судебному приставу или воспользоваться помощью юриста, обратившись разделу «консультация юриста».
Все заявления приставам должны быть обязательно оформлены в письменном виде и поданы через канцелярию службы. Сотрудник канцелярии обязан проставить на втором экземпляре отметку о поступлении. Тогда у заявителя будет основание требовать, в том числе через суд, рассмотреть его заявление или обжаловать бездействие пристава.
Сроки рассмотрения заявлений приставам разнятся. Исчисляя срок, не забудьте, что на регистрацию поступившего заявлению у сотрудника канцелярии есть 3 дня. Результат рассмотрения заявления оформляется вынесением постановления судебного пристава (кроме случаев ознакомления с делом, когда заявителем проставляется отметка), на которое можно подать жалобу старшему судебному приставу или в суд.
Работа ССП заключается во взыскании задолженностей различного характера с должников.
Один из инструментов их работы - взыскание части официального дохода.
Для этого:
Порядок действий при увольнении должника
Работодатель обязан незамедлительно направить письмо судебным приставам об увольнении должника. Сделано это должно быть незамедлительно. Одновременно с проведением процесса увольнение подготавливается и направляется в уведомлении в ССП. Обычно работодатель располагает тремя рабочими днями для проведения окончательных расчетов, совершения выплат и уведомления службы.
Строго утвержденной формы уведомления не существует. Подготавливается он обычно на фирменном бланке предприятия. В шапке письма должно быть указано, в какое подразделение ССП направляется письмо, а также, какому судебному приставу.
Текст письма должен содержать сам факт расторжения трудового договора, его дату, а также причину. Если предприятию известны какие-либо дополнительные сведения, их также можно указать справочно.
Указывается: в рамках какого исполнительного производства производилось взыскание с уволенного сотрудника.
Основанием для подготовки письма является приказ об увольнении, копия которого также должна быть приложена к письму в качестве сопроводительного документа.
Всегда ли ССП должен быть извещен
Обратите внимание в первую очередь на текст постановления. В данном тексте должен содержаться пункт о том, как работодатель все-таки должен действовать при увольнении. Обычно этот пункт предписывает сообщить в службу о том, что трудовой договор, расторгнут, а также о размере произведенных удержаний.
Например, если удержанию подлежала задолженность алиментная, работодатель действует следующим образом. Подготавливается уведомление, в котором должны содержаться сведения о том, за какой период удержания были произведены и в каком размере, а также о том, какая сумма задолженности осталась за должником на момент его увольнения. Исполнительный лист также должен быть возвращен.
Пакет документов может быть доставлен приставу работодателем самостоятельно. В этом случае запаситесь вторым экземпляром письма, где будет расписка службы, что документы в полном объеме были получены.
Направляя документы почтой, позаботьтесь о том, чтобы это было заказное письмо с уведомлением. Опись вложения в этом случае не обязательна, но желательна.
Ниже расположен типовой бланк и образец письма судебным приставам об увольнении должника вариант которого можно скачать бесплатно.
Инструкция
Если вы хотите обратиться с просьбой или прошением к судебному , то сделать это можно только посредством письма, оформленного в соответствии с нормами и правилами официальной переписки между участниками судебных тяжб. Чтобы написать письмо , ознакомьтесь с наглядным примером, который можно найти практически в любом помещении суда.
Чтобы написать письмо судебному приставу, возьмите чистый лист бумаги формата А4 и шариковую ручку. В правом верхнем углу напишите наименование и адрес организации, куда вы отправляете письмо . Также чуть ниже напишите свою фамилию, инициалы и адрес места жительства. Если это необходимо, напишите вашу должность.
Затем в письме подробно изложите суть вопроса или просьбы, с которой вы обращаетесь к судебному приставу. В конце после текста справа поставьте вашу подпись, слева дату написания письма. И отправьте запасное письмо с уведомлением.
В некоторых случае приложите к какие-либо дополнительные или реквизиты банковской карты. Все зависит от сути вопроса, который вы поднимаете в письме. Служба судебных обязательно получит ваше письмо и в кратчайшие сроки уведомит вас о предпринятых после его получения действиях.
Если у вас все-таки не получилось самостоятельно написать письмо , обратитесь за консультацией в юридическую компанию, которая занимается предоставлением подобного рода услуг. Там вам помогут составить письмо по всем правилам и стандартам законодательства. Правильное оформленное письмо поможет вам добиться желаемого результата. Помните, что посылать письмо нужно только в самом крайнем случае, когда вы не можете вручить ему прошение лично в руки.
Если нет возможности самостоятельно обратиться к судебным приставам нужного отделения, посылайте обращение в почтой. Обязательно отсылайте заказное письмо с уведомлением о доставке, так будете уверены в получении адресатом обращения.
После возбуждения исполнительного производства дело будет передано должностному лицу, с которым будете общаться по ходу проведения мероприятий, направленных на исполнение . Запишите данные и координаты -исполнителя для облегчения дальнейшего общения.
Обратите внимание
При обращении к судебным приставам знайте, срок на рассмотрение заявления - 30 суток. В случае, если срок истек, а реакции не последовало, обращайтесь с жалобой к вышестоящему руководству.
Разные должностные лица принимают в отдельном графике, поэтому при необходимости обращения к другим сотрудникам УФССП, уточняйте их режим приема граждан по обращениям.
Записывайте все даты посещения судебных приставов и делайте все копии документов, которые помогут в исполнении судебного приказа.
Источники:
Для исполнения судебного решения после заседания суда следует написать запрос судебному приставу и вместе с исполнительным листом отнести документы в районный отдел судебных приставов. Запрос пишите в произвольной форме на имя руководителя службы судебных приставов по месту, где находится ваш исполнительный лист.
Вам понадобится
Инструкция
В тексте опишите свою просьбу и обязательно обоснуйте ее. В конце текста попросите взыскать и перечислить на ваш счет определенную сумму . Не забудьте указать, куда именно нужно перечислять деньги, укажите номер своего банковского счета. Все необходимые реквизиты и название банка пишите полностью. Дополнительно вы можете попросить запрета на за пределы страны.
Приложите к запрос у оригинал исполнительного листа. Поставьте дату, инициалы, фамилию (полностью) и подпись. Запрос судебному приставу сделайте в двух экземплярах и сдайте в канцелярию или отправьте по почте заказным письмом с уведомлением.
Обратите внимание, что судебные исполнители принимают только машинописные запрос ы, а не сделанные от руки. Сдавая запрос с листом, проследите также за тем, чтобы на документах стоял штамп о принятии и подпись. В течении трех дней после подачи вам должны назначить - .
Порядок его работы регулируется Федеральным Законом №229-ФЗ «Об исполнительном производстве». Обычно принимают граждан несколько раз в неделю. Они не могут отказать вам в принятии исполнительного листа, если вы представите все документы, которые указаны в вышеупомянутом документе.
Вы также имеете право записываться на прием к конкретному судебному приставу , который занимается вашим делом, и знакомиться с материалами исполнительного производства. Не забудьте, что запрос и исполнительный лист подают только к того района, в котором проходил суд.
Работа ССП заключается во взыскании задолженностей различного характера с должников.
Один из инструментов их работы - взыскание части официального дохода.
Для этого:
Порядок действий при увольнении должника
Работодатель обязан незамедлительно направить письмо судебным приставам об увольнении должника. Сделано это должно быть незамедлительно. Одновременно с проведением процесса увольнение подготавливается и направляется в уведомлении в ССП. Обычно работодатель располагает тремя рабочими днями для проведения окончательных расчетов, совершения выплат и уведомления службы.
Строго утвержденной формы уведомления не существует. Подготавливается он обычно на фирменном бланке предприятия. В шапке письма должно быть указано, в какое подразделение ССП направляется письмо, а также, какому судебному приставу.
Текст письма должен содержать сам факт расторжения трудового договора, его дату, а также причину. Если предприятию известны какие-либо дополнительные сведения, их также можно указать справочно.
Указывается: в рамках какого исполнительного производства производилось взыскание с уволенного сотрудника.
Основанием для подготовки письма является приказ об увольнении, копия которого также должна быть приложена к письму в качестве сопроводительного документа.
Всегда ли ССП должен быть извещен
Обратите внимание в первую очередь на текст постановления. В данном тексте должен содержаться пункт о том, как работодатель все-таки должен действовать при увольнении. Обычно этот пункт предписывает сообщить в службу о том, что трудовой договор, расторгнут, а также о размере произведенных удержаний.
Например, если удержанию подлежала задолженность алиментная, работодатель действует следующим образом. Подготавливается уведомление, в котором должны содержаться сведения о том, за какой период удержания были произведены и в каком размере, а также о том, какая сумма задолженности осталась за должником на момент его увольнения. Исполнительный лист также должен быть возвращен.
Пакет документов может быть доставлен приставу работодателем самостоятельно. В этом случае запаситесь вторым экземпляром письма, где будет расписка службы, что документы в полном объеме были получены.
Направляя документы почтой, позаботьтесь о том, чтобы это было заказное письмо с уведомлением. Опись вложения в этом случае не обязательна, но желательна.
Ниже расположен типовой бланк и образец письма судебным приставам об увольнении должника вариант которого можно скачать бесплатно.