Основные средства и специфика их эксплуатации фирмой имеют глобальное значение для общего развития. Улучшение качества данных элементов станет оптимальным решением проблем и трудностей производства: повышение объема продуктов, которые выпускаются посредством применения оборудования, сокращение издержек, применяемых для формирования себестоимости производства, повышение производительности труда.
Такие перемены призваны оказать колоссальное влияние на рентабельность капитала, в итоге – на прибыльность деятельности. Чтобы эти цели превратились в реальность, фирмы должны на регулярной основе проводить аналитические исследования применения фондов путем расчета общих коэффициентов, в частности – фондоотдачи.
Фондоотдача показывает уровень, на котором происходит в рамках предприятия оборачиваемость основных средств. Благодаря данному показателю определяется эффективность их применения в процессе производства.
Фондоотдача — показатель эффективности основных фондов
На успех функционирования фирмы оказывает влияние ряд факторов, фондоотдача – первый из них. Но и она находится под воздействием различных параметров, таких как:
От данных явлений имеет зависимость прибыльность деятельности компании.
Этот показатель может применяться на разных экономических уровнях. Фондоотдача демонстрирует одни и те же явления, в частности – эффективность изготовления, в отношении применяемого капитала, но вот расчеты проводятся в разных масштабах:
В первом случае применяется объем произведенного продукта. Во втором – выпуск в рамках экономической позиции страны (ВВП). На обоих уровнях есть различия в проводимых расчетных действиях, тем не менее показатель является общим и характеризует одно и то же явление.
Обратите внимание: основная задача показателя – демонстрировать объем и стоимость продукта, который приходится на единицу (рубль).
Формула фондоотдачи выглядит так.
Влияния структуры основных производственных фондов на фондоотдачу обусловлено тем, что различные категории основных производственных фондов неодинаково активно участвуют в производственном процессе. Отсюда при расчете фондоотдачи из основных производственных фондов выделяют активную часть : рабочие машины и оборудования.
Назначение . С помощью сервиса в онлайн режиме проводится анализ влияния на фондоотдачу изменения удельного веса активной части и изменение активной части основных производственных фондов.
Инструкция . Введите необходимые данные: объем выпуска продукции, среднегодовую стоимость . Нажмите Далее. Если необходимо провести более детальный анализ фондоотдачи , то необходимо воспользоваться данным сервисом .
Также можно определить индексы фондоотдачи переменного и постоянного состава и влияния структурных сдвигов, экономию (перерасход) основных фондов за счет улучшения (ухудшения) их использования.
См. также факторный анализ изменения объема выпуска продукции
Пример . Производство продукции, наличие и использование основного капитала
| Показатель | План | Факт | Изменения | в % |
| 1. Объем выпуска продукции | 145600 | 197000 | 51400 | 35.302 |
| 2. Среднегодовая стоимость ОПФ, млн. руб., Ф | 87400 | 94350 | 6950 | 7.952 |
| 2а. в т.ч. активной части млн. руб., Фа | 12340 | 15780 | 3440 | 27.877 |
| 3. Фондоотдача, руб. (стр. 1/стр.2), ФО | 1.666 | 2.088 | 0.422 | 25.336 |
| 4. Фондоотдача активной части, руб. (стр./стр.2а), ФОа | 11.799 | 12.484 | 0.685 | 1.058 |
| 5. Доля активной части в общей стоимости основных средств, в долях ед., da | 0.141 | 0.167 | 0.0261 | 1.185 |
Любая экономическая деятельность должна подлежать строгой отчётности, иначе говорить о её целесообразности будет просто глупо – как можно опираться на нечто, не подлежащее контролю? Функционирование экономики невозможно без фондов – комбинаций множества элементов, работающих как единое целое.
Показатель фондоотдачи характеризует, насколько эффективно используются основные средства субъекта хозяйствования. Другими словами, он устанавливает отношение между доходом общим и доходом, направленным на элементарную стоимость средств производства, то есть на приобретение материалов, их доставку, работу с ними и так далее.
Вместе с тем фондоотдача основных фондов не выполняет оценочную функцию, она просто отображает определенные показатели, а их сравнение и анализ – работа уже других людей.
На основании изменения индекса фондоотдачи можно судить о том, правильно ли фирма распоряжается своими фондами. Конечно, обычно подобные выводы делаются на основании анализа этого показателя за несколько лет, чтобы составить наиболее точное представление о динамике развития компании.
Перед тем как перейти непосредственно к расчёту показателя фондоотдачи, следует уточнить, что собою представляют основные производственные фонды. Это, по определению специалистов, все средства и предметы труда, принимающие непосредственное участие в процессе производства. Сюда можно отнести:
То есть всё что необходимо для производства и, в отличие от расходуемых материалов, служит долгое время. Основные производственные фонды – это то, что используется постепенно, а значит, затраты на их содержание и ремонт добавляются к себестоимости товара по мере износа.
Но вернёмся к нашему термину. Показатель фондоотдачи характеризует, как уже было сказано выше, рациональность и эффективность использования долгосрочных средств производства. Можно говорить о том, что он непосредственно зависит от двух факторов:
Индикатором пути экономического развития любой компании также может являться фондоотдача. Значение показателя отлично демонстрирует, избран интенсивный или экстенсивный путь развития.
Конечно, если ставка сделана на количество, то оборудование будет изнашиваться быстрей, следовательно, показатель будет изменяться, причём не в лучшую сторону. Когда же руководство выбирает для себя интенсивный путь, средства производства сохраняются гораздо лучше. Это позволяет сэкономить финансы, которые могли бы быть направлены на его ремонт, благодаря чему фондоотдача немного повышается.
А что делать, если перед вами задача в стиле «определите показатель фондоотдачи»? Должны же быть какие-то способы рассчитать её?
Наиболее универсальной формулой является расчёт фондоотдачи как отношения выручки к стоимости основных фондов. Конечно, чем выше полученное значение, тем эффективнее работает предприятие. Но вместе с тем нельзя забывать, что результат подвергается влиянию целого ряда факторов.
Огромное влияние на показатель фондоотдачи оказывает инфляция - повышение цен на рынке ведёт к повышению стоимости товаров и последующему повышению или падению спроса на товар, то есть к изменениям в выручке. А стоимость основных фондов не подвергается такому уж сильному воздействию в результате инфляционных процессов, то есть показатель искусственно завышается.
Следующий аспект – расхождения в политике учёта. Информация, предоставленная разными корпорациями, может не совпадать из-за различий в работе систем, занимающихся контролем операций. То есть ошибка закрадывается ещё до начала вычисления показателя фондоотдачи – исходные данные сами по себе ошибочны.
Далее следует искусственное завышение выручки, которое может возникнуть и непреднамеренно, из-за какой-нибудь аппаратной ошибки. Но в любом случае, оно повлияет на показатель точно так же, как инфляция. 
Неравномерное устаревание оборудования тоже играет огромную роль. Некоторая техника может требовать срочного ремонта, тогда как другой не нужно будет ни малейшего вмешательства. Вот тут и возникает своеобразный конфликт.
Если выделить денег столько, сколько планировалось при равномерном износе, значит, потерять то, что, как предполагалось, было бы потрачено на оборудование в нормальном состоянии. Если же выделить меньше – и вовсе уничтожить и без того старую аппаратуру, которая просто не может работать в прежнем темпе.
Этот аспект может как повысить показатель фондоотдачи (когда денег выделяется меньше), так и понизить его (при перерасходе финансов).
Конечно, рассчитывать фондоотдачу можно хоть еженедельно, главное - вести строгий учёт выручки и внимательно следить за состоянием основных фондов, чтобы заметить любые изменения в них.
Но обычно для оценки эффективности их использования требуется среднегодовая фондоотдача. Рассчитать её можно как среднее арифметическое ежемесячных показателей, но гораздо эффективнее будет суммировать полученную в течение года выручку и разделить её на стоимость основных фондов (всё же официально их состояние проверяется раз в год). Обычно полученный показатель используется для планирования бюджета на следующий год.
А что же отражает изменение фондоотдачи? Да и вообще, как понять, правильно ли фирма проводит свою политику, по одному числу?
Если в течение определённого промежутка времени наблюдается постепенный рост фондоотдачи, можно сказать, что средства расходуются именно так, как нужно. То есть оборудование подвержено износу в меньшей степени, а значит, сможет выдержать и постепенное повышение объёмов производства.
Более того, подобная тенденция повышает экономическую устойчивость компании, то есть её способность противостоять любому негативному воздействию. Для того чтобы иметь представление, насколько возрастёт при всех имеющихся условиях фондоотдача, требуется умножить прирост показателя на среднегодовую стоимость основных расходов.
Если же показатель фондоотдачи характеризует нестабильную фирму, не умеющую распоряжаться своими ресурсами, испытывающими трудности в реализации товаров и так далее, то он будет постепенно понижаться. Конечно, ни о каком дальнейшем развитии в такой ситуации не может быть и речи – основная задача для компаний с понижающимся показателем фондоотдачи – преодоление кризиса и выход на принципиально новую ступень развития.
Когда же описываемый показатель сравнивается внутри отрасли, то высокое его значение свидетельствует о том, что компания является конкурентоспособной. Низкий же уровень является сигналом тревоги - фирму в любой момент могут вытолкнуть с рынка более сильные и успешные оппоненты.
Со значениями-то всё понятно. Но как можно повысить этот показатель?
Сначала рассмотрим, что можно сделать с числителем нашей формулы для расчёта фондоотдачи – выручкой. Логично, что, для того чтобы зарабатывать на товаре больше, нужно его больше продавать. А для того чтобы потребитель выбрал именно этот товар, нужно повысить его качество и, как следствие, конкурентоспособность. Ведь даже самый качественный товар, если он будет только в одном магазине города, не вызовет особого энтузиазма у покупателей, поэтому лучше расширить дистрибьюторскую сеть, чтобы иметь возможность реализоваться абсолютно везде.
Перейдём к знаменателю – основным фондам. Самый первый шаг – повысить производительность труда и оборудования, даже с помощью увеличения нагрузки на это самое оборудование (после всех соответствующих проверок, конечно, чтобы не оказалось, что аппаратура не выдержит повышения мощностей).
Продолжать понижение расходов на уже устаревшие средства производства можно путём введения технических новинок, что уже само по себе направлено на повышение эффективности труда и переподготовку персонала для работы с этим самым новым оборудованием.
Всё сказанное выше поможет компании встать на интенсивный путь развития, а может, и из кризиса даст возможность выбраться.
Таким образом, можно сказать, что показатель фондоотдачи характеризует отношение выручки к стоимости основного капитала, то есть демонстрирует эффективность и результативность работы компании на определённом этапе развития.
Любое производственное предприятие, которое занимается определенной хозяйственной деятельностью, нуждается в периодической оценке эффективности финансово-экономического состояния. От этого зависит то, насколько положительным окажется будущее компании.
Разумеется, рисковать стабильностью развития предприятия - это недопустимая роскошь. По этой причине в любой организации, которая использует производственные ресурсы, качественный анализ скорости и степени возврата инвестиций производится на постоянной основе.
Данный показатель является одним из основных в процессе оценки хозяйственной деятельности предприятия. Касаясь этой темы, изначально стоит уделить внимание основным средствам, которые также можно называть фондами. По сути, их можно определить, как внеоборотные активы или ресурсы, которые вложены в приобретение основных фондов.
Возврат таких средств происходит не сразу, для этого потребуется несколько завершенных производственных циклов. Из чего следует простой вывод: чем более эффективным является использование полученных ресурсов, тем быстрее возвращаются вложенные финансы. Поэтому анализ фондоотдачи основных средств является актуальным - его нельзя игнорировать.
Непосредственно в самом процессе оценки деятельности предприятия могут принимать участие кредитные организации, инвесторы и собственники. При этом в учет берутся все показатели, которые способны охарактеризовать состояние основных фондов.
Речь идет о фондовооруженности, фондоотдаче, а также рентабельности и емкости основных средств.
Изначально стоит понимать, что фондоотдача основных средств - это один из наиболее эффективных способов оценки скорости возврата средств, вложенных инвесторами. Именно этот критерий определялся как основное доказательство успешной работы предприятия еще во времена СССР. Такой подход объяснить нетрудно: данный показатель позволяет выяснить сколько на каждую единицу стоимости ОФ производится готовой продукции, которая впоследствии реализуется. А ведь именно от уровня продаж зависит приток финансовых средств и возврат вложенных ресурсов.
Для того чтобы оценить данный показатель, как правило, используется следующий принцип: стоимость основных фондов сравнивается с объемом товара, который уже был выпущен предприятием.
Если говорить о выявлении коэффициента отдачи фондов, то следует сосредоточить внимание на ключевой формуле, которую можно определить как универсальную. Ее показатели могут изменяться в зависимости от того, для каких целей рассчитывается показатель.
Для того чтобы получить предельно объективный результат анализа, необходимо в процессе расчета использовать одни и те же единицы измерения. Это означает, что в различных сопоставимых периодах они не должны изменяться. Сам коэффициент ориентирован на определение степени оборачиваемости внеоборотных активов. Рассчитывается он как отношение реализованной (выпущенной) продукции предприятия к стоимости основных фондов.
Когда коэффициент определен, руководство компании может увидеть, сколько на единицу вложенных в ОФ средств было продано товаров. Как можно заметить, определить фондоотдачу основных средств не так уж и трудно. Главное, в процессе расчета учесть все актуальные данные.
При выявлении скорости возобновления ресурсов суть расчета не изменяется. Подобная схема используется и при работе с такими показателями, как дебиторская задолженность, товарно-материальные ценности, МБП и любые виды активов, которые участвуют в процессе производства продукции.
Сама схема, посредством которой рассчитывается фондоотдача основных производственных средств, выглядит следующим образом: Фо = Впр / Соф.
В этом случае Фо - общая фондоотдача, Впр - продукция, выпущенная в течение определенного периода, Соф - стоимость основных фондов, имеющих отношение к производству. Такая формула может успешно использоваться для того, чтобы получить обобщенный показатель, который нужно будет рассчитывать по производственным подразделениям, причем всем. Если же это условие не будет соблюдено, то необходимо провести конкретизацию элементов знаменателя и числителя.
Используя формулу расчета фондоотдачи, нужно брать во внимание тот факт, что в знаменателе указывается стоимость основных средств. Для того чтобы показатель в итоге оказался корректным, необходимо придерживаться следующего правила: знаменатель и числитель должны отражать реальные данные, которые используются для расчета.
Для определения стоимости основных средств используется следующая формула: ОСср = ОСсн + ОСк/2.
Это означает, что балансовую стоимость ОПФ, зафиксированную на начало периода, необходимо суммировать с теми данными, которые были получены на конец периода. Далее значение, которое было получено в результате таких вычислений, делится на 2. Это необходимо для получения среднеарифметического показателя.
Данный показатель изменяется в том случае, если производилась переоценка фондов. Чтобы произвести учет структуры основных производственных фондов, нужно брать во внимание только активные средства предприятия (те, которые участвуют в производственном процессе). Это могут быть машины, станки, оборудование и прочие ресурсы.
После того как был получен коэффициент такого показателя, как фондоотдача активной части основных средств, необходимо сопоставить этот результат с аналогичными данными, которые фиксировались в других периодах. Если в процессе такой аналитики обратить внимание на динамику значений, то можно определить уменьшение или увеличение степени эффективности использования основных производственных фондов.
В том случае, если динамика положительная, есть смысл говорить о правильном подходе к эксплуатации ОПФ. Результатом подобной тактики станет рост выпуска продукции и уровня продаж.
На уровень оборачиваемости ОПФ могут оказывать влияние различные факторы, которым стоит уделить внимание:
Все эти факторы способны существенно изменить показатель фондоотдачи.
Для роста любого предприятия просто необходимым является высокая эффективность использования основных средств. Фондоотдача может быть повышена в том случае, если увеличится качество эксплуатации ОС с учетом текущих показателей реализации.
Есть несколько способов, при помощи которых можно выполнить эту задачу:
Если использовать эти методы, то можно достигнуть стабильного увеличения степени возврата инвестиций.
Определение отдачи основных фондов в процессе работы конкретного предприятия можно назвать одним из важных методов анализа эффективности компании. Подобные вычисление нужно проводить на постоянной основе. В противном случае можно упустить момент, когда работа предприятия окажется недостаточно эффективной. При этом важно понимать, что каждой компании необходимо корректировать формулу расчета с учетом особенностей собственного производства и отрасли в целом.
Используя такие расчеты, можно сохранять гибкость и практичность стратегии управления производственными ресурсами.
Оценка эффективности использования основных средств предполагает расчет следующих обобщающих показателей и их анализ в динамике.
Фондорентабельность (отношение прибыли к среднегодовой стоимости основных производственных фондов):
Фондоотдача - это отношение стоимости произведенной или реализованной продукции после вычета НДС и акцизов к среднегодовой стоимости основных средств. В стоимости основных средств не учитываются находящиеся на консервации и сданные в аренду другим организациям:
Фондоотдача - это один из факторов интенсивного использования основных средств и интенсивного роста объема выпуска продукции. Он служит характеристикой технологической эффективности производства. Если фондоотдача растет, следовательно, амортизационная емкость (А / ВП) будет снижаться, т.е. сумма амортизационных отчислений, приходящихся на 1 рубль готовой продукции, уменьшается, соответственно доля прибыли в цене товара возрастает.
Фондоемкость - обратный показатель фондоотдачи - удельные капитальные вложения на один рубль прироста продукции:
Особый смысл приобретают расчет и оценка фондоемкости в динамике, поскольку показывает прирост или снижение объема (стоимости) основных средств на 1 рубль продукции.
Относительная экономия основных фондов :
где ОПФ 0 , ОПФ 1 - соответственно среднегодовая стоимость основных средств в базисном (прошлом) и отчетном периодах;
I ВП - индекс объема производства продукции.
При расчете среднегодовой стоимости фондов учитываются не только собственные, но и арендуемые основные средства, и не включаются фонды, находящиеся на консервации, резервные и сданные в аренду.
Частные показатели применяются для характеристики использования отдельных видов машин, оборудования, производственной площади. Например, средний выпуск продукции в натуральном выражении на единицу оборудования за смену, выпуск продукции на 1 кв. м производственной площади и т.д.
Прирост выпуска может достигаться за счет абсолютного увеличения основных производственных фондов, т.е. за счет экстенсивного фактора, или за счет повышения фондоотдачи - интенсивного фактора.
Интенсификация производства характеризуется повышением отдачи (снижением емкости) затрачиваемых ресурсов. Сопоставление результата и стоимости основных средств за базисный и фактический периоды позволяет оценить степень использования интенсивных и экстенсивных факторов производства в исследуемом периоде.
Темп роста влияния качественной характеристики (интенсивности) использования основных фондов рассчитывается соотношением темпа прироста выпуска продукции к темпу прироста стоимости основных средств.
Влияние в процентах прироста основных фондов на результативный показатель (выпуск продукции) определяется делением темпа прироста стоимости основных производственных фондов на темп прироста результата (выпуска продукции) и умножением их на 100%:
Для определения доли влияния фондоотдачи полученный результат вычитается из 100%:
Уровень фондорентабельности зависит от фондоотдачи, удельного веса реализованной продукции и ее рентабельности.
Расчет влияющих факторов на фондорентабельность основных средств проводится любым из методов детерминированного факторного анализа.
Фондоотдача в свою очередь путем преобразования исходной модели может принять вид мультипликативной зависимости следующих факторов:
Доли активной части фондов в общей сумме основных средств;
Удельного веса действующих машин и оборудования в активной части фондов;
Фондоотдачи машин и оборудования:
где УДа - удельный вес активной части в общей величине основных средств;
УДм - удельный вес машин в стоимости активной части;
ФОм - фондоотдача машин.
Исходная формула фондоотдачи (ФО = ВП / ОС) указывает на прямую зависимость величины выпущенной продукции и интенсивности использования основных средств:
Детальный анализ изменения выпуска продукции требует расчета не только влияния факторов первого порядка - основных средств и их фондоотдачи, но также изменения в структуре основных фондов (удельного веса активной части, удельного веса машин) и непосредственно отдачи технологического оборудования.
Алгоритм расчета.
Для расчета изменения валовой продукции за счет увеличения стоимости основных средств необходимо изменение среднегодовой их стоимости умножить на плановый уровень общей фондоотдачи основных средств:
Для определения влияния на объем производства удельного веса действующих машин и оборудования в активной части фондов, а также фондоотдачи технологического оборудования необходимо умножить изменение фондоотдачи основных средств за счет каждого фактора на фактические среднегодовые остатки основных средств:
34. Анализ использования трудовых ресурсов предприятия .
Трудовые ресурсы предприятия это совокупность работников различных профессионально-квалификационных групп, занятых на предприятии и входящих в его списочный состав.
Обеспеченность предприятия трудовыми ресурсами, их рациональное использование являются ключевыми факторами успешной работы предприятия. Поэтому анализу использования трудовых ресурсов на предприятии должно уделяться большое значение.
Основные задачи анализа трудовых ресурсов:
Анализ обеспеченности предприятия трудовыми ресурсами;
Анализ движения трудовых ресурсов;
Анализ использования рабочего времени;
Анализ производительности труда и трудоемкости продукции;
Анализ оплаты труда.
1. В ходе анализа обеспеченности трудовыми ресурсами проводят сравнение фактической численности персонала с предыдущим периодом и плановой численностью отчётного периода по всем классификационным группам. В процессе анализа изучается соотношение между группами и тенденции изменения этого соотношения.
Влияние изменения удельного веса основных рабочих в общей их численности на выработку продукции одним работающим определяется по формуле:
ΔГВ = (УД 1 – УД 0) · ГВ 0 .
где УД 1 , УД 0 – удельный вес основных рабочих в общей их численности по плану (базисному периоду) и отчёту;
ГВ 0 – среднегодовая выработка одного работающего по плану.
Численность служащих определяется исходя из организационной структуры предприятия и рациональной численности, необходимой для обеспечения функций управления.
Численность непромышленного персонала определяется по типовым отраслевым нормативам, по нормам обслуживания.
Сокращение вспомогательных рабочих может быть достигнуто за счёт концентрации и специализации вспомогательных работ: по наладке и ремонту оборудования, повышению уровня механизации и совершенствованию труда этих рабочих.
Анализ профессионального и квалификационного уровня рабочих производится путём сопоставления наличной численности по специальностям и разрядам с необходимой для выполнения каждого вида работ по участкам, бригадам и предприятию в целом. При этом выявляется излишек или недостаток рабочих по каждой профессии.
Если фактический средний тарифный разряд рабочих ниже планового или среднего тарифного разряда работ, то это может привести к снижению качества выпускаемой продукции, и, следовательно, необходимо предусмотреть повышение квалификации персонала. Если средний разряд рабочих выше среднего тарифного разряда работ, то рабочим необходимо производить доплату за использование их на менее квалифицированных работах.
В ходе анализа квалификации управленческого персонала проверяют соответствие уровня образования каждого работника занимаемой должности, изучают вопросы, связанные с подбором кадров, их подготовкой и повышением квалификации.
Квалификационный уровень работников зависит во многом от возраста, стажа работы, образования и т.д. Поэтому в процессе анализа изучают изменения в составе рабочих по возрасту, стажу работы, образованию.
2. Анализ показателей движения рабочей силы
Ответственным этапом в анализе использования предприятия кадрами является изучение движения рабочей силы. Анализ осуществляется в динамике за ряд лет на основе коэффициентов, представленных в табл.
В ходе анализа тщательному изучению подвергают причины выбытия работников.
Однако выпуск продукции зависит не столько от численности работающих, сколько от количества труда (затраченного на производство), определённого количеством рабочего времени. Поэтому анализ использования рабочего времени является важной составной частью аналитической работы на предприятии.
Коэффициент оборота по приёму (Кn)
Характеризует удельный вес работников, принятых за период
Коэффициент оборота по выбытию (Кв)
Характеризует удельный вес выбывших за период работников
Коэффициент текучести кадров (Кт)
Характеризует уровень увольнения работников по отрицательным причинам
Коэффициент постоянства кадров (Кпост)
К пост = 1 – К в
Характеризует уровень работающих на данном предприятии постоянно в анализируемом периоде (году, квартале)
3. Анализ использования рабочего времени, влияние его на производительность труда
Анализ использования рабочего времени осуществляется на основе баланса рабочего времени.
Календарный (Тк) Тк = 365 дней
Номинальный (режимный) (Тном) Тном = Тк – t выход
Явочный (Тяв) Тяв= Тном – t неяв
Полезный фонд рабочего времени (Тn) Тn = Тяв – t – t вп
где t вп – время выходных и праздничных дней;
t неяв – дни неявок (отпуска, по болезни, по решению администрации, прогулы и пр.);
t – номинальная продолжительность рабочего времени;
tвп – время внутрисменных простоев и перерывов в работе, сокращенных и льготных часов.
Полноту использования трудовых ресурсов можно оценить по количеству отработанных дней и часов одним работником за анализируемый период времени, а также по степени использования фонда рабочего времени. Такой анализ проводится по каждой категории работников, по каждому производственному подразделению и в целом по предприятию.
Фонд рабочего времени (ФРВ) зависит от численности рабочих (Чр), количества отработанных одним рабочим дней в среднем за год (Д), средней продолжительности рабочего дня (t):
ФРБ = Чр · Д· t.
В ходе анализа необходимо выявить причины образования сверхплановых потерь рабочего времени. Среди них могут быть дополнительные отпуска с разрешения администрации, невыходы на работу по болезни, прогулы, простои из-за неисправности оборудования, отсутствие работы, сырья, материалов, топлива, энергии и т.д. Каждый вид потерь должен быть подробно оценен, особенно тот, который зависит от предприятия. Уменьшение потерь рабочего времени по причинам, зависящим от трудового коллектива, является резервом увеличения производства продукции, который не требует дополнительных капитальных вложений и позволяет быстро получить отдачу.
Изучив потери рабочего времени, выявляют непроизводительные затраты труда, которые складываются из затрат рабочего времени в результате изготовления забракованной продукции и исправления брака, а также в связи с отклонениями от технологического процесса (дополнительные затраты рабочего времени). Для определения непроизводительных потерь рабочего времени используются данные о потерях от брака (журнал-ордер № 10).
Для оценки уровня производительности труда применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей.
Обобщающие показатели: среднегодовая, среднедневная и среднечасовая выработка продукции одним рабочим, среднегодовая выработка на одного работающего в стоимостном выражении.
Частные показатели: трудоемкость продукции определенного вида в натуральном выражении за 1 человеко-день или человеко-час.
Вспомогательные показатели: затраты времени на выполнение единицы определённого вида работ или объём выполненных работ за единицу времени.
Наиболее обобщающим показателем производительности труда является среднегодовая выработка продукции одним работающим (ГВ):
где ТП – объём товарной продукции в стоимостном выражении;
Ч – численность работающих.
В процессе анализа изучают динамику трудоёмкости, выполнение плана по её уровню, причины её изменения и влияния на уровень производительности труда. Если возможно, следует сравнить удельную трудоёмкость продукции по другим предприятиям отрасли, что позволит выявить передовой опыт и разработать мероприятия по его внедрению на анализируемом предприятии.
Трудоемкость – это затраты рабочего времени на единицу или весь объем изготовленной продукции. Трудоемкость единицы продукции (ТЕ) рассчитывается отношением фонда рабочего времени на изготовление 1-го вида продукции к объему его производства в натуральном виде.
Снижение трудоемкости продукции – важнейший фактор повышения производительности труда. Рост производительности труда происходит в первую очередь за счет снижения трудоемкости продукции, а именно за счет выполнения плана орг. тех. мероприятий, увеличения удельного веса покупных полуфабрикатов и комплектующих изделий, пересмотра норм выработки и т.д.
Изменение в уровне трудоёмкости не всегда оценивается однозначно. Трудоёмкость может возрастать при значительном удельном весе вновь осваиваемой продукции или улучшении её качества. Чтобы добиться повышения качества, надёжности и конкурентоспособности продукции, требуются дополнительные затраты средств и труда. Однако выигрыш от увеличения объёма продаж, более высоких цен, как правило, перекрывает проигрыш от повышения трудоёмкости изделий. Поэтому взаимосвязь трудоёмкости продукции и её качества, себестоимости, объема продаж и прибыли должна находиться в центре внимания аналитиков.
4.Анализ использования фонда оплаты труда
Анализ использования фонда заработной платы начинают с расчёта абсолютного и относительного отклонения фактической его величины от плановой.
Абсолютное отклонение ΔФЗПа определяется сравнением фактически использованных средств на оплату труда (ΔФЗПф) с плановым фондом заработной платы (ФЗПпл) в целом по предприятию, производственным подразделением и категориям работников:
ΔФЗПа = ΔФЗПФ – ΔФЗПпл.
Однако абсолютное отклонение рассчитывается без учёта степени выполнения плана по производству продукции. Учесть этот фактор поможет расчёт относительного отклонения фонда заработной платы ΔФЗПот.
Для этого переменная часть фонда заработной платы (ФЗПпер) корректируется на коэффициент выполнения плана по производству продукции (Кпл). К переменной части фонда заработной платы относят зарплату рабочих по сдельным расценкам, премии рабочим и управленческому персоналу за производственные результаты, сумму отпускных, соответствующую доле переменной зарплаты, другие выплаты, относящиеся к фонду заработной платы и которые изменяются пропорционально объёму производства продукции.
Для оценки эффективности использования средств на оплату труда необходимо применять такие показатели, как объем производства продукции в действующих ценах, выручка, сумма валовой, чистой, капитализированной прибыли на рубль зарплаты и др. В процессе анализа следует изучить динамику этих показателей, выполнение плана по их уровню. Очень полезным будет межзаводской сравнительный анализ, который покажет, какое предприятие работает более эффективно.
Для факторного анализа производства продукции на рубль заработной платы можно использовать следующую модель:
где ВП – выпуск продукции в действующих ценах;
ФЗП – фонд заработной платы персонала;
Т – количество часов, затраченных на производство продукции;
Σ Д и Д – количество отработанных дней соответственно всеми рабочими с одним рабочим за анализируемый период;
ЧР – среднесписочная численность рабочих;
ППП – среднесписочная численность промышленно-производственного персонала;
ЧВ – среднечасовая выработка продукции;
Уд – удельный вес рабочих в общей численности персонала;
ГЗП – среднегодовая зарплата одного работника.
